커스터마이징 상품 기획/개발 신입사원 채용

커스터마이징 상품 기획/개발 신입사원 채용

[접수기간]

22년 4월 27일 ~ 5월 11일

[전형절차]

서류 > 1차면접 > 2차면접 > 신체검사 > 최종합격

[담당업무]

■커스터마이징 품목 설계/개발
- 커스터마이징 품목 설계 /개발
- 품목 상품성 평가 및 파츠 필드클레임 시 개선대책 수립
- 파츠에 대한 개발/품질 SPEC 구축 및 품질점검 게이트 운영

■커스터마이징 업체 발굴 및 관리
- 신규 커스터마이징 파츠에 대한 업체 발굴 및 관리

[자격요건]

• 학사/석사 학위를 기 취득하였거나 '22년 8월 졸업 예정인 분  ※ 박사 학위자는 경력채용을 지원해주세요
• 최종합격 후 회사가 정하는 입사일에 입사가 가능한 분
• 해외 여행에 결격 사유가 없으신 분 (남성의 경우, 병역을 마치거나 면제된 분)

[우대사항]

• 이공계열 학위를 보유하신 분
• 자동차 개발 관련 경험을 보유하신 분(CATIA 등 설계 프로그램 활용 포함)

[채용공고]