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합격 자소서

그린명품제약 / 품질관리(QC) / 2024 하반기

수도권 / 생명과학 / 학점 3.79/4.5 / 토익: 730 / 컴퓨터활용능력: 1급

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1. 성장과정을 기술하시오. [그린명품제약의 준비된 품질 전문가] 생명과학과 재학 시절, 다양한 실험(1. BCA Assay, 2. Western Blot, 3. SDS-PAGE, 4. PCR, 5.ELISA)을 경험했습니다. Western Blot 실험에서 팀장을 맡아 buffer 제조, 피펫팅, transfer 세팅, 공유 캘린더 일정 사전 등록 등 업무를 배분하여 팀을 이끌며 팀워크의 중요성과 효율적인 업무 배분으로 팀원 모두 우수한 성적을 받을 수 있었습니다. 졸업 후, 품질 분석 전문가가 되기 위해 인턴으로 폴리우레탄 신소재 접착제 회사에서 삼성에서 요구하는 점도, 접착력, 무게를 위한 품질 test 업무를 수행했습니다. 이후 QC의 여러 직무 중, 분석 기기 사용의 관심이 많아 즉시 투입 가능한 분석 기기 전문 인력이 되기 위해 SOP를 바탕으로 HPLC와 GC의 이론 및 실습 교육으로 아세트아미노펜과 이부프로펜, 카페인의 함량을 정량 분석한 경험이 있습니다. HPLC의 경우 기기 안정화와 Trouble shooting이 일어나지 않게 이동상 라인을 꼼꼼히 세척하는 철저한 관리와 특히, 컬럼 상태를 확인하기 위한 Tailing factor 값을 수시로 확인하는 습관이 중요하다는 것과 GC는 높은 감도로 미지의 피크를 검출할 확률이 커, 오염 없는 전처리가 중요하다는 것을 배웠습니다.또한 실험 결과값에 치명적인 영향을 줄 미세 잔여물 제거를 위해 밸브를 풀어주는 Purge 과정이 중요하다는 것을 배울 수 있었습니다. 이러한 경험을 바탕으로 그린명품제약에서 품질관리(QC) 전문가로 성장하겠습니다. 2. 성격의 장단점 및 특기를 기술하시오. 성격의 장점은 '철저함'과 '꼼꼼함'입니다. 특히 실험과 문서관리에서 '의심하고 자주 확인하는 습관'입니다. 작년 3월 인턴 때, 점도계로 시간별로 점도를 측정하는 실험에서 1~8시간 동안 점도가 꾸준히 상승할 것이라고 예상했지만, 4시간 지점에서 점도가 갑자기 15% 정도 하락하는 현상을 발견했습니다. 이 예상치 못한 변화에 당황했지만, 즉시 원인을 파악하기 위해 실험 과정을 세밀하게 다시 검토했습니다. 곧 접착제를 튜브로 옮기는 과정에서 공기가 다량 혼입되었을 가능성을 떠올렸고, 이에 따라 점도가 5,000ppm이 되어야 할 것이 3,800ppm에 머물러 있음을 발견했습니다. ‘점도는 반드시 상승할 수만은 없다’ 라는 선입견을 탈피한 새로운 가설을 세운 후, 가설을 검증하기 위해 30분 간격으로 데이터를 주기적으로 모니터링하기 시작했습니다. 이 과정에서 실험의 변화를 자세히 추적하며, 문제를 조기에 발견하고 실험 계획을 조정함으로써 8시간 실험 시간을 4시간으로 실험 시간을 약 50% 절약할 수 있었습니다. 그 이후 클린룸에서 실험을 진행했지만 추가적인 공기 유입을 막기 위한 무균 작업대를 설치하여 실험에 정확도를 높일 수 있었습니다. 모든 실험을 항상 의심하며 주기적으로 모니터링하고 검토하며 시간을 소중히 여기고, 문제 발생 시 처음으로 돌아가 4M1E을 분석하겠습니다. 성격의 단점은 '완벽주의' 성향이 있다는 것입니다. 완벽주의 성향은 업무의 질을 높이는 데 기여하지만, 때때로 업무를 완료하는 데 시간이 오래 걸리는 단점이 있습니다.모든 일을 완벽하게 해내고 싶은 마음이 있고, 세부적인 부분까지 신경 쓰다 보니 과도한 정보 제공으로 인해 핵심을 놓치게 될 뻔한 경험이 있었습니다. 인턴 때, 주간 업무 일지를 작성하는 작업을 상세하게 작성하여 상사님께서 가시성이 떨어진다고 지적하신 일이 있었습니다. 하지만 이를 적극적으로 수용하여 요구에 맞도록 업무를 수행하기 위해 중요 빈도가 높은 실험들을 요약하는 습관을 지금까지도 생활화하고 있습니다. 특기는 단체 생활에서의 ‘적극성’과 ‘협업 능력’이 있습니다.교내 학습 시설물 모니터링단과 학생회의 일원으로 활동하며 학부생들의 대학 생활환경에 대한 불편 사항들과 개선 사항 등의 의견을 제시했습니다.또한 신입생을 대상으로 멘토링 프로그램에서 멘토로 활동하여, 신입생에게 전공 및 교양 과목에 대한 궁금증 위주로 학습 멘토 역할을 수행하여 신입생의 교내 학교생활에 도움을 준 경험이 있습니다.그뿐만 아니라 성남시 청년 정책협의체 문화기획분과로 활동하여 2년 동안 청년들의 날 행사를 기획하고 의견을 제시하는 역할을 수행하며 '어서와 성남은 처음이지?'라는 기획서를 분과원들과 작성하여 팀워크의 중요성을 깨닫게 되었습니다.이러한 학창 시절의 다양한 활동들을 통해 저의 특기는 새로운 활동들에 대해 특히, 단체 생활에서 적극적으로 참여하여 팀원으로 다양한 의견을 제시하는 능력을 겸비하고 있습니다. 3. 자신의 신념이나 생활신조를 기술하시오. [‘책임감’과 ‘소통’을 기반으로 한 ‘협력’] 새로운 인턴이 들어왔을 때, 접착제 품질 test의 실험 방법을 구체적으로 설명해 준 적이 있습니다. 품질 업무에서 human error를 줄이기 위해 A~Z까지 폴리우레탄 디스펜서와 점도계의 실험 원리와 방법 등을 세부적으로 직접 시연해 주어 신규 인턴이 잘 적응하여 수월하게 함께 일할 수 있었습니다디스펜서와 점도계의 Trouble shooting이 일어나면 외부 업체에 수리를 맡겨야 하기 때문에 최소 3일에 걸쳐 업무에 영향을 주기 때문에 신입도 경력자처럼 할 수 있게끔 인수인계서를 따로 만들었던 경험이 있습니다.. 특히, 경력자가 하는 실험과 신입이 들어와서 하는 실험의 결과값이 같게 하기 위해 신입의 입장에서 모르는 것들과 헷갈리고 주의해야 할 점들을 미리 인지하고 기록하여 서로 소통하고 협력하여 인턴 기간 동안 기기의 오류를 최소화 할 수 있었던 것처럼 책임감을 기반으로 한 협력과 소통의 신념이 QC에서 가장 중요하다고 생각합니다. [‘모르면 알 때까지’] 생활신조는 ‘모르는 알 때까지’ 라는 신조로 모르는 것에 부딪히는 것을 두려워하지 않습니다. 답을 찾을 때까지 고민하고 배우는 과정을 소중하게 여기고 있습니다.인턴 때, 폴리우레탄 접착제의 디스펜서 기기의 작동 원리와 실험 방법을 입사 후, 빠르게 터득한 경험이 있습니다. 기기의 처음 세팅과 안정화 그리고 기기의 Trouble shooting이 일어나지 않는 방법들을 사전에 과장님께 알 때까지 질문하고 실험에 진행하여 인턴 기간 기기 오류 문제를 최소화할 수 있었습니다. 4. 살아오면서 가장 성취감을 느꼈던 일이 있다면 기술하시오. [의약품 및 의료기기 관리 체계 시스템화] 군 복무 시, 격오지 부대에서 의무병으로 파견 근무하면서 의약품의 제품별 카테고리화 및 구급함의 유효기간, 개수, 의료기기 점검 시스템을 체계화하는 작업을 주도했습니다. 격오지 부대 특성상 그간 적임자들이 업무를 미루는 상황이었으나, 점검 리스트와 재고 관리 시스템(분야별 카테고리화와 점검 시스템)을 도입하여 체계를 잡았습니다. 그 결과, 상급 부대의 불시 점검에서 부대 최초로 ‘우수의약품 관리 병사’라는 부대 표창을 받는 성과를 거두었습니다. 처음 시스템을 잡아 놓으면, 사후 관리하는 것은 수월하다는 것을 깨닫게 되었습니다. 이렇듯 그린명품제약에서도 사내 SOP 관리와 각종 시험 및 분석에서도 오류를 최소화하여 사내 품질 프로세스를 빠르게 익혀 효율성을 높이겠습니다. 5. 입사 동기 및 입사 후 포부를 기술하시오. 그린명품제약의 GMP를 지키며 한방제약에서 체계적인 품질 시스템 개선에 기여하기 위해 지원하게 되었습니다. 최근 식약처 표창과 각 종 GMP 적합증명서들과 같은 인증서들은 기술력을 기반으로 제조 및 품질 관리 시스템이 뒷받침되지 않으면 위의 표창들과 인증들을 획득하고 유지하기 쉽지 않았을 것으로 생각하고, 이 부분이 그린명품제약의 강점이라고 생각합니다. 이렇듯 그린명품제약에서 제가 가진 기기 분석(HPLC) 능력과 기본적인 GMP 지식을 비롯한 경험을 바탕으로 품질관리(QC) 업무를 수행하여 회사에 기여하겠습니다. 입사 후 다음 세 가지 목표를 이루겠습니다. 1. 회사 내의 한방 제약의 체계적인 GMP 및 국제 품질 기준 등의 가이드라인에 대한 철저한 이해와 이를 바탕으로 현장 운영에 적용하여 회사의 품질 관리 시스템과 프로세스의 개선에 기여하겠습니다. 2. 이화학 시험 관련 회사 내 SOP를 이해하고, 분석 기기 사용에 있어서 오류 사항들을 최소화하도록 노력하겠습니다. 3. 품질관리 전문가로 성장해 사내 문제 해결에 도움을 주는 Key person이 되기 위해 선배들의 의견을 수용하고 빠르게 습득하고 끊임없이 자기 계발하겠습니다.