문장 스크랩

---

복사

---

공유

1. 본인 및 본인의 성장 과정에 대해 기술하십시오. - 현재의 자신에게 가장 큰 영향을 끼친 인물 및 그 이유 - 본인의 인생에서 가장 기억에 남는 경험을 2개 이상 반드시 포함하고, 그 이유에 대해 기술 학창시절부터 소설책을 보며 조용하고 수동적이던 인생은 군대와 000라는 회사를 통해 180도 바뀌었습니다. [안 되면 되게 하라]는 군대 정신에 수동적이던 자세는 180도 바뀌었고 입대 전 학교생활 외에 관심이 없던 저는 복학 후 새로운 것을 경험하고 싶다는 열정에 당시 0000이 주최하는 00000의 봉사활동에 지원하였습니다. 대학생활을 바꾸는 요소들이라는 주제로 진행되었는데 현재는 0000 0000 씨의 강연을 듣고 인생의 전환점을 맞게 되었습니다. 자신이 무엇을 하고 싶은지 고민하고, 끊임없이 도전하고, 새로운 자기만의 길을 개척하는 그의 모습은 학교공부, 성적관리, 취업만을 생각하던 우물 안 개구리와 같던 저의 사고를 완전히 뒤집었습니다. 하고 싶은 것을 찾고 싶다는 욕망은 있었지만, 학교라는 테두리에서만 생각하고 행동하며 벗어날 생각을 못 하던 저는 그의 강연을 통해 제가 해보고 싶은 일, 활동, 공부 등을 위해 [도전하는 정신]을 가지게 되었습니다. 강연이 끝난 뒤 대표님과 팀의 비전, 방향에 관해 대화를 하던 중 [교육문화의 변화로 혁신]이라는 점에 많이 공감하게 되어 팀에 합류하였습니다. 처음부터 창업을 생각했던 대표님은 0000에서 주관하던 0000를 보고 회의를 거친 뒤 창업멤버를 결성해 준비하였습니다. 이제 출범하고 많은 포트폴리오와 이력이 없었던 저희는 1회 사업공모에 탈락한 뒤, 이듬해 2차 사업공모가 있다는 것을 확인하고 1년간 0000 등을 진행하며 포트폴리오를 쌓았고, 2차 사업공모 기간에 창업을 한 선배들, 1차 사업공모에 선정된 팀들에게 피드백을 부탁하여 사업기획서를 작성하였고, 서류검토, PT발표를 통해 최종합격을 하여 00000 지원금과 사무실을 임대받으며 사업화를 추진하였습니다. 프로그램에 따라 단독 또는 타 기관과 협업을 하며 많은 사람과 소통하니 자연스레 커뮤케이션하는 방법도 배우게 되었고, 같은 사물을 다르게 생각하는 다름의 차이, 그리고 지속해서 학습하는 자세를 가지게 되었습니다. 1년간 사업화를 추진하며 사업의 본질과 방향에 대해서 고민을 하던 차에 기존사업의 연장지원사업으로 0000과 현0000이 공동주관하는 0000 본선 PT에 가게 되었습니다. 경쟁PT 중 한 사업가의 000의 본질에 대한 질문에 심사위원이 "0000."라는 말을 듣고 저는 또다시 제가 0000 틀로 자신을 가두고 있었다는 것을 알게 되었습니다. 이후 새로운 동료들이 합류하고 팀이 창업을 한 뒤 저는 [서비스를 통해 사람들에게 즐거움, 편의를 주자]는 목표에 부합되는 업무를 할 수 있는 0000, 0000에서 일하였지만, 기존에 가지고 있던 IT산업에 관한 관심은 지속해서 커졌습니다. 그때 친형의 추천으로 0000라는 기업의 000 대표님을 만나 IT산업에 대한 관심과 고민 상담을 하였는데, "어떤 일을 하고 싶든 도전하지 않으면 얻지 못한다. 그러니 도전해보라. 언제나 도전을 응원한다"며 격려를 해주셨습니다. 그때를 계기로 다시 학교에 복학하고 부족한 IT 지식을 습득하기 위해 도서관에서 관련 서적을 찾아 학습하고, 관련 강의를 수강하며 IT 서비스 기획을 학습하기 위해 도전하였습니다. 학기를 마친 뒤, 학교 강의와 독학으로 하던 학습만으로는 부족함을 느끼게 되어 0000인 0000에서 관련 과정을 수강하며 학습을 하였고, 이후에도 실무 기획자들의 강의를 통한 학습과 모의 프로젝트를 통해 서비스 기획자의 역량을 키우기 위해 노력 중입니다. 00000 등 많은 도전과 경험을 하고, 배워가면서 수십 번의 고민 뒤 지금의 선택을 하게 되었고, 그만큼 강한 의지를 가지게 되었습니다. [도전하지 않으면 얻지 못한다]는 말을 새기고 제 자신을 증명하고 행동하고 도전하는 사람이 되고자 SK텔레콤에 지원합니다. 2. SK텔레콤을 선택한 이유에 대해 기술하십시오. - 본인이 회사를 선택할 때의 기준은 무엇이며 그렇게 생각하는 이유를 포함 4년 전, 0000을 목표로 창업을 준비하였었습니다. 항상 무엇인가 시작하기 전 Why를 고민하였던 저는, 창업과정에서 왜 창업을 해야 하는지 대한 고민을 끊임없이 하며 기업가 정신,마인드에 대해 정보를 찾던 도중 事業報國(사업보국)의 정신으로 힘들었던 국가와 사회를 일으키고자 창업한 고 최종건 회장님의 자료와 선대회장님의 정신과 철학을 이어받아 SK행복나눔재단을 필두로 사회공헌, 발전, 인재개발 등에 대한 투자를 아끼지 않는 정직한 기업이라 것을 확인하여 SK를 선택하였습니다. 그리고 평소 [서비스를 통해 많은 사람에게 편의와 정보를 제공하자]는 커리어 목표를 가지고 0000에서 웹, 모바일 서비스 기획, 개발을 학습하였었기에 대중화가 된 스마트폰이 보급되기 이전부터 통신, 엔터, 쇼핑 등 사람들에게 필요한 생활밀착형 서비스를 제작, 유통해온 SK텔레콤의 사업방향이 제가 추구하는 커리어 목표와 동일하며 더 나은 세상을 위해 도전하는 비전이 일맥상통하여 지원하였습니다. 3. 살면서 가장 강하게 소속감을 느꼈던 조직은 무엇이었으며, 그 조직의 발전을 위해 헌신적으로 노력했던 것 중 가장 기억에 남는 경험에 대해 기술하십시오 - 노력했던 사안에 대한 본인의 역할, 그 과정에서 했던 행동과 생각, 결과에 대해 최대한 구체적으로 작성 2012년 00000의 0000기획단에서 홍보, 기획, 자원봉사자 모집, 운영 등의 업무를 수행하였습니다. 매 회의 때마다 다른 지역에서 갔었고, 그 불편을 덜어주기 위해 팀장님께서 제 업무를 담당해주신다고 하였었지만 맡은바 책임감에 항상 찾아갔었던 모습이 팀장님들께 호감이 되어 많은 배려와 가르침을 베풀어주셨었습니다. 기획과정 중 지역에서 000 이상 장수한 00며, 매해 000만 명 이상 방문하지만, 콘텐츠의 가치가 저평가되고 홍보가 제대로 되지 않는 것 같았습니다. 과거와 같이 지역방송, 현수막, 포스터를 통한 방식으로만 진행되었기에 행사를 모르는 0000 사람들도 부지기수라는 것을 알 수 있었습니다. 페이스북을 하며 SNS의 효과를 알게 되었던 저는 행사가 끝난 뒤 국내, 해외에서 SNS를 활용해 효과적인 홍보를 하는 30여 개의 0000들을 조사해 객관적인 관점과 결과치를 보여드리기 위해 온라인, SNS를 통한 홍보결과와 기대효과의 데이터를 도표화, 수치화하여 작성한 홍보기획서를 작성하였던 사후백서, 보고서 외 추가로 제출하였습니다. 팀장님께서는 다음 달 진행되는 0000기획과 사후보고서 작업으로 바쁘셨지만, 검토를 해주셨고, 결국 다음 해부터 SNS 마케팅을 진행하였으며, 행사 기간 외에도 평균 2만여 명의 시민들과 소통할 수 있게 되었고, 추후에 다른 0000들에도 적용하여 효과적인 홍보를 할 수 있었습니다. 4. 자신에게 주어졌던 일 중 가장 어려웠던 경험들에 대해 기술하십시오. - 반드시 2 개 이상의 경험을 기술 - 그 일을 하게 된 이유와 그때 느꼈던 감정, 진행하면서 가장 어려웠던 점과 극복하기 위해 했던 행동과 생각, 결과에 대해 최대한 구체적으로 작성 2012년 000을 준비하던 시절, 구체적인 수익모델을 찾지 못하여 행사마다 타 업체 후원, 제휴를 통해 자금을 마련하여 프로젝트를 수행하였습니다. 영업을 다녔던 초기에 노하우도 없었고, 0000에 대한 개념이 많이 유통되기 전이였기에 문전박대도 많이 당하며, 자신감도 잃었었습니다. 하지만 본인 사업에 본인이 당당하고 자신 있어야 된다는 생각과 세밀한 자료가 필요하다고 판단하여, 프로그램과 유사한 범주에 속하는 업체들을 리스트업하여 이전의 0000 계약을 했었던 업체들을 찾아보며 대표님과 분석하였습니다. 그리고 회사소개서, 사업제안서를 보완하고 제안할 업체와 공통으로 시너지효과를 일으킬 수 있는 요인을 분석하였습니다. 그 결과 준비하던 여00000에 맞게00000 등과 접촉을 하여 0000을 성사시킬 수 있었습니다. 그리고 사후보고서도 공유하고 지속적인 협업제안도 하여 업체들과의 관계를 유지하며 프로그램 홍보와 사업확장에 많은 도움을 받았습니다. 이후 IT서비스 기획을 배우기 위해 000에서 프로젝트를 수행하며 학습을 하였고, 프로젝트로 0000를 구축, 설계하였는데 저는 프로젝트의 초기 구조와 틀을 잡을 수 있는 아이템 분석이 가장 중요하다고 생각하여 초기분석을 담당하였습니다. 이전 프로젝트를 통해 시행착오를 거치며 초기분석의 중요성을 알았기에 많은 시간을 투자하였는데, 그 결과 주어진 시간을 넘게 되었습니다. 분석결과에 따라 업무분담과 추가 진행이 가능하였기에 팀원들이 제게 항의를 하며 분석을 그만두고 프로젝트를 진행하자고 권했습니다. 저로 인해 피해를 주고 있다는 생각에 분석한 내용까지만 하고 그만둘까 생각을 하였지만 가능한 완성도 높고 완벽한 서비스를 설계하고 싶다는 생각이 들어 방법을 고민하던 중 과거 00000계약을 성사하기 위해서는 협업하는 이들과 함께 시너지가 날 수 있다는 것을 제시하는 것이 중요하다는 것을 기억했습니다. 그래서 팀원들에게 초기분석의 중요성과 함께, 제대로 된 분석과 그렇지 않은 분석의 차이, 이후 결과물들에 대한 설명을 통해 설득하여 분석을 마무리할 수 있었고, 그 결과 저희 팀은 1등하고 가장 완성도 높은 프로젝트로 마칠 수 있었습니다. 이 경험들을 통해 조직, 팀으로 하는 업무는 물론, 외부 미팅 등과 같이 협업을 할 때 항상 상대방의 관점 또한 고려하며 커뮤니케이션을 해야 한다는 것과 책임을 지고 업무를 수행하는 것만큼 시간 관리의 중요성을 배울 수 있었고 이 요소들은 기획업무를 수행할 때 중요한 역량으로 작용할 것으로 생각합니다. 5. 해당 직무에 있어 본인이 왜 적임자라고 생각하는지에 대해 기술하십시오 - 적임자가 되기 위해 어떠한 경험 및 노력을 했는지 - 경험 및 노력의 결과와 그 과정에서 느낀 점에 대해 구체적으로 서술 2011년, 페이스북을 통해 앞으로 S/W 기술이 모든 산업을 관통하며 융합할 것이라는 생각과 IT서비스, 기술에 관심을 두게 되었습니다. 이후 신규 서비스나 모바일 앱을 사용하며 서비스 간 비교분석을 하여 장단점을 찾아보며 서비스에 대한 이해도를 높이고자 하였습니다. 또한, 창업 관련 강의를 수강하여 팀을 이룬 뒤 신규 모바일 서비스를 기획하며 서비스 기획의 기본 바탕인 분석능력을 키우고자 하였고, 직접 모바일의 UI, UX디자인을 담당하여 기획하였지만 서비스 개발, 스토어 등록, 유통 등과 같은 실무적 지식이 부족하다고 판단하였습니다. 그래서 실제 서비스를 유통한다는 가정하에 현업에 있는 선배들에게 조언을 받아 프로젝트를 완료하였고, 그 결과 당시 0000께 인턴을 권유받으며 1등을 할 수 있었습니다. 하지만 교내수업과 독학으로는 부족하다는 생각과 서비스 기획을 위해서는 기획단계가 끝이 아닌 개발과정에 대한 이해도 필요하다고 판단하여 0000에서 [0000 개발자과정]을 수료하였습니다. 온, 오프라인 서점시스템, 0000, 0000프로젝트 등을 수행하였는데 저는 초기분석과 DB 설계를 하며 서비스 개발 간 발생할 수 있는 오류를 최소화하기 위해 세밀한 분석을 하였습니다. 새로운 신규 서비스를 개발하기에는 개개인의 역량 부족을 느낀 팀원들과 회의를 통해 결정된 서비스와 가장 유사한 서비스, 기능을 가진 모델을 검색하여 분석한 뒤 벤치마킹을 하는 방식으로 프로젝트를 수행하였습니다. 또한, 최종 서비스 설계가 완료된 뒤에는 테스트를 거쳐 오류를 점검하고 최종발표를 하며 서비스 개발 간 필요한 기획업무를 담당하였고 센터 내 1등 팀으로 마무리하였습니다. 기획자로서 가져야 할 여러 역량이 있지만, 공학적 관점으로 논리적, 분석적으로 사물을 해석하여 객관적인 서비스를 기획해야 하는 동시에, 서비스 본질에 대한 고민과 서비스를 사용하는 고객들의 관점, 해당 서비스를 통해 부가적으로 발생할 효과 등 보이지 않는 가치와 결과를 유추할 수 있는 인문학적 관점 또한 굉장히 중요하다고 생각합니다. 저는 이런 관점을 키우기 위해 창업을 할 때, 000을 받을 때, 000에서 일 할 때 등 기존방식과 다르게 시도해보고 지속해서 새로운 기획안을 내보았고, 봉사활동, 대외활동 등 많은 활동에 참여하여 사람들을 만나 사고의 틀을 깨고자 하였습니다. 그리고 창업을 준비하며 일과 직업이 단순히 생계의 수단을 넘어 커리어의 목표이자 각자의 업에 따른 사명과 원칙이 있어야 한다는 것을 깨닫게 되었고, 제가 앞으로 가져야 할 자세와 마음가짐에 대해서도 고민을 할수 있었습니다. 대학 시절, 단순히 지식습득이 아닌 다양한 경험들을 통해 마음가짐과 자세, 태도에 대해서도 배울 수 있었고, 무엇보다 사람들을 통해 배운 다름의 차이에 대한 이해, 협업의 자세는 기획자로서 가져야 할 중요한 요소 중 하나이고, 호기심을 가지고 능동적으로 배우려는 자세 또한 강점으로 작용할 것으로 생각합니다.