지방대 / 이과 / 학점 4.27/4.5 / 토익: 815, 토익스피킹: 150 / 사회생활 경험: 계약직 1년 / SK쉴더스 보안 교육 / 기타: 빅데이터 분석기사, SQLD, 리눅스 마스터 2급, 사회조사분석사 2급
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1. 당사에 지원한 동기와 입사 후 해당 직무의 전문가로 성장하기 위한 계획을 서술하여 주시기 바랍니다.
저는 작년에 SK쉴더스 클라우드 융합보안 교육에서 보험 서비스 클라우드 보안 아키텍처 컨설팅 프로젝트를 진행하며, 금융권 특성에 맞춰 온프레임에서 클라우드로 이전하는 아키텍처 설계와 보안 문제 해결을 담당한 경험이 있습니다.
이 과정에서 IT 인프라 전반에 대한 깊은 이해를 쌓고, 시스템 안정성을 높이기 위한 다양한 기술적 역량을 배울 수 있었습니다. 특히, 클라우드 환경에서의 보안 및 시스템 운영 문제를 해결하면서, 농협정보시스템의 IT 인프라 관리와 보안 강화 업무에 큰 도움이 될 것이라고 판단하였습니다.
입사 후에는 시스템 아키텍처 설계와 장애 대응 업무를 통해 실무 경험을 쌓고, 기존 인프라 체계를 신속하게 파악하여 시스템 안정성을 높이는 데 기여하고 싶습니다. 또한, 보안과 네트워크 관리 등 최신 기술에 대한 지속적인 학습을 통해 전문성을 강화하고, 이를 바탕으로 농협정보시스템의 IT 인프라 안정성 및 보안 강화를 위해 노력할 것입니다.
2. 지원한 직무에 요구되는 핵심 역량은 무엇이라고 생각하며, 해당 역량을 갖추기 위해 어떤 경험과 노력을 하였는지 구체적인 사례와 함께 서술해 주시기 바랍니다.
농협정보시스템의 IT직무에서 가장 중요한 역량은 '끈기'라고 생각합니다. 인프라 엔지니어로 일하는 제 지인의 경험을 자주 듣곤 했는데, 잦은 야근과 긴 업무 시간 속에서도 문제를 끈기있게 해결하는 모습이 인상 깊었습니다.
또한, 보험사의 클라우드 환경 이전 프로젝트를 수행하면서, 금융권 특성상 작은 실수라도 큰 손실로 이어질 수 있다는 점을 배우게 되었습니다. 이를 통해 IT 인프라 직무에서는 지속적인 모니터링과 빠른 대응이 필수적이며, 이러한 상황을 이겨내는 끈기와 인내가 가장 중요한 역량이라고 판단하게 되었습니다.
저는 이전 직장에서 매주 2~3회 야근을 하며 교육을 모니터링하고, 퇴근 후 자격증 공부와 헬스를 병행하며 자기계발에 꾸준히 힘썼습니다. 특히 늦은 시간까지 학습과 업무를 병행하며 체력과 인내심을 기를 수 있었습니다. 이러한 경험 덕분에 6개월 동안 여러 자격증을 취득할 수 있었고, 이를 통해 얻은 끈기는 직무를 수행하는데 중요한 자산이 될 것이라고 생각하였습니다.
3. 인생에서 가장 큰 성공 또는 실패 사례를 작성하고, 해당 경험이 본인에게 끼친 영향이 무엇인지 서술하여 주시기 바랍니다.
제 인생에서 가장 큰 성공은 이전 직장에서 맡았던 스마트팩토리 교육 프로젝트의 성과입니다. 입사 당시부터 이 프로젝트를 담당했지만, 초반에는 교육생 모집과 만족도가 목표에 미치지 못하였습니다. 그래서 마감을 두 달 앞두고 전략을 전면 수정하기로 했고, 팀원들과 회의를 통해 문제를 진단한 후, 저는 플랫폼 인터페이스를 발주처와 지속적으로 협의하며 개선 작업을 진행하였습니다. 또한 기존의 IT 교육 커리큘럼을 재기획하고, 사용자 경험을 고려한 플랫폼 기능 개선을 통해 효율성을 높였습니다.
이러한 개선 작업 덕분에 플랫폼 만족도는 4.7점에 달하는 성과를 기록했습니다. 그 결과, 전국에서 시행된 스마트팩토리 직무 교육에서 1위를 차지할 수 있었습니다. 또한, 개선한 플랫폼은 스마트팩토리 교육뿐만 아니라 협회 내 자체 교육에서도 사용되어 졌습니다. 이 경험을 통해 제 전공지식을 더 강화하여, 제 전공을 살릴 수 있는 직무에서 평생 일하고 싶다는 목표를 세우게 되었습니다.
4. 성공적인 협업을 이루어낸 경험이나 타인과의 갈등을 원만하게 극복한 경험에 대해 서술해 주시기 바랍니다.
SK쉴더스 직무교육에서 팀원들과 프로젝트를 진행하며 팀워크의 중요성을 깊이 깨달았습니다. 저는 보안 전공이 아니었고, 인프라 지식이 부족하여 초기에는 분담받은 역할을 제시간에 마치지 못해 팀에 부담을 주기도 했습니다. 그로 인해 팀원들은 제가 프로젝트에 원활히 참여하기 어려울 것이라 생각했고, 저도 속도에 맞추지 못해 부담을 느꼈습니다.
하지만 이를 해결하기 위해, 귀가 후에도 학습을 이어가며 제 역할을 완수하려 했습니다. 모르는 부분은 적극적으로 찾아보고, 프로젝트 진행을 중재해주시는 멘토님의 말씀을 녹음해 놓치기 쉬운 부분들은 팀원들과 공유했습니다. 덕분에 팀원들은 서로의 의견을 존중하며 협력했고, 저는 점차 팀의 일원으로 자리잡을 수 있었습니다.
그 결과, 저희 팀은 제시간에 프로젝트를 마무리할 수 있었고, 클라우드 기술상을 수상하는 성과를 거두었습니다. 이 경험을 통해 협업과 문제 해결을 위한 협력의 가치를 배우게 되었습니다.