주식회사 한섬
- 기업형태
- 대기업
- 접수기간
- 시작일2023.08.29마감일채용 시 마감
- 채용형태
- 경력직, 신입
- 모집직무
- 경영/사무
- 근무지역
- 서울 강남구
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주식회사 한섬 회계팀 사무행정 직원 채용 (경력무관)
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상세내용
주식회사 한섬 회계팀 사무행정 직원 채용 (경력무관)
[접수기간]
23년 8월 30일 ~ 채용 시 마감
[전형절차]
서류 전형 → 인적성 검사 → 면접 전형 → 최종 입사
- 제출서류 : 면접진행자에 한하여 별도 요청 예정
※ 입사지원서 등 제출한 서류 내용이 사실과 다른 경우 입사가 취소되므로 유의 바랍니다.
[접수방법]
현대백화점그룹 채용 홈페이지 접속 > 온라인 접수
[담당업무]
■ 회계팀 사무행정 직원 채용 (경력무관)
- 직무 안내
매출 및 비용 관련 회계 업무 검토 및 보조
■ 근무지 : 서울 강남구
■ 모집인원 : 0명
[자격요건]
1. 학력수준 : 초대졸
2. 경력수준 : 경력 무관 (신입 채용)
3. 우대사항 :
- 엑셀, PPT 등 OA 활용 우수자
- 각 직무 관련 경력자 우대
- 회계/세무 관련 자격증 소지자
4. 기타사항 :
- 서류 합격자에 한하여 연락드릴 예정 입니다.
- 서치펌 문의는 정중히 사양합니다.
[우대사항]
유관업종 경력자, 오피스 프로그램 사용 우수, 원만한 커뮤니케이션 능력, 운전면허 소지자
근무지: 서대문구 충정로역(2호선,5호선) 도보 1분 거리
[문의 & 기타]
지원서 작성 시 문의사항은 현대백화점그룹 채용 홈페이지의 채용문의(Q&A) 페이지를 이용하여 주시기 바랍니다.
보훈대상자, 장애인의 경우 관련 법에 의거하여 우대합니다.
전형이 진행되는 동안 당사 임직원 및 외부 유력인사에 의한 채용청탁이 있을 경우 해당 지원자는 무조건 탈락되오니 참고 바랍니다.
[채용공고]
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합격스펙 & 합격자소서
더보기한양대 / 경영학부 / 학점 4.44/4.5 / 토익: 925, 토익스피킹: 160/레벨7, 오픽: , 기타: / 사회생활 경험: 예금보험공사, E1 / 한국사검정시험: , 컴퓨터활용능력: , 기타:
1. 본인의 성장과정과 지원동기 대해서 기술해 주세요. (600자) DSC인베스트먼트 및 주식회사 E1의 투자 인턴 경험을 통해, 금융의 본질을 파악할 수 있었습니다. 금융은 위험에 대한 거래입니다. 위험은 미래에 대한 불확실성으로부터 비롯되는 것으로, 이를 파악하는 것이 금융의 핵심이라고 생각했습니다. 따라서, 보험업은 금융의 본질을 가장 잘 파악할 수 있는 곳이라고 생각했습니다. 보험사는 미래에 대한 위험을 회피하는 대가로 보험료를 수취하며, 해당 자산을 운용함으로써 고객들에게 수익성과 안정성에 기반한 보험 상품을 제안하는 선순환 사업을 영위합니다. 저는 세 번의 금융권 인턴 경험을 통해, 직접 벤처기업에 대한 투자심사보고서를 작성하며 기업 가치를 평가한 경험이 있습니다. 투자 기업에 대한 각 Risk Point를 도출하고, Valuation을 통해 위험을 수치화했습니다. 저는 이러한 경험을, 보험업에서 더 발전시키고 싶습니다. 위험을 체계적으로 파악하여 안정적으로 자산을 운용하고, 수익 증대를 통해 고객 친화적인 보험료 형성에 기여하겠습니다. 이를 통해, 금융의 본질을 파악하는 전문 금융인으로 성장하고, 동시에 대한민국의 건강한 사회 발전에 기여하는 사람이 되고자 한화손해보험에 지원했습니다. 2. 담대한 목표를 세우고 달성하고자 노력했던 경험에 대해 기술해 주세요. (800자) “도전을 통해 투자 설득에 성공하다” 벤처투자팀 인턴 과정에서 임원진을 대상으로 투자심사 PT를 제공하여, 투자 설득에 성공한 경험이 있습니다. 인턴 과제는 국내 전기 이륜차 기업의 투자심사보고서를 작성한 뒤, 두 차례의 임원 PT를 수행하는 것이었습니다. 이를 위해, 경영 전략과 마케팅 분석 Tool을 활용하여 보고서를 작성했고, 1차 발표를 진행했습니다. 그러나, 지나친 이론 도구의 사용과 추상적인 내용으로 인해, 좋은 평가를 받을 수 없었습니다. 목표 달성을 위해서는 개선이 필요했습니다. 이를 위해, 크게 두 가지 방법을 계획하고 시행하였습니다. 우선 ‘발로 뛰는 분석’을 위해, 투자 대상 기업의 현장에 방문했습니다. 기업 IR을 경청하고, 스타트업 대표와 질의를 주고받으며 기업의 현실적인 비전을 파악했습니다. 더 나아가, ‘고객 접근형 분석’을 위해 전기 이륜차 고객을 직접 찾아다니며 설문을 요청했습니다. 그들을 마주하기 위해, 전기 이륜차 배터리 교환소에 ‘무한 대기’했고, 35도가 넘는 무더위 속에서 8시간 동안 대기한 결과, 총 30명에게 설문을 요청할 수 있었습니다. 설문의 결과 다양한 고객 Needs를 파악할 수 있었고, 기업의 투자 포인트를 도출할 수 있었습니다. 이러한 열정적인 노력 끝에, 임원 PT에서 설득에 성공하며 본투자심사까지 Deal을 연결할 수 있었습니다. 위 경험은, 새로운 도전으로 개인의 목표를 달성하는 방법을 배울 기회였습니다. 또한, 이론과 행동적 분석을 융합하는 것이 투자 설득으로 이어질 수 있다는 것을 깨달을 수 있었습니다. 3. 당사가 자신을 선발해야 하는 이유를 본인의 전문성과 연결하여 기술해 주세요. (800자) “이론과 실무를 융합한, 조화로운 분석가입니다” 모든 경영학 전공과목에서 A+를 받는 장기적인 성과를 달성했습니다. 이를 통해 산업 및 기업 분석을 위한 Tool을 익혔고, 자산운용을 위한 기본 이론을 학습할 수 있었습니다. 또한, 논리적, 분석적 사고의 함양을 위해 3년간 경제 기자로서 활동했습니다. 총 28개의 기사를 작성하며 변화를 포착할 수 있는 능력을 함양했습니다. 더 나아가, 이론을 실무에 적용하고 활용하고자 세 번의 금융권 인턴 경험을 쌓았습니다. 우선, 국내 벤처캐피탈 DSC인베스트먼트에서 6개월간 총 22개의 신규 투자에 대한 투자심사 보고서를 검토했습니다. 각 산업의 미래 비전을 익힐 수 있었고, Top-Down 형식의 보고서 작성 방법을 배울 수 있었습니다. 또한, 전기차 산업분석 보고서를 직접 작성하며, 미래 모빌리티 시장의 동향을 예측할 수 있었습니다. E1 벤처투자팀에서는 미국 전기차 인프라 기업에 투자하기 위해 글로벌 인프라 시장을 분석했습니다. 또한, 국내 전기 이륜차 기업에 대한 투자심사보고서를 직접 작성하며, 투자를 위한 ‘A to Z’의 모든 과정을 경험할 수 있었습니다. 해당 과정에서, 가치사슬 분석, 경영 전략 분석, 회계적 분석 등을 수행할 수 있었고, 탄탄한 이론에 기반하여 열정적으로 인턴 과제에 임한 결과, 정규직 입사를 제안받는 성과를 거둘 수 있었습니다. 저는 위 경험을 통해, 이론과 실무 역량을 고루 갖춘 조화로운 분석가로 성장할 수 있었습니다. 또한, 자산운용 직무에서 가장 중요한 ‘분석 역량’을 갖춘 인재로 성장할 수 있었습니다. 4. 다른 사람과 소통하고 협력하여 문제를 해결한 경험에 대해 기술해 주세요. (800자) [공동의 목표 달성이 중요했던 대회 주최 경험] 대학교 모의재판 경연 대회를 직접 기획하고 운영하며, ‘소통과 협력’의 중요성을 깨달았습니다. 대회를 준비하며, 예산 편성에 관하여 사무국 간의 갈등이 발생했고, 이견 조율이 필요했습니다. 대회를 총괄하는 사무총장으로서, 두 가지 개선안을 시도했습니다. “의사소통 체계를 갖추다” 우선, 의사소통 시스템을 구축했습니다. 정기적인 회의를 통해 소통 시간을 확장했고 온라인 회의가 정착되지 않은 2018년, 온라인 회의를 제안하며 소통 공간을 확장했습니다. 또한, 직접 추가적인 시간을 들여, 회의 전 안건을 취합하고 배포하며, 소통의 효율성을 높였습니다. “유기적인 관계를 통해 협업 의지를 강화하다” 더 나아가, 공유하는 시간을 늘릴 것을 제안했습니다. 원활한 대회 진행을 위해서는 구성원들 사이의 유기적인 관계와 친밀감이 선행되어야 한다고 생각했고, 이를 위해 경주의 환경정화 캠페인에 1박 2일로 참여할 것을 제안했습니다. 저 또한 대회 준비로 바쁜 와중이었지만, 따로 시간을 내어 봉사활동 기획안을 작성하였고, 이를 발표하며 팀원들을 설득하기 시작했습니다. 이러한 노력 끝에, 공유하는 시간을 늘릴 수 있었고, 개인적 시간을 함께하며 친밀감의 폭을 깊게 할 수 있었습니다. 대회 개최 결과, 참여자 및 관중의 만족도 평가에서 역대 최고 수준의 결과를 받았습니다. 이를 통해, 의사소통 시스템의 중요성을 깨달을 수 있었고, 유기적인 관계 속의 유대감과 협업 의지가 있을 때, 비로소 공동의 목표 달성이 가능하다는 것을 깨달았습니다.
서성한 / 경제학/경영학 / 학점 4.05 / 토익: 940, 토익스피킹: , 오픽: IH, 기타: / 사회생활 경험: 요식업 아르바이트, 의류매장 업무경험, 학원 조교 경험 / 교내 온라인 학습 노하우 공모전 2등 수상, 제주항공, 코오롱 FnC 산학협력 장려상 수상, 교내 경영학회, 교내 동아리 회장, 교외 경제경영 스터디 활동, 해외교환학생 / 한국사검정시험: , 컴퓨터활용능력: 1급, 기타: ADsP (데이터분석준전문가)
1. 삼성물산(패션)을 지원한 이유와 입사 후 회사에서 이루고 싶은 꿈을 기술하십시오. 유행하는 옷을 무작정 소비하기 보다는, 나의 스타일에 대해 먼저 고민하는 저에게, 패션이란 자신을 가장 잘 표현할 수 있는 강력한 비언어적 도구입니다. 이러한 패션에 대한 가치관을 바탕으로 여러 패션 기업의 경영전략 공모전에 꾸준히 참여해왔습니다. 그 과정에서 트렌드 분석뿐만 아니라 직접 설문조사와 FGI를 통해 소비자의 의견도 수집함으로써 패션 산업 전반에 대해 더욱 깊이 있는 시각을 가질 수 있었습니다. 또한 브랜드 컨셉부터 마케팅 전략까지 기획하는 과정에서 다양한 아이디어들을 도출하고 개선하는 연습을 많이 해왔기에, 적재적소에 필요한 전략 제언을 잘 해낼 수 있습니다. 입사 후, 삼성물산의 온라인 몰이 신규 고객을 더욱 확보할 수 있는 전략을 기획해보고 싶습니다. 자사는 젊은 세대가 선호하는 브랜드를 많이 보유하고 있으며, 그들과 소통을 확대하고 브랜딩을 강화하기 위해 다양한 콘텐츠를 마련하고 있습니다. 하지만 실질적인 구매로 이어질 수 있는 온라인 몰에 대한 인지도가 상대적으로 부족하다고 생각되며, 가격과 리뷰에 민감한 젊은 세대들의 니즈를 공략하는 방향으로의 홍보 전략이 필요해 보입니다. 자사가 가진 강점을 활용하여 MZ세대가 본인들의 정체성을 표현하기 위한 패션에 대해 고민할 때, SSF SHOP 이 확실한 선택지가 될 수 있도록 저의 역량을 발휘하고 싶습니다. 2. 본인의 성장과정을 간략히 기술하되 현재의 자신에게 가장 큰 영향을 끼친 사건, 인물 등을 포함하여 기술하시기 바랍니다. (※작품속 가상인물도 가능) [나를 위한 삶을 꿈꾸다] 카프카의 '변신' 속 주인공 그레고르는 한평생 가족의 생계를 위해 헌신하며 살아오던 중, 어느 날 갑자기 벌레로 변하게 되어 쓸모 없어지자 가족들로부터 버림받아 죽고 마는 인물입니다. 이런 충격적인 서사를 보면서 그와 다른 삶의 목표를 갖게 되었습니다. 고군분투하며 치열하게 살아나가는 것도 값지지만, 때로는 나 자신을 돌보며 가꿔 나가는 시간 또한 필요하다는 것을 말입니다. 그런 저에게, 나를 위한 시간을 선물해 주는 것이 바로 뷰티와 패션입니다. 원하는 스타일 대로 나를 디자인하며, 매번 다양한 데일리 룩을 SNS에 업로드하는 시간은 저에게 가장 큰 힐링입니다. 그 때마다 저의 패션에 대한 친구들의 열띤 반응과 옷 정보를 물어보는 댓글들을 보면서 패션에 대해 더욱 의욕과 흥미를 느끼게 되었습니다. [현장에서 배우다] 패션에 대한 관심에서 시작하여, 의류 매장에서 직접 일을 해보고 싶었습니다. 처음 탑텐에서 일을 하게 되었을 때는 단순 매장 정리, 상품 전시 등의 역할을 주로 했지만 점차 고객들과 소통할 수 있는 기회가 많아졌습니다. 연령대에 맞는 옷과 사이즈 추천 등 저의 의견을 물어보시는 분들도 많았고 실제로 제가 추천한 상품이 구매로 이어질 때면 묘한 성취감을 느꼈습니다. 또한 앞으로 고객들에게 더 자신 있게 추천해 드리기 위해서는 그 제품에 대한 확신이 필요하다는 생각에, 고객의 입장에서 품질을 더욱 꼼꼼히 따져보게 되었습니다. 이러한 과정을 통해 고객의 성별이나 연령별 선호도를 분석할 수 있었고, 자신감이 더해져 고객 맞춤 응대를 더 잘할 수 있어서 일 자체에 재미가 붙었습니다. 이에 더불어, 소비자의 니즈에 맞는 상품을 찾고 최적의 홍보 전략을 수립하여 그들의 마음을 사로잡는 일에 매력을 느끼게 되었습니다. [실제 기업의 문제를 마주하다] 코오롱 FnC와의 산학협력은 실제 패션 기업의 문제 상황에서 신규 브랜드를 기획하여 그에 맞는 마케팅 전략 도출까지 해볼 수 있었던 좋은 기회였습니다. 처음에는 친환경 소비 트렌드를 반영하여 ‘비건레더 브랜드’를 제안하였습니다. 하지만, 기업 측에서 카니발리제이션을 우려하여 구체화했던 전략들이 모두 엎어졌습니다. 그래서 원점으로 돌아가, 먼저 자사가 집중하고 있는 패션분야와 기존 방향성에 대해 분석해보았습니다. 그 과정에서 자사는 젊은 세대 유입을 위한 새로운 이미지를 원하지만, 젊은 세대가 가장 많이 알고 있는 브랜드인 코오롱 스포츠부터 올드하다는 이미지의 문제점을 찾았습니다. 그 후, 기존 코오롱 스포츠의 인지도는 활용하되 서브 브랜드 런칭이라는 새로운 목표를 잡을 수 있었습니다. 이를 통해 전략 기획에 있어서 자사의 기존 방향성과 목표에 대한 정확한 분석이 반드시 뒷받침이 되어야 한다는 사실을 깨달을 수 있었습니다. 저의 패션에 대한 열정과 경험을 똘똘 뭉쳐 단순히 타겟 소비자의 니즈를 중점으로 한 전략에서 끝나는 것이 아니라 기존 자사의 방향성과 함께 시너지 효과를 이끌어낼 수 있는 방안까지 찾아내는 인재가 되겠습니다. 3. 최근 사회이슈 중 중요하다고 생각되는 한가지를 선택하고 이에 관한 자신의 견해를 기술해 주시기 바랍니다 [패션계의 ESG 전략, 속도보다는 방향] 최근ESG 경영의 중요성이 점차 높아지고 있으며, 특히 패션 업계는 업사이클링, 에코 패션에 집중하며 속도를 높이고 있습니다. 올해부터 재고 의류를 업사이클링하는 과정을 통해 친환경으로 폐기 처리하는 ‘한섬’, 제품 무게중 50% 이상을 재활용 소재를 활용해서 만든 ‘나이키’ 등 많은 패션 선도 기업들이 친환경제품 개발에 집중하고 있습니다. 이에 더불어, 사회적 가치를 중요시하는 MZ세대의 소비 트렌드에 맞춰 패션업계의 ESG경영 행보는 더욱 강화될 것입니다. 과거에 비해 젊은 세대의 가치 소비 트렌드가 크게 향상된 것은 맞지만, 모든 패션업계가 ESG 경영으로 뛰어들 만큼, 그들이 친환경기업이나 제품에 보이는 관심은 상대적으로 크지 않다고 생각합니다. 한국 MZ세대의 친환경적인 소비성향이 과거 세대보다 확실히 증가했지만, 그들의 자발적 참여가 활발히 이루어지지 않고 있는 것은 안타까운 현실입니다. 젊은 세대는 특히 의류 소비에 있어서 친환경적인 요소가 아닌 브랜드와 가격, 품질 등에 더욱 민감하기 때문입니다. 따라서 패션업계는 무작정 ESG 경영의무에 앞서기보다는 먼저, 젊은 세대와의 소통을 통해 친환경제품에 대한 인식 개선을 이뤄 나가야 한다고 생각합니다. MZ세대의 마음을 얻지 못하는 전략은 큰 성과를 기대할 수 없습니다. 패션 업계는 그들이 자발적으로 친환경제품에 더 소비할 수 있도록, 젊은 감성을 타겟으로 한 공감 마케팅이나 브랜드 가치 홍보에 더욱 집중해야 할 것입니다. 또한 소비자들이 친환경 제품의 디자인과 품질에 이끌려 먼저 관심을 가질 수 있도록, 다른 일반 제품에 비해 품질과 디자인 측면에 있어서 투자를 아끼지 않아야 할 것입니다. 이렇게 환경에 대한 기업과 소비자의 윤리의식이 만나면 생산과 소비에 있어 생명 존중의 가치가 활기를 띠며, 머지않아 환경을 생각하는 기업의 제품을 구매하는 것이 이 시대의 진정한 플렉스가 되는 세상이 오기를 바랍니다.
서울여대 / 의류학과 / 학점 3.6 / 토익: 945, 토익스피킹: 170/레벨7, 오픽: , 기타: / 사회생활 경험: 에이전시 / 전국대학생패션연합회 / 한국사검정시험: , 컴퓨터활용능력: 2급, 기타: GTQ 포토샵/일러스트 1급
1. 지원 동기와 지원 직무에 적합하다고 생각하는 이유가 무엇인지 설명하시오. 대학생 때 해외 SPA 매장 아르바이트부터 수출 에이전트 업무까지 하며 해외 브랜드와 글로벌하게 일하는 데 흥미를 느꼈습니다. 하지만 에이전트에서는 단순히 주어지는 바이어의 오더를 받아 제조 업무를 수행할 수 밖에 없어 수동적으로 느껴졌습니다. 반대로 제가 바이어가 되어 주체적이고 능동적으로 트렌드를 선두하여 오더를 진행시키고 싶었습니다. 한섬은 트렌드에 맞춰 MZ세대를 겨냥한 컨텐츠를 지속적으로 제작하면서 한편으론 환경 문제를 지속적으로 해결하고자 노력하는 모습이 매력적이었고 제가 이상적으로 추구하는 기업상과 잘 맞았습니다. 미국 바이어와 업무를 진행했던 경험들은 저의 글로벌 역량을 길러줬습니다. 그들과 지속적인 커뮤니케이션을 통해 글로벌 이슈와 트렌드에 민감하게 반응하고 발 빠르게 대응하는 데 능숙해질 수 있었습니다. 이 경험들을 토대로 한섬의 바잉MD 의 업무들을 숙지하여 Tommy Hilfiger 브랜드 담당자들과도 소통하여 좋은 결과를 도출해내겠습니다. 2. 본인이 지원한 직무와 연관지어 향후 회사에서 이루고 싶은 계획에 대해 설명하시오. 한섬에서 독자적으로 개발하고 유통하는 기회를 살려 지금처럼 Tommy Hilfiger 는 프리미엄 컨셉으로, Tommy Jeans 는 ？고 힙한 컨셉으로 둘의 아이덴티티를 뚜렷이 할 수 있는 상품들을 바잉하고 싶습니다. MZ세대를 중심으로 해외 브랜드 수요가 증가하면서 해외 브랜드를 보는 소비자들의 눈도 높아졌다 생각합니다. 따라서 수준 높은 한국 소비자에 맞는 새롭고 개성적인 디자인들을 개발하고 전개하여 다양한 선택의 폭을 제공하고 싶습니다. 친환경적인 트렌드를 반영하여 Tommy Jeans 의 에코프렌들리한 슬로건도 구축해보고 싶습니다. 3d tool 을 이용한 온라인 패션쇼로 소비자의 관심을 끌고 싶습니다. 물론 그 전에 성공적인 바잉을 위해서 이전 판매 데이터 분석를 분석하고 상품의 수입 및 입고 스케줄을 관리하는 등의 수반되는 업무들을 꼼꼼히 배우겠습니다. 정해진 버짓 안에서 상품을 오더하고 그에 따른 리스크를 관리하는 법을 배워 브랜드에 최고 효율을 내고 싶습니다. 3. 귀하의 인생에서 가장 중요한 가치가 무엇인지 설명하고, 이를 현대백화점그룹이 지향하는 4가지 실천가치(열정/소통/창의/파트너십 중 택 1)와 연결지어 설명하시오. 저의 인생에서 가장 중요한 가치는 '존중'입니다. 상대방을 존중하면 상대방으로부터 저도 존중받는 좋은 인간관계를 맺을 수 있다고 생각합니다. 이것은 비즈니스에서도 마찬가지라고 생각합니다. 조직 간의 존중은 서로를 북돋아주며 건강한 피드백을 주고받아 시너지 효과를 창출할 수 있습니다. 이러한 가치를 바탕으로 현대백화점그룹의 '파트너십' 의 가치를 함께 실현할 수 있을 것이라 생각합니다. 에이전시에서 일할 때에도 해외 바이어 및 벤더들과의 협업을 중요시하였습니다. 신생 하이엔드 브랜드를 담당하였을 때 프린트 원단 컨펌 과정이 까다로운데 오더 양도 많지 않아 벤더에서 불만이 많았지만 원단 업체, 벤더들과 지속적으로 미팅하여 trial 원단을 여러 번 받고 컬러 수정 방향을 코멘트 하여 높은 스탠다드에 맞춰갔습니다. 차차 바이어의 신임을 얻고 넘버원으로 인정받으며 비즈니스를 키워갔습니다. 한섬에서도 내부적으로 유관부서들과 존중하고 협업하며 해외브랜드와도 좋은 파트너십을 이어가겠습니다. 4. 본인 성격의 장/단점 및 단점을 극복하기 위한 노력에 대해 설명하시오. 저의 장점은 꼼꼼하고 효율을 추구한다는 점입니다. 에이전트로 근무할 때 세 시즌의 디벨롭과 프로덕션 단계를 동시에 관리하였습니다. 용이한 관리를 위해 리캡 챠트를 만들어 디테일한 정보들을 한 번에 볼 수 있도록 정리하였고, 세부적 현황을 실시간으로 업데이트 하여 팀원들과 공유하였습니다. 이 챠트를 통해 원단과 샘플 스케줄을 놓치지 않고 유연하게 조정하며 관리할 수 있었습니다. 바이어의 업데이트도 꼼꼼히 기록해두어 샘플을 리뷰하고 발송 시 건건이 히스토리를 놓치지 않도록 하였습니다. 이러한 장점은 주기적으로 판매 데이터를 분석하고 유연하게 바잉 대책을 강구하여 판매 효율을 높이는 데 기여할 수 있습니다. 반면, 단점은 사소한 걱정을 많이 하는 것이었습니다. 작은 실수라도 생길까 여러 번 확인하고 간혹 사소한 실수라도 생긴 경우 지나치게 연연하여 가끔은 이런 점 때문에 일 처리에 시간이 생각보다 많이 소요됐습니다. 원인을 생각해보니 시작도 전에 지나치게 완벽을 추구하고 높은 기준에 적합하게 일을 하려는 것이었습니다. 이러한 단점을 보완하기 위하여 주어진 시간 안에 업무를 끝낼 수 있도록 효율적인 시간관리를 하는 습관을 들이려 했습니다. 완벽하게 세팅하고 시작하기 보단 세부적으로 실천을 하고 추진력을 늘려가도록 훈련했습니다. 초반에 완벽히 해내야한다는 압박을 덜어내다 보니 걱정보단 여유를 갖고 두어번 확인하는 습관을 들일 수 있었습니다. 5. 최근 3년간 가장 어려웠던 경험 및 이를 극복하는 과정에서 배울 수 있던 부분에 대해서 설명하시오. 2021년부터 지속적인 코로나의 확산과 베트남 봉쇄령으로 에이전트와 QC들이 생산 공장에 방문하지 못하였습니다. 에이전시에서 행하는 인라인/파이널 검사를 진행할 수 없었고 물건을 제 때 출고하지 못할 위기에 처했었습니다. 이 때 공장에 Video conference를 제안하여 공장에 상주하는 로컬 QC 들과 보다 디테일하게 실시간으로 라인 상황을 보고 받았습니다. 또한 사고를 미연에 방지할 수 있도록 QC FILE 에 사소한 부분까지 꼼꼼히 작성하여 공장에 발송하였습니다. 시시각각 통관이 지연됨에 따라 최대한 딜레이 없는 선적을 위해 타이트하게 캘린더를 작성하였고, 해외 거래 원단 업체 및 공장들과 공유하여 납기에 차질이 없도록 관리하였습니다. 바이어에게도 불안을 덜기 위해 주마다 ZOOM 미팅을 통해 생산 라인 현황을 보고하여 컨펌 받고 문제 없이 생산을 진행할 수 있었습니다. 이 과정에서 주어진 역할에 대한 막중한 책임감을 느꼈습니다. 하나의 유기체처럼 연결되어있는 비즈니스 속에서 한 부분의 역할이라도 빠지면 일이 진행이 안되는 것을 뼈저리게 느꼈고 돌발 상황에서 유연하게 대처할 수 있는 능력도 기를 수 있게 되었습니다. 이 경험을 발판 삼아 작은 임무라도 소홀히 하지 않으며 막중한 책임감을 지닌 바잉MD 로 맡은 역할들을 수행해내고 싶습니다.
최종합격후기
더보기[기아] 2024 하반기 구매/부품개발 신입 서류/인적성 후기
저는 24년 하반기에 지원했어요. 직무는 구매/부품개발 직무였으며, 그 중에서 '부품 구매'직무로 지원했어요. 이전 글들 처럼 블로그 요약입니다. 1. 공고가 내려가면 JD를 구할 수 없으니, 미리 저장 필수 2. 서류 합격과 무관하게 역검 진행하므로 미리 준비 3. 2024 하반기는 신역검을 진행 / 모비스도 신역검 4. 기아는 1차면접 전에 사진 제출 필수!! 가장 중요. 1. 기아 하반기 타임라인 서류접수 AI 역량검사 서류 발표 1차 면접(직무) 1차 발표 9.9~9.23 9.23~9.25 10.23 14:52 11.4~11.5 11.25 저는 '24년 하반기 기아 신입 “ 부품 구매 ”에 지원했습니다. 구매는 크게 '부품구매'와 '부품개발'로 나뉩니다. 부품구매는 경쟁입찰을 통해 적절한 가격의 품질좋은 부품을 입찰하는 역할입니다. 부품개발은 각 단계에서 발생하는 이벤트에 맞춰 협력사가 부품을 제대로 개발하게끔 따라오게 만드는 역할입니다. 사실 기아와 현대의 구매팀이 합쳐져 있기에, 한 회사가 합격되면 나머지는 자동으로 떨어지게 되어있습니다. 그래서 저는 기아 구매직무를 쓰고, 현대자동차는 다른 직무를 썼어요. 2. 자소서 문항 24년 하반기 기아 구매직무 자소서 문항 은 다음과 같았습니다. 1. 기아에 지원하게 된 동기와 기아의 일원으로서 이루고 싶은 목표를 서술해 주십시오. (600자) 2. 지원 직무와 관련한 경험 및 역량, 관심사항 등을 토대로 자신을 가장 잘 설명할 수 있는 내용에 대해 서술해 주십시오. 3. 기아의 가치와 행동(채용홈페이지 내 Life at Kia 페이지 참고) 중 한 가지를 선택해, 관련된 본인의 경험/사례를 소개해 주십시오. (700자) 1. 기아에 지원하게 된 동기와 기아의 일원으로서 이루고 싶은 목표를 서술해 주십시오. (600자) → 해당 직무의 지원동기를 강하게 어필했습니다. 그리고 현재 모빌리티 산업과 기아의 상황을 작성하며 제가 어떤 방법으로 앞으로 헤쳐나갈지 작성했습니다. → 모빌리티 산업과 기아 / 구매직무 지원 이유 / 해당 직무에서 하고싶은 일(배경과 맞춰서) ( 1.기아에 대해서 아는가 / 2.지원동기 / 3.포부 3가지를 묻는다고 생각했어요.) 2. 지원 직무와 관련한 경험 및 역량, 관심사항 등을 토대로 자신을 가장 잘 설명할 수 있는 내용에 대해 서술해 주십시오. (700자) → 지원 직무의 핵심역량과 경험 그리고 인사이트 해당 번호는 막힘없이 나와야한다 생각해요. 가진 경험 중 가장 FIT한 경험이니깐요. 마치 필살기죠. 이런 필살기는 직무관련 + 성공경험+ 인사이트 이 3가지가 종합적으로 섞인 경험을 말해요. 저는 면접왕 이형 유튜브를 참고해서 만들었어요. (면접왕 이형의 취업필살기: 자소서부터 면접까지 한방에 해결하자!ㅣ이지버전) 3. 기아의 가치와 행동(채용홈페이지 내 Life at Kia 페이지 참고) 중 한 가지를 선택해, 관련된 본인의 경험/사례를 소개해 주십시오. (700자) 이때 기아의 가치와 행동은 5가지였어요. 사람을 생각합니다 / 함께, 더 멀리 나아갑니다 / 서로에게 힘을 실어줍니다 / 과감히 한계에 도전합니다 / 어제보다 더 나은 오늘을 추구합니다 → 저는 5가지 중에서 소통,협동 경험 강조했어요. → 함께, 더 멀리 나아갑니다. → 어려운 순간 함께 헤쳐나간 경험 → 다양한 사람과 관점을 나누며 성공 이전 자소서도 조금 찾아보았는데, 1번과 2번은 필수적으로 준비하세요! 기본입니다!! (23년 하반기 기아 신입 자소서) 1. 기아에 지원하게 된 동기와 기아의 일원으로서 이루고 싶은 목표를 서술해 주십시오.(600자) 2. 지원직무와 관련된 경험 및 역량, 관심사항 등을 토대로 자신을 가장 잘 설명할 수 있는 내용에 대해 서술해 주십시오. (700자) 3. 목표와 계획을 세우고 이를 달성하기 위해 노력했던 경험에 대해 기술해 주십시오. (600자) (23년 하반기 기아 국내사업 자소서 문) 1. 본인의 성격, 장단점을 경험에 근거하여 자기소개해 주십시오. (700자) 2. 목표와 계획을 세우고 이를 달성하기 위해 노력했던 경험에 대해 기술해 주십시오. (700자) 3. 기아에 지원하게 된 동기와 기아의 구성원으로서 이루고 싶은 목표를 서술해 주십시오. (700자) 서류접수하고 끝이 아니라, 기아는 바로 AI역량검사를 봐야했어요. 합격자 대상으로 하는게 아니고, 지원자 전체가 응시대상자 입니다. 정말 쉴 틈 없죠... 참고로 기아는 신역검 이니 참고바랍니다! 기본 게임이랑 질의응답해서 약 82분이라고 안내받았는데 실제로도 저 정도로 소요되었습니다. 직무마다 게임종류랑 질문수가 차이는 나지만, 다들 오래 걸렸어요. AI검사 팁으로는 모의고사와 질문 준비 2가지 입니다. 저는 학교 덕분에 무료로 모의고사를 칠 수 있었어요. 모의고사는 게임 많이 했고, AI면접은 질문이 다 나와있어서 그거대로 준비 했어요. AI면접 신역검 질문지는 제가 올린 현대모비스 글에 있습니다. 참고하세요~ https://blog.naver.com/partack1022/223702067889 3. 합격자 발표 합격자 발표는 AI검사 마감 후 약 3주 정도 후인 10월 23일 오후 15시즈음에 발표되었습니다! 정말 오래 걸렸었죠.. 서류는 현대 - 모비스 - 기아 순으로 넣었고 역검/인성 검사는 기아 - 모비스 - 현대 순이었고 서류발표는 모비스 - 현대 - 기아 순이었습니다... 그만큼 기아가 서류를 오래 본다는 점 참고 하세요! 여기서 정말 크나큰 실수를 했어요. 현대자동차, 현대모비스의 경우 1차면접 합격 전까지 단 하나의 서류도 제출 안했는데, 기아는 사진을 꼭 제출해야 했어요. 진짜 정신적으로 힘들었는데, 모비스 2차 준비와 현대자동차 2차 준비 덕분에 버텼습니다. 제가 가장 가고싶은 회사/직무 였기에 너무너무 아쉬웠고, 잠도 못잤었는데.. 이렇게 해서 서류는 붙었지만, 사진 미제출 탈락 되었습니다.. 이 글을 보시는 분들은 꼭 바로바로 제출 하세요!! 이상 기아 서류 합격 글 마치도록 할께요~ 구매 직무에 대해서 궁금하신 점 댓글 달아주세요! 인터뷰 - 엽 님 https://blog.naver.com/partack1022/223794984811 🎯기아 신입 공고 보러가기 🎯 현재 모집중인 신입 공고 보러가기 🎯신입 면접 후기 보러 가기 🎯 신입 합격 자기소개서 보러가기 🎯신입 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯이공계 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 2025 기아 합격자료 모음 (ft. 인재상, 합격 자소서, 면접 질문 등) 마스터 자소서 작성법 완벽 정리! 예시, 기본항목, 주의사항 등 상반기 채용중인 대기업 기업 분석 자료.zip 2025 대기업 인적성 완벽 분석! 영역별 문제유형 및 준비 Tip PT 면접 준비법과 PPT 예시 | 구조, 발표 꿀팁, 실전 템플릿 🌱대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 *해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격수기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
[국민은행] 2024 상반기 신입 서류합격 후기
큰거 왔다... 국민은행 두 번의 최종 탈락 후기! 1. 2022 하반기 국민은행 서류합격 국민은행은 특이하게 서류+AI 를 같이 평가한다. 19하반기때 ai 한번 떨어졌는데, 그 이후로 계속 붙여주네... 신한은행 면접장에서 얘기해보니까 은행별 인재상이 있어서 한번 안붙는 곳은 죽어라해도 안붙는다고 하더라.. 나도 하나은행 붙은 적 없음... 자존심 상해 국민은행 필기 수험표 어차피 떨어질텐데 그냥 필기시험 치러가지 말까... 하는 생각도 수백번했다. 사실 국은 전주가 기은이었는데 회식한다고 시험치러 안갔다...ㅎㅎ 왜그랬을까아 2. 2022 하반기 국민은행 필기합격 은준하면서부터 난 기은바라기였고, 국민은행은 생각도 못했다 근데 뜬금없이 필기가 붙어버린 거..? 책은 와우패스 국민은행 5회분 사서 2회분 풀고 시험치러 감 이때 운이 닿았던 것 같다. 참고로 남은 3회분 24상때 요긴하게 써먹음 ㅎ_ㅎ 다급하게 필기 준비 난 봉모를 안푸는 대신 경제학 800제를 풀었다. 황정빈 경제학 800제인가? 그거 대충 보고 돌림 그리고 더빅스터디에서 나온 핑크색 경제학 책 같이 돌렸다. 오래돼서 정보는 안남기겠슴다.. 내 머릿속엔 국민은행 뿐 이때 상무님이 퇴근을 안하셔서.... 금고를 안잠궈주셔서.... 모출납인 나는 집에도 못가고... 나 면접 준비해야되는데.... 기념사진이나 찍음 한가한 때 국민은행 면접 준비 이때 손님이 없어서 세일즈 연습을 할 수가 없었다. 사실 이때까지 나 카드 한좌 팔아본 적 없는데 국민은행 면접 연습한다고 카드 팔아봤다 ㅎ 그 이후로 카드왕까지 등극했고, 과장님들한테 실적도 나눠줌 ^^..ㅎ 국민은행 고맙다고 해야할지... 암튼 이렇게 1차 면접 준비를 하게 된다. 블라인드 쪽지로 인터뷰 국민은행 영업점 방문은 못하겠고...(회사 이슈) 블라인드로 현직자 인터뷰를 했다.. 많이 도와주셨지만 결과는 ㅠ.ㅠ 특판 시작 때는 2022년 11월... 금리 전쟁일 때^^... 갑자기 지점 특판 행사를 한다네? 이때 시중은행 금리 서서히 내려가던 때라 특판 때 사람들 엄청 몰림 내가 받은 거래신청서만 저만큼인데 .... 진짜 밥도 못먹고 일했다. 밤 12시 퇴근 (면접 3일전-하루전까지^^) 진짜 힘들었고 울고싶고... 사실 조금 울었음. 동기사랑 나라사랑 동기가 전화와서 신세한탄했다... 그랬더니 초코쿠키 보내줬다ㅠ..ㅠ 나랑 나이도 같고 같은 5조 연수원 동기... 우리 행복했쟈나!!!!! 22하 국민은행은 답이 없었던게, 피티도 미리 자료를 만들어갔어야했고, 1차면접 때 탑싯 시험을 봤다.... 23상반기까지도 이런 식이었던 것 같음 근데 올해는 필기 때 탑싯을 같이 쳐서 부담이 덜했다. 근데 탑싯 공부하지 마세요.... 탑싯 공부할 시간에 엔씨에스 한문제 더 맞히고 세일즈 하나 더 하는게 이득임 어차피 다 찍어서 ㅎ 내 생일 전날이었는데 생일 기념 회식하고 취한 채 집에와서 탑싯 공부함 이 때는 내 인생 최고의 열정맨이었다~! 3. 2022년 하반기 국민은행 면접 1차 면접 당일 메이크업샵가서 헤어만 받고 왔음 이때는 코로나라 마스크 끼고 면접봐서 메이크업은 따로 안받았다. 근데 머리가 맘에 들었음~ ㅎㅎ 아침 10시 아니고 밤 10시 2차면접 앞두고 있는데 퇴근을 안시켜준다... 자재센터 재고조사를 왜 내가 해야하지... 이럴거면 나 계장보 안하고 주임할래...ㅡㅡ 계약직이 훨씬 나은 여기. 국민은행 일산 연수원 이 때 진짜 진짜 추워서 눈오고 난리였는데 치마정장에 구두신고 미끌미끌 장난 아니었음.. 암튼 2차면접을 보러갑니다.. 보험대리점 시험 일산에서 돌아온 다음 날 보험대리점 시험^^... 이 번에 안따면 보험주무가 날 가만두지 않을 것 같아서 시험치러 갔다.. 그냥 갈 순 없으니 새벽 4시까지 공부함... 최종탈락 하하하^^... 최종탈락이었다.. 첫 번째...ㅎ 탈락하고 멘탈 회복이 안돼서 매일같이 술만 마심 퇴근하고 집와서 혼술하고.. 이 날은 안주가 좀 괜찮았네 와인알못이라 아무거나 집에 있는 거 꺼내마심 진짜 점심도 안먹고 집에와서 술만 먹던 일상.. 위스키도 꺼내봄.. 아마 설날인가 추석 뭐 명절 선물인듯 한데.. 단백질 섭취 엄청 했다.. 이 소고기 덕에 내가 멘탈 회복 한거야... 그런거야. 4. 2024년 상반기 국민은행 그렇게 난 국민은행 두 번째 도전을 하게 된다... 사실 23상반기 때도 도전했긴 했으나... 필탈함 ㅎㅎ 아오 AI면접 빛나는 여정 제발 함께 해달라니까? 신한은행이랑 똑같았다. 회사도 똑같았고 문항도 비슷! 24상 국민은행 서류합격 서류 붙여주셔서 감사해요. 근데 최종도 붙여주세요.. 국민은행 필기시험 국민은행 필기치러 가는 날 비가 왔다.. 아빠랑 엄마가 데려다 줌. 근데 고사장에 우산 두고 옴 ㅎ.. 이 날 신한은행 1차 때 만난 친구와 또 만났다.. 넌 붙었니..? 붙었지..? 필기시험 안내 원래 이런 거 안찍는데 한 번 찍어봤다. 문제 생기면 내릴게요.. (쫄보) 24상 국민은행 필기 합격 국민은행 필기 합격했다! 내가 삼성만 준비하고 국민은행 준비 안해서.. 엄마가 나한테 국민은행에 대한 예의가 없다고 했다ㅠ 필기 합격하면 백만 원 준다고 내기했는데 엄마한테 백만 원도 받았다 ㅎ,ㅎ 이 날은 해피데이였음. 국민은행 필기는 역시 22하반기와 똑같이 핑크색 경제학 책 + 황정빈 경제학 + 와우패스 남은거 3회분.. 탑싯은 공부 안했다. 여기까지가 2022하반기 + 2024상반기 국민은행~필기합격 후기이다. 다음 포스팅은 24상 국민은행 1차면접, 최종면접 후기! 슬퍼하지 말자... 슬퍼하는 자는 삼류고, 웃는 자가 일류다... 아자아자 홧팅!! 인터뷰 - 다미비 님 https://blog.naver.com/dameeb/223501078041 🎯국민은행 신입 공고 보러가기 🎯현재 모집중인 신입 공고 보러가기 🎯신입 인적성/필기 후기 보러 가기 🎯 신입 합격 자기소개서 보러가기 🎯신입 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 2025 국민은행 합격 대비 꿀팁 (ft.합격 스펙, 자소서, 면접 후기 등) 2025 은행권 인재상, 합격스펙, 평균 연봉 정리 (KB국민은행, 우리은행 등) 2025 신입 임원 면접 질문 리스트 (답변 팁, 합격률, 준비 전략 등) 💸연봉 5천 이상! 상반기 공채중인 대기업 리스트 2025 금융권 채용 대비 필수 자격증 및 스펙 총정리 🌱대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 *해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
[기아] 고객 경험 서류 합격 후기
안녕하세요! 얼마 전 기아차 성과급 관련한 기사가 많이 떴는데요! 우와 부럽네요!!! 현대차에 이어 기아차도 성과급 파티네요ㅎㅎ 기념으로 기아 가고 싶은 마음을 담아 기아 고객 경험 직무 합격 후기를 남겨보려 합니다. 결과가 카톡, 이메일로 오는데요! 채용 절차 굉장히 친절하게 안내주셔서 편했던 기억이 나네요...ㅎㅎ 저는 서류, 역량 검사까지 참여했고 면접은 일정상 불참했습니다ㅜㅜ 이번 채용 공고는 9월 9일부터 9월 23일까지 서류 제출해야 하는데요! 추석 연휴 기간에 함께 잘 작성해서 내년 기아 성과급 받아볼까요~~ https://career.kia.com/apply/applyView.kc?recuYy=2024&recuType=N1&recuCls=37 1. 채용 절차 1. 역량검사/서류전형 2. 1차 면접 3. 2차 면접 으로 되어있네요! 제가 지원했을 당시에는 서류 제출 이후 역량 검사를 봤는데요! 이번 공고는 서류 지원자 전원 대상 역량검사를 실시 예정이라고 합니다. 2. 서류 서류에서 항상 중요한 건 기업, 직무 (특히 직무!) 분석 자신에 대한 객관적 이해와 경험 정리 문항에서 묻는 말에 이해하기 쉽게 답하기 라고 생각해요! 블로그 댓글로 자소서 쓰는데 걸리는 시간이나 처음에 어떻게 써야 될지에 대한 고민이 많아 제 자소서 작성 루틴을 소개해 보려고 합니다! 기업 분석 (2시간) 먼저, 저는 기업에 대한 분석으로 시작합니다! dart의 기아 사업보고서 를 가장 많이 참고했고 위포트나 캐치의 기업 분석 리포트 를 참고했어요! 인재상과 신년사 도 놓치지 마세요~ 요즘 같은 공채 시즌에는 시간을 최대한 줄여야 되기 때문에 타이머로 2시간을 맞춰 놓고 했어요! 조사의 깊이는 그 그 회사에 얼마나 가고 싶냐에 따라 다르겠지만 저는 기아는 2시간 정도 할애했던 것 같아요! 직무 분석 (3시간) 자소서 항목에 직무에 대한 직무에 대한 지원 동기가 있든 없든 저는 항상 직무 분석을 열심히 했어요! 기업마다 같은 직무라도 하는 업무는 다를 수 있고, 해당 직무를 명확히 알아야지 강조해야 할 역량을 선택할 수 있기 때문에 직무 분석을 정말 잘 하는 것이 중요해요! 이때 저는 회사에서 친절하게 공고한 JD를 가장 잘 참고 했어요! JD는 대부분 현업 실무자가 직접 작성하기 때문에 가장 쉽고 정확하게 직무를 파악할 수 있는 방법이에요! 이후 추가 조사를 위해 기아 공식 유튜브의 직무 소개나 블로그 글, 블라인드 를 통해 직무에 대해 조사해요! 너무너무 가고 싶은 기업이면 시간이 좀 걸리긴 하지만 커피챗이나 블라인드, 선배 수소문 으로 현직자를 직접 만나 대화를 나눠보는 것만으로도 좋은 방법이에요! 자소서에 대한 질문보다는 어떤 업무를 하게 되는지에 대한 것을 직접 물어봐서 직무 이해도를 높일 수 있었어요! 항목별 큰 틀 구조 잡기 (2시간) 다음으로, 각 자소서 항목별로 내 어떤 경험을 쓸지를 정해요! 물론 경험 정리를 그전에 완벽하게 했다는 가정으로 말씀드립니다!! 경험 정리한 것 중 이거는 꼭꼭 말해야겠다 싶은 것을 중 선별해서 각 항목에 이렇게 작성해야겠다를 정해요! 500자 정도이면 한 문단을 00경험으로 작성해야겠다! 내 분석력 역량이 잘 드러나게 써야지! 소제목은 ~~로 해야겠다 1000자이면 두 문단을 쓸 거고 00경험과 00경험을 써야지! 음 아니면 한 경험을 쓰고 다른 내용을 써볼까? 소제목 2개는 ~~로 해야겠다 이 정도를 정해요!! 큰 틀을 잡지 않고 바로 작성에 들어가다 보면 다른 항목을 쓸 때 아! 이 경험 여기가 더 적합할 것 같은데! 라는 생각이 들면 효율이 떨어질 수 있어 미리 하는 것을 추천드립니다! 세부 내용 작성 (3시간) 항목별로 쓸 내용과 소제목을 정했다면 세부 내용을 보다 쉽게 작성할 수 있어요! 요즘 챗 GPT로도 많이 쓰는데 저는 추천하지 않아요... 챗 GPT로 쓰다 보면 문체도 자신의 문체가 아니라 어색하고 나중에 내가 쓸 것이라고 후회될 수 있잖아요! 차라리 내 능력으로 합불이 결정되는 게 좋잖아요ㅎㅎ 다만, 쓰다가 반복되는 단어가 많을 때는 이용하는 것도 방법이에요! 자소서에 같은 단어가 반복된다면 가독성이 떨어지니 동의어나 접속사에 대해 물어보면 잘 알려주더라고요!ㅎㅎ 세부 내용 작성도 기업에 따라 걸리는 시간이 다르겠지만 몇 번 작성하다 보면 조금은 복붙해서 수정할 수 있는 부분도 있어서 점차 시간을 줄일 수 있을 거예요! 주변 지인에게 첨삭, 첨삭 서비스 이용 자소서는 내가 경험한 것을 내가 쓰는 것이기 때문에 그 경험을 전혀 모르는 사람이 읽어도 가독성이 좋게 잘 읽혀야 해요! 그래서 저는 먼저 주변 지인에게 읽어봐 달라고 요청했어요! 현직자나 자소서를 잘 쓰는 사람한테 하면 좋겠지만, 어렵다면 정말 아무나한테 읽어봐달라고 요청해도 좋아요! 무슨 말인지 알겠어? 이해가 안 가는 부분이 있어? 정도만 확인하고 수정하기만 해도 더 나은 자소가 되기 때문이에요! 3. 자소서 항목 이번 자소서 문항은 600자로 비교적 간단한 3문항을 묻고 있네요! 1. 기아 및 지원 직무에 지원하게 된 동기와 향후 기아의 일원으로서 이루고 싶은 목표를 서술해 주십시오 (600자) 첫 번째 문항에서 기업과 직무에 대한 지원 동기와 입사 후 포부를 묻고 있습니다. 600자로 간략하게 작성이 필요하여 경험 1개를 간략하게 지원 동기와 연결시켜 작성 후 명확한 직무 분석을 바탕으로 5년 차, 10년 차 자신의 모습을 그려보고 목표를 작성하면 되겠습니다. 2. 지원 직무와 관련한 경험 및 역량, 관심사항 등 자신을 가장 잘 설명할 수 있는 내용을 서술해 주십시오 (600자) 자신이 가장 자신 있는 필살기 하나를 지원 직무와 관련하여 작성하면 될 것으로 보입니다. 하지만 본인의 경험을 직무와 연결시키는 것이 필요함으로 JD를 여러 번 읽고 직무에 대해 정리 후 작성해야 되겠네요! 3. 기아의 가치와 행동(채용 홈페이지 내 Life at Kia 페이지 참고) 중 한 가지를 선택해, 관련된 본인의 경험/사례를 소개해 주십시오. (기아의 가치와 행동 : 사람을 생각합니다 / 함께, 더 멀리 나아갑니다 / 서로에게 힘을 실어줍니다 / 과감히 한계에 도전합니다 / 어제보다 더 나은 오늘을 추구합니다) (600자) 너무 친절하게 인재상과 자신을 연결 지을 질문이 있네요! 고객 경험 직무에서 가장 잘 어울릴만한 것이자 자신의 경험과 연결시킬 수 있는 것을 하나 선택해서 작성하면 되겠습니다. 자소서 문항 속 단어에만 집중하는 것이 아니라 각각 항목들에 대한 의미를 기아가 실제 추진 중인 예시를 찾아보고 정확한 의미 파악이 필요합니다. 인터뷰 - nomorenunsong 님 https://blog.naver.com/nomore_munsong/223581794656 🎯기아 신입 공고 보러가기 🎯 현재 모집중인 신입 공고 보러가기 🎯신입 면접 후기 보러 가기 🎯 신입 합격 자기소개서 보러가기 🎯신입 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯이공계 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 2025 기아 합격자료 모음 (ft. 인재상, 합격 자소서, 면접 질문 등) 마스터 자소서 작성법 완벽 정리! 예시, 기본항목, 주의사항 등 상반기 채용중인 대기업 기업 분석 자료.zip 2025 대기업 인적성 완벽 분석! 영역별 문제유형 및 준비 Tip PT 면접 준비법과 PPT 예시 | 구조, 발표 꿀팁, 실전 템플릿 🌱대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격수기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
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