한국우편사업진흥원
- 기업형태
- 공공기관/공기업
- 접수기간
- 시작일2022.10.20마감일2022.11.04
- 채용형태
- 신입
- 모집직무
- 경영/사무
- 근무지역
- 서울, 대전
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2022년 3차 NCS기반 신규직원 채용
4510
상세내용
2022년 3차 NCS기반 신규직원 채용
[접수기간]
22년 10월 20일 ~ 11월 4일
[전형절차]
서류 > 면접
[담당업무]
일반행정
[채용공고]
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합격스펙 & 합격자소서
더보기명지대 / 사학 / 학점 3.8/4.5 / 토익: 720 / 한국사검정시험: 고급, 컴퓨터활용능력: 2급
1. 서로 다른 의견에 대해 상대방을 설득하거나 타협점을 제시하여 갈등을 해결한 경험을 구체적으로 작성해주십시오. (1200Bytes) 1174Bytes 이전 세일즈 활동 당시, 상점에 들어가지 않으려는 파트너의 의도를 파악, 공동의 목표에 초점을 맞추며 업무를 수행한 경험이 있습니다. 활동은 고객에 필요에 의해 찾아오는 아르바이트와 달리 먼저 상점의 문을 두드리고 방문해 사회적 기업의 물품을 홍보, 판매해야 했습니다. 1일 차 4시간 동안 판매를 시도했지만, 10곳 중 9곳에서는 문전박대를 당하기 일쑤였습니다. 10%도 도달 못 한 목표치, 상점에 들어가지 않으려는 파트너의 행동에 좌절감이 몰려왔고, 왜 이러한 행동을 하는지 알아야 했습니다. 허심탄회하게 대화를 나눈 끝에 준비되지 않은 채로 방문하는 것이 부담스럽다는 파트너의 이야기를 들을 수 있었습니다. 일단 들어가고 보는 저의 신념과는 달랐지만, 상대의 부담을 생각하며 매일 밤 오프닝과 클로징 멘트를 연습하며 서로가 잘하는 부분을 찾으려 시도했습니다. 서로가 부담감이 덜한 부분을 찾으며 연습한 결과, 이후 세일즈에서는 자신감이 붙어 육포 판매에 박차를 가할 수 있었고, 200만 원의 기부금 또한 마련하며 1등 기부팀으로 뽑히는 영예를 가져올 수 있었습니다. 회사에서의 업무는 소통을 통해 함께 만들어가는 '협업'이 기반이 되어야 한다고 생각합니다. 한국우편사업진흥원에서도 서로의 다름을 인정하고, 장점을 극대화할 수 있는 부분으로 업무를 분담, 수행하며 기존 대비 높은 업무 효율, 성과를 창출하겠습니다. 2. 지원직무와 관련하여 기존의 방식에 문제점을 발견하고, 새로운 방법을 적용하여 문제를 해결한 경험을 구체적으로 작성해주십시오. (1200Bytes) 1164Bytes 예산팀에서 근무하며, 채용정보 리스트를 만들어 본원과 알리오 홈페이지를 이중 체킹한 결과 나올 수 있는 통합공시 벌점을 줄인 경험이 있습니다. 당시 정기 및 수시공시 내에서 일어날 수 있는 벌점을 최소화하여 무벌점 기관이라는 성과를 가져오는 것이 목표였으며, 그렇기에 공시항목과 입력에 주의를 기울여야 했습니다. 이전 벌점기록을 확인하니 타 부서에서 집중하여 작성하고 있지만, 간혹 채용정보 항목에서 누락 혹은 잘못 정보를 제출하는 상황이 자주 발생하는 것을 확인할 수 있었습니다. 기존대비 벌점을 줄이기 위해서는 타 부서에서 제출한 기록을 점검하여 누락되거나 잘못 기재된 부분을 수정 요청하는 작업이 필요했습니다. 업무를 성공적으로 수행하기 위해, 우선 본원과 알리오에 등재된 서류, 면접 일시를 확인했습니다. 기록일시가 14일이 넘어가면 벌점 대상이 되기 때문에 채용정보 리스트를 만들어 각각 채용 호의 부가정보를 입력하였고, 또한 노란색으로 표기하여 부서원 모두가 이슈를 한눈에 파악할 수 있도록 했습니다. 가시성 좋은 리스트를 제작하여 팀 내에 리스트를 배포하였고, 모두가 리스트를 확인하여 모니터링을 수행한 결과 모니터링에 투입되는 시간을 줄여 팀원들에게 긍정적인 피드백을 받을 수 있었습니다. 또한, 업무 효율을 가져오며 공시항목 벌점을 2점 이상 줄이는 성과를 가져올 수 있었습니다. 3. 한국우편사업진흥원의 인재상(혁신, 전문, 신뢰) 중 본인에게 가장 부합하는 인재상은 무엇이며, 그렇게 생각하는 이유를 가치관, 경험, 경력사항 등 구체적인 사례를 들어 작성해주십시오. (1200Bytes) 1196Bytes 한국우편사업진흥원의 인재상 중 저에게 가장 부합하는 것은'전문'이며, 제약회사 근무 당시 내부 민원 응대에 활용할 매뉴얼을 직접 제작하며 고객님께 편의성을 드린 경험이 있습니다. 공급사 변경 건으로 전 거래처에서 기간 내 NIP 협약서를 변경하여야 했고, 등록법에 대한 문의가 들어왔습니다. 이전부터 공지가 내려오면, 영업 부서에서는 구두로 안내해 드리는 상황이 지속되고 있었습니다. 이때, 바로 이해하고 등록을 완료하는 곳도 있지만, 시스템 창에서 어떻게 접종비를 청구하여야 하는지에 대한 어려움을 겪어, A사가 백신 담당할 때는 이런 일이 없었다는 불만을 토로하는 곳이 발생했습니다. 무엇보다 거래처에서 느끼는 불편함을 해결하는 것이 급선무라고 생각했습니다. 기간 내 전 거래처의 청구사항을 모두 변경하여야 했고, 컴플레인을 줄여야 했기 때문입니다. 문제 해결을 위해, 안내문 첫 장에 단가를 적고, 관리청 메뉴를 찾는 데 어려움을 겪는 분들을 위해 크게 사진을 첨부하고 예방접종란부터, 보건소 승인 완료 확인 탭까지 시작과 끝을 모두 정확히 기재하여 거래처만을 위한 활용매뉴얼을 제작했습니다. 또한, 비용, 제품 상계 기간 등 고객이 궁금함을 느낄만한 내용을 중심으로 QNA를 덧붙여 배포하였습니다. 공문서를 보고 바로 이해를 도울 수 있게 자세히 내용을 첨부하여 배포한 결과 기간 내 전 거래처의 협약서 변경을 도울 수 있었습니다.
인하대 / 철학, 소비자학 / 학점 3.74 / 사회생활 경험: 원주시시설관리공단 청년인턴 / 한국사검정시험: 고급, 기타: adsp,kbs한국어능력 3-급, 운전면허2종보통
1. 한국디자인진흥원에 지원하게 된 동기와 입사 후 포부를 자유롭게 기술해 주십시오 한국디자인진흥원 지원은 문화산업을 바라보는 저의 애정과, 이를 창의적인 수단으로 홍보하고 싶다는 의지에서 기인했습니다. 역사와 인문학, 문화예술에 관한 관심은 이를 적극적으로 홍보해 사회발전과 문화창조에 이바지하겠다는 의지로 발전했습니다. 이후 대학 내 방송국, 사회 문제 동아리 활동으로 좋은 취지의 사업도 홍보방식과 관심도에 따라 결과가 달라짐을 깨달았고, 효과적으로 알릴 도구를 모색하며 성장했습니다. 레트로와 옛것에 대한 눈길은 SNS와 MZ세대의 영향력 증가로 하나의 트렌드가 되었습니다. 변화를 긍정적으로 바라보고 관련 콘텐츠 개발에 활용하며 힘쓰겠습니다. 사회현상과 알아감에 흥미가 있는 저는 이 가치를 많은 사람이 느낄 수 있도록 노력하고 싶습니다. 누구나 아는 것에서 나아가 낯선 것을 알리기 위해 애쓸 것입니다. 열린 마인드와 빠른 적응력으로 아이디어와 영감을 제공하고, 조직원들과 맞물려 배우며 혁신을 만들어내겠습니다. 2. 채용직무를 수행하기 위해 필요한 역량은 무엇이고, 그 역량을 키우기 위해 노력한 경험을 작성해주십시오 ‘행정 전문성을 보유한 협력자’ 청년인턴 수행을 위해 필요한 역량은 행정수행력과 협력 의지라고 생각합니다. 저는 대학 방송국 국장으로서 500만 원의 연간 예산을 관리하고, 4 개 부서의 행정업무를 세밀하게 수행했습니다. 저는 2년간의 기자 활동을 바탕으로 3주마다 회의를 주관해 업무 전달의 투명성과 효율성을 극대화하고자 했습니다. 특히 비용 관련 문서와 지출에 대한 기안지를 구글 드라이브를 통해 국원들과 실시간으로 공유함으로써, 언제든지 예산 상태를 확인할 수 있게 했습니다. 나아가 기한 준수율, 부서별 협업 효율성 등을 평가하는 객관적 지표를 근거로 성과평가 시스템을 도입해 국원들의 의지를 독려했습니다. 이는 창의적인 콘텐츠 제작으로 이어져 전년 대비 약 50% 증가한 유튜브 조회수를 달성할 수 있었습니다. 국장직 수행을 통해 습득한 행정 전문성으로 한국디자인진흥원에서 설득력 있는 문서 작성 및 데이터 정리 등의 업무를 효율적으로 처리하겠습니다. 3. 공공기관 직원으로서 업무를 수행할 때 갖춰야 할 가장 중요한 점과 그 이유를 작성해주십시오. ‘공익과 지속 가능한 혁신’ 공공기관 근무자는 혁신을 추구해야 합니다. 끊임없이 해결책을 모색하는 태도가 지역사회의 문제를 해결하고, 더불어 사는 공동체 구축에 이바지하기 때문입니다. 환경동아리에서 활동하는 동안 교내에 티끌 플라스틱 수거함을 설치해 자원순환을 실현했습니다. 저는 생소한 처리 방법을 홍보하고, 수거물로 업사이클링 굿즈를 제작하며 학생들의 의식 변화를 유도했습니다. 달성한 성과로 원동력을 얻어 참여자를 늘리고 접근성을 높일 캠페인을 새로운 목표로 삼았습니다. 이어 용기내 챌린지 이벤트와 채식 밀키트 제작을 통해 일상에서의 친환경 선택을 돕고 지역사회의 자원 보존에 동참시켰습니다. 현재에 안주하지 않고 고민하는 자세로 공동체 발전과 개인적 가치관 실현을 동시에 이룰 수 있었습니다. 입사 후에는 다방면의 비용 절감 사항을 분석해 새로운 프로젝트를 도모하고 싶습니다. 공정하고 신뢰받는 기관에서 성장하며 선한 영향력을 실현하겠습니다.
부경대학교 / 국제지역학부 국제학전공/ 경영학부 경영학전공 / 학점 4.01/4.5 / 토익: 850, 토익스피킹: 170/레벨 7 / 사회생활 경험: 한국산업안전보건공단 체험형인턴 3개월 / 교내 취업동아리 회장 / 한국사검정시험: 중급, 컴퓨터활용능력: 1급
1. 한국해양진흥공사의 주요 사업목적에 대하여 기술하고, 본인이 한국해양진흥공사에 지원하게 된 동기를 작성하여 주십시오. [현직자의 이야기에 감화되다 : 불가능을 가능으로] KOBC의 주요 사업 목적은 한국해양진흥공사법 제1조에서 정의하고 있습니다. 해운기업들의 안정적인 선박 도입과 유동성 확보를 지원해 해운 산업 성장에 필요한 서비스를 제공하는 등 한국 해운 경쟁력을 강화, 국가 경제 발전에 이바지함을 목적으로 합니다. 저는 KOBC 현직자 이야기에 감화돼 지원했습니다. 선박 금융 분야에 관심을 갖고 지자체에서 운영하는 해양 금융 강좌에 참석했을 때, KOBC 현직자께서는 '금융은 안 되는 것을 되게 만드는 일이다.'라고 했습니다. 담보력 부족 등의 이유로 자본 조달에 어려움을 겪는 주체들이 가진 '불가능'을 KOBC의 금융이 '가능'으로 만든다는 자부심이 느껴졌고, 궁극적으로 제 금융 가치관을 형성하는데 큰 영향을 끼쳤습니다. 산업 특성상 자본 조달 리스크가 커 많은 불가능이 산재한 해운, 조선업에서 '가능'을 만들어 가는 사람이 되고파 지원했습니다. 2. 주변 동료, 이해관계자와의 갈등을 해결하고 성과를 창출한 협력사례를 구체적으로 기술하여 주십시오. [객관적 근거를 제시해 갈등을 중재하다] 팀원 전원이 A+를 받자는 목표를 가지고 시작한 팀 프로젝트를 진행할 때의 일입니다. 자료 조사 역할을 맡은 팀원이 인턴직에 합격하자 다른 팀원들이 인턴 팀원의 무임승차 우려를 표하며 갈등이 시작됐습니다. 당시 팀장이었던 저는 인턴 팀원과 그 외 팀원의 의사를 청취한 끝에 인턴 팀원의 참여가 보장된다면 신뢰를 회복할 수 있겠다고 생각했습니다. 이에 인턴 팀원에게 조별 과제를 수행하겠다는 계획서를 작성해 설득하자고 제안했고, 이에 수긍한 인턴 팀원은 퇴근 후 2시간씩 자료 조사를 실시하고 매주 주말에 진행 상황을 공유하겠다는 계획서를 작성해 주었습니다. 이를 근거로 다른 팀원을 설득하자 무임승차 우려는 사라졌고, 회복된 신뢰로 증가한 팀워크는 결국 전원 A+ 성적이라는 목표를 달성할 수 있었습니다. 입사 후에도 단순히 호소에 그치지 않고 객관적 근거를 제시해 동료를 설득하여 갈등을 건설적으로 해결하는 직업인이 되겠습니다. 3. 본인이 지원한 직무와 관련하여 다른 지원자와 차별적으로 가지고 있는 경쟁력을 정의하고, 해당 경쟁력을 가지기 위한 본인의 노력을 상세히 기술하여 주십시오. [해양 금융 지식 : 총 3회, 약 50시간에 걸친 해양 금융 교육 수료] 다른 지원자와 비교해 해양 금융 지식을 갖춘 점이 제가 가진 경쟁력이라 생각합니다. 이를 위해 지자체에서 시행한 해양 금융 교육을 총 3회, 약 50시간에 걸쳐 참석하고 수료했습니다. 해양 금융 분야는 다른 금융 분야와 비교해도 굉장히 특수한 성격을 띠고 있습니다. 이에 대한 지식이 전무해 지식 습득 필요성을 느낀 저는 지자체에서 열리는 해양 금융 강좌에 참석하며 관련 지식을 쌓았습니다. 덕분에 조선업, 해운업과 삼각관계를 이루는 해양 금융업의 역할, Asset Finance, Corporate Finance, Project Finance의 성격을 모두 가진 해양 금융의 성격, BBCHP로 대표되는 주요 선박 금융 방법론 등 해양 금융 관련 지식을 습득할 수 있었습니다. 이러한 해양 금융 지식을 바탕으로 KOBC에 기여하는 신입 사원이 되겠습니다.
최종합격후기
더보기[한국재정정보원] 2024 상반기 체험형 청년인턴 서류 합격 후기
한국재정정보원이란, 디지털예산회계시스템을 안정적으로 운영·관리하고 국가재정 관련 정책의 개발을 지원함으로써 국가재정 업무의 발전에 이바지하고, 디지털예산회계시스템의 수출 등 재정정보화 분야의 국제협력을 강화함으로써 국제사회의 재정정보화에 이바지함을 목적으로 하는 기관입니다! ✨ 인턴 공고 어디선가 공고를 보고 지원을 할까 말까 고민을 하다가 디지털 역량을 쌓을 좋은 기회가 될 것 같아서 지원을 해봤슴니다 (고민이 많은 펴언~ 😑) 서류 전형 한국재정정보원 인턴 자소서 문항은 총 4가지로 아래와 같았습니다! 1. 본인이 한국재정정보원에 지원하게 된 동기와 관심을 가지게 된 계기를 기술하여 주십시오. 2. 지원한 직무와 관련하여 가지고 있는 직무역량을 갖추게된 본인만의 주도적인 경험을 상세히 기술해 주십시오. 3. 소속된 단체나 모임에서 발생한 문제 해결을 위하여 혁신적인 아이디어를 제안하여 좋은 결과를 얻은 경험을 기술하여 주십시오. 4. 본인이 소속된 모임이나 단체 생활 중 다양한 사람들과 형성하게 된 윤리적 가치관을 상세하게 기술해 주십시오. 특별히 독특한 질문은 없었기 때문에 쉽게 쓸 수 있었어요 하지만, 저에게 있어서 재정정보원이라는 기업이 조금 생소했기 때문에 기업 분석에 힘을 쏟았답니다! 자격증은 한능검 기재했고, 교육사항은 최대한 꽉 채워서 내려고 노력했슴니다 꼬옥 쥐어짜면 되. ~ 서류 전형 후기 요즘 정신이 없어서 서류 발표날이란걸 잊고 있다가 문자 알림 확인하고 부랴부랴 들어가기 로그인 하고 들어가는 요 과정이 젤 떨리는거 아시죠 ㅠ.ㅠ 결과는 서류 합격!! ❤️ 고작 서류 합격일 뿐이지만 요즘응 뭐라도 합격했다는 연락이 전부 소중하드라구요 …. 참고로 서류는 3배수 입니다! 별거 아닌 후기지만, 궁금하신 점 있으시다면 언제든 편하게 질문 주세용 인터뷰 - 원 정 님 https://blog.naver.com/ozyomi/223460952245 🎯한국재정정보원 공고 보러가기 🎯현재 모집중인 인턴 공고 보러가기 🎯인턴 지원 후기 보러가기 🎯인턴 합격 자기소개서 보러가기 🎯인턴 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 서류부터 면접까지! 기업 별 합격후기 모음집 feat. CJ, SK 등 💡인턴 서류/면접 합격 꿀팁 ft.네이버, 카카오 외 24개 🤭 면접관이 좋아하는 성격의 장단점 예시 모음 #️⃣ 자소서 글자수의 중요성과 관리 방법 인턴 경험만으로도 가능한 경력기술서 예시 및 작성 팁 📣 🌱 대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
대한무역투자진흥공사(KOTRA) 코트라 청년인턴 2025년 1기
지원전형: 일반 청년 체험형 인턴/본사 서류: 토익 975, 토익 스피킹, ADsP, 봉사 기재해서 1월 둘째주에 지원 후 넷째주에 바로 합격 전화를 받았습니다 면접 질문: 자기소개 해당 본부 지원 동기 힘들었던 일과 대처방안 아르바이트 경험 봉사하면서 힘들었던 일 자격증 취득 계기 엑셀 활용 경험 앞으로의 커리어패스 마지막으로 하고싶은 말 배정된 본부, 팀에서의 업무나 관심도보다는 성실성이나 경험 자체에 더 관심을 가져주신 것 같습니다
[EBS] 2022 하반기 신입 사업기획 서류/AI 인적성 후기
대한민국 교육의 중심 'EBS'에서 2022년도 신입/경력 공채를 시작했다. 사실 준비가 하나도 안되어 있어서 기대를 안했지만 경험 쌓는다고 생각하고 그냥 질렀다. 내가 지원했던 분야는 '사업기획'이다. 콘텐츠/광고/마케팅 분야가 끼어있기도하고 사업기획하고 진행하는것에 대한 열망이 있어서 해당 분야로 지원했다. 자기소개서 신기하게 이번에 신입직은 서류가 면제였다! 아예 안내도된다는게 아니라 기본정보 및 최소한의 내용만 적어서 내면 통과 =블라인드 평가이기 때문에 본인이 누구인지 드러나는 학벌/지역 등의 언급은 제한됨 자기소개서/서류 1. 본인이 지원한 분야에서 성과를 내기 위해 반드시 필요한 역량은 무엇이라고 생각하며, 그 역량을 개발하기 위해 어떤 노력을 하였는지 서술하시오. (최소 300자, 최대 1,000자 입력가능) 2. 다른 사람과 갈등이 발생했던 경험을 서술하고, 이를 해결하기 위하여 어떤 노력을 했는지와 그 과정에서 배운 점을 서술하시오. (최소 300자, 최대 1,000자 입력가능) 3. 팀을 이루어 성과를 도출했던 경험을 서술하되, 팀 내에서 본인의 역할과 기여도에 대해 객관적이고 구체적으로 서술하시오. (최소 300자, 최대 1,000자 입력가능) 4. EBS직원으로서 5년 후 자신의 모습을 그려보고, 그 모습에 도달하기 위한 직무수행계획을 구체적으로 서술하시오. (최소 300자, 최대 1,000자 입력가능) 최소 300자만 채워서내면 됐지만 그래도 열심히 적어서냈다. AI 인적성 평가 AI 인적성평가 처음으로 도전해보는 분야라 정말 생소했다. 몇 년 전만 해도 감히 기계따위가 나를 판단해?했는데 응.... 이제 이런걸로 평가도 보는 세상이다 AI인적성 평가 사이트가 다양하게있는데 EBS가 시행하는 사이트는 첨 보는 사이트였음 평가는 크게 3가지로 나뉜다. 적성평가 (인성평가) 게임 (가위바위보, 도형기억하기, 길찾기 등) 면접 (자기소개, 지원동기, 롤플레이 등) 약 90분 정도 평가가 이뤄지고 평가를 진행하기 전에 미리 여러 번 연습이 가능하다! 주의해야 될 점 적성평가 = 자신의 성향에 맞게 성실하게 체크 게임 = 평정심 유지 및 역량 면접 = 자신감있는 말투와 태도, 적성평가 답과의 연계 이 점만 유의해서 보면 very good나오는 것 같다. 게임을 여러 번 연습하다보면 어떤 걸 평가하려고하는지가 눈에 보이는데 그거 의식해서 게임하다가 ai한테 딱걸림 ㅋㅎ.. 의식하고 게임했을 때는 cheer up이 나왔다. 그냥 맘 놓고 편하게 보는게 더 나을듯 직무지식/문해력/독서능력평가 내가 가장 불안했던 항목이다. 이 항목과 관련된 정보가 진짜 단, 하나도! 일도! 없다! 현직자분들 정말.. 이렇게 공유안해주시기 있나요 ㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠ 취업카페 들어가보니까 ebs사업/ 책 등 나올법한 것들 서로 공유하는 오픈채팅방있던데 이번 시험을 통해서 이런거 다 필요없다는 걸 느꼈다. 직무지식 = 마케팅, 광고, 협찬 사업 등에 대한 직무지식 문해력 = 수능 국어능력 평가 빰치는 지문과 내용 독서능력평가 = 지문주고 해당 글을 작성한 사람과 책 이름은 무엇인가 한마디로 평소 얼마나 독서를 열심히했고 해당 분야에 대한 기본적인 지식이 얼마나 있는지를 평가하는 항목이다. 이렇게만 말하면 당연한거아닌가? 싶은데 시험지보고나면 이런 말 안나온다 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 이 분야 준비하려면 다시 매삼비 열심히 풀어야될듯 후기 1차 탈락 문제 거의 다 찍다싶이했기 때문에 사실 합격할거라 기대도 안했다. 다음을 기약하면서 열심히 준비해야지~ 참고로 1차 붙었다고 여기서 끝 아니다. 논술시험 ▼ 실무역량평가 ▼ 임원면접 ▼ 2개월 인턴 ▼ 최종합격 보기만해도 토나오는 스케줄이다. 언젠가부터 취업을 위해서 대학을 나오고 관련된 일을 마스터 한 후 일하는 시대가 왔다. 당연하면서도 당연하지 않는 시대를 살아가는 우리들 다음은 합격후기를 들고오고 싶은데.. 인터뷰 - 옆집김씨 님 https://blog.naver.com/sh2553/222910658765 🎯 EBS 공고 보러가기 🎯 현재 모집중인 신입 공고 보러가기 🎯신입 지원 후기 보러 가기 🎯 신입 합격 자기소개서 보러가기 🎯 신입 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 🎯대기업 채용 리스트 더보기 🎯합격후기 제출하고 50000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 📡2024 중반기 대졸 신입 공채 공고 모음.zip 💡 면접 1분 자기소개 핵심 포인트 (합격률 올리기) 2024 자기소개서 양식 예시 및 작성법 🐸 2024년 체험형 인턴 지원 가이드와 준비 팁✨ 🔝대기업 합격률 높여주는 취준 방법 정리.zip 🌱 대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
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