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본인이 알고 있는 서울시체육회에 관한 내용(조직특성, 추진업무 등)에 대해 기술하시고, 그 중 어떤 면에 이끌려 우리 체육회에 지원하게 되었는지 기술하여 주시기 바랍니다.
서울특별시의 학교 체육, 생활 체육의 진흥, 시민 건강, 복지 향상, 체력 증진 등을 위하여 설립된 기관이며, 각 구마다 지부를 두고 사업을 진행하는 걸로 알고 있습니다. 매년 전국 동, 하계 체전을 개최하였으며 종목별 서울특별시장 대회, 서울마라톤을 개최하였습니다. 또한, 서울광장 스케이트장 등 체육시설 운영과 기타 시민 행복을 위한 체육 사업을 하고 있습니다. 서울광장 스케이트장은 천 원이라는 저렴한 금액에 부담 없이 즐길 수 있어서 매년 겨울마다 방문했던 경험이 있습니다. 시민들에게 저렴한 비용으로 체육활동을 제공하고 건강 증진을 도모하기 위해 여러 사업을 시행하는 서울특별시체육회의 이러한 목표와 비전에 매력을 느꼈고, 체육을 좋아하는 시민으로서 체육 관련 업무를 깊게 이해하고 추진해보고 싶어 지원하게 됐습니다.
서울시체육회 인재상에 맞는 직원이 되기 위해 당신은 어떠한 준비가 되어 있으며 최근 3년 이내에 해당 능력을 개발하기 위해 어떠한 노력을 했는지 구체적인 사례로 기술하여 주시기 바랍니다.
서울시체육회의 직원이 되기 위해서는 소통 능력과 꼼꼼함이 있어야 된다고 생각합니다. 여러 체육인과 능숙하게 의사소통이 가능하여야 대회 개최 시 전반적인 계획과 관리, 운영을 원활하게 할 수 있으며, 트러블 발생 시 긍정적인 방향으로 문제를 해결할 수 있습니다. 또한 인원이나 일정, 비용 문제 등 정확히 체크해야 될 업무가 많기 때문에 꼼꼼함이 있어야 사업을 원활히 진행할 수 있을 것입니다. 저는 공공기관 인턴 때, 민원인들을 상대하면서 경청과 공감을 통해 그들의 마음을 열고 원활하게 소통을 해본 경험이 있습니다. 또한 연말에 정리해야 할 수 천장에 문서들을 단 한 장의 실수도 없이 처리하여 상급자들로부터 호평을 받았던 경험이 있습니다. 이러한 경험들을 살려서 서울시체육회에서도 적극적으로 소통하고 꼼꼼하게 업무처리를 해 일적으로 많은 기여를 하고 싶습니다.
새로운 문제에 대해 기존에 없던 혹은 이전과 다른 방식으로 문제를 해결했던 경험을 구체적인 사례로 기술하여 주시기 바랍니다.
봉사활동을 할 때 경험입니다. 기숙사 생활을 하면서 상점을 얻기 위해 교내에서 봉사 활동을 하였고, 제가 맡았던 작업은 흡연장 청소였습니다. 한 달 동안 정해진 시간에 흡연장 청소를 해야 했는데 재떨이 통이 있음에도 불구하고 땅바닥에 꽁초를 버리는 인원이 너무 많아서 인적, 물적, 시간적 효율이 나지 않았습니다. 처음에는 재떨이 통의 크기가 작다고 생각하여 건의를 통해 크기가 큰 통으로 교체했지만, 여전히 바닥에는 꽁초가 많았고, 통이 아닌 꽁초를 바닥에 버리는 사람들의 인식을 변화시키는 아이디어가 필요하다는 점을 느꼈습니다. 그 당시, 마침 한국과 콜롬비아의 축구 경기가 있었고 거기서 아이디어를 얻은 저는 재떨이 통을 반으로 나눈 뒤, 한쪽에는 한국 국기를 꽂고 다른 한쪽에는 콜롬비아 국기를 꽂았습니다. 그리고 가운데에 승리 팀을 맞춰보라는 문구를 달았습니다. 효과가 있을까 걱정했지만 놀랍게도 확연히 꽁초가 줄어든 모습을 보였고, 현재도 시행하고 있습니다.
본인이 단체에 소속되어 공동과업을 달성하는 과정 중 구성원들과 관계에서 발생했던 어려움을 무엇이고, 그것을 극복하기 위해서 어떠한 노력을 했는지 구체적인 사례로 기술하여 주시기 바랍니다
전체 학년이 진행하는 조별 과제에서 조장을 맡은 경험이 있습니다. 업무 분담을 처음부터 잘 했어야 했지만 인원이 많다 보니 제 불찰로 인해 업무가 편중되었고, 갈등이 생겨서 감정이 격해진 인원들이 생겼습니다. 그 친구들을 따로 불러 조장으로써 진심으로 사과를 했고 두 번의 실수를 하지 않기 위해 신중하게 문제를 해결할 방법을 찾았습니다. 제가 생각했던 방법은 각 학년 별로 만남을 갖는 것 이었습니다. 선배 눈치를 보느라 그 인원들이 솔직한 이야기를 못 했다고 느꼈기 때문입니다. 만남에서의 솔직한 대화를 바탕으로 업무를 다시 정해 주었고, 불만을 제기했던 학년에 업무를 제가 조금 도와줌으로써 더 이상의 잡음 없이 과제를 마무리할 수 있었습니다. 결국, 조원들의 노력 덕분에 상위 등급의 성적을 받을 수 있었습니다. 이 경험을 통해서 리더로써 구성원들과 의사소통하는 법과 이야기를 공감하고 경청하는 능력을 배울 수 있었습니다.