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2023 KOREA FOCUS 3기 운영진 모집

13730

(주)메이드인피플

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기업형태
스타트업
참여대상
대학생
접수기간
시작일2023.02.08
마감일2023.02.12
활동기간
23.2.17 ~ 23.12.31
모집인원
5명
활동지역

대구, 경상

우대역량
사진/영상/디자인 툴, 콘텐츠 기획/제작 경험, 타 대외활동 경험, 행사 기획 경험
홈페이지
-
활동혜택
활동비, 수료증 및 인증서
관심분야
  • 행사/페스티벌

  • 교육

활동분야
  • 서포터즈

  • 기타

추가혜택
행사 무료 참석, 기념품 제공

공유하기

상세내용

[KOREA FOCUS 3기] 운영진 모집

KOREA FOCUS란?

대한민국에 거주하는 외국인에게 한국 생활에 도움이 되는 정보를 제공하고, 한국인과의 직·간접적 소통을 할 수 있는 글로벌 커뮤니티입니다. 대구·경북 최초 외국인 교류단체로 2017년 시작하여, 외국인 및 한국인 학생들이 모두 만족할 수 있는 프로그램을 운영하고 있습니다. 외국인들에게는 진짜 한국의 문화와 삶을 경험할 수 있게 하고,한국인들에게는 글로벌 시민 의식을 가질 수 있는 기회를 제공하는 것을 목표로 하고 있습니다.

모집대상(공통)
외국인 친구를 만들고 싶은 사람
- 한국에서 해외여행 온 것 같은 느낌을 내고 싶은 사람
- 글로벌 인싸가 되고 싶은 사람

지원분야 '운영진' = 업무를 간접 경험하고 싶으나 기회가 없었던 사람들을 위한 커뮤니티 관리직 

1. 
인사직(Human Management) - 1명
- 커뮤니티 인원 관리 / 프로그램 일정관리 경험을 얻고 싶은 사람
- (우대) 학생회, 조장, 리더 경험이 있는 사람 

2. 
기획직(Planning) - 2명
- 프로그램 기획, 운영 경험을 얻고 싶은 사람
- (우대) 프로젝트, 행사 등 기획 경험이 있는 사람

3. 
컨텐츠직(Marketing) - 2명
- 컨텐츠 제작, 홍보 경험을 얻고 싶은 사람
- 행사 내 카메라 조작 및 사용 경험을 얻고 싶은 사람
- (우대) 일러스트, 파워포인트 등 툴 사용이 가능한 사람

주요일정
- 모집 기간 : 23년 02월 08일(수) ~ 23년 02월 12일(일) 24:00까지
- 합격자 발표 : 23년 02월 13일(월)
- 오프라인 면접 : 23년 02월 14일(화) (세부 내용 합격자에 한해 추후 문자 발송)
- 활동 기간 : 23년 02월부터 12월까지- 오리엔테이션 : 23년 02월 17일(금) 장소 추후 공지 

활동혜택
- 소정의 활동비 지급 (운영진 한정)
- 공식 활동 수료증 증정
- 주관사 행사 무료 참석 기회
- 활동 수료 기념품 제공

코리아포커스의 화려한 부활, 2023 같이 재밌게 만들어 나갈 대학생 운영진 여러분들을 기다리겠습니다

문의사항
▶ INSTAGRAM @korea_focus
▶ 메일 : platform.for.pp@gmail.com
▶ 연락처 : 010-3918-4686

지원서 다운로드

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  • 가톨릭관동대 / 항공교통물류학과 / 학점 4.19/4.5 / 토익: 825 / 한국사검정시험: 고급, 컴퓨터활용능력: 1급, 기타: 운항관리사,물류관리사,항공교통안전관리자,항공무선통신사,MOS MASTER

    1. 직장으로 항공사를 선택하게 된 이유와 특히 대한항공에 지원하게 된 동기 및 입사 후 포부에 대해 구체적으로 서술하시오. 다양한 경험속에서 성장 할 수 있다고 믿기에 24개국 여행을 다니며 자연스럽게 항공을 접하게 되었습니다. 여행을 다니기 위해 노력한 여러 경험과 여행을 통해 만난 인연들은 지금까지도 제게 소중한 재산이 되었습니다. 시시각각 변하는 세상속에서 어쩌면 평생 단 한번도 만나지 못할 이 끝과 저끝의 사람들의 인연을 만들어주고 시간과 공간을 연결해 줄 수 있는것이 엄청난 매력으로 다가와 항공사에 매료되었습니다. 대한항공은 동북아를 넘어 세계적인 항공사로서 54년의 역사를 자랑하며 여객, 화물 뿐만 아니라 항공우주 및 방위산업까지 폭넓은 사업 다각화를 통해 앞 으로의 50년 그 이상을 이끌 국가의 중추적인 기업이라고 생각합니다. 델타항공과 국내 첫 조인트 벤처를 실시하여 고객들에게 폭넓은 선택지와 프리미엄 화된 서비스를 제공함으로서 좋은 평가를 받고 있습니다. 이에 따른 데이터들은 고객의 수요를 불러 일으켜 이익까지 증가시킨다고 생각합니다. 또한 환경 보호에 관심이 많은 저로서 최근 신형기 추가 주문을 통해 환경보호를 앞장설 뿐만 아니라 고객에게 최고의 경험과 감동을 선사 할 수 있다는 부분이 매력적 으로 다가왔습니다. 이처럼 육각형 기업이 되고자 항상 노력하고 투자하는 대한항공에서 한번 더 움직이며 성실한 모습으로 배우겠습니다. 또한 시간이 지난 후 저와 같이 준비 하는 친구들에게 도움을 줄 수 있는 길잡이가 되고 싶습니다. 2. 지금까지 소속감을 가장 강하게 느낀 조직과 그 이유, 조직을 위해 노력한 사례에 대해 자세히 기술하시오. <전국 0.001프로 안에 들다> 지금도 함께 성장하고 있기에 가장 애착이 가고 현재도 열심히 임하고 있는 식당이 있습니다. 처음엔 아르바이트로 시작을 할 당시에는 주변 입소문을 통해 적당히 운영되던 식당이었습니다. 하지만 사장님들과 저는 이 곳이 조금 더 유명해지고 많은 손님들이 방문을 하기 원했기 때문에 그에 대한 많은 고심을 하 였습니다. 네이버 리뷰 이벤트를 일일히 안내하며 참여를 유도하고 당근마켓 단골 추가를 활용한 타이머 이벤트등 다양한 이벤트를 추진했습니다. 그리고 한명 한명 집중하고 감동을 주며 노력한 결과 시간이 지날수록 많은 데이터들과 경험이 쌓이며 최근엔 방송, 유튜브 출연 및 네이버 리뷰 수 2만개 돌파를 하 여 전국 11등을 하게 되었습니다. 그 결과 리뷰 2만개 기념 워크숍 및 매출이 오를수록 직원, 아르바이트분들에게 다양한 지원과 복지등을 챙겨주게 되었습 니다. 리뷰들의 공통점을 보면 방문할 때마다 항상 진심을 담아 친절하고 많은 것을 베풀어주기 때문에 다음엔 지인들과 함께 오고 싶다는 리뷰들이 많아 볼 때마다 뿌듯하고 더 열심히 하게 되는 원동력이 되었습니다. 이처럼 다양한 이벤트와 진심을 담은 밝은 에너지로 대한다면 그에 대한 반응과 피드백을 수정하고 보완하며 더욱 견고해질 수 있다는 중요성을 깨달았습니 다. 3. 본인의 삶에 있어서 가장 중요한 가치는 무엇이며, 그를 위해 구체적으로 어떠한 일들을 하였는지 기술하시오. 저는 항상 살아있음을 느낄 수 있도록 능동적으로 행복을 쫓는 사람입니다. 그래서 죽기전에 이루고 싶은 버킷리스트들을 적었고 지금도 매년 추가로 적어 나가고 있습니다. 몇가지만 말씀드리자면 혼자 한달 해외여행해보기, 오로라 보기, epl 보기 등이 있었습니다. 하나씩 지원나갈때마다 새로운것들에 대한 신선함을 느끼고 세 상은 넓다는 것을 경험했습니다. 그런데 점점 지워나갈수록 깨달은 것은 저는 제가 신체적으로 건강하다고 느낄 때가 가장 행복했습니다. 건강해야 지금껏 해온것들과 앞으로 할 것들을 열정적으로 할 수 있다고 생각하기 때문입니다. 건강한 신체를 유지하기 위해 최소 주 4회 헬스장 및 주 1회 수락산 등산과 매 일 산책을 30분씩 하고 있습니다. 처음에는 가끔 힘들어서 쉬고 싶을 때도 있었지만 그럴때마다 사소한 습관이 모여 내 행동이 된다는 마음가짐을 가지고 꾸 준히 움직였습니다. 이러한 행복들을 쫓기 위해 노력하는 습관들과 꾸준한 자기관리를 바탕으로 업무와 휴일을 적절히 활용하여 행복한 모습으로 건강하게 오래 일할 수 있는 꾸준함의 대명사가 되겠습니다.

    2024 상반기

    대한항공

    종합통제

  • 동서대 / 정보보안학과 / 학점 4.09/4.5 / 토익: 645 / 사회생활 경험: 시큐리티허브 인턴 / 교내 포렌식 대회 우수상 / 기타: 정보처리기사, ADsP, AWS Certified Cloud Practitioner

    1. 회사 입사 후 업무를 수행함에 있어 가장 필요한 역량은 무엇이며, 본인은 해당 역량 개발을 위해 어떤 활동과 노력을 하고 있는지 구체적으로 기술해 주시기 바랍니다. (지원 분야와 관련된 업무 경력 및 실적 등 경력 사항이나 경험 및 활동 중심으로 상세히 기술해 주시기 바랍니다.) (최대 500자 입력가능) 업무를 수행하는데 있어 가장 필요한 역량은 '보안 시스템 구축' 및 '끈기' 라고 생각합니다. 케이쉴드 주니어 교욱과정 중에서 Pfsense를 이용하여 웹 방화벽을 구축하는 실습을 한 적이 있습니다. 그 후 Pfsense를 통해서 2가지 정도의 방화벽 보안 정책 문제를 직접 풀어보면서 Pfsense를 이용하여 웹 방화벽 구축 경험을 쌓을 수 있었습니다. 그리고 스피어피싱 침해사고 대응 오프라인 대회에 참여를 한 적 있습니다. 해당 대회에서는 6팀이 참가하여 스피어피싱을 주제로 하여 이론 및 실습을 기반으로 한 팀 CTF 대회였습니다. 거기서 저는 처음 CTF 대회에 참여하여 폴더의 위치를 찾지 못하거나 실습 문제풀이 과정이 기억이 나지 않거나 등의 문제사항이 발생하였음에도 불구하고 포지하지 않고 계속하여 시도하였고 그 결과 꼴등이였던 저희팀을 5등으로 만들었습니다. 2. 업무 수행 중 다른 팀원과 의견차이로 갈등이 발생한다면 어떻게 해결하시겠습니까? (최근 3년이내 경험한 유사한 사례를 바탕으로 상대방을 설득하거나 합의점을 찾아내기 위한 본인의 역할을 중심으로 기술해 주십시오) (최대 500자 입력가능) 팀 프로젝트에서 의견 충돌이 발생했을 때, 저는 공정성의 관점을 가지고 의견을 조율하였습니다. OWASP TOP 10을 기반으로 한 버그바운티 취약점 분석 프로젝트에서, 팀장과 팀원들 사이의 프로젝트 방향성에 대한 의견이 일치하지 않았습니다. 팀장은 하나의 취약점을 모두가 함께 학습하고 공유하는 방식을 제안하였고, 저와 나머지 팀원들은 각자 다른 취약점을 학습하고 공유하는 방식을 제안하였습니다. 의견 충돌을 해결하기 위해, 저는 모든 팀원들의 의견을 차례로 듣고 정리하였습니다. 결국, 1주 동안 각자의 방식을 적용해 보고, 그 결과를 바탕으로 가장 효율적인 방식을 선택하기로 합의하였습니다. 이 경험을 통해, 의견 충돌이 발생할 때 소수 의견이라도 반영하고 적용해보는 것이 효과적인 해결책을 찾는데 도움이 된다는 것을 깨달았습니다. 3. (주)비엔케이시스템의 인재상 중에서 자신과 가장 적합하다고 생각하는 인재상을 선택하고 그렇게 생각하는 이유를 구체적인 사례 (행위에 따른 결과)를 포함하여 기술해 주십시오. (도전 혁신인 / 가치 창조인 / 프로 금융인 / IT 스페셜리스트) (최대 500자 입력가능) 도전 혁신인에 가장 적합하다고 생각합니다. 제가 케이쉴드 주니어를 신청할 당시에는 2주간의 온라인 교육 후 서울에서 주 2회 대면 교육을 받아야 했습니다. 새로운 곳에서의 적응과 새로운 사람과의 만남을 하여야 했으며 학과 시절에서 배운 내용과는 다른 심층적인 보안 교육을 들어야 했기 때문에 교육과정을 잘 완수있을까에 대한 걱정이 많았습니다. 하지만 지방에서 서울로 올라가는 만큼 보안교육 하나하나를 빠지지 않고 들었으며 팀 프로젝트도 성공적으로 완수하였습니다. 또한 전체 교육인원 중 상위 25% 이상에 들어야만 받을 수 있는 인증서를 수여받기도 하였습니다. 이러한 경험을 통하여 저는 도전상황이 주어졌을 때 제가 할 수 있는 상황에서 최선을 다한다면 좋은 결과가 나온다고 생각합니다. 따라서 저를 도전 혁신인이라고 생각합니다. 4. 본인이 속한 조직이나 학교에서 다른 사람을 배려하는 마음이 어느 정도라고 생각하는지 그와 관련된 본인의 사례와 행동을 작성하고 그 경험을 통해 배울 수 있었던 것은 무엇인지 기술해 주십시오. (최대 500자 입력가능) 학과 멘토링 프로그램에서 멘토로 참가한 경험이 있습니다. 제 학과시절에는 군대 복귀 후에 코로나 시절이였기 때문에 선배들을 만나기 어려웠으며 학과시절에 대한 조언 또한 얻기 힘들었습니다. 그래서 제가 4학년이 되던 때에 학과 멘토링을 신청하여 학과 후배들에게 직접 경험하지 않으면 몰랐던 것들에 선배로서 알려주기 위해 신청을 하였습니다. 멘토링 진행은 줌으로 총 두 번을 진행하였는데 제 학과뿐 아니라 IT 분야 학과 학생들이 각각 40명 정도 참여를 하였습니다. 멘토링 진행 방식은 제가 알고 있었던 정보(학과 장학금 제도, 도움이 되는 프로그램, 수업 추천 등)들을 PPT 형태로 보여주며 진행하였으며 후배들의 개인적인 문의들을 받는 방식으로 진행하였습니다. 해당 경험을 통해서 제가 알고 있었던 경험들이 다른 누군가에는 소중한 정보라는 것을 느꼈으며 도움이 필요한 사람이 있다면 적극적으로 도움을 주려고 노력하고 있습니다.

    2024 상반기

    BNK시스템

    보안운영

  • 지거국 / 회계학과 / 학점 3.74 / 사회생활 경험: 인턴 1회 / 대외활동 1회, 공모전 1회 / 컴퓨터활용능력: 1급, 기타: 재경관리사, 전산세무 2급

    1. 자신의 장점과 단점은 무엇이며, 단점을 극복하기 위해 노력했던 행동과 생각, 결과에 대해 서술하십시오. (최대 500자 입력가능) “실수도 실력이다.”실수할 때마다 어머니가 해 주신 말씀입니다. 저는 이 말로 인해 실수하지 않기 위해 꼼꼼한 성격과 깊게 생각하는 습관을 기를 수 있었습니다. 저의 꼼꼼함은 아르바이트를 할 때도 돋보였습니다. 출근 후, 해야 할 일들을 정리하여 체계적으로 기록하고, 여러 번 확인하여 실수를 최소화하고 일의 효율성을 높였습니다. 이는 매장 업무 체계를 잡는 데 도움이 되었고, 매장 오픈 후 매출 우상향 곡선을 그리기도 하였습니다. 하지만, 꼼꼼히 하려다 보니 일처리 속도가 느리다는 것이 단점입니다. 일을 처리하는데 많은 시간이 필요할 뿐만 아니라 일의 마감 기한을 놓치는 경우도 있었습니다. 이 단점을 극복하기 위해 일의 우선순위를 파악하고, 목표 일정을 설정하여 그 기한까지 일을 완료하도록 노력했습니다. 월, 주, 일 단위 계획을 세워 먼저 처리해야 할 일을 우선순위에 따라 처리하였습니다. 이를 통해 아르바이트, 학업, 대외활동을 한 학기에 수행할 수 있었습니다. 입사 후에도 주 업무뿐만 아니라 사소한 일에서도 항상 ‘꼼꼼함’을 가지고 행동하며, 철저히 시간을 관리하는 습관을 통해 신뢰받는 대한전선의 사원이 되겠습니다. 2. 자신의 인생에서 가장 열정적으로 추진했던 경험은 무엇입니까? (열정을 가지게 된 이유, 추진 준비 과정, 어려웠던 점과 해결 과정을 포함하여 서술하십시오.) (최대 800자 입력가능) 회계학과를 전공하며 재무회계, 세무회계 등의 과목을 수강하며 회계에 대한 이론적 지식을 습득할 수 있었습니다. 하지만 이론적 지식을 실무에 적용할 수 있는지 의문이 생겼고, 이론 지식을 실무에 적용하고자 공모전과 교내 재무제표 경진대회에 참여하였습니다. 공모전에서는 팀원들과 비즈니스 모델 구상 등의 과제를 수행하였습니다. 교내 재무제표 경진대회에서는 기업의 재무비율을 분석하여 재무 상태를 파악하고, 전기와 비교하여 기업의 성과를 이해할 수 있었습니다. 하지만 헷갈리는 이론 지식도 많았을 뿐만 아니라, 실무에서 필요한 지식과의 연계가 부족하여 좋은 결과를 가져오지 못하였습니다. 이후 기업에 회계 지식을 적용하기 위해서는 경제적 지식 또한 필수적이라고 느꼈고, 이에 경제학과를 부전공하였습니다. 기업의 행동이 어떻게 소비자들과 국제 경제에 영향을 미치는지 알 수 있었고, 리먼브라더스 사태와 같은 사례를 통해 기업의 안정적인 성장을 위한 방법에 관심이 생겼습니다. 기업의 안정적 성장을 위해서는 회계적 성과와 안정성이 뒷받침되어야 하고, 이에 알맞은 프로젝트 관리를 할 수 있어야 합니다. 이를 위해 회계 지식을 더욱 강화하고자 재경관리사를 취득하였습니다. 이를 바탕으로 심화된 회계 지식을 익힐 수 있었습니다. 또한 전산세무 2급 자격증을 취득하여 실무 처리 능력도 기를 수 있었습니다. 이러한 경험은 저에게 어려움을 극복할 수 있다는 자신감과 끊임없는 학습의 중요성을 상기시켜 주었습니다. 이처럼 끊임없이 발전하는 모습으로 대한전선의 프로젝트 관리 직무에서 뛰어난 성과를 이루겠습니다. 3. 협업을 통해 공동의 목표를 달성한 경험은 무엇이었으며, 목표를 위해 타인과 소통했던 과정 등을 구체적으로 서술하십시오. (협업을 하게 된 상황/목표, 달성 과정에서 어려웠던 상황, 소통 방식을 포함하여 서술하십시오.) (최대 800자 입력가능) 저는 대학 시절 동아리 활동에서 공연이라는 목표를 위해 노력하여, 공연을 성공적으로 끝마친 경험이 있습니다. 연습이 없는 날에도 동아리방에 나와, 선배들의 피드백을 들으며 부족한 점을 보완해나갔습니다. 잘 고쳐지지 않는 점도 있었지만 포기하지 않고, 공연을 준비하는 다른 모든 동아리원과 서로서로 피드백을 주고받는 등 협력하여 부족한 점을 극복하고 공연을 성공적으로 준비할 수 있도록 힘을 모으곤 하였습니다. 또한, 새로 가입한 동아리원 중에서 새로운 환경에 적응하기 어려워하거나 기존 동아리원들과 잘 친해지지 못하는 동아리원이 몇몇 있었습니다. 공연을 위해서는 함께 협동하고 연습해야 했지만, 새로 가입한 동아리원들이 불편해하거나 적응을 하지 못해 연습에 차질이 생길 때도 있었습니다. 그래서 저는 편안한 분위기를 조성하여 새로운 동아리원들이 빠르게 기존 동아리원들과 친해지며 동아리에 적응할 수 있도록 도왔습니다. 새로 가입한 동아리원들과 많은 대화를 하려고 노력하고, 기존 동아리원들과 친해질 수 있도록 모임을 주선하기도 했습니다. 모임이 끝난 후에는 따로 연락하여 잘 들어갔냐고 묻는 등 개인적으로 연락을 주고받아 새로운 동아리원들이 빠르게 기존 동아리원들과 친해지며 동아리에 적응할 수 있도록 돕기 위해 노력했습니다. 이러한 노력으로 공연을 성공적으로 마무리할 수 있었고, 동아리 내에서도 긍정적인 분위기를 조성할 수 있었습니다. 이 경험을 통해 협력과 의사소통의 중요성을 깨달았으며, 다양한 상황에서 의사소통 능력을 발휘하는 방법을 배울 수 있었습니다.

    2024 상반기

    대한전선

    프로젝트 관리

최종합격후기

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  • [카카오T 신규서비스 서포터즈 1기] 트렌디한 핫플 방문 좋아한다면?

    안녕하세요, 링커리어 콘텐츠 에디터 20기 박민서 입니다! 오늘은 카카오T 신규서비스 1기 합격자의 인터뷰를 준비해보았습니다. 활동의 소개부터 합격 꿀팁까지 준비해봤는데, 현재 모집중인 카카오T 신규서비스 서포터즈 의 바로 최근 기수 인터뷰인만큼 많은 도움이 되셨으면 좋겠습니다! Q1. 간단한 자기소개 부탁드려요! -안녕하세요! 저는 카카오T 신규 서비스 서포터즈 1기 활동자 이며, 현재 단국대학교 미생물학과 4학년에 재학중입니다. Q2. 어떻게 지원하게 되셨나요? -저는 '핫플의 신' 이라고 불릴 정도로 핫플레이스 방문을 좋아해서, 팝업 및 TV에 나온 맛집은 꼭 가는 편이에요! 때문에 홍대, 성수, 안국 등 각 지역마다 가지고 있는 매력 을 많은 사람들에게 알리고 싶었고, 제가 생생정보통이 되어 SNS에 홍보하면서 더 많은 사람들이 찾고 즐길 수 있도록 기여하고 싶어 지원하게 되었습니다. Q3. 지원 당시 스펙은 어떻게 되시나요? - 1. 쿨재팬리포터 활동(주한일본대사관) 2. 관세청 적극 행정모니터링단 3. 비씨카드 페이북 리더스 4기 4. 서울신용보증재단 용마루길 서포터즈 5. GATE26 서포터즈 (아시아나 IDT) 지원 당시에 했던 대외활동입니다! Q4. 카카오T 신규서비스 서포터즈에서는 어떤 활동을 하나요? -카카오T 신규서비스 서포터즈에서는 카카오T 어플 내 '지금 여기' 서비스를 이용한 활동을 진행합니다! 실시간 정보 공유 : 새로운 팝업 정보, 구매 꿀팁, 실시간 줄 등 필수 일일 미션 : 게시글 3개, 댓글 10개 작성 현장 미션 : 직접 현장에 가 생생한 현장을 공유 Q5. 서류 합격 비결은 무엇인가요? -핫플레이스를 어디든 자주 갈 수 있고 , SNS 운영이 우수하다는 것 을 어필하는 것이 중요한 것 같아요! 저는 블로그, 인스타그램에서 해왔던 사람들과의 소통, 쇼핑 및 맛집 정보 공유를 어필했습니다. 활동 가능 지역 선택 문항 의 경우 서울 지역은 거의 다 체크했고, 최근 간 곳 중 기억에 남는 곳을 묻는 문항 의 경우 동대문역사문화공원에 위치한 중앙아시아 거리를 주제로 매력적이고, 색다른 경험 을 작성했어요! Q6. 다음 기수분들께 한마디 부탁드립니다! -사람들과 정보 공유, 소통하는 것 을 즐겨하고 핫플레이스 방문 을 좋아한다면, 힘듦 없이 즐겁게 활동하실 수 있을거예요! 합격하시게 되신다면 '지금 여기' 에 많은 정보 공유해주세요! 지금까지 '카카오T 신규서비스 서포터즈 1기' 합격자의 합격 후기를 알아보았습니다. 해당 활동의 경우 서포터즈 2기 를 10/15 까지 모집 중이니, 관심 있으신 분들은 합격 후기 참고해서 지원해보시면 좋을 것 같습니다! 카카오 T 신규 서비스 서포터즈 2기 모집 | 공모전 대외활동-링커리어 (linkareer.com) 이외에도 다양한 대외활동, 취업, 공모전 에 대한 다양한 정보를 링커리어 에서 만나볼 수 있습니다. 인터뷰 요청에 응해주신 인터뷰이님께 감사의 말씀 드리며, 앞으로도 더 다양하고 도움 되는 콘텐츠로 찾아뵙겠습니다! 지금까지 링커리어 콘텐츠 에디터 20기 박민서 였습니다. 감사합니다!

    2024.10.11

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  • [플레이리스트] 플렌즈 1기 합격 후기

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    2024.05.13

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  • [LG디스플레이] 대학생 인플루언서 '디플' 23기 합격 후기

    🌱 대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 💚LG디스플레이 디플 27기 공고 보러 가기 💚팀원 구하러 가기 💚나에게 맞는 대외활동 찾으러 가기 💚대외활동 후기 보러 가기​ 1차 - 자소서 1번 문항 - 지원동기 2번문항 - 만들어보고 싶은 컨텐츠 3번문항 - 최근 흥미롭게 본 컨텐츠 ​ ​ 글자수가 아마 300자에서 700자정도 였던 것 같다. 고3 시절 1500자 자소서로 다져진 내게 그리 어렵지 않은 자소서일줄 알았지만, 짧은 내용에 나의 강점을 표현하여 읽고 싶은 자소서가 되는게 더 힘든 것 같다. ​ 만약 자소서 자료가 필요하시다면 댓글로 달아주시면 친히 메일로 보내드리겠습니다. 기쁨은 나눔에서 오는 것이니까요 허허허 ​ ​ 2차 - 컨텐츠 이건 내 블로그 전 글을 보면 된다. 사실 블로그 저렇게 컨텐츠화해서 쓰는 거 단 한번도 안해봤다. 즉, 경험이 없어도 잘 만들면 된다는 말씀 디플 활동이 진짜 좋은게 이전 스펙을 엄청 크게 보진 않는다. ​ 지원서 쓸 때 이전 대외활동을 쓰는 란이 있었는데, ​ 고등연계 진로 멘토링 2018.06.01~2018.11.01(6개월) 공학계열 멘토 활동 국방 과학화 경계 서버관리 2019.03.04~2020.10.07(1년 7개월) 군대 특수보직 활동 물리화학 전공과목 학습 멘토링 2021.03.01~2021.12.17(10개월) 전공 심화학습 활동 ​ 난 이따구로 써놈..ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 이게 얼마나 어이없는거냐면 일단 저 가운데 있는 1년 7개월 군대 다녀왔다는 말을 써논 것이다 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 딱봐도 얼마나 쓸게 없으면 저런 걸 쓰지..? 라는 생각이 들정도 아닌가 싶다... 즉, LG디플 지원하는 당신이 LG디플에서 운영하는 블로그, 페이스북, 유튜브 등만 잘 보고 2차 미션 재밌게 만들면 그게 끝이다. ​ 난 아직도 이해가 안되는게 2차미션에서 떨어지는 대외활동을 많이 해본 사람들이다. ​ 그 사람들을 비하하는게 아니라 정말 많은 대외활동을 하면서 컨텐츠를 재밌게 수십개 이상을 제작해봤을텐데 그 역량을 왜 2차미션에서 드러내지 못하는가에 대한 의문이 남을 뿐이다. ​ 나는 그냥 진짜 옛날에 메이플, 피파온라인 한거 쓰면서 중학생도 이해할만하게 재밌게 풀어서 썼다. ​ 디플 지원하는 사람들은 알겠지만 LG Display측은 LG Display Newsroom을 통해서 사실적인 정보를 이미 전달하고있다. ​ 즉, LG디플 대학생활동을 통해서는 젊은 층을 공략한 마케팅을 하게되는데, 이는 당연히 컨텐츠가 재밌길 원하는 젊은 세대를 공략할 만한 것을 제작해야 눈길을 끄는 것이다. ​ 타 사람들의 2차 제작물을 보면 진짜 무지성으로 LG Display 기술의 원리를 때려 박는경우가 있는데 디자인이 진짜 엄청 좋지 않은 이상 탈락한다고 생각하면된다. ​ 정리해보자면, 재밌게 만들던지 디자인으로 그냥 압살해버리던지 ​ 누가봐도 전자가 쉽다. ​ 심지어 나는 면접때 2차미션을 잘만들 수 있던 이유까지 물어보셨다. ​ 팀과 함께 대외활동해본적이 없는 나에게 이런 질문이 들어온다는 건 LG 디플활동은 공정하게 컨텐츠로 승부하는 곳임을 한번 더 보여준다. ​ https://blog.naver.com/rlawlsdud991112/222613093081 들어가서 2차미션 확인한번 해보시구용 ​ ​ 3차 - 면접 고3 시절 학종 6개 쓴 내게 면접이란 그냥 대화의 장이다. ​ 심지어 DIGIST면접은 토론 면접으로 진행 되었으며, 의대 면접에선 6개의 면접 관문을 경험했다. ​ 그래도 떨리긴 하던데, 막상 난 면접관 얼굴을 마주하면 그냥 그 상황이 재밌다. 즐기고 싶기도 하고 머... 그렇다 ​ 3차면접 때 이전 대외활동이 없는 것에 대한 공격질문도 2개정도 들어왔다. ​ 그리고 위에서 말했듯이 대외활동 경험이 없는데 어떻게 2차미션 컨텐츠를 잘만들었는지 상당히 의아해하셨다. ​ 머 나는 그냥 다사다난한 경험이 지금의 나를 만든 것 같다고 대답하긴 했지만,,ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ ​ 면접 질문도 궁금하시면 댓글로 남겨주시면 친히 답변 남겨드릴게요 ​ 머..24기 준비를 하시든 25기든.... 그냥 면접 정보나 자소서, 컨텐츠 질문 있으시면 댓글 마구 남겨주세요 3년이 지나도 답변드릴테니까요 왜냐?? 기쁨은 나눔에서 나오니까 ㅎㅎ ​ 마지막으로 드리고 싶은 말씀은 ​ 제발! 대외활동 경력 없다해서 대기업 대외활동 지원도 안해보는 후회할 행동 안하셨으면 해요. ​ 10개의 대외활동 경험보다 내가 이거 진짜 개잘한다! 를 보여주는게 대기업 대외활동입니다. 비단 LG뿐 아니라 제가 이번 방학에 이제 대외활동 해봐야지~ 하면서 무지성 SK 디지털 기획단, 현대 봉사단, LG 디플 세개 다 지원했는데, 3개 다 붙었습니다. ​ 자랑도 아니고 그냥 여러분도 끝까지 도전해봤으면 해서 남기는 말이에요 ​ 물론 면접 때 공격질문 무조건 들어오지만 개인질문 들어오는건 면접관에게 자신을 각인 시키는 기회로도 작용합니다. ​ 당신을 믿고 자신을 믿고 나아가십쇼 이상입니다. ​ ​ ​ (속마음 토크) 솔직히 내 성격상 준비과정이 진짜 쥰나 힘들었다. 대외활동 노스펙 공대생의 대외활동 도전기 쉽지 않았다.. ​ 근데 머 성공했으면... 쥰나 멋진거 아닌가? ㅋㅎㅋㅎ 인터뷰- 김진영 님 https://blog.naver.com/rlawlsdud991112/222636368116 💚대외활동 오픈 카톡방 입장하기 (비번 : 1004) 💚팀원 구하러 가기 💚 대외활동 후기 보러 가기​ 💚 나에게 맞는 대외활동 찾으러 가기 💚대외활동 리스트 보러가기 🌱 대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.

    2023.12.12

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