구로청년이룸
- 기업형태
- 공공기관/공기업
- 참여대상
- 대학생, 직장인/일반인
- 시상규모
- 200만 원
- 접수기간
- 시작일2024.03.08마감일2024.04.07
- 활동혜택
- 해외연수, 전시기회, 기타
- 공모분야
사진/영상/UCC
디자인/순수미술/공예
- 추가혜택
- 작업 및 전시장소 제공
Internet Explorer 서비스 종료 안내
Internet Explorer(IE) 11 및 이전 버전에 대한 지원이 종료되었습니다.
원활한 이용을 위해 Chrome, Microsoft Edge, Safari, Whale 등의 브라우저로 접속해주세요.
[로컬아트랩] 청년예술가 모집
6120
![[로컬아트랩] 청년예술가 모집](https://res.cloudinary.com/linkareer/image/fetch/f_auto,q_50/https://api.linkareer.com/attachments/341218)
상세내용
![[로컬아트랩] 청년예술가 모집](https://res.cloudinary.com/linkareer/image/fetch/f_auto,q_50,w_1024/https://api.linkareer.com/attachments/341214 "로컬아트랩_포스터.png")
▲ 포스터를 누르면 신청 페이지로 이동됩니다 :)
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------
▶️주최사 / 활동명
구로 청년이룸 / 로컬아트랩
▶️프로그램 소개
로컬아트랩이란?
청년 예술가들이 지역에서 영감을 받아
각자의 시선과 아이디어를 통해
다양한 시선으로 지역을 바라보고,
자신이 색깔로 결과물을 만들어
더 많은 사람들과 예술로 공유하는 실험실 입니다.
역량 있는 청년 예술가들을 발굴하고 전시 및 작업공간을 제공함으로써 예술가로서의 커리어를 쌓을 수 있도록 지원합니다.
▶️활동 혜택
- 작업 및 전시 공간 제공
- 참가자로 선발 시, 상금 200만원 지급
(기타소득세 공제 후 지급)
▶️모집 기간: ~4/7(일) 23:59까지
▶️ 모집인원: 총 3팀
(한 팀당 최소 1명~최대5명)
▶️모집 대상: 만 19~39세 청년 예술가 또는 단체
▶️참가 비용 유/무
- 전액 무료
▶️활동 기간
- 4/23~10/3 총 7주 (작업기간 4주+전시기간 3즈)
*자세한 활동 기간은 신청페이지 참고 바랍니다.
▶️지원하는 방법
https://miniintern.com/event/2514
▶️공식 카페/블로그 및 SNS
- 홈페이지 : http://www.youtheroom.kr/
- 인스타그램 : https://www.instagram.com/youtheroom/
- 페이스북 : https://facebook.com/youtheroom
▶️기타
- 장소 : 서울특별시 구로구 오리로 1130, 지하 1층, 배움교육실 3
- 문의 : 070-4913-3766 / eroom.youth@gmail.com
지원서 다운로드
- '지원서 파일 없음'
이 공고를 스크랩한 사용자들이 궁금하다면?
내 정보를 입력하면 스크랩한 사용자들의학교, 전공, 연령, 관심 직무 현황을 확인할 수 있어요!
이 활동에 관심을 가지는 사용자 (17명)
합격스펙 & 합격자소서
더보기명지대학교 / 전기공학과 / 학점 4.15/4.5 / 토익: 835, 토익스피킹: 180/ 레벨7 / 한국사검정시험: 고급
1. 삼성전자를 지원한 이유와 입사 후 회사에서 이루고 싶은 꿈을 기술하십시오. 700자 이내 [HBM 양산에 일조하고 싶습니다] 초거대 AI 시대를 주도할 AVP 제품의 양산 과정에 있어, RDL 단위 공정에서 발생하는 불량을 개선함으로써 수율을 높이고자 지원했습니다. 학부 시절, 반도체장비공학 연계전공을 통해 반도체 장비를 직접 다루고 공정 실습의 경험을 쌓을 수 있었습니다. 이 과정에서, 파티클이나 Streak 등 각 단위 공정에서 발생하는 문제들을 해결하여 불량을 줄여야만 팹을 나갈 수 있는 '스핑크스의 수수께끼' 과제를 해결할 때 마다 성취감을 느낄 수 있었습니다. 또한, SEDEX, KISM, SEMICON, ASPS 등 다양한 행사 참가를 통해, 정답이 없는 반도체 산업 내 기술의 변화를 직접 느끼고 이해할 수 있었습니다. 특히, SEMI 반도체 패키징 기술 교육과 교내 반도체 패키징 과목을 통해 후공정 분야에 큰 흥미를 느꼈으며, 앞선 불량 개선 경험들을 잘 살려 HBM 양산에 기여하고자 합니다. [Process developer 전문가가 되고 싶습니다] 올해 2월 삼성전자는 업계 최초로 36GB HBM3E 12H D램 개발에 성공했다고 밝혔습니다. AI 서비스의 고도화로 인해 고용량 HBM가 요구되는 시장에서, 짧게는 HBM3E 양산에 일조하는 공정 기술의 생산성을 향상하며, 길게는 HBM4 개발에 기여하는 process developer 전문가가 되고 싶습니다. 2. 본인의 성장과정을 간략히 기술하되 현재의 자신에게 가장 큰 영향을 끼친 사건, 인물 등을 포함하여 기술하시기 바랍니다. (※작품 속 가상인물도 가능) 1500자 이내 (영문작성 시 3000자) [아르바이트를 통해 찾은 자아] 성인이 되어 처음으로 시작한 편의점 야간 아르바이트는 단순한 용돈 벌이를 넘어 자아를 탐색하는 여정이 되었습니다. 이 과정에서 업무 중 겪은 비효율적인 문제를 해결하며 업무 효율성을 높이는 경험을 하게 되었습니다. 편의점의 백룸 진열대는 상품들이 무질서하게 진열되어 있어 새로운 상품을 추가할 때마다 도미노처럼 상품들이 떨어지는 문제가 반복되었습니다. 이를 해결하기 위해, 빈 종이 박스를 활용해 각 선반에 맞는 크기(45cm*15cm)의 고정판을 만들어 상품들을 효율적으로 관리할 수 있도록 했습니다. 이러한 소소한 변화 덕분에 업무 시간을 평균적으로 40분이나 단축시켰고, 이로 인해 동료들로부터 긍정적인 반응을 얻었습니다. 학창 시절 대부분을 공부에만 매진했던 저는, 이 아르바이트를 통해 처음으로 '나'라는 존재와 그 강점을 발견하는 기회를 가졌습니다. 문제에 대해 능동적으로 접근하고 해결하는 모습을 통해, 어떠한 상황에서도 문제를 인식하고 해결책을 찾으려는 능력을 발굴할 수 있었습니다. 이후 군 생활 및 대학 생활에서도 이러한 접근 방식은 계속해서 강점으로 작용했으며, 다양한 환경에서 문제를 해결하는데 큰 도움이 되었습니다. [리더십: 목표 달성을 위한 가교] 산학협력 프로젝트를 진행하며, 리더로서 팀원들의 역량을 최대로 발휘하여 원하는 결과를 성취한 경험이 있습니다. 프로젝트의 목표는 ‘반도체 장비 내 모터 위치 제어 시스템 설계’에 관한 논문 작성이었습니다. 각자 맡은 부분을 진행하는 과정에서 한 팀원의 어려움 때문에 업무 부담이 다른 팀원들에게도 전가되는 상황이 발생했습니다. 이러한 문제를 해결하기 위해, 조장으로서 팀 구성원 간의 역할을 재조정했습니다. 실험 부분은 두 팀원이 맡아 진행하도록 했으며, 팀원 모두가 서로의 부족한 점을 보완할 수 있도록 매주 3회, 각 2시간씩 세미나를 주최했습니다. 이 세미나에서는 각자 연구 주제에 대한 논문 리뷰를 공유하고, 이해가 어려운 부분은 교수님과 현업 전문가의 조언을 구하는 시간을 가졌습니다. 교수님들과 협력사 현직자분들의 꾸준한 피드백을 통해 엇나간 퍼즐을 하나씩 맞춰갈 수 있었고 그 결과, 기한 내에 학회에 논문을 등재할 수 있었습니다. 이러한 경험을 통해, 공동의 목표를 향해 나아가기 위한 팀원들 간의 협력이 얼마나 중요한지 실감할 수 있었습니다. 또한, 리더의 역할이 단지 방향을 제시하는 것을 넘어 팀원들의 강점을 인정하고 약점을 보완하며, 서로를 격려할 때 비로소 각자의 잠재력을 최대한 발휘할 수 있다는 점을 깨달았습니다. 변화를 추구하고 혁신을 도모하는 기업 문화 속에서 모든 구성원이 자신의 능력을 마음껏 발휘할 수 있도록, 선도하고 노력하는 리더가 되고자 합니다. 3. 최근 사회 이슈 중 중요하다고 생각되는 한 가지를 선택하고 이에 관한 자신의 견해를 기술해 주시기 바랍니다. 1000자 이내 (영문작성 시 2000자) [저출산과 지역 소멸: 사회적 도전과제에 직면하다] 지난해 기록적으로 낮은 연간 합계출산율 0.72명이라는 충격적인 수치가 발표되었습니다. 이는 초등학교 6318곳 중 181곳이 입학생 없이 문을 열지 못한 상황과 맞물려, 지역 대학들의 폐교 우려가 현실로 다가오는 상황을 보여줍니다. 지금까지 저출산 문제 해결을 위해 막대한 예산이 투입되었음에도 불구하고, 제시된 대책들은 근본적인 문제 해결에는 미흡했습니다. 아파트 가격의 상승, 사교육비 부담, 출산 후 경력 단절 우려 등 사회 구조적 문제가 깊이 뿌리내리고 있습니다. 더욱이, 인프라가 수도권에 집중되면서 지역사회 인구 감소와 소멸까지 우려되는 상황이며, 인구 감소 문제는 국가의 미래에도 중대한 영향을 미치는 문제입니다. 이러한 문제에 대한 해결책으로, 청년들에게 양질의 일자리를 제공하는 것이 최선의 저출산 대책이라고 생각합니다. 양질의 일자리가 있으면 자연스레 인구 유입이 이루어지는데, 평택시가 이를 잘 보여주는 예입니다. 통계청에 따르면, 평택시의 출산율은 지난해 1.0명을 넘어 경기도 평균을 상회했습니다. 특히 평택에는 삼성전자를 포함한 다수의 연구개발 기관과 관련 중소기업들이 위치해 있습니다. 이와 비슷한 전략을 용인시에서도 볼 수 있으며, 실제로 용인시는 반도체 클러스터 산업단지 내 협력화단지의 분양률이 83%를 넘어가고 있습니다. 이는 양질의 일자리를 창출함으로써 지역사회의 발전을 촉진하고, 결국 저출산 문제에도 긍정적인 영향을 미칠 수 있습니다. 삼성전자는 양질의 일자리를 창출하고 지역 산업의 고도화를 통해 젊은 세대가 안정적인 생활을 영위하며 가정을 꾸릴 수 있는 환경을 제공함으로써 저출산 문제에 적극 대응하고 있습니다. 뿐만 아니라, 남녀 모두를 위한 2년간의 육아휴직, 경력 단절 없는 리보딩 프로그램, 사내 어린이집 운영 등 다양한 육아 관련 복지 혜택을 제공합니다. 사회적 가치와 지속 가능성을 추구하는 기업인 삼성전자에 지원함으로써, 이러한 가치 실현에 기여하고자 합니다. 4. 지원한 직무 관련 본인이 갖고 있는 전문지식/경험(심화전공, 프로젝트, 논문, 공모전 등)을 작성하고, 이를 바탕으로 본인이 지원 직무에 적합한 사유를 구체적으로 서술해 주시기 바랍니다. 1000자 이내 (영문작성 시 2000자) [단위공정별 문제 해결을 통한 불량 개선] 반도체장비실습 과목에서 단위공정별 문제를 분석하고 불량을 개선한 경험이 있습니다. 당시 Cu 배선층 증착 과정에 있어, 365nm I-line UV 광원을 활용하여 21초간의 노광 공정을 진행했습니다. Align key의 CD가 예상과 달리, 불균일한 결과값이 관측되었습니다. 단면 분석 결과 4μm의 PR 두께의 손실이 발생했는데, 이전 노광Step에서 기존 Recipe 대비 Overdevelop 된 것으로 판단했습니다. 스핀코팅 과정에서 회전 속도를 조절해 PR 두께를 증가시킬 수 있었으나, Edge bead을 고려하여 다음 Step 으로 넘어갔습니다. 습식 식각 공정을 진행한 결과, 예상보다 큰 Undercut 현상이 관찰되었습니다. 이전 스퍼터링 공정에서 Cu의 Grain size로 인해 생성된 Void가 식각액의 침투를 가속화해 Etch rate를 증가시킨 것으로 결론을 도출했습니다. 해결책으로 Self-rearrangement와 건식 식각을 고려했지만, LPCVD 방식을 선택하여 PR 두께 손실을 기존 대비 75% 이상 개선하는 성과를 달성했습니다. [협업을 통한 프로젝트 수행] 반도체패키징 과목에서 '초고다층 보드에서 비아 스터브가 신호 무결성에 미치는 영향'을 주제로 타 전공 학생들과 함께 프로젝트를 진행한 경험이 있습니다. 반도체에 대한 기초 지식이 부족했던 학우들의 원활한 협업을 이끌어내기 위해 매주 3시간씩 주기적인 미팅을 주최했습니다. 이 과정에서, 패키지 내 신호 무결성에 영향을 주는 요인들과 관련 용어에 대한 질의응답 시간을 가졌습니다. 더 나아가, 학습한 이론적 지식을 바탕으로 각자 어떻게 프로젝트에 기여할 수 있을지 구체적인 역할 분담을 논의했습니다. 전자공학도 팀원은 오실로스코프를 활용해 아이 다이어그램을 분석했고, 전기공학과인 저는 지터를 분석했습니다. 또한 신소재공학도 팀원은 스터브의 영향을 최소화할 수 있는 신소재 적용 가능성을 모색했습니다. 이러한 협업을 통해 고주파 영역에서의 임피던스 불연속 문제와 스터브가 신호 품질에 미치는 영향을 규명할 수 있었습니다. 프로젝트 리더로서, 각 전공의 지식을 바탕으로 역할을 나누고 타 전공 학생들과의 성공적인 협력 경험은 입사 후 다양한 부서와의 협업에 있어 소중한 자산이 될 것입니다.
서성한 / 의류학과 / 학점 4.33/4.5 / 토익: 960, 오픽: IH / 사회생활 경험: 기업 아르바이트 1회, 계약직 1회, 인턴 1회 / 공모전 우수상, 졸업작품 우수상 / 컴퓨터활용능력: 1급, 기타: 컬러리스트기사
1. 삶을 통해 이루고 싶은 인생의 비전 또는 목표 3가지를 우선순위 순으로 적어주십시오. (300자 이내) 1. [자연발화파] 다음세대를 위해 환경과 사람 모두에게 지속 가능한 긍정적인 영향력을 끼칠 수 있는 자연발화파가 되는 것입니다. 2. [유일무이 패션 전문가] 저렴하고 고품질의 친환경적인 상품을 생산하는 전문가가 되어 최대한 모두가 좋은 상품을 누릴 수 있게 제공하는 것입니다. 3. [끝없는 성장] '안된다'는 사고 패턴을 버리고, 될 때까지 끝까지 고민해 새로운 방법을 찾아가는 습관으로 매일 한 걸음 앞으로 나아가는 사람이 되는 것입니다. 이로써 매일 성장하는 저로 인해 모두가 유익함과 행복을 누리는 것이 인생의 목표입니다. 2. 자신이 다른 사람과 구별되는 능력이나 기질을 써주십시오. (300자 이내) [책임감+주도성, 제품 불량률 90% 감소] 저는 책임감을 바탕으로 주도적으로 문제를 해결하는 능력을 지녔습니다. R&D팀 근무 당시, 생산 단계별 진행도 체크와 소통 방식 변경으로 제품 불량률 90% 감소시킨 경험이 있습니다. 불량이 샘플당 평균 3건이 발생해 재생산해야 하는 문제가 있어 수출 영업팀 3곳에 직접 찾아가 소통 방식을 조사했습니다. 이를 참고해 생산 단계별 실시간 소통으로 상태를 점검했고, 1주일에 3번 화상 회의를 추가했습니다. 이러한 주도성을 바탕으로 공장과의 의사소통 정확도가 90% 상승할 수 있었습니다. 3. 자신의 인생에 가장 영향을 끼친 사건 3가지를 든다면? (300자 이내) 1. [생산 핸들링] R&D팀에서 근무하며 디자인부터 원부자재 셀렉, 베트남 공장과 생산 핸들링까지 전 프로세스를 경험하며 납기에 맞춰 신규 아이템 14개를 출시한 것입니다. 2. [의류학과 진학] 의류학과로 진학하여 기본적인 의류의 지식 및 구성, 비즈니스, 실무 작업지시서 제작 등 지식을 습득할 수 있었고, 그 과정에서 재미와 몰입감을 느꼈던 것입니다. 3. [어머니 영향으로 쇼핑 취미] 어머니와 함께 4살 때부터 백화점, 아울렛, 로드샵 등 다양한 유통채널에서 쇼핑을 매주 3일 이상 다니며 지금까지도 쇼핑을 좋아하는 것입니다. 4. 살아오면서 자신이 성취한 것 중 자랑할 만한 것을 1, 2가지 소개해 주십시오. (300자 이내) [생산 핸들링으로 신규 14개 아이템 출시, 통합 시트로 생산성 83% 향상] R&D팀 근무 당시 신규 브랜드의 상품 생산을 담당했습니다. 특히, 대형견 생산은 처음이라 대형견 보호자 3분 면담 후 온라인 조사를 진행했습니다. 이에 안전성 및 통기성을 고려한 원부자재 셀렉 및 검증으로 제품을 생산할 수 있었습니다. 또한, 2개월 이내 14개 아이템을 출시해야 했으나 단가 및 소요량을 제품 하나 정리하는데 하루 이상이 소요되었습니다. 기존 단가 시트도 부재해 직접 비용 통합 정리 시트를 제작했고 기간 내 최종 출시할 수 있었습니다. 5. 본인이 남들과 다르게 몰입했거나, 남다른 지식이 있는 영역이 있다면 작성해주세요. (300자 이내) [안전성 고려한 부자재 발주 및 소싱으로 신규 상품 14종 출시] 첫 대형견 경량 패딩 생산으로 주의 및 고려 사항들을 직접 온, 오프라인으로 10건 이상 조사해 이를 토대로 원부자재를 셀렉했습니다. 1000개 이상 스와치 자료실에서 5일 동안 발수 가공된 원단 14개로 추리고, 부자재는 박람회에 방문해 직접 부드러운 TPU 소재의 스토퍼를 찾아 업체와 미팅 진행 후 생산 공장으로 납품했습니다. 또한, 리드 줄을 위한 등판 절개 부분의 경우 지퍼 슬라이더가 잘 고정될 수 있는 AUTO LOCK인 비슬론 지퍼를 발주할 수 있었습니다. 6. 자신에게 있어서 직장생활의 의미를 써 주십시오. (500자 이내) [성장, 삶의 의미, 자아실현] '일본전산이야기'와 '왜 일하는가' 책을 통해 직장은 성장을 기반으로 삶의 의미와 자아를 찾는 곳입니다. 직장은 도전적인 목표로 스스로 문제해결점을 찾아 성장할 수 있는 기회를 끊임없이 주는 곳입니다. 목표 달성을 위해 몰입할 수 있게 되고, 그 속에서의 성취감과 쾌감을 얻게 됩니다. 이러한 본인의 성장은 곧 회사의 성장이 되고 국가의 성장으로 이어지며, 다시 직원들이 더 큰 목표를 향해 성장을 할 수 있는 기회의 장을 만들어줍니다. 이에 업무 역량은 보다 '나'라는 사람의 존재의 가치를 높여줍니다. 도전을 통해 잠재력을 이끌어 낼 뿐만 아니라 자아실현을 이루게 됩니다. 일은 삶을 밝고 희망차게 만들어주는 힘이자 금전적인 가치로 환산할 수 없는 역량이 되는 것입니다. 특히, 이랜드월드는 '성장' 키워드로 매 순간 직원들에게 도전과 기회의 장을 열어줍니다. 이러한 기회가 끊임없이 주어지는 곳에서 감사함을 느끼며 성장과 성과로 보답하는 인재 가 되겠습니다. 7. 지원동기를 구체적으로 적어 주십시오. (500자 이내) [10년 이상 VIP 등급, 품질에 진심인 이랜드월드] 2005년 2001 아울렛 구로점을 시작으로, 현재는 NC백화점까지 애용하며 10년 이상 VIP 등급을 유지하고 있습니다. 특히, 패션 제조와 유통의 강자인 이랜드월드는 저렴하면서 트렌디하고 고품질로 초등학생 때 더데이걸즈, 신디키즈 등부터 현재 로엠, 미쏘, 스파오, 슈펜까지 별점 5점의 만족도로 이용하고 있습니다. 이러한 만족도는 이랜드월드 자체 경쟁력이 되었는데, 연예인 마케팅 비용에 투자하는 타 기업들과 달리, 품질에 투자해 실제 고객들 사이에서 신뢰도와 충성도를 확보했습니다. 실제 작년 영업이익은 160% 이상 성장한 약 2700억 원으로 역대 최대 수치를 기록한 것을 볼 수 있습니다. 패션의 품질에 보다 진심이면서 많은 고객들에게 저렴한 가격으로 구매의 기회를 주는 이랜드월드의 가치는, 제품의 불량률을 90% 감소시키고 안전성을 고려한 소싱으로 상품을 출시하고자 했던 저의 가치와 맞닿아 있어 더욱 함께 하고 싶습니다. 8. 위에서 표현되지 못한 자기소개를 간단하게 적어 주십시오. (1600자 이내) [글로벌 소싱에 적합한 인재 : 소재실 경험과 생산 경험] 소재실에서 져지 소재 5개를 직접 제안하고 BT 후 컨펌한 경험이 있으며, R&D팀 근무 당시 16개 아이템을 직접 생산하며 베트남 공장과 소통으로 불량률을 90% 감소시켜 납기 내 출시한 경험이 있습니다. [매일 100건 이상 소재 트렌드 조사로 24SS 소재 100% 채택] 소재실 인턴 당시 24SS 맨투맨과 트레이닝 슈트에 적합한 져지 소재를 1주일 내 제안해야 했습니다. 오프라인 10개 매장과 매일 100건 이상 SNS 인플루언서들의 착장을 분석했습니다. 조사한 약 500개의 의상 중 맨투맨의 경우 90% 이상이 오가닉 면 100 혹은 면 90 이상이 쓰였고, 트레이닝 슈트 90%가 C/P 혼방 소재를 사용함을 파악했습니다. 이에 매일 200개가 넘는 스와치와 샘플, 매장 의류들을 만지며 럭셔리 브랜드에서 쓰이는 비슷한 핸드필과 착용감의 소재를 찾고자 했습니다. 트레이닝 슈트의 경우 몸에 달라붙지 않고 가벼운 착용감을 위한 200gsm 이하 중량으로 테리 혹은 양면지를 선별했습니다. 맨투맨의 경우 면 100의 테리나 양면지로 부드러운 촉감과 형태를 잘 유지하는 소재로 선별했습니다. 그 결과 인턴임에도 불구하고 제안한 져지 소재 5건 모두 100% 채택될 수 있었습니다. 이를 토대로 BT 의뢰를 위해 컬러 스와치와 함께 전달 후 BT 후 표면 퀄리티와 핸드필을 검사하고 샘플과 컬러칩 컬러를 라이트박스에 비교하며 가장 최적의 소재로 개발할 수 있게 기여했습니다. [생산 단계별 진행도 체크와 소통 방식 변경으로 제품 불량률 90% 감소] R&D팀 근무 시 기획한 상품을 제작하는데 불량이 한 샘플당 평균 3건이 발생해 재생산해야 하는 문제가 있었습니다. 공장 담당자와 이메일 소통에서 글로 전달했을 때의 한계가 있음을 보고 문제를 해결하고자 수출 영업팀 3곳의 생산 관리 방식을 조사했습니다. 수정이 필요한 부분은 이미지, 사진을 통해 시각화해서 전달함을 알았고, 스크린이 10개 있는 회의실에서 공장 전체 라인 각 부분을 실시간으로 확인하며 공장 담당자와 소통하는 것을 파악했습니다. 이에 생산 단계별 실시간 소통으로 상태를 점검했습니다. 패턴 수정, 컷팅, 봉제 준비, 봉제 등 단계별로 사진을 요청해 시각적으로 현재 진행 상황 및 퀄리티를 확인했습니다. 그리고 1주일에 3번 화상 회의를 진행했습니다. 헷갈리거나 복잡한 구성 등이 많음에 따라 실시간으로 정확한 이해를 돕고자 실제 샘플을 보면서 함께 논의하고 수정을 진행해 더블 체크했습니다. 회의 이후에는 회의 내용을 시각적으로 기록을 남기고 이메일로 전달하고자 샘플에 종이 마스킹 테이프를 직접 붙여 수정할 부분을 매직으로 마킹해 수정 후 예시 샘플을 사진으로 전송했습니다. 이러한 소통을 통해 공장과의 의사소통 정확도가 90% 상승함에 따라 결론적으로 불량률을 90% 감소시킬 수 있었습니다.
전남대 / 화학공학부 / 학점 4.05 / 토익스피킹: 120/IM2 / 화학공학회(은상), 생산성향상 프로젝트, 생산관리마스터과정, 증류탑최적화기업프로젝트 / 기타: 산업안전기사, 위험물산업기사
1. 삼성전자를 지원한 이유와 입사 후 회사에서 이루고 싶은 꿈을 기술하십시오 [삼성전자의 끊임없는 도전] 제가 삼성전자에 지원한 이유는 끊임없이 도전하는 기업이기 때문입니다. 삼성전자는 초미세 공정 기술력으로 변화를 이끌어 나가고 있습니다. 28나노부터 5나노, 더 나아가 3나노 공정을 개발했고 미래에는 1.4나노 공정 양산을 계획 중입니다. 이렇게 끊임없이 도전하고 개발해 낸 결과, 3나노 공정의 수율 확보 측면에서 경쟁사보다 높은 수율을 확보할 수 있게 되었습니다. 초미세 공정에서 세계 최초로 GAA 트랜지스터 기술을 적용함으로써 얻을 수 있는 결과였습니다. 인공지능 반도체에 가장 최적화된 GAA 기술은 최첨단 시대에 인공지능 기술을 이끌어 나갈 수 있는 중요한 기술입니다. 즉 삼성전자는 끊임없는 도전 끝에 미래를 주도할 수 있게 되었고 높은 수율을 얻었습니다. 또한 GAA 기술로 인해 협력관계가 잘 구축되어 있지 않은 기업에게도 희망적인 메시지를 전달할 수 있었습니다. 제 인생의 모토는 도전하지 않는 자는 성공할 수 없다는 것입니다. 제 인생의 모토와 삼성전자가 보여주고 있는 행보와 방향성이 맞는다고 생각하여 지원했습니다. 저는 항상 도전해왔고 지금 삼성전자라는 대기업에 지원하는 것도 저에게는 도전입니다. 저는 삼성전자라는 커다란 공간에서 어떠한 공정에서도 수율 80% 이상이라는 커다란 목표를 이루기 위해 삼성전자와 함께 도전해 보고 싶습니다. 2. 본인의 성장과정을 간략히 기술하되 현재의 자신에게 가장 큰 영향을 끼친 사건, 인물 등을 포함하여 기술하시기 바랍니다. (※작품속 가상인물도 가능) [주장을 맡아 리더십을 얻다] 축구 동아리 주장을 맡아 리더의 역량을 키울 수 있게 되었습니다. 저는 원래 리더를 돕는 조력자의 성향이 강했습니다. 하지만 저는 축구동아리에서 활발한 성격과 우수한 축구 실력을 인정받아 선배들에게 주장 추천을 받았고 축구 동아리에 애정을 가지고 있던 저는 마다할 수 없었습니다. 그래서 주장으로써 동아리가 잘 운영되기 위해 두 가지 목표를 세우고 많은 활동을 이끌어 나갔습니다. 우선 신입생을 많이 받는 것입니다. 저는 축구의 진입장벽을 허물기 위해 서포터즈라는 영역과 축구 외의 다양한 활동을 만들어 홍보했고 신입생의 60퍼라는 엄청난 지원율을 달성했습니다. 또한 저희 동아리는 축구 대회에서 예선 통과를 한 적이 거의 없었기 때문에 대회 수상을 목표로 했습니다. 저는 못한다고 비난을 하기보다는 독려해 주고 잘 했을 때는 더욱 분위기를 끌어올리기 위해 노력했습니다. 대회 공지가 떴을 때는 활동을 많이 나오는 사람 중에 실력이 좋은 사람을 우선으로 뽑았고 타학과와 경쟁구도를 통해 승리에 대한 열정을 심었습니다. 그 결과 대회에서 3등이라는 쾌거를 얻었습니다. 그 외에도 MT, 회식, 멘토링 등을 주도하여 성공적으로 운영하면서 동아리원들이 적극적으로 활동을 참여하는 동아리를 만들었습니다. 저는 주장의 역할을 경험함으로써 리더의 역량이 얼마나 중요한지 깨달았고 리더에 대한 욕심도 생기게 되었습니다. 그래서 소재 설계 시간에서도 조장을 맡으면서 리더의 역량을 점점 키워나갔습니다. [방학 때마다 책임감을 배우다] 저는 방학 때마다 아버지 일을 따라다니면서 제가 맡은 일에 대한 책임감을 배웠습니다. 아버지는 항구에서 배에 적재된 컨테이너 지지대 역할을 하는 콘 제거 및 설치 작업을 합니다. 이 작업의 힘든 점은 두 가지가 있습니다. 우선 배가 24시간 동안 계속 들어오다 보니 작업이 새벽에도 진행됩니다. 그래서 원래 자는 시간에 잠을 잘 수 없었고 잠을 줄여야 했습니다. 그리고 작업의 시간이 정해져 있지 않습니다. 작업자들의 로테이션이 규칙적이지 않아서 작업시간은 작업 시작 12시간 전에 알 수 있었고 배의 크기에 따라 작업량이 다르기 때문에 끝나는 시간을 알 수 없었습니다. 그래서 방학이지만 친구들과 약속을 섣부르게 잡을 수 없었고 잡았던 약속 또한 취소할 수밖에 없었습니다. 이러한 힘든 점을 상쇄시킬 좋은 점은 나가고 싶지 않을 때는 나가지 않아도 된다는 것입니다. 하지만 일을 한다고 했는데 거의 나가지 않거나 새벽 시간대를 피하려 하는 행동이 아버지에게 피해가 갈 수 있었기 때문에 일에 대한 책임감을 가져야 했습니다. 그래서 저는 알람을 여러 번 맞춰서 새벽에 일어날 수 있도록 했고 약속은 배가 많이 없는 날에 잡았습니다. 또한 일을 할 때에도 같이 일하는 작업자들에게 도움이 되기 위해 솔선수범하여 힘든 일을 자처했습니다. 방학 때마다 일을 나가며 해야 될 일에 대한 책임감을 배웠고 잠을 줄여 부지런한 사람이 될 수 있었습니다. 추가적으로 여러 명의 작업자들과 일하며 친화력까지 쌓을 수 있었습니다. 3. 최근 사회이슈 중 중요하다고 생각되는 한가지를 선택하고 이에 관한 자신의 견해를 기술해 주시기 바랍니다 1000 [자본이 만든 스포츠 산업의 행보] 제가 관심 있게 본 이슈는 사우디아라비아의 스포츠 산업 투자입니다. 지금 현재 사우디는 기존 연봉의 몇 배를 주고 유럽의 수준 높은 축구 선수들을 영입하고 있습니다. 이러한 이유는 석유의 의존성을 줄이기 위해서입니다. 두바이의 경우는 부동산, 금융, 물류 산업을 적극 육성해 석유 없이도 먹고 살 수 있는 경제 구조를 만들어냈고 카타르는 스포츠 산업에 적극적으로 투자했습니다. 사우디 또한 축구 선수들을 영입함으로써 구장을 방문하는 사람들의 소비지출이 늘어나고 국제적인 인지도와 평판이 강화가 되는 효과를 얻어 석유가 아닌 스포츠 산업으로 국가를 성장시킬 수 있습니다. 사우디의 유럽 축구 스타 영입은 아시아권 축구 대회에서 유명한 선수들을 볼 수 있기 때문에 저희에게도 좋은 소식일 수 있습니다. 하지만 이러한 행보는 스포츠계의 비판을 받을 수 있습니다. 스포츠 구단은 어린 선수나 저평가된 선수의 잠재력을 보고 세계적인 선수를 키워냄으로써 인정받아야 하는데 많은 돈으로 이미 스타가 된 선수를 영입하여 국가적인 이득을 취하려는 모습은 스포츠의 미래가 어두워지는 길이라 생각합니다. 사우디 입장에서 보아도 우려되는 부분이 많습니다. 로컬 선수들이 세계적인 스타들의 그림자에 가려지게 되어 로컬 선수들의 발전이 저하되는 문제가 발생할 것입니다. 또한 고액의 투자로 선수들을 영입하다 보니 승리를 더욱 갈망하게 되고 승리에만 초점이 맞춰질 수 있습니다. 그래서 경기 결과를 조작하는 윤리적인 문제와 바람직하지 않은 스포츠 정신을 가지게 될 수 있습니다. 즉 사우디는 석유의 의존성을 줄이기 위해 고액의 투자로 선수들을 영입하는 것에만 중점을 두는 것이 아닌 올바른 스포츠 의식을 가진 자국의 스포츠 산업 성장을 위해 준비하고 노력해야 합니다. 그렇게 된다면 사우디의 스포츠 산업 투자는 성공적인 투자가 될 것이라고 장담할 수 있습니다. 4. 지원한 직무 관련 본인이 갖고 있는 전문지식/경험(심화전공, 프로젝트, 논문, 공모전 등)을 작성하고, 이를 바탕으로 본인이 지원 직무에 적합한 사유를 구체적으로 서술해 주시기 바랍니다. [불량률 7.4% 달성, 반도체 공정의 기본 숙지] 지원한 직무는 반도체에 대한 기본적인 지식을 가지고 제품의 평가/분석을 통해 원인을 파악해 수율을 향상시키거나 불량을 개선해야 합니다. 두 가지 경험을 통해 제가 직무에 적합한 이유를 설명드릴 수 있습니다. 품질관리 수업을 들으며 학교에서 개선할 수 있는 사항에 대한 프로젝트를 진행했습니다. 저희는 브레인스토밍과 Scoring 기법을 통해 수업 시간에 복도 소음을 주제로 선정했습니다. 학교 보건법 시행규칙과 국가소음정보시스템의 근거하여 소음 규격을 50dB로 정했고 포스터, 소음 측정기 설치, 사물함 위치 변경 외의 다양한 방법으로 문제를 개선했습니다. 그래서 불량률을 57.1%에서 7.4%까지 줄일 수 있었습니다. 프로젝트를 진행하며 미니탭 프로그램을 이용해 통계적 기법을 활용한 문제 해결 과정을 배웠습니다. 그리고 상위 성적을 거둔 학우들만 참여할 수 있는 프로젝트에 뽑혔고 6 sigma Green Belt를 수료했습니다. 소재 실험 시간에 반도체 공정에 관한 교육을 들었습니다. 우선 기본적인 반도체 공정의 이론으로 반도체가 무엇이고 반도체 8대 공정 각각의 과정에 대해 배웠습니다. 가장 기억에 남는 말은 “반도체에서 가장 중요한 것은 때”라는 말이었습니다. 필요할 때 전기를 흐르게 하고 필요하지 않을 때 전기를 흐르지 않게 할 수 있는 것이 반도체기 때문입니다. 이론을 배우고 클린 룸, 옐로우 룸 등을 거치며 실제 실험이 진행되는 곳에서 설명을 들었습니다. 포토공정에서 쓰이는 PR, 비상 상황을 알리는 적색 지시등에 의해 방이 황색인 것과 장치들의 여러 가지 쓰임새 등에 대해 자세하게 배웠습니다. 반도체의 기본적인 지식을 얻었고 지속적으로 반도체에 대해 관심을 가지고 있습니다. 또한 문제의 원인을 분석하고 개선 방안을 생각해 목표로 정한 불량률 이상의 결과를 얻어냈습니다. 두 가지 경험은 양질의 품질에 기여할 수 있다고 생각해 지원한 직무에 적합하다고 생각합니다.
최종합격후기
더보기[파주시] 2024 파주시 청년정책 해커톤 수상 후기
안녕하세요. 1인가구 가이드를 맡은 우노비입니다. 공모전 소개 대회 소개 및 수상 🏆 여러분, 올해 5월 24일에 개최된 2024 파주시 청년정책 해커톤 대회에서 🏆최우수상을 수상하고 50만원의 상금을 받았어요. 🏆💙😉 이 대회는 전국의 청년들이 청년정책을 직접 고안하고 제안하는 자리로, 청년들이 정책 아이디어를 나누고 실현 가능한 정책을 제안하는 데 중점을 둡니다. 파주시 청년정책 해커톤은 2024년 5월 24일 운정행복센터에서 열렸고, 예선을 통과한 6팀이 본선에서 경쟁했어요. 준비 과정과 역할 분담 📝 우리 팀 '희망드림팀'은 드림스터디 정책을 제안했어요. 📃드림스터디 정책 취업멘토링 및 취업 스터디 정책 이 정책은 취업 준비 중인 청년들의 고립감과 우울감을 해소하기 위해 네트워킹과 멘토링을 제공하는 것이 핵심이에요. 정책의 제안 배경은 청년들이 취업 실패로 인해 겪는 고립감과 우울감을 해결하기 위한 실질적인 지원이 필요하다는 점에서 출발했어요. 이런 대외활동을 통해 파주시 청년정책에 기여하고 싶었어요. 공모전 준비 과정 대회 준비 과정에서 우리 팀은 각자의 역할을 분담해 효율적으로 대회를 준비했어요. 팀장님은 정책의 필요성과 목표를 구체화를 했고, 가장 중요한 발표를 맡았어요. 우노비는 관련 자료를 조사하고 구체적인 정책 제안서를 작성했어요. 팀장님과 함께 청년 정책의 방향성을 설정하고 발표 자료를 준비하는 역할을 맡았어요. 특히 팀장님께 감사드리고 싶어요. 저는 직장인이라 바쁜 탓에 많은 시간을 할애하지 못했는데, 팀장님이 많은 부분을 맡아주셨고, 저와 소통을 원활하게 해주신 덕분에 저희 팀이 이렇게 좋은 결과를 낼 수 있었어요. 멘토의 도움과 정책 구체화 💡 특히 멘토 퍼실리테이터님의 도움 덕분에 정책을 더욱 구체화할 수 있었어요. 멘토님은 예산안과 정책제안서 작성 방법에 대해 자세히 알려주셨어요. 정책을 발안하고 이루는 과정이 생각보다 쉽지 않다는 것을 느꼈지만, 멘토님이 청년정책 자료를 공유해주시고 친절하게 알려주신 덕분에 수월하게 진행할 수 있었어요. 발표 내용을 구성하는 데 있어 핵심 메시지를 명확히 하고, 심사위원들의 질문에 대비하는 방법을 알려주셔서 큰 도움이 되었어요. 이 대회를 준비하면서 고립은둔청년 문제에 대해 관심도 생겼어요. 다른 팀들의 파주시 청년정책 🌐 이번 해커톤 대회에서는 다양한 팀들이 참신한 정책을 제안했어요. '술이홀로'팀은 청년 스포츠 생활리그를 제안해 대상을 받았고, '파주전통청년'팀은 청년과 문화유산 일자리 사업을 제안했어요. '으뇽비'팀은 청년생애주기 플랜을, '김바름'팀은 청년정신건강을 위한 마음지우개통을, '파장'팀은 청년 유니버셜 코하우징 을 제안했답니다. 이런 다양한 정책들이 청년들에게 실질적인 도움을 줄 수 있을 거라 생각해요. 결과 발표 발표와 결과 📊 발표 당일, 희망드림팀은 준비한 내용을 바탕으로 정책 제안을 했어요. 출처 : 파주시청 유튜브 발표는 7분 동안 진행되었고, 질의응답 시간도 있었어요. 심사위원분들의 질문에 답변하면서 정책의 실현 가능성과 효과성에 대해 다시 한번 생각해보게 되었어요. 발표 후에는 다른 팀들의 발표도 들으며 다양한 시각에서 청년 문제를 해결하려는 노력들을 볼 수 있어 많은 영감을 받았어요. 경험과 배움 🌱 이번 해커톤 대회는 저에게 많은 것을 가르쳐 준 소중한 경험이었어요. 청년 정책에 대해 깊이 고민해보고, 실질적인 해결 방안을 제안해보는 과정이 매우 뜻깊었어요. 특히 팀장님과의 협업과 소통, 그리고 멘토님의 조언 덕분에 많은 것을 배울 수 있었어요. 앞으로도 이런 기회가 있다면 꼭 다시 참여하고 싶어요. 대회 참여를 통해 얻은 경험과 배움을 바탕으로 앞으로도 더 많은 청년들이 청년정책에 관심을 갖고 혜택을 받을 수 있는 정책들이 마련되길 바랍니다 💙 여러분도 파주시 청년정책에 많은 관심 부탁드려요! 동영상 인터뷰 - 우노비 님 https://blog.naver.com/w00nobi/223518797839 🖱️기획/아이디어 공모전 찾으러 가기 🖱️현재 모집중인 공모전 보러가기 🖱️역대 수상작 보러 가기 🖱️공모전 팀원 구하러 가기 🖱️공모전 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🖱️공모전 역대 수상작 보러가기 함께 보면 좋을 콘텐츠 🍕공모전 수상작 분석 (수상작의 특징과 평가 포인트) 💯 대학생을 위한 마케팅 공모전 스펙 쌓기 노하우 🍓 2024 취업 자소서 예시 모음.zip 💚대외활동 SNS 계정 키우기 TIP (feat. 2024년 인스타그램 알고리즘) 🎓 토익(TOEIC) 준비물, 주의사항, 시험 시간 (2024ver.) 🌱 대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
[수원시] 제7회 청년아이디어톤 대회 공모전 입상 후기
대학교에 들어와 처음으로 동아리 친구들과 공모전에 나갔습니다. 그 이름하야 ... 제7회 전국 청년 아이디어톤 대회 - 시민체감 수원형 도시안전 서비스 인생 처음으로 공모전이라는 것을 준비해보았는데.. + 대학교 2학년 2학기 중간고사와 겹쳐 꽤나 난관이 있었지만 어찌저찌 제출도 잘 하고 공모전에 나갔다는 사실조차 잊은 채 시간을 보내던 중.. 본선 진출 팀장 역할을 맡았던 친구에게 이렇게 연락이 와버린 것... 60여 팀이 신청했고, 14개 팀이 본선에 진출했다고 합니당 그리고 본선에선 14개 팀 중 9개 팀이 입상한다고 해요! 그런데 이 시점에도 아직 시험이 끝나지 않은 터라 준비에 온전히 매진하진 못했고.... 막상 시험이 끝난 건 11/9-10 양일 간 진행된 본선의 고작 사흘 전인 11월 7일이었습니다. 중간중간 틈틈이 준비를 해나가며 11/7 시험이 끝나고 11/8 오프라인 회의, 11/9 온라인 회의를 통해 아이디어 구체화를 진행했습니다. 대회 홈페이지에 공지된 본선 참가 대상팀인데요.... 다른 팀들 다 까리하게 멋있는 제목으로 제출했는데, 저희만 '세이프 더 킥' 딸랑 해놓은 걸 보고 아.. 저렇게 써야하는구나... 싶기도 했습니다. 그치만 이런게 다 공모전 처음 참가하는 팀의 매력? 귀여움? 아닐까용 어찌저찌 본선 참가 신청서까지 제출을 완료했습니당. 본선 참가 신청서에는 기본적인 인적사항, 대회장에서 제공되는 후드집업 사이즈 등을 기재해야 했답니다. 어찌저찌 준비를 하고 다가온 본선 날. 10시 30분 쯤까지 본선을 진행하는 수원 유스호스텔에 도착을 했어야 했는데, 저희 팀은 개인사정 때문에 2명이 늦게 도착하게 되었습니당. 1박 2일간 진행된 일정입니다! 도착하자마자 웰컴키트(파우치, 칫솔치약, 안경클리너? 등)와 대회 로고가 박힌 흰색 후드집업을 받고, 양일간 대부분의 일정이 진행되는 메인홀에 앉아 그룹사운드 화백의 찬조공연을 감상했습니당 첫날은 도착하자마자 점심으로 빅맥세트와 컵과일을 주셔서 맛있게 먹었습니당. 읽다보면 아시겠지만은 정말 끊임없이 먹을 걸 주셔서 위장이 쉴 틈이 없었다는 것.. 점심식사 후에는 방에 짐을 풀고 조금 쉬다가 도시안전을 주제로 도전 골든벨을 진행했습니다. 1등 상품이 에어팟, 2등 상품이 스벅 10만원 상품권...... 전 도시안전에 대한 지식이 부족한터라... 넌센스 퀴즈라도 맞히고 문화상품권 2만원을 탔답니다 ㅎㅎ 골든벨이 끝난 뒤엔 잠시 쉬다가 수원시 도시안전 통합센터에 견학을 갔습니다! 엘리베이터를 타고 올라가 교통 상황을 모니터링하는 방과 CCTV 관제실을 견학했습니다. 위 사진은 교통상황 모니터링 룸이었습니다! 아무래도 한 대도시의 도시안전을 관제하는 시설에 올 경험이 거의 없다시피 하다보니.. 굉장히 신기하고 대단한 경험이었습니다... 생전 이런게 도시 있다는 걸 듣도보도 못한 스마트 교차로 시스템, 긴급차량 우선 신호 시스템 등.. 교통과 관련된 관제를 담당하고 모니터링한다는게 참 멋있더라구요. 세상이 많이 발전했다싶기도 하고 .. CCTV 통합관제 상황실은 수원시의 CCTV를 관제하며 실시간으로 경찰 측과 협력까지 진행하는 그런 공간이었습니다. 수원시의 번화가, 관광지 등 수원시 전체에 설치된 1만 5천여 개의 CCTV가 실시간으로 송출되고 있어 사진 촬영이 불가했지만 단순한 CCTV 화면이 아닌, AI와 딥러닝을 활용한 대상 인식? 문외한인 제가 보더라도 굉장히 굉장한.. 기술같아 보이더라구요. 평생을 서울에 살았지만 수원에 살고싶어지는 그런 경험이었습니다. 대절버스를 타고 돌아와 저녁식사를 했습니다. 수련회나 수학여행에서 먹던 그런 맛의 급식.. 자율배식이어서 양껏 담아 맛있게 먹었습니다. 본선 여긴 대회 시작부터 축하 공연, 골든벨 등을 진행했던 메인 홀입니다. 끝없는 간식과 음료들을 품에 안고, 다음날 아침까지 자유롭게 아이디어를 디벨롭할 수 있는 공간이었습니다! 멘토 분들의 짧은 강연에 이어 약 한 시간동안 멘토분들이 홀을 돌아다니시며 자유롭게 멘토링을 진행해주셨습니다! 꽤나 많이 준비해왔다고 생각했지만 이 짧다면 짧은 멘토링 시간동안 굉장히 많은 피드백과 아이디어를 주셔서 엄청난 아이디어 격변을 겪었답니다,, 멘토링이 끝나고 야식으로 그 유명하다는 수원 통닭을 시켜주셔서 배불리 먹었답니다. 정말 먹는 것이 쉬지 않았던 1박 2일이었어요 ㅎㅎ. 저희 팀은 새벽 네시쯤 마지막 수정을 마치고 메일로 최종 발표 파일 제출 후에 숙소에 자러 갔는데, 그 시간에도 많은 참가자분들이 메인 홀에서 열심히 발표 준비 중이셨습니다. 치킨 먹고 간식 먹고 회의하다 자고 일어나서 다시 아침밥을 먹고 .... 수상 공모전 참가 신청부터 본선, 그리고 1박 2일간 발전시킨 청년들의 아이디어를 발표하는 시간.. 정말 참신하고 대단한 아이디어가 많더라구요! 1등하신 분들의 아이디어는 발표를 듣자마자 친구랑, '아 이거 1등감이다.' 싶었답니다 ㅎㅎ. 저희 팀도 운좋게 장려상 을 타게 되어 기뻤고, 길다면 길고 짧다면 짧을 첫 공모전에서 유종의 미를 거둔 듯 한 기분이 들어 참 뿌듯했습니다! 돌아가는 길에 출출해서 수원역 앞 시장에서 매운오뎅꼬치와 호떡까지 사먹으며 이번 공모전 포스팅을 마칩니다 :) 인터뷰 - 엄파꿈 님 https://blog.naver.com/flowsbekickin/223666547359 🖱️기획/아이디어 공모전 찾으러 가기 🖱️현재 모집중인 공모전 보러가기 🖱️역대 수상작 보러 가기 🖱️공모전 팀원 구하러 가기 🖱️공모전 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🖱️공모전 역대 수상작 보러가기 함께 보면 좋을 콘텐츠 🍕공모전 수상작 분석 (수상작의 특징과 평가 포인트) 💯 대학생을 위한 마케팅 공모전 스펙 쌓기 노하우 🍓 2024 취업 자소서 예시 모음.zip 💚대외활동 SNS 계정 키우기 TIP (feat. 2024년 인스타그램 알고리즘) 🎓 토익(TOEIC) 준비물, 주의사항, 시험 시간 (2024ver.) 🌱 대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
[경기도] 2024 경기도 평화 두드림 청년아이디어톤 대회 수상 후기
오늘은 지난 6월 29일 ~6월 30일에 열렸던 공모전인 2024 경기도 평화 두드림 청년아이디어톤대회에 참여했던 후기를 포스팅해보려고 합니다 ! 배워가는 것들이 많았던지라 기록으로 꼭 남기고 싶어서 글을 발행하게 되었어요 ㅎㅎ 대회 개요 남북 협역과 한반도 평화정착을 위한 평화통일 관련 교육과 함께 모든 창업 아이디어를 펼쳐봐! 지금 바로 평화를 꿈꾸며 두드리는 (Do Dream) 여정에 함께해! 공모전 소개 ○ 모집기간 : 2024. 05. 20(월) 00:00 ~ 06. 10(월) 24:00 ○ 모집대상 : 평화경제시대에 걸맞는 새로운 창업아이디어에 관심이 있는 경기도 거주 (혹은 경기도 소재 대학 재학) 청년(만19~34세) 1~4인으로 구성된 팀 ○ 창업분야 : 정보통신기술 / 관광 / AI / RE100 / 기타 中 선택 가능 ○ 지원내용 : 상금(대상 100만원, 최우수 50만원, 우수 30만원, 장려 20만원) 다른 공모전과 다른 특이했던 점은 1박 2일로 진행되었다는 점인데요, 수원 유스호스텔에서 진행되었습니다 ! 아이디어톤 소개 아이디어톤이란? 여기서 아이디어톤이란, 아이디어와 마라톤의 합성어로 정해진 시간 내에 특정한 주제에 대한 아이디어를 구체화하여 완성하는 행사입니다. 비슷한 행사인 해커톤과 달리 프로토타입을 구현할 필요가 없어 아이디어에 온전히 집중할 수 있다는 특징이 있습니다 ! 참여 이유 저는 교내 소학회에서 팀원을 구성하여 참가하게 되었습니다 저는 올해 여러 공모전에 도전했었는데요, 많은 공모전 중 이 공모전을 선택했던 이유는 1박2일이라는 짧은 시간 동안 타이트하게 집중해서 결과물을 뽑아내는 것이 효율적이라고 느껴졌고, 멘토링 시간이 따로 주어진다는 것이 매력적으로 느껴졌기 때문입니다 ! 기존 공모전 같은 경우에는, 뭔가 우리의 결과물이 2% 부족한 것 처럼 느껴질 때가 많았음에도 불구하고, 아이디어를 내는 당사자의 입장에서는 이에 매몰되기 쉽다 보니 문제점을 내부에서 파악하기가 어렵다는 한계점을 지니고 있었습니다. 그래서 전문가의 의견과 시각에 대해 들어보고 질문할 수 있는 멘토링 시간이 포함된 것이 매력적으로 느껴졌습니다. 일정은 다음과 같았습니다 축하공연, 역량 강화 강연, 멘토링, 회의, 발표심사 등 알차게 일정이 구성되어 있었습니다 여담이지만 수원 유스호스텔 밥이 참 잘 나와서 좋았습니다 ㅎㅎ 숙소는 3인 1실을 사용했습니다! 멘토링 멘토링의 경우 5인의 멘토님들이 회의장을 돌아다니시면서 각 조별로 피드백을 제공해 주셨습니다. 굉장히 예리하고 날카로운 지적을 많이 해주셨는데, 멘토님들도 중점을 두고 보는 부분이 서로 다르셨기 때문에 저희 팀은 엄청나게 다양한 피드백을 받았습니다.. ( 그 당시에는 엄청 마상이었으나 .. 피가되고 살이되는 조언이었습니다 ) 저희 조의 경우는 수상을 목표로 대회에 참여했기에, 아이디어와 간략한 발표자료 스케치를 대회 1주 전부터 준비해 갔었는데, 멘토링을 듣고 보니 부족한 점이 너무 많아 멘토링을 토대로 자료들을 굉장히 많이 수정했습니다 그래서 다같이 밤새서 작업하느라 팀원 모두 두세시간밖에 자지 못했는데 그래도 끝까지 열심히 해준 우리 팀원들에게 이자리를 빌려 감사의 말 전합미다.. shout out to team CO-REA .. 발표를 너무 잘하는 우리 공모전 메이트.. 가끔 너를 커비처럼삼키고싶당 ;; 발표심사는 팀당 6분으로 진행되었고 질의응답은 모든 발표가 끝난 후에 진행되었습니다! 수상 후기 진심으로 간절했고 떨렸던 마지막 시상식.. 저희 팀은 감사하게도 최우수상을 수상하게 되었습니다 !! 사실 비슷한 문제 인식을 가지고 출발한 팀들이 많았기도 하고, 좋은 아이디어였지만 누구나 한번쯤 떠올려 볼 법한 아이디어였기에 수상을 확신하고 있지는 못했습니다. 그럼에도 저희 팀이 좋은 결과를 얻을 수 있었던 이유는 문제 인식부터 비즈니스 모델까지 모든 부분에 고심하고 신경썼기에, 탄탄하고 납득 가능한 아이디어를 만들어 내지 않았나 하는 생각이 듭니다 ㅎㅎ 그리고 그 과정에서 멘토링이 정말 많은 도움이 되었던 것 같습니다. 느낀 점 이번 대회를 통해 다시금 느낀 점은 창업은 정말 내가 만들고 싶은 것을 만드는 것이 아닌, 고객이 원하는 것을 만드는 것이라는 점입니다. 그러나 심사위원이나 투자자 또한 직접적인 고객은 아니기 때문에, " 이 제품은 정말로 수요가 있을 것이다. " 라는 것을 정량적, 정성적 지표를 토대로 논리적으로 설득하는 것이 창업의 핵심이 아닐까 하는 생각이 들었습니다 ㅎㅎ 이번 경험을 토대로 더욱더 성장해서 더 멋진 모습으로 돌아오겠습니당. . . 많은 관심.부탁드려요 인터뷰 - 쿄 님 https://blog.naver.com/stepgywo/223513876284 🖱️기획/아이디어 공모전 찾으러 가기 🖱️현재 모집중인 공모전 보러가기 🖱️역대 수상작 보러 가기 🖱️공모전 팀원 구하러 가기 🖱️공모전 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🖱️공모전 역대 수상작 보러가기 함께 보면 좋을 콘텐츠 🍕공모전 수상작 분석 (수상작의 특징과 평가 포인트) 💯 대학생을 위한 마케팅 공모전 스펙 쌓기 노하우 🍓 2024 취업 자소서 예시 모음.zip 💚대외활동 SNS 계정 키우기 TIP (feat. 2024년 인스타그램 알고리즘) 🎓 토익(TOEIC) 준비물, 주의사항, 시험 시간 (2024ver.) 🌱 대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
인기 활동 리스트 보러가기
담당자 Q&A (0)
담당자가 인증된 공고입니다. 댓글을 달면 담당자가 직접 답변해 드립니다.담당자 정보
- 담당자
- 리아코
- 연락처
- 이메일
이 공고 조회자가 많이 본 공고
321
2025 '나만 알고 싶었던, 나만의 작은 브랜드' 홍보 아이디어 공모전
하나기획
D-11
조회 3,025
댓글 5
178
담당자 답변받기
2025 대한민국 헌혈공모전
대한적십자사 혈액관리본부
D-39
조회 2,092
댓글 0
127
담당자 답변받기
CJ ENM Studios 스토리 콘테스트
CJ ENM 스튜디오스
D-64
조회 1,812
댓글 0
140
담당자 답변받기
[대웅제약 이지듀] FOOH(가상옥외광고) 기획&영상 공모전
디엔코스메틱스
D-7
조회 1,784
댓글 1
