LG CNS HR기획

조직

직무

전공

근무지

인사담당

조직문화

전공무관

서울특별시 강서구 마곡LG사이언스파크

조직

직무

상세 내용

인사담당

조직문화

■ 조직 소개

- 미션 : 혁신이 체질화된 CNS를 만드는데 기여한다

- '22년 중점 추진 과제 : 혁신의 Key인 리더의 Grade-Up 가속화를 중점 추진

■ 주요 업무 내용 및 요구 역량

① 리더십 Help Center :

- 리더(팀장 중심)들이 리더십 발휘에 어려움이 있는 원인들을 개별 면담과 설문 등을 통해 찾아내고 ‘개인별 맞춤형 처방’실시하여 리더십이 Grade-Up될 수 있게 함

→ 요구역량 : 인터뷰 스킬, 문제해결능력, 설문지 조사 및 데이터 분석/해석 경험 등

② 리더 대상 세미나 기획/운영 : 리더들이 인사이트를 발휘하고 회사정책에 대한 공감대를 형성할 수 있도록 글로벌기업 출신 및 인문학, 주요 Trend 등을 주제로 강사를 초빙하여 의미있는 세미나(0.5일)가 될 수 있도록 기획 및 운영함

→ 요구역량 : 경영진/팀장 대상 세미나 기획/운영 경험(일반적인 교육 기획/운영은 아님), HR Trend 및 주요 Issues(예,MZ세대 등)에 대한 관심과 학습, 변화관리 역량, 강사와의 협업 경험 등

③ 리더 Care 프로그램 기획/운영 : 리더가 되어야 받을 수 있는 고품격 프로그램(예, 힐링프로그램 등)을 기획하여, 리더들이 회사와 일체감을 형성하고 리더의 역할을 인식하여 현장에서 구성원들에게 긍정적인 영향력을 발휘할 수 있도록 지원함

→ 요구역량 : 외부 업체와의 협업 역량, 프로그램 운영 후 만족도 및 효과성 분석 경험 등

④ 구성원대상 서베이 기획 및 운영 : 전사 또는 일부 구성원을 대상으로 어떤 목적성을 가지고 서베이 문항을 개발하고 분석하여 시사점과 개선방향을 도출함

→ 요구역량 : 설문 기획 및 운영 경험, 데이터 분석/해석 역량, 보고서 작성 능력 등

⑤ 기타 타 기업 또는 조직에서 실시하는 조직문화 업무 등

■ 지원자격 : 상기 주요 업무 1~5번 중 경험 인력

■ 근무지 : LG CNS 본사 (마곡 LG사이언스파크 E13동)

* 발산역 도보 10분거리, 마곡나루역 도보 15분거리이며 서울 및 수도권 전역에 통근버스를 약 200개 노선 운영 중