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-지원동기- 현대건설에 갚아야 할 은혜가 있습니다. 중학교, 고등학교 시절 학비를 단 1회도 내지 않고, 대학교 1학년도 무료로 다닌 학생이 있습니다. 이는 유럽 국가 학생의 이야기가 아닙니다. 충북 단양에서 자란 저의 이야기입니다. 단양에는 현대건설이 지은 시멘트 공장이 있는데, 매년 많은 세금을 내고 있습니다. 이 중 일부가 장학회의 자금이 되었고, 이는 성적이 높은 학생에게 주어졌습니다. 저는 성적이 높았기에 모든 학비를 장학금으로 충당하여, 학비 걱정 없이 학업에 집중할 수 있게 해준 현대건설에 은혜를 입었다고 생각하였습니다. 또한 현대건설은 2014년 11월 '2014 CDP Korea'에서 '탄소경영 아너스 클럽'에 선정될 만큼 글로벌 녹색경영 리더 기업이며, 이는 기후변화 대응과 지속가능경영에 대한 현대건설의 확고한 의지를 보여주는 것으로, 환경과 발전의 균형을 생각하는 환경공학도로서 매력적인 기업이기에 지원하였습니다. -어려움을 극복한 경험- 어렵고 낯선 상황에 대한 면역력이 있는 남자입니다! 대학교 4학년 개강 전, 캐나다로 워킹홀리데이를 떠났습니다. 이 프로그램은 매년 선착순 4000명이 참여할 수 있는 것으로, 군 제대 후 아버지의 빚으로 가계가 기울어 학비와 어학실력을 동시에 얻기 위해 선택한 것이었습니다. 초기 정착금이 적어서 입국 후 1개월 이내에 구직을 해야 했지만, 아무 연고도 없는 곳에 정착하는 일은 쉽지 않았습니다. 30개의 이력서를 돌렸지만 영어가 서툰 외국인에게 연락을 주는 곳은 없었습니다. 그럼에도 포기하지 않고 30개의 이력서를 더 복사하여 도시의 변두리까지 돌아다니며 이력서를 제출한 결과, 한식당의 주방직을 구할 수 있었습니다. 그 후 사장님의 추천으로 다양한 인종이 섞여 있는 패스트푸드점으로 취직하게 되었고, 그곳에서 외국인 친구들도 사귀고, 영어도 배울 수 있었습니다. 이렇듯 저는 낯선 상황과 어려운 상황에 대한 면역이 있는 사람이며, 이를 노력으로 극복할 수 있습니다. -도전정신 혹은 창의성을 발휘하여 가치를 창출한 경험이 있으면 소개해 주시기 바랍니다. (구체적인 도전정신/창의성 발휘의 내용과 이에 따른 결과를 명확하게 작성하여 주십시오.) 소극적인 자세를 극복하는 재미있는 도전 수백 명의 청중과 소통하며 그들을 울고 웃기는 사람들이 있습니다. 바로 저와 같은 사회자입니다. 저는 평소 타인에게 먼저 말을 걸고, 다가가는 데 부끄러움을 느끼는 사람이었습니다. 이러한 성격은 수많은 이해관계자들을 상대해야 하는 회사 업무에 적합하지 않은 성격이라고 판단하여, 이를 극복하기 위해 돌잔치와 결혼식 사회자 아르바이트를 하기로 결심했습니다. 소극적인 성격인 저에게는 굉장한 도전이었지만, 수백 명의 사람들과 상호작용하며 그들을 웃기는 일을 훌륭하게 해낸다면, 회사에서 그 누구를 대하더라도 자신감 있게 대할 수 있을 거라고 생각했습니다. 그리하여 제가 생각한 유머를 주변 사람들에게 시도하고, 반응이 좋은 것을 행사 진행시 사용하는 등 창의적인 발상과 노력을 통해 수많은 사람을 집중시키고 웃길 수 있게 되었으며, 이제 회사에서 그 누구를 만나더라도 먼저 다가갈 수 있는 자신감을 있습니다. - 소속된 집단 내에서 소통과 협력을 통하여 조직 내 시너지를 이뤄낸 경험이 있으면 소개해 주시기 바랍니다. (당시의 상황, 소통과 협력의 방법 및 시너지 창출의 결과를 명확하게 작성하여 주십시오.) 캐나다 워킹홀리데이 시절, 패스트푸드 브랜드인 A&W에서 경험한 다국적 동료들과의 협업은 소통과 협력이 시너지를 창출하는데 얼마나 중요한지 깨닫게 되었습니다. 제가 일한 주방은 여러 부분으로 업무가 분할되어 있어 동료 간의 협업이 중요하였습니다. 그런데 동료들은 아시아계와 캐나다계, 두 분류로 나뉘어져 대화를 나누지 않는 상황이었고, 이것이 협업 과정에 영향을 끼쳐 패스트푸드의 특성인 음식제공 속도가 더뎌지게 되었습니다. 이러한 상황을 타개하고 싶었던 저는, 캐나다 동료들에게 한국의 신조어를 알려주었고 그들은 이것에 흥미를 느껴 아시아 언어에 관심을 가지기 시작했습니다. 이를 계기로 다양한 국적의 동료들이 서로의 언어를 알려주면서 유대감을 형성하게 되었고, 결과적으로는 이 유대감이 업무적인 측면에서 시너지를 발휘하여 위생·제고관리·속도의 3가지 본사 검열에서 만점을 받게 되었습니다. - 현대건설이 보완하거나 개선해야 할 점 안정적인 발주처를 형성해야 합니다! 현대건설은 현재 중동지역의 플랜트 시장 의존도가 높은 것으로 알고 있습니다. 이는 그동안의 유가 증가가 산유국들의 발주 증가로 나타났기 때문입니다. 하지만 유가 하락과 셰일가스등의 새로운 에너지 개발, 환율 변동은 중동지역 시장 의존도가 높고 가격경쟁력이 높았던 현대 건설에게 좋지 않은 현상입니다. 그러므로 중동 지역뿐만 아니라 유럽, 중남미, 아프리카 등 새로운 시장을 개척하여 현대건설만의 높은 기술력과 가격경쟁력으로 시시각각 변하는 세계 건설 시장에서 안정적인 수주 환경을 만들어야 한다고 생각합니다. 그러기 위해선 기술력을 보강하고, 물 수요량이 급증하는 남아프리카에 수자원 시설을 발주하는 것처럼 각 나라에 맞는 수주 전략을 세워 타 기업이 따라할 수 없는 현대 건설만의 경쟁력을 갖춰야 한다고 생각합니다. -기타 자유로운 기재사항- 어려운 상황에서도 희망을 잃지 않는 남자 사람은 누구나 자신만의 아픔과 힘든 상황이 있을 것입니다. 하지만 이를 어떻게 대처하느냐에 따라 상황은 달라지기 마련입니다. 저에게도 이러한 힘든 상황이 있었습니다. 제 어린 시절부터 사이가 좋지 않으셨던 부모님은 제가 입대하기 전 이혼을 하셨고, 아버지는 곧바로 재혼을 하셨습니다. 이로 인해 어머니와 저희 두 남매는 경제적으로 어려운 상황에 처하게 되었습니다. 작은 회사에 다니는 누나의 적은 월급으로는 세 가족의 방세와 저의 학비를 내기에는 빠듯하였습니다. 아르바이트에 매진하는 시간은 어학과 전공을 공부할 시간을 부족하게 만들었습니다. 이 상황을 타개하기 위해서 저는 캐나다로 워킹홀리데이를 떠나기로 결정하였습니다. 어머니를 잠시 외삼촌댁에 모시고, 영어실력을 향상하고 자금을 모으기 위해 캐나다로 떠났습니다. 그곳에서 일하면서 돈도 모으고 외국인 친구들과 일하며 영어 실력도 향상 시킬 수 있었고, 귀국 후 학교를 마칠 자본을 모을 수 있었습니다.