동아제약
- 기업형태
- 중견기업
- 접수기간
- 시작일2023.10.13마감일2023.10.25
- 채용형태
- 신입
- 모집직무
- 마케팅/광고/홍보, 생산/제조, 영업/고객상담, 경영/사무, 연구개발/설계
- 근무지역
- 지역 제한없음
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[동아제약] 2023년 하반기 각 부문별 신입 및 경력 공개채용
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![[동아제약] 2023년 하반기 각 부문별 신입 및 경력 공개채용](https://res.cloudinary.com/linkareer/image/fetch/f_auto,q_50/https://api.linkareer.com/attachments/284246)
상세내용
[동아제약] 2023년 하반기 각 부문별 신입 및 경력 공개채용
[접수기간]
23년 10월 12일 ~ 10월 25일
[전형절차]
서류 > 1,2차 면접
[담당업무]
연구개발 / 인사 / 마케팅 / 영업 / 품질
[채용공고]
![[동아제약] 2023년 하반기 각 부문별 신입 및 경력 공개채용](https://res.cloudinary.com/linkareer/image/fetch/f_auto,q_50,w_1024/https://api.linkareer.com/attachments/284262)
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합격스펙 & 합격자소서
더보기한국외국어대학교 / 영어학과, 경제학과 (복수전공) / 학점 3.63/4.5 / 토익: 920, 토익스피킹: 140 / 사회생활 경험: 쇼핑몰 사업 2회 / 한국사검정시험: 고급
1. 지원분야를 선택한 이유와 이 직무에 본인이 적임자라고 설명할 수 있는 근거를 경험을 바탕으로 서술하여 주십시오. [고객 수요를 분석해 달성한 매출 4,000만원] GS SHOP이 홈쇼핑 업계에서 선도적인 지위를 달성할 수 있었던 기반에는 고객 데이터에 기반해 상품을 기획한 MD들이 있었습니다. MD 직무를 수행하기 위해서는 급변하는 시장을 정확히 파악하는 분석력과 여러 협력사를 발굴하고 협업하기 위한 영업력이 필요하다고 생각합니다. 이러한 역량을 갖추기 위해 물건 판매 경험이 필요하다고 생각하여 팀원들과 5차례 크라우드 펀딩을 진행해 후원자 2,474명으로부터 약 4,000 만원의 후원금을 모집했습니다. 고객 수요 기반 제품을 기획하기 위해 팀원들과 타 프로젝트의 성공 요인과 후기 등의 데이터를 분석하였고, 공방, 출판사 등 여러 제조사를 방문 영업하며 단가와 출고 시기 등을 조정했습니다. 이러한 과정과 노력은 5번의 펀딩 성공으로 이어졌습니다. 고객 수요에 기반한 상품을 협력사와 제작하여 성과를 냈던 경험을 바탕으로 MD 직무를 수행하며 우수한 상품을 기획해 많은 고객에게 소개하겠습니다. 2. 유통트렌드 변화 속에서 고객을 최우선으로 생각한 상품과 서비스를 제공하기 위한 방안을 서술하여 주십시오. [자체 PB 브랜드 기획사로 변신한 유통사] 구매 데이터를 기반으로 기획한 PB 상품 종류의 확장은 소비자들에게 저렴한 가격에 양질의 물건을 구매할 기회를 제공해 고객 만족도를 높이는 데 기여할 것입니다. 이커머스 시장의 확장으로 확보할 수 있는 고객 데이터양이 증가함에 따라, 유통사들은 이제 단순히 판매상의 역할을 넘어 구매 데이터를 기반으로 자체 상품을 출시하는 브랜드 기획사로 변하고 있습니다. GS SHOP은 티커머스, 홈쇼핑 라이브 채널, 온라인 쇼핑몰 등 여러 채널에서 다양한 연령층과 성향의 고객 데이터를 확보할 수 있는 강점이 있습니다. 고객의 성향과 특성을 바탕으로 기존 PB 브랜드를 런칭한 패션, 뷰티 등에서는 제품군을 수직적으로 늘리며 동시에 다른 카테고리로 수평적으로 PB 제품을 확장해 나간다면 GS SHOP의 브랜드 경쟁력을 높일 수 있을 것이라 생각합니다. MD 직무를 수행하며 철저한 고객 데이터 분석을 통해 GS SHOP이 경쟁력을 갖추는 데 기여하겠습니다. 3. 데이터를 활용하여 신속한 의사결정을 했던 경험을 서술하여 주십시오. [데이터를 기반한 의사결정을 통해 달성한 매출 7억원] 전동 공구를 판매하는 쇼핑몰을 시작하며 가격 이외의 방안으로 경쟁력을 갖출 필요성을 느꼈습니다. 이를 위해 여러 쇼핑몰 강의를 들었으나 무료 반품, 사은품 전략 등 예시가 많아 선택에 어려움을 겪었습니다. 문제 해결을 위해 제품 기획 관련 도서를 읽으며 고객 후기를 참고하면 제품과 서비스의 USP를 설정할 수 있다는 내용을 발견했습니다. 30곳이 넘는 경쟁사의 고객 리뷰 데이터를 조사하며 A/S 서비스에 대한 수요를 확인하였고, A/S 서비스 제공을 메인 USP로 설정하였습니다. 서비스 런칭을 위해 수리 업체들을 방문 영업하여 협력사를 발굴했고 서비스는 큰 호응을 얻어 타사 대비 높은 가격에도 불구 17개월간 5,000 건 이상의 구매 건수와 누적 매출 7억원을 달성했습니다. 데이터를 활용해 의사결정을 위한 시간을 줄이고 서비스를 기획한 경험을 바탕삼아 경쟁사보다 빠르게 고객의 수요를 만족시키는 제품을 기획하고 소싱하겠습니다. 4. 서로에 대한 이해를 바탕으로 타인과 소통하고 협업했던 경험을 서술하여 주십시오. [함께여서 가능했던 국토 대장정 완주] 동아제약 대학생 국토 대장정 프로그램에 참여해 11 명의 조원들과 평창부터 목포까지 21일간 약 577km를 걸어 완주한 경험이 있습니다. 완주까지 약 절반이 남은 지점에서 팀원 중 한 명이 봉와직염에 감염되어 팀원의 중도 포기를 팀 내부 협의를 통해 결정해야 하는 상황이 발생하였습니다. 감염된 팀원은 미안한 감정에 스스로 포기하는 것을 고려하였으나, 팀원들 모두 완주의 간절함을 서로 이해하고 있었기에 행진 시 함께 돌아가며 팀원의 가방을 들어 함께 완주하는 것을 목표로 정했습니다. 무더운 8월, 20kg 무게의 배낭을 추가로 메고 행진하는 것은 어려웠지만 숙영지에서 감염된 팀원이 더 자주 프로그램에 필요한 안내를 듣고 공유를 해준 덕에 더 많은 휴식 시간을 가질 수 있었습니다. 서로를 위한 이해와 협력을 바탕으로 11명의 조원 모두 완주를 할 수 있었고, 이때의 경험은 협업을 통해 어떤 어려움도 극복할 수 있다는 깨달음을 주었습니다. 5. 새로운 시각으로 습관적이고 일상화된 비효율을 발견하고 개선했던 경험을 서술하여 주십시오. [반품을 기회로 증가시킨 재구매 고객 비율] 반품에 대한 새로운 시각으로 반품 프로세스를 수정해 재구매율을 증가시킨 경험이 있습니다. 쇼핑몰 운영 초기 반품이 손해만을 발생시킨다는 생각에 반품 거절 사유를 늘리고 고객이 직접 택배를 보내게 하는 등 반품률을 줄이기 위해 노력했습니다. 이를 통해 반품 건수를 줄였지만 응대 시간이 늘어나는 문제가 발생했습니다. 이를 해결하기 위해 영업 도서를 읽으며 반품에 관한 새로운 정보를 접했습니다. 반품 문의가 왔을 때 바로 수락하고 반품 과정을 판매자가 진행해야 단골을 만들 수 있다는 내용이었습니다. 도서의 내용을 참고해 반품 거절 사유를 줄이고 반품 시 방문 택배를 신청해 고객의 물건을 수거하기 시작했습니다. 그 결과 응대 시간이 줄어들고 반품 문의를 하였던 고객들이 꾸준히 물건을 재구매하여, 재구매 고객 비율을 2%에서 5%까지 증가시킬 수 있었습니다. 이때의 경험을 통해 고객의 만족을 최우선으로 여기며 행동하는 습관을 지니게 되었습니다.
광운대 / 법학부 / 학점 3.68/4.5 / 토익: , 토익스피킹: , 오픽: IH, 기타: / 사회생활 경험: 한국능률협회 / 한국사검정시험: , 컴퓨터활용능력: , 기타:
본인의 지원직무를 어떻게 이해하고 있는지 구체적으로 기술하고, 해당 분야에 본인이 적합하다고 생각하는 이유를 기재해주세요. (최대 500자 입력가능) 동아쏘시오홀딩스는 그룹의 지주사로써 그룹 계열사 전체의 사업경쟁력 확보를 위한 미래전략을 세우고, 계열사 간 협력을 통한 최고의 시너지 창출에 기여하고 있다고 파악하고 있습니다. 그리고 제가 지원하는 재경직의 지배관리구조는 동아쏘시오그룹 전체의 비전과 전략적 목표를 세우며, 목표를 달성하기 위해 그룹이 나아갈 최적의 방향을 재무를 바탕으로 알려준다고 생각합니다. 예컨대 일반의약품 사업부문인 동아제약, 전문의약품 사업부문인 동아ST의 탄탄한 성장과 세계적 수준의 R＆D 역량을 통해 바이오의약품과 혁신 신약의 연구개발은 동아쏘시오그룹에서 가장 중요한 핵심사업으로 파악되고 있으며, 이러한 것을 바탕으로 동아쏘시오그룹의 전폭적인 성장을 위해 최고의 지원을 할 수 있도록 노력하는 직무라고 생각합니다. 제가 이 직무에 적합한 이유는 도전적인 상황을 마주하더라도 포기하지 않고 치밀하고 세밀한 조사를 바탕으로 전략적인 계획을 세워서 무엇이든 해낼 수 있다는 도전정신이 있는 사람이기 때문입니다. 본인을 표현할 수 있는 단어 3개를 해시태그 형태로 나열하고, 이와 관련된 자신의 이야기를 진솔하게 해주세요. (최대 500자 입력가능) #소통 #신뢰 #전략 학창시절부터 친구들은 고민이 생기면 항상 저를 찾았습니다. 늦깎이 대학생이 되었을 때에도 마찬가지였습니다. 어느 날 같은 과 동기가 제게 전화를 걸어 고민을 털어놓았습니다. 동기는 자신의 할머니께서 일하시는 사우나에서 부당한 대우와 처우를 받는 사실을 알게 되었고 그 문제를 해결하기 위해 실용적인 해결방안을 원했습니다. 얘기를 들었을 때 가장 먼저 현명한 해결책이 무엇인지 고민했고, 다음으로 든 생각은 정말 감사하다는 것이었습니다. 자신의 가족사를 털어놓으며 조언을 구하는 사람이 있다는 것이 그 이유였습니다. 사람들이 왜 저에게 고민을 털어놓을까에 대해 생각해봤는데 저를 신뢰할 수 있고, 문제상황에 대한 해결책을 줄 수 있는 사람으로 느꼈기 때문이라고 생각했습니다. 그래서 저는 저 자신을 긍정적 에너지를 주며 누구와도 원활하게 소통할 수 있는 신뢰 가는 사람이자 어떤 상황이든 이겨낼 수 있는 해결책을 줄 수 있는 해결사 같은 사람이라고 표현하고 싶습니다. 본인이 회사를 선택하는 기준과 입사 후 회사에서 이루고 싶은 꿈을 솔직하게 표현해주세요. (최대 500자 입력가능) 제가 입사하고 싶은 회사를 선정하는 가장 중요한 기준은 앞으로 성장할 수 있는 회사인지 확인하는 것입니다. 저는 회사에서 일하는 것을 단순 노동으로 생각하지 않고, 주인의식을 갖고 상생의 관계로 함께 성장하는 것을 바라보고 있기 때문입니다. 예컨대 동아쏘시오그룹은 제약뿐만 아니라, 물류, 식음료, 건설, 정보통신 등의 분야로 성장하고 있고 발전하려는 의지를 굉장히 많이 갖추고 있다고 생각합니다. 그래서 제가 느끼기에 동아쏘시오그룹은 끊임없는 혁신과 도전으로 계속 성장해 나가고 있습니다. 이러한 회사의 성격은 제가 추구하는 가치와 일맥상통하기 때문에 제가 입사하고 싶은 최고의 회사가 되었습니다. 그래서 지주사인 동아쏘시오홀딩스에 입사하게 된다면, 동아쏘시오그룹이 최적의 환경에서 최고로 성장할 수 있도록 전략적 목표를 수립할 것입니다. 또한 경쟁사 대비 사업경쟁력을 확보하기 위해 최선의 방안이 무엇인지 항상 고민하여 저 자신의 성장과 그룹 전체의 성장에 최대한의 노력을 기울일 것입니다. 인생에서 가장 중요하다고 생각하는 가치를 쓰고, 가장 중요하게 생각하는 이유 및 그 가치를 실천한 사례를 구체적으로 설명해주세요. (최대 500자 입력가능) 저의 목표는 기업에 입사하는 것이 아닙니다. 입사를 통해 저 자신의 성장을 이루고, 저와 제가 속한 조직이 성장하도록 노력해서 혁신의 혁신을 거듭하고 제가 속한 분야에서 최고가 되는 것이 궁극적인 목표입니다. 그러므로 동아쏘시오홀딩스에 입사하게 된다면, 저와 동아쏘시오홀딩스가 상호협력하고 상생의 관계로서 제약, 식음료, 건설, 정보통신 등의 동아쏘시오그룹이 속한 분야에서 모든 계열사가 최고가 될 수 있도록 노력할 것입니다. 큰 꿈과 야망을 품고 1등이 되기 위해 노력하는 인재가 되겠습니다. 경영학 전공도, 약학 전공도, 이공계열 전공자도 아니며 관련 업계에서 근무한 경력도 없지만, 제가 부족한 것이 있는 만큼 그것들을 더 빨리 채우기 위해 누구보다도 항상 할 수 있는 모든 노력을 하겠습니다. 남들과 같은 길을 걷는 것이 아니라, 남이 가보지 않은 길을 개척하고 남들보다 한 발 더 앞서 갈 수 있는 인재가 되어 동아쏘시오그룹과 저 자신의 성공에 크게 이바지하겠습니다. 감사합니다.
성결대학교 / 국어국문학과 / 학점 4.9 / 토익: , 토익스피킹: , 오픽: , 기타: / 사회생활 경험: 비영리단체 5개월, 광고대행사 4개월 / 1달 해외 봉사활동(3회), 교내 문예창작 경진대회 금상 / 한국사검정시험: , 컴퓨터활용능력: , 기타:
다양한 채널 운영과 데이터에 기반한 전략 주도 브랜드 공식 채널 6개를 운영하며 데이터 기반으로 문제를 파악하고 인사이트를 적용하여 유튜브 구독자 7 8%, 인스타 팔로워를 28% 성장시켰습니다. 이 과정에서 저는 데이터를 활용해 고객의 필요를 파악하고 문제 를 개선하는 즐거움을 알게 되었습니다. 소비되는 콘텐츠의 영역이 빠르게 확장되는 지금은 콘텐츠뿐만 아니라 콘텐츠를 제공하는 방식도 달라져야 합니다. 논리적으로 서비스의 문제를 파악하고 개선하는 역량으로 더욱 다양화될 서비스에 기여하고 싶습니 다. 참여와 협조를 주도하는 커뮤니케이션 능력 타부서와 소통을 통해 기존 유튜브 채널의 문제를 정확히 파악하고 개선해 구독자를 78% 증가시켰습니다. 저는 마케터로 채용되며 공식 유튜브 채널을 활성화해달라는 요청을 받았습니다. 기존 채널의 컨셉은 ‘직원 들의 일상이 담긴 브이로그’였으나 영상제작팀과 소통했을 때는 인력의 문제로 신규 영상을 지속적으로 제 작하기 어렵다는 점, 후원관리팀에게는 유튜브 채널명과 브랜드명이 달라 고객이 유튜브 채널을 찾아오기 힘 들었다는 피드백을 받았습니다. 저는 타부서의 의견을 정리해 채널의 컨셉을 ‘브이로그’에서 ‘단체의 히스토리를 정리한 채널’로 변경이 필요 하다고 설득했습니다. 이후 채널명을 브랜드명과 동일하게 바꾸어 고객이 찾기 쉽게 개선하고, 최신순으로 나열되었던 영상을 주제별로 묶었습니다. 또한 이미 만들어진 영상 콘텐츠를 앞부분만 짧게 편집한 ‘들어볼 까 맛보기’ 영상을 기획해 제작팀의 업무량을 최소화하면서도 지속적으로 콘텐츠를 업로드하는 방안을 찾아 경연진의 니즈 또한 충족시켰습니다. 도전에서 교훈을 얻어 새로운 방법으로 재시도해 목표를 달성하는 자세 근무했던 비영리단체에서 가장 중요하게 생각한 고객(후원자)와의 소통 방식은 ‘카카오톡 메시지 발송’ 이었 습니다. 하지만 1만 명이 넘는 후원자들이 메시지를 확인했는지 일일이 확인하기 힘들어 성과를 측정하고 개 선하기 어려웠습니다. 저는 메시지의 내용에 매번 유튜브영상의 링크를 삽입하는 것을 제안했습니다. 유튜브 에서 수집된 데이터에서는 카카오톡을 통해 유입된 접속자를 확인할 수 있었고, 어떤 메시지에 고객이 반응 하는지 더욱 정확히 파악할 수 있었습니다. 축적된 데이터를 바탕으로 ‘직원이 직접 얘기하는 말투로 적인 메시지’가 높은 열람율을 보인다는 것을 확인 할 수 있었고, 저는 이 인사이트를 바탕으로 고객이 고민을 선택하면, 직원이 직접 고객에게 맞춤 콘텐츠를 추천해주는 쌍방 소통 방식의 이벤트를 기획했습니다. 이 이벤트 메시지는 평균 대비 200% 이상의 회신율을 달성했습니다. 저는 이 기회를 통해 함께 일하는 사람들을 명확한 근거로 설득하고, 주도적으로 개선하는 과 정을 배웠습니다. 고객 중심적 사고1 고객의 궁금증을 해결하는 심플한 아이디어로 클레임을 해결한 경험이 있습니다. 목회자와 셀럽들이 출연하 는 기독교 영상 제공 서비스 웹사이트 ‘들어볼까’를 런칭했을 당시의 큰 문제는 ‘000목사님, 000연예인의 영상 은 언제 올라오냐’는 클레임이었습니다. 사이트에서는 주 2회 업로드를 원칙으로 했고 업로드는 촬영 순서대 로 하지 않았기 때문에 미리 촬영한 영상도 짧게는 한 달, 길게는 세 달이 넘게 업로드되지 않았습니다. 저는 “COMING SOON’이라는 고정된 이미지만 재생되는 영상에 썸네일은 출연자의 이름, 얼굴, 업로드되는 날짜를 넣은 ‘커밍쑨’ 영상을 사이트에 업로드하는 것을 제안했고, 고객이 찾았던 영상의 업로드일이 미리 공 지되어 클레임이 대폭 감소했습니다. 더불어 출연하는지 몰랐던 연예인들을 보며 고객들의 기대하는 반응도 얻을 수 있었습니다. 고객 중심적 사고2 저자 겸 편집자로 문예 잡지 제작에 참여했던 경험이 있습니다. 잡지 첫 번째 호에는 문학에 대한 지식이 없 다면 이해하기 힘든 내용이 많았기 때문에, 저는 앞으로의 방향성을 ‘책을 부담스러워하는 사람을 위한 가벼 운 읽을거리’로 제시했습니다. 원고 또한 타겟층인 20대의 흥미에 맞추어 연예인, 연애, 장소추천 등을 주제로 작성하였고, 편집 과정에서는 특히 독서에 익숙하지 않은 독자들에게도 쉽게 읽힐 수 있도록 윤문에 많은 신 경을 썼습니다. 하지만 좋은 콘텐츠라 하더라도 '읽고 싶은 마음'이 들게 하지 않는다면 독자에게 도달할 수 없다고 생각했습 니다. 저는 제가 쓴 원고의 '킬링파트' 를 카드 게시물로 제작해 인스타를 통해 홍보했고, 세 번째 호는 약 2배 의 판매 부수를 달성했습니다. 이처럼 경험하고 싶도록 콘텐츠를 기획하고 제작하는 능력, 맡은 콘텐츠를 끊임없는 퇴고를 통해 ‘읽기 좋게’ 만드는 것이 저의 가장 큰 역량입니다. 시, 소설, 시나리오, 에세이, 서평, 카탈로그, 광고 카피 등 다양한 장르 의 글을 쓰고 반복해서 퇴고했던 경험, 그리고 광고회사에서 리서치를 통해 정확한 정보를 선별하고 사회적 이슈와 트렌드를 파악하여 콘텐츠에 적용했던 경험은 양질의 콘텐츠 제작에 큰 도움이 될 것입니다. 정직과 성실 근무했던 비영리단체의 사업 내용은 온오프라인 매체에 기독교 메시지를 담은 광고(복음광고)를 게재해 전 도하는 것이었습니다. 하지만 어떤 사람이 그 메시지로 인해 공감했는지, 즉 사업 목적이 달성되었는지 알기 어려웠고 후원자와 예비 후원자들(고객)이 이 사업이 의미있는지 알기 어렵다고 생각했습니다. 그래서 저는 입사 직후 그동안 비활성화되어 있었던 공식 SNS에 타 부서에서 제보받은 전국 곳곳의 복음광 고 사진과 그와 관련된 사연을 업로드하기 시작했습니다. 업로드 하기 전에는 사진을 찍으신 한분 한분의 연 락처를 받아 인터뷰를 하고, 사진과 내용을 SNS에 공유해도 되는지 동의를 구했습니다. 사람들에게 이 단체 의 일이 왜 의미있는지 요령있게 좋은 말로 포장하기 보다는 수고가 들더라도 ‘진짜 이야기’를 들려주어야 한 다고 생각했습니다. 1년 후 공식 인스타그램의 팔로워는 24% 증가했으며, 인스타그램을 보고 자원봉사와 복 음광고 게재를 요청하는 빈도가 증가했습니다. [2021년 3월 ~ 2022년 12월 : 복음의전함] -정기 업무유희선 경력 여, 1996(만 26세) igg003@naver.com 010-5790-1300 010-5790-1300 (156-875) 서울 동작구 사당동 444-5 나동 204호 유튜브, 인스타그램, 페이스북 광고집행 GA 카피라이팅 주간 3.9/4.5 서울 나희덕 시에 나타난 모성의 발현양상 서울 ■ 복음의전함 공식 홈페이지, 유튜브, 인스타그램, 페이스북, 카카오톡 채널 운영 및 관리 : GA세팅 및 트래픽, 사용자 행동경로 분석 등 데이터 전반 분석 : 데이터 기반 인사이트 도출 및 트래픽 개선 : 메시지 및 댓글 관리 및 고객문의 시 유관부서 소통 : 카드뉴스, 최신 소식, 이슈, 정기간행물 게시물 제작 및 프론트페이지 업데이트 ■ 영상 서비스 웹사이트 '들어볼까' 운영 : 공식 웹사이트 & 유튜브 채널 GA세팅 및 트래픽, 사용자 행동경로 분석 등 데이터 전반 분석 및 개선 : 기능 개발 및 UX/UI 개선-개발사 소통 : 최신 영상 업데이트 ■ 브랜드 네이버 스마트 스토어 런칭 및 운영 : 제품 상세페이지 제작 및 제품 등록 : 프로모션 이벤트 홍보 : 입출고, 재고관리 등 물류센터 소통 전반 : 주 ~ 월 단위 매출 및 손익 보고 : C/S 가이드 작성 및 응대 : 스토어 공식 웹사이트 런칭(서포트) – 제품 리뷰 및 유입 및 구매 관련 데이터 분석 보고 [단기 프로젝트] ■ 비대면 콘서트 홍보 미디어믹스 및 광고집행 : 온/오프라인용 광고소재 제작, 집행, 성과 분석 및 개선 매체-신문(국민일보), 잡지(해피투게더, 와플터치), 라디오(극동방송), SNS(인스타그램, 페이스북, 유튜브) ■ 캠페인 페이지 제작 5건 : 기획 및 제작 시 카피라이터-디자이너-개발사 소통 전반 : 기능 및 디자인 테스트 및 개선, 최신 사항 업데이트 ■ 기타 단기 프로젝트 & 이벤트 제안, 기획 및 PM : '들어볼까' 유튜브 구독캠페인 기간별 목표설정 및 미디어믹스 : 그 외 인증샷, 댓글 이벤트 및 고객 의견 수집 설문 등 기획 및 운영 전반 [2020년 10월 ~ 2021년 1월 : 더썸컴퍼니] -정기 업무- ■ 트렌드 리서치 ■ P&G 팸퍼스 : 오픈마켓 배너/SNS 광고 기획 및 카피라이팅 : 광고 소재 A/B테스트, 이벤트 기획 : 경쟁사 리서치 : SNS채널 및 이벤트 당첨자 관리 -단기 프로젝트- ■ 백설 식용유 : 친환경 마케팅 제안서 작성 : 블로그 바이럴 원고 편집 ■ 동아제약 판피린 : 영상광고 SB 작성 및 카피라이팅 ■ 동아제약 가그린, 애크논 크림 : 마케팅 제안서 작성 경험/활동/교육 (주)더썸컴퍼니 2020.10 ~ 2021.01 ■ 트렌드 리서치 ■ P&G 팸퍼스 - 오픈마켓 배너/SNS 광고 소재 기획 및 카피라이팅 - SNS 프로모션 이벤트 기획 - SNS채널 게시물 관리 - 경쟁사 리서치 - 이벤트 당첨자 컨텍 - 3040 육아맘 라이프스타일 리서치 ■ CJ 백설 해바라기씨유 - 친환경 마케팅 제안서 작성 - 3040 여성 라이프스타일 리서치 - 블로그 바이럴 원고 편집 ■ 동아제약 판피린 - 영상광고 SB 작성 및 카피라이팅 - 인플루언서 컨텍 ■ 동아제약 가그린, 애크논 크림 - 마케팅 제안서 작성 - 2030 여성 라이프 스타일 리서치 - 파워페이지, 인플루언서 활용 이벤트 기획
최종합격후기
더보기[JW중외제약] 2023 하반기 신입 서류 합격 후기
스펙 (학교 / 학점 / 어학 / 자격증 / 경험) 학교: 해외대 학/석사 졸- 학점: 3.7X (학사), 3.8X (석사) (4.0만점) 어학: 토익 800점대 후반, 오픽 IM3(영어) , JPT 900점대 중반, JLPT N1 자격증: 없음 경험: 사무직 알바 4년 / 석사 재학 시 연구실 공동 프로젝트 참여 경험 자소서 항목 별 작성 요령 1.최근에 본인이 가장 열정적으로 임했던 경험 1 가지에 대해 다음 내용이 포함되도록 작성해 주세요 . ( 당시 어려웠던 점 , 본인 행동 , 열정의 동기 , 느낀점 ) 석사 연구 기간동안 진행된 공동 프로젝트에 대해서 서술했습니다. 해당 프로젝트를 진행하면서 실패한 실험의 결과를 도출하기 위해 어떤 노력을 했는지, 왜 그렇게까지 했는지에 대해 서술했습니다. 신입입장에서 업무를 진행하는데 있어 가장 중요한 자세가 끈기와 집념이라고 생각했기 때문에 그 부분에 맞추어 경험을 녹여내고자 했습니다. 2. 조직 생활과 지원 직무 수행을 위한 본인의 강점에 대해 작성해 주세요 . 지원 직무가 관련 부서들과 많은 커뮤니케이션을 해야하는 업무를 맡고 있기 때문에 원활한 소통능력과 문제해결능력을 강조하고자 했습니다. 유학생임에도 조별 과제 팀리더를 자발적으로 맡아 언어적/문화적 차이를 뛰어넘고자 했던 노력을 강조했습니다. 직무에서 가장 필요한 역량이 무엇인지 생각해보시고 자신과 맞추어 경험을 녹여내시는 게 좋을 듯 합니다. 3.JW 에 입사하고자 하는 이유는 무엇이고 입사 후 기대하는 본인의 역할에 대해 작성해 주세요 . 회사를 선택하는 기준을 제시하고 JW중외제약이 왜 그 기준에 부합한 회사인지 사례를 들어 설명하였습니다. 이후 입사 1년 차에 어떤 식으로 업무를 진행할 것인지, 어떤 강점을 발휘할 것인지를 제시하였고 이를 바탕으로 어떻게 회사의 매출/경쟁력에 기여할 수 있는지에 대해 작성하였습니다. 합격 인증 사진 (게시글 내 이미지 첨부)
[대웅제약] 2024 상반기 신입 영업부문 서류 합격 후기
🌱대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 🎯 대웅제약 공고 보러가기 🎯 현재 모집중인 신입 공고 보러가기 🎯신입 면접 후기 보러 가기 🎯 신입 합격 자기소개서 보러가기 친구가 제약회사 영업한다는 소식을 듣게 된 후 유툽 알고리즘에 제약 영업 영상이 뜨기 시작했다 서류 난사를 하고 있는 요즘 (주 3회..? 내 기준 난사임) 호기심+미미한 열정+타이밍의 콜라보로 2024 대웅제약 신입에 지원해보았다 영업에 소질이 있는지는 안 해봐서 모르겠지만 나름 1대1 관계에서 영향력을 행사하는 편이기에 되면 좋겠다고 생각했다 대웅제약 채용 관련 컨텐츠를 찾아보면서 이 기업이 꽤 지원자 친화적이라고 생각했고 기업에 대한 이미지가 되게 좋아졌다 대웅제약에서 아는 약은 우루사뿐이지만.. 전형 절차도 합리적인편! 다만 서류와 인적성 과정에서 내가 내 스스로에게 어이가 없어 참회(?)의 심정으로 포스팅을 해보겠다... 먼저.. 서류 전형 대웅제약 자소서 질문 인적사항 등 이력서를 채운 뒤 자소서 질문이 나오기 때문에 자소서를 먼저 다듬어 놓고 복붙을 하려고 2024 대웅제약 자소서 문항을 검색했다 1. 대웅그룹과 직무에 지원한 이유와 경험적 사례를 아래의 키워드를 활용하여 논리적(S.T.A.R 기법)으로 서술하여 주세요. [제시어 : 정직, 자율, 학습, 소통 도전, 변화, 협력, 성장] [ 500자 이상 1000자 이내 ] 2. 자신의 경험 가운데 가장 어려웠던 일이 무엇이고 어떤 이유로 어렵다고 생각한 것인지? 그리고 어떻게 극복하였고 이전과 비교하여 결과는 무엇이었는지? 에 대하여 서술해 주세요. [ 500자 이상 1000자 이내 ] 이렇게 나와서 아무의심없이 일단 열심히 적음 1. 본인이 지원분야에 적합하다고 생각하는 이유를 사례를 바탕으로 작성해주세요.(700자/최소 400자 이상) 2. 목표를 달성하는 과정에서 포기하지 않고 달성한 사례를 기술하고, 이를 통해 배운 점을 작성해주세요. (700자/최소400자 이상) but 실제로 서류 작성을 하면서 마지막 페이지에 가니까 엥? 다른 질문 두개가 나를 반겨주었다 ^^ (진심 몰카인줄) 하.. 짜증난다 ㅋㅋㅋㅋ (스스로에게) 암턴 써서 제출했는데 서류는 됐다고 메일이 왔다... 인적성 검사 대웅제약 인적성검사 후기 대웅제약 지원하시는 분들은 서류합격 메일 이후로 2개의 메일이 연달아 오니 꼭꼭 정독하시길 바란다 (정독 안 하는 내가 이상한게 맞아요 예) 난 적성검사가 5월25~26일이라길래 네이버처럼 내가 알아서 들어가서 하는 줄 알았는데 알고보니 나에게 할당된 시간이 정해져있었다.. 적성검사 감독 어플 깔아서 웹캠으로 내 방 비추고 내가 시험보는 모습도 비추고 시험보는 그런 빡센 적성검사였음.. 내가 이걸 발견한 시각은 시험 응시 시간으로부터 2시간이 지난 25일 4시.... ☆Shit☆ 아 어이업서ㅋㅋㅋ 26일이 시험 날짜였다면 어떻게든 뒤늦게 정신차렸겠지만 이미 버스가 떠났다 근데 말이야 부득이한 상황으로 시간 변경 시 대웅제약 채용 카톡으로 연락 달라고 분명 메일에 기재되어있는데 채용팀 카톡 운영 시간은 평일 17시 30분까지이고 검사 시간을 알려주는 메일은 금요일 오후 6시 10분에 왔는데 시간 변경을 워떠케 하라는겨 그래도 실낱같은 희망을 갖고 바로 채용채널 카톡으로 문의 남겼는데 월요일 오전 10시 넘어서 답장옴.. 적성검사 말고 인성검사는 기간 내에 아무때나 하는 거라 그거라도 경험삼아 해봤는데 네이버 인성검사보다 시간적인 측면에서 여유가 있었다 문항도 헷갈리지 않게 친절한 편이었다 적성검사는 응시를 못했으니 당연히 떨어졌지만 인생을 좀.. 지금보다 성의있게 살아보도록 해야겠다 끗 인터뷰 - 핑핑이 님 https://blog.naver.com/thdus9817/223462866084 🎯 신입 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯 현재 모집중인 공고 보러가기 🎯신입 면접 후기 보러 가기 🎯 신입 합격 자기소개서 보러가기 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 🎯 대기업 채용 리스트 더보기 🚀토익스피킹 vs 오픽 : 더 맞는 시험 고르기 🌈 대기업별 인재상&자소서에 녹이는 법 📃인턴 자기소개서 작성법 💘대외활동 꿀팁 BEST 8 💥공모전 성공 가이드 🌱 대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
[2021년 하반기] 마더스제약 "제약회사 업무 특성 3가지 알려드림" 신입 활동 후기
활동 시기 : 2021년 하반기 지원 회사 : 마더스제약 활동 부서 : 관리부 스펙 : 학점 3.1 고용형태 : 신입 [직무 지원 사유] 제약회사 품질보증부와 관리부에 지원하였으며 취업준비생 시절 제약회사쪽에 관심이 있어 지원하였습니다. [인턴 활동] 처음에 관리부로 입사하였으며 원부자재팀에서 근무하게 되었습니다. 원부자재팀은 원료팀, 자재팀으로 나뉘는데 저는 자재팀에서 업무 수행을 하였습니다. 맡은 업무는 매일 업체로부터 입고되는 자재를 입고처리하고 위수탁상품 관리를 담당 하였습니다. 매입 입고되는 자재수량과 특이사항을 확인하고 품질관리팀에 시험의뢰를 하고 적합판정난 자재는 포장실에 자재를 제공하는 일을 주로 담당하였습니다. 크게 어려운점은 없었지만 매일매입 입고되는 자재를 미리파악하고 작업일정에 조율을 하는데는 집중하여 일을 하였습니다. 업무강도는 최상이라고 말씀드리고 싶고 업무량이 많다보니 처음에는 체력적으로 많이 힘들었습니다. 일단 매일 생산량 자체가 많다보니 근무시간은 길어지는 경우가 많았습니다. 좋은점은 여러가지 업무를 병행하면서 많은 경험을 쌓을 수 있는점인 것 같습니다. 회사에 근무하는 동료들은 대체적으로 좋은 분들이 많아 대인관계를 이어가는데는 큰 문제가없을 것 같다는 생각이 들었으며 동료분들 연령대가 젊은 편이라 일하는데 서로간에 편하게 근무하였던 것 같습니다. [장단점] 장점으로는 여러가지 업무를 동시 다발적으로 경험 해볼 수 있는 점이 있으며 제약회사 업무 특성상 문서업무를 필수적으로 해야하기 때문에 꼼꼼한 성격의 소유자이신분은 적응하시는데 많은 도움이 될것입니다. 단점은 회사가 많이 바쁘기 때문에 근무시간이 길어질 수 있다는 점은 감안하였으면 좋겠습니다. [사내 분위기] 제약회사 특성상 부서간의 업무협조를 해야하는 업무가 많다 보니 의사소통 능력이 뛰어난 사람이 근무하는데 좀 더 유리할 것 같습니다. 근무하는 동료분들은 대체적으로 연령대가 젊은편이며 성격이 좋은 분들이 많아 근무는 재밌게 할 수 있는 분위기입니다. [복지] 없음 [느낀점] 제약회사는 처음 준비를 하였기 때문에 제약용어를 공부하는데 어려운 점이 있었으며 스터디모임을 하면서 준비를 체계적으로 하였습니다. 제약회사는 위수탁회사와 업무적으로 연결되어있어 업무협조를 해야하는 경우에 대해서 공부를 특히 많이 하였습니다. [합격 팁] 해당 직무에 대한 업무 수행능력이 중요하기 때문에 면접시 본인이 할 수 있는 업무에 대해서 좀 더 디테일하게 말씀하시면 좋을 것 같습니다. 그리고 회사특성상 현재 많이 바쁘기 때문에 워라벨을 지키는게 어려울 수 있으니 감안 하셨으면 좋겠습니다. 💊 제약회사 합격자소서 쓰는 법 확인하러가기 💊 지금 채용중인 제약 관련 회사 공고 보러가기
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