부산여성가족개발원
- 기업형태
- 비영리단체/협회/재단
- 참여대상
- 대학생, 직장인/일반인
- 접수기간
- 시작일2023.03.31마감일모집 시 마감
- 활동기간
- 23.5.1 ~ 23.8.31
- 모집인원
- 30명
- 활동지역
부산, 경상
- 우대역량
- 기타
- 활동혜택
- 활동비, 행사 참여
- 관심분야
정치/사회/법률
기타
- 활동분야
기타
서포터즈
- 추가혜택
- 비교과 마일리지 장학금
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청년 소통 네트워크 청년기획단/청년협의체 모집
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상세내용
2023년 청년 소통 네트워크 구성 청년기획단/청년협의체 모집
2023년 청년 소통 네트워크 사업에서는 청년기획단/청년협의체를 구성하여 안전, 일자리, 성평등 문화 등을 주제로 청년들이 직접 지역 청년의제를 발굴하고 토론하는 등 청년 의견이 반영되고 청년이 주체가 되는 활동기회를 제공함으로써 청년 양성평등정책 개선에 기여하고자 합니다. 성평등 청년 문화에 관심 있는 부산지역 청년들의 많은 참여 부탁드립니다.
○ 신청자격: 성평등 정책 발굴과 성인지 활동에 관심 있는 20-39세 청년
○ 모집대상
- 청년기획단 : 성평등 및 성인지 관련 사업에 참여한 경험이 있는 청년을 우선으로 선정
- 청년협의체 : 안전, 일자리, 성평등 문화 등 기획 분야별 관심에 따른 신청
※ 성별을 균형 있게 고려해 구성하는 것을 원칙으로 하나 상황에 따라 상이하게 운영할 수 있음
○ 신청기간: 2023. 3. 27.(월) ~ 4. 21.(금)
○ 신청방법: 본원 홈페이지(www.bwf.re.kr) 공지사항에서
‘2023년 청년 소통 네트워크 구성 청년기획단/청년협의체 모집(~4.21) ‘ 글에서
서식 다운로드 후 우편, 메일, 방문접수로 신청
주소) 46510 부산광역시 북구 효열로 256(금곡동) 부산여성가족개발원 거점형 양성평등센터
메일) kimji3528@bwf.re.kr
○ 선정자 공지: 2023. 4. 24.(월), 개별통지
○ 활동내용:
- 발대식 및 성인지 교육특강
- 성평등 문화 제작 및 정책 제안 활동
- 청년축제 등 시민 참여 행사 기획
- 청년 모니터링 사업
- 결과보고회 및 해단식
○ 활동혜택:
- 활동보고 수당 지급(회당 청년기획단 : 100,000원 /청년협의체 60,000원)
- 식비 지급
- 포상금 지급
- 성인지 교육 지원
- 대학(원)생, 휴학생 비교과 마일리지 장학금
○ 문의처: 051-330-3452(부산광역시 거점형 양성평등센터)
kimji3528@bwf.re.kr
지원서 다운로드
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이 활동에 관심을 가지는 사용자 (11명)
합격스펙 & 합격자소서
더보기부경대 / 검퓨터공학 / 학점 3.5 / 토익: 430 / 사회생활 경험: 한국환경공단 인턴 / 한국사검정시험: 고급, 컴퓨터활용능력: 1급
1. 통합채용에 참여한 부산시 산하 공공기관 중 부산교통공사에 지원한 이유를 작성해주세요. (500자) <고객만족을 위한 부산 도시철도> 끊임없는 발전을 위한 노력>제가 부산교통공사를 선택한 이유는 많은 공공기관 중 가장 발전하기 위해 꾸준히 노력하고 있다고 생각하기 때문입니다. 최근에 부산 교통공사에서 도시철도 내의 편의시설을 새로 확충하고 더불어 집중 안전 점검도 시행할 예정이라는 소식을 접했습니다. 도시철도를 이용하는 방문객들의 편의성 향상과 안전한 도시철도를 위해 적극 노력하는 모습이 매력적으로 다가왔습니다. 저는 부산교통공사의 '창조인'의 인재상에 부합하다는 확신을 갖고 지원하게 되었습니다. 미래 환경변화에 대처하고 문제점에 대해 적극적인 변화를 시도하여 고객 만족이라는 가장 중요한 부분에서 큰 도움이 될 수 있다고 생각합니다. 이러한 역량을 가지고 시민들의 만족스러운 도시철도 이용에 기여하며 성취감을 느끼고 싶습니다. 제가 입사하게 된다면 다시 이용하고 싶은 부산 도시철도, 안전한 부산 도시철도가 되기 위해 거듭 일조하겠습니다. 2. 부산교통공사에 입사하기 위해 어떠한 노력을 했고, 어떻게 준비를 했는지 작성해주세요. (500자) <책임감과 데이터 분석능력으로 조직에 공헌하는 직원> 가장 필수적인 역량은 책임감을 가지고 주어진 업무를 수행하는 것이라고 생각합니다. 인턴경험을 통해 책임감, 의사소통능력, 문제해결 등 필수 역량을 키웠습니다. 이를 통해 어려운 도전에 긍정적으로 대처하고 업무를 책임감있게 원활히 수행할 수 있습니다. 끊임없는 노력과 열정을 바탕으로 직업적 성취를 이루는 동시에 업무에 적극적으로 참여하여 조직의 활력을 유지하는 역할을 하고자 합니다. 더불어, 스스로에게 주어진 업무를 성공적으로 수행하는 데 책임감을 가지며, 이를 통해 조직에 공헌하는 직원으로 성장해 나가고 싶습니다. 또한 문서처리능력도 중요하다고 생각합니다. ProDs 데이터분석 교육을 통해 데이터처리 및 시각화 능력을 향상시켰고 문서 작성 능력을 강화하기 위해 관련 자격증을 취득하였습니다. 이 역량은 실무에서 효율적인 업무처리로 이어질 것입니다. 이러한 능력을 바탕으로 행정 업무와 데이터 분석관리에 종합적으로 기여하고 싶습니다. 3. 부산교통공사는 지방공공기관으로, 공사 직원은 ‘공직자’입니다. 본인이 공직자로서 적합한 사람인지를 공직가치와 연관하여 작성해주세요. (700자) <도덕적인 원칙을 따르며 업무를 성실히 수행하는 태도> 저는 어떠한 상황에서도 기준과 절차를 지키며 도덕적인 방식으로 일을 수행하는 태도를 지니고 있습니다. 조별 과제를 수행할 때 블록체인이라는 어려운 내용을 선정하게 되었습니다. 당시 팀원들은 관련 지식이 부족하여 대략적인 시연 정도와 구글링을 통한 간단한 개발만 하고 넘어가자는 의견을 내놓았습니다. 빠른 마무리를 하고 싶은 마음에 저도 의견을 따르고 싶은 유혹이 있었습니다. 그러나 이러한 선택은 전문성을 키울 기회를 놓칠 수 있으며 무엇보다 정직함을 중요시 여기는 저의 가치관에 위배되기 때문에 옳은 방법이 아니라고 생각하였습니다. 그래서 올바르고 성실한 방법으로 결과물을 완성하자고 팀원들을 설득하였습니다. 스터디와 개인 공부를 통해 함께 필요한 전문지식을 쌓았습니다. 결과적으로는 각자의 역량도 향상시키며 과제를 성공적으로 마무리할 수 있었습니다. 이 경험을 통해 정직한 방법으로 성실하게 문제에 직면하고 해결하는 것이 결국 나에게 더 큰 도움이 된다는 깨달음을 얻게 되었습니다. 이러한 가치관을 바탕으로 이후 행정업무에서 공정성과 정직성을 지키기위해 노력하였습니다. 저는 공직자로서 주어진 업무에 책임감을 가지고 성실히 수행해야 한다고 생각합니다. 따라서 도덕적으로 행동해야 한다는 가치관을 토대로 업무수행에 성실히 임할 것입니다. 4. 조직 및 단체(동호회,학교,직장등)에서 본인이 ‘세대갈등’을 경험한 사례를 기술하고, 이에 대해 구체적으로 어떻게 대처했는지 작성해주세요. (700자) <불 명확한 업무지시에 대한 적극적인 대응과 업무처리 능력 향상> 공공기관에서 근무할 당시 저는 소통에서 세대갈등을 느낄 수 있었습니다. 직장 내 세대갈등 기업문화 보고서에 나타난 사례 중 흔하게 볼 수 있는 불분명한 업무 지시 방식이 문제점이었습니다. 지시받은 업무 내용에 대해 저는 한 번에 정확한 일 처리를 하고 싶었으나 지시 내용을 구체적으로 명확히 설명해 주시지 않는 문제점에 대해 어려움을 겪었습니다. 업무 내용에 대한 전문지식이 많은 상사에 비해 근로생이었던 저는 간단히 전달받은 내용만으로는 이해하기 어려웠습니다. 그래서 이를 해결하기 위해 처음부터 적극적인 자세로 질문하고 스스로 배우려고 노력하였습니다. 헷갈리거나 잘 모르는 점이 있다면 스스로 처리할 수 있을 때까지 질문하며 업무능력을 키웠습니다. 그러자 이후에는 단순한 업무라도 업무 배경을 설명하고 구체적인 방법을 지시하는 등 명확한 설명을 해주시기 시작하였습니다. 또한 저는 관련 전문지식을 많이 습득하여 업무 몰입도가 향상되었고 이후에는 한 번의 업무지시만으로도 신속 정확하게 업무를 처리할 수 있었습니다. 이러한 경험을 바탕으로 이후 다른 곳에서 인턴으로 근무할 당시 적극적인 태도와 정확한 업무처리 능력에 대해 높은 직무수행 태도를 평가받을 수 있었습니다. 5. 10대 NCS직업기초능력 중 자신있는 능력(영역)과 자신없는 능력(영역)을 선정하고 각 해당 능력에 대한 경험을 작성해주세요. (700자) 저는 고객서비스능력에 가장 자신있습니다. 우체국 근로 당시 고객 대기시간을 20%단축한 경험이 있습니다. 설 연휴기간에 방문객이 급증했습니다. 방문객들의 많은 요구사항을 신속 정확하게 처리하기 위해 노력했습니다. 정중한 태도로 문제를 파악하기 위해 경청하였고 문제 해결을 위한 꼭 필요한 질문만 하여 빠르게 정보를 얻었습니다. 고객들의 요구사항에 최대한 경청하며 잘못된 문제점에 대한 빠른 인정과 신속한 시정을 하여 문제 해결을 진행했습니다. 또 도움이 필요해 보이는 상황에서 먼저 다가가 고객 서비스를 제공하며 대인관계능력을 향상시켰습니다. 빠른 일처리로 담당 업무를 끝내면 우편뿐만 아니라 다양한 업무에서 능동적인 업무 태도를 가지기 위해 노력하였고 익숙하지 않은 업무에 도전하면서 새로운 기술과 지식을 습득하였습니다. 그 결과 상황에 따라 유연하게 업무를 처리함으로써 더 유용한 구성원이 될 수 있었습니다. 적극적이고 신속한 서비스 대응에 저는 고객들로부터 좋은 평가를 받을 수 있었습니다.학창시절 영어공부에 흥미가 없었던 저는 지금도 꾸준히 공부하고 있지만 아직 만족스러운 점수를 얻지 못하고 있습니다. 그러나 기초외국어능력은 꼭 필요한 항목이고 추후 역량을 인정받기 위해서 매우 중요하기 때문에 더욱더 노력하고 있고 충분히 해결 가능한 영역이라고 생각합니다. 앞으로 언어능력을 향상시켜 국제적인 업무에 대비력을 갖춤으로써 다양한 역할을 수행할 수 있는 행정직으로서 성장하고자합니다.
부산대 / 식품자원경제학과 / 학점 3.91 / 토익: 880, 오픽: IM2 / 사회생활 경험: 신용보증기금 / 부산선박금융연구회, 폴라리스 대학생경제교육봉사단 / 기타: 국제무역사 1급
1)성장과정 [공동체에 더 나은 바람을 불어넣자] '잘할 수 있는 일을 하며 타인과 공동체에 긍정적인 변화를 주자'는 가치관이 있습니다. 대학 시절 교육봉사활동을 하며 청소년들에게 전공수업으로 공부하고 자신 있는 과목을 강의한 경험이 있습니다. 그리고 교육봉사를 받은 청소년들이 활동이 끝난 후 지식이 넓어진 거에 행복해한 적이 종종 있었습니다. 이때 느꼈던 '보람, 자부심'은 가치를 매길 수 없는 소중한 감정이라 생각합니다. 따라서 추후 직장생활을 하면서도 업무수행을 통해 고객님들과 이러한 감정을 주고받고 싶다는 생각을 하였습니다. 이후 사회 속에서 자부심을 느끼며 할 수 있는 일을 고민하였습니다. 그러던 중 식품의 이동과정을 배운 전공수업과 군복무시절 보급직으로서 군수품 발주에 고마워하는 장병들을 떠올리며 재화의 흐름을 배우는 물류업에 매력을 느꼈습니다. 이에 따라 물류 및 관련업종인 선박과 해운업에 대한 지식을 같은 분야를 지향하는 학생들과 함께 쌓고자 선박금융연구회 활동을 하였습니다. 이러한 과정은 제 삶에 녹아져서 책임감과 문제해결능력으로 발전되었습니다. 선박금융연구회활동을 하며 스터디장소와 대관방식을 변경하여 회원들의 편리함을 도모한 경험이 있습니다. 이전에는 연구회활동을 예약이 가능한 스터디 카페에서 매주 일정 금액을 지불하고 대관하여 회원들이 다소 불편함을 느꼈습니다. 이에 저는 회장으로서 환경을 개선하여 회원들이 만족하는 연구회를 이끌 책임을 느꼈습니다. 따라서 회원들이 원하는 교내단과대학을 목표대관장소로 지정하고 계약을 체결해 보기로 하였습니다. 이에 따라 운영기획서를 작성하고 대관기준에 연구회가 부합하는 점을 관계자에게 전달하였습니다. 결국 토요일마다 강의실을 사용하는 조건으로 계약을 맺으며 회원들의 회비를 절감하고 동일한 강의실에서 편하게 활동할 수 있게 되었습니다. 현업에서도 한진인으로서 자부심을 느끼고 현황에 안주하기보다 화주와 한진 그리고 사회에 긍정적인 바람을 넣을 수 있는 의견들을 제안하고 실현하며 가치관을 이루겠습니다. 2) 일반적으로 경험하기 힘든 특별한 체험/남다른 성취경험 [정량적 분석과 의사소통으로 이뤄낸 목표] 선박금융연구회 회장직을 수행하며 성공적으로 해운시황분석대회를 개최한 경험이 있습니다. 당시 저를 포함한 회장단은 회원들의 요구에 따라 물류업까지 주제확장을 주장했지만, 지원기관인 부산금융진흥원은 해운업에 한정 짓기를 원하며 의견갈등이 있었습니다. 이에 저는 대회에 참가하는 신입회원을 대상으로 주제선호도 설문조사를 하였습니다. 또한 해운업과 물류업 간 연관도를 통계적으로 분석한 논문들을 조사했습니다. 그리고 설문조사결과와 선행논문을 진흥원과 공유하고 의견을 협의하여 주제를 확장하되 해운업을 중점으로 분석하길 신입회원에게 권고하였습니다. 그 결과 구성원 모두가 만족하는 대회를 개최할 수 있었습니다. 또한 물류직무 중 신규화주를 발굴하는 과정에서 재무지표와 사업성을 분석하여 탄탄한 영업업체를 선별하는 역량을 기르고자 신용보증기금에 재직하고 다양한 업체의 사업서류를 검토하였습니다. 특히 코로나특수 이후 전기 대비 매출이 감소하여 보증료가 인상될 상황에 처한 화물운송업체의 보증서 연장을 담당한 적이 있습니다. 이때 해당업체가 당기에 수취가 가능한 매출채권이 있는지 대표님께 확인하였고 함께 채권을 검토하며 효력이 있는 채권을 발견하였습니다. 이를 통해 보증료를 동결하며 업체에 동일한 금융지원을 할 수 있었습니다. 그리고 이러한 과정을 인턴업무발표회에서 발표하고 문제해결능력을 인정받아 우수인턴으로 수료할 수 있었습니다. 이러한 경험들은 대학 시절 사단법인이나 기업 대표님과 협업하여 소속된 조직을 위해 헌신을 한 점에서 책임정신을 실천한 일례입니다. 또한 단체에서 문제상황이 발생하여도 공동의 목표가 있다면 정량적인 근거를 분석하고 공유하여 문제를 해결할 수 있다는 교훈을 얻었습니다. 한진의 물류현장에서도 다양한 변수들로 물류 프로세스에 차질이 발생할 수 있습니다. 하지만 모두가 '화물의 효율적인 이동'이라는 목표를 가지고 있습니다. 이때 상기 경험들에서 쌓았던 분석력과 의사소통력을 발휘하여 한진의 물류사업에 기여하겠습니다. 3) 물류에 대한 가치관 [화주가 기대하는 바람직한 물류] 물류란 모든 산업의 든든한 지원군이라 생각합니다. 기업에서 신상품을 개발하여도 이를 만들기 위한 부품제조기업과 완제품을 유통하는 업체와의 물적 이동이 수반될 때 비로소 소비와 매출이 발생하기 때문입니다. 이러한 가치관을 바탕으로 글로벌선사를 대상으로 종합물류컨설팅 프로젝트를 하며 바람직한 물류란 선복량과 배차량 등 공급 요인도 중요하지만, 화주가 바라는 물류서비스를 영위하여 안정적인 화주관리와 유치 또한 필요하다는 점을 알게 되었습니다. 여기서 화주가 물류회사에 바라는 점을 두 가지 측면으로 분류할 수 있습니다. 첫 번째는 '글로벌사업 확장'입니다. 최근 내수시장위축으로 해외에서 다른 해외로 상품을 상거래 하는 국내화주가 증가하고 있습니다. 이때 화주는 화물이 이동하는 해외에 자체법인과 물류센터 등 인프라가 안정적으로 구축된 물류기업을 원합니다. 또한 물류업에서 글로벌사업을 확장할 시 해외거래하는 국내화주뿐 아니라 해당지역화주까지 유치하여 내수물류가 부진하는 시황에 안정적으로 대응할 수 있습니다. 두 번째는 '투명한 미들마일시스템' 입니다. 화주는 화물의 도착이 본격적으로 확인되는 미들마일부터 물류회사의 이미지를 형성합니다. 하지만 정보의 불투명성 때문에 화주는 여전히 불규칙한 운임과 배차지연 등의 불편함을 겪고 있습니다. 따라서 이를 주선하는 물류는 합리적인 데이터를 바탕으로 운임과 배차가 투명하게 이뤄지는 과정까지 포함됩니다. 이러한 과정을 통해 화주는 원하는 서비스를 물류사로부터 받았다고 생각할 것입니다. 한진은 우즈벡의 ELS법인 사업강화와 최근 물동량이 증가하는 인도네시아 사무소를 법인전환을 하며 글로벌 물류영업을 강화하고 있습니다. 또한 디지털플랫폼사업부를 신설하여 최적화된 미들마일을 추구하고 다양한 모델의 중개솔루션 개발로 고객 만족을 극대화하고 있습니다. 이러한 한진의 사업방향은 저의 물류가치관과 부합하며 투자 비용이 신규화주 유치로 회수 된다면 지속가능한 영업이익이 기대됩니다. 4) 지원동기 및 입사 후 포부 [자신 있는 실무를 하며 동적인 물류서비스를 제공하자] 한진과 함께한다면 지역사회에 트렌디한 물류서비스를 제공할 수 있다는 확신이 들어 지역인재에 지원하였습니다. 한진부산컨테이너터미널에 재직 중인 선박금융연구회 선배님의 특강을 들으며 한진에 대하여 알게 되었습니다. 선배님께서 들려주신 한진은 부산신항 물류센터 인수, 대전 스마트 메가 허브 설립 등 사업영역 확장과 더불어 물류비용 최소화를 추구하고 있었습니다. 또한 택배, 물류사업에 안주하지 않고 숲, 훗타운 등을 통한 사업모델 다각화를 추구하는 모습이 인상적이었습니다. 이처럼 물류에 신선한 변화를 주는 한진의 모습에 물류업은 정적이라는 저의 관념을 바꿀 수 있었습니다. 이처럼 아시아를 대표하는 물류 기업이라는 비전을 가진 한진에 매력을 느꼈습니다. 그리고 그동안 배운 물류지식을 바탕으로 실무경력을 쌓고 직접 기획한 사업안을 실현하여 화주와 사회에 더욱 큰 행복을 드리는 한진인이 되고 싶습니다. 이러한 목표를 달성하기 위하여 입사 후에는 직접 부산의 화물을 운영관리하며 실무경험을 쌓겠습니다. 특히 부산에는 한진부산컨테이너터미널이 있고 연간 300만 TEU 이상의 컨테이너 작업이 이루어지는 해운물류중추입니다. 이러한 부산에서 한진의 지역인재로서 컨테이너업황을 꾸준히 확인하고, 업무처리방식을 선배님들께 적극적으로 여쭤보겠습니다. 이후 5~7년 차 한진인이 된다면 현장에서 쌓아온 실무경력을 바탕으로 부산의 유망한 협력사 및 화주업체를 발굴하겠습니다. 이 과정에서 업체의 재무적지표뿐만 아니라 업황, 사업성 등 다양한 지표들을 함께 분석하겠습니다. 그리고 현재에 안주하지 않고 CPIM취득 등 실무에 도움이 되는 자기개발을 꾸준히 이어가겠습니다. 그리고 10년 차 이상의 한진인이 된다면 직접 한진의 새로운 사업을 기획하는 아이디어뱅크가 되고 싶습니다. 이때 신규디지털물류플랫폼, 업체발굴모델 등 구체적인 신규사업을 발굴하여 그동안 한진에서 받아온 행복과 보람을 화주와 지역사회에 나누는 삶의 목표를 이루겠습니다.
지거국 / 화학 / 학점 3.27/4.5
1. 성장과정 살아가는 데 있어서 중요한 가치관은 다양한 이해관계자들과의 소통입니다. 이 가치관을 가지게 된 계기는 학교생활, 사회생활을 통해 다양한 가치관을 지닌 사람들과 생활하는 과정에서 크고 작은 문제들을 해결했기 때문입니다. 학부 시절 무기재료화학 분야의 연구실 소속 학생으로서 매주 세미나에 참여하면서 의사소통의 중요성을 다시금 깨달은 경험이 있습니다. 그 당시, 5명의 팀원과 월 1회 진행되는 발표 연습 스케줄 조정해야 했습니다. 발표 순서를 정하는 과정에서 의견 차이가 발생했고, 이를 해결하고자 했습니다. 우선 서로 원하는 시간을 말해보는 시간을 통해 학업, 아르바이트, 학부 연구생 등의 활동을 병행하다 보니, 서로 원하는 시간에도 이유가 있다는 것을 알게 되었습니다. 이후 합리적인 대안을 마련하고자 5명 팀원의 2개월 동안 개인 스케줄을 공유하고, 서로 겹치지 않고, 과제 수행이 가능한 여유 기간 1주 동안 시간을 고려한 일정을 선택할 수 있었습니다. 이러한 소통이 있었기 때문에 서로 자유롭게 의견을 제시하고 의견에 대한 각자의 입장을 정리함으로써 5명 팀원 모두 정해진 일정에 발표를 마무리할 수 있었습니다. *자리수 : 984/1000bytes 2. 가족과 가장 기억나는 추억 및 가족의 의미 올해 겨울 가족들과 함께 속초로 여행을 갔던 일이 가장 기억에 남습니다. 여행을 가기로 한 전날까지 아무런 계획을 안 세운 것에 대해 화가 나서 혼자 계획을 세웠지만, 이후 다른 가족들도 여행지에서 볼만한 것, 기념품이나 먹을 것 등을 찾아주며 함께 계획을 마무리했습니다. 이후 다음 날 아침부터 버스를 타고 속초에 가서 예상보다 이른 시간에 속초에 도착했습니다. 오랜만에 멀리 여행 온 것에 대해 즐거워하며 사진도 찍고 거리를 걸어 다녔고 점심은 그 전날 계획해 두었던 대게와 킹크랩을 맛있게 먹으며 배를 든든히 채웠습니다. 그런데 생각보다 볼거리를 찾아온 게 없어서 계속해서 걸어 다니며 해수욕장 주변도 걷고 계속해서 걷는 여행이었지만 가족들과 함께이니 재밌었고 사진이나 많이 찍자고 생각하며 사진을 많이 남겼습니다. 저에게 가족은 어느 사람보다도 가까운 사이로 기쁜 일이 있으면 가장 먼저 알려주고 싶고 슬프고 속상한 일이 있으면 털어놓고 위로받고 싶은 존재입니다. 또한 지금까지는 특별한 일이 있지 않은 한 떨어지지 않고 계속 함께하고 있고 다른 사람들은 볼 수 없는 제 모습을 보여줄 수 있는 존재입니다. *자리수 : 980/1000bytes 3. 성격 및 장/단점 주변 사람들로부터 미세한 디테일까지 놓치지 않는다는 이야기를 종종 듣습니다. 체외 진단 의료기기를 생산하는 회사에서 현장실습 진행 중에 소변 스트립의 불량을 검수하는 업무를 수행하며 긍정적인 피드백을 들었던 적이 있습니다. 제품에 작은 점, 먼지가 붙어있거나 스트립이 수평으로 잘 붙어있는지 검수하는 업무를 처리하는 과정을 수행하였습니다. 그 당시 하루에 1천개 이상의 스트립을 확인해야 하는 상황이었고 고객에게 컴플레인이 들어오지 않도록 하기 위해 빠르고 꼼꼼하게 스트립의 불량을 확인하였습니다. 이렇게 한 번에 확실하게 불량을 검수해 내고 최소 한 번 이상 다시 확인하는 과정을 통해 불량 제품을 100개 이상을 발견해 낼 수 있었습니다. 이처럼 미세한 디테일까지 놓치지 않는 장점이 있지만 일의 시작 전 여러 변수를 고려하다 보니 시간 투자를 많이 하는 경향이 있습니다. 하지만 한정된 시간에 정해진 일을 모두 수행해 내기 위해서는 보완이 필요하므로 해야 할 일이 정해졌을 때 30분 단위의 한정된 시간 목표를 세웠습니다. 이와 같은 목표를 지켜나가다 보니 늘어지지 않게 일을 진행할 수 있었습니다. *자리수 : 972/1000bytes 4. 교내생활 신생 실험실의 구성원으로서 실험실에 소속되어 있는 동기들과 함께 실험실을 홍보하는 실험 프로그램을 진행해 본 경험을 가지고 있습니다. 회의를 통해 효과적인 홍보 방법을 논의하였고, 무기재료화학실험실의 특성을 살려 합성실험을 한 후에 그 합성 물질로 배터리를 만들어 보는 실험을 진행하기로 하였습니다. 이후 팀원들의 강점을 파악하여 업무를 분배하여서 저와 다른 동기는 진행해 본 합성실험 경험을 통해 서로 다른 전이 금속을 골라서 합성실험을 하기로 하였습니다. 나머지 다른 동기도 수행해 본 실험을 바탕으로 두 명이 한 합성실험 결과 시료로 배터리를 만드는 역할을 맡기로 하였습니다. 또한 실험을 진행할 때 진행 결과를 확인하고 실험 과정 사진을 찍기 위해 한 명씩 돌아가며 실험할 때 함께 참여하기로 하였습니다. 학기 중이어서 시간이 많지는 않았지만, 실험실 홍보라는 공동의 목표를 생각하며 즐겁게 실험을 준비하였고 직접 후배들과 실험을 진행할 때는 실험의 원리와 과정을 설명해 준 후 실험을 진행하였습니다. 이러한 협업의 과정을 통해 최종적으로 홍보활동을 잘 마무리하고 2명의 신규 학생의 가입 성과도 얻을 수 있었습니다. *자리수 : 997/1000bytes 5. 지원동기 및 포부 저는 한국인이 주인인 다국적 제약기업을 목표로 하는 한국유나이티드제약의 성장과 함께하고 싶어 한국유나이티드제약에 지원하였습니다. 한국유나이티드제약은 이미 해외법인과 공장을 설립하여 5개의 지사를 보유하고 있으며 올해 4월에는 우크라이나로부터 GMP 우수 의약품 제조 및 관리 기준 승인 확정을 받았습니다. 저는 이렇게 수준 높은 GMP 기준을 가지고 있는 한국유나이티드제약에서 높은 퀄리티의 이화학실험 및 미생물실험을 수행하고 싶습니다. 저는 품질관리팀의 신입으로 들어가 맡은 업무를 빠르게 익혀 꼼꼼하고 정확하게 일을 수행하고 싶습니다. 전공에서 배운 내용들과 학교 안팎에서 진행해 본 실험 경험을 통해 품질관리 시험법을 빠르게 익히고 제품의 품질을 분석하는 일을 꼼꼼히 수행할 것입니다. 또한 수출이 많은 한국유나이티드제약에 더 잘 적응하기 위해 언어적 역량도 개발해 나갈 것입니다. 반복되는 분석 실험을 통해 품질관리 규정을 개발하고 업데이트하는 노력도 게을리하지 않을 것입니다. 이를 통해 한국유나이티드제약의 제품에 대한 신뢰성이 향상되도록 하며 품질관리 직무의 전문성과 발전에 기여하도록 노력하겠습니다. *자리수 : 993/1000bytes 6. 지원분야 업무를 위해 준비한 내용 제제연구소에서 하는 업무에 지원하기 위해 첫째, 업무수행에 필요한 지식을 습득하기 위해 노력하였습니다. 기기분석, 생물통계학 및 실습과목을 이수하면서 SEM, XRD, RAMAN 등 여러가지 분석기기의 특징을 배우며 기기들의 사용 방법을 학습하였고 그래프를 통해 결과를 분석하는 방법에 대해 배울 수 있었습니다. 더불어 실무에 적용할 수 있도록 6시그마 GB 교육 이수와 자격증 취득을 통해 생산, 품질 등에서 발생하는 결함과 문제를 통계적 기법을 활용하여 근본적인 원인을 찾아 해결하는 방법을 학습할 수 있었습니다. 또한 미니 탭 실습까지 진행하며 결과를 그래프로 나타내고 분석하는 과정까지 수행할 수 있었습니다. 둘째, 업무 수행에 필요한 장비사용 기술 능력을 높이기 위해 노력하였습니다. 1년 6개월 동안 무기 재료화학 실험실 소속의 학생으로서 다양한 분석 도구의 사용 능력을 기를 수 있었고 그중에서도 MnO2 cone 실험을 진행하는 선배에게 실험을 배우는 과정에서 sem의 사용법을 배울 수 있었습니다. 또한 실무 경험을 통해 품질관리 직무가 수행하게될 일에 대해 경험해 볼 수 있었습니다. *자리수 : 948/1000byte
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