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1. 의사소통 과정에서 발생하는 본인의 단점 한 가지를 관련 경험과 함께 기술하여 주십시오. 저의 의사소통 과정에서의 단점은 자기주장이 강하다는 것입니다. 대학교에 입학하여 신입생일 때는 조별과제를 수행하는 과정에서 이런 논쟁을 하기 싫어서 자처하여 팀장을 한 경험도 있습니다. 하지만 모든 상황에서 저의 의견이 옳지만은 않았고 저의 주장만을 고집하는 상황이 거듭될수록 저 또한 지쳐갔습니다. 이랬던 저의 태도를 변화시킨 것은 사진 동아리 활동이었습니다. 동아리 주최로 여러 행사를 진행했는데 구성원 각각의 전공이 달랐기에 공동의 목표를 달성하는데 다양한 관점의 목소리를 들을 수 있었고 엉뚱한 의견이 새로운 아이디어 발상의 재료가 되기도 했습니다. 비록 문제 해결 과정에서 다수의 의견을 수렴하여 합의하는 과정은 속도 면에서 느릴지 몰라도 창의적인 발상을 할 수 있고 구성원과 좋은 관계를 유지할 수 있다는 점에서 충분한 장점이 있다는 것을 깨달았습니다. 2. 자신의 경험 중 반복되는 문제점을 발견하고 이를 개선했던 경험에 대해 기술하여 주십시오. 대학 교수님 연구실의 연구생으로 활동하며 있었던 경험입니다. 저는 이 기간에 연구실 출입문의 비밀번호가 종종 유출되어 보안에 취약하다는 사실을 인지했습니다. 이를 계기로 저는 좀 더 높은 보안수준의 비밀번호 입력 방식에 관심을 가졌고 ‘OOO시스템‘을 고안해냈습니다. 기존의 비밀번호 입력 시스템은 참이 되는 숫자를 직접 누르는 방식이었습니다. 제가 고안해낸 입력 방식은 OOO 방식으로 기존의 방식에서 보안성을 강화한 시스템입니다. 연구생으로 있으며 이 아이디어로 논문을 작성했고 특허에도 도전하여 현재 ＇특허출원＇ 단계에 있습니다. 또한 모 공기업에서 주최한 소프트웨어 작품 경진대회에서 이 시스템을 적용한 OOO을 출품하여 대상을 받은 경험이 있습니다. 3. 자신이 속한 팀이나 집단 전체의 목표를 달성하기 위해 행동했던 경험이 있다면 기술하여 주십시오. 저는 구청에서 2년 동안 사회복무요원으로 근무하면서 구정 홍보물을 제작한 경험이 있습니다. 취미로 미디어 콘텐츠를 제작하는 데 관심이 많았습니다. 비록 사회복무요원의 신분이었지만 관심 분야였기 때문에 기존의 업무를 개선하고 좀 더 신선한 콘텐츠를 제작하고 싶었습니다. 마침 홍보물을 제작하시던 직원분이 육아휴직을 앞두고 있었습니다. 과장님께 저의 포부를 말씀드렸고 담당 직원분과의 협의 끝에 이 업무를 인수인계 받았습니다. 이렇게 구정 홍보물 촬영, 제작 업무를 시작했습니다. 저는 1년 반 동안 기존에 없던 콘텐츠인 구정 주간 뉴스, SNS 이벤트 등 약 80여 개의 콘텐츠를 제작했습니다. 특히 OOO 기간에 제작한 홍보영상이 가장 기억에 남습니다. 월간회의에서 구청장님께서 이 영상을 언급하시며 저를 높이 평가해주셨습니다. 어쩌면 이 경험이 저의 짧은 사회생활에서 처음으로 느낀 성취감이 아닐까 생각합니다. 그때의 자세로 업무를 수행하는 유능한 인재가 되겠습니다. 4. 지원한 직무에 가장 필요하다고 생각하는 기술이 무엇인지 제시하고, 해당 기술을 업무에 적용하기 위한 본인의 구체적인 계획을 기술하여 주십시오. 데이터와 관련된 업무를 수행하기 위해서 가장 먼저 수집되어 체계화된 데이터, 즉 데이터베이스에 대한 이해가 필요하다고 생각합니다. 이를 활용하기 위해서 SQL을 사용하여 데이터를 조작, 정의, 제어할 수 있는 능력이 필요하다고 생각합니다. 제가 어떤 기관에 배치될지는 아직 모르지만 배치된 기관에서의 근무 기간 동안 해당 기관이 보유하고 있는 데이터를 활용하여 대중들이 사용할 수 있는 웹 혹은 앱 서비스를 다음과 같은 과정으로 개발할 계획입니다. 첫 번째, 주어진 데이터를 활용할 수 있는 방법을 모색한다. 두 번째, 개발할 웹 혹은 앱의 사이트맵과 화면 구상하기. 세 번째, 구현하기. Flask라는 Python의 웹 프레임워크를 이용해 대중들이 사용할 수 있는 웹을 개발하고 완성된 웹을 MIT app inventor를 통해서 앱으로 변환하여 앱에서도 활용할 수 있도록 개발할 계획입니다.