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채용 시 마감 (D352)

[미국] 2003년 설립된 코스메틱 유통회사 그래픽 디자이너 채용

3600

Yes Sales, Inc.

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기업형태
외국계기업
접수기간
시작일2024.02.27
마감일채용 시 마감
채용형태
-
모집직무
디자인
근무지역
해외
홈페이지
https://www.innerestsolutions.com/

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상세내용

[미국] 2003년 설립된 코스메틱 유통회사 그래픽 디자이너 채용

[미국] 2003년 설립된 코스메틱 유통회사 그래픽 디자이너 채용


회사

 - 2003년 설립된 직원수 18명 규모의 코스메틱 유통회사

홈페이지

 - https://www.innerestsolutions.com/

근무지역

 - 미국 캘리포니아주, LA

모집 포지션 : 그래픽 디자이너

 - Package design

 - Mockups (shelving displays, products, packaging, etc.)

 - Brand identity & guidelines

 - Brochures, sales flyers, & collateral design

 - E-commerce experience

 - Photography

 - Social media graphics

 - Website design

급여

 - 연봉 34,000불

기타

 - 회사 내규에 따른 유급 병가 및 휴가, 유급 공휴일 제공

근무시간

 - 월~금요일, 오전 9시~오후 6시

———————————————————————-

※ 본 채용정보는 해외취업전문기업 워크브릿지(www.workbridge.co.kr)를 통하여 Yes Sales, Inc.에 지원 들어갑니다.

※ 서류 통과자에 한하여 면접이 진행되고, 면접에 합격하면 미국 J-1비자를 받아 출국하게 됩니다.

※ J-1비자를 받기위한 승인서류 발급절차 진행은 워크브릿지가 진행하며, J-1비자를 받기위해 필요한 승인서류 발급비용은 개인이 부담합니다.

 - 수속비용 4,700불(1년) / 5,300불(1년 6개월)

  : 포함내역 - DS-7002, DS-2019, SEVIS, SITE VISIT, 의료보험료

  : 불 포함내역 - 비자인지(185불) 구입, 편도 항공권 구입비용

※ 일정 조건에 충족되는 분들은 미국 입국 후 최대 500만원의 국가 지원금을 신청할 수 있습니다.

———————————————————————-

[문의 및 지원하기]

- 전화 : 02-554-7574 // 010-6383-7564

- 카톡 : heungchan

- 메일 : janghc@workbridge.co.kr

지원서 다운로드

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  • 서울과기대 / 안경광학과 / 학점 3.74 / 오픽: IH / 사회생활 경험: 한국과학기술연구원(KIST) / 제2회 현장실습 수기공모전 최우수상

    1.지원 동기 및 자기 소개 [장비에 대한 호기심: 서지컬 비전으로 새로운 시작] 세계적인 안과 의료기기 전문 기업인 J&J 서지컬 비전이 김안과병원과 MOU를 체결했다는 뉴스 기사를 보고, 세계인의 눈 건강을 지킨다는 비전에 큰 매력을 느껴 관심이 생겼습니다. 안경광학과 전공 지식과 KIST에서의 인공망막 연구 경험을 바탕으로, 안질환 치료에 도움을 주는 전문가로 성장하고자 하는 목표가 있습니다. 이를 실현하기 위해 두 가지 역량을 키웠습니다. 1) 장비에 대한 깊은 흥미를 통해, 실무 경험과 전문 지식을 쌓았습니다. 대학교 2학년, 학부 연구생으로 미니베어 프로그램에 참여해 시력 측정 및 시기능 상태를 진단하는 다양한 장비를 배우고 싶다는 의견을 제시했습니다. 특히 건성안에 관심이 있어 안과 진단 및 치료, 안경 및 렌즈 맞춤, 시력교정술에서 중요한 역할을 하는 각막지형도 검사기에 대해 심도 있게 공부했습니다. 이러한 관심이 캡스톤 디자인까지 이어져, 각막지형도 검사기를 활용해 '시력교정술 여부가 다른 건성안의 눈물막 안정성과 자각증상에 인공눈물이 미치는 영향'이라는 주제로 졸업논문을 작성했고, 우수논문상을 수상했습니다. 2) 안전하고 효율적인 실험 환경 조성을 위해 장비를 문서화했고, 연구원들과 지식을 공유하며 협력하는 경험을 통해 팀워크와 리더십 능력을 향상했습니다. KIST에서 공초점 레이저 주사현미경 장비를 활용해 쥐의 망막 및 뇌 조직 샘플을 고해상도, 삼차원 이미징을 진행하는 과정을 담당했습니다. 장비의 원리를 보다 세밀하게 이해하고자 특성분석센터에서 직접 교육을 신청하고 참여했습니다. 자체적으로 이론을 깊이 학습했기에 실험에 대한 자신감을 가질 수 있었습니다. 또한, Autoclave 장비를 다뤘습니다. 이는 높은 온도와 압력을 사용하여 화상이나 다른 사고의 위험이 있기 때문에, 장비를 안전하고 정확하게 사용하는 것이 중요했습니다. 따라서 기기의 사용법, 온도 및 압력 설정, 적절한 살균 시간 및 보관법을 워드로 정리했습니다. 이 문서는 저희 연구원들뿐만 아니라 타 연구원들에게도 도움을 주었습니다. 이 경험을 통해 장비의 안전한 사용법을 전파하는 중요성을 깨닫게 되었습니다. 이러한 관심과 경험을 통해, 서지컬 비전 Prof. ED and Sales Training에서 교육 자료를 개선하고 필요에 맞게 수정하는 업무에 저의 역량을 발휘하고 싶습니다. [긍정의 힘: 실험 과정에서의 책임감과 끈기] 어려운 상황에서도 끝까지 노력하면 반드시 긍정적인 결과를 가져온다는 신념을 가지고 있습니다. 이 신념은 복잡하고 긴 실험 과정 중 생긴 문제를 성공적으로 극복하는 데 도움이 되었습니다. KIST에서 면역형광 실험 중 쥐의 망막 샘플이 slide glass에서 떨어지는 문제가 지속적으로 발생했습니다. 원인을 파악하기 위해, 실험의 첫 과정부터 재검토하고 가톨릭대학교 성모병원을 방문해 다른 연구실의 실험 방식을 배웠습니다. 결국, 문제의 원인은 장비의 온도 차이였다는 것을 발견했고, 장비를 수리하여 문제를 해결했습니다. 실험 과정에서 잘못된 부분을 파악하는 것은 어렵지만, 꼼꼼히 준비한 프로토콜과 연구기록 덕분에 문제를 찾아내고 해결할 수 있었습니다. 이는 실패 확률과 불확실성을 줄이는 데 큰 기여를 했습니다. 실패에도 불구하고 계속해서 노력하고 도전하는 긍정적인 태도, 책임감, 끈기를 갖추게 되었습니다. 실패는 당연한 부분이지만, 이를 더 나은 결과를 얻을 수 있는 기회로 인식하고 긍정적으로 받아들이는 태도를 배웠습니다. 실험의 성공은 개인의 노력과 책임감에 크게 의존하기 때문에, 실패에 대한 책임을 느끼고 해결책을 찾아가는 능력이 중요하다는 것을 깨달았습니다. 마찬가지로 J&J 학술교육부에서도 해결책을 찾아나가는 과정이 중요하다고 생각합니다. 따라서 서지컬 비전에서 이러한 마인드를 직무에 적용하여 팀에 기여하겠습니다.

    2024 하반기

    존슨앤드존슨

    Professional Education and Sales Training(학술교육부)

  • 건국대학교 / 축산식품생명공학과 / 학점 3.68 / 오픽: IM2 / 사회생활 경험: 육그램 서비스운영팀 인턴 / 하이트진로 최우수 서포터상, 제품개발경진대회 장려상, 맞춤형 창업 K-FOOD 인턴쉽 최우수상, 관세청 정책기자단 우수상, 롯데드림메이커스 과제발표 대상 / 컴퓨터활용능력: 2급, 기타: 유통관리사3급

    1. ‘CJ제일제당’ 과 ‘해당 직무’에 지원하게 된 동기가 무엇인지, 구체적인 사례를 바탕으로 작성해 주십시오. (CJ에서 ONLYONE의 의미 참조) (800자 이내) “미래를 향하며 한식 세계화의 선도 기업” CJ제일제당은 중국, 일본, 미국 등 전 세계 15개국에 진출해 있으며 현지 음식과 한식의 결합으로 세계의 고객에게 한국의 맛과 문화를 전하는 기업입니다. 그리고 이에 안주하지 않고 ‘Nature to Nature’라는 선순환 체계 달성을 목표로 미래를 향하는 ONLYONE 기업이라고 생각합니다. 이러한 목표를 바탕으로 미래를 향해 나아가는 CJ제일제당이 매우 매력적으로 느껴졌고 전 세계 ONLYONE의 기업을 향하는 CJ제일제당과 식품업계의 ONLYONE을 향하는 저의 목표와 일치한다고 생각하여 함께 나아가고자 CJ제일제당에 지원하게 되었습니다. “식품업계 블루칩” 저의 커리어 최종목표는 식품산업에 긍정적인 영향력을 미치는 사람이 되는 것입니다. 영업직무를 통해 쌓은 현장 지식을 기반으로 R&D팀과 국내 농가와의 협력 상품 개발을 진행하여 국내 농가의 성장을 돕고 나아가 수출을 통해 국내 식품산업의 세계적으로 확장에 이바지하고 싶습니다. 저는 이를 위한 시작을 CJ제일제당의 Food Sales 직무를 통해 성장하며 나아가고 싶습니다. 영업직무는 회사 성장의 근간이라 생각하며 고객과 직접 만나는 저의 첫인상이 회사의 얼굴이 되고 저의 노력에 따라 성과가 뚜렷하게 나타난다는 점에서 매우 흥미로웠습니다. 그리고 현장에서 빠르게 파악하고 즉각적으로 반응하는 직무인 만큼 많이 배우고 성장할 수 있다고 생각하기에 식품 영업직무를 지원했습니다. 이 직무를 통해 식품업계 블루칩으로 거듭나 CJ제일제당이 ONLYONE의 기업으로 거듭나는데 기여하고 싶습니다. 2. 필수 본인이 지원한 직무 수행에 필요한 강점 및 역량이 무엇이라 생각하며, 그 역량을 키우기 위해 본인이 경험했던 어려움과 해결과정에 대해 구체적으로 작성해 주십시오. (800자 이내) “힘든 상황을 이겨내는 인내심, 맡은 일에 대한 책임감” 제가 생각하는 영업직무 수행에 필요한 역량입니다. 제품 판매 전략 수립 및 실행과정에서 고객과 직접 만나며 많은 거절을 경험할 것입니다. 그러나 이에 좌절하지 않고 계속 나아가야 하기에 이런 상황에서 흔들리지 않는 인내심과 맡은 일에 대한 책임감이 중요하다고 생각합니다. 저는 장교로 군 복무를 하며 이 역량을 기를 수 있었습니다. 군 복무 간 GP라는 곳에 파견 임무를 수행했습니다. 그곳은 북한군의 도청 위험으로 인해 휴대전화 사용도 제한되는 외부와 단절된 곳이고 상황이 발생하면 밤낮없이 즉각적으로 투입해야 하는 정신적, 신체적으로 많이 피로한 곳입니다. 녹물 낀 수도, 한정된 공간 등 처음에는 상상 이상으로 너무 열악한 환경에 불평불만이 가득했습니다. 그러나 그런 악조건 속에서도 묵묵히 참고 근무하는 부사관, 병사들의 모습을 보며 저의 역할과 책임감에 대해 생각하게 되었습니다. 이 일을 계기로 저는 새로운 마음가짐으로 다시 한번 나아갔습니다. 사소한 일이라도 책임감을 가져 열심히 임하고 힘든 상황일수록 더 긍정적으로 생각하며 평정심을 유지했습니다. 이러한 노력의 결과, 파견 간 모든 부대에서 표창 수여로 인정받으며 군 생활을 마무리할 수 있었습니다. 그리고 아무리 힘든 일이 있더라고 꾹 참고 견뎌낼 수 있는 인내심, 그리고 맡은 일을 완수하고자 하는 책임감을 한층 더 성장할 수 있었습니다. 이러한 경험을 토대로 영업직무에서도 힘든 상황에 대처하면서 성공적으로 임무를 완수하고 기여하는 인재로 성장하겠습니다. 3. CJ제일제당이 속한 식품산업군은 급속한 환경의 변화가 이루어지는 시장입니다. 최근 식품산업군의 변화 트렌드 중 한 가지를 기술하고, 그에 따른 지원 직무 Specialist로 본인의 미래성장 계획을 작성해 주십시오. (800자 이내) “선한 영향력을 미치는 Food Sales Specialist” SNS, 유튜브 등 미디어 매체의 발달로 인해 최근 식품산업에서는 과거와는 달리 소비 주기가 급격히 짧아지고, 소비 트렌드가 빠르게 변화하고 있습니다. 이러한 환경에서도 ‘가치소비’ 트렌드는 꾸준하게 추구되고 있는 중요한 요소입니다. 가치소비는 고객이 자신이 중요하게 생각하는 가치와 일치하는 제품을 합리적으로 구매하는 소비 방식으로, 특히 주요 소비계층인 MZ세대가 중요하게 생각하고 있는 소비패턴입니다. 이를 반영하여 식품업계는 친환경과 식물성 제품에 대한 개발이 지속적으로 진행되고 있습니다. 예를 들어, CJ제일제당은 비건 프로틴인 ‘얼티브’ 등 식물성 식품을 미래 산업으로 집중 육성하고 있으며 바이오 순환 소재를 적용한 ‘환경을 생각한 햇반 제품’ 등 친환경 포장제품을 선보이고 있습니다. 저는 이 가치소비 트렌드가 지속적으로 성장할 것으로 판단하며, 이를 기반으로 영업 직무의 전문가로 성장하고자 합니다. 고객 각각의 가치소비 추구 방향에 대한 데이터 수집을 통해 지역과 거래처별 주요 고객층 대상으로 맞춤형 제품군을 소개하여 효율적인 판매를 이뤄내겠습니다. 또한, 영업 활동을 통해 얻은 경험을 기반으로 제품 개발팀과의 협업을 통하여 지역 농산물을 활용한 건강기능식품 개발에 관여하고 싶습니다. 이를 통해 인류의 건강에 기여 및 지역 농가와 CJ제일제당의 동반성장을 통한 ESG경영 실천을 이뤄내어 식품업계에 긍정적인 영향을 미치는 영업직무 전문가로 성장하겠습니다. 저의 영업 전문가로서의 성장을 CJ제일제당과 함께 나아가고 싶습니다. 감사합니다.

    2023 하반기

    CJ제일제당

    Food Sales(B2C/B2B) - 경상

  • 중앙대 / 아시아문화학부 일본어문학전공/인문 소프트웨어 융합전공 / 학점 3.87 / 오픽: IH, 기타: NEW TEPS 384, JLPT N1, JPT 730 / 삼성드림클래스 대학생 멘토, 신세계 지식향연 청년 영웅, SK suni C 3기 내부 프로젝트 우수상 수상 /

    1. 도쿄일렉트론 코리아에 지원하게 된 계기와 지원한 산업 및 직무에 대한 이해도를 기술해 주시기 바랍니다. 대학 시절 전공으로 일본어와 일본 문학을 공부하며 일본계 회사에 관심을 가졌습니다. 귀사는 한국의 산업 주축인 반도체를 다루며 해가 다르게 성장하는 추진력 있는 회사입니다. 도쿄일렉트론 코리아에서 발전을 거듭하고, 성장한 뒤 다시 회사에 도움이 되는 상호작용을 이루고 싶습니다. 입사 후 맡는 업무는 Parts Sales 업무로, 고객 대응과 재고 관리가 주력 업무인 만큼 가장 필요로 하는 능력 역시 대인 커뮤니케이션 능력과 집요함입니다. 저는 2021년 3월부터 2024년 2월까지 각기 다른 사람들을 대상으로 멘토링 및 튜터링을 진행한 경험이 있습니다. 특히 노쇼로 멘토링에 참여하지 않는 멘티들을 멘토링에 다시 참여하도록 유도하는 과정을 통해 해결이 어려운 업무에 끝까지 매달려 업무를 끝내본 경험과, 멘토링 후 반드시 일지를 제출하는 루틴을 통해 일을 끝내는 마무리를 배운 경험이 있습니다. 이미 업무의 기초를 쌓은 저는, 입사 후 제가 맡은 업무 역시 수월히 해낼 수 있을 것입니다. 2. 자신의 강점이나 약점을 자각(Awareness)하고 그것을 개선하거나 극복한 경험을 구체적으로 기술해 주시기 바랍니다. 제 장점은 다른 사람의 단점보다 장점에 집중할 수 있다는 것이며, 단점은 커뮤니케이션에 있어 다소 건조하게 반응한다는 것이었습니다. 이러한 특징을 가장 활성화하고 극복했던 정점의 경험이 바로 삼성 드림클래스였습니다. 아직 정체성을 확립하지 않은 중학생들을 대상으로 진행했던 멘토링인 만큼 멘토링 속에서 가장 중요시했던 건 성적보다는 진로 적성을 찾는 일이었는데, 그러다 보니 제가 말하고 싶은 내용을 말하기보다는 아이들의 내면을 듣는 일에 훨씬 집중하게 되었습니다. 또한 모든 멘토링을 100% 온라인 줌을 통해 진행하였기 때문에, 다른 커뮤니케이션 상황보다 훨씬 몸짓이나 표정이 풍부하게 표현하여 서로 막히는 부분 없이 원활한 멘토링이 되도록 최선을 다했습니다. 해당 경험을 통해 한 사람을 봤을 때 가장 눈에 띄는 단점이 아닌, 숨겨져 있는 장점을 찾아낸 후 장점에 집중하는 것이 앞으로의 업무에 얼마나 도움이 되는지 배웠으며, 동시에 대화에서 '말하기'보다 '듣기'의 중요성을 깨달았습니다 3. 주어진 업무에서 Ownership을 가지고 팀과 함께 협력한 경험(Teamwork)에 대해 구체적인 상황을 설명해 주시고, 그 경험이 어떤 성과나 배움으로 이어졌는지 기술해 주시기 바랍니다. SK suni C 3기 활동 중 생성형 AI를 활용한 프로젝트를 수행하였는데, 해당 과정을 통해 팀 프로젝트에서 현존하는 AI를 업무에 활용하는 방법을 처음 배울 수 있었습니다. 2024학년도 1학기에 수업에서 개인적으로 프로젝트를 진행하며 Chat GPT와 python을 활용했으나 팀 프로젝트에서 AI를 활용하는 것은 처음이었습니다. 그러나 자잘한 보고서와 자료 정리 등 팀 프로젝트에서 필요하지만 품이 많이 드는 업무를 생성형 AI에 맡기며 시간이 확연히 절약되는 것을 보며 프로젝트에서 얼마나 AI를 활용할 수 있는 능력을 갖추었는지가 퍼포먼스 역량을 가른다는 것을 배울 수 있었습니다. 무엇보다도 가장 크게 체감했던 것은 '업무가 나에게 몰리는 것에 불만을 가지지 않는 것'이었습니다. 결국 다 같이 진행하는 프로젝트였던 만큼, 저에게 일이 몰렸을 때 업무를 처리하기 위해 최선을 다한다면 제가 1인분을 다하지 못할 때 보답을 받는다는 것을 깨달았습니다. 4. 학교/사회생활의 경험에서 어려운 도전과제(Challenge)를 통해 Pride를 느낀 순간에 대한 구체적 상황을 기술해 주시고, 그 경험이 앞으로의 TEL에서의 경력에 어떻게 발휘될 수 있을지 기술해 주시기 바랍니다. 2022년 1학기 고대 그리스 희곡을 팀별로 각색하고 직접 영상으로 촬영하는 수업에 참여한 적 있었는데, 해당 경험이 대학 생활 중 가장 인상적이었던 팀 프로젝트였다고 자부합니다. 팀 프로젝트 중 난생처음으로 조장을 맡으면서도 2인 1조로 시나리오 각색팀으로 활동하며 처음에는 힘에 부치기도 했습니다. 그러나 모두가 '최고의 연극을 만들자'는 하나의 목표를 향해 최선을 다해 노력하는 모습을 보며, 저 역시도 부족한 부분은 그 분야에서 탁월한 실력을 갖춘 조원에게 도움을 받으며 동시에 제가 잘하는 분야에 집중하는 과정을 통해 나름 만족스러운 결과를 만들어낼 수 있었습니다. 해당 경험을 통해 '부족한 분야에서는 주저 없이 도움을 요청하고, 반대로 내가 잘하는 것에 누군가 부족함이 있다면 바로 돕는 것이 문제를 해결하는 가장 빠른 길'이란 것을 깨달았으며, TEL 입사 후에도 해당 경험에서 배운 상호 배려와 도움을 기반으로 업무를 진행하도록 최선을 다해 노력하겠습니다.

    2024 하반기

    도쿄일렉트론코리아

    Parts Sales

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  • [요기요] 2023년 상반기 Sales 인턴십 2기 합격 후기

    해외영업을 직무로 설정해서 자소서도 쓰고 회사 지원도 해보고 있던 도중 요기요에서 Sales Internship 을 모집 한다는 공고를 발견 국내영업을 생각해본 적은 없지만 해외영업 직무에 도움이 되는 경험을 쌓을 수 있을 것 같고, 고민해도 일단 합격한 후에 다시 고민하자는 마음으로 지원하기로 결정했다 ​ 아자아자 홧팅이드아!!😝💪 서류 ​ 왜 그렇게 지원서 쓰는 걸 미뤘을까 요기요 지원서는 마감이 월요일 오전 11시까지였는데 전날 밤부터 시작해서 아침에 일어나서 쓰고 10시 40분 정도에 냈다 문항이 두문항이라 부담이 적었다 ​ Q1. 요기요 Sales Internship에 지원하신 동기와 입사하셔서 기여하고 싶으신 점을 작성해주세요. (700자) ​ Q2. Sales 직무에서의 발휘하실 수 있는 지원자분의 강점을 알려주세요. (700자) ​ 자기소개서를 작성해 놓은게 있어서 요기요와 맞는 내용을 선별하고 내용 줄이기, 기업 분석해서 지원동기 작성 정도에 시간 좀 투자했다 포트폴리오는 제출하지 않음...ㅎ 보면 다음날에 면접 결과 나온다고 되어있었는데 당일 5시에 서류 전형 결과 문자 도착 벌써....왔다고?!? ​ ​ 서류 전형 결과는 합격! 이렇게 빠르게 연락 올 줄 몰랐는데 삼일 뒤에 면접이라는 사실을 확! 일깨워주는 문자 문자받은 순간부터 스트레스,,,뽝😨 그런데 신기하게 루미큐브하니까 가지고 있던 불안감 다 까먹고 신나게 게임함ㅋㅋㅋ 이때 이후로 면접전까지 덜 긴장한듯 면접이 아직 좀 남았는데 너무 불안하다면 이렇게 지금 하고 있는 것 외에는 생각을 못하는, 집중력이 필요한 무언가(게임 같은)를 해보는 것도 스트레스 해소, 긴장 완화에 좋은 것 같네요! ​ 면접 2월 23일 목요일 2시에 면접이 잡혔고 화수 이틀동안 면접을 준비했다 요기요는 기업 분석하는데만 하루를 다 썼는데 MZ 트렌드에 맞게 프로모션, 캠페인, 마케팅을 많이 하고 있고 사장님 입장에서의 요기요 인식은 어떤지 등등 공부할게 너무 많음 수요일은 인성, 공통질문, 자소서 기반 면접 준비를 했고 취업 방문 상담으로 자기소개나 면접 관련해서 궁금한 것들을 여쭤봤다 ​ 대망의 면접날 (두둥) 서초역이랑 요기요 본사 거리 완전 가까워 요기요 본사 17층에서 내리자마자 안내 데스크로 보이는 곳이 있고 왼쪽에 면접 대기실이 있었다! (이곳에서 신규입사자 교육도 받았다) 들어갔는데 진짜 사람들도 많고 다 풀정장이라서 놀람 Cuz 나는 아니었기 때문...요기요는 자유복장(단정한)이었고 기업 분석이나 면접 후기봤을 때 분위기 자체가 자유롭다는 느낌을 받아서 그냥 크림색 블라우스랑 차콜색 자켓 정도.. 로 입고 갔는데 거의 다 칼정장입고 오셔서 당황했었다 (그렇지만 다시 요기요 면접 본다고 해도 칼정장 안입고 갈듯, 실제로 합격 후에 동기들한테 물어보면 칼정장 입고 오신 분들, 아닌 분들 다양했다) 신기한게 이름 순으로 면접을 보는 것 같은데 나랑 같이 면접을 보신 두분도 정장을 안입고 오셨음!!!!!!!!! 우리 셋다 칼정장이 아니라서 어느 한명이 튀지 않고 조화로운 분위기를 만들 수 있었던 것 같다 이런 운도 합격에 작용하지 않았을까 ​ 면접 시간이 다가오면 17층 면접대기실에서 1층 면접실로 다같이 내려간다. 작은 소회의실 같은 곳에서 보는데 앞에 면접이 늦게 끝나서 2시 5분 정도부터 면접 시작했다 ​ 다대다면접 면접관 2:지원자 3 총 50분 정도 진행 ​ 50분 들었을 때는 흐엑!? 너무 긴데 얼마나 많은 질문을 하는거야 했는데 실제 면접 50분은 빠르게 지나갔다... 교육 때 찍은 사진들 면접 질문 - 자기소개 - 해외영업 사무보조 자세하게 말해줄 수 있는지? 영어 사용했냐고 영어 잘하시나봐요 부럽다,,,(이러셨음ㅋㅋㅋ) - 사장님께 문전박대 당할 때 어떻게 대처할 것인지? 스트레스 푸는 방법? - 요기요 인턴십을 통해 어떤 걸 얻고 싶은지? 본인의 장기적인 꿈이 무엇인지? (이때 채용담당자님이 업무 관련없어도 된다고 본인은 가정주부가 꿈이라고 하셨다 - 남자심) - 요기요의 광고 서비스를 아는 것이 있는지? (사장님 입장에서) - 가장 최근에 사용한 배달앱은? - 어떨때 배민쓰고 어떨때 요기요쓰는지 - 요기요의 입점 업체가 적은 이유가 무엇이라고 생각하는가? - 요기요와 배민(or 다른 배달플랫폼)의 차이점? 장단점? - 요기요와 요기익스프레스 다른 점은? - 마지막으로 궁금한 점 (사용배달앱 관련 질문은 내 질문 같이 본 지원자 질문 다 적어놓음) 생각해보면 자소서 기반 질문, 개인 질문이 없었다 공통질문에서 꼬리 질문 정도..? ​ + 팁이라면 사장님 입장에서 요기요의 Selling point를 생각하는 것이 중요한 것 같아요! 우리는 요기요를 사용하는 고객을 상대하는 것이 아니라 요기요에 가맹할 수 있는 사장님들과 이야기하고 계약을 따내는 것이기 때문에... 면접비는 요기요 만원 쿠폰 면접 후기 (면접 복기하면서 쓴 채찍질) 면접 대기장갔을때 사람이 너무 많아서 1차 놀람 사람들이 다 칼정장입고 있어서 놀람 자유복장이라도 확신이 없다면 안전빵으로 정장입는 게 좋을 듯 머리도 더 단정히 할 필요있는 것 같음 면접은 엄청 자유로운 분위기 꿈을 너무 진지하게 말했나…???? (먹는 것에 즐거움을 모르는 사람에게도 그것을 알게 해주는 것, 복세편살 이런 재치있는 답에서 내 목표가 너무 진지했던 것 같다) 전반적으로 엄청 웃으려고 하고 눈 마주치려고 하고 경청하려고 했음 신기하게 채용담당자님께서 이야기할 때 나를 많이 보면서 이야기한다는 느낌을 받았다 내가 소통을 열심히 하려고 하긴 했구나 생각 책상이 있어서 책상 아래에 손 고정해놓음 근데 한번 요기요 사용해봤냐는 거에 당황해서 무슨 손이랑 몸이랑 같이 움직이면서 설명했던 것 같음 왜이러는지… 어…이런 추임새 왜 넣는지 퍼즈 오면 혼자 속으로 생각하고 말 이어가기 답변 질로 봤을때 막 뛰어났던 것 같지않음 면접 준비한 내용에 비해서 나를 많이 어필하지 못했던 것 같다 그리고 점점 면접이 편해졌는지 등받이에 등을 기대고 있는 나를 발견했음 자세가 여유로워짐 그냥 제발 정자세 유지하자 ​ 그래도 잘했다!!! 토닥토닥해줬고 화요일 아침에 일어나서 메일함 들어가봤더니 두둥! 최종합격 했다 활동 후기 이제 입사 이주차! 첫주는 내내 교육받고 멘토님이랑 현장동승했다 (입사 첫날만 본사에서 교육받고 나머지는 화상교육) 갑자기 생겨난 인턴 목표는 꾸준하기 멘토님이 해주시는 말에 나 열심히해서 우수사원이 되어야지!!!! 보다 나는 나만의 온도를 가지고 성실하게 내 몫을 해나가야겠다 라는 생각이 들었다 오늘 동아리에서 선배님이 특별한 능력보다 특별한 태도를 가지라고 하셨는데 그거 내가 한번 해보려고 한다 블로그도 일주일마다 글써보기 노력해야겠다.. 인터뷰- 유송유 님 https://blog.naver.com/kimse4169/223056216114 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.

    2023.05.08

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  • [CJ제일제당] 2022년 하반기 Food Sales 서류/온라인 TEST 합격 후기

    🎯 CJ 제일제당 공고 보러 가기 🎯 현재 모집중인 신입 공고 보러가기 🎯 신입 지원 후기 보러 가기 🎯 신입 합격 자기소개서 보러가기 CJ제일제당 상반기 채용이 떴길래 끄적여 봅니다 ​ *모든 내용은 오피셜 아니고 뇌피셜 ​ 채용 공고 ​ E-commerce Sales를 쓰고 싶었는데 22년 하반기는 채용 TO가 없었다 ​ 마케팅으로 넣어볼까 했지만, 현실적으로 생각했을 때 공모전 경험조차도 없기 때문에 내 경험이랑 엮을 수 있는 최선이 Food Sales 직무라고 판단했다 ​ +23년 상반기 전형은 인턴이 없어졌다고 하던데, 이런 기회 꼭 잡으시길,, 물론 인턴의 장점도 있지만 채용 연계형 인턴은 전형도 더 길고, 인턴 기간동안 다른 기업 지원을 병행하기 어려워서 취준생한테 이런 희망고문이 없음 ^_ㅠ ​ 서류 전형 ​ 경력사항 - 인턴 2회, 아르바이트 3회 (아르바이트 더 많은데 최근 경험 위주로 어필할 만 한 스토리가 있는 경험만 기재함) ​ 대학교 수강과목 - A+ 받은 과목 중 Food Sales 직무랑 조금이라도 엮을 수 있는 과목으로 선택 ​ CJ아르바이트, 공모전 수상경력 없음 ​ 봉사 및 교내외 활동 - 영업 직무부트캠프, 기자단, 봉사단, 학생회 등 5개 최근 경험 + 영업 관련 어필할 수 있는 활동 위주로 기재 ​ 어학사항 - 토익, 토스 자격/면허사항 - 운전면허 2종, 컴활 1급 끝 ^_^ ​ 어학이나 자격에선 정말 임팩트 없는 편인데 하반기 서합률 60% 이상인 거 보면, 직무에 직접적으로 쓰이지 않는 이상 이제 이런 스펙은 크게 의미 없는 듯 (인턴 동기 중에 토익 없는 분도 있었음) ​ 어학이나 자격증보다 인턴/대외활동이 낫다고 생각해서 최소한의 준비만 했던 것 같다 ​ 자기소개 ​ *23년 상반기 문항이랑 다를 수 있음 *이렇게 쓰라는 게 아니라 저는 이렇게 썼으니 참고만 하시길! ​ 1. CJ제일제당에 지원하게 된 동기와 여러 지원자들 중 본인이 'ONLYONE' 이라고 생각하는 부분은 무엇인지 작성해 주십시오. (CJ에서 ONLYONE의 의미 참조) (800자 이내) 대단한 지원동기는 없어도 자취해서 햇반, 비비고 만두 많이 먹었다 같은 식상한 얘기는 피했다 이전 경험 짜낸 지원동기 + CJ 최근 행보 짧게 언급하면서 ~ 부분에서 발전 가능성을 느꼈음 + 내 ~ 경험을 활용해서 ~에 동참하고 싶다 이런 뉘앙스 ONLYONE은 CJ가 항상 강조하고 있는 부분이기도 해서, 흔히 말하는 직무 관련 필살기 경험을 적었다 ​ *Onlyone; 온리원 정신은 모든 면에서 최초, 최고, 차별화를 추구하는 CJ가 최우선으로 지향하는 가치. 이를 바탕으로 남들이 하지 않은 새로운 제품과 서비스, 시스템, 사업을 지속 창출해가고 있음. ​ ​ 2. 본인이 지원한 직무 수행시 필요하다고 생각하는 역량을 중심으로 직무를 정의해보고, 해당 직무를 본인이 잘 수행할 수 있다고 판단하는 근거를 기술해주십시오. (본인의 강점, 가치관, 관련 경험에 근거) (800자 이내) 직무 관련 가장 중요하다고 생각하는 역량과 그 이유 언급 + 관련 경험 서술 나는 쓰고 싶은 경험이 많아서 상황 요약을 최대한 짧게 하고 두 가지 역량과 그에 맞는 경험을 썼다 역량(키워드) → 경험 → 직무 및 기업에 기여할 수 있는 부분 순서로 작성 ​ ​ 3. CJ제일제당이 속한 식품산업군은 급속한 환경의 변화가 이루어지는 시장입니다. 식품산업군의 지원 직무 Specialist로 어떤 미래를 그리고 싶은지, 본인의 성장 계획을 작성해주십시오. (800자 이내) 현재 식품산업군 동향에 대한 간략한 의견(ex. 현재 국내 식품산업은 ~ 특성을 보이고 있으나, ~ 수요가 지속해서 증가하고 있다) → 언급한 동향과 제일제당 주력 사업 or 신사업 엮어서 단기적, 장기적 계획으로 나눠서 제시 800자에 하나의 계획을 구체적으로 쓰기엔 어려울 것 같아서, 단기/장기로 나눠서 최대한 내 아이디어를 다양하게 담고자 했다 얼마나 식품 및 유통 트렌드에 관심을 갖고 있는지, 그리고 트렌드에 맞춰 CJ제일제당의 어떤 면과 엮을 수 있을지 등을 보여줄 수 있는 문항이라고 생각 (인턴 과정으로 직무를 겪고 다시 읽어 보니, 해당 직무와의 연관성은 다소 낮았던 것 같지만 적극성은 보여줬다고 생각한다) ​ ​ *자소서는 경력과 연결성 있게 쓰려고 노력했고, 두괄식 서술 못지 않게 '질문에 대한 답'을 빠짐없이 적었는지도 중요한 것 같다 (인사담당자가 글을 처음 읽었을 때에도 질문에 대한 답이 있구나라고 쉽게 인지할 수 있도록) ​ 경험은 다들 아시겠지만 수치와 결과(팩트) 위주로 두괄식 서술. 주절주절 상황 설명보다 액션 및 배운점 비중을 더 높게 → 이 경험으로 회사에 기여할 수 있는 부분 or 포부 ​ 지원 당시 플랜테이블(식물성 식품) 같은 신제품 관련 트렌드나, ONLYONE, GSP(7대 전략 제품), 웰니스, 지속가능성 등 기사나 IR 자료에서 찾은 기업 키워드도 자소서에 최대한 녹이려고 노력했다. ​ 서류 준비 과정 취준 하면서 제일 신기했던 건 1일 1자소서 쓰는 사람들,, 난 자소서 쓰기 전에 자료를 많이 보는 편이라 1일 1자소서는 절대 불가능했다 ㅎ ​ - 데이터 취합 채용/직무/기업 정보, DART 보고서(회사의 개요, 사업의 내용 위주로)는 기본, (DART 보고서가 가장 객관적이고 구체적이라 보면서 면접 때 질문하고 싶은 것도 미리 생각해두면 좋음) CEO 신년사(기사) → 기업 방향성 예측, 채용 관련 영상(CJ는 제당슈만 유툽에 이것저것 많음), 기업 및 경쟁사 최근 이슈(기사), 지속가능보고서 (기업 홈페이지) ​ 서류 및 자소서 쓰기 전 항상 이 정도 검색은 했던 것 같다 식품/유통만 팠기 때문에 중간에 나가리 되더라도 아예 쓸모없는 지식은 아니더라 🙃 ​ 이렇게 기업 관련 정보들을 익히다 보면, 그에 맞춰서 어떤 경험을 어떤 역량, 키워드로 어필해야 할 지 감이 대충은 잡히는 것 같다 ​ 그리고 인싸담당자(AND)나 면접왕 이형, 강민혁, 내일부터 출근 등 취업 관련 유튜브는 화장할 때든 뭐든 플리 마냥 틀어놓는 것도 추천 ^~^ ​ ​ 여튼 그래서 얼레벌레 서류 합격 하자마자 바로 온라인TEST(AI 역량검사) 준비 ​ 역량검사는 GS리테일 빼고 한 번도 탈락한 적이 없어서 (GS리테일은 한 번도 못 붙음 ^^) 간단히 적어 보자면, ​ 온라인TEST(AI 역량검사) 1. 기업 인재상 숙지 및 내 캐릭터 설정 2. 일관성 유지(이성적 or 직관적, 외향적 or 내향적 등) 3. 너무 완벽한 인간미 없는 답변 지양. 적당히 솔직하게 (ex. 동료를 위해 가벼운 거짓말 정도는 할 수 있다, 내 성공을 위해 남에게 아부할 수 있다 등) 4. 구역검/신역검 게임 및 전형 파악 (진행 순서, 질문 답변 시간 등) 이 정도..? 인 것 같다 처음 할 땐 기계랑 면접보는데도 떨리더니 이젠 그냥 귀찮은 정도 ㅎ ​ + 기계가 얼굴 표정이나 목소리를 기록하기 때문에 집에서 조용하고 밝은 환경 세팅이 어렵다면 인터뷰박스나 서울일자리카페 활용 추천 홈페이지에서 예약할 수 있고, 1주 1회, 1회 최대 3시간 무료 이용 가능 취준 시즌 되면 예약하기 힘들어서 나만 알려고 했던 곳인데 취준 끝났으니 공유합니다 ㅎ ​ ​ 9/25 서류 제출(마감날) 10/7 서류 합격 발표 10/12~13 온라인 TEST 10/21 온라인 TEST 합격 발표 ​ 전형별 텀이 엄청 긴 편은 아니라, AI 역량검사 같은 건 사전에 미리 연습해 두는 걸 추천 (22년 하반기 온라인TEST는 신역검이었음) ​ 면접이랑 인턴 후기는 언제 쓸 지 모르겠으나.. 23년 상반기 쓰시는 분들에게 도움이 되길 바라며 오늘은 이만 여기서 끝 ^^7 인터뷰 - 옥이 님 https://blog.naver.com/s3huna/223057515765 🎯 현재 모집중인 공고 보러가기 🎯 신입 지원 후기 보러 가기 🎯 신입 합격 자기소개서 보러가기 🎯 합격자소서 제출하고 15000원 받기 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.

    2023.04.07

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  • [인턴] "아마존 웹 서비스"sales 인턴 면접 후기

    🏷️ 아마존 웹 서비스 채용 공고 보러가기 🏷️ 지금 채용중인 인턴 공고 보러가기 🏷️ 인턴 지원 후기 보러 가기 🏷️ 인턴 합격 자기소개서 보러가기 취준 슬럼프를 극복하기 위해서 블로그를 쓰기 시작한 지 5개월 정도가 지났다. 그동안 면접 관련 글을 하나 밖에 못 썼지만, 서류를 쓰고 면접도 보고 이것저것 하느라 무척 바쁘게 지냈다. 그리고 총 취준 기간 11개월 정도 후에 이번 상반기에 드디어 취업을 해서 7월에 입사를 하고 현재 회사를 다니고 있는 중이다 😳 산업은 정말 예상치 못했던... 내가 가게 될 줄 몰랐던 그런 곳이지만, 현재도 탄탄하며 성장 가능성이 매우 큰 산업이고 직무도 내가 하고 싶었고 계속 준비했던 쪽이다. 그리고 무엇보다 외국계 회사에 1명 밖에 안 뽑는 신입으로 들어간 사실이 뿌듯✨ 게다가 제조업 회사에 티오도 잘 안 난다는 문과 직무 키키. 최종 합격 소식을 듣고 정말 울컥했다. 취업을 했지만, 그동안 나의 경험도 정리하고 나중에라도 도움이 될 것 같은 마음에 취준과 면접 관련 글을 조금씩이라도 계속 적어보려 한다. 그리고 회사 생활이 적응이 된 후엔 회사에 대해서도 조금씩 포스팅을 하고 싶다☺️ 그러면 취뽀 소식은 이 정도로 하고,,, 오늘은 내가 정말 가고 싶었던, 지금도 가고 싶은 Amazon Web Services (AWS) 면접 후기에 대해 얘기해 볼까 한다. ​ WEST 프로그램을 통해 첫 인턴을 미국 샌프란시스코에 있는 IT 스타트업 회사에서 6개월간 했다. 너무 좋은 경험이었고, 많이 배웠고 재밌기도 해서 그 이후에 IT 쪽으로 커리어를 쌓고 싶다는 생각을 쭉 했었다. 그리고 실제로 다른 IT 회사들의 면접도 많이 봤었고, 그중에 하나가 AWS였다. ​ 서류 AWS는 외국계에 대해서 잘 모르는 사람도, IT 쪽을 희망하는 사람이 아니어도 많이들 아는 워낙 유명한 곳이다. 아마존 웹 서비스 같은 경우, 상반기 하반기 1년에 총 2번 정도는 인턴을 꼭 뽑는다. 하지만 정말 아쉬운 것은 재학생만 뽑는다는 것. 나는 막 학기 때 서류를 쓰고 면접을 봐서 떨어지고 그 이후에 또 도전할 기회는 없었다ㅜㅜ 나중에 이직을 하게 되면 쓸 수도 있을 것 같다ㅎㅎ AWS 공식 채용 홈페이지에서 서류 지원을 마치면, 서류 합격자에게 이메일로 따로 연락이 온다. 보시다시피 매우 친절하고 꼼꼼하게 이것저것 물어보는 Andrew 씨. 가능하다고 말한 time slot 중, 하나를 정해서 인터뷰 시간을 확정해 준다. 그리고 prepartion tip 관련된 서류들도 첨부해 준다 여기서 AWS Leadership Principles란? AWS뿐만 아니라 아마존 전체에서 매우 중요하게 생각하는 가치관✔️실제로 면접에서 Leadership Principle을 봤는지 그중에서 본인한테 제일 맞는 거는 어떤 건지 물어봤다. 내가 지원했던 직무는 Account Management Intern, 즉 AWS의 세일즈 팀 중에 하나였다. 앞서 말했다시피, 너무 가고 싶었던 회사여서 정말 열심히 준비했고 실제로 분위기도 나쁘지 않았고,,, 원래 30분 예정이었는데 시간을 좀 더 오버해서 봤다. 그런데 탈락 ㅜㅜ 너무 아쉬웠다. 하지만 꼭 가고 싶었던 회사였던 만큼 면접 끝나자마자 받은 질문들을 A to Z까지 복기해서 정말 하나도 빼먹지 않고 기록해 뒀다🙂 이런 나의 소중한 경험을 공유해보고자 한다. 하지만 이렇게 오픈된 곳에 다 적기는 조금 뭐 해서 그중에 몇 개만 추려 보겠다! (혹시 인터뷰 준비하시는 분 들 중에 모든 질문 리스트가 필요하거나 궁금하신 분 계시면 댓글 남겨 주세요.) 면접 질문 2019년 12월 4일 오후 4시 58분. 4시 40분에 면접 끝나자마자 와다다다 적었다. 이 땐 학생이었지... 위아래 단문의 공백을 기준으로, 직무 관련 질문과 인성 관련 질문으로 나눴다. 질문이 굉장히 많은 것처럼, 원래 인터뷰 시간은 30분 예정이었는데 나는 40분 정도 봤다. ​ 면접 팁 개인적으로 인터뷰 팁을 얘기하자면, 우선 그동안 본인의 활동을 매우 자세하게 정리해보는 게 중요하다. 질문 리스트에 나와 있듯이, STAR 기법으로 말이다. 면접관 분이 실제로 저 질문을 하면서 STAR 기법으로 얘기해달라고 했다. (Situation= 나에게 있었던 상황과 주어진 일을 충분히 설명, Task= 목표, Action= 팀이 아니라 ‘내가’ 뭘 했는지 말하기, Result= 구체적인 결과를 말하기) ​ 그리고 인성 질문이 많았는데, 사실 정답이 없는 질문이고 단지 회사나 팀과 핏이 맞는지 확인하는 질문이기 때문에 더 어렵게 느껴졌다. 하지만 모범 답안은 있을 수 있으니 미리 스크립트를 한 번 정리해보길 추천하고, 회사 홈페이지나 JD에서 확인한 정보들을 바탕으로 회사와 인터뷰 보는 팀에서 원하는 인재상, 핏에 맞춘 답변이 필요할 거 같다. (물론 준비하기 매우 어렵고 이건 사실 인터뷰 보기 전까지, 어쩔 때는 보고 나서도 잘 모르기 때문에 운(?)의 요소가 더 크다고 생각) 참고로 AWS는 합격하면 전화로 연락이 온다고 한다. 이메일이 오지 않기를 바랐지만 팝업 알림을 보고 심장이 덜컹했다😰 결과는 6일 후에 발표. 다음에도 또 다른 외국계 회사의 면접 후기를 들고 와야지! 인터뷰 - songsongsingsong 님 https://blog.naver.com/cathysong4/222464782983 🏷️ 현재 모집중인 공고 보러가기 🏷️ 인턴 지원 후기 보러 가기 🏷️ 인턴 합격 자기소개서 보러가기 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.

    2022.11.23

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