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1-1. 한전KPS에 지원한 동기(관심을 가지게 된 계기, 시기 등)와 본인이 가지고 있는 직무관련 역량 또는 경험을 상세하게 기술해주시기 바랍니다.(500자) 대학재학 기간 중 여러 공기업의 재직자를 통한 멘토링 교육을 받는 프로그램을 수행한 경험이 있습니다. 한전KPS 재직자분과 함께 영광 한빛원전 홍보관을 방문하여 기본적인 원자력발전소의 계통과 발전설비 정비업무에 대한 설명을 듣고 이에 관심을 두게 되어 지원하게 되었습니다. 군 생활 시절 포병으로서 자주포 엔진룸, 배터리 교체 등 정비업무가 많았습니다. 덕분에 기계적 결함을 찾아 빠르게 해결할 수 있는 능력과 대응하는 능력이 키울 수 있었고 더불어 배터리 교체를 통한 절연체 작업과 구리스 도포 작업을 배워 작업능력을 향상할 수 있었습니다. 이뿐만 아니라 정비 시 잦은 사고 발생률로 인하여 나 하나로 인하여 큰 사고가 발생 될 수 있음을 인식하고 안전의식을 고취할 수 있었습니다. 이러한 경험을 통해 한전KPS의 설립 목적에 맞게 정비 전문성을 키우고 안전을 1등으로 생각하는 안전정비 지킴이가 되겠습니다. 1-2. 1번의 사항을 바탕으로 한전KPS에서 수행하고 싶은 직무에 대하여 기술해주시기 바랍니다.(500자) 단계를 통한 발전설비 정비 전문가가 되어 나만의 기술을 만들고 싶습니다. 첫 번째로 비교적 규모가 작은 민간발전설비 정비를 통해 다양한 경험을 해보고 싶습니다. 민간발전설비는 화력발전, 원자력발전, 수력발전보다 상대적 규모가 작아 대처시설과 미비와 인원이 부족하여 여러 상황에 따른 큰 대처능력이 필요할 것입니다. 이를 통해 다양한 문제를 경험하고 실력과 역량을 키워나가 정비에 대한 기본기를 쌓아 나아가고 싶습니다. 두 번째로 규모가 큰 화력, 원자력, 수력발전소에 근무를 통해 경험을 넓히고 싶습니다. 그 경험을 통해 종류에 상관없이 어떠한 발전설비에서든 전력과 에너지가 공급될 수 있도록 정비하고 고장 발생을 예측, 예방하는 등 발전이 중요한 만큼 발전이 이루어지는 설비들을 잘 관리하고 유지 보수하는 정비원이 되겠습니다. 이러한 경험을 토대로 나만의 정비기술을 만들고 경쟁력을 갖춰 한전KPS가 해외시장에 진출 할수 있도록 일조하고싶습니다. 2. 한전KPS의 중장기 전략경영계획(비전2025)를 참고하여 본인의 향후 역량개발계획을 상세하게 기술해주시기 바랍니다.(1,000자 내) 현재 한전KPS는 글로벌 시대에 맞게 글로벌 발전 플랜트 해결사로서 발전정비 전문화를 선도하여 전력을 안정적으로 공급하고자 합니다. 또한, 발전정비 시장에서 리더쉽을 갖춰 경쟁력 있는 기업이 되기 위해 노력하고 있습니다. 이러한 목표를 이루기 위해서는 창의적이고 혁신적인 전문 인재가 필요할 것입니다. 이러한 인재가 되기 위해서 업무에 대한 적응을 우선으로 하여 정비에 대한 전문성을 갖추도록 하겠습니다. 업무 적응을 통해 많은 역량을 갖춰 전문 기술인이 되는 발판을 만들고 선배들의 가르침을 습득하여 7가지 정비 서비스를 시행할 수 있도록 하겠습니다. 이후 화력, 원자력, 수력발전소에서 다양한 발전설비 경험하고 교육받아 level 1, 2, 3를 넘어 level 4인 수퍼바이저 자격을 갖춘 기술 전문가로 성장하여 친환경 에너지 사업 및 신재생에너지 사업에도 일조할 수 있도록 노력하겠습니다. 더불어 한전KPS의 미래성장동력인 해외사업에 참여하여 미국 등 해외 여러 회사에 기술인력으로 파견되어 해외원전 정비에 참여하겠습니다. 그래서 기술 유행과 흐름을 파악하고 변화하는 시대에 맞춰 여러 관련 프로젝트를 진행하여 한전KPS가 발전정비시장에 있어 큰 점유율을 가질 수 있도록 일조하겠습니다. 발전이 중요한 만큼 정비는 더욱더 중요하다고 생각합니다. 시설이 아무리 좋고 최첨단이라도 설비가 잘 유지되지 않고 보수되지 않는다면 전력을 필요로 하는 곳에 공급할 수 없습니다. 다각화된 시각과 경험을 가지고 전력공급을 위한 발전설비를 정비해 나아가는 한전KPS 일원이 되겠습니다. 1. 어떤 어려운 상황에서도 주어진 업무에 대해 끝까지 수행한 경험에 대해 구체적으로 기술해주시기 바랍니다.(500자 내) 학교에서 진행하는 캡스톤디자인 수업을 통해 모바일 앱을 개발한 경험이 있습니다. 앱 개발에 있어 처음 접해보는 저로서는 JAVA 언어 사용과 프로그램 사용으로 기획 및 구현에 큰 어려움을 겪었습니다. 하지만 저희 팀은 이 수업을 통해 학점을 위한 것이 아닌 우리가 원하는 작품을 만들어 한 단계 성장하고자 하는 도전적인 의식이 강했습니다. 그래서 저희 팀은 앱을 통한 마트에서 쉽게 장을 볼 수 있도록 하는 ‘스마트 카트’를 계획하였고 그중에서도 저는 앱 개발에 필요한 Java 언어와 프로그램 사용법을 익혀 소스를 만드는 업무를 맡았습니다. 처음 접해보는 언어 및 프로그램 사용에 어려움이 많았지만 맡은 바를 수행하기 위해 인터넷 강의와 교수님들에게 자문을 통해 공부하며 끝까지 노력하였습니다, 그 결과 팀 의견에 부합하는 성공적인 결과물과 A+학점을 맡는 쾌거를 이룰 수 있었고 더불어 어려운 상황 속에서의 도전과 노력을 통해 나의 자존감을 높일 수 있었습니다. 2. 스터디 그룹, 학과, 동아리, 회사부서와 같은 조직내에서 팀원과 공동의 목표를 달성하기 위해 협력했던 경험에 대해 기술해 주시기 바랍니다.(500자 내) 처음 접해보는 전력, 수변전 설비 이론에 있어 전기기사 자격증을 취득하는 데 어려움을 겪었습니다. 이러한 문제를 해결하고자 주변에 전기기사를 취득하려는 친구들을 모아 스터디 구릅을 구성하였습니다. 서로 자신 있는 분야를 설명하며 서로의 약점을 보완하기로 하였습니다. 그중에서도 저는 회로이론과 전자기학에 관하여 친구들에게 도움을 주었고 그 밖에도 단답형 문제, 문제풀이 방법 등을 공유하며 공동의 목표를 이루기 위해 노력하였습니다. 그 결과 다 같이 전기기사 자격증을 취득할 수 있었고, 그 후에도 정보 공유뿐만 아니라 취업 준비 및 면접 준비 등 서로 멘토, 멘티가 되어 지금까지도 함께하고 있습니다. 이러한 경험을 통해 협력하는 방법과 소통 능력을 키울 수 있었으며 더불어 힘든 상황에서도 노력하면 이뤄낼 수 있다는 자신감을 얻을 수 있었습니다. 한전KPS에 입사하여 협력, 소통을 통해 궁극적인 목표를 달성할 수 있는 인재가 되겠습니다. 3. 약속과 원칙을 지켜 신뢰를 형성하거나 지킨 경험에 대해 구체적으로 기술해 주시기 바랍니다.(500자 내) - 당시 상황에 대해 구체적으로 기술하여 주시기 바랍니다. - 약속과 원칙을 지키기 위해 어떤 노력을 하였으며 그 이유는 무엇입니까? - 그 일을 계기로 본인에게 생긴 변화 또는 느낀 점은 무엇입니까? 단기 아르바이트로 호텔에서 서비스업 일을 하며 매니저님과의 신뢰를 쌓은 경험이 있습니다. 저는 이벤트홀 청소 및 정리정돈과 뷔페 서빙들의 업무를 맡아 일을 하였습니다. 성수기 시기로 많은 사람의 호텔예약과 세미나 강연들이 많아서 일 업무 강도가 높았고 그렇기에 뽑히는 아르바이트생마다 다음날 출근을 하지 않는 등 도망가는 일들이 잦았습니다. 분명히 저도 힘들어서 도망가고 싶다는 생각을 한 적이 있었지만, 어떠한 상황에서도 사람에 대한 기본 신뢰를 지켜야 한다고 생각한 저는 제게 주어진 임무를 묵묵히 수행해 나아갔습니다. 그렇게 두, 세 번 더 일하게 되었고 어느새인가 매니저님뿐만 아닌 그곳에 계신 직원분들도 반갑게 맞이해 주시며 신뢰를 얻을 수 있었습니다. 이러한 경험을 통해 신뢰는 자신의 마음가짐 상태로부터 형성된다는 것을 알게 되었습니다. 항상 팀원에게 신뢰를 주고 희생할 줄 아는 겸손한 사람이 되겠습니다.