광고연합동아리 ONAD
- 기업형태
- 동아리/학생자치단체
- 참여대상
- 대학생
- 활동지역
서울, 인천, 경기
- 접수기간
- 시작일2023.03.14마감일2023.03.20
- 모집인원
- 70명
- 모임시간
- 매주 토요일 14시
- 활동혜택
- -
- 관심분야
언론/미디어
경영/컨설팅/마케팅
- 활동분야
연합
스터디/연구
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서울, 인천, 경기
언론/미디어
경영/컨설팅/마케팅
연합
스터디/연구
💡대학생 광고 연합동아리 ONAD 29기 모집💡
ONAD - 🎙️ON-AIR🎙️ 잠시후 우리의 광고가 시작됩니다!
각기 목표하는 바가 다르면서도 ‘광고‘라는 하나의 공통분모 아래 놓여있는 온애더들은 곧 2023년 29기 신입기수를 맞이할 준비를 하고 있습니다. 이러한 여정의 시작은 29기 온애드에서 곧 ‘ON-AIR’ 됩니다 📻
“우리가 모여, 광고가 되다”, No.1 Creative라는 모토 아래, 1995년 설립되어 올해로 창단 29주년을 맞이한 대학생 광고 연합동아리 ONAD에서 2023년을 함께할 ‘29기’를 모집합니다.
📡 지원 자격
서울·경인지역 재학/휴학 중인 대학생
(2023년 12월 기준 학생 신분을 유지하는 자)
📡 2023 ONAD 정규 커리큘럼
💡부서별 트레이닝: 전공자가 아니어도 전문적인 지식이 없어도 모두 🙆♀️기획/카피/디디(디자인 – 디지털)로 세분화된 부서별 스터디를 통해 기초부터 심화까지 탄탄하게 베이스를 쌓아올릴 수 있는 트레이닝📖 (다른 부서에 대해서도 배울 수 있는 연합 트레이닝 시간까지‼️)
💡1/2차 총회: 기업과 협업하여 해당 기업이 제시한 과제를 해결할 솔루션 기획안 발표🎤 (현업에 종사하고 계신 실무자분께 피드백을 받을 수 있는 기회까지!)
💡기업연계 활동: 실제 기업과의 협업을 하면서 실무자분과 직접적인 커뮤니케이션을 통해 콘텐츠 기획부터 실행까지 실무 경험 등 전문지식을 쌓을 수 있는 활동📝
💡광고제: 사회에 긍정적인 영향을 미칠 공익적 메시지와 온애더들의 상상 속 창의적인 아이디어들이 더해져, 우리의 목소리를 세상에 외칠 수 있는 기회❗️실제로 광고를 제작하고 집행할 수 있는 특별한 프로젝트🏆
✨온애드 2022 광고제 다시보기: https://www.instagram.com/onad_2022project/
*서류지원 관련 자세한 사항은 추후 올라오는 공식 인스타그램 게시물을 확인해주세요
📡 정규 활동 시간
매주 토요일 14시~ 18시
📡 모집 분야
기획팀 – 28명, 카피팀 – 23명, 디디팀(디자인 – 디지털) – 18명
📡 모집 절차 및 일정
[서류 접수] 3월 14일 ~ 3월 20일
[서류 합격자 발표] 3월 23일
[면접 일자] 3월 25일 ~ 26일 (대면 면접)
[최종 발표] 3월 28일
[신입기수 트레이닝 세미나]
3월 29 or 30일 / 20시 - 22시 (비대면)
*3월 29일과 30일은 동일한 내용으로 진행됩니다😄
*트레이닝 세미나에 참석 가능하신 분만 지원이 가능합니다.
[정규 활동] 4월 1일 토요일 시작
📡 회비
50,000원 (모든 회비 지출 내역은 매 학기마다 투명하게 공개하고 있습니다)
📡 온애드 문의 채널
카카오톡 채널: @1995onad
인스타그램: @onad_official
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내 정보를 입력하면 스크랩한 사용자들의1. 지원동기 및 경력을 중심으로 한 자기소개서를 작성하여 주세요. 제 친구들과 가족들은 제 방을 보고 '쇼핑몰'같다고 합니다. 그 정도로 옷과 가방, 신발들이 많고 다양하기 때문입니다. 어릴적 '스타일쉐어'라는 패션 커뮤니티를 처음 접한 후로 패션에 관심이 많았습니다. 다른 사람들의 패션을 보면서 입어보고 싶은 패션스타일에 도전하기 위해 고등학생 때부터 용돈을 모아 옷과 신발을 구매했습니다. 그러면서 패션에 대해 많이 알아가고 사람에 맞는 패션스타일을 고르는 안목이 생겼습니다. 그래서 친구들도 저와 함께 쇼핑을 가거나 옷 추천을 받는 것을 좋아했고 저도 친구들을 도와주고 만족해하는 모습을 보면서 뿌듯했습니다. 패션에는 변화가 많은 만큼 인스타그램, 패션 커뮤니티 등을 통해 트렌드를 보고 제 스타일에 맞게 코디하고자 했습니다. 특히 패션 중에서도 신발에 관심이 많습니다. 옷을 입을 때 신발이 가장 중요하며, 스타일에 맞는 신발을 신어야 완성됐다고 느끼기 때문입니다. 스니커즈를 리뷰하는 유튜버들을 보면서 스니커즈 시장의 최신 트렌드를 파악하고 리셀에 강한 특징을 가진 신발들을 알아보는 취미를 갖게 되었습니다. 또한 저는 언더웨어도 패션의 일부라고 생각하며, 옷 핏을 살려줄 수 있는 언더웨어 제품을 비교하면서 저에게 맞는 언더웨어를 찾는 것을 좋아합니다. 제 흥미를 살려 '슬림9'이라는 언더웨어브랜드를 런칭한 '커뮤니케이션앤컬쳐'라는 기업에서 인턴으로 근무한 경험이 있습니다. 컨텐츠 마케터로 인턴활동을 포토샵을 활용해 메타광고를 기획, 제작하는 업무를 맡았습니다. 광고의 ctr, roas가 점점 떨어졌고 이를 해결하기 위해 raw data 및 광고 컨텐츠들의 포맷, 소구포인트, 타겟을 모두 세세하게 분석했습니다. 이 과정을 통해 얻은 인사이트로 광고를 제작했고 결국 ctr, roas를 3배가량 상승시켰습니다. 메타광고에 활용할 이미지를 확보하기 위해 인플루언서와 직접 컨택을 통해 이미지 소스를 확보하는 업무도 담당했습니다. 이러한 제 경험과 성향이 크림의 마케팅기획 인턴에 적합하다고 생각하여 지원하게 되었습니다. 2. 현재 시점 자신이 가장 관심을 가지고 이용하고 있는 서비스를 소개해주세요. [트렌드의 중심, 인스타그램] 현재뿐 아니라 꾸준히 저는 인스타그램의 돋보기 기능 서비스를 가장 관심을 가지고 이용하고 있습니다. 인스타그램의 돋보기 기능은 평소 인스타그램 유저가 자주 보는 게시물과 검색하는 해시태그를 기준으로 분석하여 유저에게 맞는 게시물을 제공합니다. 이러한 편리함때문에 가장 자주 이용합니다. 특히, 네이버의 실시간 검색어 기능이 사라진 후로는 인스타그램 돋보기를 통해 최근 이슈들을 접할 수 있어 트렌드의 중심에 있다고 생각합니다. 이처럼 돋보기 기능은 사람들이 관심많은 이슈를 제공할 뿐 아니라 제가 관심있어 하는 분야에 대한 정보를 제공해주기 때문에 저는 패션관련 정보를 인스타그램에서 많이 얻습니다. 제가 자주 구매하는 스타일이나 브랜드의 패션코디, 패션트렌드를 서칭없이 간편하게 접할 수 있습니다. 저 뿐만 아니라 제 주변 친구들도 인스타그램 돋보기 서비스를 활용해 본인이 원하는 정보를 빠르고 쉽게 얻습니다. 돋보기 기능이야 말로 고객맞춤형 서비스라고 생각합니다. 고객의 알고리즘을 분석해 고객이 원하는 니즈를 충족시키기 때문입니다. 직접 이용해본 고객으로서 편리함과 커스터마이징이 가장 큰 장점이라고 생각합니다. 크림 또한 이런 장점을 받아들여 고객맞춤형 서비스를 제공하는 기업으로 나아가야한다고 생각합니다. 예를 들어, 크림의 style에서는 기존 고객이 자주 구매한 제품을 토대로 분석하여 고객이 좋아하는 스타일에 맞는 코디를 우선적으로 제공한다면 고객이 크림 style을 더 편리한 기능으로 인식할 수 있습니다. 또한, 추천상품, 랭킹의 경우에도 고객 구매이력을 분석하여 고객이 관심있어할 만한 제품랭킹을 제공한다면 다른 패션사이트와의 차별점이 될 수 있다고 생각합니다. 이렇게 고객맞춤 서비스를 제공한다면 고객의 쇼핑의 편리함을 더할 수 있고, 이는 곧 더 많은고객이 크림을 방문할 수 있도록 유도하는 효과적인 방안일 것이라고 생각합니다.저는 크림이 이처럼 고객맞춤형 기업으로 인식될 수 있도록 마케팅방안을 기획하고 싶습니다. 3. 지원 직무와 관련된 자신의 대표적인 프로젝트 한 가지를 적어 주시되, 어떠한 고민을 가지고 어떻게 결과물을 만들어 냈는지, 기여도는 어떠했는지 구체적으로 설명해 주세요. [Target 분석 능력] 마케팅기획 직무에 가장 필요한 역량은 목표 Target 분석 능력이라고 생각합니다. 제품을 판매할 목표 고객이 명확해야 그에 맞춘 전략이 기획되고 실행할 수 있기 때문에 분석 능력을 갖추는 것이 무엇보다 중요하다고 생각합니다. 저는 타겟 분석 능력을 갖추기 위해서 광고마케팅 동아리 ‘ONAD’에 가입하여 다양한 기업 연계 프로젝트를 진행하였습니다. 대표적으로 ‘건국유업’의 멸균우유 마케팅 방안 기획안 작성 프로젝트를 진행했을 때, 철저한 타겟 분석이 ‘대상’ 수상으로 이어지는데 결정적인 역할을 했습니다. 해당 프로젝트에서 타겟분석과 이를 바탕으로 한 기획안 백본을 작성하는 업무를 담당했습니다. 그래서 우선, 멸균우유의 특성인 '유통기한이 길다'라는 점을 가장 잘 타겟팅할 수 있는 타겟을 찾고자 했습니다. 그래서 성별, 연령대, 관심사 등을 기준으로 크게 5개의 타겟을 선정한 후 각 타겟층에 대해 조사를 했습니다. 다양한 리서치 자료들을 참고해 추려진 타겟층을 대상으로 직접 설문조사 및 심층인터뷰를 진행하는 방식으로 타겟을 선정했습니다. 그 결과 음식을 한번에 대량구매해서 오래 먹는 것을 선호하는 2030 1인가구의 니즈를 멸균우유가 충족시킬 수 있다고 판단했고 해당 타겟층을 위한 마케팅 방안을 기획했습니다. 2030이 가장 많이 활용하는 유튜브와 인스타그램을 광고 플랫폼으로 선정해 인터랙티브 광고 캠페인, 릴스 챌린지 등을 기획했습니다. 이렇게 타겟 선정을 위한 세세한 과정들과 타겟 맞춤형 캠페인 기획으로 해당 프로젝트에서 대상을 수상했습니다. 마케팅을 할 때 목표 고객이 무엇보다 중요한 이유는 제품의 흥망성쇠가 직접적으로 연결되어 있기 때문입니다. 마케팅 동아리 활동을 하며 쌓았던 다양한 타겟 분석 경험들은 입사 후 마케팅기획 업무를 수행할 때도 큰 도움이 될 수 있을 것입니다. 4. 팀을 이뤄 협업을 하면서 성과를 이뤘던 경험을 적어주세요. 자신이 어떤 역할로 팀에 기여했고 어떤 교훈을 얻었는지를 포함해 주세요. [7일 안에 결과를 내야하는 상황에서 ‘인간Coordinator’ 역할 자청] 효성그룹과 연계하여 ‘효성그룹의 SNS 활성화 방안’을 주제로 프로젝트를 진행하면서 ‘인간 코디네이터’역할 수행을 통해 프로젝트를 성공적으로 이끌었던 경험이 있습니다. 이 프로젝트는 효성그룹 내 직원 1명이 멘토로 참여하면서 2개월 간 과제에 대한 피드백을 통해 SNS 채널을 활성화하는 방안을 기획하는 것이 목적이었습니다. 일주일에 1번씩 성과를 내고 그 성과에 대한 피드백을 통해 새로운 성과를 그 다음주에 반영해서 보고해야 하는 매우 빡빡한 일정이었기에 팀원들은 항상 긴장하며 날 선 상태로 과제에 참여할 수밖에 없었습니다. 그러면서 회의 분위기는 매우 딱딱했고 서로에 대한 부정적인 피드백을 주고 받았습니다. 그러다보니 회의 효율성이 떨어졌습니다. 당시, 팀장 역할을 맡았던 저는 차가운 분위기가 지속되면 프로젝트가 정상적으로 끝날 수 없겠다는 생각을 하게 되었고, 문제를 개선하기 위해 적극적인 1대1 관리를 진행하게 되었습니다. 먼저 1대1로 사적인 자리를 만들고, 어려워하는 점을 경청하고 개선하는 작업을 했고, 여럿이 모일 수 있는 자리를 만들어 적극적인 아이스 브레이킹 활동을 진행하며 분위기 개선을 위해 노력했습니다. 이런 노력들에 시간이 더해질수록 팀워크는 더욱 돈독해질 수 있었고, 회의 분위기도 좋아지면서 SNS활성화 방안에 대한 아이디어도 잘 나오면서 회의 효율성이 높아질 수 있었습니다. 팀원들은 서로 감정적이지 않은 피드백을 주고 받았고 멘토님 또한 저희팀 분위기를 칭찬해주셨고 최종기획안에 대해 긍정적인 피드백을 주셨습니다. 그 결과 프로젝트가 본선에 진출할 수 있었습니다. 이런 경험을 통해 단순히 일적인 부분만이 아니라 상대방을 파악하고 소통을 하며 업무를 수행하는 것이 목표 달성에 매우 중요한 영향을 끼친다는 교훈을 얻을 수 있었습니다. 5. 향후 자신의 성장 목표와 그 목표를 달성하기 위해 무엇을 할 것인지 기술해 주세요 [패션업계 마케터가 되기 위해] 제 최종적인 목표는 타겟고객이 원하는 마케팅 방안을 기획하는 패션산업의 마케터가 되는 것입니다. 학창시절부터 친구들에게 옷을 추천하고 친구들이 만족해하는 모습을 보면서 뿌듯해했던 저였던만큼 이제는 더 많은 사람들에게 패션을 알리고 제가 관심있는 직군에서 근무를 하게 된다면 더 높은 이해도로 열정적으로 근무할 수 있기 때문입니다. 실제로 언더웨어 제품의 메타광고를 기획, 제작했을 당시 잘 아는 분야이다 보니 고객의 니즈를 파악하고 제품 및 시장을 분석하는 과정에 열정적으로 참여했으며 좋은 성과를 낼 수 있었습니다. 크림에서의 패션 마케팅기획 경험은 제 목표달성에 큰 도움이 될 수 있다고 생각합니다. 우선 크림은 패션업계 특히 스니커즈에 특화된 기업인만큼 제 관심분야와 일치합니다. 또한 크림에서라면 패션직군의 마케팅에 대해 잘 배우고 경험을 쌓아서 제 역량을 발전시킬수 있다고 생각합니다. 그래서 저는 제 열정을 이제는 크림에 쏟고 싶습니다. 따라서 첫번째로, 저는 크림에서 패션시장에 대한 세세한 분석과 조사를 진행할 것입니다. 혼자서 패션 커뮤니티를 보면서 쌓아온 패션에 대한 조사를 바탕으로 이제는 실제 업무에 적용하기 위해 적합한 자료들을 조사하고 경쟁사, 자사에 대한 조사를 토대로 자사가 나아가야할 방향에 대한 인사이트를 도출할 것입니다. 다음으로, 크림고객을 대상으로 온사이트 마케팅, 그로스 마케팅 방안을 기획할 것입니다. 이를 위해 데이터에 기반한 자료를 토대로 고객분석을 상세하게 진행해 고객이 원하는 것이 무엇인지를 정확하게 파악할 것입니다. 고객의 니즈에 맞게 사이트 내 마케팅 방안을 기획하고, 데이터를 토대로 개선점을 찾아 효율성 높은 마케팅방안을 기획하기 위해 노력하겠습니다. 마지막으로, 크림을 더 알리기 위해 제휴마케팅 제안서를 작성할 것입니다. 과거 인턴경험을 통해 인플루언서 협업을 위해 컨택을 한 경험을 살려서 크림과 맞는 인플루언서와의 협업을 이루어낼 것입니다.
1. 다른 사람들과는 차별화된 직무 상 강점을 중심으로 자신을 자유롭게 소개해주세요. [다양한 프로젝트 경험을 통해 쌓아온 협업 능력] 저는 고등학교 때부터 광고/마케팅 분야에 관심이 많았고 대학에 와서도 경영학 전공에 이어, 더욱 실질적인 광고/마케팅 분야를 배우고자 미디어커뮤니케이션학과를 복수전공하였습니다. 또한, 실무 지식을 쌓기 위해 마케팅이라는 일관된 분야 내 다양한 프로젝트를 경험했습니다. 우선, 제가 생각하는 이 직무에 필요한 자질 중 가장 중요한 요소는 소통과 협업 능력입니다. 저는 대학교 1학년 때부터 2년 동안 활동해 온 광고 연합 동아리에서 각기 다른 전공, 지역, 학교 출신의 대학생들과 여러 기업과의 협업 프로젝트를 위한 수차례의 기획 및 아이디어 구상 회의를 매주 진행해왔습니다. 이를 통해 제안서 작성, PT, 업무 메일 뿐만 아니라 다양한 사람들과의 의견 조율 등에 능숙해져 실제로 직장 동료들과의 비즈니스 커뮤니케이션에 많은 도움이 되었습니다. 독특하게도, 저는 4번의 마케팅 인턴을 경험하면서 맡았던 업무 모두 타 부서의 상사 분들과의 피드백이 필요한 경우가 많았습니다. 이 과정 속에서 저에게 주어진 일이 당장은 개인 업무일지라도, 절차에 맞게 이행되고 있는지 상황과 업무를 수시로 점검하게 되었고 여러 부서의 업무에 대한 넓어진 이해와 유연한 사고를 바탕으로 협의 과정이 더욱 수월해져 업무 효율성이 크게 개선될 수 있었습니다. [타고난 꼼꼼함과 냉철한 분석력] 저만의 또 다른 직무 상 강점은 뭐든지 정확하게 하려는 꼼꼼한 성향과 어떠한 현상에 대해 깊고 냉철하게 분석할 줄 아는 것입니다. CJ ENM 오쇼핑에서 저는 이러한 저의 강점을 발휘하여 매일 자사/타사의 매출을 분석한 후 엑셀에 한 번의 실수 없이 정확하게 정리하였고 상세페이지 내 옵션 및 디자인 수정 업무도 수월하게 해낼 수 있었습니다. 또한, 저는 마케팅 트렌드와 심리학에도 관심이 많은 편으로 인턴 기간 중, 예리한 타깃 분석을 통해 참신하면서도 활발한 참여를 이끌어낼 수 있는 이벤트를 기획 및 시행하여 기업에게도 긍정적인 결과를 도출해냈습니다. 2. 지원하는 직무와 관련하여 본인이 성과를 냈던 성공적인 사례와, 실패했던 사례에 대해 구체적으로 기술하여 주세요. [진정성과 통찰력이 발휘되어 성사된 협업] 출판사에서 신간 도서 홍보를 위한 인플루언서 광고 협업 업무를 맡았습니다. 우선 지난 마케팅 성과 자료를 통해 조회수가 가장 높은 영상의 주 시청 타깃층, 구독자 수를 분석하여 새로운 인플루언서 리스트를 효율적으로 추려나갔습니다. 그 중 이전에 회사에서 컨택을 시도했지만 성사되지 않았던 50만 구독자 유튜버가 있었고 이번에도 협업 가능성이 희박할 것이라는 말씀을 들었습니다. 그러나 저는 채널의 다른 영상을 다시 한 번 분석해보니 구독자 연령층과 채널의 방향성이 홍보할 책의 주제와 적합하다는 판단이 들었으며 구독자 수 뿐만 아니라, 구독자들의 충성도 역시 높았기 때문에 협업을 포기하기엔 대단히 아쉬웠습니다. 따라서 저는 기존 광고 제안서가 아닌 더욱 디테일하게 제작한 맞춤 제안서로 재차 컨택을 시도하였고 이후, 처음으로 해당 유튜버로부터 제안 승낙 메일을 받을 수 있었습니다. 무엇보다 기존의 생각의 틀에서 벗어나, 진정성 있는 자세로 임한 끝에 성사될 수 있었던 인플루언서와의 협업 영상이 조회수 31만, 댓글 280개를 달성하고 목표보다도 10% 더 높은 이벤트 참여율에 도달했다는 사실이 뿌듯했습니다. [실패를 성장의 거름으로 맞바꾼 프로젝트] 광고 동아리 팀원들과 전시회 기획부터 전시물 제작, 홍보까지 직접 실행한 적이 있습니다. 당시에, 저는 코로나에 익숙해진 면역 상태에서 변화된 세상을 고찰해보자는 주제로 '면;역, 다른 면을 바라보다' 전시회를 기획하며 대외협력팀장으로서 여러 기업에 전시회 굿즈 협찬 제안서를 전달하여 일부 브랜드와는 협찬을 약속해 둔 상황이었습니다. 그러나, 갑작스러운 코로나 확산과 사회적 거리두기 2단계 격상으로 전시회 운영이 중단되며 굿즈 제공이 불필요해져 이미 물량을 준비한 기업들이 본의 아니게 피해를 받게 되었습니다. 코로나라는 예측하기 힘든 특수 상황이었지만, 이번 경험을 통해 업무 컨택에 있어서는 항상 최악의 상황의 가능성을 염두에 두어 미리 고지해야 할 필요성을 깨닫게 되었습니다. 3. 지원동기/이직사유 등을 자유롭게 기술하여 주세요. 현대 이지웰은 선택적 복지 시장의 마켓 리더로서 대한민국 No.1 복지 플랫폼으로 인정 받는 기업입니다. 선택적 복지 제도가 늘고 있는 만큼 시장 규모의 성장성과 높은 미래 사업 가치에 매료되었으며, 이러한 시장의 선두주자인 현대이지웰의 경쟁력을 바탕으로 제 역량을 발휘하고 싶습니다. 저는 출판사 인턴 당시 여러 홍보 채널을 운영하며 다양한 플랫폼을 통한 마케팅 활동을 직접 시행했습니다. 유튜브 및 SNS 콘텐츠 기획 및 제작 이외에도 기업 커뮤니티나 메신저를 통해 고객들과 소통하고 질의에 성심성의껏 응답했습니다. 또한, 채용 플랫폼 잡코리아에서는 신규 가입자 증대를 위해 취업 준비생을 공략한 온라인 참여형 이벤트를 실시했습니다. 이러한 실무 경험과 학습을 통해 축적한 능력을 회사에서 활용하여 더 나은 결과를 만들어내고자 합니다. 특히, 제가 이 직무에 지원하게 된 결정적인 계기는 현대 이지웰의 마케팅 업무 중 신규 서비스 업그레이드 및 프로모션 효율을 개선하는 업무가 있다는 것입니다. 저는 잡코리아에 마케팅팀 인턴으로 입사한 이후, 유저들의 편의를 위해 사이트 내 UI / UX의 효율적인 개선 방안을 고민하고 날카롭게 분석해보는 과정부터, 이에 대해 제가 제안한 획기적인 솔루션이 실제로 사이트 개선에 반영되어 고객들이 향상된 서비스에 대한 만족을 느끼는 모든 과정에서 큰 보람과 짜릿함을 느꼈습니다. 따라서, 고객의 생활 향상을 우선시하는 현대 이지웰에서 고객의 니즈를 정확하게 파악하고 미리 예측하여 고객들로부터 신뢰를 받는 솔루션을 제공해보고 싶습니다. 이 직무는 저의 인턴 및 대외활동의 경험을 바탕으로 능숙하게 해낼 수 있을 뿐만 아니라 저의 도전적인 성향과도 적합한 업무일 것이라고 생각됩니다. 무엇보다, 성공적인 프로모션 전략 기획을 통해 다양한 유형의 고객사를 확보하여 향후에는 현대백화점그룹 주력 계열사가 될 수 있도록 회사가 성장하는 데 기여할 것이며 공공 복지를 더욱 많은 사람들에게 알려 사회와 상생하는 현대이지웰의 사업 목표를 실현해낼 것입니다.
1-1. 당사의 지원 직무를 선택하게 된 계기에 대해 간단히 서술해주세요(150자, 공백포함) 조직의 성장을 뒷받침하는 총무 역할은 조직운영의 근간을 다지는 필수라고 생각했습니다. 의료재단 인턴십을 수행하며 SOP를 구축하는 작업을 지원하며 조직 운영의 효율성을 높이기 위한 실질적인 성과를 달성했습니다. 현대케피코 입사 후에도 제 경험과 역량을 발휘하겠습니다. 1-2. 지원 직무를 수행함에 있어 가장 필요한 역량을 정의한 후, 이를 지원자가 갖추었음을 서술해주세요. (자신의 전공, 경험 등을 기반으로 구체적으로 기술) (최소 500자, 최대 1,000자 입력가능) 현대케피코 총무직무를 수행함에 있어 가장 필요한 역량은 조직 운영 관리 역량, 문제 해결 능력, 소통과 협업 역량입니다. 특히 원활하고 전사적인 중장기 운영 전략과 투자 계획 수립, 임직원 복지 제도 설계, 기업 홍보 및 홍보관 운영 전략 수립을 위한 내외부 소통 역량이 가장 중요합니다. 저는 대학 시절부터 행정 및 운영 관리 분야에 깊은 관심을 가지고 특히 소통 역량을 쌓기 위해 다양한 경험을 쌓아왔습니다. 재학중 연합동아리 부학회장으로 활동하며, 그리고 군복무 중 행정 병과 업무를 전담하며 기획, 홍보, 교육, 프로그램 운영 등 행정 제반 업무들과 조직의 운영에 대한 이해도를 높였습니다. 또한 대학간 융합 글로벌 프로젝트 등에 4-5 차례 참여하며 다양한 출신의 팀원들과의 협업을 통해 이해관계자들과 원활한 소통을 이루며 상충하는 아이디어들을 취합하고, 갈등을 조정하는 방법들을 배우며 원활한 팀워크를 위한 노하우을 배울 수 있었습니다. 한편 이를 실무적으로 발전시키기 위해 해외사업 부서에서 근무하며 해외네트워크 수립을 위한 신사업 발굴 프로세스에 참여했습니다. 저는 해외 프로젝트 예산 관리, 업무 로직 개선, 교육 운영 시스템 구축 등 조직 운영의 효율성을 높이기 위한 방안들을 모색하는 과정에서 대내외 부서들과 끊임없이 소통하며 다양한 의견들을 취합하고 또 반영했습니다. 해외 실무자들과 외국어로 소통하며 자사 해외사업 부서와의 교량 역할을 적절히 수행했고, 기관간 MOU등 실질적인 성과 창출에도 기여할 수 있었습니다. 이러한 소통의 경험은 관리 업무에 대한 체계적인 접근 방식과 함께 문제 상황을 신속하게 파악하고 해결하는 역량을 갖추게 했습니다. 저는 이러한 역량을 바탕으로 조직 운영의 필수 요소들을 체계적으로 관리하며, 소통과 협업을 통해 회사의 목표 달성에 기여하고자 합니다. 현대케피코의 총무 직원으로서 회사의 성장을 뒷받침하고, 조직 운영의 효율성을 높이는 데 기여하며 끊임없이 성장하는 대체불가능한 인재가 되겠습니다. 2-1. 대학 입학 후 가장 애착을 가지고 활동한 조직과, 그 이유를 간단히 서술해주세요. (최소 100자, 최대 200자 입력가능) 저는 재학중 교내 사회이슈 동아리 부학회장으로 활동했습니다. 해당 동아리는 우리 사회의 다양한 사회문제들에 대해 함께 연구하고 세미나, 발제, 공연 등 종합적인 활동들을 수행했습니다. 해당 활동으로 무대에 서서 스포트라이트를 받으며 소극적이었던 성격을 벗어날 수 있었고, 또 여러 사회 이슈들에 대해 공감하고 공부할 수 있었기에 큰 애착이 갔었습니다. 2-2. 앞서 기술한 조직 내에서 ① 주도적으로 목표를 설정하고 실행한 경험, ② 협업을 통해 목표를 달성한 경험 중 하나를 선택한 후 해당 내용을 설명해주세요. (최소 200자, 최대 500자 입력가능) 동아리 부학회장으로 재직중 외부 타 대학 연합동아리 측에서 협업을 요청했습니다. 서울광장에서 주최할 큰 행사에 함께 참여하여 공연도 하고 부스도 운영하면 좋겠다는 의도였습니다. 그런데 그러한 연합 활동의 전례가 없었고, 당시 시험기간으로 과업이 느는 것을 꺼려했던 팀원들은 이를 거절하자고 의견을 모았습니다. 그런데 저는 해당 활동 자체가 우리 동아리 활동 목적에도 부합하고, 또 다른 학교 사람들과 교류하여 시계를 넓히는 것은 우리에게도 좋고 또 이후에 들어올 후배들에게도 좋을 것이라고 팀원들을 설득했습니다. 저는 첫 대외 협업 프로젝트인만큼 세부적인 계획과 일정을 세워서 로직을 짜는 일에 직접 발로 뛰며 참여했고, 팀원간 업무 분장을 공평하게 나누며 부담을 줄였습니다. 그 결과 대규모 외부 행사를 수행할 수 있었고, SNS에 영상을 업로드하여 동아리 홍보와 확장에도 기여했습니다. 개인적인 뿌듯함은 물론, 큰 규모 행사를 위한 외부 협력 절차를 배울 수 있었습니다.
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