(주)컬처메이커스
- 기업형태
- 중소기업
- 참여대상
- 대학생, 직장인/일반인
- 접수기간
- 시작일2024.05.27마감일2024.06.11
- 활동기간
- 24.6 ~ 24.7
- 모집인원
- 30명
- 활동지역
지역 제한없음
- 우대역량
- 타 대외활동 경험, 기타
- 활동혜택
- 실무 교육
- 관심분야
과학/공학/기술/IT
- 활동분야
멘토링
- 추가혜택
- 중식, 학업장려금, 셔틀버스
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지역 제한없음
과학/공학/기술/IT
멘토링
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내 정보를 입력하면 스크랩한 사용자들의1. 직장으로 항공사를 선택하게 된 이유와 특히 대한항공에 지원하게 된 동기 및 입사 후 포부에 대해 구체적으로 서술하시오. 다양한 경험속에서 성장 할 수 있다고 믿기에 24개국 여행을 다니며 자연스럽게 항공을 접하게 되었습니다. 여행을 다니기 위해 노력한 여러 경험과 여행을 통해 만난 인연들은 지금까지도 제게 소중한 재산이 되었습니다. 시시각각 변하는 세상속에서 어쩌면 평생 단 한번도 만나지 못할 이 끝과 저끝의 사람들의 인연을 만들어주고 시간과 공간을 연결해 줄 수 있는것이 엄청난 매력으로 다가와 항공사에 매료되었습니다. 대한항공은 동북아를 넘어 세계적인 항공사로서 54년의 역사를 자랑하며 여객, 화물 뿐만 아니라 항공우주 및 방위산업까지 폭넓은 사업 다각화를 통해 앞 으로의 50년 그 이상을 이끌 국가의 중추적인 기업이라고 생각합니다. 델타항공과 국내 첫 조인트 벤처를 실시하여 고객들에게 폭넓은 선택지와 프리미엄 화된 서비스를 제공함으로서 좋은 평가를 받고 있습니다. 이에 따른 데이터들은 고객의 수요를 불러 일으켜 이익까지 증가시킨다고 생각합니다. 또한 환경 보호에 관심이 많은 저로서 최근 신형기 추가 주문을 통해 환경보호를 앞장설 뿐만 아니라 고객에게 최고의 경험과 감동을 선사 할 수 있다는 부분이 매력적 으로 다가왔습니다. 이처럼 육각형 기업이 되고자 항상 노력하고 투자하는 대한항공에서 한번 더 움직이며 성실한 모습으로 배우겠습니다. 또한 시간이 지난 후 저와 같이 준비 하는 친구들에게 도움을 줄 수 있는 길잡이가 되고 싶습니다. 2. 지금까지 소속감을 가장 강하게 느낀 조직과 그 이유, 조직을 위해 노력한 사례에 대해 자세히 기술하시오. <전국 0.001프로 안에 들다> 지금도 함께 성장하고 있기에 가장 애착이 가고 현재도 열심히 임하고 있는 식당이 있습니다. 처음엔 아르바이트로 시작을 할 당시에는 주변 입소문을 통해 적당히 운영되던 식당이었습니다. 하지만 사장님들과 저는 이 곳이 조금 더 유명해지고 많은 손님들이 방문을 하기 원했기 때문에 그에 대한 많은 고심을 하 였습니다. 네이버 리뷰 이벤트를 일일히 안내하며 참여를 유도하고 당근마켓 단골 추가를 활용한 타이머 이벤트등 다양한 이벤트를 추진했습니다. 그리고 한명 한명 집중하고 감동을 주며 노력한 결과 시간이 지날수록 많은 데이터들과 경험이 쌓이며 최근엔 방송, 유튜브 출연 및 네이버 리뷰 수 2만개 돌파를 하 여 전국 11등을 하게 되었습니다. 그 결과 리뷰 2만개 기념 워크숍 및 매출이 오를수록 직원, 아르바이트분들에게 다양한 지원과 복지등을 챙겨주게 되었습 니다. 리뷰들의 공통점을 보면 방문할 때마다 항상 진심을 담아 친절하고 많은 것을 베풀어주기 때문에 다음엔 지인들과 함께 오고 싶다는 리뷰들이 많아 볼 때마다 뿌듯하고 더 열심히 하게 되는 원동력이 되었습니다. 이처럼 다양한 이벤트와 진심을 담은 밝은 에너지로 대한다면 그에 대한 반응과 피드백을 수정하고 보완하며 더욱 견고해질 수 있다는 중요성을 깨달았습니 다. 3. 본인의 삶에 있어서 가장 중요한 가치는 무엇이며, 그를 위해 구체적으로 어떠한 일들을 하였는지 기술하시오. 저는 항상 살아있음을 느낄 수 있도록 능동적으로 행복을 쫓는 사람입니다. 그래서 죽기전에 이루고 싶은 버킷리스트들을 적었고 지금도 매년 추가로 적어 나가고 있습니다. 몇가지만 말씀드리자면 혼자 한달 해외여행해보기, 오로라 보기, epl 보기 등이 있었습니다. 하나씩 지원나갈때마다 새로운것들에 대한 신선함을 느끼고 세 상은 넓다는 것을 경험했습니다. 그런데 점점 지워나갈수록 깨달은 것은 저는 제가 신체적으로 건강하다고 느낄 때가 가장 행복했습니다. 건강해야 지금껏 해온것들과 앞으로 할 것들을 열정적으로 할 수 있다고 생각하기 때문입니다. 건강한 신체를 유지하기 위해 최소 주 4회 헬스장 및 주 1회 수락산 등산과 매 일 산책을 30분씩 하고 있습니다. 처음에는 가끔 힘들어서 쉬고 싶을 때도 있었지만 그럴때마다 사소한 습관이 모여 내 행동이 된다는 마음가짐을 가지고 꾸 준히 움직였습니다. 이러한 행복들을 쫓기 위해 노력하는 습관들과 꾸준한 자기관리를 바탕으로 업무와 휴일을 적절히 활용하여 행복한 모습으로 건강하게 오래 일할 수 있는 꾸준함의 대명사가 되겠습니다.
1. 회사 입사 후 업무를 수행함에 있어 가장 필요한 역량은 무엇이며, 본인은 해당 역량 개발을 위해 어떤 활동과 노력을 하고 있는지 구체적으로 기술해 주시기 바랍니다. (지원 분야와 관련된 업무 경력 및 실적 등 경력 사항이나 경험 및 활동 중심으로 상세히 기술해 주시기 바랍니다.) (최대 500자 입력가능) 업무를 수행하는데 있어 가장 필요한 역량은 '보안 시스템 구축' 및 '끈기' 라고 생각합니다. 케이쉴드 주니어 교욱과정 중에서 Pfsense를 이용하여 웹 방화벽을 구축하는 실습을 한 적이 있습니다. 그 후 Pfsense를 통해서 2가지 정도의 방화벽 보안 정책 문제를 직접 풀어보면서 Pfsense를 이용하여 웹 방화벽 구축 경험을 쌓을 수 있었습니다. 그리고 스피어피싱 침해사고 대응 오프라인 대회에 참여를 한 적 있습니다. 해당 대회에서는 6팀이 참가하여 스피어피싱을 주제로 하여 이론 및 실습을 기반으로 한 팀 CTF 대회였습니다. 거기서 저는 처음 CTF 대회에 참여하여 폴더의 위치를 찾지 못하거나 실습 문제풀이 과정이 기억이 나지 않거나 등의 문제사항이 발생하였음에도 불구하고 포지하지 않고 계속하여 시도하였고 그 결과 꼴등이였던 저희팀을 5등으로 만들었습니다. 2. 업무 수행 중 다른 팀원과 의견차이로 갈등이 발생한다면 어떻게 해결하시겠습니까? (최근 3년이내 경험한 유사한 사례를 바탕으로 상대방을 설득하거나 합의점을 찾아내기 위한 본인의 역할을 중심으로 기술해 주십시오) (최대 500자 입력가능) 팀 프로젝트에서 의견 충돌이 발생했을 때, 저는 공정성의 관점을 가지고 의견을 조율하였습니다. OWASP TOP 10을 기반으로 한 버그바운티 취약점 분석 프로젝트에서, 팀장과 팀원들 사이의 프로젝트 방향성에 대한 의견이 일치하지 않았습니다. 팀장은 하나의 취약점을 모두가 함께 학습하고 공유하는 방식을 제안하였고, 저와 나머지 팀원들은 각자 다른 취약점을 학습하고 공유하는 방식을 제안하였습니다. 의견 충돌을 해결하기 위해, 저는 모든 팀원들의 의견을 차례로 듣고 정리하였습니다. 결국, 1주 동안 각자의 방식을 적용해 보고, 그 결과를 바탕으로 가장 효율적인 방식을 선택하기로 합의하였습니다. 이 경험을 통해, 의견 충돌이 발생할 때 소수 의견이라도 반영하고 적용해보는 것이 효과적인 해결책을 찾는데 도움이 된다는 것을 깨달았습니다. 3. (주)비엔케이시스템의 인재상 중에서 자신과 가장 적합하다고 생각하는 인재상을 선택하고 그렇게 생각하는 이유를 구체적인 사례 (행위에 따른 결과)를 포함하여 기술해 주십시오. (도전 혁신인 / 가치 창조인 / 프로 금융인 / IT 스페셜리스트) (최대 500자 입력가능) 도전 혁신인에 가장 적합하다고 생각합니다. 제가 케이쉴드 주니어를 신청할 당시에는 2주간의 온라인 교육 후 서울에서 주 2회 대면 교육을 받아야 했습니다. 새로운 곳에서의 적응과 새로운 사람과의 만남을 하여야 했으며 학과 시절에서 배운 내용과는 다른 심층적인 보안 교육을 들어야 했기 때문에 교육과정을 잘 완수있을까에 대한 걱정이 많았습니다. 하지만 지방에서 서울로 올라가는 만큼 보안교육 하나하나를 빠지지 않고 들었으며 팀 프로젝트도 성공적으로 완수하였습니다. 또한 전체 교육인원 중 상위 25% 이상에 들어야만 받을 수 있는 인증서를 수여받기도 하였습니다. 이러한 경험을 통하여 저는 도전상황이 주어졌을 때 제가 할 수 있는 상황에서 최선을 다한다면 좋은 결과가 나온다고 생각합니다. 따라서 저를 도전 혁신인이라고 생각합니다. 4. 본인이 속한 조직이나 학교에서 다른 사람을 배려하는 마음이 어느 정도라고 생각하는지 그와 관련된 본인의 사례와 행동을 작성하고 그 경험을 통해 배울 수 있었던 것은 무엇인지 기술해 주십시오. (최대 500자 입력가능) 학과 멘토링 프로그램에서 멘토로 참가한 경험이 있습니다. 제 학과시절에는 군대 복귀 후에 코로나 시절이였기 때문에 선배들을 만나기 어려웠으며 학과시절에 대한 조언 또한 얻기 힘들었습니다. 그래서 제가 4학년이 되던 때에 학과 멘토링을 신청하여 학과 후배들에게 직접 경험하지 않으면 몰랐던 것들에 선배로서 알려주기 위해 신청을 하였습니다. 멘토링 진행은 줌으로 총 두 번을 진행하였는데 제 학과뿐 아니라 IT 분야 학과 학생들이 각각 40명 정도 참여를 하였습니다. 멘토링 진행 방식은 제가 알고 있었던 정보(학과 장학금 제도, 도움이 되는 프로그램, 수업 추천 등)들을 PPT 형태로 보여주며 진행하였으며 후배들의 개인적인 문의들을 받는 방식으로 진행하였습니다. 해당 경험을 통해서 제가 알고 있었던 경험들이 다른 누군가에는 소중한 정보라는 것을 느꼈으며 도움이 필요한 사람이 있다면 적극적으로 도움을 주려고 노력하고 있습니다.
1. 자신의 장점과 단점은 무엇이며, 단점을 극복하기 위해 노력했던 행동과 생각, 결과에 대해 서술하십시오. (최대 500자 입력가능) “실수도 실력이다.”실수할 때마다 어머니가 해 주신 말씀입니다. 저는 이 말로 인해 실수하지 않기 위해 꼼꼼한 성격과 깊게 생각하는 습관을 기를 수 있었습니다. 저의 꼼꼼함은 아르바이트를 할 때도 돋보였습니다. 출근 후, 해야 할 일들을 정리하여 체계적으로 기록하고, 여러 번 확인하여 실수를 최소화하고 일의 효율성을 높였습니다. 이는 매장 업무 체계를 잡는 데 도움이 되었고, 매장 오픈 후 매출 우상향 곡선을 그리기도 하였습니다. 하지만, 꼼꼼히 하려다 보니 일처리 속도가 느리다는 것이 단점입니다. 일을 처리하는데 많은 시간이 필요할 뿐만 아니라 일의 마감 기한을 놓치는 경우도 있었습니다. 이 단점을 극복하기 위해 일의 우선순위를 파악하고, 목표 일정을 설정하여 그 기한까지 일을 완료하도록 노력했습니다. 월, 주, 일 단위 계획을 세워 먼저 처리해야 할 일을 우선순위에 따라 처리하였습니다. 이를 통해 아르바이트, 학업, 대외활동을 한 학기에 수행할 수 있었습니다. 입사 후에도 주 업무뿐만 아니라 사소한 일에서도 항상 ‘꼼꼼함’을 가지고 행동하며, 철저히 시간을 관리하는 습관을 통해 신뢰받는 대한전선의 사원이 되겠습니다. 2. 자신의 인생에서 가장 열정적으로 추진했던 경험은 무엇입니까? (열정을 가지게 된 이유, 추진 준비 과정, 어려웠던 점과 해결 과정을 포함하여 서술하십시오.) (최대 800자 입력가능) 회계학과를 전공하며 재무회계, 세무회계 등의 과목을 수강하며 회계에 대한 이론적 지식을 습득할 수 있었습니다. 하지만 이론적 지식을 실무에 적용할 수 있는지 의문이 생겼고, 이론 지식을 실무에 적용하고자 공모전과 교내 재무제표 경진대회에 참여하였습니다. 공모전에서는 팀원들과 비즈니스 모델 구상 등의 과제를 수행하였습니다. 교내 재무제표 경진대회에서는 기업의 재무비율을 분석하여 재무 상태를 파악하고, 전기와 비교하여 기업의 성과를 이해할 수 있었습니다. 하지만 헷갈리는 이론 지식도 많았을 뿐만 아니라, 실무에서 필요한 지식과의 연계가 부족하여 좋은 결과를 가져오지 못하였습니다. 이후 기업에 회계 지식을 적용하기 위해서는 경제적 지식 또한 필수적이라고 느꼈고, 이에 경제학과를 부전공하였습니다. 기업의 행동이 어떻게 소비자들과 국제 경제에 영향을 미치는지 알 수 있었고, 리먼브라더스 사태와 같은 사례를 통해 기업의 안정적인 성장을 위한 방법에 관심이 생겼습니다. 기업의 안정적 성장을 위해서는 회계적 성과와 안정성이 뒷받침되어야 하고, 이에 알맞은 프로젝트 관리를 할 수 있어야 합니다. 이를 위해 회계 지식을 더욱 강화하고자 재경관리사를 취득하였습니다. 이를 바탕으로 심화된 회계 지식을 익힐 수 있었습니다. 또한 전산세무 2급 자격증을 취득하여 실무 처리 능력도 기를 수 있었습니다. 이러한 경험은 저에게 어려움을 극복할 수 있다는 자신감과 끊임없는 학습의 중요성을 상기시켜 주었습니다. 이처럼 끊임없이 발전하는 모습으로 대한전선의 프로젝트 관리 직무에서 뛰어난 성과를 이루겠습니다. 3. 협업을 통해 공동의 목표를 달성한 경험은 무엇이었으며, 목표를 위해 타인과 소통했던 과정 등을 구체적으로 서술하십시오. (협업을 하게 된 상황/목표, 달성 과정에서 어려웠던 상황, 소통 방식을 포함하여 서술하십시오.) (최대 800자 입력가능) 저는 대학 시절 동아리 활동에서 공연이라는 목표를 위해 노력하여, 공연을 성공적으로 끝마친 경험이 있습니다. 연습이 없는 날에도 동아리방에 나와, 선배들의 피드백을 들으며 부족한 점을 보완해나갔습니다. 잘 고쳐지지 않는 점도 있었지만 포기하지 않고, 공연을 준비하는 다른 모든 동아리원과 서로서로 피드백을 주고받는 등 협력하여 부족한 점을 극복하고 공연을 성공적으로 준비할 수 있도록 힘을 모으곤 하였습니다. 또한, 새로 가입한 동아리원 중에서 새로운 환경에 적응하기 어려워하거나 기존 동아리원들과 잘 친해지지 못하는 동아리원이 몇몇 있었습니다. 공연을 위해서는 함께 협동하고 연습해야 했지만, 새로 가입한 동아리원들이 불편해하거나 적응을 하지 못해 연습에 차질이 생길 때도 있었습니다. 그래서 저는 편안한 분위기를 조성하여 새로운 동아리원들이 빠르게 기존 동아리원들과 친해지며 동아리에 적응할 수 있도록 도왔습니다. 새로 가입한 동아리원들과 많은 대화를 하려고 노력하고, 기존 동아리원들과 친해질 수 있도록 모임을 주선하기도 했습니다. 모임이 끝난 후에는 따로 연락하여 잘 들어갔냐고 묻는 등 개인적으로 연락을 주고받아 새로운 동아리원들이 빠르게 기존 동아리원들과 친해지며 동아리에 적응할 수 있도록 돕기 위해 노력했습니다. 이러한 노력으로 공연을 성공적으로 마무리할 수 있었고, 동아리 내에서도 긍정적인 분위기를 조성할 수 있었습니다. 이 경험을 통해 협력과 의사소통의 중요성을 깨달았으며, 다양한 상황에서 의사소통 능력을 발휘하는 방법을 배울 수 있었습니다.
💚롯데 드림메이커스 공고 보러 가기 💚 팀원 구하러 가기 💚 나에게 맞는 대외활동 찾으러 가기 💚 대외활동 후기 보러 가기 오늘은 최근에 합격한 '롯데 드림메이커스' 합격 후기를 작성해보려고 합니다 ! 면접 준비를 하면서 이전 기수분들의 후기가 도움이 됐기 때문에 제 글도 필요하신 분께 도움이 되었으면 좋겠네요 😀 [ 롯데 드림메이커스란? ] 롯데장학재단과 한국사회복지협의회가 주관하는 롯데 유통·플랫폼 취업 사관학교 롯데 드림메이커스란, 유통 분야 실질 취업을 목표로 롯데장학재단이 함께 지원하는 “청년 유통 인재 육성” 프로그램 입니다. https://lottedreammakers.com/ 드림메이커스의 주요 활동은 아래와 같아요 ! - 현업 유통 전문가와 만남 및 강의를 통한 유통 실무 교육 - 아마존, 쿠팡 등 유통 플랫폼 명사 및 전문 영역의 스페셜 초빙 강사들의 특강 - 롯데백화점, 롯데마트 등 현장 체험 기회 및 직무별 실무자 멘토링을 통한 현장 직무 체험 - 취업 특강, 각 분야 신입사원 만남, 자기소개서 첨삭 지도, 모의 면접 등을 통한 취업 지원 교육 이 모든 걸 하나의 활동에서 얻어갈 수 있다니 ••• 이건 꼭 하고 싶다는 생각이 들었습니다 🥺 저.. 정말 간절했어요 제가 지원한 4기의 모집 요강 은 아래와 같았어요 ! 우선 특이한 점은 아무래도 취업사관학교의 의미를 갖다보니, 2022년 졸업자 및 졸업예정자를 우선 선발 하고 또 100명이나 뽑는다는 점 이었어요. 그리고 시설 자립 및 정부 사회복지서비스 이용자를 우대 한다고 하네요. * 저는 졸예자 혹은 졸업자도 아니고, 우대선발 기준에도 부합하지 않아서 걱정했는데 그래도 합격한걸 보면 크게 중요한 요인은 아니지 않을까 생각합니다 우대 선발 기준에 맞지 않더라도 일단 지원 해보시는걸 추천해요! 드림메이커스 활동 혜택 및 프로그램 [ 서류 지원 / 1차 합격 ] 서류는 구글폼 을 제출하는 방식이였고, 문항은 총 세가지, 각 분량은 500자 이내였습니다 1. 자기소개 >> 제 장점과 이를 통해 진로를 설정한 배경 그리고 간략한 대외활동 내용을 토대로 더 자세한 진로와, 관련하여어떤 목표를 가지고 있는지를 작성했어요 2. 지원동기 >> 진로를 위해 노력한 사례와 그 과정에서 느낀 어려움, 드림메이커스의 활동을 통해서 배우고 싶은 점을 풀어서 서술했어요 3. 드림메이커스 활동 목표 및 포부 >> 해당 활동을 통해서 가장 배우고 싶은 것, 기대되는 활동, 이를 진로에 어떻게 녹여낼 것인지 작성했습니다 + 개인 소개 자료(영상,pdf 등) 첨부 가능 (선택) 그다지 어려운 내용은 아니지만 막상 작성하려고 보니 또 쉽지않더라구요 ㅎㅎ.. 그래도 열심히 적어서 냈고, 500자를 넘기면 제출이 되지 않아서 수정하는게 더 어렵더라구요,, 추가로 저는 개인 포트폴리오를 제출 했어요 ! 아무래도 각 문항이 500자라는 짧은 분량이기에 저를 다 나타내기에는 부족할 것 같다고 생각해서 포트폴리오도 제출했답니다 지원을 하고 나니 접수 완료 문자가 왔고 원래 4/26에 마감이었는데 모집기간이 일주일 연장됐다는 안내를 문자로 보내주셨어요 그리고 발표를 기다리던 중, 드디어 서류 합격 문자를 받았습니다 ! 드림메이커스 홈페이지에도 합격자 명단을 올려주셨어요 저는 문자를 좀 늦게 받았는데 알고보니 이미 홈페이지에서 확인이 가능했더라구요 추가로 면접 안내에 대한 문자, 그리고 메일 안내까지 받았습니다 ! [ 면접 후기 ] 면접 관련해서 여러 후기를 찾아본 결과 1. 자소서 기반 2. 롯데 유통 기반/유통 산업 전반 질문을 골고루 하시는 것 같아 두 가지를 모두 준비했고 다른 분들이 후기에 올려주신 질문들도 참고했어요 면접 준비 파일 자기소개 같이 당연히 나올 법한 것들은 아예 멘트를 짜서 외우는 식으로 했고, 그 외 질문은 키워드만 구상해둔 것도 있어요 😀 대망의 면접 진행 ! 면접은 비대면(zoom)으로 2일 동안 진행됐어요 이전 기수분들 후기 보니까 리허설 날짜를 따로 잡아서 리허설 진행 후, 면접을 진행했다고 하던데 이번에는 본 면접보다 40분? 일찍 zoom 대기실에 입장해서 리허설을 진행했습니다. 리허설 동안에는 카메라 각도, 마이크 음성, 빛 밝기 등을 조절하고 주의사항도 안내해주셨습니다. 맨 처음 대기실 입실 기다리면서 찍은 사진 대기실(리허설 진행) > 소회의실 (대기) > 본 면접방 이렇게 zoom 내에서 회의실 이동이 있었습니다! 면접은 다대다 방식 으로, 저희 팀은 2(면접관):3(피면접인)으로 진행 했어요 [ 면접 질문 ] (공통) 자기소개 + 해당 프로그램 알게 된 경로 (공통) 중소/중견 기업 지원 의사 여부 (공통) MD 외 관심 분야 (공통) 이 활동에 임하는 자세 (개인) 아르바이트 경험에서 힘들었던 점 & 보람찼던 점 (개인) 인턴 경험 - 어떤 기업이고 뭘 했는지 (공통) 마지막으로 하고 싶은 말 추가로 저 말고 다른 지원자 분들이 받았던 개인 질문은 *유통관리사 자격증을 취득하면서 실질적으로 얻은 것? *전공 분야가 아닌 유통을 희망하는 이유 *조직생활에서 필요하다고 생각하는 것과 협업이 안되는 사람이 있다면 어떻게 할 것인지 *대기업이 아닌, 취업을 생각한(목표로 하는) 기업 있는지 *졸업 언제 했는지 이정도였어요! 롯데유통이나 유통 산업 전반에 관한 내용보다는 자소서 기반 + 꼬리질문 위주로 진행됐어요 서류 합격 이후에 이메일로 화상면접 가이드라인을 주시는데 가이드라인 안에 최종 합격 발표 예정일을 안내해주셨어요 ! 그래서 면접을 마치고 그 날짜까지 걱정 반 기대 반으로 기다렸답니다 •• 그리고 ! 최종합격을 했답니다 ! 추가로, 지난 주에 발대식 & 1회 교육을 다녀왔는데 지원자가 520명 정도 였다고 하셨어요 😱 열심히 준비해서 합격한 만큼 최선을 다해서 활동하려구요 또 1회 교육을 듣고 오니 앞으로의 활동 요일이 기다려지는 느낌..? ㅎㅎ 정말 꼭 하고싶던 활동인데 합격하게 되어 기쁘네요 😝 인터뷰- 준희 님 https://blog.naver.com/1213_jh/222740058476 https://blog.naver.com/1213_jh/222744964774 💚 팀원 구하러 가기 💚 대외활동 후기 보러 가기 💚 나에게 맞는 대외활동 찾으러 가기 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
안녕하세요, 링키 여러분들~ 링커리어 콘텐츠에디터 15기 김예원 입니다. 오늘은 '내가 뷰티 좀 좋아한다, 관심있다’ 하시는 분들이라면 귀쫑긋하고 집중할 필요가 있는 이야기를 들고 왔습니다. 이니스프리! 다들 아시죠? 이니스프리 그린프로슈머는 뷰티에 관심이 있는 링키분들이라면 한 번쯤은 들어보시지 않았을까 합니다. 그렇다면 오늘! 그린프로슈머 19기 합격자와 함께 어떻게 하면 이니스프리 그린프로슈머 를 찰싹 합격할 수 있는 지 알아볼까요? 그렇다면 19기 합격자와 함께하는 이니스프리 그린프로슈머 합격자 인터뷰 가볼까요? 저는 저와 같이 화장품 기획과 마케팅에 관심이 있는 경영학과 학생이시자, 현재 이니스프리 그린프로슈머 19기로 활동을 하고 계신 분과 함께 인터뷰를 진행하였습니다. 두 번째로, 지원하시게 된 계기에 대해 여쭤봤습니다. 이 분과 같은 동기나 목적을 가지신 분들이 계시다면 지원해보셔도 좋을 듯 합니다! 그린프로슈머 활동은 1차 서류 전형이 먼저 있는데요, 이때 뷰티 제품에 대한 애정, 그리고 자소서에 강렬한 첫문장이 합격할 수 있는 포인트라고 말씀하셨습니다. 1차 서류가 합격하신다면, 2차 면접 전형이 있습니다! 이때는 자소서 관련한 질문, 시중의 추천 제품이나 관심있는 성분과 관련된 질문을 하시는데요, 이에 대한 답변을 철저히 준비하신다면 합격 가능성이 높아지지 않을까요? 그린프로슈머에서는 브랜드 내 제품을 홍보하고 신제품 개발에 참혀하는 일을 주로 하고 있다는데요, 더 자세히는 자유 형식으로 포스팅하고 신제품 관련 토의 활동이 있다고 합니다! 이 분은 본인과 같은 관심사를 가진 사람들끼리와의 추억과 아모레퍼시픽 본사 투어 활동이 가장 인상깊었다고 하십니다! 또한 이 분은 활동을 통해 예전과는 달리 마케팅 관련 실력과 뷰티 지식을 많이 얻게 되었다고 합니다! 마지막으로 저에게 해주셨던 말씀이 있으신데, 뷰티에 대해 진심이신 대학생 분들이 하시기에 진입장벽이 높지 않은 활동이라 너무너무 추천한다고 하셨습니다! 여기까지 이니스프리 그린프로슈머 19기로 활동 중인 분과의 인터뷰였구요! 뷰티 대외활동을 준비하시는 분들께 많은 도움이 되셨으면 좋겠습니다! 앞으로 더 많은 꿀팁과 정보들을 가져올게요! 이상, 링커리어 콘텐츠에디터 15기 김예원 이었습니다! 감사합니다:)
안녕하세요. 링커리어 콘텐츠 에디터 12기 이태희입니다. :) 링커리어 콘텐츠 에디터가 되면 꼭 인터뷰하고 싶었던 대외활동이 있었는데요. 바로 ‘롯데컬처웍스 서포터즈 캐롯’입니다. 대기업 대외활동이기도 하지만 영화산업에 관심이 많은 대학생들을 위한 서포터즈라 더욱 흥미롭고 재미있어 보이더라고요! 이번 인터뷰이는 특별한 점이 있는데요. 바로 서포터즈 캐롯 5기와 6기를 연달아 했다는 것! 그만큼 유익한 내용이 가득 담겨있답니다. 영화에 관심이 있다면 혹은 콘텐츠 관련 진로라면 절대 놓쳐서는 안 될 인터뷰 지금 보러 가실까요? Q. 간단한 자기소개와 캐롯 서포터즈 지원 당시 스펙을 알려주세요! A. 안녕하세요. 저는 롯데컬처웍스 서포터즈 캐롯 5기와 6기 활동을 연달아 했는데요. 그만큼 많은 정보와 꿀팁을 알려드릴 수 있을 것 같습니다! 캐롯 5기 지원 당시에는 코로나 시기였음에도 불구하고 대외활동 경력이 비교적 다양했던 편인 것 같아요. 온라인으로 할 수 있는 활동들에도 적극적으로 참여하고자 했던 마음이 컸거든요. 특히 다양한 브랜드의 서포터즈를 한 경험이 발판이 되어주었던 것 같아요. 캐롯 6기는 당연하게도 5기의 활동이 반영되었고, 또 캐롯에 대한 애정과 기장으로서의 활동 포부도 단단히 밝혔던 터라 이어서 활동하게 된 것 같네요. :) Q. 롯데컬쳐웍스 캐롯 서포터즈는 어떤 대외활동인가요? A. 해피앤딩 서포터즈 캐롯은 롯데컬처웍스와 아이들과 미래재단 공동 주관하여 진행되는 활동으로, 롯데 영화 산업 관련 콘텐츠 기획 제작 및 사회공헌활동에 참여하는 활동입니다! 롯데시네마 영화 관련 현장을 느끼며, 대학생이 바라보는 업계 트렌드 분석도 담당하고 있습니다. Q. 주로 어떤 활동을 하는지 혜택은 무엇인지 궁금해요. A. 롯데시네마의 서포터즈이기도 한 만큼, 캐롯만의 혜택은 유일무이하다고 할 수 있는데요. 우선 매달 충분한 수량의 영화관람권이 나오고요! 롯데컬처웍스에서 주관하는 다양한 행사들에 언제나 가장 먼저 참여하여 현장을 취재하고 즐길 수 있습니다. 롯데 배급 영화의 언론 시사회에 참석할 수 있고, 롯데월드타워 사무실 탐방과 임직원 멘토링 혜택도 받고 있답니다. Q. 캐롯 서포터즈에 지원하게 된 계기는 무엇이었나요? A. 콘텐츠를 좋아하고 또 관련해서 진로를 희망하고 있기에, 롯데컬처웍스라는 큰 회사와의 인연은 정말 소중하다 여겼습니다. 영화 작품 자체에 대한 관심도 있지만, 영화 산업 업계의 운영이나 현장 분위기를 경험해보고 싶다는 마음도 있어 지원하게 되었습니다. 무엇보다 비슷한 관심사를 가진 또래의 친구들을 만나 소통하고 싶다는 마음이 가장 컸는데요. 함께 진로를 키워나간다면 훗날 다시 만나게 될 수도 있을 그런 친구들과 대화하고 콘텐츠를 제작하면 정말 재미있겠다 생각해 지원했죠. Q. 서포터즈 활동을 5기에 이어 6기를 하신 이유는 무엇이었나요? A. 5기 활동이 사실 코로나로 인해 다양하지 못했어요. 매달 콘텐츠를 제작해내긴 했지만 비대면이기에 개인 활동으로만 치중되어 있어서 아쉬움이 컸죠. 근데 한 번 해보니까 또 다음에 더 잘할 수 있겠더라고요. 그래서 이제 대면으로 전환되는 시기인 6기에는 기장으로 캐롯을 이끌면서 좀 더 적극적으로 활동해보자 하는 마음이 생겨 이어서 지원했습니다. 당시 영화 업계 자체에서도 죽어있던 산업을 다시 살려보고자 움직이기 시작하는 시기였기에, 함께 으쌰으쌰하며 트렌드를 분석하고 이벤트나 행사 등을 기획하고 추친하는 단계를 함께하고자 했답니다. Q. 활동을 통해 배우게 된 점이 있나요? A. 캐롯 활동을 통해 콘텐츠를 더욱 다채롭고 깊이 있게 해석하는 능력을 키울 수 있었던 것 같습니다. 아무래도 ‘콘텐츠화’ 해내는 현장을 많이 보고 경험할 수 있었기에, 기획과 제작의 요령, 팁들이 많이 강화되었던 것 같아요. 캐롯 활동을 하면서 영화 작품 자체 뿐만아니라 여러 프로모션, 행사, 이벤트, 사회공헌활동 등 정말 다양한 콘텐츠들을 접할 수 있었기에 저만의 콘텐츠 취향을 탐구할 수 있는 시간들이었어요. 더불어 목적에 맞는 ‘좋은’ 콘텐츠가 무엇인지에 대해서도 고민함으로써 더욱 영화와 콘텐츠에 애정이 생기게 되었습니다. 무엇보다도 제가 문화콘텐츠 분야에 가지고 있는 관심만큼이나, 열정적인 분들과 함께하면서 생각을 공유하고 가치들을 나눌 수 있는 자리였습니다. 영화에 대한 이야기를 진지하게 나눌 수 있는 사람들을 만날 수 있는 자리가 흔치 않거든요. 제가 영화와 콘텐츠들을 바라보던 시선과 함께, 캐롯들의 의견과 생각을 나누던 자리가 가장 의미있었습니다. Q. 본인만의 합격 꿀팁 알려주세요! A. 개인적으로 영화에 대한 엄청난 애정이 있는 편은 아니지만, 하나의 문화콘텐츠로서 접근해 제가 가진 관심사를 솔직하게 어필했습니다. 캐롯 단원분들을 보면 영화를 전공하고 있는 분들도 많고, 또 SNS 상에 영화 관련 계정을 꽤나 큰 규모로 운영하고 있는 분들도 많아요. 그분들에 비하면 영화에 대한 지식과 애정이 확실히 적은 것이 맞죠. 그렇지만 저는 문화콘텐츠학을 전공하고 있고, 또 블로그에 종종 영화 비평글을 적어왔다는 점 정도로 언급하며, 내가 거시적으로 콘텐츠에 가지고 있는 관심이 크다 정도 어필하면 충분했던 것 같아요. 영화에 대한 전문성을 요구하기보다, 내가 콘텐츠를 다루어 기획을 한다면 나만의 색깔과 아이디어는 무엇일지 그 관심도에 포인트를 두는 것 같아요. 더불어 또래 대학생들과 함께 하는 활동이자, 사회공헌활동을 적극적으로 추진하는 서포터즈이기에 의사소통 능력도 중요하게 여기고 있습니다. 내가 팀원들과 회의를 하게 된다면, 어떤 식으로 문제 상황을 대처하고 어떻게 소통을 이끌어갈 것인지 등과 관련된 역량을 중요하게 여기는 것 같아요. 자신이 어떤 포지션으로서 어떻게 캐롯에 기여할 것인지 적극 어필하세요. Q. 지원하고자 하는 분들에게 건네는 한마디 부탁드려요. A. 솔직한 자신의 이야기를 전달하면 좋을 것 같아요! 나는 정말 이 영화를 좋아해서 어디까지 해봤는지. 또는 콘텐츠를 제작할 때 무엇을 가장 중점으로 두었는지 등등 구체적인 자신의 경험 이야기를 제시해주세요! 이렇게 인터뷰는 끝이 났는데요. 인터뷰만 봐도 롯데컬처웍스 서포터즈 캐롯 너무 재미있을 거 같지 않나요? 솔직하고 정성 가득한 답변 덕분에 저도 서포터즈 캐롯에 지원하고 싶어졌습니다. 이 인터뷰를 보고 서포터즈 캐롯에 대한 관심이 더욱 생기신 분들도 적지 않을 것이라 예상하는데요. 그렇다면 다음 서포터즈 캐롯은 바로 당신! 더 많은 대외활동 후기 및 취업 관련 정보를 ‘링커리어’에서 확인하실 수 있으니 같이 스펙 쌓아나가요. 이 콘텐츠가 도움이 되었다면 추천과 스크랩 부탁드립니다!
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