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이 글은 롯데건설 건축시공 직무에 합격한 지원자의 실제 자기소개서입니다.
건설현장 인턴 경험과 건축기사 취득, 공모전·봉사활동을 통해 쌓은 시공 관리·협업 역량을
현장 중심 문항에서 어떻게 표현했는지 참고해보세요.
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1. 지원동기 : 지원동기를 구체적으로 기술해주세요.
흙만 있던 부지에 건물을 세우고, 공간을 창조하는 과정을 보며 건설업에 관심을 가지게 되었습니다.
공사관리자는 착공부터 준공까지 품질, 원가, 공정을 총괄합니다. 따라서 도면 및 시방서 기준에 따른 품질과 공정을 철저히 관리하는 것이 핵심입니다.
[맡은 일에 대한 책임감]
책임감이 없는 공사 관리는 하자를 초래하고, 이는 공기 지연과 비용 증가로 이어집니다. 따라서 공사관리 업무에는 책임감이 중요하다고 생각합니다.
건설현장에서 아르바이트를 하며 책임감을 발휘한 경험이 있습니다.
주방가구 하부 방수 도장을 위해 1.3m로 그려져야 할 선이 2m로 그려진 오류를 발견했습니다. 작업자는 이미 퇴근한 상태였고, 그대로 두면 방수 작업에 차질이 생기는 상황이었습니다. 문제를 미루지 않고 즉시 해결해야 한다는 생각에, 퇴근 시간을 미루고 2개 동의 오류를 직접 수정하여 다음 날 후속 작업이 원활하게 진행되도록 했습니다.
이러한 책임감을 바탕으로, 현장의 원활한 준공을 이뤄내겠습니다.
2. 성장과정 : 성장과정을 구체적으로 기술해주세요.
[행동이 만드는 첫걸음]
전역 후 가정의 경제적 어려움으로, 학비와 생활비에 대한 지원이 어려워졌습니다. 처음엔 무력감에 빠져 시간을 낭비했지만, 시간이 지나도 상황이 개선되지 않는 것을 보며 행동하지 않으면 변화가 없다는 것을 깨달았습니다. 이후 미래를 진지하게 고민하며, 매사에 책임감을 가지며 임하겠다고 다짐했습니다.
[책임감으로 이룬 도전]
'일단 행동하자'는 마음가짐이 도전의 밑거름이 되었습니다. 이를 통해 학업과 생업이라는 두 가지 도전 과제를 스스로 해결하기로 결심했습니다.
학기 중 자투리 공강 시간을 활용하여 생활비를 마련하기 위한 배달 일을 했고, 나머지 시간은 학업에 집중했습니다.
처음에는 체력적으로나 정신적으로 힘든 순간이 많았습니다. 그러나 매사에 책임감을 가지겠다는 다짐은 저에게 원동력이 되어주었습니다. “일단 해보자”라고 되뇌며 묵묵히 나아갔습니다.
그 결과, 점차 나아지고 있는 나 자신이 보이기 시작했습니다.
매 학기 우수한 학점을 유지하며 장학생으로 선정되었고, 이후 과 석차 1등을 달성함으로써 장학생 신분을 유지하며 학업에 전념할 수 있었습니다.
이 경험을 통해 책임감 있는 태도의 도전이 성과와 성장의 핵심 요인임을 명확히 알게 되었습니다. 공사 관리는 책임감을 바탕으로 원가, 품질, 공정을 균형 있게 관리해야 합니다. 책임감을 가지고 공사를 면밀히 관리하여 준공까지 공정 진행에 기여하겠습니다.
3. 사회활동 : 학업 이외에 관심과 열정을 가지고 했던 다양한 경험 중 가장 기억에 남는 것을 구체적으로 기술해주세요.
[협력으로 이뤄낸 신입생 모집]
동아리 회장으로서 신입생 모집 행사를 성공적으로 마친 경험이 있습니다. 행사를 기획하며 동아리원들 각자의 강점을 파악해 역할을 분담했습니다. 홍보, 콘텐츠 체험, 안내 등 구체적인 업무를 맡기면서 모든 동아리원이 책임감을 가지고 활동에 참여할 수 있도록 하였습니다. 이 과정에서 각자의 강점에 맞는 업무에 배치된 동아리원들은 맡은 분야에서 최선을 다하였고, 서로 협력하는 분위기가 조성되었습니다. 그 결과, 신입생 모집 행사에서 전년 대비 4배 이상의 지원율을 달성할 수 있었습니다.
[의견 차이를 조율하며 얻은 만족]
동아리 활동 방식에 대해 타 임원과 의견 차이가 있었습니다. 저는 ‘계획적인 활동’을, 상대방은 ‘즉흥적인 활동’을 주장했습니다. 처음에는 제 의견이 더 효율적이라 생각했지만, 상대방의 의견에도 충분한 이유가 있을 것이라 판단해 대화를 나눴습니다.
상대방은 즉흥적 활동을 통해 큰 흥미를 겪었던 경험에 대해 들려주었고, 근거가 타당하다고 생각했습니다. 이를 반영해 기존의 정기 활동은 계획적으로 실시하되, 추가 활동을 기획하여 즉흥적으로 구성하기로 했습니다. 그 결과, 두 가지 성격의 활동이 조화를 이루며 동아리원들의 만족도가 크게 향상되었고, 서로 다른 의견을 수용했을 때 더 나은 결과를 도출할 수 있음을 깨달았습니다.
저는 이 경험에서 배운 열린 태도를 바탕으로, 타인의 의견을 적극적으로 검토하고 수용함으로써 프로젝트의 원활한 진행을 이끌어나가는데 기여하겠습니다.
4. 직무경험 : 희망직무 준비과정과 희망직무에 대한 본인의 강점과 약점을 기술해주세요.(실패 또는 성공사례 중심으로 기술해 주세요)
건축시공 직무에 종사함에 있어 현장에 대한 이해를 쌓고자, 직접 현장 경험을 통해 ‘적극적 배움의 태도’를 길렀습니다.
[현장 경험: 능동적 배움의 자세]
건설 현장에서 하자 체크 아르바이트를 하며 현장의 흐름을 파악하려 노력했습니다. 하지만 단순 하자 체크만으로는 공정 전체를 이해하는 데 한계가 있었습니다. 이에 노트를 들고 다니며, 궁금한 점들을 메모하고 퇴근 후 스스로 공부했습니다. 그 중, 특히 두 가지 내용을 중점적으로 학습했습니다.
첫째, ‘시공 시 주의 사항’입니다.
현장을 돌아다니며 많은 내부 하자를 보았습니다. 이에 하자가 발생하는 원인을 파악하는 것이 공사 과정에서 하자를 예방할 수 있는 중요한 요소라고 생각했습니다.
이후로, 가틀 수직도 불량 및 누수와 같이 내부 마감 공사에서 발생할 수 있는 공종 별 하자의 유형과, 이를 방지하기 위해 시공 시 주의해야 할 사항들을 학습했습니다.
둘째, ‘아파트 6일 사이클’입니다.
당시 골조 공정을 직접 보지 못한 것이 아쉬웠습니다. 이에 ‘6일 사이클’의 과정을 조사하였고, 인근 건설 현장에서 이루어지고 있는 실제 골조 공정을 관찰하며 학습한 내용을 확인했습니다. 이후 학습한 내용을 정리하여 직원분을 대상으로 피드백을 부탁드렸고, 직접 경험하지 않고도 세부 공정에 대해 잘 이해했다는 긍정적인 평가를 받았습니다.
이러한 노력을 바탕으로, 신입 기사로서 지속적인 학습을 통해 공정을 주도적으로 이해하고 관리하는 능동적 인재가 되겠습니다.
5. 입사 후 포부 : 입사 후 10년 동안의 회사생활 시나리오와 그것을 추구하는 이유를 기술해주세요.
[랜드마크 건설의 꿈]
저는 건설업에 종사하면서 '랜드마크 건설'이라는 꿈을 품고 있습니다. 이를 위해 신입 건축기사로서 건축 프로젝트를 수행하며, 시공 프로세스 전반에 대한 실무 경험을 쌓겠습니다. 이를 통해 설계, 시공, 품질관리 등의 핵심 요소를 익히고 현장에서의 문제 해결 능력을 기를 것입니다. 기사로서 1~2개의 현장을 준공한 이후에는 공무 직무를 수행하며 자금 흐름과 사업 운영에 대한 통찰력을 키울 계획입니다. 또한, 지속적인 역량 강화를 통해 기술과 관리 능력을 겸비하여, 타 현장이나 본사의 그 누가 우리 현장의 '정현진' 이라는 이름 석 자를 보았을 때, '저 현장은 믿고 맡길 수 있겠다' 라는 인식을 줄 수 있는 전문가로 자리 잡겠습니다.
이후에는 팀을 이끌며 경험을 쌓고, 한 명의 현장소장으로 성장하여, 궁극적으로는 제가 주도하는 랜드마크 건설을 이루어내는 것이 목표입니다.
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