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2024 (재)수원문화재단 수원SK아트리움 하우스 어셔(공연장 안내원) 채용 공고 / 아르바이트(일용직 근로자)
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상세내용
(재)수원문화재단 수원SK아트리움 하우스 어셔(공연장 안내원) 채용 공고
수원SK아트리움에서 하우스 어셔(공연장 안내원)/ 아르바이트(일용직 근로자)을 채용 합니다.
공연예술에 대한 열정과 밝은 미소로 관객과 소통할 수 있는 여러분들의 많은 지원 바랍니다.
01. 모집인원
- 00명 (남 · 녀 무관)
02. 자격조건
- 만 19세 이상 누구나, 학력제한 없음
- 밝고 성실한 자세로 책임감 있게 근무할 수 있는 자
- 친절하고 적극적인 서비스가 가능한 자
- 교육 일정에 맞게 이수가 가능한 자
- 공연일정에 따라 주말포함 월별 최소 3-4일 이상 근무 가능자 (최소 6개월 이상)
※ 월별 공연 일정에 따라 최소 근무 횟수는 변경될 수 있음
- 서비스관련 유경험자, 전일근무가능자 및 인근 거주자 우대
03. 근무장소
- 수원SK아트리움 (수원시 장안구 이목로 24-25)
04. 담당업무
- 공연장 수표, 객석안내, 물품보관, 관객 안전관리 등
- 공연장 내 고객접점 위치에서 서비스 제공
05. 근무조건
- 공연 시작 1시간 30분 전 부터 공연 종료 30분 후까지 근무
※ 공연일정 및 진행 사항에 따라 유동적으로 업무
- 2024 수원시 생활임금기준 10,570원 (1시간)
06. 채용일정
- 공고 및 서류접수 : 2024.01.22.(월) ~ 2024.02.06.(화) (총 16일)
- 접수방법 : 이메일 접수 jwseung@swcf.kr
- 서류합격자 발표 : 2024.02.15.(목) (수원문화재단 · 수원SK아트리움 홈페이지 게시)
- 면 접 : 2024.02.19.(월) (오후 2시, 수원SK아트리움 대공연장 접견실)
- 합격자 발표 : 2024.02.23.(금) (수원문화재단 · 수원SK아트리움 홈페이지 게시)
- 합격자 사전교육 : 2024.02.29.(목) (합격자에 한해 개별연락)
※ 합격자 사전교육은 필히 참석해야 하며 불참 할 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
※ 상기 일정은 내부사정에 따라 다소 변경 될 수 있습니다.
07. 제출서류/문의
- 지원서 작성 후 이메일 접수 jwseung@swcf.kr
- 메일제목 및 파일명 "수원SK아트리움 하우스어셔(본인이름)" 으로 표기
- 제출서류 허위기재로 인한 불이익은 지원자 본인의 책임이며 기재된 내용이 사실과 다른 경우 채용을
취소할 수 있습니다.
- 문의 : 수원문화재단 공연부 공연기획팀 (031-250-5314)
자세한 사항은 아래 링크를 확인해주세요.
▶수원SK아트리움 하우스어셔(공연장 안내원) 채용 공고 바로가기
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이 활동에 관심을 가지는 사용자 (7명)
합격스펙 & 합격자소서
더보기가천대 / 행정,경제 / 학점 3.79/4.5 / 기타: G Telp Level 2 78 / 자유기업원 경제칼럼 공모전 우수상 / 한국사검정시험: 고급
1.수원도시재단에 지원하게 된 동기를 도시재단의 기능과 역할에 빗대어 기술해 주십시오. 최소200자 이상, 최대 800자 이하 수원도시재단에 지원하게 된 이유는 재단이 수원의 지속 가능한 발전과 주민 삶의 질 향상을 위해 수행하는 다양한 기능과 저의 관심 분야가 일치하기 때문입니다. 저는 공공 정책과 행정학을 학습하며 실제 도시 문제 해결에 기여할 기회를 찾고 있었고, 수원도시재단이 도시재생과 주거복지, 지역경제 활성화를 핵심으로 다양한 사업을 추진하는 점에 매력을 느꼈습니다. 재단은 특히 도시재생을 통해 수원의 낙후된 지역을 개선하고 시민 참여 기반의 자치활동을 확대하며 주민들이 중심이 되는 도시 발전을 실현하고 있습니다. 이는 제가 지방자치 세미나와 도시행정론 수업에서 학습한 이론을 실제 도시 운영에 접목할 수 있는 최적의 기회라고 생각합니다. 또한, 창업지원센터와 상권활성화센터를 통해 수원도시재단은 창업기업 생태계와 소상공인 지원을 통해 지역 경제 활성화에 기여하고 있습니다. 예를 들어, 수원역세권 상권 활성화 사업에 약 80억 원을 투자해 지역 상권을 되살리고, 이를 통해 848억 원의 창업기업 매출과 1,621명의 고용을 창출한 성과는 재단의 실질적 공공 기여를 잘 보여줍니다?. 이러한 활동은 지역 특성에 맞는 경제적 생태계를 구축하고 지역사회의 자생력을 높이는 데 큰 도움이 되며, 저 역시 공공부문에서의 실질적 경제 기여를 목표로 하고 있기에 이러한 비전과 목표에 함께하고자 지원하게 되었습니다. 수원도시재단이 지향하는 “시민과 함께하는 도시 혁신 플랫폼”이라는 비전과 일상에서 체감할 수 있는 도시서비스 제공이라는 경영 목표를 실현하는 데 일조하고 시민과 함께 지속 가능한 도시 발전에 기여하고 싶습니다. 2. 처음에는 갈등이 있었지만, 자신의 생각과 의견을 바탕으로 상대방을 성공적으로 설득하여 관계를 개선하고 문제를 해결했던 경험을 상황·행동·결과 중심으로 구체적으로 기술해 주십시오. 최소200자 이상, 최대 800자 이하 2023년 2학기 전공 수업의 팀 프로젝트에서 서로 다른 사고방식을 가진 팀원들과 협력하며 팀워크를 형성한 경험이 있습니다. 우리 팀은 외국인 유학생, 공사다망한 팀원, 그리고 업무 능력이 부족한 팀원들로 구성되어 있어서 원활한 협업이 어려웠습니다. 이러한 위기를 극복하기 위해 저는 몇 가지 중요한 전략을 세워 실천했습니다. 첫 번째로, 일정 조율이 가장 시급한 문제였습니다. ZOOM을 사용하여 온라인과 강의 시간 이후 오프라인 회의를 주 2회 정기적으로 진행하기로 결정했습니다. 이를 통해 각자의 의견을 공유하고 피드백을 주고받는 소통의 기회를 확대했습니다. 두 번째로, 각 팀원의 강점과 약점을 파악하여 역할을 분명하게 나누었습니다. 업무 능력이 부족한 팀원에게는 상대적으로 쉬운 자료 조사를 맡겼고, 외국인 유학생은 언어 장벽이 있었지만 유학생의 국가 부분을 만들어서 참여하도록 했습니다. 저는 팀의 전반적인 조율을 맡으며 PPT 제작과 발표 스크립트 작성, 자료 조사 등을 주도적으로 수행했습니다. 마지막으로, 팀의 목표를 명확히 설정하고, 팀원 간 긍정적인 분위기를 조성하는 데 주력했습니다. 팀원들의 사기를 높이기 위해 각자의 성과에 대해 칭찬과 격려를 아끼지 않았고, 이를 통해 팀 내 협력과 의사소통이 더욱 강화되었습니다. 그 결과, 발표와 최종 보고서를 성공적으로 마무리하여 A+의 성과를 받았습니다. 3. 본인이 가장 관심을 가지고 열정을 쏟고 있는 분야에서 어떤 활동과 노력을 해왔고, 그러한 과정을 통해 어떤 지식이나 기술, 경험을 습득했는지 구체적으로 기술해 주십시오. 최소200자 이상, 최대 800자 이하 저는 공공분야에 대한 열정을 바탕으로 PSAT와 논문형 시험을 준비하며 경제학, 행정학, 정치학, 행정법 등 다양한 학문을 체계적으로 공부했습니다. 이 과정에서 저는 법학과 경제학을 융합적으로 학습하여 전문성을 키워왔습니다. 특히, 행정학과 행정법을 전공하면서 지방자치, 행정 절차법, 행정 소송법, 다양한 행정 이론과 판례에 대한 깊이 있는 이해를 쌓았습니다. 또한, 복수 전공으로 경제학을 이수하며 공공 미시경제와 거시경제, 산업 경제의 기초와 응용을 공부하여 공공 문제를 경제적 관점에서 분석하고 해결하는 능력을 기를 수 있었습니다. 학업 외에도 경제동아리 부회장으로서 다양한 사람들의 의견을 경청하고 필요 사항을 파악하여 팀의 목표를 조율하는 역할을 수행했습니다. 더불어, 구청과 도청에서 주최한 봉사활동에 참여하여 다양한 연령대의 사람들과 소통하며 서비스를 제공하는 과정에서 대화 및 소통 능력을 향상시킬 수 있었습니다. 이러한 경험들은 제 문제 해결력과 협업 능력을 크게 높여주었습니다. 자기 관리를 위해서는 매일 복습과 함께 주간·월간 학습 목표를 세워 성취도를 점검하였고, 스트레스 관리를 위해 명상과 운동을 병행하며 학업의 지속성을 유지했습니다. 이 결과, 최근 3학기 동안 평균 학점 4.27을 달성하며 성적을 향상시킬 수 있었습니다. 또한, 전공 지식을 실질적으로 응용하기 위해 경제 칼럼 공모전에 참여하여 우수상을 수상한 경험이 있습니다. 이 경험은 공공 분야에서의 실무적 이해도를 높이는 소중한 성취이자 동기부여가 되었습니다. 4. 학창시절을 포함하여 과거에 팀원이나 외부 파트너와 협업하여 성공적으로 프로젝트를 완수한 경험이 있다면 그 과정을 상세히 기술하고, 어려움을 극복한 방법과 성과를 기술해 주십시오. 최소200자 이상, 최대 800자 이하 2019년, 저는 대학교 연합동아리에서 부회장직을 맡게 되었습니다. 처음에는 열정적인 분위기 속에서 활동이 활발했지만, 시간이 지나면서 점차 동아리원의 이탈이 잇따랐습니다. 정기 모임에 참석하는 인원이 줄어들고 이탈하는 인원의 수가 10명 이상에 달하자 상황을 더 이상 방치할 수 없었습니다. 문제를 분석한 결과 우리 동아리가 다른 활동과 병행하기 어렵고 타 동아리와 비교했을 때 매력적이지 않다는 점이 주된 원인으로 파악되었습니다. 특히, 주 콘텐츠는 괜찮았지만 보조 콘텐츠인 스터디나 봉사활동이 부족해 동아리에 대한 흥미를 잃게 만들었습니다. 이 문제를 해결하기 위해 저는 남은 동아리원들과 함께 구체적인 해결책을 모색하기로 했습니다. 먼저, 팀원들과의 긴밀한 소통을 위해 별도의 회의를 열어 각자의 의견을 듣고 우리가 해결해야 할 문제를 명확히 하였습니다. 회의에서는 동아리의 강점을 살리면서도 부족한 부분을 보완할 수 있는 다양한 아이디어가 제안되었습니다. 그 결과, 경제 관련 신문 읽기, 한국사능력검정시험 준비, TESAT 스터디를 조직하였습니다. 각 스터디는 팀원들이 자발적으로 참여하도록 유도했으며 서로의 경험을 공유하며 성장할 수 있는 장을 마련했습니다. 봉사활동은 다른 간부에게 맡겨 JA KOREA 봉사단과 같은 다양한 프로그램에 참여하게 하여 실질적인 경험을 쌓도록 했습니다. 결과적으로, 다음 기수부터 동아리 이탈 인원은 10명 이상에서 5~6명 정도로 줄어들었고, 동아리는 점차 안정적인 운영을 이어갔습니다. 현재 동아리는 10년 이상 지속적으로 운영되며 많은 후배들이 참여하고 있습니다. 5. 직장인으로서의 직업윤리가 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 기술해 주십시오. 최소200자 이상, 최대 800자 이하 저는 어려서부터 정직과 도덕성의 중요성을 깊이 깨닫게 된 경험이 있습니다. 2000년대 초반, 저는 부모님의 사업으로 인해 여러 차례 전학을 다녔습니다. 특히 2005년 2학기에 새로운 학교로 전학 갔을 때, 그 당시 유행하던 온라인 게임인 메이플스토리가 또래 친구들 사이에서 화제가 되고 있었습니다. 저는 그 게임에서 높은 레벨과 좋은 아이템을 보유한 것처럼 친구들에게 거짓말을 했습니다. 그러나 곧 친구들이 저를 의심하게 되었고, 상황을 모면하려다가 거짓말이 더 커지게 되었습니다. 결국, 이는 친구들 사이에서 저의 신뢰를 잃게 만드는 결과를 초래했고, 그로 인해 큰 교훈을 얻게 되었습니다. 그 이후로는 절대로 거짓말을 하지 않겠다고 다짐했고, 정직과 도덕성을 제 삶의 중요한 가치로 삼게 되었습니다. 또한 공공기관에서 근무한 적이 있었습니다. 근무하면서도 이러한 가치는 더욱 중요하다는 것을 느꼈습니다. 저는 기록 업무와 회계장부 정리를 맡아 일을 처리하고 있었습니다. 이때, 근무 시간에 무단이탈을 하고 이를 무마하려고 거짓말을 시도하다가 결국 문제가 된 동료를 보며 작은 거짓말도 큰 결과를 초래할 수 있음을 다시 한번 깨달았습니다. 또한, 기록을 기재하면서 실수를 숨기려다 감사에서 문제가 발생한 직원을 보면서 정직하지 못한 행동이 어떤 결과를 초래할 수 있는지 생생하게 경험했습니다. 이 사건들을 통해 정직함이 곧 신뢰를 구축하는 가장 중요한 덕목이라는 점을 깨달았고, 도덕적 원칙을 지키는 것이 개인뿐만 아니라 조직 전체에도 큰 영향을 미친다는 것을 배웠습니다. 6. 도시재단 인재상과 관련된 본인의 장·단점과 보유 역량을 기술하고, 앞으로 수원시민과 지역공동체에 어떻게 이바지할 것인지 본인만의 포부를 기술해 주십시오. 최소200자 이상, 최대 800자 이하 저는 공급자로서의 역할을 충실히 수행할 수 있는 역량을 갖추고 있습니다. 공공정책과 행정학을 학습하며 도시재생, 지역경제 활성화와 같은 공공서비스 기획의 중요성을 익혔고 시민의 요구를 반영하여 효과적인 정책을 발굴하고자 하는 열정이 있습니다. 또한, 조력자로서 소통을 중요시하며 다양한 사람들의 의견을 경청하고 조율하는 역할을 수행해왔습니다. 경제동아리 부회장과 여러 봉사활동에서 다양한 배경의 구성원들과 함께 일하며, 필요한 지원을 제공하는 과정에서 리더십과 협력 능력을 강화할 수 있었습니다. 이러한 경험은 수원도시재단의 다양한 이해관계자들과 함께 원활한 협력관계를 구축하는 데 큰 도움이 될 것이라고 생각합니다. 하지만, 이러한 과정에서 제가 부족한 부분도 분명히 느낍니다. 지원가의 역할을 수행할 때 열정이 앞서다 보니 때로는 냉정을 유지하지 못해 신중하지 못한 선택을 내린 경험이 있습니다. 이로 인해 예상치 못한 결과가 초래되거나 실패에 대해 쉽게 매몰되는 경우도 있었습니다. 예를 들어, 학업이나 프로젝트에서 최선을 추구하다가 작은 실수로 인해 무기력감을 느끼기도 했습니다. 이를 보완하기 위해 실수에 대한 회복력을 키우고 목표를 현실적으로 설정하려고 노력하고 있으며 피드백을 적극적으로 주고받으며 균형 있는 판단을 유지하는 데 집중하고 있습니다. 앞으로 수원 시민과 지역 공동체에 기여하기 위해, 저는 도시재단이 추진하는 사업이 주민들의 삶 속에서 체감할 수 있는 서비스로 이어질 수 있도록 노력하겠습니다. 주민 중심의 공공서비스 기획을 통해 시민들이 더 나은 도시 환경을 누릴 수 있도록 기여하겠습니다.
인서울 중상위권 / 지리학 / 학점 3점대 초중반 / 오픽: IH / 교내 자치회장, 서포터즈 2회, 행정인턴 1회 / 한국사검정시험: 고급, 컴퓨터활용능력: 2급, 기타: 워드 1급, 1종 대형, 축구심판 5급, 실용글쓰기 3급
1. 본인을 사물에 빗대어 창의적으로 소개하고, 사물명과 이유를 구체적으로 기재하세요. (350자) [변] 저는 '변'같은 사람입니다. 냄새나고 더럽지만 우리는 변을 통해 신체의 상태를 점검하고 우리 몸을 건강하게 하는 것처럼, 저는 그런 사람입니다. 교내 체육회장으로서 1년간 역임하며 직접 앞에 나서기보단 뒤에서 부원들이 각자의 역할에서 최고의 역량을 뽐내도록 도왔습니다. 가장 먼저 학교로 와 운동장 상태를 점검하고 홍보팀원들을 위해 동문 축구선수를 전주까지 찾아가 홍보영상을 촬영했습니다. 결과적으로 성공적인 임기를 보낼 수 있었습니다. 조금은 궂은일이더라도 기꺼이 말보단 행동으로 보여주는 저는 변 같은 사람입니다. 거름이 되어 환자들을 꽃피우며 최고의 실력에 온기를 더하는 과정에 함께 하고 싶습니다. 2. 전공 과목 외에 수강한 과목 중 가장 기억에 남는 과목에 대해 이야기해주세요. (350자) [생명의 통계] 통계 수업을 수강하며 연구 주제를 물색하던 중, 3대 응급환자 중 하나인 중증외상 환자의 절반 이상이 교통사고로 발생한다는 사실을 알게 되었습니다. 통계 프로그램 R을 활용하여 경기도 내 출퇴근 시간대 별 교통사고환자 발생 비율에 따른 효과적인 응급실 운영을 도입해 보고자 연구를 진행하였습니다. 연구를 통해 안타까웠던 점은 경기남부권 지역의 경우 수원, 안양지역 상급병원 개설빈도가 높아 빠른 환자들의 빠른 응급실 도착이 가능했지만 상대적으로 시설이 빈약한 경기 북부의 경우 그렇지 못했습니다. 거주의 차이로 발생하는 의료접근의 차별을 강북삼성병원과 함께 해결하고 싶습니다. 3. 본인이 생각하는 직장인으로서의 비전을 구체적으로 기재하고 그것을 강북삼성병원에서 어떻게 실현할 수 있는지 서술하세요. (350자) [삶의 영역] 직장인으로서의 비전은 삶의 영역이 온전하게 보전되는 것입니다. 영업사원으로서 사람 만나기를 좋아하셨던 아버지께서는 오래전 십자인대 파열로 수술을 받으셨던 적이 있었습니다. 아버지가 걱정하시던 일은 단순한 건강이 아닌, 혹여나 본인이 앞으로 행하지 못할 고객과의 '약속'에 대한 걱정이셨습니다. 다행히 수술은 무사히 끝났고 아버지는 여전히 즐겁게 일을 하고 계십니다. 병원이란 치료를 통해 사람의 생명을 살리는 차원을 넘어 그 사람의 삶의 가치를 '보전'하는 것이라 생각합니다. 강북삼성병원과 함께 환자들이 건강하게 회복하고 자신의 삶을 온전히 이뤄가는 과정에 함께 일조하고자 합니다.
한국외대 / 이탈리아어통번역학 / 학점 3.39/4.5 / 토익: 855, 토익스피킹: 140/레벨6 / 사회생활 경험: 채용 인턴 (이그니스) / 기타: ERP 정보관리사 인사 1급, ADsP
1. 자신을 자유롭게 소개해 주세요. “구성원의 성장을 돕는 HR Generalist“ HR 직무는 다른 어떤 직무보다도 ‘사람’이 중심에 있는 직무입니다. 즉, 회사에서 필요로 하는 잠재력 있는 구성원을 채용하고, 그가 훌륭한 리더로 성장하기까지 다방면에서 지원하는 역할을 하는 것이 인사 직무라고 생각합니다. 구성원의 잠재력을 알아보고 그것을 끌어올려주는 인사담당자가 되기 위해 꾸준히 관련 경험을 쌓아왔습니다. 대학 졸업 후 직무 전문성을 쌓고자 노무사 시험에 도전하여 1차 시험에 합격했습니다. 시험 준비 과정에서 인사프로세스 및 노동관계법 등을 학습하면서 폭넓은 지식을 습득했습니다. 또한 인사담당자라면 임금인상률 논의나 직원들 간 경쟁을 유발하는 제도 기획 등에 있어 회사를 대변해야 할 일이 많은데, 근로자인 본인과 사용자를 대변하는 본인 사이에서 입장 관리가 어렵다는 점을 이해하게 됐습니다. 인사 실무 역량의 중요성을 느껴 도전했던 채용 인턴 당시에 ‘다이렉트소싱 일 50건’을 목표로 하며 시간관리 역량을 쌓았습니다. 시간 내에 적합한 인재 Pool을 확보하기 위하여 첫째, 출근 시간보다 30분 먼저 도착하여 업무 시작에 앞서 일의 우선순위를 정했습니다. 둘째, 해당 포지션에서 우선적으로 요구하는 부분이 무엇인지 유관 부서 담당자와 소통했습니다. 그 결과 계획한 시간 내에 목표치를 달성하였고, 재무회계팀장 및 건강기능식품 BM 등 주요 포지션 채용에 일조할 수 있었습니다. 그간의 경험을 통해 얻은 인사이트를 기반으로, SK쉴더스 채용담당자로서 다양한 HR 이슈에 선제적으로 대응하겠습니다. 2. 본인의 장단점을 작성해 주세요. "장점 : 소통 역량” 채용 인턴으로 근무할 당시, 적극적인 소통 역량을 발휘하여 다이렉트소싱 중복 문제를 개선하고 채용 비효율을 감소시킨 경험이 있습니다. 업무 특성상 리크루터들이 중복된 인원을 찾게 되는 경우가 종종 발생했습니다. 심혈을 기울여 찾은 인적자원임에도 불구하고 이미 포지션 제안을 했던 인원임을 뒤늦게 알게 될 때 팀원들의 사기가 꺾이는 것을 체감했습니다. 업무 시작에 앞서 팀원들 간 충분한 논의가 필요하다고 생각하여 일일 스크럼 미팅을 제안하였고, 매일 오전에 주요 포지션에 대해 논의하는 시간을 가지게 됐습니다. 또한 업무 관련 특이사항이 없는지 수시로 피드백을 주고받았습니다. 그 결과 중복 인원을 찾는 문제가 현저히 감소되어 팀원들로부터 긍정적인 평을 받을 수 있었습니다. “단점 : 한 가지에 몰입하는 성향” 반면, 한 가지에 몰입하는 성향은 업무 진행에 있어 단점으로 느껴질 때가 있습니다. 완성도 있는 결과를 도출하고자 하나의 업무에 집중한 나머지 전체적인 일의 흐름을 늦추는 경우가 있기 때문입니다. 이러한 단점을 보완하기 위해 일을 할 때 진행 단계를 떠올려보며 추진 속도를 조절하고 있습니다. 또한 팀원들과 틈틈이 업무의 중간 과정을 공유함으로써 보다 효율적으로 일을 진행하고자 노력하고 있습니다. 회사에서의 업무는 모두가 함께 만드는 결과물이기에, 업무 진행 상황을 계속해서 공유하고 팀원들과의 방향성을 맞추는 것이 중요하다고 생각합니다. SK쉴더스의 모든 구성원이 하나의 동일한 목표를 향해 달려가고 있다는 것을 항상 기억하며, 나무보다는 숲을 바라보는 채용담당자로 성장하겠습니다. 3. SK쉴더스 지원동기와 포부를 작성해 주세요. “탁월한 기술력, 안전한 일상” 시대를 앞서가는 탁월한 기술력으로 각종 보안 위협에 대응하며, 우리 국민에게 보다 안전한 일상을 제공해온 기업이기에 지원했습니다. 포스트 코로나 시대에는 독자적인 기술력을 기반으로 환경에 대응하는 기업이야말로 불투명한 국제시장에서 지속적인 성장을 이룰 수 있다고 생각합니다. SK쉴더스는 주요 4대 사업 영역을 중심으로 복합적인 보안 솔루션을 제공하며 업무 및 생산 환경을 개선해왔습니다. 특히 기존의 물리보안과 사이버보안에서 더 나아가 우리 생활 다양한 곳까지 무인화 솔루션을 제공함으로써 국민들의 삶을 윤택하게 하고 있습니다. 이렇듯 SK쉴더스는 ‘고객의 안녕’을 표어로 삼으며 복합적인 위협 상황으로부터 모두가 편안하고 안전한 내일을 꿈꾸고 있습니다. 이러한 기업 철학에 공감하는 직원을 선발해야 궁극적으로 직원 유지와 몰입을 높일 수 있을 것이라고 생각합니다. 통찰력이 뛰어난 채용담당자로 성장하여 SK쉴더스가 꿈꾸는 미래를 만드는데 기여하고 싶습니다. 채용 프로세스는 직원들로 하여금 본인에게 적합한 직무에서 역량을 발휘하도록 동기를 부여하는 첫 단계이기에 그 중요성이 크다고 생각합니다. 채용 인턴으로서 다이렉트소싱 업무를 진행하며 얻은 인사이트를 기반으로, SK쉴더스에서 우수 인재 Pool을 확보하겠습니다. 또한 데이터 분석 자격 취득에서 더 나아가, HR 데이터를 적절히 활용할 수 있는 역량을 기르겠습니다. SK쉴더스의 채용 및 퇴직 관련 데이터를 효과적으로 관리하여 향후 HR부문의 리스크를 예측하는 등 정확한 의사결정을 내리도록 하겠습니다.
최종합격후기
더보기[SK mySUNI 인턴] SK 전계열사가 이용하는 교육 플랫폼 회사의 인턴 인터뷰
안녕하세요 링커리어 콘텐츠 에디터 19기 이혜원 입니다. 오늘은 SK 전 계열사가 이용하는 교육 플랫폼! SK mySUNI 인턴 합격자 의 인터뷰를 가져와보았습니다. Q1 간단한 자기소개 부탁드립니다! 안녕하세요! 2023년도 상반기 SK mySUNI 인턴 경험이 있는 럭키입니다. Q2 SK mySUNI 에 대해 소개바랍니다 mySUNI는 SK 그룹의 SK 구성원들이 학습을 통해 스스로 성장할 수 있는 역량 개발 플랫폼입니다. Q3. 지원하게 된 계기 는 무엇인가요? 3학년 2학기를 마치고 인턴을 찾아보면서 알게되었는데요. 대외활동 단톡방에 해당 공고가 올라왔고, 보자마자 처음으로 포트폴리오를 만들어서 지원하게 되었습니다. Q4. 지원 당시의 스펙 은 어떻게 되나요? 대기업 대외활동 2번, 블로그 운영이 전부라고 할 수 있습니다. 그래서 어학 성적 등은 포트폴리오에 넣지 않았습니다. (어학 성적이 없었기 때문에... ㅎㅎ) ✔️ 대기업 대외활동 2번 ✔️ 개인블로그 운영 ✔️ 별도의 어학성적 없음 Q5 지원 과정 에 대해 소개바랍니다 1️⃣ 모집 요강 / 내용 - 내/외부 대상 홍보 채널 및 다양한 마케팅 방법에 대한 아이디어 제안/실행 - 다양한 채널에 기반한 자료 취합/정리(인터넷 검색, 설문/인터뷰 등) 2️⃣ 서류 전형 : 자유 이력서 이메일 제출 3️⃣ 면접 전형 - 3:1면접, 편안한 분위기, 포트폴리오 띄워놓고 답변 가능 - 면접 질문 💬본인이 진행한 프로젝트에서 어떤 업무를 맡았는지 💬 해당 프로젝트를 진행하면서 아쉬웠던 점이 있다면? 💬 요즘 MZ세대들이 어떤 sns을 사용하는지? 💬 블로그와 인스타그램의 어떤 차이점 때문에 두 개를 동시에 사용하는지? 등 Q6 본인만의 서류 / 면접 꿀팁 이 있다면 무엇인가요? 인턴 지원인만큼 경험 없는 분이 많으실 것 같아요. ☑️ 서류팁 : 자잘자잘한 교내 활동이나 팀플 결과도 주요 경험이 될 수 있으니 경험이 없다고 지원을 망설이는 것보단 내가 가진 것들을 잘 활용하여 지원하는 것을 추천합니다. ☑️ 면접팁 : 면접은 서류에 작성했던 내용들을 더 상세하게 답변할 수 있도록 준비하는 것이 중요하다고 생각합니다. Q6 담당하신 부서나 업무 는 무엇인가요? SK 사내 행사 마케팅 및 기획 보조업무를 맡았습니다. 사내 행사를 알리는 배너를 날짜별로 관리를 했으며 여러 이벤트를 기획하기도 했습니다. Q7 예비 지원자들을 위한 한마디 부탁드립니다! 작은 활동도 큰 경험이 될 수 있으니 결과에 상관없이 인턴 공고를 보면 지원하는 것을 추천합니다~ 떨어지더라도 자소서 작성 해보고 포트폴리오 정리하는 것도 경험이 될 수 있으니까요. 인턴 경험을 기반으로 다양한 인사이트를 남겨주신 인터뷰이님께 감사하며, 이상으로 인터뷰를 마치도록 하겠습니다. 지금까지 링커리어 콘텐츠 에디터 19기 이혜원 이었습니다!
SK 넥실리스 서류합격
스펙 학교: 해외대학교 대외한어과 학점: 88/100 (전체/전공) 어학: OPIC 영어 IH / HSK 6급 / HSKK 회화 고급 자격증: 운전면허 2종 보통, 컴퓨터활용능력 2급 경험: 통역 단기 아르바이트 5회 합격 팁 : 1. 본인 어필 및 경험 리스트 업하기: 먼저 자소서를 쓰기전에 본인이 지금까지 해온 일들을 정리하면서 본인이 해온 일이 내가 넣을려는 기업 어느 사항에 적합한지 확인 하는 것이 일단 중요해요! 또 경험을 통해 얻은 배운점을 쓰는게 중요해요! 그리고 제가 추천하는 거는 제가 원하는 직무 합격자소서 들을 "링커리어" 를 통해서 합격 자소서를 보면서 참고 할 부분은 참고 하는 것도 좋은 방법 이라고 생각해요! 2.소제목 정하기: 소제목에 자기를 어필할 수 있는 제목 선정도 중요 한 부분 인 것 같아요. 그안에 자기가 했던 일의 성과가 수치화 되있으면 좋아요! 3. 자신의 성과를 수치화 하기: 자소서를 쓸때에 있어 가장 중요한 부분은 물론 저의 말을 잘 전하고 싶은 마음이 크겠지만 면접관이 읽기 좋은 자소서를 써야 한다는 거에요. 그러기에 가장 좋은 거는 자기의 성과를 수치화 하는거에요. 이게 어렵다고 느끼실 수도 있는데 사실 아르바이트를 한거러도 충분히 나타낼수 있는 거거든요. 예를들어, 나로 인해 "업무시간이 30분정도 단축 되었다던가" "매출이 10퍼센트 더 올라갔다던가 " 이런 경험을 그냥 숫자를 대입해서 수치화 하는게 중요한 것 같습니다. 마지막으로 하고싶은말: 취업 준비를 하면 할수록 잘난 사람들도 너무 많은 것 같고 "내 취업준비가 잘 안되어 있나?" 라고 생각들면서 자존감도 낮아지고 힘든 시기가 누구나 한번씩은 찾아 오는 것 같아요. 하지만 지금 이렇게 열심히 취업준비 하는 여러분이 누구보다 잘하고 있는 거니깐 우리 좀 늦고 힘들더라도 우리 자기의 목표를 위해 한발자국씩 나아가봐요! 오늘도 화이팅!!!
[SK하이닉스] 2024 상반기 신입 서류 합격 후기
대기업 프로세스 후기 두번째 편인, SK 하이닉스 편에 대해서 써보려고 한다. 삼성전자와 마찬가지로, 최종 합격까지의 각 과정을 써보려고 한다. SK 하이닉스 분석 SK 하이닉스를 포함한 SK 계열사는 사실 모든 취준생 분들이 가장 자소서를 힘들게 작성할 수밖에 없는 회사다. 이유는 아래의 두가지이다. 첫째, 모든 자소서 항목이 "경험"을 매우 강조하고 있다. 경험 기술서를 비롯하여, [전문성], [협동력],[도전적 목표], [자기소개] 등 5가지 문항 모두가 경험에 대해 물어본다. 삼성전자도 경험을 강조하는 회사긴 하나, 지원 동기와 사회 이슈 문항이 포함되어 있어, SK 계열사의 자소서보다는 강조의 정도가 낮다. 둘째, 1000자가 기본이다. 정확한 글자수는 기억이 나지 않으나, 다른 회사의 자소서보다는 매우 길었던 것 같다. SK 자소서를 쓰며 힘들어 하는 나의 모습 더욱 취준생을 힘들게 하는 것은 자소서를 힘들게 작성하게 만들 뿐 아니라 추정컨데, 자소서의 비중도 매우 높다는 것이다. SK는 면접 과정을 원데이로 진행하는데, 이 과정에서 SK의 대면 면접 장소로 차를 타고 이동하게 된다. 타 대기업의 면접을 위해 이동했던 인원보다 SK의 이동 인원이 배의 배는 적었다. 애초에 적게 뽑기도 하겠지만 자소서와 SKCT로 많은 인원을 거른다고 생각한다. (SKCT 팁도 작성할 테니, 공감을 눌러주시라.) 정리하자면, SK의 자소서는 쓰기도 길고 어렵고, 중요도도 매우 높다. 그렇다면 어떻게 작성을 해야 하는지 남겨보려 한다. 나는 SK의 프로세스를 겪어본 사람일 뿐 전문가는 아니다. 취준생이었던 입장에서 작성한 것이니, 적당히 흘려 들으시길 바란다. 자문자답 실제로 내가 자소서를 작성할 때도, 너무 긴 분량에 질렸고, 긴가민가한 내용들이 너무 많았다. 그 긴가민가한 점들은 취준생 여러분들도 똑같이 느끼는 어려움이라고 생각한다. 그래서 그 궁금한 점들을 먼저 해소하며 정리해보자. (내가 지원했던 경영전략 직무를 기준으로 한다.) 자기소개서 첫째, 경험은 중복되면 안되나요? 중복되어도 될 것 같다. 경험이 겹치지 않는다고 가정한다면 사실, 위의 자소서를 작성하기 위해 총 4가지의 임펙트있는 경험이 필요하다. 생각해보면 그렇게 많은 경험을 가진 사람이 많지 않다. 나도, SK 자소서를 작성할 때 2문항씩 묶어 같은 경험을 기반으로 작성했다. 둘째, 글자수는 어디까지가 가장 적절한가요 900-1000자 사이가 적절하다고 생각한다. 면접 과정을 생각해보면, 자소서를 거의 해부당하는 경험을 할 수 있다. 그리고 답변이 자소서 내용에 없으면 설득력이 떨어질 수도 있다. 1000자라는 제한을 두었다면, 그 한계까지 따글따글 끌어모아서 최대한 자세하게 쓸 수 있도록 하자. 자소서에는 없지만,,, ~~한 경험이 있습니다. 라고 면접때 말하지 않기. 셋째, 자소서 항목 중 어디가 가장 중요한가요 [협동력],[도전적 목표] >[전문성] >[자기소개][경험 기술서] 순으로 중요한 거 같다. [경험 기술서], [전문성], [협동력],[도전적 목표], [자기소개] 5가지 항목 중 어디에 가장 비중을 두고 작성해야하는가에 대한 고민이 있을 것이다. 사실, 경험 별로 임펙트가 다 다를 것이고, 취준생이라면, 가장 임펙트 있는 경험을 가장 임펙트 있는 문항에 배치하고 싶을 것이다. 그런 고민이 있다면 위의 순서대로 우선순위를 두고, 경험을 배치하는 것을 권한다. 자기소개서, 경험 기술서의 경우, 주요한 검증의 대상은 아닌 것 같다. 특히 자기소개의 경우, 작성해도 되고, 안해도 되고라고 명시되어 있으니,,, 그렇다면, 어떤 신입을 뽑고 싶은가를 생각해보면 좋을 거 같다. 전문성이 확실한 인재? 대학교를 아직 졸업하지 않은 지원자가 과연 현업자들이 인정할 만한 전문성을 보일 수 있나? 아니다. 결국 대기업이 원하는 인재는 가르칠 수 있는 인재 이다. 즉, 태도 가 매우 중요한 것이다. 살아온 과정에서, 얼마나 도전하는 태도를 가지고 있는가 그 과정에서 얼마나 협동심이 있게 조직에서 있었는가가 매우 중요한 것이다. 가르칠 수 있는 사람들의 특징이니까. 따라서, 자랑하고 싶은 경험이 있다면, 도전/협동에 배치하고 그 중에서 결이 맞는 항목에 올인하는 것이 좋을 것이다. 가능성이 넘치는 경험을 가지고, 후순위 항목에 투자하는 짓은 하지 말자. 넷째, 경험 기술서는 어떻게 작성해야 하나요 다른 항목들과 다르지 않다. 경험 -> 강조하고 싶은 나의 특징의 구조를 가져가야 한다. 그것이 협동심일 수도, 도전정신일 수도, 전문성일 수도 있다. 얼마나 정제된 형태로, 내가 달성한 성과를 적절한 이유와 함께 서술할 줄 아는가를 판단하는 항목이라고 생각한다. 자기소개서 작성 팁 자소서 작성 대원칙 삼성전자 후기 글에서도 서술했지만, 자소서를 작성하는데 있어 대원칙들이 있다. 이걸 잘 지켜서 작성하길 권한다. 심지어 SK의 자소서의 경우, 경험에 집중된 항목들을 가지고 있기 때문에 어떤 기업의 자소서에도 쓸 수 있는 좋은 대표 자소서가 될 수 있다. 하나만 잘 써서, 두고두고 써먹자. 대원칙을 요약하자면, '나' SALES하기 1단계 - 나의 특징 문장 정의하기 '나'SALES하기 2단계 - 경험 리스트업하기 '나'SALES하기 3단계 - 경험 우선순위화하기 나'SALES하기 4단계 - 실제로 자소서 작성해보기 '나'SALES하기 5단계 - 기업 별로 분량 조절하기 '나'SALES하기 6단계 - 피드백 받기 자세한 내용은 아래 글에 있다. https://blog.naver.com/net1814/223553262507 합격 수기 4) 슥 보면 딱 읽히는 자소서 쓰는 방법? #삼성전자 경영지원 직무 자소서 합격 후기 대기업 취업 준비를 하면서 가장 골치 아팠던 것은 자소서이다. 보통의 취준생들은 자소서를 준비하면서 아... SK를 지원하는 여러분들에게 다시한번 말하지만, SK 지원 시, 자소서는 매우매우 정말 많이 중요하다. 경험에 초집중된 회사이고, 그것을 기반으로 매우 합리적인 면접을 거친다. 자소서를 잘 작성하면 자연스럽게 면접 대비까지 가능한 회사다. 처음 한자한자 쓸 때는 매우 어렵지만, 위의 대원칙을 맞춰서 작성한다면 여러분들의 취준 생활을 내내 편하게 해줄 비장의 무기가 될 것이라고 생각한다. 궁금한 점이 있다면 댓글로 편하게 물어봐달라! 공감과 댓글은 많은 힘이 된다. 인터뷰 - 맑음 님 출처 : https://blog.naver.com/net1814/223561951895 🎯 SK하이닉스 공고 보러 가기 🎯 현재 모집중인 신입 공고 보러가기 🎯신입 인적성/필기 후기 보러 가기 🎯 신입 합격 자기소개서 보러가기 🎯 신입 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 💖2024 하반기 SK하이닉스 가이드북 (ft. SK하이닉스 채용스펙, 면접질문 등) [SK그룹] 2024 SKCT 심층역량 검사 합격 가이드: 예시, 특이사항, 후기 🔥 2024 SK 하이닉스 자소서 작성 전략 SKCT 시험 특징 총 정리 (feat. skct 준비물, skct 예시) 🤭 면접관이 좋아하는 성격의 장단점 예시 모음 🌱대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 *해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
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