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[미국] 포스코 AAPC 알라마바주 / 인디애나 지점 프로덕션팀 채용
8070
상세내용
회사
- 대한민국 철강 대기업 미주법인 및 지사
: 인디애나 주 제퍼슨빌, 알라바마 주 맥칼라에 각각 지점 운영
: 주로 차량 강판을 제조/납품하고 있으며, 제품 납품을 위한 출하관련 물류업무도 진행
홈페이지
근무지역
- 미국 알라바마주, McCalla
: 근무지역 직원수 57명
- 미국 인디애나주, Jeffersonville
: 근무지역 직원수 25명
모집 포지션 : 프로덕션팀
- Assist preparation and distribution of production schedule to departments
- Prepare various detailed production reports for upper management
- Review production schedules to determine material requirements or real priorities
- Confer with department manager to assess progress and discuss needed changes
급여
- 시간당 17불
기타
- 숙소지원금 지원(월 500불)
- 이주비용 1,500불 지원(미국 도착 후 지원)
- 주 2회 점심제공
- 2주 근무마다 3시간 휴가생성
- 보험 제공
근무시간
- 월~금요일, 오전 8시~오후 5시
[참고]
- 2010, 2012, 2017, 2018, 2019, 2021년 취업비자 스폰이력 확인.
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[진행절차]
1. 회사 및 미국인턴 관련 궁금한 사항은 하단에 연락처(전화, 카카오톡, 메일)를 통하여 문의 or 첨부하는 영문 이력서에 맞춰 이력서 작성 후 janghc@workbridge.co.kr 로 전달(이력서 확인 후 개별 연락하겠습니다.)
2. 지원에 필요한 서류 준비
- 영문 이력서, 대학&대학교 재학 또는 졸업증명서, 대학&대학교 성적증명서, 여권사본 등
3. 영어테스트 진행
- 이력서 접수 후 미국에서 영어테스트 링크 발송
4. 서류전형
5. 스카이프, 줌 등을 통한 화상면접 진행
6. 고용된 자에 한하여 미국 J-1비자를 받기위한 승인서류 발급절차 진행
7. 비자인터뷰 진행
8. 출국하여 근무시작
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※ 본 채용정보는 해외취업전문기업 워크브릿지(www.workbridge.co.kr)를 통하여 Posco AAPC LLC.에 지원 들어갑니다.
※ 서류 통과자에 한하여 면접이 진행되고, 면접에 합격하면 미국 J-1비자를 받아 출국하게 됩니다.
※ J-1비자를 받기위한 승인서류 발급절차 진행은 워크브릿지가 진행하며, J-1비자를 진행하기 위해 발생하는 비용은 개인이 부담 후 미국 입국 후 회사로부터 정산 받습니다.
※ 일정 조건에 충족되는 분들은 미국 입국 후 최대 500만원의 국가 지원금을 신청할 수 있습니다.
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[문의 및 지원하기]
- 전화 : 02-554-7574 // 010-6383-7564
- 카톡 : heungchan
- 메일 : janghc@workbridge.co.kr
지원서 다운로드
- '지원서 파일 없음'
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이 활동에 관심을 가지는 사용자 (14명)
합격스펙 & 합격자소서
더보기인하대 / 전기공학과 / 학점 3.32 / 토익스피킹: 130/레벨6 / 교내 공모전 수상경력
1. 본인이 지원한 직무관련 지원동기와 역량에 대하여 CAN 통신을 이용한 새로운 프로세스 자작자동차를 제작하는 프로젝트에서 약 1년 6개월 동안 활동하며 CAN 통신 기반의 전체 아키텍처를 구현하는 역할을 맡았습니다. 다양한 센서와 모터 컨트롤러의 통합을 담당하면서, 데이터 순서의 혼란 문제를 해결하여 센서 데이터를 보다 효율적으로 활용할 수 있는 방법을 모색했습니다. 특히, CAN 버스 시스템의 안정성과 신뢰성을 향상시키기 위해 데이터를 SD 카드에 기록하는 새로운 시스템을 제안하고 구현함으로써 주행 성능을 개선했습니다. 이 과정에서 자이로 센서로부터 얻은 각속도 데이터를 활용해 차량의 조향 시스템을 더욱 정밀하게 조정할 수 있게 되었고, 이는 운전자의 조향 의도와 차량의 실제 반응 사이의 차이를 최소화하는 데 기여했습니다. 또한, 수집된 데이터를 바탕으로 차량 제어 시스템을 지속적으로 업데이트하고 최적화할 수 있었습니다. 이러한 경험은 시험 직무에 대한 제 관심을 불러일으켰고, CAN 통신을 통한 센서 데이터의 정확한 처리와 분석이 시스템 기능의 안전성 향상에 얼마나 중요한지를 깨닫게 해주었습니다. 그러나 학교에서 전력전자 과목을 수강하지 않아 이 분야에 대한 지식이 부족하다고 느꼈습니다. 이를 극복하기 위해 인하대학교에서 전력전장교육을 수강하며 Flyback, Active-Clamp Forward, PSPB, LLC 컨버터 등을 PSIM으로 시뮬레이션 해보고, 각각의 특징을 이해했습니다. 특히, Active-Clamp Forward 컨버터에 대해서는 PCB 회로를 멀티미터로 측정하며 OrCAD로 회로도를 구성하는 벤치마킹을 진행했습니다. 또한, TI 사의 320 MCU를 사용한 임베디드 시스템 제어 프로젝트를 진행하였습니다. 이 과정에서 GPIO 핀 설정을 통해 MCU와 외부 센서나 기타 장치 간의 효율적인 통신을 구현했습니다. 추가로, dq 변환을 활용하여 3상 전류를 2축 전류로 변환하고 분석하며, 이를 기반으로 SVPWM 제어 방식을 적용해보는 경험을 했습니다. 2. 본인이 지원한 직무관련 향후 계획에 대하여 향후 계획에 있어서, 저는 다음과 같은 크게 세가지의 주요 목표를 가지고 있습니다. 고객 맞춤형 분석 능력 첫째로. 해당 직무에서는 타사와 협력하는 일이 빈번하기 때문에 이를 위해서는 고객의 요구를 정확히 파악하고 이에 맞는 시험 조건과 방법을 개발하는 것이 중요합니다. 따라서 저는 모르는 부분은 지체없이 질문하여 다양한 고객의 요구 사항을 더욱 깊이 있게 분석하고 이해하는 능력을 강화할 것입니다. Data 분석가 둘째로, 통계적 Data 분석 역량의 보유자가 되고 싶습니다. 시험 직무는 특히 데이터를 다루는 일이 많이 때문에 DIAdem, Glpyhworks 등 다양한 분석 역량을 강화할 것입니다. 적극적 도입 마지막으로 추후 연차가 쌓이면 기존의 방법에 안주하지 않고, 최신 기술과 방법론을 적극적으로 도입하여 시험 프로세스의 정확성을 향상시키고 결함에 대한 원인 분석 및 개선 대책에 대한 타당성 검증 과정에서 지속적인 개선을 추구하고 싶습니다.
지거국 / 기계공학 / 학점 3.62/4.5 / 토익: 905, 토익스피킹: AL / 교내수상 1
1. 본인이 회사를 선택할 때 가장 중시하는 가치는 무엇이며, 포스코가 그 가치에 부합하는 이유를 서술하여 주십시오.(600자) [기술 경쟁력, 인재 육성 제도] 저는 기업을 선택할 때 “기술 경쟁력”과 “인재 육성 제도”를 기준으로 삼고 있습니다. 기술 경쟁력이 있어야 기업이 지속적으로 성장할 수 있고, 저 또한 그 환경에서 전문성을 키우며 성장할 수 있기 때문입니다. 포스코는 탄소 중립을 목표로 하는 혁신적인 기술, 예를 들어 HyREX와 같은 수소 환원 제철 기술을 도입하여 지속 가능한 철강 생산을 실현하고 있습니다. 또한, 이차전지 소재와 리튬 개발을 통해 미래 성장을 적극적으로 추진하고 있다는 점에서 뛰어난 기술 경쟁력을 보여주고 있습니다. 더불어, 포스코는 스마트 팩토리 도입과 설비 자동화 기술을 발전시켜 생산 효율성을 크게 높이고 있습니다. 이를 통해 실시간으로 생산 현장의 문제를 감지하고, 빠르게 대응할 수 있습니다. 또한, 포스코는 'POSCO Group University'를 통해 직원들이 글로벌 리더로 성장할 수 있도록 돕고 있으며, 현장 중심의 실무 교육과 글로벌 리더 양성 프로그램을 통해 직원들의 전문성 강화를 지원하고 있습니다. 이처럼 지속적인 기술 혁신과 인재 육성에 주력하는 포스코에서 설비 기술 전문가로서 기여하겠습니다. 2. 희망하는 직무를 수행함에 있어서 요구되는 역량을 갖추기 위해 어떠한 학습 또는 도전적인 경험을 하였고, 입사 후 이를 어떻게 발전시켜 나갈 것인지 서술하여 주십시오.(600자) 설비 기술 직무는 생산 공정이 원활하게 진행되도록 설비의 상태를 유지하고 개선하는 것이 핵심입니다. 이를 위해 끈기있는 문제 해결 능력과 원활한 소통 능력이 필수적이라고 생각합니다. [끝까지 매달리다] 3D프린팅 기어박스 설계 경진대회에 참가하여 1.6kg 상자를 1분 이내에 10cm만큼 들어 올리는 목표를 설정했습니다. 초기 설계에서 기어비를 450으로 계산했지만, 대회장에서 모터 출력이 부족해 무게를 들어 올리지 못하는 문제가 발생했습니다. 대기 시간 동안 팀원들과 문제를 분석한 끝에, 샤프트와 헬리컬 기어를 추가해 기어비를 1350으로 올렸습니다. 상자를 더 높이 들어 올릴 수 있었지만, 목표 달성엔 실패하여 아쉬움이 남았습니다. 대회 결과와 상관없이 설정한 목표를 달성하고 싶다는 생각이 들었습니다. 대회 후에도 팀원들과 보완 방법을 계속 고민하여, 헬리컬 기어의 쓰러스트 문제를 해결하고 회전력 전달 문제를 보완하였습니다. 이후, 교수님께 연락드려 테스트 장비의 사용 허락을 받아 실험을 진행하였습니다. 그 결과, 1.6kg의 상자를 20cm 이상 들어 올리는 성과를 달성했습니다. 끝까지 문제를 해결하고 목표를 달성하는 과정에서 큰 성취감을 느꼈습니다. 이 과정에서 겪은 끈기있는 문제 해결과 협력의 경험은 설비 기술 직무에서 발생하는 기술적 문제를 해결하는 데 큰 도움이 될 것이라 생각합니다. 3. 존중과 배려의 마인드로 타인에게 도움을 주었거나, 타인과의 협업을 통해 갈등 상황을 극복한 경험에 대해 서술하여 주십시오.(600자) [협력을 통한 목표 달성] “프리웨이트용 운동 보조 기구”를 설계하며 안전성과 기능성을 갖춘 제품 개발을 목표로 하였습니다. 구동 방식 선정 과정에서 팀원 간 의견 차이가 발생했지만, 저는 Pugh's Method를 제안하여 각 구동 방식의 장단점을 체계적으로 평가하고자 했습니다. 팀원의 동의를 얻어 최종적으로 Scissors와 Cam-Follower 방식을 결합한 설계를 채택했습니다. 이후 저는 편심-cam을 추가 설계해 모터 제어 없이도 속도를 조절할 수 있는 구조를 고안했습니다. 이를 통해 단순하면서도 효율적인 제어 구조를 구현했고, Ansys 구조 해석을 통해 제품의 안정성을 검증하였습니다. 이 결과로 학과 설계 경진대회에서 우수상을 수상할 수 있었습니다. 또한, 팀원들 간 원활한 소통을 위해 프로젝트 외적인 부분에서도 노력을 기울였습니다. 공통의 취미인 헬스를 통해 운동 후 자연스럽게 식사 자리를 마련하여, 프로젝트에 대해 자유롭게 논의할 수 있는 환경을 조성했습니다. 이러한 과정 덕분에 각 팀원의 성향과 강점을 더욱 잘 이해하게 되었고, 팀워크가 한층 강화되었습니다. 협력을 통해 효율적인 문제 해결에 기여하겠습니다. 4. 최근 국내외 이슈 중 한 가지를 선택하여 본인의 견해를 서술하여 주십시오.(600자) [메마르는 땅] 지방소멸은 청년층의 도시 집중과 출산율 저하로 인한 한국 사회의 심각한 이슈입니다. 이는 지역 경제 붕괴와 국가 전체의 균형 발전에 악영향을 미칩니다. 현재 많은 지방 도시는 인구 감소로 학교, 병원 등이 사라지고 경제가 침체되며, 청년층 이탈과 고령화가 맞물려 악순환에 빠지고 있습니다. 지방소멸의 주요 문제는 지역 경제의 붕괴가 국가 경제 성장을 저해하고, 인구 밀집 지역에서는 주거 문제, 교통 혼잡, 환경 오염이 발생할 수 있다는 점입니다. 이를 해결하기 위해서는 첫째, 청년층의 지역 정착을 유도하는 정책이 필요합니다. 창업 지원과 원격 근무 인프라를 구축해 지역 경제 활성화를 도모해야 합니다. 둘째, 각 지역의 특화 산업을 발굴하고 육성해 경제적 경쟁력을 높여야 합니다. 예를 들어, 농업 중심 지역에서는 농산물 가공 산업을, 관광 자원이 풍부한 지역에서는 관광 인프라를 강화해야 합니다. 셋째, 지방과 도시 간 인프라 격차를 줄이기 위해 교통망과 디지털 인프라를 개선해 생활 편의성을 높이는 노력이 필요합니다. 지방소멸 문제는 국가의 지속 가능한 발전을 위해 해결해야 할 중요한 과제로, 다각적인 대응이 필요합니다.
경북대학교 / 기계공학부 / 학점 3.8/4.5 / 토익: 915 / 사회생활 경험: 인턴 1회 / 봉사활동 3회 / 기타: 일반기계기사
1. 본인의 회사선택 기준은 무엇이며, 포스코가 그 기준에 적합한 이유를 서술하여 주십시오. [최대:1800byte] [공동체 의식을 바탕으로 성장하는 설비기술 전문가] 올바른 공동체 의식을 바탕으로 끊임없이 배워나갈 수 있는 환경과 문화가 갖추어진 회사에서 커리어를 쌓아가는 것을 목표하고 있습니다. POSCO는 기업시민이라는 경영이념을 바탕으로 함께 발전하고 더 나은 사회를 만들기 위해 앞장서는 회사입니다. 또한 전사적인 Smart Factory 구축과 같이 철강 산업의 미래를 밝히기 위한 끊임없는 디지털 전환을 시도하고 있습니다. 이렇듯 동반성장과 혁신을 통해 제조업의 미래를 앞당기는 POSCO에서 설비기술 전문가로서의 목표를 이루기 위해 다음과 같이 준비하였습니다. 첫째, 기계공학을 전공하며 설비구동원리 및 요소기술의 바탕이 되는 4대 역학 및 생산, 제어, 설계분야의 심화전공지식들을 학습하였습니다. 둘째, 현장실습을 통해 공학지식을 활용한 설비문제해결시도를 경험하였고, 이를 통해 설비기술 직무에 대한 이해를 높일 수 있었습니다. 셋째, 일반기계기사 자격증 준비를 통해 기계부품에 대한 CAD 및 도면해석 역량을 길렀습니다. 넷째, 학교 및 외부교육을 활용한 데이터분석 학습입니다. 이를 통해 Excel을 활용한 데이터처리 및 Python 라이브러리를 활용한 데이터처리/시각화, 머신러닝/딥러닝을 활용한 알고리즘 개발역량을 길렀습니다. 입사 후에는 설비의 돌발고장 및 이상 징후에 즉각적이고 선제적으로 대처할 수 있는 역량을 갖춰나갈 것입니다. 최적의 설비관리능력을 갖춘 전문가로 성장하여 POSCO의 Smart Factory 구축에 기여하겠습니다. * 2. 희망하는 직무를 수행함에 있어서 요구되는 역량이 무엇이라 생각하며, 이 역량을 갖추기 위한 노력 또는 특별한 경험을 기술하여 주십시오. [최대:1800byte] [기계공학지식 바탕의 공학적사고] 공학 이론지식 학습 및 실습 과정에서 기를 수 있었던 공학적 사고는 객관적 근거 및 가정을 바탕으로 설비문제를 해결하는 설비기술 업무수행의 바탕이 될 것입니다. 저는 기계공학을 전공하며 고체, 열, 유체 등의 기초 역학지식을 습득하였습니다. 또한 기계공작, 정밀가공, 생산시스템 등 생산, 제어, 설계분야의 심화 전공지식들을 습득하였습니다. 일반기계기사 자격증 준비를 통해 CAD를 활용한 기구설계 및 도면해석 역량을 길렀습니다. 현장실습 프로젝트를 통해 공학지식을 활용한 설비문제분석 및 해결시도를 경험하였습니다. [데이터분석 학습] 데이터를 목적에 맞게 분석하고 활용하는 능력의 필요성을 느낄 수 있었던 현장실습 프로젝트를 계기로 학교에서 ‘빅데이터 분석 기초’ 강의를 수강하였습니다. Excel을 활용한 데이터분석 기초역량 및 문서관리능력을 기를 수 있었습니다. 보다 높은 수준의 데이터분석 학습을 위해 멀티캠퍼스에서 300시간의 ‘인공지능 기반의 빅데이터 분석과정’을 이수하였습니다. Python 라이브러리를 활용한 데이터처리 및 시각화, 머신러닝 및 딥러닝을 활용한 데이터분석을 학습했습니다. 교육생들과 참가한 AI경진대회에서는 학습한 머신러닝을 활용한 분류모델 알고리즘을 직접 구현해볼 수 있었습니다. 이는 설비고장분석 및 문제해결을 통한 설비보전시스템 구축의 바탕이 될 것이라 생각합니다. * 3. 가장 힘들었던 순간과 이를 극복한 과정에 대해 기술하여 주십시오. [최대:1800byte] [설비보전기술 습득을 위한 데이터분석 학습] 설비기술 직무로 현장실습을 진행하며 센서데이터 분석을 통한 설비고장 예지모델 개발을 시도하였습니다. 낮은 정확도로 인해 목표했던 예지기능 수행이 불가하였고, 데이터를 목적에 맞게 분석하는 능력이 부족하다는 것을 느꼈습니다. 이후 센서데이터를 활용한 설비보전기술 습득을 목표로 데이터분석을 학습하였습니다. 학교로 돌아가 ‘빅데이터 분석기초’ 강의를 수강하였습니다. Excel을 활용한 데이터처리 실습을 통해 데이터분석 기초를 배울 수 있었습니다. 설비보전을 위한 높은 수준의 역량을 갖추기 위해 졸업 후 멀티캠퍼스에서 진행하는 ‘빅데이터 분석과정’을 이수하였습니다. 300시간의 교육과정을 통해 Python 라이브러리를 활용한 데이터처리 및 시각화, 머신러닝 및 딥러닝 알고리즘 기반의 데이터분석을 학습하였습니다. 교육 막바지에는 ‘센서데이터를 활용한 분류모델 알고리즘 개발’을 주제로 DACON에서 주최하는 AI경진대회에 참가하였습니다. 시각화를 바탕으로 센서데이터 특성을 반영한 데이터가공을 진행하였고, 머신러닝 모델을 활용해 80%의 정확도를 가지는 분류 알고리즘을 만들어 낼 수 있었습니다. 뚜렷하고 높은 수준의 목표가 스스로의 성장에 무엇보다 강한 동기부여가 될 수 있다는 것을 느낄 수 있었습니다. 이러한 경험을 바탕으로 입사 후에도 설비보전기술 습득을 목표로 끊임없이 배워나가겠습니다. * 4. 최근 국내외 이슈 중 한 가지를 선택하여 본인의 견해를 서술하여 주십시오. [최대:1800byte] [디지털 트랜스포메이션 : 글로벌 일류기업을 향해] 기존의 사업 모델에 디지털 기술을 접목해 혁신을 꾀하는 디지털 트랜스포메이션은 이미 기업들 사이에서 화두가 된지 오래입니다. 하지만 코로나에 따른 산업 전반의 큰 변화로 이러한 디지털 트랜스포메이션이 가속화되고 있습니다. 대면 접촉이 어려운 상황에서 ZOOM과 같은 원격 회의 플랫폼을 이용한 화상회의 시스템 구축은 기업들이 진행하고 있는 디지털 트랜스포메이션의 대표적인 사례라고 할 수 있습니다. 이처럼 디지털 트랜스포메이션은 회사 내부 및 외부 운영의 개선을 통해 경쟁력을 높일 수 있다는 점에서 POSCO에게 좋은 기회가 될 것이라 생각합니다. POSCO는 디지털 트랜스포메이션 작업의 일환으로 Smart Factory 부서신설 및 데이터센터를 증축하는 등 사업기회 발굴 및 기업역량 강화를 위해 노력하고 있습니다. 보다 성공적인 디지털 트랜스포메이션을 위해 기업의 내부 및 외부 환경을 고려한 한 가지를 의견을 제시합니다. 디지털 기술 습득을 위한 조직차원에서의 노력입니다. IT 부서에만 국한되지 않고 회사의 전 구성원들이 적극적으로 디지털 기술 교육을 수행하고, 습득한 기술을 실무적으로 적용해보는 것입니다. 전사적인 노력을 통해 습득한 디지털 기술은 POSCO가 가지고 있는 배려와 공존의 조직분위기와 시너지가 되어 새로운 변화와 기회를 창출해낼 것이고, 이를 통해 성공적인 Smart Factory구축에 더 가까이 다가갈 수 있을 것이라 생각합니다.
최종합격후기
더보기[기아] 2024 하반기 구매/부품개발 신입 서류/인적성 후기
저는 24년 하반기에 지원했어요. 직무는 구매/부품개발 직무였으며, 그 중에서 '부품 구매'직무로 지원했어요. 이전 글들 처럼 블로그 요약입니다. 1. 공고가 내려가면 JD를 구할 수 없으니, 미리 저장 필수 2. 서류 합격과 무관하게 역검 진행하므로 미리 준비 3. 2024 하반기는 신역검을 진행 / 모비스도 신역검 4. 기아는 1차면접 전에 사진 제출 필수!! 가장 중요. 1. 기아 하반기 타임라인 서류접수 AI 역량검사 서류 발표 1차 면접(직무) 1차 발표 9.9~9.23 9.23~9.25 10.23 14:52 11.4~11.5 11.25 저는 '24년 하반기 기아 신입 “ 부품 구매 ”에 지원했습니다. 구매는 크게 '부품구매'와 '부품개발'로 나뉩니다. 부품구매는 경쟁입찰을 통해 적절한 가격의 품질좋은 부품을 입찰하는 역할입니다. 부품개발은 각 단계에서 발생하는 이벤트에 맞춰 협력사가 부품을 제대로 개발하게끔 따라오게 만드는 역할입니다. 사실 기아와 현대의 구매팀이 합쳐져 있기에, 한 회사가 합격되면 나머지는 자동으로 떨어지게 되어있습니다. 그래서 저는 기아 구매직무를 쓰고, 현대자동차는 다른 직무를 썼어요. 2. 자소서 문항 24년 하반기 기아 구매직무 자소서 문항 은 다음과 같았습니다. 1. 기아에 지원하게 된 동기와 기아의 일원으로서 이루고 싶은 목표를 서술해 주십시오. (600자) 2. 지원 직무와 관련한 경험 및 역량, 관심사항 등을 토대로 자신을 가장 잘 설명할 수 있는 내용에 대해 서술해 주십시오. 3. 기아의 가치와 행동(채용홈페이지 내 Life at Kia 페이지 참고) 중 한 가지를 선택해, 관련된 본인의 경험/사례를 소개해 주십시오. (700자) 1. 기아에 지원하게 된 동기와 기아의 일원으로서 이루고 싶은 목표를 서술해 주십시오. (600자) → 해당 직무의 지원동기를 강하게 어필했습니다. 그리고 현재 모빌리티 산업과 기아의 상황을 작성하며 제가 어떤 방법으로 앞으로 헤쳐나갈지 작성했습니다. → 모빌리티 산업과 기아 / 구매직무 지원 이유 / 해당 직무에서 하고싶은 일(배경과 맞춰서) ( 1.기아에 대해서 아는가 / 2.지원동기 / 3.포부 3가지를 묻는다고 생각했어요.) 2. 지원 직무와 관련한 경험 및 역량, 관심사항 등을 토대로 자신을 가장 잘 설명할 수 있는 내용에 대해 서술해 주십시오. (700자) → 지원 직무의 핵심역량과 경험 그리고 인사이트 해당 번호는 막힘없이 나와야한다 생각해요. 가진 경험 중 가장 FIT한 경험이니깐요. 마치 필살기죠. 이런 필살기는 직무관련 + 성공경험+ 인사이트 이 3가지가 종합적으로 섞인 경험을 말해요. 저는 면접왕 이형 유튜브를 참고해서 만들었어요. (면접왕 이형의 취업필살기: 자소서부터 면접까지 한방에 해결하자!ㅣ이지버전) 3. 기아의 가치와 행동(채용홈페이지 내 Life at Kia 페이지 참고) 중 한 가지를 선택해, 관련된 본인의 경험/사례를 소개해 주십시오. (700자) 이때 기아의 가치와 행동은 5가지였어요. 사람을 생각합니다 / 함께, 더 멀리 나아갑니다 / 서로에게 힘을 실어줍니다 / 과감히 한계에 도전합니다 / 어제보다 더 나은 오늘을 추구합니다 → 저는 5가지 중에서 소통,협동 경험 강조했어요. → 함께, 더 멀리 나아갑니다. → 어려운 순간 함께 헤쳐나간 경험 → 다양한 사람과 관점을 나누며 성공 이전 자소서도 조금 찾아보았는데, 1번과 2번은 필수적으로 준비하세요! 기본입니다!! (23년 하반기 기아 신입 자소서) 1. 기아에 지원하게 된 동기와 기아의 일원으로서 이루고 싶은 목표를 서술해 주십시오.(600자) 2. 지원직무와 관련된 경험 및 역량, 관심사항 등을 토대로 자신을 가장 잘 설명할 수 있는 내용에 대해 서술해 주십시오. (700자) 3. 목표와 계획을 세우고 이를 달성하기 위해 노력했던 경험에 대해 기술해 주십시오. (600자) (23년 하반기 기아 국내사업 자소서 문) 1. 본인의 성격, 장단점을 경험에 근거하여 자기소개해 주십시오. (700자) 2. 목표와 계획을 세우고 이를 달성하기 위해 노력했던 경험에 대해 기술해 주십시오. (700자) 3. 기아에 지원하게 된 동기와 기아의 구성원으로서 이루고 싶은 목표를 서술해 주십시오. (700자) 서류접수하고 끝이 아니라, 기아는 바로 AI역량검사를 봐야했어요. 합격자 대상으로 하는게 아니고, 지원자 전체가 응시대상자 입니다. 정말 쉴 틈 없죠... 참고로 기아는 신역검 이니 참고바랍니다! 기본 게임이랑 질의응답해서 약 82분이라고 안내받았는데 실제로도 저 정도로 소요되었습니다. 직무마다 게임종류랑 질문수가 차이는 나지만, 다들 오래 걸렸어요. AI검사 팁으로는 모의고사와 질문 준비 2가지 입니다. 저는 학교 덕분에 무료로 모의고사를 칠 수 있었어요. 모의고사는 게임 많이 했고, AI면접은 질문이 다 나와있어서 그거대로 준비 했어요. AI면접 신역검 질문지는 제가 올린 현대모비스 글에 있습니다. 참고하세요~ https://blog.naver.com/partack1022/223702067889 3. 합격자 발표 합격자 발표는 AI검사 마감 후 약 3주 정도 후인 10월 23일 오후 15시즈음에 발표되었습니다! 정말 오래 걸렸었죠.. 서류는 현대 - 모비스 - 기아 순으로 넣었고 역검/인성 검사는 기아 - 모비스 - 현대 순이었고 서류발표는 모비스 - 현대 - 기아 순이었습니다... 그만큼 기아가 서류를 오래 본다는 점 참고 하세요! 여기서 정말 크나큰 실수를 했어요. 현대자동차, 현대모비스의 경우 1차면접 합격 전까지 단 하나의 서류도 제출 안했는데, 기아는 사진을 꼭 제출해야 했어요. 진짜 정신적으로 힘들었는데, 모비스 2차 준비와 현대자동차 2차 준비 덕분에 버텼습니다. 제가 가장 가고싶은 회사/직무 였기에 너무너무 아쉬웠고, 잠도 못잤었는데.. 이렇게 해서 서류는 붙었지만, 사진 미제출 탈락 되었습니다.. 이 글을 보시는 분들은 꼭 바로바로 제출 하세요!! 이상 기아 서류 합격 글 마치도록 할께요~ 구매 직무에 대해서 궁금하신 점 댓글 달아주세요! 인터뷰 - 엽 님 https://blog.naver.com/partack1022/223794984811 🎯기아 신입 공고 보러가기 🎯 현재 모집중인 신입 공고 보러가기 🎯신입 면접 후기 보러 가기 🎯 신입 합격 자기소개서 보러가기 🎯신입 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯이공계 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 2025 기아 합격자료 모음 (ft. 인재상, 합격 자소서, 면접 질문 등) 마스터 자소서 작성법 완벽 정리! 예시, 기본항목, 주의사항 등 상반기 채용중인 대기업 기업 분석 자료.zip 2025 대기업 인적성 완벽 분석! 영역별 문제유형 및 준비 Tip PT 면접 준비법과 PPT 예시 | 구조, 발표 꿀팁, 실전 템플릿 🌱대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 *해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격수기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
[BGF리테일] 2025 상반기 SC직무 인턴 서류 합격 후기
안녕하세요 오늘은 bgf리테일 sc직무 서류합격 후기를 써보고자 합니다. 저도 항상 면접이나 자소서에 대한 정보는 블로그에서 얻는 편이라 저와같은 분들께 정보를 드리고자 작성해봅니다😃 우선 저는 2025동계 채용연계형 인턴에 지원했습니다! 자소서 작성 [ 항목1] BGF가 생각하는 '좋은친구'는 '언제 어디서나 최상의 상품과 서비스를 제공하여 고객가치를 실현하고 사회발전에 공헌하는 기업'입니다. 고객과 사회의 '좋은친구'인 BGF리테일에 지원하게 된 동기에 대해 기술해주세요.(최대 500자 입력 가능) 이 부분은 지원동기에 포커스해서 작성했습니다. 500자라 간단하게 작성하기 좋아서 그냥 슬슬 써내려갔던 것 같아요. 지원동기-포부 형식으로 써내려갔습니다! [ 항목2] 그동안 쌓은 지식, 능력, 활동 및 경험 등을 기반으로 지원한 직무에 본인이 가장 적합하다는 것을 구체적인 업무 내용과 매칭하여 말씀해주세요. (최대 500자 입력 가능) sc직무하면 생각나는 역량에 맞춰서 내가 이 역량을 보유하고 있다! 는 방식으로 작성했습니다. 인턴 활동하면서 ~업무를 통해 ~를 배웠다. 이런 내용으로 작성했어요. 내가 이 회사에 잘 기여할 수 있다!는 것을 보여주고자 했습니다. [ 항목3] BGF의 5가지 가치관 (채용 홈페이지 '우리의 가치관' 참조)중 본인을 가장 잘 표현하는 가치관 1개를 선택하고, 그 이유를 본인의 경험과 함께 작성해주세요. (최대 500자 입력 가능] - 열정, 정직, 도전, 팀웍, 학습 저는 열정이랑 학습 중에 고민하다가 열정으로 잡고 작성했습니다ㅎㅎ 아무래도 sc직무는 영업이다 보니까 열정, 도전으로 많이 잡고 쓰시더라구요. 5개 다 회사 가치관인지라 본인 에피소드에 맞춰서 맞는거 골라 쓰시면 될 것 같아요. [ 항목4] 평소 CU편의점 이용 시 느낀 장단점을기술하고, CU편의점의 경쟁력을 제고할 수 있는 아이디어를 설명해주세요.가능하다면 지원한 직무와 연계하여 적어주시고, 어려운 경우 고객 입장에서 설명해주세요. (최대 700자 입력 가능) 이건 장점-단점-보완점 포맷으로 작성했습니다. 세가지 다 쓰기에 글자수가 적은 편이라 장단점은 간단하게 적어서 300자 정도로 맞추고 400자를 아이디어 위주로 적었습니다. 전 편의점을 돌아다녀봐도 솔직히 잘 모르겠기도 하고.. (제 눈엔 다 관리 잘 되어있는 것 같음) 진짜 어렵게 썼는데요 다른 서류 후기들 읽으면서 아이디어 얻기도 하고 해서 어거지로 썼던 것 같습니다. 솔직히 경력을 뽑는 자리가 아닌, 신입(심지어 인턴)을 뽑는 자리이기 때문에, 개인적인 의견으론 사소한 거라도 논리적이기만 하면 괜찮다고 생각합니다. 저는 제가 작성한 단점을 개선할 수 있는 방안으로 작성을 했는데요, 정말 사소한 거였는데 합격한 걸 보면 아이디어 자체를 본다고 생각이 들진 않더라구요. 그래도 4번 항목 작성이 어려우신 분들은 여러군데 편의점 돌아다녀 보시는 걸 추천드립니다. 어차피 면접 준비때 돌아다녀봐야하니 미리미리 한다 생각하시고 두세군데 방문하시면서 아~ 이게 별로같네 싶은걸로 작성하세요! 정말... 아이디어는 그닥 중요하지 않습니다ㅎㅎ 그렇게 제출을 하고 기다리다보면 결과가 나오는데 서류합격이었습니다. 이때 단톡방에 있던 거의 대부분의 분들이 서류합격이었는데, 소문대로 서합은 거의 다 되고 역검타노스구나 생각이 들었습니다. 서합이 안되신 분들은 다음 번에 자소서를 다르게 써보는 걸 추천드립니다. 확실히 영어성적이나 학벌은 중요하지 않다는 생각이 들었습니다. 다음번엔 AI역량검사 후기로 돌아오겠습니다ㅎㅎ 인터뷰 - lala 님 https://blog.naver.com/lalaene/223814263665 🎯BGF리테일 채용 공고 보러가기 🎯현재 모집중인 인턴 공고 보러가기 🎯인턴 지원 후기 보러가기 🎯인턴 합격 자기소개서 보러가기 🎯인턴 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯이공계 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 2025 AI 역량검사 질문 모음 : 답변 예시, 후기 총정리 PT 면접 준비법과 PPT 예시 | 구조, 발표 꿀팁, 실전 템플릿 2025 대기업 인재상 총정리 | 삼성전자·SK하이닉스·LG·현대·포스코 📊채용중인 기업별 지원자 평균 학벌 + 스펙 모음.zip [자기소개서 성장과정 잘쓴 예시] 작성법 3가지 🌱대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 *해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격수기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
[토스뱅크] 2025년 상반기 content marketing assistant 인턴 최종 합격 후기
좋은 소식으로 돌아온 윤더! 토스뱅크 6개월 인턴에 합격해서 출근을 앞두고 있다:) 서류부터 면접까지, 보안서약서 때문에 어디까지 밝혀도 되는지 몰라 내경험 위주로, 면접은 약간 보수적으로 기록해보고자 한당! 토스뱅크 지원하시는 분들게 조금이나마 도움이 되길🙏 간단하게 개인 스펙부터 1. 스펙 <개인 스펙> 학교: 인서울 중상위권 경영학과(이번에 졸업) 학점: 3점대 후반/4.5 경력: 중견 컨설팅펌 PA (데이터 관련) 6개월, 군청 사무보조 2개월 자격증: 투운사, ADsP, SQLD, 한능검 1급 어학: 차마 쓰지 못할 눈물나는 점수들.. <25년 1,2월간 지원 내역> 고위드(법인카드 스타트업) 사업운영 인턴| 서합 면떨 카카오페이 금융 그로스 마케팅 인턴| 서떨 토스 영업지원 주니어| 서떨 토스뱅크 인턴| 최종합 핀테크 인턴 해보고싶었어.. 2. 지원 직무 토스뱅크의 Content Marketing Assistant로, 토스뱅크에서 진행하는 마케팅 콘텐츠를 제작한다. 인스타나 다른 콘텐츠도 많겠지만, 토스뱅크 홈페이지에 올라오는 '금융소식' 콘텐츠를 작성하고 성과를 분석하는 것으로 이해하고 준비했다. 3. 제출 서류 토스 계열사들은 '이력서와 포트폴리오(선택)'를 서류로 제출해야된다! ✅️이력서는 타임라인 식이 아닌, 직무 관련된 경험순으로 작성하면 된다. 여기서...나는 이력서 형태의 지원을 처음 해봐서 찐으로 이력서처럼 관련 경험을 정리해서 제출하고 자소서는 한줄도 안썼다;(나 왜 붙었지) 이글을 보시는 여러분들은 그래도 자소서를 쓰시길,, *나중에 찾아보니 (이력서+자소서) 같이 삽입된 이력서 양식을 잡코리아에서 다운 받을 수 있더라구욘..?! ✅️포트폴리오는 다음과 같이 작성했다:) 이미 작성해놓은 것이 있어 직무관련성 순으로 순서 변경하고 약간만 수정했다! 잘 쓴 포트폴리오는 아닌 듯하지만 깔끔하고 수치로 성과를 최대한 나타내려 하였다😀 ✅️과제도 있었다. '2025년 환율 전망'에 대한 콘텐츠를 작성하는 것이였다. 토스뱅크 홈페이지에 있는 글의 형식 및 구조 참고 노션을 활용해 아이콘, 시각자료 등으로 가독성 높이기 단문 위주로 가독성 높이고 어려운 단어는 꼭 설명 첨부 위의 내용은 기본으로 하고 나만의 차별점?이라면 '2025 환율 전망 => 환율 변동을 현명하게 활용할 수 있는 방법+토스뱅크or토스에서 어떤 서비스를 활용하면 이득이다!' 이렇게 경제이슈와 토스뱅크의 연관성을 찾고 관련 서비스를 고객들에게 홍보를 하고자 하였다. 불특정 다수가 읽는 글이기에 최대한 공시정보 등 팩트위주로 작성고자 했다. 4. 어필하고자 했던 필살기 다양한 경험을 쌓은 편이지만 이번 지원은 정말 블로그 운영 경험 이 80%는 되지 않았을까 싶다. 1. 단순히 글을쓰는 블로그 운영이 아닌, 블랙키위라는 키워드 데이터 사이트를 활용한 키워드 분석 경험 을 특히 어필하였다. 2. 글을 쓰기 전 사용자가 궁금해하는 부분이 무엇일지 고민하고 반영하는 습관을 어필! 사실 제출하고 한달동안 연락이 없어 당연히 떨어졌겠지 하고 잊고 있었당 인턴 지원은 그만두고 공채를 준비해야겠다~ 하고 있던 어느날 갑자기 두둥탁 서합 소식이 들려와,, 수시채용은 좀 늦게 서합 발표를 하는 경우도 있는 것 같당. 면접 가능 일자들을 선택한 후 다음날 면접 확정 일자를 메일로 보내주셨고, 5일정도 후였다. 면접은 비대면으로 진행!! 5. 면접 준비 5일이라는 나름 넉넉한 시간이 있었지만 그 사이 조럽식 & 여러가지로 인해(사실 미룬거) 하루전에 면접 준비를 했다. 지금 생각하면 나사가 하나 빠진 듯한 행동. 나는 주로 직무기술서 표를 만들고 한줄한줄 대응해가며 관련 경험과 나의 생각을 정리하며 면접을 준비한당! 요렇게!! 여기서도 성과를 최대한 수치자료로 말하고자 했음+마케팅 관련 용어 넣어서 ex) CPC(클릭당 비용) 광고수익 20만원 창출, 키워드 분석을 통해 전체 방문자 중 30% 방문자 유입, 10개 조 중 1위를 하여 최우수조 수상 덧붙여 자기소개, 기업분석, 조직에서 나의 역할은?, 나의 장단점, 끝으로 하고 싶은말, 회사에 궁금한 점 등등 => 회사무관 공통적으로 준비 키워드 데이터 활용 방법, 블로그 운영 방법, 콘텐츠로 쓸만한 경제기사, 콘텐츠로 쓸만한 토스뱅크의 상품 등등 => 토스뱅크&지원직무에 특수하게 해당하는 질문들 추가적으로 준비 6. 면접 후기 보안 때문에 혹시 몰라 질문을 명시하지는 않겠습니다. 일단 면접은 현직자분과 1:1로 진행됐다. 분위기는 꽤나 무서웠다ㅠ 질문이 냉철하시고 깊게 물어보시는 것 같다. 여기선 나의 바보같은 썰이 펼쳐진다 ! 토스뱅크에 관한 질문을 하셨고, 나는 분명 토스 앱 켜고 토스뱅크에서 본 서비스여서 말씀 드렸는데... '그거 토스뱅크꺼 아닌데...?', '그거 토스페이먼츠껀데' 등등 다른 계열사 서비스를 말해버린 것ㅠㅠ(그것도 여러번;;) 넘 죄송하고 당황스러웠지만 일단은 면접을 무사히 마쳐야하니 끝까지 미소를 유지하고 주눅들지 않으려고 했다. =>면접 준비하시는 분들은 계열사 별로 서비스나 사업을 명확히 구분해서 조사해 가세용ㅠㅡㅠ 면접은 전반적으로 어렵다 느꼈다. 일단 계열사 헷갈린 것에서 망했다고(조졌다고) 생각했다...면접관님도 미소 보다는 진중하고 철저하게 면접을 보셔서 포스에 기가 약간은 눌렸지만 기죽지 않기. 버티기. 토스뱅크 면접만으로도 넘 감사한데 최대한 날 어필하고자 하였다. 면접을 마치시려고 할 때, 양해를 구한 후 '마지막으로 하고 싶은 말 말씀 드려도 될까요?'라고 정중히 요청을 드리자 흔쾌히 허락해주셨다. 일단 토스뱅크에 면접을 보게해주셔서 감사하다는 말과 계열사를 헷갈린 것에 대한 죄송함, 면접이 끝난 후 토스뱅크에 대해 더욱 확실히 알아보겠으며 실수한만큼 붙여주시면 감사함을 갖고 더 간절히 일하겠다. + 다시 한 번 내가 가진 역량을 언급하며 해당 직무에 도움이 될 것이라 믿는다'라고 후련하게 마무리하였다. 면접관님께서는 마지막 말을 들으시고 면접 중 처음으로 밝게 웃으시며 '네ㅎㅎ 꼭 정확히 알아오시구 출근하세요~'라고 말씀해주셔서 어쩌면 붙었을지도....?! 라는 희망을 갖게되. 이틀 후 결과는 💙합격💙 이렇게 합격후기를 써보았습니다...다시 한 번 망한 것 같아도 긍정적으로 중꺾마 하면 기적이 생길 수도 있음을 실감했습니다. 이글을 보시는 모든 분들 지원한 곳 찰싹 붙으시구 궁금한 점 있으면 댓글 남겨주세요:) 인터뷰 - 윤더 님 https://blog.naver.com/leeyunseo1840/223777359120 🎯토스 채용 공고 보러가기 🎯현재 모집중인 인턴 공고 보러가기 🎯인턴 지원 후기 보러가기 🎯인턴 합격 자기소개서 보러가기 🎯인턴 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯이공계 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 🎒대학생 인기 기업 인턴&신입 공고 모음 💸연봉 5천 이상! 상반기 공채중인 대기업 리스트 💝[예약] 2025 상반기 대기업 면접 합격 가이드북 (~5/31) 대기업 현직자가 말한 기업별 자기소개서 작성법! ✍ 대기업 인사팀이 말하는 자기소개서 평가 포인트 상반기 채용중인 대기업 기업 분석 자료.zip 🌱대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격수기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
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