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1. 지원자의 성장 과정은 어떻게 되시나요?
저는 어려워 보이는 일이라도 대상을 탐구하고 이해하면 해낼 수 있다고 생각합니다.
초등학교, 중학교, 고등학교를 아울러 친구가 많았던 저는 여러 유형의 사람들과 어울려
지냈습니다. 그렇게 무분별하게 친구들을 사귀다 믿다 보니 배신을 당하는 일이나 저를
만만하게 보는 등 친구인 척 하는 사람들도 있다는 것을 알게 되었습니다.
이 일을 계기로 사람이든 일이든 대상을 진지하게 파악하고 탐구하는 버릇이 생겨,
친구들을 자세하게 알게 되어 더 깊은 관계가 되었습니다.
해당 경험을 살리어 인턴 활동에서 어려워보였던 일도 신중하게 접근하고 탐구하다보니
저에게 주어진 일은 대부분 이겨낼 수 있고, 정말 불가능하거나 힘든 일이 있다면
신뢰할 수 있는 동료나 친구들, 주변인들에게 도움을 구해 해쳐나갈 수 있게 되었습니다.
2. 지원자의 성격의 장 단점을 말해주세요.
저의 성격의 장점은 감정에 휩쓸리지 않고 상황을 객관적으로 파악할 수 있는 것입니다.
저는 지금까지 아르바이트나 교우관계를 진행하며, 어떠한 문제가 닥쳤을 때, 감정에
치우쳐서 상황을 정리하는 것은 결과적으로나 관계적인 측면에서나 대체로 부정적인
결과가 나온다는 것을 느끼게 되었습니다. 이로 인해 최대한 상황을 객관적으로 접근하는
것이 습관이 되어, 지금은 친구들이 어떠한 문제가 생겼을 때 저에게 상황판단을
요청 하여 친구들이 저에게 의지해주고 있습니다.
저의 성격의 단점은 모든 의견을 수렴하려는 것입니다.
타인의 의견을 최대한 들어주려다보니 결정에 어려움을 겪었고, 고민이 지나치게 길어져
좋은 결정을 내리지 못한 적도 있었습니다. 이러한 문제를 극복하기 위해 합리적이며
신속한 결정 능력을 키우기 위해 노력하고 있습니다.
3. 이 업무에 본인이 적합하다고 생각되는 이유가 있나요?
저는 CATIA를 활용한 3D 모델링 및 구조 해석을 진행하는 데에 많은 시간을 투자하여
CATIA의 자격증을 2개 취득하였으며, 해당 모델링을 바탕으로 하여 해석하는 ABAQUS
프로그램도 잘 다루어 설계 업무에 큰 도움이 될 것이라 생각합니다.