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1. 공공기관 중 남동발전에 지원하게 된 동기와 남동발전의 인재상(개방형 인재, 실행형 인재, 학습형 인재) 중 본인에게 부합하는 하나를 선택하여 그 이유를 경험 위주로 기술해 주십시오. (1000bytes 이상 1400bytes 이하) 평소 기후 위기나 환경 문제에 관심이 많았고, 행정학을 전공했기 때문에 공공기관에서 일하며 국민의 삶의 질 향상에 이바지하는 것이 꿈이었습니다. 그러다 몇 해 전 남동발전 임직원분의 강의를 듣게 되었고, 남동발전의 다양한 발전사업, 특히 신재생에너지 사업에 큰 매력을 느꼈습니다. 그리고 국민의 더 나은 삶과 더 나은 환경, 두 가지 모두에 기여할 수 있는 방법이 대한민국 최대 신재생에너지 기업으로 거듭난 남동발전의 일원이 되는 것이라는 생각이 들었습니다. 그래서 관련 직무 경험과 실무지식을 쌓고, 향후 남동발전에 입사할 수 있는 발판으로 삼고자 인턴에 지원하게 되었습니다. 남동발전은 발전공기업으로써 정책적 측면도 고려해야 하고, 신재생에너지 기업으로써 환경적 측면도 고려해야 합니다. 또한, 경영방침 중 하나인 '미래를 선도하는 지속 가능한 기업'으로 남기 위해서는 새로운 신재생에너지 사업을 끊임없이 개발하고 발전을 도모해야 합니다. 이를 위해서 '남다른 생각과 학습을 통해 새로운 기회를 만드는' 학습형 인재의 역할이 중요하다고 생각합니다. 00공단에서 계약직으로 근무할 당시, 제 업무와 직접적인 관련이 없더라도 팀에서 진행 중인 사업이나 프로젝트에 대해서는 가능한 한 숙지하려 애썼습니다. 또한, 일을 하는 중에도 정확한 업무용어의 의미나 이 과정이 왜 필요한지 이해하려 노력했습니다. 이런 모습을 좋게 봐주신 담당 직원분은 저에게 더 큰 업무를 주셨고, 좋은 성과를 냈습니다. 이렇게 업무에 대한 지속적인 학습과 분석을 바탕으로 기회를 만들어나가는 학습형 인재가 되어 남동발전의 업무에도 도움이 되고 싶습니다. 2. 관련 직무에 대한 관심과 해당 직무역량개발을 위한 노력 등 경험을 작성 해 주십시오. (1000bytes 이상 1400bytes 이하) 인턴 직무 중 평가관리, 성과관리 관련 업무에 가장 관심이 있습니다. 전기는 현대인에게 가장 가까이 있는, 제2의 산소와 같은 자원입니다. 그래서 전기를 안정적으로 생산하고 공급하는 것뿐만 아니라 발전설비가 제대로 가동되고 있는지, 발전사업이 목표량을 달성했는지 등을 평가하는 것도 매우 중요한 업무라고 생각합니다. 또한, 남동발전은 신·재생에너지 공급의무화제도(RPS)가 적용되는 공급의무자로서, 매해 목표 달성을 위한 성과 관리도 중요한 업무입니다. 인턴 직무에 가장 중요한 역량은 문서이해능력과 문서작성능력 등의 의사소통능력이라고 생각합니다. 인턴으로서 사업에 직접 참여하여 하나의 역할을 맡기보다는 업무의 원활한 흐름을 돕기 위한 보조적인 역할을 하게 될 확률이 높습니다. 그러므로 수집한 자료나 취합한 자료를 가독성 좋게 하나의 문서로 가공하는 일과 문서를 꼼꼼하게 검토하여 실수로 인한 반복적인 일 처리를 방지하는 것, 낯선 업무 환경에 빠르게 적응하여 업무 효율성을 높이는 것 등이 인턴 직무에서 중요한 일이라 생각합니다. 00연구소에서 근로장학생으로 근무하며 해당 역량을 기를 수 있었습니다. 공문 작성 및 처리 등 행정업무를 보조하며 문서이해능력과 문서작성능력이 향상되었습니다. 당시 해당 연구소에 행정직원이 없어 평가자료를 직접 작성하고, 이전 업무자료를 참고해 관련 자료를 손수 찾아 취합하는 등 몸으로 직접 부딪히며 일을 진행했습니다. 덕분에 근로장학생으로서는 경험하기 어려운 업무를 해 볼 수 있었고, 전반적인 의사소통능력 향상에도 많은 도움이 되었습니다. 3. 인턴기간 중 자신의 목표와 본인이 생각하는 조직 내 역할을 작성해 주십시오. (1000bytes 이상 1400bytes 이하) 인턴으로서 남동발전의 업무를 다방면으로 배우고 실무지식을 쌓는 것도 중요하지만, 가장 우선적인 목표는 직접 남동발전의 업무를 경험하며 발전공기업의 일원으로서 가져야 할 주인의식과 책임의식을 기르는 것입니다. 또한, 인턴 활동으로 단순히 경험만을 얻어가는 것이 아니라 제가 가진 역량을 바탕으로 남동발전의 사업에 작게라도 이바지하고 싶다. 나아가 개선해야 할 점은 고치고, 강점은 발전시켜 안정적인 에너지 수급을 통해 국민의 삶의 질 향상에 기여하는 남동발전의 일원으로 거듭나고 싶습니다. 이러한 목표를 달성하기 위해 조직 내에서 '배움'만을 중요시하는 인턴이 되기보다는, 현장에서 얻은 실무지식을 바탕으로 조직의 원활한 업무 흐름에 도움을 줄 수 있는 인턴이 되겠습니다. 이를 위해 인턴 기간 중 업무에 차질이 없도록 맡은 업무에 대해 최대한 숙지하려 노력할 것이며, 로봇처럼 주어진 일만 하는 것이 아니라 해당 업무가 남동발전의 사업에 어떻게 연결되어 있고 어떻게 쓰이는지 유기적으로 생각할 것입니다. 또한, 업무 효율성을 증대시킬 방법을 항상 고민하고 적용해서 팀의 생산선 증대에 일조하려 노력할 것입니다. 그리고 남동발전 내부의 조직 생활, 조직 문화 등을 직접 겪으며 소통 및 협업 능력을 발전시켜 조직에 빠르게 적응하여 업무를 원활히 수행할 수 있도록 노력하겠습니다. 이를 통해 최종적으로는 남동발전의 인재상인 학습형, 실행형, 개방형 인재의 덕목을 두루 갖출 수 있도록 힘쓰고, 추후 남동발전의 일원이 될 수 있도록 최선을 다할 것입니다.