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1. 기아에 지원하기 된 동기 및 기아의 일원으로서 이루고 싶은 목표를 서술해주십시오. [KIA : 미래 안전환경의 중심] 학회에서 기아 ESG Report의 안전환경 부문을 발표하며, 구성원의 ‘자발적 참여’ 수준의 안전환경을 구축하는 목표와 전략을 제시한 점이 인상깊었습니다. 특히 ‘안전환경비전 2025 로드맵’, 'KIA SEMS' 등 자체 수준 관리를 통해, 기업 경쟁력 강화를 추구하는 모습으로부터, 지속가능한 100년 기업의 가능성을 보았습니다. 이처럼 안전환경을 기회 요소로 인식하는 KIA의 독보적인 가치관에 매료되어, 지원했습니다. [안전 문화: 무재해의 출발점] 기아人으로서 싶은 목표는 ‘일류 안전 문화 구축을 통한 무재해 실현’ 입니다. 안전수칙 미준수로 인한 사고사례를 보며, 시스템만으로는 안전을 보장할 수 없다고 느꼈습니다. 이후 현장 근로자 인터뷰를 통해, 안전을 귀찮게 여기는 분위기가 사고의 원인임을 깨달았습니다. 이때부터, 소통으로 안전 문화를 구축하고, 본질적 사고 예방을 실천하고 싶은 꿈이 생겼습니다. 전공 강의에서, 사업주에게 10주간의 작업환경측정 프로젝트 참여 협조를 이끌어 낸 경험이 있습니다. 이 경험을 바탕으로. 안전을 '당연한 것'으로 여기는 기아만의 일류 안전문화를 구축하겠습니다. 2.지원직무와 관련한 경험 및 역량, 관심사항 등 자신을 가장 잘 설명할 수 있는 내용을 기반으로 서술해주십시오 [지식과 경험을 갖춘 인재] 학회에서 매주 PSM, ISO45001, 화학물질관리법 등의 세션을 통해 법적 근거부터 인허가의 과정까지 유기적으로 학습했습니다. 또한 4M 위험성평가 기법을 활용하여, 자동차 제조 공정의 유형별 Risk를 도출했습니다. 이때, 의장 작업에서 로봇 매니퓰레이터에 의한 부딪힘을 주요 위험요인으로 선정 후, 예방대책을 수립해봄으로써 위험성평가 역량을 쌓았습니다. 이를 통해, 원자재 입고부터 차량 검수까지의 공정을 파악하고, 유해위험설비의 특성을 정확히 인지했습니다. S사의 인턴으로 건설 현장 안전 Audit에 참여한 경험이 있습니다. 고소작업 관리 여부를 중점적으로 확인하며, 협력사, 작업자 등 다양한 계층과 소통했습니다. 특히 사업장의 안전 노력을 먼저 칭찬해 우호적 분위기를 형성했고, 중대 부적합 사항은 귀책부서와 함께 Wrap-UP 회의에서 의견을 교환했습니다. 그 결과, 기간 내 300여개 항목의 Audit을 완료하였고, 현장 관리자분께 낙하물방지망 교체 약속을 받는 등, 실질적인 Risk 개선에 기여했습니다. 저는 입체적으로 길러온 지식을 이용해, 기아의 업무 Cycle을 빠르게 이해하고, 적응할 수 있습니다. 뿐만 아니라, 자동차 제조 현장의 특징과 각종 설비를 정확히 이해하고 있습니다. 또 현장에서 쌓은 소통 경험을 바탕으로, 현장 안전관리의 역할을 수행할 준비가 되어있습니다. 3. 목표와 계획을 세우고 이를 달성하기 위해 노력했던 경험에 대해 기술해주십시오. [한계 극복: 메타인지부터 목표달성까지] 첫 대회에서 한계를 경험하고, 1년이라는 시간을 거쳐 재도전한 ‘산업안전보건 논문경진대회’가 기억에 남습니다. 이는 '논문 작성'이라는 분야에 대해 목표를 설정하고, 끝까지 완수하여 성과를 낸 소중한 경험입니다. 먼저 3개월 간 직업환경역학 연구실 인턴을 하며, SAS Tool의 사용법과 보건통계 개념을 익히고, 하루에 1편씩 논문을 분석했습니다. 이를 통해, 논문 작성에 필요한 통계적 역량과, 연구 방법론에 대한 이해도를 키웠습니다. 또한 산업안전 뉴스를 통해 트렌드를 분석하여, '사업장에서 위험성평가 주체와 근로자 참여 효과'를 주제로 선정했습니다. 이후 한 학기 전체를 쏟아넣어 3000개가 넘는 표본의 ‘산업안전보건 실태조사’ 데이터를 성공적으로 분석해 냈고, 대학원생 포함 40개의 출품 논문 중 '가작'을 수상하는 성과를 냈습니다. 이 경험을 통해, 목표의식으로부터 상당한 동기부여를 받는 제 모습을 알게 되었습니다. 또한 목표를 이루기 위한 계단을 하나씩 오르는 과정들이 보람차게 느껴졌으며, 이러한 과정이 더 큰 비전을 제시할 수 있는 밑거름이 된다는 것을 깨달았습니다. 기아에 입사한 후에도 늘 목표의식을 가지고 업무를 수행하며, 성과를 내는 사람이 되겠습니다. 또한 이를 성장 동력으로 삼아, 직무 수행에 필요한 역량을 빠르게 갖추어 나가겠습니다.