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합격 자소서

삼성SDI / 기술직 / 2017 하반기

국숭세단 / 전자공학과 / 학점 3.1 / 토익 845

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■ 삼성SDI를 지원한 이유와 입사 후 회사에서 이루고 싶은 꿈을 기술하십시오. [삼성SDI의 도전정신과 함께 하고 싶습니다.] 평소에 직업을 갖게 된다면 단순히 생계를 위한 수단으로써가 아니라 지금껏 알지 못했던 새로운 경험에 도전할 수 있는 일을 해보고 싶었습니다. 삼성SDI는 과거 디스플레이를 주력으로 생산해왔지만 2000년대부터 2차전지로 주력사업분야를 바꾸어 10여년 만에 세계시장에서 점유율 1위의 자리에 오르는 위업을 달성하였습니다. 이렇게 새로운 사업 분야에 거침없이 도전하여 성과를 이루어 내는 삼성SDI의 도전정신은 제가 가지고 싶었던 이상적인 직업관이라고 생각하여 입사지원을 하게 되었습니다. 기술 직무는 만족스러운 품질을 가장 경제적으로 생산하기 위해 생산계획 수립과 신제조기술 및 공법을 개발합니다. 연구개발을 통한 소중한 제품이 보급되기 위해서는 만족스러운 품질의 생산이 중요하고 그 결과가 회사의 운영을 책임지는 한 부분됩니다. 이렇듯 생산과 품질 업무의 중요성이 부각되는 가운데 생산품질관련 지식과 설계, 생산현장의 이해, 협업능력을 고루 겸비하는 인재가 되는 것이 목표입니다. 목표를 이루기 위해 우선 실무를 통해 생산 전반적인 프로세스를 완벽히 이해하고 현장 근로자와 대화,공감하는 법을 익힐것입니다. 이후 예기치 못한 상황에 대비하고 차질이 발생하더라도 신속히 복구할 수 있는 역량을 키울 것이며 변화하는 세계 속 시장에 대비를 위해 영어 공부와 품질경영기능사 자격증을 취득할것입니다 . ■ 본인의 성장과정을 간략히 기술하되 현재의 자신에게 가장 큰 영향을 끼친 사건, 인물 등을 포함하여 기술하시기 바랍니다. (※작품속 가상인물도 가능) [함께 하는 기쁨] 유년시절부터 지금까지 저는 저희 가족뿐만 아니라 많은 사촌들과 함께 매우 가까이 지냈습니다. 많은 사람들과 함께 생활하고, 여행 및 행사 등에 참석하는 경험을 통하여 자연스럽게 어른들을 공경하는 법과 형,누나들에게 배려하는 법을 배웠습니다. 또한 동생들에게 귀감을 얻기도 하였습니다. 저는 이러한 가정환경에서 자라 함께하는 생활에 행복함을 느끼고, 남을 배려하고 존중하는 습관을 갖을 수 있게 되었습니다. 이러한 저의 성격이 삼성SDI에 입사하게 되면 팀원들과 소통과 협업을 통해 시너지 효과를 낼 수 있으리라 생각합니다. [주인의식] 제가 살아가는데 가장 중요하게 생각하는 가치 중 하나는 `주인의식` 입니다. 누구든지 처음부터 사장이 되고 기업을 운영하지 않습니다. 조직 내에서 자신이 맡고 있는 일을 자신이 주인이라는 생각으로 일을 하게 된다면 분명이 그 성과는 올라가게 되고 그에 때라 자신의 위치도 올라가게 된다고 생각합니다. 이러한 가치관을 갖게 해준 특별한 경험이 있습니다. 군대를 제대하고 대학교에 복학했을때 다니던 봉사동아리가 신입부원 부족으로 인해 폐지 될지도 모른다는 소식을 들었습니다. `누군가가 동아리를 운영 하겠지` 라는 주인의식 결여가 `방관`으로 이어지고 그 결과 동아리가 한학기 이상 제대로 운영되지 못했기 때문입니다. 저 역시 이와 같은 생각을 마음 속 한켠에 품고 있었습니다. 이 상황은 저에게도 책임이 있다고 생각하고 동아리 부회장을 자발적으로 맡았습니다.처음 스스로 임원이 되기로 결심한 도전이었기 때문에 모든일에 강한 책임감을 느끼며 적극적으로 행동했습니다. 먼저 봉사동아리 홍보물을 만들어 부족한 신입부원을 충족하기 위해 노력했습니다. 또한 끊겼던 봉사단체와 다시 연계하여 농촌봉사활동,연탄 나르기 등 동아리 활성화에 힘 쏟았습니다. 그 결과 동아리는 다시 예전처럼 활력을 되찾았으며 저는 좋은 후배에게 부회장 자리를 물려 줄 수 있었습니다. `주인의식`은 회사뿐만 아니라 나의 성공을 위한 가장 중요한 요소입니다.폐지 위기에 처한 동아리를 활발한 동아리로 변화시켰을 뿐만아니라 저를 소극적인 사람에서 책임감을 가진 적극적인 사람으로 만들어 주었습니다. 무슨 일이든 최선을 다해 적극적으로 노력한다면 그에 따르는 좋은 성과가 나온다는 것을 알았으며, 이는 제가 기술직무를 수행할 때 맡겨진 일을 최선을 다해 노력하게 만드는 에너지원이 될 것입니다. 이 경험을 계기로 삼성SDI의 모든 상황에 주인의식을 갖춘 인재가 될 것입니다. ■ 최근 사회이슈 중 중요하다고 생각되는 한가지를 선택하고 이에 관한 자신의 견해를 기술해 주시기 바랍니다. [품질은 필수] 제품 생산 중 품질에 문제가 발생하면 수리, 재가공, 재작업 등을 통해 납기에 지연이 발생합니다. 이 지연은 인건비, 전기료, 소모부품비 등 부가가치 생산으로 인한 원가상승을 초래할 것이며 기업 이미지 하락을 가져옵니다. 뿐만 아니라 출하된 뒤 품질에 이상이 발생하면 리콜이라는 더 큰 문제가 발생합니다. 한 예로 2016년 8월 2일 뉴욕에서 최초 공개된 삼성전자 갤럭시 노트7의 발화로 전량 리콜이 이루어 졌습니다. 갤럭시 노트 7은 출시 초반 삼성의 모바일 시장에서의 입지를 더욱 굳건히 만들 제품이라며 호평을 받았습니다. 그러나 이내 배터리 발화 논란에 휩싸이며 결국 브랜드 이미지에 치명적인 타격을 입었습니다. 삼성전자는 배터리 용량을 전작보다 15% 늘리기 위해 분리막을 너무 얇게하는 과정에서 문제가 발생했다고 발표했습니다.전문가들은 1차 글로벌 리콜 비용 약1조5천억 원, 2차 리콜 비용 2조6천억 원으로 추산합니다. 뿐만 아니라 그동안 수억 달라를 들여 미귝 시장에서 브랜드 이미지를 구축해온 삼성전자가 이번 사태로 당분간 신뢰성 문제를 안고 갈것 이라고 전망했습니다. 이 사태를 통해 품질은 기업이 경쟁적 우위를 차지하기 위하여 선택하는 요소가 아니라 기업의 생존을 위한 필수적인 요소라는 점을 확인했습니다. 또한 개발에 앞서 확실한 품질 검증이 우선시 되어야하며 기업은 완벽한 제품을 만들기 위해 노력하며 작은 문제라도 발생할 시 정확하고 신속한 해결을 통해 더 큰 사고를 방지하기 위한 노력이 필요하다는 것을 느꼈습니다.

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