수도권 4년제 / 어문계열 / 학점 3.8 / 4.5 / 토익 900, 토스 7 / 인턴 2회, 대외활동 3회 등
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1. 여러분이 선택한 계열사와 해당 직무를 지원한 동기는 무엇인가요? ① 선택한 계열사가 아니면 안되는 이유, ② 직무에 관심갖게 된 계기, ③ 본인이 직무를 잘 수행할 수 있는 이유(본인의 강점, 노력, 경험 등에 근거)를 반드시 포함하여 구체적으로 작성해 주세요. (1000자)
[컨텐츠-유통은 하나다]
최근 IT/컨텐츠산업은 클라우드서비스를 기반으로, 유기적으로 융합된 서비스를 제공하는 것이 중심이 되고 있습니다. CJ헬로비전은 컨텐츠와 유통이 동시에 이루어지는 산업군으로, 헬로Tv, 헬로인터넷, 헬로모바일과 같이 모튼 플랫폼을 유기적으로 제공할 뿐만 아니라 CJ E&M, 오쇼핑의 컨텐츠를 제공하는 유통채널로도 활용되고 있습니다. 이러한 특성은 컨텐츠제작과 유통을 융합하여 시너지효과를 낼 수 있는 회사임에 틀림없고, 저는 글로벌리더가 되어가고 있는 헬로비전에서 함게하고 싶습니다.
[창업도전을 통해 비전을 품다]
저는 학창시절 언론정보학을 전공하며 항상 컨텐츠와 상품을 유통하는 것에 관심을 가져왔습니다. 2011년도 하반기, 친구들과 의견을 모아 도전했던 펜션유통사이트 창업은 저의 관심을 표현한 큰 도전이었습니다. 온라인에 사이트를 제작한 후 직접 엄선했던 펜션컨텐츠를 판매하는 새로운 경로를 만들고자 했던 과정은 유통업의 매력을 느낄 수 있었습니다. 직접 팬션주들을 만나 가격과 조건에 대한 협상과 계약을 체결했고, 사이트 제작 이후 온/오프라인으로 직접 판매를 진행했습니다. 판매 후 CS관리를 통한 지속적인 고객관리에 집중하며 사업을 진행했던 약 6개월 간의 과정은 유통업의 전반적 흐름에 대해 경험할 수 있던 소중한 시간이었고 유통산업에 대한 저의 비전을 가졌던 계기가 되었습니다.
[경험, 그리고 전략적 사고]
2014년도, 교육컨텐츠를 담당하던 해커스그룹에서 인턴을 진행했습니다. 전략사업팀의 인턴으로 B2B 컨텐츠유통을 담당했던 저는 기업, 대학 관계자들과 미팅을 진행하며 컨텐츠판매를 진행했고, 기존고객과 지속적 커뮤니케이션을 통해 고객관리의 노하우를 배울 수 있었습니다. 이같은 경험은 CJ헬로비전의 영업담당자로써 담당지역과 고객을 관리, 소통함에 있어 큰 도움이 될 것입니다.
또한 마케팅분야 전공지식과 공모전 입상경험 등은 영업담당자로써 시장을 읽는 분석력을 가지고 새로운 영업전략을 기획하여 매출을 증가 할 수 있다고 생각합니다.
2. 대학생활과 졸업이후 가장 어려웠던 경험은 무엇인가요? ① 어려움이 발생한 이유, ② 이를 극복하기 위한 노력(행동, 생각 등)과 그 결과, 느낀 점을 모두 포함하여 구체적으로 작성해 주세요.(1000자)
[갑작스럽게 리더로]
2011년도 1월, 선배로부터 갑작스럽게 학과 회장제의를 받게 되었습니다. 저는 리더로 활동한 경험이 거의 없었을 뿐만 아니라 군 전역 후 얼마 되지 않았기에 쉽게 결정할 수 없었습니다. 하지만 저의 리더십과 대인관계 역량을 키우고 싶다는 마음과 학과를 위해 활동하는 것에 대한 기대감으로 저는 제안을 받아들였고 선거 끝에 영문학과 회장으로 1년간 활동하게 되었습니다.
'경청과 소통의 리더쉽'
저의 우려대로 순탄치않은 시작이었습니다. 기존 학회들을 맡고있던 학회장들과의 친분 부족은 학과 회의에서 어김없이 드러났습니다. 또한 MT를 기획하는 과정에서도 오랜 기간의 경험부족은 저를 위축되게 만들었습니다. 하지만 저는 의견을 내세우기보다는 학우들의 이야기를 듣고 최선의 결정을 내리는데 집중하며 적응해나갔습니다. 그리고 3월과 4월 총 4개의 학회별 MT를 기획한 후 저는 모든 MT에 참여하며 학우들과 솔직한 이야기를 나누는 시간을 만들었습니다. 갑자기 등장했던 저에 대한 그동안의 오해, 궁금한 점들에 대해 솔직하게 이야기를 나누며 많은 선,후배들과 가까워질 수 있었던 시간이었습니다. 항상 학우들의 의견을 존중하며 학과를 운영해나간 결과, 총기획을 맡았던 학술제에서는 기존보다 2배의 참여자를 이끌어냈던 성과도 이룰 수 있었습니다. 기존학술제의 개선점에 대해 사전조사를 통해 해결하려고 노력했고 기획아이디어 공모를 통해 디즈니랜드라는 기존에 없던 컨셉을 통해 큰 호응을 얻었습니다.
부족한 자신을 인정하며 다른 학우들의 의견을 경청하고 받아들이는 자세로 임했던 1년동안의 리더활동은 저의 소통역량을 키우는 데 큰 도움이 되었습니다. 다양한 사람들의 의견을 인정하고 받아들이는 것에서 시작하는 창의적인 아이디어를 볼 수 있었고, 구성원들간의 지속적인 커뮤니케이션을 통해 효율적이고 우수한 결과를 이룰 수 있었습니다.
CJ헬로비전에 입사하게 된다면 고객과의 소통, 유통조직과의 유기적 소통을 통해 성과를 창출하는 영업담당자가 될 것을 약속드립니다.