■ 본인의 삶 중에 기억에 남는 최고의 순간 및 그 의미를 설명하고, 향후 본인이 원하는 삶은 무엇인지 기술해 주십시오. (최대 1000 자 이내로 작성)
[공대생 벙어리, 해외인턴 하다!]
외국인을 만나면 식은땀부터 흘리는 제가 영국 셰필드에 소재하고 있는 AMRC 연구소에서 인턴연구원을 근무했을 때가 제 인생에 최고의 순간입니다. 영어 한마디 할 줄 몰랐던 저는 2013년, 영어의 중요성을 깨닫고 미국 드라마 시청하기, 영어 회화 패턴 익히기 등 꾸준히 영어공부를 해오고 있습니다. 본격적으로 어학 공부를 하고자 3학년을 마치고 미국 어학연수를 다녀왔습니다. 그 결과, 부산대학교에서 연계하는 해외인턴 최종합격자 4명 안에 선발될 수 있었습니다.
처음에는 기계전공 관련 영어단어, 그리고 기업에서 쓰는 비즈니스 용어들을 직접 접해본 경험이 없어서 정말 긴장되었습니다. 무엇보다 영국 악센트가 생소해 의사소통하는 데 많은 어려움이 있었습니다. 또한, 배워왔던 미국영어와 사용하는 단어 자체가 다르고 문장구조의 차이도 있어 혼동이 오곤 하였습니다. 그래서 업무 간에 의사소통에 문제가 있을 때마다 작업자에게 “Hold on”이라고 말한 뒤, 생각을 정리하였고 이해하지 못했을 때마다 계속해서 되묻고 하였습니다. 업무 이후에는 동료와 업무 피드백을 하며 당일 있었던 교육 및 업무의 내용을 파악하려 하였고, 퇴근 후에는 미국드라마 대신 영국드라마를 시청하며 영국식 발음에 익숙해지려고 노력하였습니다.
그 결과 복합재료센터에서 CFRP(탄소섬유강화플라스틱)를 이용한 Snowboard를 원활하게 제작할 수 있었고 머시닝, 3D 프린터, 주조 연구소 등에서 심화 교육을 받을 때도 모르는 것이 있으면 질문을 하는 등 원활히 교육을 마칠 수 있었습니다. 한국에 돌아올 때는 영어를 공부해왔던 보람과 외국 기업문화에 잘 적응하여 인턴을 무사히 마칠 수 있어서 큰 성취감을 느낄 수 있었습니다.
저의 꿈은 글로벌 역량을 갖춘 생산기술자입니다. 입사 후에도 영어공부를 꾸준히 하고 직무 교육을 이수하는 등 해외 인재가 되기 위해 최선을 다하겠습니다. 그래서 현대자동차의 생산기술을 전 세계에 알릴 수 있는 해외주재원 업무를 맡거나 해외공장증설에 필요한 글로벌 역량을 갖춘 생산기술자가 될 것입니다.
■ 본인이 회사를 선택할 때의 기준은 무엇이며, 왜 현대자동차가 그 기준에 적합한지를 기술해 주십시오. (최대 1000 자 이내로 작성)
# 회사 선택기준: 국위를 선양할 수 있는 Global 생산기술 전문가가 될 수 있는가?!
세계무대에서 대한민국의 위상을 높이는 해외 인재가 되고 싶습니다. 글로벌 플랜트기술 전문가를 목표로 대학 시절 직무 및 전공공부와 영어공부를 병행해 왔습니다. 현대자동차는 자체 개발 모델 수출, 국내 최초 해외 공장 건설, 해외 R&D 센터 설립 등을 이뤄냈을 뿐만 아니라 해외 7개의 생산법인, 가장 많은 공장을 가동하고 있는 기업입니다. 또한, 대한민국 소득수준의 향상으로 인한 높은 임금, 강성노조로 인한 노사분규로 인해 해외공장 증설계획이 계속해서 추진되고 있는 것이 사실입니다. 직원의 역량개발을 북돋아주는 조직문화를 가진 기업, 해외진출을 적극적으로 시도하는 사업전략을 가진 기업에서 근무하고 싶습니다.
# 현대자동차가 적합한 이유
1. 기업의 발전 가능성
자동차 수리공장에서 전 세계로 뻗쳐나가고 있는 글로벌 자동차기업이 되기까지 끊임없는 시도와 변화로 혁신을 추구해오고 있습니다. 그 결과, 2005년 글로벌 100대 브랜드에 진입한 이후, 10년 연속 꾸준히 브랜드 가치를 높였고, 브랜드 가치 성장률은 약 200%에 달합니다.
2014년 글로벌 판매실적이 전년 대비 4.9% 상승하는 등 해외시장을 공략하기 위해 최선을 다하고 있습니다. 세계 일류기업이 되기 위해 계속 전진하고 있는 현대자동차에 입사하여서 한 일원으로서 자부심과 사명감을 가지고 목표 달성에 이바지하고 싶습니다.
2. 제조업에 대한 남다른 가치
간이공장이 많은 부산 삼락동에서 태어난 저는 범용기계선반을 작동하고 있는 기술자를 보며 자랐습니다. 그 영향 탓에 기계공학부로 자연스레 진학하게 되었고, 제조업에 종사하기 위해 노력해오고 있습니다. 현대자동차는 국내 3개, 해외 7개의 생산 공장을 보유하고 있습니다. 또한, 전/후방 산업효과로 국내 최대 고용창출 규모를 가진 초일류 제조업 회사입니다. 따라서 현장의 땀과 열정을 느끼고 싶은 제가 꿈을 펼치기에 적합한 기업입니다.
■ 현대자동차 해당 직무 분야에 지원하게 된 이유와 선택 직무에 본인이 적합하다고 판단할 수 있는 이유 및 근거를 제시해 주십시오. (최대 1000 자 이내로 작성)
[Automation → Digitalization]
영국 해외 인턴 당시 미래기술 포럼에 참석했습니다. SIEMENS는 사물 인터넷의 등장으로 공장이 디지털화되는 4차 산업혁명(Industry 4.0)에 대해 소개했습니다. 지난겨울 H-Tour를 하며 봤던 울산 3공장의 거대한 생산 라인을 떠올렸고, ‘생산기술 변화에 대응하기 위해 끊임없는 자기계발이 필요 하구나’라고 생각했습니다. 지속해서 진화하는 기술을 섭렵하며 미래 현대자동차의 Smart Factory 구축에 이바지하는 생산기술 전문가가 되고 싶습니다.
[도전의 맥(脈)을 이어줄 생산기술 전문가]
현대자동차의 세계를 향한 끊임없는 도전을 위해서는 생산효율을 극대화하는 것이 우선입니다. 기술은 무한한 가능성을 가지고 있기에, 저는 생산기술담당자로서 현대자동차의 생산수준을 세계적인 반열로 올려놓는 데 큰 역할을 하고 싶습니다. 현대자동차의 도전정신과 생산기술에 대한 열정으로 자동차를 삶의 동반자로 이끌어줄 현대자동차의 가치를 높이고 싶습니다.
[차별화된 강점 2가지]
첫째, 저는 원활한 생산기술 업무에 보탬이 될 자격증을 갖추었습니다. 지난 1월 한국ATC센터 AUTOCAD 2급 자격증을 취득하였고, CATIA로 완성차 차체를 설계할 수 있을 정도의 설계 능력을 키웠습니다. 그뿐만 아니라, 한국커리어개발원 '6시그마 GB'와 '통계적 공정관리전문가'를 취득함과 동시에 추가로 6시그마 BB, 엑셀데이터분석 등의 제조품질 마스터 교육을 이수하는 중입니다.
둘째, 저는 상당한 체력을 요하는 생산기술 업무를 소화해낼 수 있는 강인함을 키워왔습니다. 업무 특성상 정비 및 개선 작업을 원활히 하기 위해서는 뒤에서 숨은 노력을 기울여야 하며, 그만큼 육체적으로 힘든 것이 사실입니다. 그래서 저는 매일 체력 단련을 하며 힘든 업무를 수행할 준비를 하고 있습니다. 매일 1시간씩 유산소 및 근력운동을 하고 있으며 주말 아침마다 축구동아리에 참여하여 체력과 정신력을 향상시켰습니다.