한국사회보장정보원
- 기업형태
- 공공기관/공기업
- 접수기간
- 2023.12.12 ~ 2023.12.27
- 채용형태
- 계약직
- 모집직무
- 기획/경영, 마케팅/광고, IT/개발, 디자인, 금융, 미디어/콘텐츠, 교육
- 근무지역
- 서울 광진구
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D+1043
[한국사회보장정보원] 2023년도 제4차 각 분야별 직원 채용
상세내용
[한국사회보장정보원] 2023년도 제4차 각 분야별 직원 채용 (~12/27)
[모집기간]
2023.12.12(화) ~ 2023.12.27(수)
[전형절차]
서류 - 인성검사 - 면접
[채용공고]
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더보기금오공대 / 컴퓨터소프트웨어공학과 / 학점 3.35/4.5 / 토익: 760, 토익스피킹: , 오픽: , 기타: / 사회생활 경험: / 한국정보과학회 학부생논문경진대회 장려상, 교내 엔지니어링페어 금상, 교내 엔지니어링페어 장려상 / 한국사검정시험: , 컴퓨터활용능력: , 기타: 정보처리기사, sqld, kbs한국어능력시험 3-급
대인관계능력(700자) 프로젝트 진행 중 과감한 변경사항에 있어 팀원들을 설득하고 성공적으로 프로젝트를 마무리한 경험이 있습니다. 재학 중 여행지를 찾고, 일정을 짜는 것을 하나의 프로그램 내에서 해결할 수 있도록 'KRIP'이라는 앱을 개발했습니다. 계획 단계에서 팀원들과의 회의를 통해 사용해보지 않은 언어를 써보자는 취지에서 NoSQL을 이용해 데이터베이스를 개발하기로 하였습니다. 하지만 설계 단계에서 설계를 해보니, 여러 테이블에 중복된 속성이 많은데 테이블 간 관계를 맺지 않아 데이터베이스의 규모가 커지는 문제가 발생했습
지방대 / 컴퓨터공학과 / 학점 3.73 / 토익: 855, 토익스피킹: , 오픽: IM2, 기타: / 사회생활 경험: / 한국사검정시험: 고급, 컴퓨터활용능력: 1급, 기타: SQLD, 정보처리기사
1. 대인관계능력 [ 팀원을 비난하지 말고 함께 도우며 문제를 해결하자 ] 팀 프로젝트 중 팀 활동에 적극적으로 참여하지 않는 팀원으로 인해 어려움을 겪었지만, 원인을 파악하고 함께 문제를 해결하며 팀원의 변화를 이끌어냈습니다. 주제에 맞게 E-R 다이어그램을 팀별로 작성하는 과제가 있었습니다. 각자 생각한 다이어그램을 그려 와서 회의 시간에 공유해야 하는데 한 팀원이 다이어그램을 그려오지 않았습니다. 그 다음 회의에도 마찬가지로 그려오지 않았고, 이유를 물어보니 그저 방법을 모르겠다며 해결하려고 노력하지 않았던 것이 원인이
지거국 / 통계학과 / 학점 3.73 / 토익: 770 / 통계청 인턴 / 국민은행 디지털 서포터즈, 빅데이터 분석 공모전 우수상 / 컴퓨터활용능력: 1급, 기타: SQLD, ADsP, 사회조사분석사2급
이 글은 한국신용정보원 일반 직무에 합격한 지원자의 실제 자기소개서입니다. 신용데이터 분석, 금융 디지털 전환 이해, 고객 중심 문제 해결 역량을 어떻게 설득력 있게 풀어냈는지 참고해보세요. 👉 금융공공기관·데이터 직무 합격 자소서는 링커리어 자소서 만능검색기에서 더 확인할 수 있습니다. 1. 본인이 생각하는 한국 금융산업의 디지털 전환에 대한 의견은 무엇이며, 이에 대한 본인의 역할과 기여 방안을 구체적으로 기술해 주십시오. [한국 금융산업 디지털 전환: '고객 일상 속 금융'으로의 진화] 제가 생각하는 한국 금융산
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