최고 품질의 상품들을 지금보다 더 많은 소비자들이 여러 유통 채널에서 더욱 폭 넓고 쉽게...
■ 본인만의 차별화된 강점과 이 강점을 활용하여 어떻게 “기아”에 기여할 수 있는지 작성해주세요. - 직무역량 외의 내용을 중심으로 작성해 주세요. (최대 700자 이내로 작성)
[협력의 가치를 깨닫다!]
나의 성장은 타인의 성장뿐만 아니라 그룹의 시너지를 낼 수 있습니다. 협력을 통해서 저를 성장시킨 경험이 있습니다. 저는 틀에 갇힌 학창시절을 보냈습니다. 남들이 다 하는 것에 따라 뒤처지지 않게 자신의 색깔을 모르고 지냈습니다. 그러다 대학교 때 ‘창의공학설계’라는 수업을 통해 협업을 느끼게 되었습니다. 수업은 조별로 아이디어를 통해 경쟁을 하는 것 이였습니다. 당시 주제로 색종이개구리와 나무막대를 이용해 멀리 날리는 결과를 나타내라는 주제였습니다. 일정 금액을 사용해 다른 도구를 이용해도 되었지만 대부분의 조가 고무줄을 묶어서 날리는 보편적인 생각을 하였습니다. 그러나 저희는 오히려 폭죽을 이용하여 쏘면 적은 힘으로 오히려 오차 없이 몇 번이나 멀리 나갈 것 이라는 의견을 내놓았습니다. 결과는 1등 점수를 받게 되었고 생각의 틀을 깨었다는 칭찬을 들었습니다. 다양한 의견을 내고 협력을 통해 최고의 결과를 얻을 수 있다는 것을 깨달을 수 있었습니다. 엔지니어들은 관련부서와 함께 업무를 수행하기 때문에 유관부서 간의 의사소통은 필수입니다. 작은 조직에서도 각자의 역할과 무엇을 해야 하는 지의 책임감을 느낄 수 있었습니다. 느리지만 도전성을 배우고 나아가고 있는 저는 현재진행형인 인재입니다. 새로운 아이디어, 도전은 세계로 나아가는 급변하는 시장에서 성장을 통해서 미래가 더 기대되는 인재가 되고 싶습니다.
■ 지원 직무를 중심으로 아래 항목에 대해 작성해주세요.①지원 분야에서 본인이 생각하는 비전은 무엇입니까?②지원 분야에 필요한 역량을 키우기 위해 어떤 준비를 하셨는지 구체적으로 작성해 주세요. (최대 900자 이내로 작성)
[품을 수 있는 사람, 믿을 수 있는 사람]
자동차는 단순한 운송수단의 역할 뿐 아니라 운전자의 삶과 함께 하는 동반자로서의 역할을 수행하고 있습니다. 플랜트 운영은 고객에게 ‘신뢰’감을 주기 위해서 필수적인 요소입니다. 타인과의 관계로부터 신뢰와 소통을 통해 유대감을 형성하여 시너지를 내는 것은 중요한 사항이고 또한, 기아자동차의 가장 큰 장점은 끈끈한 내부의 조직력에서 나오는 힘이라고 생각합니다. 앞으로 세계적으로 나아가는 기업으로써 내부적으로 조직력을 강하게 키우는 것은 무엇보다도 큰 장점입니다. 저는 소통과 협력을 통해 적극적으로 참여하여 능력을 발휘했던 경험이 있습니다. 대학교 2학년 때 저는 ‘Amigo'라는 영어회화 동아리에서 임원단을 하였습니다. 동아리의 정기적인 행사로 졸업하신 선배님들까지 초대하여 영어회화/중창/영어연극을 하는 행사가 있습니다. 저는 중창의 리더를 맡게 되었는데 중창은 영어로 노래를 부르며 다 같이 하나가 되는 것이 목표이기 때문에 무엇보다도 팀원들 간의 소통과 화합이 우선순위였습니다. 무대를 만들면서 힘든 시간이 많았지만 후배들에게는 격려해주고 선배들에게는 따로 가서 조언을 듣는 방식으로 협력하여 이끌었습니다. 결국 15명이 넘는 후배들을 이끌고 성공적으로 무대를 마무리 지으면서 책임감과 소통을 통해 문제해결방법을 배우게 되었습니다. 플랜트 운영은 많은 사람들과 소통, 협력하여 최상의 결과를 얻어야하고 때로는 배려와 격려를 할 줄 아는 리더쉽을 가진 사람이 필요합니다. 경쟁력이 동반되어야 하는 사회시스템이지만 그 속에서 팀원과의 소통과 협력을 통해 현대자동차의 ’신뢰‘를 지향점을 가지고 모든 고객들이 거리낌 없이 친근하게 다가오도록 양면테이프처럼 모든 사람을 받아들이고 소통하는 인재가 되고 싶습니다.
■ 살면서 가장 힘들었던 경험과 그 경험이 인생에 어떤 영향을 끼쳤는지 작성해주세요. (최대 700자 이내로 작성)
[나를 더 성장시키는 것들]
의무경찰로 복무할 당시 소대 내에서 ‘리더’의 역할을 하게 되는 무전병이 있습니다. 모든 명령을 전달하고 부대원들을 이끌어야하기 때문에 책임감과 통솔력이 필요했습니다. 많은 대원들의 추천을 받아 무전병을 하게 되었고 리더쉽이 부족하다고 생각했기에 두려움이 많았습니다. 처음 접해보는 경험이고 더구나 많은 부대원들을 이끌고 집회현장뿐만 아니라 다른 지역 출동을 가면서 책임감을 가지고 부대원들을 이끌어야 했기 때문에 부담감도 많고 실수도 많았습니다. 그러나 많은 부대원들이 격려와 배려 덕분에 더욱 열심히 하게 되었고 우수대원으로 표창장까지 받게 되었습니다. 이러한 경험을 통해 조직력, 리더쉽을 향상시킬 수 있었고 나를 성장시키고 발전시키는 원동력이 되어 주었습니다. 그 후 새로운 도전을 위해 자신감을 가지고 편입학에 도전하게 되었고 원하는 대학에 합격하게 되었습니다. 도전을 두려워하여 시작도 못했던 과거에 비해 이제는 ‘할 수 있다’고 다짐하고 살아가고 있습니다. ‘시작해 보기도 전에 두려워하지 마라’라는 좌우명을 가지고 살아가고 있습니다. 지금도 가슴 속에는 진심어린 마음은 반드시 통한다는 말이 새겨져 있습니다. 앞으로 삶을 살아가는 과정에서도 타인에게 받는 것뿐만 아니라 타인에게 진심어린 칭찬과 격려로 같이 성장할 수 있다고 확신합니다.