산업통상자원부/ 2023년 중견기업 일자리 박람회
- 기업형태
- 공공기관/공기업
- 접수기간
- 시작일2023.06.21마감일2023.07.10
- 채용형태
- 신입, 계약직
- 모집직무
- 경영/사무, 연구개발/설계, IT/인터넷, 디자인, 마케팅/광고/홍보, 기타, 무역/유통, 생산/제조, 영업/고객상담, 서비스, 전문/특수직, 건설
- 근무지역
- 지역 제한없음
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[산업통상자원부] 2023년 중견기업 일자리 박람회
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상세내용
[산업통상자원부] 2023년 중견기업 일자리 박람회
[접수기간]
23년 6월 21일 ~ 7월 10일
[채용공고]
![[산업통상자원부] 2023년 중견기업 일자리 박람회](https://daoift3qrrnil.cloudfront.net/content_images/images/000/199/493/original/%EB%B6%99%EC%9E%84_1._2023_%EC%A4%91%EA%B2%AC%EA%B8%B0%EC%97%85_%EC%9D%BC%EC%9E%90%EB%A6%AC_%EB%B0%95%EB%9E%8C%ED%9A%8C_%ED%8F%AC%EC%8A%A4%ED%84%B0.png?1687136387)
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더보기전남대학교 / 경영 / 학점 4.3/4.5 / 토익: 945, 오픽: AL / 사회생활 경험: 미국 로펌 인턴 2개월, 호주 거주(영업직 아르바이트 등) 2년, 현장실습 6개월, 중견기업 영업직 3개월차(지원당시) / CJ주관 데이터 분석 대외활동 4개월, 봉사70시간, 대학생법원체험형 프로그램, 대학연합동아리1년, 마케팅대외활동 4개월, 외국인유학생 관련 근로장학생, 성적장학금 수여 / 기타: SQLD, GTQ, 운전면허
1. 본인이 회사를 선택할 때 가장 중시하는 가치는 무엇이며, 포스코가 그 가치에 부합하는 이유를 서술하여 주십시오. (600자) [포스코와 함께하는 녹색 미래를 향한 도전] 회사 선택 시 '환경 보호'와 '혁신'을 가장 중시합니다. 호주에서 태양열 발전 패널 설치 영업을 하며 환경 보호에 기여한다는 뿌듯함을 느꼈습니다. 그 덕분에 팀 내에서 실적 3등을 달성할 수 있었습니다. 그러나 태양열 패널 생산 과정에서의 탄소 배출 문제를 인지한 후, 진정으로 환경 보호와 혁신을 추구하는 기업에서 근무하는 목표를 세웠습니다. 전공 수업 중, 포스코의 수소 밸류체인 전환을 알게 되었을 때 이 목표는 더욱 굳건해졌습니다. 포스코는 철강 생산 과정에서 탄소 배출이 전혀 발생하지 않는 그린 수소를 사용하고, 재생 가능 에너지를 활용하여 Net Zero를 달성하기 위해 노력하고 있습니다. 친환경적인 혁신이 바로 포스코를 14년 연속 가장 경쟁력 있는 철강회사로 선정되게 한 원동력임을 깨달았습니다. 포스코의 이러한 행보를 보며, 지속 가능한 혁신을 이루는 데 기여할 수 있는 구매 직무를 수행할 수 있는 곳은 포스코에 있다는 결론에 도달했습니다. 포스코에서 협력사들과 상생할 수 있는 기준을 세우고 운영하며, 지속 가능한 혁신을 이루는 데 이바지하고 싶습니다. 2. 희망하는 직무를 수행함에 있어서 요구되는 역량을 갖추기 위해 어떠한 학습 또는 도전적인 경험을 하였고, 입사 후 이를 어떻게 발전시켜 나갈 것인지 서술하여 주십시오. (600자) [정보 습득에서 파트너십 강화까지: 구매 직무의 핵심 역량] 구매 직무는 가격 경쟁력을 강화하고, 원활한 협력 작업을 통해 수익 개선에 기여합니다. 그래서 변화를 신속하게 인지하고, 새로운 정보를 적극적으로 습득하는 것이 중요합니다. 또한, 필요한 상황에서는 관계자를 설득하며 협력을 이끌어야 합니다. 미국 법률 사무소에서 변호사 보증 협약 영업을 하며, 의료 기관 20곳으로부터 견적 의뢰를 받는 것을 목표로 삼았습니다. 이를 위해 해당 지역의 고객 증가 추세, 교통사고 케이스 승소율 100%, 신속한 병원비 지급이라는 강점을 파악했습니다. 콜드콜을 하며 계약의 이점을 자신감 있게 강조함으로써, 목표를 20% 초과 달성할 수 있었습니다. 이 과정에서 정보를 신속히 습득하고, 이를 활용해 상대방을 설득하는 능력을 향상했습니다. 포스코에 입사 후, 설비 자재, 철강 공정 등에 대해 심도 있게 학습하겠습니다. 그리고 담당하게 될 협력사와의 거래량 및 물동량 변화, 단가 이력, 새로운 아이템 등을 매주 면밀히 분석하겠습니다. 이러한 데이터를 바탕으로 협력 계약 시, 이들을 설득하여 협력사 및 포스코가 윈윈하는 해결책을 찾아내겠습니다. 3. 존중과 배려의 마인드로 타인에게 도움을 주었거나, 타인과의 협업을 통해 갈등 상황을 극복한 경험에 대해 서술하여 주십시오. [상호 만족을 위한 조율: 메타버스 박람회의 성공] 메타버스 대학 정시 박람회를 총괄하며, 대학들의 요구 사항을 조율해 모두의 만족도를 높인 경험이 있습니다. 각 대학은 고유의 특성을 강조할 수 있는 부스 디자인과 입구 주변 위치를 선호했습니다. 이러한 요구를 조정하는 과정에서, 대학들의 위치 선호도를 고려하여 공정한 배분을 실현하고, 위치가 상대적으로 불리한 대학들에는 부스 디자인 마감일 연장과 같은 보상 방안을 제안하여 불만을 최소화하였습니다. 특히, 상담 신청 수에 차이가 있는 두 대학 간의 위치 배치 문제는 세심한 접근이 필요했습니다. 대기 인원이 많은 A 대학은 입구 근처에 부스를 배치하고, 방문객들을 B 대학 부스로 유도하는 전략을 구사하였습니다. 이 조치 덕분에 B 대학은 예상보다 50% 더 많은 방문자를 유치하였고, A 대학도 사전 신청자들에게 양질의 상담 서비스를 제공할 수 있었습니다. 이 경험을 통해 상대방의 입장을 이해하고 존중함으로써 갈등을 해결하는 것의 중요성을 깨달았고, 갈등을 직면하여 해결하는 자세는 더 나은 성과 창출을 할 수 있음을 깨달았습니다. 앞으로 현업에서도 소통과 협력을 통해 문제를 해결하겠습니다. 4. 최근 국내외 이슈 중 한 가지를 선택하여 본인의 견해를 서술하여 주십시오. (600자) [지방 소멸 대응: 일자리와 보육 인프라의 혁신] 2023년, 청년층의 53.8%가 수도권에 집중되면서 지방 소멸이 재조명되었습니다. 지방의 청년 유출과 고령화는 지역 사회의 지속 가능성에 큰 위협이 되고 있습니다. 이 문제에 대응하기 위해 다음 두 가지 접근이 필요합니다. 첫째, 지자체와 기업의 협력을 통한 양질의 일자리 창출이 중요합니다. 광양시의 사례처럼, 포스코홀딩스와 같은 대기업과 협력하여 지역 산업에 맞춤형 일자리를 만들고, 청년들이 지역에 머무를 수 있도록 했습니다. 이는 청년 유출을 방지하고 지역 경제를 활성화하는 데 크게 기여할 수 있습니다. 두 번째로, 보육 인프라의 강화가 필수적입니다. 세종시에서 볼 수 있듯, 국공립 유치원 및 어린이집의 확대와 공동육아 나눔터와 같은 지원 시스템을 마련함으로써 젊은 부부가 출산 후에도 경력 단절 없이 자녀를 양육할 수 있는 환경을 제공합니다. 이런 조치들은 지역 출산율 증진에 긍정적인 영향을 미칩니다. 결론적으로, 이를 해결하기 위해서는 일자리 창출과 보육 인프라의 개선이 중요합니다. 이를 통해 청년들이 고향을 떠나지 않고, 지역사회가 활기를 되찾을 수 있도록 정책 실행에 박차를 가해야 합니다.
가천대학교 / 경영학 / 학점 3.65 / 토익: 975, 오픽: IH / 사회생활 경험: 사단법인 근무 6개월 / 한국무역협회 대학생 무역홍보대사, 하이트진로 서포터즈 / 컴퓨터활용능력: 1급, 기타: 국제무역사, 무역영어 1급, 물류관리사, 유통관리사 2급, 원산지관리사
1. 자기소개 및 성장과정에 대하여 기술해주시기 바랍니다. [낯선 환경에도 두려워하지 않기로 마음먹기] 비교적 어린 나이에 해외에서 긴 기간 거주하게 된 저는, 살아왔던 한국이랑은 언어부터 날씨, 문화 등 모든 것이 너무나도 낯설기만 했습니다. 더불어 영어라는 언어적 제약 때문에 친구를 만들기도, 공부를 하고 적응을 하기에도 어려움이 많았습니다. 따라서 초반에는 제가 직면했던 문제들을 회피하고, 두려워하기만 했습니다. 그러나 실상은 가만히 있어서는 아무것도 해결되지 않는다는 점을 깨닫고 누구보다 열심히 사람들과 소통하고 적응하기 위해 노력하여 적극적으로 환경에 융화될 수 있었습니다. 저는 지금 현재까지, 그리고 앞으로도 혁신과 낯선 변화에 대해 두려움이 아닌 호기심과 열정을 갖고 언제나 새로운 문제에 접근하여 '나'자신에 대해 끊임없이 도전을 하고 있습니다. 저는 이렇게 성장할 수 있었던 핵심적 바탕이 저의 꾸준함과 적극적인 성격이라고 생각합니다. 꾸준함은 제 성격을 정의할 때 가장 먼저 표현할 수 있는 단어입니다. 한 번 결심을 하게 되면 무슨 일이던 도중에 무책임하게 피하지 않고 끝까지 맡은 바 그 이상을 보여주려 하는 끈기가 제 장점이라고 생각합니다. 이는 업무에만 국한되지 않고 동아리 및 학생회, 소모임, 운동 및 자기개발 등 삶에 있어 모든 방면에 적용하려고 언제나 노력하고 있습니다. 또한 원체 외향적이며 사람들과 어울리는 것을 좋아하는 성격으로 학교와 군대, 학생회, 동아리, 친목모임 등 수많은 집단의 구성원으로 지내오며 목표가 있을 땐 맡은 바 성실히 임하여 최선의 결과를 도출하고, 또한 누구보다 사람들과 조직에 적극적으로 융화되어 즐길 줄 알아 평소에 호불호 없는, 믿고 기대는 등의 말을 들으며 겸손하고 감사한 마음을 갖고 주변인들과 좋은 관계를 유지하고 있습니다. 2. 직무관련 교육, 경력 및 경험사항에 대해 상세히 기술해주시기 바랍니다. [직무 관련 교육 사항] 무역영어 : 영문무역서류의 해독에 관한 일체의 사항, 무역현장에서 사용되는 신용장, D/P, D/A등의 무역서류의 이해와 비롯해 무역계약서, 선적서류 등 실무적, 능동적으로 업무를 수행할 수 있는 능력을 배양 무역보험론 : 해상보험을 중심으로 항공운송보험, 복합운송보험 실무능력을 함양하며 수출입보험의 개념과 기초이론을 재정립하였으며 협회적하약관 습득 및 해석능력을 배양하였음. 국제물류운송론 : 운송증권의 개념과 기초이론 정립, 국제운송규칙의 이해와 운송클레임 해결능력 배양을 통한 해상, 육상, 항공 및 복합운송의 개념과 실무능력의 함양 무역계약과 클레임 : 무역계약의 기본조건 및 정형거래조건의 주요내용 습득, 계약 이행 및 계약위반에 관한 구제방법의 이해, 국제물품계약에 관한 UN협약의 이해 및 클레임 해결방법의 습득무역계약을 중심으로 국제매매계약 실무능력의 함양 원산지와 상품분류 : HS협약의 규정내용과 HS코드의 분류기준 및 방법 학습, 원산지에 대한 대한민국의 제도와 협약 체결과 관련하여 발효된 각 FTA협정에서 정한 원산지 결정기준 탐구 [직무관련 경험사항] 한국무역협회 대학생 무역홍보대사 - 무역아카데미 관련 홍보영상 제작. - 오프라인 행사 기획 및 진행을 통해 대학생들에게 대한민국 무역에 대한 인식과 중요성 제고 - NEXT RISE 2022 현장지원 3. KOTRA 청년인턴에 지원한 동기 및 입사 후 계획에 대해 기술해주시기 바랍니다. 평소에 국제무역통상에 관심이 많았던 저는, 경제와 무역학을 공부하며 무역업에 관한 여러 유관 부서 및 기관들을 자주 접하며 관심을 갖고 있었습니다. 특히나, '넥스트 라이즈 2022'의 현장 지원 업무를 맡으며 무한한 성장 가능성과 투자가치를 보여준 수많은 벤처기업들의 혁신적인 제품과 기술력을 체험하며 설렘을 느꼈던 바가 있습니다. 이러던 와중 한국무역협회에서 근무하며 대한민국에서는 보여지는 것 보다 훨씬 많은 중견기업과 중소기업들이 무역업계에서 괄목할 만한 성과를 이루어 내고 있다는 점을 인지하게 되었습니다. 이제껏 '소비자'의 입장에서 바라봤었던 무역시장은 극히 일부에 불과했고, 대한민국의 무역 규모 및 발전가능성에 저는 그저 경탄스러울 뿐 이었습니다. 그 중 상당수의 기업들이 귀사로부터 국내외 박람회 참여, 해외바이어 발굴 및 연결, 화상상담회 등 여러 수출지원사업을 통해 매년 유의미한 성장률을 일구어 냈다는 사실을 알게 된 이후로 대한무역투자진흥공사에서 일하고 싶은 마음이 나날이 커져갔습니다. 모든 부서가 저에게 매력적으로 느껴졌지만, 그 중 수출동향과 전망에 대한 분석 및 지원, 성과 관리를 주된 업무로 하는 경제통상협력본부가 저에게 가장 매력적으로 다가왔습니다. 또한 무역업에 종사할 인재들에 대한 양성 및 연구에 대한 업무를 총괄하고, 대한무역투자진흥공사에 관한 일체의 지원/관리 활동을 희망하여 무역투자데이터본부와 경영지원본부에 지원하게 되었습니다. 위와 같이 중소/중견기업의 해외시장 진출을 지원하여 글로벌 일자리 창출 및 무역, 투자 시장의 다변화를 꾀하는 귀사의 목표는, 열린 사고와 도전정신을 바탕으로 혁신과 발전을 맞이할 준비가 되어있는 저의 성격과 목표에 상당히 부합하다고 느껴 더욱 저에게 입사지원에 대한 열정을 심어주었습니다. 물론 아직 저에겐 부족한 부분도 있지만, 근무할 수 있는 기회가 주어진다면 저 또한 이러한 혁신의 발걸음에 맞추어 열정과 끈기를 가지고 맡은 바 성실히 업무에 충실할 것을 누구보다 자신있게 약속드립니다.
안양대학교 / 통계데이터과학전공 / 학점 3.64 / 토익: , 토익스피킹: , 오픽: , 기타: / 사회생활 경험: / 한국사검정시험: , 컴퓨터활용능력: , 기타:
1. 신용보증기금 청년인턴에 지원하게 된 동기와 인턴 생활을 통해 얻거나 배우고자 하는 점을 기술하시오. (400~600) 저는 유니콘 기업으로 성공할 잠재적 역량을 보유한 중소기업을 발굴하는 벤처기업 투자사가 꿈입니다. 경제 성장과 사회적 성장의 동력을 만들어갈 수 있는 유망기업을 발굴한다는 것인데, 자원이 많지 않은 대한민국의 특성상 기술 및 혁신적인 아이템을 통한 수출 산업이 활발히 이루어지고 있습니다. 그래서 이에 도전하는 여러 스타트업 혹은 중소기업 중 가능성이 큰 기업들을 발굴하여 결과적으로 기업뿐만 아니라 국가의 경제적 성장도 함께 이뤄나갈 수 있게 하는 것이 저의 목표입니다. 하지만 실제 중소기업 대표님들과 이야기를 나눠보고, 그들이 요구하는 바가 무엇인지, 현장에서 무엇 때문에 어려워하시는지를 듣고 그에 대한 해결책을 고민해보는 과정이 저에게는 부족합니다. 그래서 신용보증기금 청년인턴에 지원합니다. 이론적인 부분은 검색을 통해 알 수 있다지만, 현장에서 대표님들과 대화를 나누면서 그들의 애로사항이 무엇인지 배울 수 있을 것입니다. 기업이 어려운 이유에 대한 실상을 정확하게 듣고 파악함으로써 추후 정직원으로 발돋움하거나 다른 조직에 접목할 수 있는 통찰력을 이끌어내고자 합니다. 2. 신용보증기금이 청년인턴에게 기대하는 역량은 무엇이라고 생각하며, 본인이 그 역량에 어떻게 부합하는지 경험 또는 교육 사항 등을 포함하여 기술하시오. (400~600) [언제나 맡은 일을 책임감 있게 완수하는 인재] 신용보증기금 인턴은 복사나 스캔 등의 단순 업무 보조를 포함한 정직원분들의 업무 중 일부를 맡게 됩니다. 업무 관련 서류를 관리하고 팀장님께 결재받는 과정이 책임의 의미라고 생각합니다. 하루 합숙형 교내활동에서 좋은 결과를 거둔 일이 있습니다. ppt, 발표, 영상 준비로 주어진 시간은 6시간 남짓이었습니다. 그 시간 안에 결과물을 만들어야 했고, 생각보다 빠듯했습니다. 그래서 취침 시간을 헌납하고 결과물을 만드는 데에 집중했습니다. 팀원들과 포기하지 않고 끝까지 책임감 있게 활동에 임한 결과였다고 생각합니다. 이러한 역량을 바탕으로 입사 후 책임감 있게 행동하는 인턴이 되겠습니다. [문제해결력이 뛰어난 인재] 모든 사무직의 공통 기본역량은 문제해결 능력이라고 생각합니다. 저는 업무와 관련된 문제를 인식하고 처리하기까지 다양한 방식을 고안하여 문제를 처리할 수 있습니다. 일용직에서 일하면서 있었던 일입니다. 주어진 일 이외의 영역도 늘 고민하며 일을 찾아서 하는 편입니다. 사장님께서는 너한테는 월급이 아깝지 않다며 좋아해 주셨습니다. 이러한 역량을 바탕하여 능동적으로 일을 찾아 해결하는 인턴이 되겠습니다. 3. 신용보증기금은 중소기업에 대한 종합적인 지원에 더해 한국 경제의 위기 시에는 금융시장 안정판 역할도 함께 수행하고 있습니다. 최근에도 금융시장의 위기 요인 확대 등에 따라 중견기업 및 대기업에 대한 회사채 보증 등을 통한 금융시장 안정화에 대한 요구가 커지고 있습니다. 하지만 신보의 중견기업 및 대기업에 대한 지원 확대로 인해 중소기업에 대한 지원이 줄어들 수도 있다는 우려 섞인 시각도 있습니다. 이러한 상황에서 지원자가 생각하는 신용보증기금의 적정한 시장 안정판 역할에 대해 구체적으로 기술하시오. (600~900) 신용보증기금은 시장 안정판 역할을 위해, 유동화 회사보증 시기를 예전보다 앞당기고, 중소기업 신용보증 심사 기준을 세분화해야 한다고 생각합니다. 이는 신용보증기금의 목표와 현재의 경제 상황 때문입니다. 첫 번째로, 유동화 회사보증 시기를 앞당겨야 하는 이유는 세계 경제 상황 때문입니다. OECD는 2023년 예상 경제성장률을 2.2%에서 1.8%로 하향 조정했습니다. 물가 상승과 고금리에 민간소비가 위축되고 반도체 증권사들이 일제히 하락을 예상합니다. 국내 대기업들이 2023년 상반기 경제침체 속에서 살아남는다면, 금리 인상 종료 시점과 맞물려 2023년 하반기 실적 반등을 기대할 수도 있는 상황입니다. 따라서 2023년 상반기 국내 대기업들의 자금 조달이 중요한데, P-CBO와 같은 채권 시장안정을 가져올 수 있는 지원이 필요하므로, 시행 시기를 예전보다 앞당겨 승부처인 상반기에 집중할 필요가 있습니다. 두 번째로, 중소기업 신용보증 심사 기준 강화를 해야 하는 이유는 국내 금융시장의 특징 때문입니다. 중소기업의 자금 사정이 악화하고 있고 은행은 BIS비율 유지부담으로 중소기업의 자금 수요를 충족할 수 없습니다. 외환위기 당시 중소기업 은행 대출 잔액이 급격히 감소했던 사례를 볼 때, 코로나19 이후 중소기업의 자금 조달은 더욱 어려워질 것으로 예상됩니다. 이러한 시기에 무엇보다 중요한 것은 공적 신용보증입니다. 하지만 신용보증기금의 중소기업 자생력 강화 목표 달성을 위해선 고용효과와 성장 가능성, 재무 건전성 등에 무게를 두고 건실하지만, 경기침체로 어려움을 겪는 기업들을 중심으로 한 지원이 필요합니다. 따라서 신용보증의 문턱을 낮추고 늘리기보다, 심사 기준을 자세히 하여 보증지원의 효과가 큰 기업들을 지원하는 것이 옳은 방향이라 생각합니다. 4. 신용보증기금은 한정된 재원으로 더욱 많은 중소기업에 대한 지원을 원활하게 수행하기 위해 기업이 신용보증을 이용할 경우 일정 기간 내에 보증부 대출을 점진적으로 상환하여 보증금액을 줄여나가도록 유도하고 있습니다. 하지만 성장성이 유망한 기업의 보증금액을 줄이면 한창 투자가 필요한 시기에 자금을 회수해 간다는 비판이 있을 수 있고, 경영이 악화되는 기업의 보증금액을 줄이면 어려울 때 우산을 빼앗아 간다는 비판이 있을 수 있습니다. 신용보증기금이 정책자금의 선순환을 위해 보증기업에게 보증해지를 유도할 때 어디에 주안점을 두고 운영해나가는 것이 합리적이라고 생각하는지 구체적인 논거를 들어 기술하시오.(600~900) 신용보증기금은 기업의 “자생력 강화”에 주안점을 두고 보증해지 유도를 운영해야 한다고 생각합니다. 그 이유는 3년 연속 적자이거나 자본 잠식 기업과 같은 회생 불가 기업에 제공하는 보증 액수가 증가하고 있고, 기업의 1년 생존율에 반해 5년 생존율이 급격히 떨어지기 때문입니다. 공적 보증기관의 역할은 담보 능력이 미약한 기업의 채무를 보증하여 기업의 자금 융통을 원활히 하는 것입니다. 즉, 유망한 기업의 성장을 지원하여 국가 경쟁력을 재고하는 것입니다. 그러나 이에 대한 부작용으로 정부지원금이나 정부 신용보증으로 버티는 이른바 좀비 기업들이 등장하고 있습니다. 꼭 좀비 기업이 아니더라도 정부지원금, 신용보증 없이 운영이 어려운 기업들 또한 정부의 재정이 묶임으로써 다른 유망기업들의 지원 기회를 놓치는 일도 있을 것이라 예상됩니다. 이러한 기업들은 국책 자금은 소모하나 국가 경쟁력이 거의 없어 공적 보증기관의 설립 목적에 어긋납니다. 그러므로 정책자금의 선순환을 위해 지원기업들의 자생력을 높여 정책자금 없이도 운영할 수 있게 만들어 해당 자금이 장기간 묶이거나 목적에 맞지 않게 소모되는 것을 막는 것이 중요합니다. 신용보증기금이 기업의 자생력 측면에 주안점을 두어야 하는 또 다른 이유는, 현재 신용보증기업들의 5년 생존율에 대한 신용보증의 기여도입니다. 통계청 자료에 따르면, 창업 기업들의 1년 생존율은 64.8%, 5년 생존율은 32.1%입니다. 신용보증 이용 기업의 경우 1년 생존율은 95.8% 5년 생존율 44%로 전체 평균보다 높습니다. 여러 변수가 있지만, 단순히 해석하면 긍정적인 지표로 분석할 수 있습니다. 하지만 반대로 생각하면 신용보증이 1년 생존율을 30% 이상 높여줄 수 있으나 기업의 사업 기간이 늘어갈수록 떨어진다고 해석할 수 있습니다. 그러므로 정책자금 없이 생존할 수 있는 자생력을 키우고, 자생력을 키운 기업에 대한 민간 자금 투자 유치를 유도하여 정책자금 보증해지를 유도해야 한다고 생각합니다.
최종합격후기
더보기[한국소비자원] 공기업 인턴 궁금해? 한국소비자원 인턴 합격 인터뷰!
안녕하세요 링커리어 에디터 20기 심오연입니다! 오늘은 한국소비자원 2024년도 청년인턴 분과 함께 인터뷰를 준비해봤어요 :) 평소 공기업 인턴에 관심이 있거나, 소비자 관련 업무 인턴을 해보고 싶은 분들께 추천드리는 콘텐츠이니 많은 도움이 되길 바랍니다! Q. 한국소비자원이 뭐하는 곳인데요? A. 한국소비자원은 소비자의 권익을 증진하고, 소비생활의 향상 을 도모하기 위한 준정부기관 입니다! 한국소비자원이 주로 하는 업무는 - 소비자의 불만처리 및 피해구제 - 소비자의 권익과 관련된 제도와 정책의 연구 및 건의 - 소비자의 권익증진 및 안전에 관한 업무 이렇게 크게 볼 수 있고, 그 안에 데이터 분석 등 세세한 업무들이 있습니다! 그럼 이렇게 간단하게 한국소비자원에 관해 알았으니, 한국소비자원 인턴분을 만나뵈러 갈까요? Q. 간단한 자기소개 부탁드립니다. A. 안녕하세요! 저는 올해 4월부터 약 6개월간 한국소비자원 청년인턴 활동을 수료한 소비자학과생 오정욱 입니다. 인터뷰에 참여하게 되어 영광이에요:) Q. 지원하게 된 계기는 무엇인가요? A. 소비자학과 특성상 1학년 때부터 한국소비자원에 대해 자연스럽게 접하게 되었고, 소비자원의 다양한 공모전 및 서포터즈 활동에 참여하면서 소비자들의 권익을 보호함에 있어 한국소비자원의 중요성 을 깨닫게 되었습니다. 이에 더 나아가 대학교에서 배웠던 것들이 실제 시장에서는 어떻게 활용되는지를 생생히 배우고 싶어 한국소비자원 청년인턴에 지원하게 되었습니다. Q. 지원하신 직무와 업무를 간단히 알려주세요! A. 한국소비자원 인턴쉽의 경우, 초반에 배정받은 한 개의 팀에서 5~6개월 동안 다양한 업무를 진행하게 되며 저의 업무는 크게 3가지 로 나눌 수 있었습니다. 1. ‘분쟁조정’ 과 관련하여 ‘넥슨 집단분쟁조정 전화 업무’와 ‘분쟁조정위원회 심판정 준비 업무’ 등을 수행했습니다. 2. ‘ 데이터 분류’ 와 관련하여 ‘소비자 피해구제 현황 데이터 정리 및 분류 업무’ 등을 수행했습니다. 3. ‘소비자위해예방’ 과 관련하여 ‘위해요소 모니터링 업무’, ‘CISS 데이터 분석 및 시각화 업무’ 등을 수행했습니다. Q. 지원당시 스펙을 알 수 있을까요?(자격증/대내외활동/어학성적 등등) A. 다른 지원자분들에 비해서 너무 빈약한 스펙이지만 지원 당시, CS Leaders, 소비자전문상담사 2급, ITQ한글파워포인트, ITQ아래한글 자격증 만 있었으며, 대외활동의 경우 한국소비자원 대학생 교육 서포터즈 로 활동한 경험이 있습니다. Q. 인턴 합격 과정이 궁금합니다! A. 한국소비자원 인턴도 다른 회사들과 같이 서류 전형 > 온라인 ai면접 > 대면면접 > 최종합격 순으로 이뤄집니다! Q. 서류 합격 꿀팁은 ? A. 저는 자소서를 작성할 때마다 ‘무엇을 했는가’보다 ‘어떻게 성장했는가’에 초점을 맞추려고 노력합니다. 서류에 있어서는 내가 이런 활동도 했고, 저런 활동도 했음을 뽐내는 것이 아닌, 해당 직무에 필요한 역량을 본인의 인생에서 어떤 활동을 통해 길렀음을 증명하는 것 이라고 생각합니다. Q. 면접 합격 꿀팁은? A. 저는 ‘면접은 기세다’ 는 말을 참 좋아합니다. 물론 면접 전에 예상 질문을 충분히 준비하는 것도 중요하지만, 준비가 부족하더라도 자신감 있고 당당하게 대답하는 것 이 합격에 있어서도, 차후의 면접 준비를 위해서도 가장 중요하다고 생각합니다. Q. 가장 기억에 남는 일이 있으신가요? A. 저는 소비자 위해예방 관련 모니터링 활동 을 했던 것이 가장 기억에 남습니다. 뉴스와 SNS를 조사하면서 ‘오? 요즘 (특정품목)에서 사고가 많네?’를 느끼고, 이렇게 캐치한 위해요소와 트렌드를 바탕으로 CISS를 분석해가는 과정 속에서 유의미한 데이터를 발견했을 때 그 희열과 짜릿함은 정말.. 잊지 못할 것 같습니다. Q. 한국소비자원 인턴을 지원하시는 분께 한마디 A. 인턴을 위한 한국소비자원의 열정적인 지원과, 직원분들의 따뜻하고도 진심 어린 조언 속에서 정말 많이 성장할 수 있었고, 이번 인턴 활동이 굉장히 뜻깊은 경험으로 자리잡았습니다. 한국소비자원 인턴쉽은 소비자가 중심이 되는 시장을 만드는데 관심이 있고, 책임감과 성실함이 있는 분 이라면, 그 누구든지 진심으로 즐기며 임할 수 있는 활동이라고 생각합니다. 한국소비자원의 인턴에 도전하시는 모든 분들을 응원합니다!🍀🥰 정말 밝고 정성스럽게 인터뷰 응해주신 한국소비자원 인턴 오정욱님께 너무 감사드립니다 :) 한국소비자원 인턴은 소비자에 관한 관심과 자신감을 위하신 분들이면 잘 하실 수 있을 것 같네요! 이번 인터뷰가 여러분의 앞으로 인턴 도전기에 도움이 되었길 바라며, 마치도록 하겠습니다! 다음 포스팅에도 더 도움되는 취준 정보를 들고 와볼게요! 더 많은 정보는? 링커리어! 링커리어 콘텐츠 에디터 20기 심오연이였습니다!
[행정안전부] 2024년 제 1기 행정안전부 청년인턴 최종 합격 후기
맨날 서탈만 하다가 처음으로 면접 후기를 가져왔습니다! 🎉🎉 인생 첫 면접! 첨삭도 안받고 내가 처음부터 끝까지 직접 쓴 자소서로 면접까지 올라가서 행복했어! 서류 전형 *지원분야 : 일반 행정 *자기소개서 문항 1. 행정안전부 청년인턴 지원동기 및 활동 의지에 대해 기술하여 주십시오. 2. 지원분야에 대하여 알고있는 지식과 정책이나 사업화하고 싶은 사항 등을 기술하여 주십시오. 3. 봉사활동, 아르바이트, 인턴, 등 지원자가 경험한 각종 사회 경험에 대하여 기술하여 주십시오. → 각 문항 1000자 이내여서 소제목 달고 문단 잘 나눠서 980~1000자로 작성했다. *자격사항 검색 가능한 자격증만 입력 가능했다. 이 분야에서 우대해주는 자격증은 컴활밖에 없었는데 검색 되는 거는 다 때려넣었다. 토익 성적은 따로 칸이 있어서 거기에 적었다. (865점) 오픽 / 토스 등 외국어 말하기는 검색이 안돼서 못적었다. 오히려좋아! 서류 합격 & 면접 준비 *서류 합격, 면접준비 면접 3일? 2일? 쯤 전에 이런 문자를 받았다. 대중교통 내리고 나서 출입증 받고 대기실까지 가는 그 시간까지 계산해서 넉넉하게 갔다. 면접 복장은 급한대로 슬랙스+블레이저 세트랑 검정 메리제인 신었다. 이렇게까지 입어야 하나 고민했는데 입길 잘했다. 다른 분들도 다 정장 입고 오셔서 단정한 니트 입고갔으면 뻘쭘할 뻔 했다. 면접 준비는 2일 정도 했다. 공공데이터 인턴이 아닌 행안부 청년인턴은 면접 후기가 정말 없어서...ㅠ 감도 못 잡은채로 무작정 면접 준비를 시작했다. 기본적으로 1분 자기소개, 청년인턴으로 근무하며 하고 싶은 일, 회사가 하는 일, 마지막 말 은 스크립트 써서 외웠고 나머지 문항들은 음... 각 문항별로 어떻게 답변해야 할지 생각하기만 했다. 다시 돌아간다면... 더 철저하게 준비할거야. 면접 전형 * 본격적인 면접 후기 면접관 3명, 지원자 3명 같이 들어갔다. 그리고 옆쪽에 면접 감독관(?)님이 두 분 계셨다. 분위기 최대한 편안하게 해주시려고 하는게 느껴졌지만 엄청나게 떨렸긴 해! 면접관님 무서워요! 그리고 나는 집단면접이어서 그런지 지원자 한 명 한테만 개별 질문하는 건 없었다. 꼬리질문 압박질문도 없었구... 운이 좋았어 ! 문자에서는 1인당 소요시간 10분 내외 라고 했지만 체감상... 20분 정도 소요된 거 같다. * 기억나는 질문 (순서 섞임) - 1분 자기소개 - 관련 분야에서 근무한 경험이 있는지? - 기밀 문서를 다루게 되면 어떻게 처리할 것인가? - 자신이 이 직무에 적합하다고 생각하는 이유? - 청년층의 시선으로 봤을 때 회사의 기존 일처리가 비합리적일수 있다. 그러면 어떻게 할 것인가? - 청년 인턴을 통해 하고 싶은 일? - 우리 기관이 무슨 일을 하는지 아는가? - 남들이 자신을 어떻게 평가할 것이라고 생각하나 그런 평가의 장점과 단점에 대해 말해봐라. 이정도 기억난다... 말 할 때마다 음... 어.... 하면서 똑부러지게 말 못한거 같아서 아쉽다.. 엄청난 발언도 해버렸고...힝구리퐁퐁...🥹 ( + 해당 질문에 대한 답변은 따로 글 올렸으니 궁금하면 그 글을 봐주세요 ! ) * 면접 답변 정리글은 근무하는 동안에 공개하면 안될 것 같아서 비공개처리 합니다 🥹 근무가 끝날 때까지 공개하지 않을 예정입니다. 제 답변 정말 별거 없습니다 ㅎㅎ.. 전문지식을 이야기하지 않았습니다 · · ·그저 솔직했을 뿐 ! 그래도 관심 가져주셔서 감사합니다 ! 붙으면 기적인 아무말 대잔치 면접이었다. 어떤 말을 했는지 기억도 잘 안나..... 만약 내가 붙으면 나의 솔직함이 정말 잘 어필된 거겠지...? 다음 면접은 더 잘 볼 수 있을거 같아 아쉬움 가득가득한 인생 첫 면접 끝~! + 제가 합격했어요...♡ 갓 졸업한 세상물정 모르는 청년의 풋풋함이 먹힌걸까? 아니면 같이 면접 본 다른 분들이 전부 다른 곳으로 가셨나? 감사합니다! 열심히 하겠습니다!! 자주 묻는 질문 정리! * 자주 묻는 질문 정리! Q : 자소서 어떻게 쓰셨나요? A : 어느 분야로 지원하는지에 따라 다를텐데 먼저 직무계획서 보고 어떤 일을 하는지 파악한 다음 자신의 경험 중에서 유사 경험을 작성하고 그 경험을 바탕으로 이 일을 잘할 수 있다. 라고 작성하는 게 기본 틀 같습니다. 글자수는 문항별 최대 글자수의 90% 정도 채웠고 소제목 대괄호 사용해서 작성해서 서류 검토시에 한 눈에 보일 수 있도록 가독성을 높였습니다. 그리고 저는 정말 솔직하게 꾸미지 않고 썼습니다 ! Q : 문항별로 알려주세요 A : 1번 문항 - 행안부의 수많은 지원분야 중 그 분야에서 근무하고 싶은 이유를 적었습니다. 2번 문항 - 해당 부서의 특정 기술에 초점을 두고 왜 그러한지 이유를 상세하게 적었습니다. 3번 문항 - 꾸밈 없이 작성했습니다. 사무직 인턴이나 알바 등등의 경험 X 대외활동 동아리 경험 X 카페 알바만 4년 했는데 그때 있었던 일들과 봉사활동 경험을 바탕으로 작성했습니다. Q : 스펙이 낮은데 제가 될까요? / 면접 갈까요 말까요? A : 누가 붙을지는 면접 끝날 때 까지 정말 아무도 몰라요 ! 어떤 분야는 전공자들만 합격하고 어떤 분야는 전공이 전혀 다른 사람도 합격합니다 그러니까 스펙이 부족한거 같아도 일단 서류 제출하시고 서류 합격했으면 경험하러 간다고 생각하시고 면접 꼭 참석하세요! 인터뷰 - 세네카 님 https://blog.naver.com/prajna8/223358388152 🎯행정안전부 공고 보러가기 🎯현재 모집중인 인턴 공고 보러가기 🎯인턴 지원 후기 보러가기 🎯인턴 합격 자기소개서 보러가기 🎯인턴 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯이공계 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 인턴 합격률 상승의 비밀, 당신만 몰랐던 팁! 💡 취업 준비를 위한 기업 비교 분석: 나한테 맞는 기업 찾기 🤭 면접관이 좋아하는 성격의 장단점 예시 모음 인턴 면접 질문 리스트 (ft. 답변 요령, 기업 분석) 인턴 경험만으로도 가능한 경력기술서 예시 및 작성 팁 📣 🌱 대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다
[KDB 산업은행] 23년 하반기 인턴 최종 합격 후기
스펙 (학교 / 학점 / 어학 / 자격증 / 경험) 중경외시/4.2/ 토익 930/ 투운사 신분사/ 전략 컨 인턴 - 자소서 작성 요령 (5줄 이상) 일단 산업은행 인턴 자소서 이전에 한국사 가점이 있고, 전체적으로 블라인드로 진행되지만, 학교 수업 과목들을 다 적습니다. 그리고 인턴 경험, 교내외 활동이 3가지로 나눠서 또 적어야 합니다. 교내외 활동(단체 및 동아리 활동), 교내외 활동(글로벌역량 개발 활동), 교내외 활동(기타활동) 이렇게 약 200자 정도 적는 란이 있어서 자소서 외에도 입력해야 하는 부분들이 많습니다. 일단 산업은행의 역할과 업무들을 어느정도 알고 있는 상황에서 그부분과 FIT 하게 적는 것이 중요하고 저는 정책금융의 역할과 그 중요성 위주로 작성했고 컨펌에서 일했던 경험 기반으로 작성 했습니다. 자소서 문항은 1) 지원동기 및 청년인턴 근무를 통해 이루고 싶은 목표에 대해 기술하시오. (700자 이내) 이 내용에 대해서는 국책은행으로서 산업은행의 역할과 특히 중소 기업, 스타트업들의 혁신성장을 지원하는 모험 성장 자본에 대한 이야기를 하면서 정책금융기관의 프로세스를 경험하고 싶다는 내용으로 적었습니다. 2) 금융 관련 교육ᆞ자격ᆞ경험 및 기타활동을 포함한 역량개발노력에 대해 상세히 기술하시오. 해당 부분은 투자유치 업무 리서치 했던 경험과 투심보고서 관련해서 전문성을 어필했고, 솔직하게 적었습니다. 그리고 자격증 딴것도 적을까 했지만 크게 의미가 없는거 같아서 제가 한 경험들 위주로 적었어요. 3) 지금까지 살면서 가장 기억에 남는 실패 또는 좌절은 무엇이며 그 과정에서 본인이 느낌 점을 기술하시오. 해당 부분은 예전에 인턴할 때 업무상 실수가 발생했는데 그 부분에 있어서 정확하고 신속하게 수습했던 경험들 위주로 작성 했습니다. 4) KDB Way 중 청년인턴으로서 가장 필요한 것 한가지를 선택하고, 그렇게 생각하는 이유와 본인은 해당 가치에 얼마나 부합하는지를 경험, 교육, 경력사항 등을 들어 구체적으로 기술하시오 이게 결국은 산업은행과 얼마나 FIT 한지 알 수 있는 문항인데 KDB way 중에 저는 책임을 완수하여 신뢰를 얻는다를 적었고 최근 금융업계에서 많이 요하는 것이 청렴함, 신뢰 이기에 해당 부분을 강조 했습니다. 이렇게 서류를 붙고 - 인적성 공부 방법 & 공부 기간 + 응시 TIP -> 면접 준비 인턴 이기에 인적성은 없었고 면접 준비와 같은 경우 산업은행의 업무를 보고서 만드는 느낌으로 정리했고, 핵심 내용들을 숙지할려고 했습니다. bis 비율 같은것.. 근데 이건 이제 기업에 대한 이해이고 자소서 기반으로도 많이 읽어보고 특히, 면접에서 토론이 있기에 신문들도 자주봤습니다. 그리고 의견을 말할떄 본인만의 논리 매커니즘을 만드는게 중요한거 같아요. - 기억에 남는 면접 질문 (5개 이상) 토론 주제로는 무난한 노 키즈 존이 나왔습니다. 정책금융이 중요한 이유가 무엇인지, 민간 자본과의 차이 최근 관심있게 보는 산업군 자소서-> 00업무 지원시 힘들었던 경험 마지막으로 하고싶은말 - 합격 인증 사진 (게시글 내 이미지 첨부)
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