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1. 자발적으로 더 높은 수준의 목표를 세우고 도전했던 경험 중 어려웠던 문제나 상황은 무엇이었으며, 이를 극복하기 위한 문제해결 과정 및 노력에 대해 서술해 주십시오. - 설정한 목표와 근거 / 가장 어려웠던 점과 그 이유 / 문제 해결을 위한 본인의 구체적인 행동 / 실제 결과 및 배운 점 등이 잘 드러나도록 기술 [품목 변경과 사전예약제 도입을 통한 위기 극복] 동아리 활동으로 참여한 위안부 영화 귀향의 크라우드펀딩에서 목표를 달성하며 인생에서 가장 큰 성취감을 느꼈습니다. 의미 있는 활동에 참여한다는 사명감이 있었을 뿐만 아니라 진행과정에서의 갑작스러운 위기를 극복하며 교훈을 얻었기 때문입니다. 당시 학교축제에서 열쇠고리를 만들어 팔아 모금을 하고자 했고 학교 인원과 원가를 고려해 50만 원의 목표모금액을 설정했습니다. 하지만 축제 3주 전, 타 동아리와 판매 품목이 겹친다는 문제를 인지했고 수요분산과 제작량 결정 및 동아리원의 노동 투입에 차질이 생기며 판매 위기로 이어졌습니다. 이러한 예상치 못한 위기와 더불어 영화 투자금이라는 상당한 모금액의 필요 때문에 팀원들의 부담감은 커졌고 사기 저하가 동반되었습니다. 그러나 아직 좌절하기는 이른 시기라고 판단했고 좋은 취지의 활동이기에 목표한 성과를 내고자 하는 의지가 강했습니다. 이에 구매했던 부재료를 살펴 팔찌로의 계획 변경과 제작량 결정 및 마케팅 효과를 위해 사전 예약제 도입을 제안했습니다. 축제 2주 전, 50명 한정으로 500원 할인과 노랑나비 카드 증정이라는 차별화된 혜택을 부여하는 사전 예약을 진행했습니다. 50명의 데이터로 수요량과 선호 디자인을 확인했고 목표 제작량을 결정하며 노동을 적절히 배분할 수 있었습니다. 또한 사전예약자를 대상으로 설문도 진행해 커스텀 팔찌에 대한 요구를 인식하며 ‘나만의 평화 팔찌’라는 이벤트를 열었습니다. 그 결과 550개의 판매, 3개의 재고 그리고 기부를 통한 추가모금액으로 목표했던 50만 원보다 많은 70만 원의 모금을 이뤘습니다. 이 경험을 통해 위기가 발생해도 `할 수 있다`라는 믿음을 갖고 다양한 시도를 할 필요에 대해 배웠습니다. 이후 어떤 상황이 닥쳐도 쉽게 포기하지 않는 근성을 갖고 맡은 일에 있어 남다른 열정을 실천하는 태도를 갖게 되었습니다. 입사 후에도 맡은 일에 최선을 다하며 발전된 미래를 위해 도전하고 성장해 목표를 달성해내는 모습을 보여드리겠습니다. 2. 팀워크를 발휘하여 공동의 목표 달성에 기여한 경험을 본인이 수행한 역할 및 구체적인 행동 중심으로 서술해 주십시오. - 소속 집단(동료)와의 관계 및 본인의 역할 / 구성원의 참여도 및 의견 차이 / 대응 및 협조를 이끌어 내기 위한 본인의 노력 / 결과 및 본인의 기여도 등이 잘 드러나도록 기술 [공유시간을 통해 이룬 협업] 오이디푸스라는 문학작품을 재구성해 연극을 하는 수업에서 소통을 이끌고 협업을 이뤄 성과를 낸 경험이 있습니다. 당시 팀 배정 문제로 다른 팀에 비해 인원은 적은 반면 외국인은 많았습니다. 이는 연극과 작품해석에 불리했고 팀 성과가 성적에 큰 부분이 차지하기 때문에 다른 팀에게 경쟁상대도 되지 못하며 팀 분위기는 냉랭했습니다. 이에 팀장으로서 회의록을 검토하여 상황을 분석했고 근본원인은 소통의 부재라는 결론을 냈습니다. 3번의 만남에도 결과에 대한 부정적인 생각과 유학생의 참여저조라는 오해로 대화가 단절되었기에 진행이 지연된 것이라고 판단했기 때문입니다. 팀 분위기 전환을 위해 활동과 별개로 15분씩의 공유시간을 제안했습니다. 활동을 시작하기 전, 서로의 일상이나 좋아하는 것에 대한 이야기를 나누며 친밀도를 높이는 것이 목적이었습니다. 시간낭비라는 반대도 있었지만 대화의 필요를 강조하고 대신 스터디룸 대여, 대본정리 등을 도맡겠다며 설득했습니다. 처음엔 억지로 자리하는 모습도 보였기에 먼저 나서서 대화를 유도했습니다. 차츰 말문이 트였고 관심사가 공유됨에 따라 그 시간은 길어졌으며 팀원 간 친목이 두터워졌습니다. 더 나아가 대화주제는 팀 활동에 관한 의견으로 확장되었습니다. 소통을 하며 각자의 역량을 파악해 역할을 분배함과 동시에 중간성과를 피드백하고 서로 돕고 부족한 점을 보완하기도 했습니다. 발표 1주일 전부터는 늦게까지 연습할 정도로 열정이 강했고 결국 모두 A0 이상의 성적을 얻으며 가장 불리한 조건과 낮은 기대감을 가진 팀이 큰 박수를 받을 수 있었습니다. 협업은 팀 분위기에 달렸고 소통이 선행돼야 함을 경험하며 상대에 대한 이해를 바탕으로 타협점을 찾는 법을 배웠습니다. 또한 팀은 개인이 아닌 공동체로서 함께 해야 시너지를 일으킬 수 있으며 팀 프로젝트의 성공을 위해서는 무엇보다 팀워크가 중요하다는 점을 인지했습니다. 피에스앤마케팅에서도 동료들과 역량을 공유해 팀워크를 다지고 협업을 해 공동의 목표를 위해 노력하겠습니다. 3. 지원한 분야에 필요한 지식/역량은 무엇이며, 이를 갖추기 위해 노력한 경험에 대해 서술해 주십시오. - 구체적인 전문 영역(예: 통계 분석) / 수행 기간 및 실행 과정 / 결과 및 실제로 적용해 본 사례 등이 잘 드러나도록 기술 ※ 프로젝트, 공모전, 논문/연구, 학습 및 기타 활동 등(최대 3개까지 작성) [통계와 경영의 시너지를 통한 기여 확대] 마케팅 직무는 조직과 고객사이의 연결고리라고 생각합니다. 업무에 있어 조직의 방향성과 고객의 니즈를 파악해야 하기 때문입니다. 그러므로 시장과 고객에 대한 충분한 조사를 통해 여러 이해관계자에게는 확신을, 고객에게는 만족감을 이끌어 내는 것이 중요합니다. 특히 시장의 경쟁이 치열해질수록 더욱 방대한 범위의 통찰력이 요구되므로 데이터를 활용해 효율과 효과를 높일 필요가 있습니다. 이에 분석력이라는 강점이 있습니다. 통계를 전공해 데이터 추출 및 분석을 위해 R, SAS를 실습했고 SPSS 및 조사기법에 대한 심화학습을 통해 사회분석사2급을 취득했습니다. 또한 베이지안통계학에 대한 탐구를 위해 9주 동안 스터디그룹에 참여했으며 학부에서 배우지 않은 범위의 지식확장을 위해 코세라, 청년AI빅데이터아카데미, K-MOOC 등 외부교육을 통해 파이썬, GA 등 여러 분석기법을 학습했습니다. 공공데이터를 분석하는 공모전에서는 크롤링을 통해 웹에서 3천개의 데이터를 수집하고 빅카인즈와 R로 100건의 뉴스를 분석했고 연관어 분석과 가중치 5이상의 관계도 생성으로 데이터를 정교화 및 시각화 함으로써 우수상을 받았습니다. 학생회 시절 신입생을 위한 지도제작 당시 3개년도 데이터로 현황을 분석하고 SNS분석과 학과생 150명 대상의 설문조사로 트렌드와 선호도를 파악하며 작년대비 10%상승한 만족도를 얻은 경험도 있습니다. 통계의 활용도를 높이기 위해 경영도 복수전공하여 경영정보시스템, 운영관리, 경영과학, 마케팅 등을 수강해 디지털역량을 쌓았고 기획 및 전략설정의 과정과 방식 그리고 데이터를 통해 효율적으로 목표와 전략을 설정하는 과정을 배웠습니다. 또한 원가, 재무, 관리회계를 수강하며 회계 및 재무지식도 익혔습니다. 마케팅 부문 SUPEX 데이터전문가로 성장하겠습니다. 그동안 쌓은 경영지식과 더불어 데이터를 근거로 사업방향성과 실적을 분석하고 정확한 정보파악과 예측을 통해 채널별 마케팅 전략설정 및 고객가치 제고에 보탬이 되겠습니다.