강남구 진로직업체험지원센터
- 기업형태
- 비영리단체/협회/재단
- 참여대상
- 청소년, 대학생
- 접수기간
- 시작일2023.03.18마감일2023.03.24
- 활동기간
- 23.4.8 ~ 23.4.29
- 모집인원
- 20명
- 활동지역
지역 제한없음
- 우대역량
- 기타
- 홈페이지
- -
- 활동혜택
- 활동비, 전문가/임직원 멘토링
- 관심분야
행사/페스티벌
체육/헬스
- 활동분야
서포터즈
기타
- 추가혜택
- 봉사시간, 수료증, 식사 등
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2023년 청년(청소년) 지원 스포츠 문화 서포터즈 모집!!
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상세내용
★ 모집기간: 2023. 3. 31.(금)
★ 모집인원: 20명(선착순 마감)
★ 일정안내
- 2023.04.15.(토) 서포터OT 및 하고 싶은 스포츠 활동 정하기
- 매달 2, 4번째 주 토요일 오후에 활동(약 2시간)
★ 지원방법: 포스터 QR 코드 또는 http://wingdream2013.or.kr/35/?q=YToxOntzOjEyOiJrZXl3b3JkX3R5cGUiO3M6MzoiYWxsIjt9&bmode=view&idx=14102675&t=boardusp=send_form 링크 접속 후 지원서 작성 후
-> wingdream2013@gmail.com으로 지원서 전송
★ 활동내용
- 스포츠 경기 관람
- 다양한 스포츠 체험
- 스포츠 문화 관련 실무자 인터뷰
세부사항은 참여 대학생 의견 반영
ex) sk나이츠 프로구단 마케터와의 만남 등
★ 활동정보 및 혜택
- 한국체육대학교 출신 운영진 구성
- 매달 참가자 대학생끼리 상의하여 활동 및 관람 컨텐츠 선정
- 참가비, 활동비, 식사비 등 전액 무료 지원
- 봉사시간 지급, 우수활동가 시상 등
★ 문의연락: 010-5097-9766 박주연
지원서 다운로드
- '지원서 파일 없음'
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이 활동에 관심을 가지는 사용자 (18명)
합격스펙 & 합격자소서
더보기명지대 / 사학 / 학점 3.8/4.5 / 토익: 720 / 사회생활 경험: 공기업 인턴, 공공기관 행정 / 복지재단 홍보단, 유업계 기자단 / 한국사검정시험: 고급, 컴퓨터활용능력: 2급, 기타: mos master, 워드프로세서 1급, 전산회계 2급, 회계관리 1급
1. 지원분야와 관련된 본인의 역량을 기술하시오. (500자 이내) 일반행정 분야에서 업무를 수행하는 데 필요한 역량은 ＇데이터 분석 및 편집능력＇입니다. 기관운영과 관련된 회계 실무를 원활하게 수행하기 위해, 학부 시절 경영학개론, 회계원리, 실습과정을 통해 더존, ERP 프로그램을 통해 거래자료를 입력하고 결산을 직접 수행한 바 있으며, 이론적으로 부족하다 느끼는 부분은 전산회계, 회계관리 1급 자격증을 취득하여 보완했습니다. 더 나아가 공공기관의 예산팀에서 근무하며 각 부처, 의원실에서 요청하는 핵심을 빠르게 파악하는 것이 중요하다는 것을 느꼈습니다. 국정감사 시즌 쏟아지는 요구자료 제출을 위해서는 규정변화, 주요데이터를 미리 선별하여 조율하는 것이 필요했고, 적재적소에 알맞은 데이터를 공급하여 업무를 수행한 결과 마감기한 내 정확하고 가시성 좋은 자료를 마련할 수 있었습니다. 행정직은 여러 부서에서 원활하게 업무를 수행할 수 있게끔 지원해야 하는 만큼, 주요사업을 철저히 관리하여 구민의 복지증진에 위해 힘쓰겠습니다. 2. 자신의 생각이나 의견이 상대방에게 성공적으로 설득했던 경험을 상황·행동·결과 중심으로 구체적으로 기술하시오. (500자 이내) 상점에 들어가지 않으려는 동료의 의도를 파악, 공동의 목표인 기부금에 초점을 맞추어 업무를 수행한 경험이 있습니다. 세일즈 활동은 먼저 상점의 문을 두드리고 방문해 사회적 기업의 물품을 홍보, 판매해야 했습니다. 1일 차 4시간 동안 판매를 시도했지만, 10곳 중 9곳에서는 문전박대를 당하기 일쑤였습니다. 10%도 도달 못 한 목표치, 상점에 들어가지 않으려는 파트너의 행동에 좌절감이 몰려왔고, 현재 상황을 타개하기 위해서는 우선 상대가 왜 이러한 행동을 하는지 알아야 했습니다. 허심탄회하게 대화를 나눈 끝에 준비되지 않은 채로 방문하는 것이 부담스럽다는 파트너의 이야기를 들을 수 있었습니다. 일단 들어가고 보는 저의 신념과는 달랐지만, 상대의 부담을 생각하며 매일 밤 오프닝과 클로징 멘트를 연습하며 서로가 잘하는 부분을 찾으려 시도했습니다. 1안, 2안을 만들고 리허설을 한 결과, 이후 세일즈에서는 자신감이 붙어 육포 판매에 박차를 가하며 모든 제품을 판매할 수 있었습니다. 3. 최근 5년 내에 직면했던 삶의 어려움이 무엇이었으며, 그것을 어떻게 극복하였는지 기술하시오. (500자 이내) 주력제품의 허가취소로 판매했던 모든 제품이 반품으로 돌아왔던 것이 가장 해결하기 어려웠던 경험이며, 팀 매출액을 위해 포기하지 않고 발로 뛰며 업무에 한 경험이 있습니다. 신제품의 경우 시장 수요, 경쟁품 등 정립된 것이 없어 우선 시장 상황을 분석했습니다. A 지역은 제품의 효과, 시장 상황은 누구보다 거래처에서 잘 알고 있어 영업 가이드를 잡아드리고, 자사에만 농축된 성분을 강조하며 장점을 언급했습니다. B 지역의 경우 제품 자체를 모르는 곳이 많아 우선 교육을 진행했습니다. 시장 상황, 장점, 효과를 집어드리고, 샘플링을 우선으로 권장해 드리며, 판매 도입을 이끌었습니다. 물론 바로 매출이 오르지는 않았지만, 미사용 처에서 긍정적인 피드백, 소량 발주를 이끌 수 있었습니다. 업무를 수행하며 악재가 겹치고 좌절감이 동반할 수 있습니다. 하지만 불평만 하기보다는 현재 상황에서 이 어려움을 어떻게 해결할 것인지 생각하고, 그에 대한 해결책을 제시할 수 있는 직원이 되겠습니다. 4. 직무수행을 통하여 문제해결능력을 발휘한 경험이 있으면 기술하시오. (500자 이내) 정보취합, 가공 작업을 통해 거래처 전용 매뉴얼을 제작하여 협약서 변경에 어려움을 실토하는 거래처의 어려움을 해결한 경험이 있습니다. 공급사 변경 건으로 전 거래처에서 기간 내 NIP 협약서를 변경하여야 했고, 등록법에 대한 문의가 들어왔습니다. 이전부터 공지가 내려오면, 영업 부서에서는 구두로 안내해 드리는 상황이 지속되고 있었습니다. 이때, 바로 이해하고 등록을 완료하는 곳도 있지만, 접종비 청구에 어려움을 겪어 불만을 토로하는 곳이 다수 발생했습니다. 무엇보다 거래처에서 느끼는 불편함을 해결하는 것이 급선무라고 생각했습니다. 문제 해결을 위해, 단가, 예방접종란부터 보건소 승인 확인 탭까지 직접 사진을 첨부하여 활용매뉴얼을 제작했습니다. 또한, NIP 협약서 첨부 방법, 제품이 상계되는 기간 등 고객들이 궁금함을 느낄만한 내용을 중심으로 QNA를 덧붙여 배포한 결과, 공문서를 보니 이해가 쉽다는 거래처의 긍정적인 피드백과 함께 기간 내 협약서 변경을 도울 수 있었습니다. 5. 직장인으로서의 직업윤리가 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 설명하시오. (500자 이내) 강남구도시관리공단의 경우 구민 복지와 생활 편익에 힘쓰는 공공기관이라는 점에서 더욱 엄격한 준법성이 요구됩니다. 당장 보여주는 형식적인 부분도 중요하겠지만, 원칙을 준수하여 내실을 다져야 굳건하게 계획 조성이 가능하다고 생각하기 때문입니다. 이전 다이어리 전문점 근무 당시, 원칙을 준수하며 업무를 수행한 바 단골손님 확보 및 비수기 고정 매출 확보에 기여한 경험이 있습니다. 속지의 다양성으로 고객 대부분은 직원 추천을 통해 속지를 구매했습니다. 1년 치 속지를 파는 것이 개인 인센티브, 점포 매출에는 도움이 되겠지만, 진심으로 그들이 필요한 속지를 판매하는 것이 신뢰 구축의 첫걸음이며, 반품, 컴플레인 등 더 큰 위기를 막을 수 있을 것으로 생각했습니다. 사용 목적을 여쭤보고, 가계부 용도로 사용하려는 여성분께는 1년 치 속지보다는 유선, 가계부 속지를 권해드리며, 비용 절감에 대해 안내해 드린 결과, 비수기 고정 매출 달성에 기여할 수 있었습니다. 6. 우리 공단에 가장 부합한다고 판단되는 인재상을 기술하시오. (500자 이내) 공단에 가장 부합하는 인재상은 효율성을 가져오는 인재라고 생각합니다. 공공기관 근무 당시, 저는 14일이라는 기한 내 본원, 알리오 페이지를 이중 체크하여 채용정보 리스트를 직접하여 발생할 수 있는 공시 벌점을 줄인 경험이 있습니다. 당시 정기 및 수시공시 내에서 일어날 수 있는 벌점을 최소화하여 무벌점 기관이라는 성과를 가져오는 것이 목표였으며, 그렇기에 공시항목과 입력에 주의를 기울여야 했습니다. 기록일시가 14일이 넘어가면 벌점 대상이 되기 때문에 채용정보 리스트를 만들어 각각 채용 호의 부가정보를 입력했습니다. 또한, 제출자, 특이사항을 노란색으로 표기하여 부서원 모두가 이슈를 한눈에 파악할 수 있도록 했습니다. 리스트를 배포하여 모니터링을 수행한 결과 해당 과업에 들이는 투입시간을 줄일 수 있었고, 부서원들에게 긍정적인 피드백과 벌점 2점 감소라는 유의미한 성과를 가져올 수 있었습니다. 강남구도시관리공단에서도 업무의 효율성을 가져오며, 성과를 창출하겠습니다.
경북대 / 경영 / 학점 3.2 / 토익: 835 / 한국사검정시험: 고급, 기타: ADsP
1. KAMCO 및 사업분야에 관심을 가지게 된 계기 또는 이유는 무엇이며, KAMCO가 귀하를 채용해야 하는 이유 (KAMCO의 인재상*, 본인의 장점, 경쟁력 등 포함)에 대해 기술해 주시기 바랍니다. (500자 ~ 1,000자 이내) * KAMCO 인재상 : 포용하고 존중하는 인재, 미래에 도전하는 인재, 전문성을 갖춘 인재 KAMCO는 국가 경제의 어려움 속에서 기업과 가계의 지원을 통해 안정과 활력을 도모합니다. 특히 코로나 당시 가계 및 기업의 어려움에 눈감지 않고, 적극적인 지원을 통해 안정화에 기여했던 노력은 KAMCO의 사업에 관심을 가지게 된 계기입니다. KAMCO가 저를 채용해야 하는 이유도 이에 맞닿아 있습니다. 포용의 마인드로 경제교육을 진행했던 경험, 학교 민원상담을 통해서 얻은 고객 중심의 마인드, ESG 스터디를 통해서 ESG경영에 대한 사회적 책임감에 대해서 고민해왔던 경쟁력이 교집합을 만들 수 있는 부분이라 생각합니다. 첫째, 지역사회공헌 활동을 통한 경제교육 진행 교육불평등 해소를 위해서는 경제교육이 필요했고, 2개월간의 교육 준비를 통해 용돈기입장 작성, 가격결정 등의 교육을 진행하였습니다. 포용의 마인드로 지역아동센터에서 봉사활동을 3개월간 진행하였습니다. 이 과정에서 저소득층 학생들일수록 경제관념이 부족하다는 것을 파악했고, 먼저 아동센터에 경제교육을 제안했습니다. 경제교육을 통한 불평등을 극복 노력은 KAMCO의 사업 방향과도 일치하는 부분인 만큼 적합성이 높다고 생각합니다. 둘째, 개인신용회복지원 사업에 필요한 고객 중심의 마인드 고객 중심의 마인드를 길러왔습니다. 학원 아르바이트를 통해서 고객 만족을 위한 교육을 준비하고 학교 민원상담을 진행하면서 고객 입장에서 생각하는 훈련을 할 수 있었습니다. 전화를 빨리 받지 않는다는 민원부터 느리고 답답한 행정 등의 이유로 다양한 민원을 받았습니다. 하지만 왜 불편함을 호소했을까에 대해서 먼저 생각하는 연습을 했습니다. 생각의 전환을 통해 고객의 민원을 이해하게 되었고, 이후에는 거친 민원에도 정중한 태도로 응대하는 역량을 갖출 수 있게 되었습니다. KAMCO 사업의 핵심적인 메시지는 국민의 든든한 버팀목이 되겠다는 것이라 생각합니다. 체험형 인턴으로서 사회의 변화를 위해 노력하는 사람, 개인의 입장을 고려하며 생각할 수 있는 사람이라는 점을 바탕으로 KAMCO의 인턴 업무를 수행하고 싶습니다. 2. 귀하가 KAMCO에 입사 후 희망하는 직무는 무엇이며, 직무를 수행하기 위해 관련 역량을 향상시키거나 보완하기 위해 어떠한 노력을 했는지 기술하여 주시기 바랍니다. (500자 ~ 1,000자 이내) KAMCO에 입사 후 경영기획 직무에서 ESG에 기반한 경영 업무를 수행해보고 싶습니다. 현재 ESG경영 이행은 모든 기업에 필수가 될 만큼 중요해졌습니다. 기업마다 ESG경영을 위한 모델을 구축하거나 등급을 나누어 평가받을 만큼 ESG경영의 중요성은 날이 갈수록 더해지고 있습니다. 이러한 상황 속에서 ESG경영 직무에 참여하여 KAMCO형 ESG경영 전략 수립과 이행 활동 업무를 경험해보고 싶습니다. ESG경영 직무를 잘 수행하기 위해서는 ESG경영에 관한 지식이 필요하다고 생각합니다. ESG경영을 처음 접하게된 계기는 경제 잡지였습니다. ESG에 관련된 기초적인 내용부터 ESG경영을 우수하게 해내는 기업에 대한 사례까지, ESG에 대한 전반적인 내용을 알게 되며 흥미를 느끼게 되었습니다. 이후, 학교 교육에서도 ESG를 접하여 관련 보고서를 작성하며 ESG에 대해 깊게 알아갔습니다. 또한 'ESG 패밀리'라는 대외활동을 통해 ESG 관련 스터디와 ESG 공모전 참여, 기업 견학 등의 활동을 했습니다. 공모전의 경우 지역의 사회복지사협의회에서 진행한 ESG 아이디어 공모전에 참가하여 ‘Social’의 영역에서 ‘청년과 노인이 함께 공존하는 세상’이라는 주제로 독거노인의 외로움과 노인 소외 해소를 중심으로 노인이 청년들에게 생활의 지혜를 알려주는 프로젝트를 제안하면서 기관에서 실행할 수 있는 사회공헌 프로그램 아이디어를 적용해보았습니다. 체험형 인턴 경험은 KAMCO가 어떻게 ESG에 대한 적용을 통해 경영이행을 진행하고 있는지를 파악할 소중한 기회라고 생각합니다. 기회가 된다면 캠코의 ESG 성과혁신실에서 경영평가 관리, 고객만족도, 사회적 가치기여도 등의 업무 수행 보조 업무를 진행하며 ESG 경영의 이해와 적용에 대한 경험치를 높이고 싶습니다. 3. 기존 방식이나 현상에 대한 문제의식을 갖고 해결하던 중 의견 차이가 있는 상대방을 설득하여 좋은 결과 (혹은 실패한 결과)를 얻었던 경험을 기술하여 주시기 바랍니다. (500자 ~ 1,000자 이내) 학원의 조교로 근무하며 시험지 제작, 출석부 관리, 재시 관리, 시험지 채점하고 결과를 각 선생님께 전송하는 업무들을 담당했습니다. 따라서 주로 업무가 함께 하기보다는 각자 알아서 자신이 해야 할 것을 하는 방식의 업무가 많았습니다. 하지만 저는 이러한 방식에 문제의식을 느끼게 되었습니다. 10명의 선생님과 180명이 넘는 학생이 있고 같은 업무를 10번 반복하는 거나 마찬가지기에 각자보다는 함께 업무를 나누어 진행하는 방식이 효율적이라 판단하였습니다. 하지만 기존에 관성처럼 이어져 오던 방식이 쉽게 바뀌기는 어려웠습니다. 각자 일하자는 방식이 편했던 조교들은 그 이유에 대해서 혼자 일하는 것에 대한 익숙함과 함께 일하는 것의 필요성을 느끼지 못했기 때문이라고 하였습니다. 함께 일하는 방식이 필요함을 제시한 저는 업무 효율성과 시간 안에 업무를 해낼 수 있다는 이유로 함께 일하는 것의 효율성을 강조하였습니다. 이러한 의견 차이는 오히려 업무의 생산성을 고려해보는 계기가 되었습니다. 기존에 당연하게 여겨졌던 것을 새로운 관점에서 바라보고 개선할 수 있는 화두를 던져준 것이기 때문입니다. 따라서 새로운 방식을 진행해 본 뒤 효율적이지 못하다는 판단이 선다면 기존대로 진행하되, 효율적이라는 판단이 선다면 함께 일하는 방식으로 조율 가능하다는 상대방의 대답을 이끌어 낼 수 있었습니다. 따라서 저는 각자의 방식에서 특정 업무는 함께하는 방식으로 업무를 처리하였고, 이를 통해 각자 일할 때보다 업무 시간이 눈에 띄게 줄어 업무의 질이 개선된다는 것을 입증하였습니다. 또한, 혼자 한다면 다양한 업무로 인해 실수가 나오던 부분들도 함께 일하며 각자 맡은 부분에만 집중할 수 있게 되어 실수가 현저히 줄어들었습니다. 이러한 경험을 통해 의견 차이가 마이너스가 아니라 오히려 더 나은 방법을 탐색할 수 있는 플러스요인이 된다는 것을 배웠습니다. 4. 공공기관 직원으로서 직업윤리가 왜 중요한지 귀하의 가치관 또는 경험을 토대로 기술해 주시기 바랍니다. (500자~1,000자 이내) 공공기관 직원으로 직업윤리가 중요한 이유는 공공기관의 공적 업무를 수행하는 담당자라는 이유로 그러한 공공의 서비스를 남용하거나 비윤리적인 방향으로 사용하게 된다면 개인을 넘어 공공기관의 신뢰도를 떨어트리기 때문입니다. 따라서 공공기관의 직원은 신뢰를 줄 수 있는 사람이어야만 하며, 그것은 제가 학교 학생회의 기획부장 경험을 통해서 얻은 신뢰를 주는 사람이 되자는 가치관과 연결될 수 있다고 생각합니다. 학교는 전체 축제, 학과 축제 등 다수의 행사를 진행하면서 학생회비 이외에도 자금을 조달할 수 있습니다. 많은 학우분이 자신의 학생회비나 행사를 통해 조달된 자금이 얼마나 되는지, 또 어떻게 사용되는지에 대해 의문을 가집니다. 저 또한 학생회에 소속되기 전에는 같은 의문이 들었습니다. 하지만 학생회에 소속되고 난 후, 조달된 학생회비는 다양한 방법으로 학우분들께 되돌아간다는 것을 알게 되었습니다. 시험 기간에는 조식마차와 야식마차, 간식마차를 진행하며 불특정 다수의 학우분에게 음식을 제공했습니다. 해당 음식은 모두 학생회비를 이용해 준비했습니다. 또한, 학우분들의 학업과 관련하여 토익학원과 제휴를 맺어 10% 할인 혜택을 제공하고 졸업생 선배와의 만남을 통해 진로에 대한 고민이나 질문을 하는 시간을 마련했습니다. 이 역시도 모두 학생회비를 사용하여 진행한 행사입니다. 이처럼 다양한 곳에서 학생회비가 사용되었지만, 사용 명세를 공개하지 않는 한 신뢰를 얻기란 힘들다고 생각했습니다. 그래서 정규회의를 통해 학생회비 사용 명세를 공개하는 것이 어떠냐는 의견을 냈고 과반수가 동의를 해 학생회 SNS를 통해 사용 명세를 투명하게 공개했습니다. 사용 명세 공개 이후, 학생회를 둘러싼 수많은 의문과 확인되지 않은 논란은 줄어들었습니다. 이를 통해 신뢰의 중요성을 알게 되었고, 신뢰를 주는 사람이 되자는 가치관을 형성하게 된 계기입니다.
장안대 / 마케팅미디어경영과 / 학점 4.38/4.5 / 사회생활 경험: 한일사료 2주 / 2023학년도 커리어로드맵 경진대회 장려상, JCC(Jangan CTL Contest) 우수리포트 공모전 우수상, 반도체 없이 하루살기 3등, 안전농업 VOICE 챌린지 2등 / 기타: 디지털정보활용능력(DIAT) 스프레드시트, 디지털정보활용능력(DIAT) 프리젠테이션, 자동차운전면허
<자유 형식 자소서> 1. 성장과정 부모님의 정직하고 성실한 생활철학을 본받아 매사 저 자신에게 부끄러운 일은 하지 않으며 곧고 믿음직스럽게 성장할 수 있었습니다. 부유한 가정환경은 아니었지만 작은 일에도 기뻐할 줄 알고 감사하는 마음가짐으로 인생을 살아왔으며 가족들의 마음만은 항상 넉넉하고 풍족했습니다. '노력하는 사람만이 기회를 얻을 수 있고, 노력하는 사람에게는 세상이 열려 있다'는 말씀을 자주 하시던 부모님은 뚜렷한 인생의 목표를 설정하고 목표를 달성하기 위해 쉼 없는 노력을 다해 주길 바라셨습니다. 샐러리맨으로 자기 변화에 투철하고 항상 목표치를 설정해 놓고 계획적으로 생활하시는 아버지의 모습을 통해 저 역시 제 인생에 책임감을 갖고 진지하게 진로를 모색하며 미래를 위한 준비를 할 수 있었습니다. 부모님은 성공을 위해 최선의 노력을 하되 도리에 어긋나는 행동이나 의무를 게을리함으로 남들에게 피해를 주지 않도록 살 것을 당부하셨습니다. 이기주의가 만연한 세상에서도 타인을 위한 봉사와 사랑의 마음을 잊지 않았으며 늘 제 인생의 주인의식을 갖고 최고의 열매를 맺기 위해 항상 노력하는 자세로 살아왔습니다. 2. 대학생활 가훈이 ‘성실’인 만큼 학창 시절 부모님은 저에게 성실을 강조했습니다. 초등학교 때부터 고등학교 때까지 중학교 1번, 고등학교 1번 빼고는 6년 개근, 6년 정근을 했습니다. 대학교에 진학해서도 성실한 덕분인지 결석해 본 적이 한 번도 없습니다. 대학 생활 동안 대학 일자리플러스센터 서포터즈와 경진대회, 공모전 참여 등 다양한 분야의 도전을 많이 하였습니다. 학업과 병행하면서 새로움에 대한 기쁨과 보람이 있었지만, 체력적, 정신적인 고통도 공존하였습니다. 하지만 끝까지 해내겠다는 일념으로 계속 진행한 결과, 장려상 수상 및 장학금을 받음으로써 결과를 내었습니다. 방학 동안 청년행정 체험인 영통구 보건소에 근무하였을 때였습니다. 스프레드시트 자격증을 보유하고 있어서 엑셀 작업 업무를 수행하는 데 칭찬을 들으며 일을 할 수 있었습니다. 한 달간의 짧은 경험이었지만 조직 생활을 미리 경험할 수 있었던 소중한 시간이었습니다. 3.성격의 장단점 함께 있으면 항상 웃음을 잃지 않게 해주려고 노력하며, 제 인맥 관계는 저의 사회생활의 기초라고 생각합니다. 성격은 모든 일을 긍정적으로 생각하며 제가 맡은 일에 대해서는 항상 즐겁게 생각합니다. 한번 사귄 사람과는 항상 좋은 관계를 유지하려고 합니다. 진지한 면이 약간 부족한 것과 가끔 가볍게 행동하는 것이 단점이지만, 행동에 앞서 한 번 더 생각하는 사람이 되기 위해 노력 중이며, 많은 사람의 조언도 새겨듣고 있습니다. 그래서 이러한 저의 성격을 장점으로 부각해 나가도록 노력하겠습니다. 4. 지원동기 및 입사 후 포부 저는 자신의 자리에서 최선을 다하는 사람이 되고 싶습니다. 회사는 사람의 몸과 같아서 머리의 역할, 몸의 역할, 잘 인정해 주지 않는 발바닥과 같은 역할들이 있습니다. 이 모든 부분이 하나가 되어 원활히 돌아갈 때 회사가 성장하고 안정적으로 운영될 수 있습니다. 하찮다고 무시하는 발바닥이 아프면 사람이 온전히 걸을 수 없습니다. 성경에서도 청지기의 역할에 대하여 많이 가르치고 있어서 이 부분에 대하여 깊이 생각을 하고 있었고 그렇게 인생을 살아왔습니다. 저의 역할이 작고 보잘것없다고 하여도 보이지 않고 드러나지 않는 저의 작은 역할에 충실한 사람이 되고 싶습니다. 직원들이 각자의 직무에 최선을 다할 수 있도록 지원해 주는 부서이기에 남을 배려할 수 있고 보듬어 줄 수 있는 점이 저의 성격과 맞는다고 생각이 되어 지원하게 되었습니다.
최종합격후기
더보기[모나미 펜클럽 7기] 필기구의 대명사, 모나미 펜클럽 우수자가 말하는 지원 꿀팁
안녕하세요, 링커리어 콘텐츠 에디터 21기 정유진입니다. 여러분들은 평소 자주 사용하는 필기구가 있으시나요? 저는 모나미의 153 시리즈를 참 좋아하는데요. 문구제품부터 각종 사무용품 브랜드인 모나미에 대해 익히 잘 아실 거라고 생각합니다. 오늘은 필기구의 대명사 모나미의 대외활동인, 모나미 펜클럽 7기 합격자 분과 인터뷰를 진행하였습니다. 모나미 펜클럽 7기는 아직 활발히 활동 중인 대외활동이며, 오늘 인터뷰한 합격자분은 우수 활동자로 무려 3번이나 뽑히셨다고 하니 그 비법을 안 들어볼 수가 없겠죠? Q1. 지원 당시 스펙과 함께 자기소개 부탁드립니다! A. 안녕하세요 모나미 펜클럽 7기 활동 중인 대학생 김윤서입니다! 인턴 경험 1회, GTQ 포토샵 1급 자격증이 있었고, 대학교에서 전공 공부를 통해 에프터이펙트 등의 영상 편집 툴을 활용할 수 있었습니다. Q2. 모나미 펜클럽 지원 계기는 무엇인가요? A. 학교 수업과 병행하여 할 수 있는 대외활동을 찾던 중 모나미 펜클럽 7기 모집 공고를 보게 되었습니다. 어릴 적부터 문구류 를 모으고 기록 하는 것을 좋아했던 저에게 모나미는 너무나도 친숙하고 애정하는 브랜드 였기 때문에 관심을 가지고 공고를 확인하게 되었습니다. 또 모나미 펜클럽은 비대면 으로 미션을 수행하고 카카오톡 채팅을 통해 담당자님과 소통할 수 있는 형식이라 학교와 병행하기 좋을 것 같아 지원했습니다. Q3. 모나미 펜클럽은 무슨 활동을 하나요? A. 모나미 펜클럽은 매달 새로운 모나미 제품 을 제공받고, 그에 대한 리뷰 콘텐츠 를 자유롭게 만들어서 게시하는 활동을 합니다! 우수자로 선정된 경우 우수자 경품을 추가로 제공받고 경품에 대한 리뷰 콘텐츠를 추가로 업로드하게 됩니다. Q4. 모나미 펜클럽만의 혜택과 장점을 소개해 주세요! A. 우선 가장 큰 장점은 매월 새로운 모나미 제품 을 받아서 사용해 볼 수 있다는 점 같습니다. 볼펜, 형광펜, 노트 등의 제품이라 콘텐츠 제작 후에도 일상에서 사용할 수 있는 실용적 제품이라는 것이 좋았습니다. 또 콘텐츠 제작에 제약이 없다 는 점도 장점입니다. 담당자분께서 제공해 주시는 기본적인 틀(제품 제공 사실 기입, 해시태그 기입 등) 외에는 활동자들이 자유롭게 콘텐츠를 제작할 수 있어서 콘텐츠 제작자 입장에서도 부담이 적고 콘텐츠 시청자 입장에서도 다양한 형식의 콘텐츠를 볼 수 있게 되어 좋았습니다. 이뿐만 아니라 모나미 펜클럽은 3년간 모나미 제품 40% 할인 , 모나미 스토어 잉크랩 1회 무료 초청 , 모나미 자문단 활동 기회 , 프리미엄펜 현장 구매 시 각인 무료 서비스 , 모나미 펜클럽 웰컴/굿바이 키트 제공 , 활동 기간 중 매월 우수자 경품 획득 가능 이라는 다양한 혜택이 있습니다. Q5. 7기는 특히 지원율이 높았던 걸로 아는데, 합격 지원서와 포트폴리오 작성 꿀팁이 있을까요? A. 사실 저는 모나미 펜클럽 7기를 지원할 당시에 스펙이 많지 않았습니다. 그래서 저는 ‘ 기록 ’ 과 ‘ 콘텐츠 제작 ’ 에 깊은 애정과 경험을 가지고 있다는 점을 강조했습니다. 콘텐츠 구상력을 묻는 문항에서 여러 가지 콘텐츠를 구체적으로 구상하여 기입했고, 모나미 제품으로 글과 그림을 그린 사진을 함께 첨부 하여 브랜드에 대한 애정을 드러내는 방식으로 지원서를 작성했습니다. 자격증이나 대외활동 경험이 많지 않더라도 내가 문구류를 얼마나 활용할 수 있는지, 콘텐츠를 기획하고 제작해 본 경험이 얼마나 있는지를 강조해서 자신이 ‘ 홍보 콘텐츠 제작 및 업로드 ’라는 메인 활동을 수행하기에 적합한 지원자임을 보여주는 것이 중요할 것 같습니다! Q6. 우수활동자로 뽑힌 꿀팁도 있을까요? A. 저는 10월, 11월, 12월 우수 활동자로 선정되었는데요, 콘텐츠를 기획할 때 소비자의 입장 에서 생각해 보는 것이 중요하다고 생각했습니다. 내가 이 제품에 관심을 가지고 있는 사람이라면 어떤 정보를 알고 싶을까? 라는 질문 을 스스로에게 던지면서 콘텐츠를 구상하고, 제품에 대한 기본적인 정보 부터 실제 활용 방법 을 사진과 영상, 글 로 자세하게 보여주면 좋은 결과가 있을 것 같습니다! Q7. 다음 기수를 준비하는 분들께 조언 한마디만 부탁드립니다! A. 모나미 펜클럽은 스펙에 대한 허들도 높지 않았고 대부분의 미션이 비대면으로 진행되는 만큼 활동자에게 부담이 적은 대외활동 입니다. 하지만 매월 1~2개의 콘텐츠를 6개월 동 안 정기적으로 제작해서 업로드 해야 하기 때문에 성실함을 가지고, 다양한 콘텐츠를 보면서 여러 플랫폼 중 자신에게 가장 적합한 플랫폼 이 무엇인지 파악해 보는 준비 를 하시면 좋을 것 같습니다! 지금까지 모나미 펜클럽 7기 합격자분과의 인터뷰였습니다. 문구에 관심있는 분들에게 유익한 대외활동이 될 거 같습니다. 이 외 더 많은 대외활동의 합격 정보가 궁금하신 분들은 링커리어 ‘ 대외활동 합격후기 ’ 커뮤니티를 참고하시길 바랍니다. 지금까지 링커리어 콘텐츠 에디터 21기 정유진이었습니다. 감사합니다. 👇🏻 더 많은 대외활동 정보 보러 링커리어 바로가기 https://linkareer.com/ 👇🏻 링커리어 ' 대외활동 합격후기 ' 게시판 보러가기 https://community.linkareer.com/hothot 👇🏻 링커리어 앱 설치하기 링커리어 구글플레이 스토어 링커리어 앱 스토어
[YBM 인강 체험단(와베머) 6기] 합격자가 알려주는 영어에 대한 마음가짐!
안녕하세요, 링커리어 콘텐츠에디터 21기 문채연 입니다! 1월달로 접어들면서 2025년도 토익 시험 일정이 업로드 되었고 방학을 맞아 토익를 하고자 하는 분들도 많으실 것 같은데요 하지만 토익 공부라는게 혼자 하자니 좀 어렵고, 학원 다니면서 공부하자니 조금 돈이 아깝끼도 한 기분.. 느끼신 적 있으신가요? 저는 토익 공부할 때면 항상 이 기분을 느낀 적이 있습니다...ㅜ 이런 기분을 말끔히 해소시켜줄 수 있는 대외활동이 바로 'YBM 인강 체험단(와베머)' 입니다 ! 대외활동을 하면서 토익 공부도 할 수 있다니.. 정말 유용할 것 같다는 생각이 드는데요😯 해당 대외활동에 합격하신 분의 인터뷰를 기반으로 자세하게 알려드릴게요! ✨ Q1. 간단한 자기소개 부탁드립니다! 안녕하세요! 저는 경제학과 분야에 재학중인 2학년 대학생입니다. 저는 식품 화사를 희망하고 있고, 이를 위해 인스타와 블로그 등의 SNS를 통해 여러 경험을 쌓는 중입니다. 현재 '고영(@goyong_skdud)' 이라는 가명으로 대외활동 계정을 운영 중입니다! YBM 인강 체험단(와베머) 6기, 아이셔 신상, 선발대 등의 활동과 더불어 그 외 개인적인 경험이나 푸드위크 같은 박람회 후기를 게시물로 남기고 있습니다. Q2. 와베머를 어떻게 알게 되셨나요? YBM은 토익 공식 주관사인 만큼 토익을 접수하는 과정 에서 자연스럽게 알게 되었습니다. YBM 인강 체험단 활동이 있다는 것은 다른 분들의 대외활동 인스타그램 게시물 을 통해 알게 되었습니다! Q3. 와베머 신청 방법은 어떻게 되나요? YBM 토익인강 체험단 모집 페이지나 대외활동 앱(쓱싹, 링커리어 등)을 통해 공고가 내려오면 지원서를 작성하시면 됩니다. 지원서 내용을 순서로 기재하자면, ① 인적사항 기재 ② 와베머 지원 경로 ③ 개인 SNS 주소 기재 (인스타그램, 블로그, 유튜브 등) ④ 지원동기 작성 (200자 이내) ⑤ 타 서포터즈 경험 작성 (선택사항) ⑥ 인강 PASS 선택 으로 정리해볼 수 있을 것 같습니다! Q4. 와베머 활동에 대해 알려주세요! 배정된 토익 인강을 수강하면서 매주 제공되는 미션을 수행하는 방식으로 진행됩니다. 지원서에 작성한 자신의 SNS 계정에 게시물을 올리는 방식이기 떄문에 큰 어려움 없이 활동할 수 있다는 장점이 있습니다! Tip‼️ '우수 와베버'를 노리신다면 ① 숏츠 or 릴스 업로드 ② 인스타 이외의 SNS(블로그·유튜브 등)에 업로드시 가산점이 주어져요! Q5. 예비 와베머 기수들에게 한 마디 부탁드릴게요! 지원서 작성시에 '지원 동기 200자'가 생각보다 부족하다고 느껴지실거에요. '영어 공부를 하고 싶은데 너무 못한다'와 같은 말은 너무 진부하기 때문에 서포터즈 활동시 사용할 <컨셉>이나 <기획>을 어필 하는 것을 추천드려요! 무엇보다 영어를 향한 진실되고 간절한 마음이 가장 중요 할 것 같네요. 예비 와베머 기수 지원자 분들의 합격을 기원합니다! 지금까지 와베머 6기 '고영'님의 인터뷰를 진행했는데요, 해당 인터뷰 내용을 기반으로 정리한 '와베머 서포터즈'의 핵심 내용입니다! ① 영어를 향한 진실되고 간절한 마음이 있으신 분 ② 인스타그램, 블로그 등 개인 SNS 계정을 갖고 계신 분 ③ 비대면으로도 활발한 활동을 하고 싶으신 분 더 많은 정보가 궁금하시다면? 'LINKareer 링커리어' 를 통해 많은 정보를 확인해보세요 :) 지금까지 링커리어 콘텐츠 에디터 21기 문채연이였습니다. 감사합니다!
[한국바이오안전성정보센터] LMO SAFETY 기자단 합격 후기
🌱 대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 💚 LMO 기자단 공고 보러 가기 💚팀원 구하러 가기 💚나에게 맞는 대외활동 찾으러 가기 💚대외활동 후기 보러 가기 여러분 안녕하세요! D-MO 아마 이 글을 보시는 분들 중 대부분은 LMO SAFETY 기자단에 관심이 있으신 분들일 거라고 생각해요! 그래서 지난 2기 및 3기 활동을 했었던 제가 LMO SAFETY 기자단은 무슨 활동을 하고 또 서류를 작성하는 데 있어 조금이라도 도움을 드리기 위해 글을 써보려고 해요! 목차는 아래와 같이 적어보았습니다! 1. LMO SAFETY 기자단이란? 2. LMO란? 3. 기자단 활동의 장점 4. 기자단 활동의 단점 5. 서류 Tip 6. 2년간의 활동 후기 LMO SAFETY 기자단 1. LMO SAFETY 기자단이란? ➜ 사람들에게 LMO 안전에 대한 올바른 정보를 전파하여 LMO 안전문화 확산의 계기를 마련하고자 만들어진 기자단 입니다! 2. 그렇다면 LMO란 무엇일까? ➜ LMO는 Living Modified Organism의 약자로 '살아있는 유전자변형생물체'를 뜻합니다! 잠깐! 여기서 대부분의 사람들이 LMO와 GMO를 헷갈려 하시는데요 ! 보통 둘 다 혼용해서 같이 쓰긴 하는데, 정확히 말하면 GMO는 LMO를 가공한 것입니다! 3. LMO SAFETY 기자단의 장점? 음 LMO SAFETY 기자단의 장점을 정리해 보자면 첫째, 정부와 연구원에서 주최하는 다소 규모가 큰 기자단 활동이다! (그래서 다른 대외활동보다 활동비가 쏠쏠한 편?이고, 나중에 최우수 활동자에도 선정되면 장관상 및 상금 100만원을 받게 돼요! 그리고 최우수상 말고도 우수상, 장려상 상금도 따로 있어요!) 둘째, 다양한 학회에 참석할 수 있다! LMO 기자단 활동을 하게 되면 여러 학회에도 참석할 수 있는 기회가 주어져요! 지난해 같은 경우에는 생화학분자생물학회, 한국미생물생명공학회, 한국식품과학회, 한국동물생명공학회 등 다양한 학회활동이 개최되어서 저희 기자단도 오프라인으로 참석할 수 있었어요! 셋째, 숨겨진 자신의 역량을 기를 수 있다 ! 저는 약 2년 동안 활동을 하면서 기자단분들에게 적지 않은 자극을 받았던 것 같아요! 그래서 그분들을 따라잡으려고 계속 달려가다 보니 어느샌가는 제가 콘텐츠 제작역량이나 필력이 많이 향상되었다는 것을 느낄 수 있었어요! 유능한 기자단분들이 많으시니 4기 기자단 여러분도 아마 저처럼 좋은 자극을 받으 실 수 있을 거라고 생각합니다! 넷째, 자신이 쓴 기사가 홈페이지에 올라갈 수 있다! 위에 사진에서 보이는 것처럼 제출한 기사 중에 담당자님이 보시고 홈페이지에 글을 올려주십니다! 이거는 제가 기자단 활동을 하면서 뿌듯하면서도 보람을 느낄 수 있었던 것 같아요! 내가 열심히 쓴 글이 홈페이지에 게재되니깐 왠지 기분이 좋은 거 있죠~ ⸜( •ᴗ• )⸝ 4. LMO SAFETY 기자단의 단점 ?! ➜ 근데 그렇다고 장점만 있는 건 아니겠죠?? 제가 생각하는 LMO SAFETY 기자단의 단점은 '오프라인 활동이 적다' 라는 것입니다 ㅠㅠ 그래서 발대식이나 학회활동을 빼면 기자단분들을 만날 수 있는 기회가 없더라고요 ㅠㅠ 개인적으로 앞으로의 활동에는 기자단분들과 교류할 수 있는 프로그램이 생겼으면 좋겠어요! (예를 들어 팀 활동 미션을 만든다던가, 취재활동을 한 번쯤은 필수로 넣는 등..) 서류 전형 꿀팁 5. 서류 Tip ! ➜ 먼저 LMO SAFETY 기자단은 별도로 면접이 없고, 서류전형만 있어요! 그래서 서류를 잘 적어야겠죠?! 일단 저는 솔직하게 지원서를 작성하셨으면 좋겠어요 제가 2기 때 썼던 서류를 생각해 보면 부담감을 좀 내려놓고 솔직하게 적었던 것 같아요! 저 같은 경우에는 기자단 경험도 없었고, 대외활동 경험도 없었던 완전 무의 상태였지만 그렇다고 뽑히기 위해 스스로 너무 과장하지 않고 있는 그대로 서류를 작성했던 것 같아요! (아 그리고 저는 활동경험은 없었지만 대신 온라인으로 글쓰기 강의를 들었던 경험이 있어서 그 부분을 어필했어요!) 그리고 제가 생각했을 때 뽑히는 기준이 무조건 기자단 경험이 많거나 블로그를 열심히 운영하는 사람이 아니라 정말 뽑으면 성실히 잘 할 것 같은 사람을 합격시키는 것 같아요! 그러니깐 어쩌면 당연한 말일 수도 있지만 열정+솔직함을 가지고 적으시는 걸 추천드려요! 활동 후기 6. 활동 후기 ➜ 음 저의 활동 후기는 아쉬운 점도 있었지만 그래도 되게 기억에 남고 의미 있었던 활동이었어요! 또 마지막에는 시상식(한국과학기술회관)에가서 교수님들과 정부 국장님 앞에서 발표했었던 경험은 평생 잊지 못할 것 같습니다 ㅋㅋㅋㅋㅠ 마지막으로 아무 경험도 없었던 새내기에서 제가 최우수상까지 받을 수 있었던 이유는 아무래도 '성실함'?이 제일 컸던 것 같아요! 그러니 여러분도 책임감을 가지고 성실히 활동에 참여하신다면 좋은 결과가 있을 것이라고 생각합니다 ~! https://www.lmosafety.or.kr/mps 인터뷰 - 성욱 님 https://blog.naver.com/tjddnr4706/223055584672 💚대외활동 오픈 카톡방 입장하기 (비번 : 1004) 💚팀원 구하러 가기 💚대외활동 후기 보러 가기 💚나에게 맞는 대외활동 찾으러 가기 💚 대외활동 리스트 보러가기 🚀토익스피킹 vs 오픽 : 더 맞는 시험 고르기 🌈 대기업별 인재상&자소서에 녹이는 법 📃인턴 자기소개서 작성법 💘대외활동 꿀팁 BEST 8 💥공모전 성공 가이드 🌱 대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
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