예술경영지원센터
- 기업형태
- 공공기관/공기업
- 접수기간
- 시작일2023.07.31마감일2023.08.14
- 채용형태
- 계약직
- 모집직무
- 경영/사무, 연구개발/설계, 건설
- 근무지역
- 서울 종로구
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[예술경영지원센터] 2023년 제4차 직원 채용
9360
상세내용
[(재)예술경영지원센터] 2023년 제4차 직원 채용
[모집분야]
채용공고 참고
[접수기간]
07월 31일 ~ 08월 14일
[채용공고]
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- '지원서 파일 없음'
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합격스펙 & 합격자소서
더보기부산대 / 신문방송 / 학점 3.13 / 사회생활 경험: 봉사활동 120시간, 공공분야 6년 / 기타: 생활스포츠지도사 2급 필기 합격
(1) 채용분야와 관련된 본인의 보유 역량을 기술하시오. 지방 출연기관에서 근무한 경력을 통해 공공 예산의 편성과 보조금의 관리 등 관련 법령과 지침에 따라 집행과 정산을 처리할 수 있습니다. 또한, 사업 실행을 위한 기획과 준비 단계를 위한 정보 수집 능력이 있으며, 실행 시 효율성을 높이기 위한 자산 및 인력 관리를 수행할 수 있습니다. 사후에도 평가를 통해 개선점을 찾아 반영하는 등 능동적인 업무 처리 태도를 갖추었습니다. 시민과의 잦은 접촉이 있는 문화예술기관에서 경력을 쌓으면서 향유자와 주요 정책 고객의 욕구를 반영한 기획을 하기 위한 노력을 했습니다. 최근에는 체육 분야로 진로를 바꾸고자 생활스포츠지도사 2급 자격에 필기 합격을 했으며, 2022년 전국체전과 장애인체전에 자원봉사를 하면서 체육 행정인이 되기 위한 단계를 밟아가고 있습니다. 김해시체육회의 일원이 되어 올해 김해에서 열리는 전국체전이 성공적으로 개최될 수 있도록 저의 역량을 모두 쏟고 싶습니다. (2) 직장인으로서의 직업윤리가 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 설명하시오. 직업은 생활의 기본적 수요와 욕구를 충족시키기 위한 계속적인 소득 활동일 뿐만 아니라 한 개인이 직장을 매개로 하여 사회구성원으로서의 역할을 다하는 복합적인 활동입니다. 사회를 유지하기 위해서는 각 단위의 기능을 제대로 발휘해야 합니다. 이때, 직장인으로서 개인은 자신의 기능을 온전히 발휘하여 조직의 목표를 달성하는 데 온 힘을 다해야 합니다. 또한 직무 수행 과정에서 공정함과 정의를 최우선 원칙으로 두어야 합니다. 잘못된 방법을 통해 얻은 결과는 정당성을 얻을 수 없습니다. 따라서 절차와 규정을 준수하고, 그에 따라 도출될 결과의 영향력을 고려하면서 근무해야 합니다. 특히 많은 일반인들이 향유하는 체육계열 종사자는 개방적 자세와 비판적 수용이라는 두 가지 태도를 통해 분야 전체의 발전을 위해 노력해야 합니다. 다양한 이해관계가 존재하는 현대사회에서 올바른 가치관과 준법 의식을 기반으로 체계적인 업무를 수행하는 전문인으로서의 소양이 직장인에게 요구되는 직업윤리입니다. (3) 최근 5년 내에 직면했던 삶의 어려움이 무엇인지, 그것을 어떻게 극복하였는지 기술하시오. 2022년 3월 코로나19에 걸렸을 때, 감염 중 겪은 신체적 고통도 컸지만, 정신적 후유증이 심각했습니다. ‘코로나 블루’라고 하는 증상은 완전히 저를 잠식해 버린 듯했습니다. ‘오늘은 나에게 어떤 나쁜 일이 일어날까’하는 생각이 끊임없이 들었고 수면조차 힘들었습니다. 그러던 중 한 노래의 ‘live a life you will remember(기억에 남을 만한 삶을 살아라)’라는 가사가 마음을 울렸습니다. 내가 만들어 낸 심연이 나를 잡아먹게 해서는 안 되겠다는 생각이 들었습니다. 삶의 의미를 다시 찾기 위해 주말마다 봉사활동을 하며 마음을 다잡았고, 지역사회를 위해 봉사하며 살아있음을 느꼈습니다. 그 결과 10개월여 간 120시간의 봉사 실적을 달성했습니다. 또한 매일 루틴을 설정하고 수행하며, 하루에도 작은 성취를 모아갔습니다. 이러한 작은 노력들이 외부의 자극으로부터 초연할 수 있는 항상성을 만들었고, 지금은 이전보다 더 건강한 삶을 살고 있습니다. (4) 직무수행을 통하여 문제해결능력을 발휘한 경험을 기술하시오. 2018년 운영기관의 담당자로 보조금 사업을 추진하고 정산보고서를 작성할 때 관점을 조금 바꿔 생각하여 정확히 처리했던 경험이 있습니다. 국비 사업은 사업 신청부터 예산집행, 결과 보고까지의 모든 절차가 국가보조금 통합관리 시스템인 ‘e나라도움’을 통해서 진행되었습니다. 이때, 집행 잔액과 이자 금액 반납에 대한 증빙 서류를 작성해야 했는데 당시 시스템 도입이 1년밖에 되지 않은 상황이라 참고할 수 있는 자료가 많지 않았습니다. 이러한 상황에서 저는 자료를 정독하여 요구하는 것이 무엇인지 정확히 파악하고자 했습니다. 잔액(l)과 이자발생액(m) 및 기간(t)은 주어진 상황에서 구해야 하는 이자율을 x로 두고 'x=m/(l*t)' 라는 간단한 방정식을 세워 결과 값을 역산해 이자율을 구할 수 있었습니다. 지자체 출연 문화예술기관에서 많은 시민이 향유할 수 있는 문화 행사를 기획하고 실행했습니다. 사업 추진에 수반되는 예산 집행과 정산 등 보조금 관리 업무도 수행했습니다. 광역 기관에서 소식지의 기사 작성과 검수, 발행을 수행했고, 홈페이지 관리, 기자단 운영, 기부금 모집 등 기관 홍보와 관련된 업무를 수행했습니다. 경영지원 업무를 통해 전표 작성 등 회계 업무와 소방계획 수립, 소방 훈련 진행 등 공공기관 소방안전관리자 업무를 수행했습니다.
전주대 / 경영학부 광고홍보전공 / 학점 3.4/4.5 / 토익: 615 / 사회생활 경험: 중소벤처기업진흥공단 인턴 근남정보기술 DB팀 인턴 전주시 보건소 CS팀 계약직 LH 도시재생 인턴 에잇세컨즈 정직원 유니클로 계약직 / 한국사검정시험: 고급, 컴퓨터활용능력: 2급
1. 지원분야와 관련된 본인의 보유 역량을 기술하시오. 행정직에서 가장 중요한 기술은 컴퓨터 활용능력이라고 생각됩니다. 학창 시절부터 자주 다룬 PPT와 한글 및 워드에서는 부족함은 없었지만 엑셀은 좀 더 보완해야겠다고 생각이 되어서 한 달 동안 학원을 다녔습니다. 엑셀 위주로 공부하는 컴퓨터 활용 능력 2급 수업을 수강하며 시험을 통하여 자격증을 획득하였습니다. 또한 소통에 강점을 가지고 있습니다. 공공기관 인턴 시절에 ○○군 도시재생지원센터에서 일하며 도시재생 대학, 청소년 서포터즈를 운영하며 다양한 연령층과 소통하며 프로그램을 진행하였습니다. 특히 군청과 군민 가운데에서 다리 역할을 하며 ○○군 도시재생 사업을 통한 마을의 활력을 위해 노력하였습니다. 따라서 저의 경험이 문화 예술 활동에 참여하는 지역 문화 예술 단체나 개인 작가들 그리고 무엇보다도 시민들에게 도움이 될 수 있습니다. 2. 자신의 생각이나 의견이 상대방에게 성공적으로 설득했던 경험을 상황‧행동‧결과 중심으로 구체적으로 기술하시오. 대학 재학 시절에 학교에서 운영하는 ‘Catch the world’라는 해외탐방 프로그램에 참여하고 싶었습니다. 하지만 직전 학기 성적이 지원 가능 성적보다 미세하게 낮았습니다. 그래서 바로 담당 교수님을 찾아뵙고 제가 해외탐방에서 얻고자 하는 바를 정리를 하여 이야기했습니다. 해외탐방 계획서를 보여드리고 특히 우리나라의 중소기업 현황을 알아보고자 코트라 해외지사와 연락을 하고 있으며, 지사 방문 허가를 맡아두었단 점을 어필하였습니다. 교수님께서는 계획서와 이행 되어가고 있는 과정에 신뢰감을 가지시고 추천서를 작성해 주셨습니다. 그 덕분에 해외탐방의 기회를 얻을 수 있었을 뿐만 아니라 발대식에 제가 속해 있는 팀이 해외탐방 대표로 뽑혀 선서문을 읽었습니다. 3. 최근 5년 내에 직면했던 삶의 어려움이 무엇이었으며, 그것을 어떻게 극복하였는지 기술하시오. 간절히 원하면 이루어지지만, 그 어려운 과정에서 얻는 경험이 더 값지다는 걸 알았습니다. 2016년 때부터 간절히 원하던 영국 워킹홀리데이 기회를 몇 번의 탈락 끝에 마침내 2021년에 획득할 수 있었습니다. 한창 서비스직에서 사무직으로 이직을 원하던 시기였기에 영국에서 사무직에 취업하기 위하여 출국하기 전 5개월 정도 근처 대학교에서 진행하는 원어민 영어 수업을 들었습니다. 그리고 마케팅 업무에 대한 지식을 발전시키고자 실제로 영국에서 지내며 마케터를 하고 있는 분의 실시간 강의도 수강하며 준비하였습니다. 그렇게 부푼 기대를 앉고 떠난 영국에서 생각보다 방을 구하는 일은 정말 어려웠고 직장을 구하는 일은 더더욱 어려웠습니다. 어렵사리 구한 방에서 지원했던 회사들 중 마지막 면접에서 최종 탈락을 하고 저의 실패 원인을 분석해 보았습니다. 경력사항이 미흡했다는 생각이 들었고 그 결과 4개월 만에 다시 한국으로 돌아와 원하던 사무직 인턴으로 경력을 채워나갔습니다. 비록 계획했던 영국 생활을 진행하지 못하였지만 자괴감에 빠지는 실패에 중점을 두기보다 스스로를 더 발전시키고자 하는 새로운 목표에 중점을 두다 보니 경험이 소중한 밑거름이 되었다고 생각합니다. 특히 사무 업무의 능력을 높이기 위하여 컴퓨터 활용능력 자격증을 취득하기 위한 공부를 하여 자격증을 취득하였습니다. 마냥 간절히 원하던 곳에서 명확히 제가 나아가고자 하는 방향을 파악을 하게 되었고, 그 방향을 위하여 과감히 다시 돌아와 업무적으로 부족한 점을 보안하고자 하였습니다. 4. 직무수행을 통하여 문제해결능력을 발휘한 경험이 있으면 기술하시오. 정확한 정보를 습득한 후 도움을 받을 수 있는 방법들을 모색하여 본인의 업무로 만들어 책임감을 가지고 일에 임하는 태도가 팀 성장을 위한 밑거름이라 생각합니다. 코로나 예방접종이 진행되었을 때 ○○시 보건소에서 접종 관련 CS팀에서 근무하게 되었습니다. 처음 시작하는 팀이다 보니 명확한 정보와 CS훈련이 부족하였습니다. 그래서 민원인들의 CS응대를 각자의 방식으로 진행하다 보니 잘못된 정보가 전달되는 문제가 발생하였습니다. 그때 저는 모든 근무자의 통일된 매뉴얼의 필요성을 느꼈고, 질병관리청 사이트에 들어가서 예방접종에 관련한 정보를 습득하고 직접 전화하여 확인을 거친 후 Q&A 형태의 자료를 작성하였습니다. 4년 동안 SPA 브랜드에서 일을 하며 BEST CS상을 받았던 만큼 열심히 습득한 CS응대법도 함께 정리하여 담당자님께 매뉴얼로 사용함을 건의드렸습니다. 담당자님께서 검토를 거치신 후에 통과된 매뉴얼을 사용할 수 있었습니다. 업무에 임하며 질병관리청에 새롭게 업데이트된 사항이 있다면 단체 대화방에 공유하며 새로운 정보를 수시로 업데이트해 주었습니다. 그 결과 CS팀 관련 민원이 현저히 줄어들었습니다. 이 경험을 통해 소통을 통하여 구성원끼리의 객관적인 정보 공유의 중요성을 깨달았습니다. 5. 직장인으로서의 직업윤리가 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 설명하시오. 지속 가능한 발전을 추구하는 가치를 중요하게 여깁니다. 직업윤리를 준수하면 오랫동안 지속 가능한 성장과 발전을 이룰 수 있습니다. 부정한 행동이나 윤리적 문제로 인해 발생하는 문제를 방지하고 조직의 장기적인 성과를 도모할 수 있습니다. 이는 직장에서의 책임감과도 연결 된다고 생각합니다. 담당 업무에 대한 책임을 다하고 조직의 목표 달성을 이루기 위하여 노력합니다. 또한 다양한 배경과 가치관을 가진 사람들과 함께 일하는 환경에서 직업윤리는 타인을 존중하고 협력하는 데 도움을 줍니다. 이는 조직 내 갈등을 줄이고 원활한 협업을 촉진할 수 있는 기반이라 생각합니다. 특히 정직성은 제게 있어 매우 중요한 가치입니다. 직장에서의 진실성은 다른 사람들과의 신뢰를 구축하는 데 필수적입니다. 직업윤리를 준수하면 거짓말이나 속임수를 사용하지 않고 업무를 수행하며, 이는 동료들과 상사들과의 관계에서뿐만 아니라 시민과의 관계에서도 긍정적인 영향을 미칩니다. 6. 우리 전주문화재단에 가장 부합된다고 판단되는 인재상을 기술하시오. 전주문화재단은 지역사회와 함께 협력하여 다양한 문화 활동을 추진합니다. 첫 번째로, 탁월한 소통 능력과 협업 능력을 갖춘 인재가 필요합니다. 지역사회와 사회적 문제 해결에 기여하기 위하여 사회적 책임감을 가지고 지역사회 발전과 문화 교육을 위해 봉사하는 데 헌신적인 태도를 갖추어야 합니다. 두 번째로, 문화와 예술을 통해 창의성을 촉진하고 사회적 변화를 이끌어내도록 노력해야 합니다. 창의성과 열정을 지닌 개인으로, 새로운 아이디어를 제시하고 프로젝트에 흥미와 도전 정신을 보여야 한다고 생각합니다.
수원대학교 / 사학과 / 학점 3.26 / 토익: 615, 토익스피킹: 110/IM / 안중근의사홍보대사 / 한국사검정시험: 고급
1. 국가유산 산업 인턴 지원동기 (인턴 수행의지) 어릴 적부터 박물관에 가는 것을 좋아했고, 이는 자연스럽게 역사에 대한 관심으로 이어졌습니다. 그렇기에 사학과에 진학하기까지에 이르렀고 다양한 역사를 배우면서 흥미가 생겼습니다. 또한 음악 듣기도 좋아했습니다. 이러한 어릴 적부터 쌓아온 경험덕분에 저는 자연스럽게 역사와 음악을 결합한 곳에서 일을 해보고 싶다는 생각이 들었습니다. 관련된 직장을 찾아보던 중 한국국악협회에서 인턴을 구하고 있다는 말을 보았고 자연스럽게 지원을 하게 되었습니다. 2. 평소 국가유산에 대한 관심이나 경험, 교육사항 기술 (국가유산 이해도) 저는 국립중앙박물관에서 하는 청년멘토를 한 적이 있습니다. 청년멘토란 국립중앙박물관에 오는 학생 단체 손님들을 위해 박물관의 유물을 설명하는 활동입니다. 저는 이 활동에서 고려와 기증파트를 맡으면서 재미없어하는 학생들을 위해 화려하고 큰 그림이나 교과서에서 봤을 법한 유물들을 보여줌으로 역사에 관심이 없는 학생들이 역사라는 과목에 흥미를 지니게 만들었습니다. 이 활동을 통해서 학생들을 대하는 법을 배우게 되었습니다. 3. 1순위 희망 인턴 운영기관 직무수행 계획 및 향후 취업 희망분야 (직무 적합성) 한국국악협회는 국악의 전반적인 발전향상과 문화적 유산의 보존 육성을 기하며 회원 상호간의 친목과 복리증진을 도모하고 민족문화예술의 정립에 기여함을 목적으로 1961년 대한민국에서 창립 된 음악 단체입니다. 이런 단체에 취업이 된다면 누구보다 열심히 국악문화예술에 대해서 열심히 홍보를 하고, 다른 직원들을 보조할 수 있도록 노력할 것이며 이 이후에도 관련된 단체에서 근무를 하고 싶습니다.
최종합격후기
더보기[삼성] 2024 하반기 경영지원 신입 서류 합격 후기
안녕하세요! 오늘은 24년 하반기 3급 공채, 삼성 경영지원에 합격한 후기를 작성하려고 합니다ㅎㅎ 요즘 취업이 정말 어려운데 삼성 준비하면서 궁금했던 것들이 많았던 지난 날을 회상하며 곧 있을 25년 상반기 공채에서 제 이야기가 조금은 도움이 되었으면 좋겠습니다 :) 고럼 편하게 시작할게유 1. 기본 스펙 작고 소중,,, sky 비상경 단일전공 4.0/4.5 토스 AL CPA 준비 (불합) 재경관리사, 투운사 교내 동아리 2개 이 글은 고시탈출 넘버원,, cpa 실패 후 막막한 지원자들에게 더욱 도움이 될 것 같다. 참고로 24년 상/하반기 모두 지원 2. 채용일정 24 하반기 기준 대략적인 일정은 다음과 같다. (상반기 기억안남) 9월 4일 - 11일 서류작성 10월 4일 서류발표 10월 26,27일 GSAT (오전/오후로 나뉨) 11월 6일 GSAT 발표 11월 14일 - 22일 면접진행 12월 4일 오후 6시 결과 발표 3. 서류전형 삼성은 학벌이나 나이에 꽤 관대한 편이다. 그렇지만 이를 상쇄할 수 있는 본인만의 스토리가 반드시 필요하다. 그걸 나타낼 수 있는게 자소서고, 나는 시험 준비로 인해 생긴 공백기를 소명하고자 내가 배운 것들을 / 내가 희망하는 직무에서 / 어떻게 발휘할 수 있을지 를 가장 깊게 고민했던 것 같다. 아래는 계열사 별 공통 문항이다. 자소서 문항이 고정이기 때문에 시간 여유가 있는 지금부터 고민하면 좋다. 24년 기준으로 직무기술서(JD)를 구글에서 찾고, 어떻게 빌드업을 하면 좋을지 고민해보면 된다. 1. 삼성계열사를 지원한 이유와 입사 후 회사에서 이루고 싶은 꿈을 기술하십시오. 여기서 물어보는 건 지원동기, 그리고 입사 후 포부라고 할 수 있다. 나는 항상 이런식으로 작성했다. (1) 회사의 강점 (2) 나는 어떤 직무적 강점과 목표를 가지고 있나 (3) 회사와 내 목표가 일치함을 서술, 지원 직무를 통해 기여 방안 작성 - 지원동기를 작성할 땐 가장 기본이 되는 산업군, 회사 강점, 경쟁사 를 꼭 파악하자. 주로 회사명이 포함된 기사와 회사 사이트를 참고하고, 유튜브에 직무 브이로그를 찾아봤다! - 지원하는 회사의 경쟁사 브이로그도 챙겨보면 좋음! - 경영지원은 다양한 부서들이 있는데, 한 직무로 정한 후 밀고나가는 것을 추천! 2. 본인의 성장과정을 간략히 기술하되 현재의 자신에게 가장 큰 영향을 끼친 사건, 인물 등을 포함하여 기술하시기 바랍니다. (작품 속 가상인물도 가능) 면접스터디를 하면서 이력서를 공유했는데, 대부분 2-3개의 내용을 작성하는 것 같았다. 1500자 작성이다 보니 경험 1개만 쓰면 글이 되게 길어진다. 직무 역량도 좋고, 태도도 좋다! 본인만의 강점을 작성하면 된다. 경영지원 중 타겟한 직무에 어떤 역량이 필요한 지 생각해보고, 키워드가 드러나는 내용을 작성하자. CPA나 고시를 준비한 경우 대외활동 혹은 인턴이 없어 어떤 걸 작성해야 할 지 모를수도 있는데, 고시 생활 중 끈기가 드러난 경험을 작성해도 좋다고 생각ㅎㅎ 사실 몇 년동안 동일한 루틴을 반복하며 공부하는 것도 대단한 거다. 혹은 무너지지 않는 멘탈, 강한 체력도 회사 생활에 도움이 될 거다. 3. 최근 사회 이슈 중 중요하다고 생각되는 한 가지를 선택하고 이에 관한 자신의 견해를 기술해 주시기 바랍니다. 이 문항은 정말 가지각색이다ㅋㅋㅋㅋ 회사와 관련된 이야기를 작성하는 사람도 있고, 사회 이슈를 작성하기도 한다! 나는 산업, 회사와 관련된 이야기를 작성했는데, 면스했던 스터디원은 사회 이슈를 썼더라ㅎㅎ 그렇지만,, 이왕이면 회사와 관련된 이야기를 추천, 관련 내용에 대해선 반드시 숙지하고 면접에 가야한다. 개인적으로 생각하는 이력서 꿀팁 주관적인 생각이니 참고만..♥ 2트를 하면서 다양한 사람들과 면접 준비를 했고, 오카에서도 많은 사례를 보면서 느꼈던 것들이다. 삼성은 학점이 비교적 중요한 것 같다. 실제로 학점이 낮으면 면접에서 공격적인 질문을 받기도 하고, 워낙 입사 후 교육기간이 길어서 처음부터 직무적 역량이 뛰어난 지원자보다 가르치면 잘 따라올 것 같은 신입사원을 선호하는 분위기. 그러니 학점은 잘 챙기는 것이 좋고 혹여나 학점이 좋지 않다면, 이를 방어할 수 있는 본인만의 경험이 필요할 것 같다. 관련 전공이 아니어도 쫄 필요없다!(문과 한정) 전공보다는 직무 관련 지식이나 경험이 필요하다. 직무에 대한 이해도가 중요하기 때문 (문과라면) 영어 중요하다. 삼성은 최소 충족 조건이 있는데, 영업마케팅에 비하면 경영지원은 그 기준이 다소 낮다. (오픽im) 그렇지만,, 조심스럽게 말하자면 합격한 사람들 대부분 IH 이상인 것 같다. 오픽 IH는 노력으로 가능하지 않을까? 라고 생각! 인터뷰 - 쟈니 님 https://blog.naver.com/j_cloud25/223750426392 🎯삼성 공고 보러 가기 🎯 현재 모집중인 신입 공고 보러가기 🎯신입 면접 후기 보러 가기 🎯 신입 합격 자기소개서 보러가기 🎯신입 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯이공계 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 🤓 2025 대기업 인재상 총정리 🤟 취준생을 위한 직무분석 방법 4 step! 자소서 성장과정 잘쓰는 tip! 입사 포부 예시 모음: 직무별 작성법 가이드 😎인사 담당자 눈에 띠는 포트폴리오 작성법 🌱대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
[삼성SDI] 2023 하반기 경영지원 신입 서류합격 후기
[스펙] 학교: 고려대학교 미디어학부 학점: 4.20 어학: 오픽 IH 자격증: 없음 경험: 컨설팀펌 RA인턴 4개월, 스타트업 인턴 3개월, 마케팅 공모전 수상 1회, 마케팅 학획 1년, 봉사단 1년 지원분야: 경영지원 회사 개요 삼성SDI는 이차전지와 전재재료 사업을 영위하는 곳으로, 전기차용 배터리 (중대형 이차전지)가 가장 대표적이다. 지금은 전기차 산업이 잠시 주춤하고 있기는 하지만, 회사뿐만 아니라 그룹사 전체의 관점에서도 투자가 활발한 기업인지라 앞으로 계속 떠오를 사업인 것만은 확실하다. 지금은 중대형이 가장 주력 사업이며, 테슬라의 발표로 소형 4680 원통형 배터리가 차세대 먹거리로 떠오름 에 따라서 앞으로는 소형 또한 무시하지 못할 비중을 차지할 것으로 보인다. 인재상 파악하기 모든 서류 작성의 시작에는 인재상이 있다. 물론 기업마다 천차만별이겠지만 현업뿐 아니라 인사팀에서 서류를 평가하는 경우도 있고, 항간에 들리는 소문에 의하면 수많은 자소서를 모두 읽어볼 수 없기 때문에 인재상 키워드가 몇 번 나왔는지를 엑셀로 세서 필터링하는 곳도 있다고 들었다. 따라서 어떤 기업이든 서류의 시작은 항상 인재상이다. 각 회사의 인재상 핵심 용어를 파악하고 이를 문자 그대로 사용해 자소서 문장을 작성해야 한다. 삼성SDI의 인재상은 따로 없고, 삼성 그룹 자체의 인재상을 살펴보면 다음과 같다. 아래의 링크에서 더 자세한 내용을 확인할 수 있다. 출처: 매거진한경 그런데 이때 삼성SDI 사업 특성 상 고려해야 하는 중요하게 봐야 하는 부분이 하나 있는데, 바로 글로벌(최고지향) 이다. 삼성SDI는 고객사들이 대부분 해외에 있는지라 영어 스피킹이 굉장히 중요하며 입사 후에도 회사에서 영어 교육을 체계적으로 진행하고 있다. 그래서 교환학생, 해외인턴과 같이 영어를 활용하면서 도전했던 경험에 대해 서술하는 것을 추천한다. 인재상 적용하기 그렇다면 위의 인재상을 어떻게 자기소개서에 적용할 수 있을까? 첫째로 자신의 경험 소재를 각각의 인재상 키워드에 따라 정리해 보며 인재상에 들어맞는 경험을 위주로 자소서를 작성해야 한다. 각각의 인재상 키워드에 따른 경험의 예시를 살펴보자면 다음과 같다. 다섯 개의 인재상이 있지만, 이 중에서 신입공채에 적용하기에 좋은 것은 인재제일, 최고지향, 변화선도 세 개다. 아래의 예시는 내가 실제로 2023년 하반기 취업하면서 제일 많이 써먹었던 에피소드들이다. 인재상 예시 인재제일 통계 분석 업무를 제대로 해내기 위해 주말에 학교 도서관에 찾아가 지식을 습득함 최고지향 공모전 결승을 앞두고 대대적인 수정이 필요했지만 포기하지 않고 끝까지 매달려 수상함 변화선도 인턴 근무 중 기존 업무 프로세스의 불편함을 느껴 주도적으로 개선함 정도경영 동아리에서 협업하던 중 편법을 사용하자는 동료를 설득해 정도에 따라 프로젝트를 진행함 상생추구 학창시절 다수의 봉사활동에 참여하며 상생의 가치를 느낌 둘째로 자신의 경험을 서술하는 문장에서 인재상 키워드를 삽입하는 것이 좋다. 실제로 기업에서 키워드 엑셀 필터링을 하는지는 모르겠지만 대비해서 손해볼 건 없다. 예를 들어 위의 인재제일-공모전 경험은 "제 업무에 대한 전문성 을 키우기 위해 주말에 학교 도서관을 찾아가 전공서와 논문을 참고하며 학습 했습니다"라는 식으로 쓸 수 있다. 문항분석 삼성SDI를 지원한 이유와 입사 후 회사에서 이루고 싶은 꿈을 기술하십시오.(700자) 회사 지원동기는 크게 세 개의 지원 동기로 나눠진다. 바로 산업, 기업, 그리고 직무이다. Why 이차전지 산업, Why 삼성SDI, Why 지원 직무를 모두 설명할 수 있어야 논리적인 지원동기라고 할 수 있다. 한정된 글자 수 내에 지원동기를 세 가지나 쓰는 게 어렵게 느껴지겠지만, 직무 개발 관점에서 보면 쉽고 빠르게 쓸 수 있다. "내가 원하는 커리어를 쌓아가기에 지원하는 산업과 기업의 강점이 큰 도움이 된다"는 식으로 서술하는 것이다. 예를 들어 영업/마케팅 직무라면 지원동기로 "서로 다른 문화를 잇는 교량과 같은 영업인으로 성장하기 위해, 삼성SDI에서 글로벌 시장에 적극 도전하고 싶다"고 말할 수 있다. 이렇게 지원동기의 핵심을 한 줄 요약으로 먼저 언급한 후, 1) 삼성SDI가 글로벌 시장에서 두각을 나타낸 사례와 2) 이러한 커리어를 쌓기 위해 노력한 이력을 간단히 설명하며 300자를 채우면 된다. 이때 이력은 STAR기법으로 경험을 상세하게 말하기 보다는 "OO 공모전, OO인턴십 등의 활동을 이어오며 해외영업을 향한 꿈을 키웠습니다"라는 식으로 핵심 이력을 짧고 굵게 언급하는 것이 좋다. (삼성그룹 자소서의 경우 상세한 핵심 경험은 2번 문항에서 설명하는 것이 가장 적절하다.) 분류 예시 한 줄 요약 혁신을 거듭하는 삼성SDI에서 회사의 비전을 제시할 수 있는 경영관리인으로 성장하고 싶습니다. 회사 강점 당장의 이윤추구보다 전고체 기술에 적극적으로 도전한다는 점에서, 삼성SDI는 국내 업체 가운데서도 가장 혁신적인 변화를 이끌고 있습니다. 간단 이력 이러한 비전에 감명 받아 작년 하반기 헝가리법인 지원팀에서 인턴으로 근무했습니다. 매일 생산 KPI를 집계하고 보고하는 업무를 통해, 꼼꼼함과 적극적 소통에 기반한 문제해결력을 길렀습니다. 이어서 입사 후 포부 는 1) 이르고 싶은 직위, 2) 직무 상에서의 목표 두 가지로 작성할 수 있다. 1) 직위의 경우 보통 주재원, 지역 전문가 등이 되고 싶다고 많이들 말한다. 삼성SDI를 비롯한 이차전지 회사들은 모두 글로벌을 지향하기 때문에 글로벌 인재상을 드러내기에는 적절하지만, 워낙 너무 많은 지원자들이 주재원이 되고 싶다고 말하기 때문에 다소 진부하기는 하다. 하지만 딱히 틀린 말은 아니기 때문에, 딱히 이루고 싶은 목표가 금방 생각나지 않은 경우에는 주재원이 되고 싶다고 해도 된다. (나의 경우에도 면접에서 입사 후 포부로 주재원이 되고 싶다고 말했었다.) 2) 직무 상의 목표는 산업, 기업 자료 조사가 필요하지만 지원자의 노력을 보여주기 좋은 소재다. 앞으로 10년 간 산업 트렌드가 A한 방향으로 바뀔텐데, 그러한 가운데 지원 직무에서 a라는 목표를 달성해내겠다라는 식이다. 이차전지 산업의 직무 별 입사 후 포부 예시는 다음과 같다. 직무 예시 영업/마케팅 "향후 양산차의 4680 배터리 수요가 증가할 것으로 예상되는 가운데, 기존 유럽의 고객사뿐 아니라 신규 고객 수주를 확대하겠습니다." "인도 전기차 시장 규모가 00억대 성장을 이룰 것으로 예상되는 가운데, 삼성SDI가 인도 전기차 내장 배터리 1위 기업이 되는 것에 기여하겠습니다." 경영지원 "IRA 시행으로 미국 전기차 시장의 규모 확대가 예상되는 가운데, 효율적인 경영 관리로 수익성 최적화에 기여하겠습니다." 본인의 성장과정을 간략히 기술하되 현재의 자신에게 가장 큰 영향을 끼친 사건, 인물 등을 포함하여 기술하시기 바랍니다. (※작품 속 가상인물도 가능) (1500자) "영향을 끼친"이라는 다소 애매한 워딩을 사용하기는 하지만 삼성 인재상의 핵심인 도전 경험을 묻는 문항이다. 소재는 유년 시절의 성장기로 채우면 안 된다. 어려서부터 갖추게 된 도전적인 태도의 기원을 간략히 언급하고, 그에 따라 성인이 돼서 이뤄낸 직무 관련 도전 경험을 위주로 작성해야 한다. 성장과정도 꼭 유년기가 아니라 대학 시절에서의 경험이어도 된다. 초반에 300자 정도로 도전하는 삶을 살게 된 계기가 된 사건을 간략히 언급하고, 그 후 도전을 통해 직무 역량을 얻게 된 경험을 STAR기법에 따라 작성하면 된다. 분류 글자 수 예시 도전의 기원 300 ~ 500 교내 마라톤 대회에서 꼴지를 할 망정 완주에 성공해낸 경험이 있습니다 ... 직무 관련 도전 경험 1000 ~ 1200 이러한 도전 정신을 바탕으로 인턴십 근무 당시, OO 역량을 발휘해 성과를 달성한 경험이 있습니다. 최근 사회 이슈 중 중요하다고 생각되는 한 가지를 선택하고 이에 관한 자신의 견해를 기술해 주시기 바랍니다. (1000자) 가급적이면 이차전지 산업과 관련된 사회 이슈를 고르는 것이 좋다. 이차전지 시장 환경에 영향을 미치는 정치, 사회적 환경 이슈에 대해 자신의 직무에서 앞으로 어떤 노력을 할 것인지, 회사가 어떻게 대처해야하는지 작성하는 문항이다. 나의 경우 미국 IRA 시행에 대해 삼성SDI는 경쟁사들 대비 미국 진출이 다소 늦은 상황에서 ~~한 노력을 해야 한다라는 식의 에세이를 작성했었다. 사실 인턴십을 했어도 미국 시장 관련해서는 문외한이었기 때문에, 서류 작성을 하면서 자료 조사를 거의 처음 한 상태였다. 그래도 더벨에서 분석 기사가 많이 나와 있어서 참고가 많이 됐고, 기사에서 나온 분석을 거의 그대로 정리만 좀 해서 썼던 것 같다. 더불어 요즘 이차전지산업에서 가장 핫한 이슈를 꼽으라면 아무래도 성장 감소다. 2023년 이차전지 산업은 IRA 시행에 따른 미국 합작법인 설립이 가장 큰 이슈였지만, 2024년에 들어서 전기차 산업 자체가 캐즘에 접어들었다. 그래서 캐즘 극복을 위한 신시장, 신고객, 신기술의 개발이 크게 대두된 상황이다. 3번 문항에서 이러한 시장 배경과 함께 캐즘 돌파 아이디어를 함께 제시하는 것도 좋을 것 같다.
[SK온] 2023 상반기 신입 채용 경영지원 PI 서류 합격 후기
[스펙] 학교: 고려대학교 미디어학부 학점: 4.20 어학: 오픽 IH 자격증: 없음 경험: 컨설팀펌 RA인턴 4개월, 스타트업 인턴 3개월, 마케팅 공모전 수상 1회, 마케팅 학획 1년, 봉사단 1년 [자소서 항목 별 작성 요령] 1. 지원 분야 전문성 향상을 위해 시간 투입 / 몰입도 향상 / 방식의 변화 / 결과물 중 사실 확인이 가능한 내용 중심으로 선택하여 남들과 차별화된 활동 및 노력에 대해 서술해 주세요 . 직무 역량과 경험을 묻는 항목으로 자소서 작성 전에 자신이 지원하는 직무에 대한 이해가 선행돼야 합니다. 지원 분야의 직무 기술서에 따른 필요 역량을 우선 정의하고 그에 대한 노력 과정을 서술해야 합니다.직무에서 중요한 역량이 무엇이며, 그것을 키우기 위해 어떤 노력을 기울여, 어떤 성과를 얻었는지 기재해야 합니다. 글의 구조는 다음과 같습니다. 내가 생각하는 직무의 정의와 중요 역량 > 이를 위한 노력 1 > 이를 위한 노력 2 > 앞으로의 각오 한 마디 2. 지원자님 본인이 생각하시는 행복은 무엇이고 , 그 행복을 추구하기 위해 개인과 회사가 어떤 노력을 해야 한다고 생각하는지 서술해 주세요 . "행복"이라는 단어를 사용했지만, 정말로 나를 행복하게 해주는 돈, 유튜브, 침대 같은 걸 쓰면 안됩니다. 행복 = 성장, 도전으로 정의하고 자신의 도전 경험과 그로부터 배운 점을 쓰는 문항입니다. 행복을 추구하기 위해 개인은 도전을 통한 성장을 이어가야 한다고 언급하고 도전과 관련된 자신의 경험을 서술합니다. 그리고 그 후 이를 회사에서 이어가이 위해 어떤 제도가 필요할 것 같은지, 회사 관련 내용은 2~300자 이내로 짧게 써주는 것이 좋습니다. 인사 제도를 제안하는 게 아니라 자기소개가 글의 목적이니까요. 3. 글로벌 역량을 증명 할 수 있는 본인의 실제 경험이나 노력들을 기술하시고 , 이러한 지원자의 Globality 가 입사 후 어떻게 활용 될 수 있을지 서술해 주세요 . 글로벌 역량을 묻는 항목으로 영어 실력을 키우기 위해 어떤 노력을 했는지, 실제로 영어를 사용해서 외국인과 협업한 적이 있는지 쓰는 문항입니다. 꾸준한 노력을 통해 높은 수준의 어학 자격증을 취득했고 실제로 이것을 사용해서 팀 프로젝트에서 외국인들의 참여율을 높일 수 있도록 적극적으로 소통했다는 정도의 소재를 사용하면 됩니다.
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