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1. 최근 한국철도공사의 주요 이슈에 대해 한 가지를 언급(선택)하고, 그것에 대한 본인의 의견을 기술하여 주십시오.
[안전사고를 예방하기 위한 방법: 주인의식]
코레일에 발생한 사고는 주인의식이 필요하다고 생각합니다. 근래에 사건 사고가 10여건 발생하였습니다. 이 사고로 국민뿐만 아니라 코레일분들도 걱정을 하였을 것입니다. 소대장 시절 장갑차같은 중장비를 다루는 부대라 안전사고가 많이 있었습니다. 문틈에 손가락절단, 해치에 발등타박상 등 사고가 일어나 원인을 조사해보았습니다. 나 위주로 생각했던 습관들을 통하여 실제 사고가 일어났던 것입니다. 우리 소대에서 안전사고 방지를 위하여 책임의식을 갖도록 저는 부대원들에게 각각 임무를 부여하였습니다. 임무는 각각 앉은 자리별로 가까이 있는 문을 맡은 사람만 열고 닫을 수 있게 하였습니다. 그 결과 안전사고없이 훈련을 종료할 수 있었습니다. 정확한 원인분석과 주인의식을 토대로 운전직에서 지속적으로 안전사고 방지를 할 수 있을거라 생각합니다. 고객의 안전과 신뢰를 보장하는 기관사가 되겠습니다.
2. 지원분야와 관련하여 특정영역의 전문성을 키우기 위해 꾸준히 노력한 경험에 대해 기술하여 주십시오.
[문제를 해결하기 위한 방법: 원리원칙]
지시에 불응하는 병사를 탐독한 규정대로 얼차려 부여하였습니다. 소대장 시절, 병사들에게 무시당하거나 지시를 안따르는 경우가 많았습니다. 이를 스스로 해결하기 위하여 고민을 하였습니다. 첫째, 육군 규정을 전부 찾는다. 소대장으로 가질 수 있는 권한들을 찾아 이용방법을 익혔습니다. 둘째, 경험이 많은 행정보급관에게 상담을 요청한다. 누구나 겪는 이런 시절에 다른 사람들은 어떻게 행동하였는지 들었습니다. 지휘관으로서 병사들을 이끌기 위해 퇴근 후, 주말에 부대에 남아 규정을 탐독하였습니다. 평소에 문제를 일삼던 병사에게 규정대로 행하니 달라졌습니다. 소대를 이끄는 소대장이 병사 말에 휘둘린다면 연합 작전에서 실패가 따른다고 생각하여 저만의 리더십을 키웠습니다. 이러한 경험으로 비상시 조치나 사고 후에도 더 큰 피해를 방지하도록 매뉴얼에 충실하겠습니다.
3. 타인을 배려한 경험 중에서 가장 의미가 있었던 경험 한 가지를 언급하고, 왜 그런 행동을 했는지 기술하여 주십시오.
[‘나’부터 시작한 배려가 팀원 전체 배려를 만들다]
근면하는 생활습관으로 우수팀을 만든 경험이 있습니다. 학군사관 후보생 시절이었습니다. 방학때 군사훈련을 동기들과 함께 교육받습니다. 군에서는 단체생활이기에 나 위주에서 우리 위주로 사고를 하였습니다. 집합시에 생활관 단위로 모여야 했기에 내가 준비 완료됐다면 준비가 덜 된 동기들을 도왔습니다. 훈련 때 근면하는 생활 습관으로 후보생시절, 항상 먼저 기상을 하여 팀원들과 같이 집합하도록 도왔습니다. 그 행동 덕분에 팀원들도 하나 둘씩 일찍 일어나며 옆에 있는 동기를 돕게 되니 우리팀이 가장 일찍 집합을 하게 되었습니다. 이러한 행동들이 훈련때도 적용이 되어 평가에서 높은 점수를 얻고 생활관 우수로 뽑혔습니다. 이를 통해 팀원들은 저를 훌륭한 후보생 동기로 바라보게 된 계기가 되었습니다.
4. 가장 도전적인 목표를 세우고, 성취한 구체적인 경험, 행동, 성과 등을 기술하여 주십시오.
[3가지의 행동과 집중력을 키웠던 무기]
줄넘기대회를 통하여 포상휴가를 얻고 리더십을 키웠습니다. 소대장시절, 공지사항에 줄넘기 대회가 열린다는 공지에 포상휴가 따내리라 다짐하였습니다. 남은 2주간 체계적으로 준비하였습니다. 첫째, ‘매일 목표량을 넘기자’ 목표량을 넘기면 어려움을 극복할 수 있을거라 생각하였습니다. 둘째, ‘피드백’ 주변 동료들을 통하여 자세를 교정하였습니다. 마지막으로 ‘정신무장’이었습니다. 주변상황에도 굴하지 않는 나만의 집중력을 키우는 것이었습니다. 대회 시작 후 최대 시간인 10분동안 하는 경기에서 10분이 지났지만 병사들에게 주목되고 있어 이악물고 집중하였습니다. 그 결과로 12분 21초로 3위를 하여 포상휴가를 얻었고, 체력에서 병사들이 저를 믿고 따라올 수 있는 리더십을 키웠습니다. 이러한 정신무장으로 안전을 최우선적으로 책임지는 기관사가 되겠습니다.
5. 직무활동, 동아리/동호회, 팀프로젝트, 연구회, 재능기부 등 주요 직무능력을 서술하여 주십시오.
[정교한 계획으로 꼼꼼한 업무처리]
2년간의 군 복무 간에 소대장으로 업무를 맡았을 때입니다. 소대장의 업무는 소대의 병사들을 관리하고, 해당 소대의 물품을 관리하는 역할입니다. 특히 우리 소대는 훈련이 많아서 준비하는 시간이 매우 부족하였습니다. 하지만 1년 차때 매우 미흡하고, 실수투성이였던 저는 2년 차가 다 되었을 때는 1년 차 때 실수를 되풀이하지 않겠다고 다짐하여 연간, 월간 스케줄을 일일이 눈으로 다 확인하여 미리미리 준비할 수 있도록 야근까지 자청하여 주간, 일일 계획을 꼼꼼하게 세웠습니다. 그 결과 중대장, 대대장님께 칭찬을 받음과 동시에 우리 소대는 다른 소대와 다르게 자부심을 느낄 수 있었고, 더 나아가 앞으로의 훈련, 행사들에 대한 계획을 직접 맡게 되어 빈틈없이 준비할 수 있었습니다. 이처럼 정확한 계획을 통하여 시간과 함께 달리는 열차에 오차를 줄여나가도록 노력해 나가겠습니다.