센트럴서울안과
- 기업형태
- 병원
- 참여대상
- 대상 제한 없음
- 시상규모
- 150만 원
- 접수기간
- 시작일2024.06.13마감일2024.07.31
- 활동혜택
- 기타
- 공모분야
네이밍/슬로건
사진/영상/UCC
- 추가혜택
- -
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센트럴서울안과 수기 공모전 [진료 후기 함께 만나, 보다 ]
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![센트럴서울안과 수기 공모전 [진료 후기 함께 만나, 보다 ]](https://res.cloudinary.com/linkareer/image/fetch/f_auto,q_50/https://api.linkareer.com/attachments/382907)
상세내용
센트럴서울안과 수기 공모전
[진료 후기 함께 만나, 보다 ]
● 참가 자격
센트럴서울안과를 아는 남녀노소 누구나
● 공모 주제
안과에서의 기억에 남았던 순간들
또는 '눈(EYE)' 에 관련 희망을 주는 메세지
● 공모 일정
2024년 7월 31일 수요일 17:00 까지
● 시상 내역
최우수상 : 문화상품권 50만원 - 1명
우수상 : 문화상품권 30만원 - 3명
특선 : 기프티콘 1만원 - 10명
● 제출 형식
1,500 자 분량의 원고(글 : A4용지 1장 이상 분량)
또는 3분 이내의 영상(음성필수 : 용량500MB)이하
● 접수 방법
구글 폼을 이용하여, 온라인 접수
● 유의 사항
□ 1인 또는 1팀으로 제출 가능 (중복 참여 시 중복 당선은 없음)
□ 주제에서 벗어나거나 규격(1,500자 내외의 글 & 3분 이내의 영상)에 맞지 않는 작품은 심사에서 제외(제목, 띄어쓰기, 문장 부호는 글자수 제외)
□ 제출한 작품은 저작권 등 법적 문제가 없어야 하며, 작품으로 인해 발생되는 법적 문제에 대한 모든 책임은 참가자에게 있음
□ 신청서 필수 기재 사항에 동의하지 않을 경우 공모 참여가 제한됨
□ 신청서에 게재한 정보 오류, 정보 변경 등으로 인한 시상품 재발송 불가
□ 작품은 본인 순수 창작물이어야 하며, 표절· 도용·복제 등으로 판명되면 수상 취소 및 상품 환수
□ 심사 결과 적합한 작품이 없는 경우 수상 작품수가 조정될 수 있음
□ 출품작의 저작권은 센트럴서울안과에 귀속되며, 추후 재가공되어 센트럴서울안과의 마케팅 자료로 활용될 수 있음
● 문의 사항
센트럴서울안과 기획실 공모전 담당자
연락처 : 070.4345.4734 (평일 10:00 ~18:00) / 이메일 : duri@cseye.net
지원서 다운로드
- '지원서 파일 없음'
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이 활동에 관심을 가지는 사용자 (4명)
합격스펙 & 합격자소서
더보기건국대학교 / 글로벌비즈니스학과 / 경제학과 / 학점 3.65 / 토익: 865, 오픽: IH / 사회생활 경험: 인턴 1회, 계약직 근무 1회 / 마케팅학회, 서포터즈3개, 공모전 수상 1회 / 컴퓨터활용능력: 2급
1. 지원 분야/직무와 관련하여 본인이 보유한 역량은 무엇이며, 해당 역량을 갖추기 위해 노력한 본인의 경험에 대해 구체적으로 작성해주세요. "지피지기면 백전백승" 저는 고객의 니즈와 브랜드 강점을 효과적으로 연결하는 역량을 통해 야마하뮤직코리아에서 신세대 유입 프로젝트를 성공적으로 이끈 경험이 있습니다. 당시 야마하 오디오는 주로 기성세대 매니아층을 타깃으로 하고 있었고, 그로 인해 다양한 세대를 타깃으로 하는 타 브랜드에 비해 인지도가 낮았습니다. 이를 해결하기 위해 대학연합문화마케팅학회의 경험을 바탕으로 신세대 유입 프로젝트를 기획했습니다. 대학연합문화마케팅학회에서 다양한 기업을 분석하며 IMC 전략을 수립했는데, 이를 통해 "지피지기면 백전백승"이라는 교훈을 얻었습니다. 즉, 타깃 고객의 니즈를 정확히 파악하고 이를 기업의 강점과 효과적으로 연결하는 것이 성공적인 마케팅의 열쇠라는 것을 깨달았습니다. 이를 바탕으로 야마하뮤직코리아에서 신세대 중 20대를 타깃으로 두고 마케팅 방안을 기획하였습니다. 먼저 20대가 많이 찾는 취미 공유 플랫폼에 직접 참여하여 요즘 대학생들이 어떠한 것에 관심을 많이 가지는지 조사하였고 이를 통해 자신의 생각을 나눌 수 있는 자리를 선호한다는 점을 알게 되었습니다. 이러한 점과 하이엔드 스피커로 최고 음질로 음악을 전달하는 브랜드의 강점을 연결하여 좋아하는 음악과 자신의 생각을 나눌 수 있는 자리인 건국대학교 청음회를 기획하였습니다. 주제는 '나의 대학생활', '최애 영화를 소개합니다', '미리 크리스마스'로 대학생들이 많은 관심을 가질만한 주제로 선정했습니다. 또한 사전에 신청한 음악과 사연을 들으며 실시간으로 서로의 생각을 자유롭게 공유할 수 있는 모바일 게시판을 열었습니다. 활발한 대화를 돕기 위해 청음회 몰입감을 높이고자 하였고 각 주제에 맞추어 청음회 내부를 꾸미기도 했습니다. 이 청음회는 대학생들로부터 큰 관심을 받았으며, 정원이 약 30명인 청음회에서 매회차마다 20개이상의 리뷰 콘텐츠가 제작되었습니다. 타깃고객의 니즈와 브랜드의 강점을 정확히 파악하여 연결함으로써 얻은 성과였습니다. 2. 목표를 수립했으나 달성하지 못했던 경험과 부족했던 역량은 무엇인지, 그 과정을 통하여 느끼거나 배운 점을 작성해주세요. "니즈를 파악하기 위해 고객에게 더 가까이" 저는 야마하뮤직코리아에서 게임 커뮤니티 회원들을 타깃으로 야마하 사운드바 팝업스토어 기획을 실패한 경험이 있습니다. 목표는 사운드바를 통해 다양한 게임의 사운드를 들어볼 수 있는 기회를 제공함으로써 현장 판매를 유도하는 것이었습니다. 이에 대형 카페를 대여하고 체험할 수 있는 다양한 게임기 설치를 기획했습니다. 또한 함께 게임과 사운드바에 대해 자유롭게 대화를 나눌 수 있는 시간도 제공하여 유저들간의 친목도 도모할 수 있는 자리를 마련하고자 했습니다. 하지만 이 기획안은 커뮤니티 측의 반대로 결국 진행하지 못했습니다. 그 이유는 사운드바를 통한 다양한 게임 체험 제공은 한가지 게임에 집중하고자 하는 커뮤니티 유저들의 니즈와 맞지 않았기 때문입니다. 커뮤니티의 유저들은 자신들이 좋아하는 게임에 대해 얘기하고 모이는 것을 좋아했기에 저의 기획안과는 매우 맞지 않았습니다. 저는 이 경험을 통해 제 입장에서 고객들의 니즈를 파악하는 것이 아니라 고객의 입장이 되어 니즈를 정확히 파악하는 것이 매우 중요하고 이러한 점이 부족하다는 것을 깨닫게 되었습니다. 이에 고객들의 입장에서 진정으로 원하는 니즈가 무엇인지 파악하고자 야마하 오디오 체험단들의 집에 방문하여 오디오를 직접 설치해주며 선호하는 오디오, 사용시간, 목적 등에 대해 물어보았습니다. 그 결과 오디오로 집에 보관된 오래된 음악 CD를 트는 것을 많이 선호한다는 것을 알게 되었습니다. 이에 따라 추석에 맞춰 오래된 음악CD를 많이 보유하고 있는 부모님에게 야마하 레트로 오디오를 선물 드리는 ‘효도 오디오’ 컨셉을 기획하였습니다. 이 컨셉을 인플루언서들과 협업하여 부모님께 레트로 오디오를 선물하고 구독자들에게도 선물하는 콘텐츠를 제작했으며 약 10만 명에게 노출 및 도달, 약 400개의 댓글을 달리는 등 제품과 브랜드에 대한 긍정적인 반응을 유도할 수 있었습니다. 결과적으로 이 프로젝트는 추석 시즌 동안만 134대가 팔리며 성공적으로 마칠 수 있었습니다. 3. 당사에 지원하게 된 동기와 입사 후 이루고 싶은 목표를 구체적으로 작성해주세요. "창의적이고 아름다운 기업, 사조대림" 저는 독창적이고 문화를 선도하는 기업에서 일하며 회사와 함께 성장하고 싶은 인재입니다. 저는 중학교 졸업 직후 1년동안 미국에서 현지 고등학교를 다니며 다른나라 친구들로부터 초대받은 파티를 통해 다양한 음식들을 경험했습니다. 파티에서는 자신들의 나라를 대표하는 음식을 주로 제공하였는데 음식이 나온 배경 등을 함께 설명해 주었습니다. 저 또한 한국 음식에 대해 소개하였는데 다른 국가에 비해 하나의 음식으로 매우 창의적인 음식을 만들 수 있다는 점을 알게 되었습니다. 외국 친구들은 한국음식의 다양성, 창의성을 매우 흥미로워 하였고 저 또한 매우 자랑스러웠습니다. 사조대림은 이러한 한국음식의 창의성을 더욱 돋보이게 하는 대표적인 기업입니다. 게살에 치즈를 합친 '게살 치즈 말이' 레시피, 짜장 참치와 오므라이스를 합친 '짜장 참치 오므라이스' 레시피 등은 독창적이면서도 창의적인 레시피를 보여주었습니다. 또한, 사조대림 SNS의 '먹고가게' 등과 같은 콘텐츠를 통해 시즌별, 상황별 알맞은 아름답고 창의적인 레시피들을 소개해주며 요리에 관심이 많은 고객들에게 행복을 주었습니다. 무엇보다, 이 모든 레시피들이 사조대림의 식품으로 제조가 가능한 부분들을 강조하며 브랜드에 대한 신뢰도도 높이고 있습니다. 사조대림의 이러한 행보는 내국인들에게는 신뢰와 행복을, 외국인들에게는 놀라움과 흥미를 주기에 충분합니다. 이렇듯 창의성과 아름다움을 겸비한 사조대림을 국내를 넘어 세계적인 대표 음식 기업으로 될 수 있도록 사조대림의 한 일원으로써 일하고 싶습니다. 사조대림에 입사하게 된다면 일반 시민을 대상으로 '레시피 개발 경연 대회'를 기획하고 싶습니다. 사조대림의 제품을 활용한 자신만의 레시피를 요리하는 대회로, 수상자 레시피는 브랜드 정식 레시피로 개발하고자 합니다. 이 대회를 통해 고객과 함께 하는 브랜드임을 전달하며 많은 잠재고객의 관심, 유입을 유도하고자 합니다. 또한 이를 통해 사조대림의 창의성과 독창성을 더욱 알리고 싶습니다.
인서울 4년제 / 영어과 / 학점 4.23 / 토익: 930, 토익스피킹: ih / 기타: adsp, 사조사2급, 유관사 2급
1. 서울우유협동조합에 지원한 동기는 무엇이며, 지원한 분야의 직무를 수행하기 위해 기울여온 노력을 기술하시기 바랍니다. <고객에게 신뢰를 주는 기업> 서울우유협동조합은 1945년 본격적인 우유판매에 나서면서 우유, 음료, 치즈 등 다양한 분야에서 사랑과 신뢰를 받는 제품들을 출시하여 고객들에게 사랑을 받아왔습니다. 오랜 시간 고객의 건강과 만족을 생각하며 우유 품질 향상을 위한 노력에 강한 매력을 느꼈습니다. 서울우유협동조합이라면, 믿고 먹을 수 있다는 생각을 가질 수 있었던 것은 우수한 제품개발을 위한 노력이라고 생각합니다. <데이터를 기반으로 근거 제시> 학부시절 '디지털마케팅'을 수강할 때 R프로그램을 이용하여 어플 리뷰를 토대로 데이터 분석을 하여 개선점을 도출하였습니다. 리뷰에 적힌 긍정, 부정적인 단어의 빈도 그래프와 단어 시각화를 통해 사람들이 원하는 보완점을 예상할 수 있었습니다. R프로그램을 접하면서 ADsP 취득까지 이어질 수 있었습니다. 2. 본인이 타인과 차별화 될 수 있는 강점을 키워드로 제시하고 이에 대한 사례를 기술해 주십시오. <수치를 이용한 기획과 빠른 실행> 서울여성공예센터에서 축제 기획 서포터즈로 활동하여, 동아리와의 협업을 통해 20대 방문율을 5%에서 18%로 높인 경험이 있습니다. 기획에 앞서 전년도 축제의 연령대별 방문율을 조사한 결과, 20대가 가장 낮은 비율을 차지했음을 발견하였습니다. 인근 젊은 층들의 방문을 유도하기 위해 근처 대학교의 공예 제작 동아리와 연계하여 축제의 일부 공간을 기획하였습니다. 또한 동아리 회원들과 4번의 회의를 통해, 20대의 특성을 반영한 포토부스 설치 및 굿즈제작을 기획하기로 하였습니다. 또한, 대학생 온라인 커뮤니티, SNS 홍보와 이벤트를 진행하여 20대 방문자 수 증가를 위해 다방면으로 노력하였습니다. 그 결과, 20대 방문율은 전년도 대비 대단히 상승할 수 있었습니다. 목표 달성을 위한 전략 수립에 있어서 데이터 수치의 중요성을 실감할 수 있었습니다. 이는 향후 OFC 직무 수행 시 객관적인 수치를 근거로 전략을 기획하는데 도움이 될 것입니다. 3. 본인이 수행하였던 과제(과업) 중 지원한 직무와 관련된 것을 하나 선택하고, 이를 해결하기 위해 노력했던 과정을 기술하시기 바랍니다. (수업/프로젝트/대외활동/인턴/직장 등) <상권 매출의 비결 : 팀원 간의 격려와 합> 00동 국수거리 활성화 사업에 참여하여, 팀원들과 쿠폰 프로모션을 기획해 상권 매출에 기여하였습니다. 먼저, 쿠폰을 사용할 수 있도록 25개 상점에 찾아가 참여를 요청하였습니다. 처음엔 상인분들께 사업의 내용을 설명하는 것이 어려웠지만, 한 명이 설명을 하다가 막히는 부분이 있으면 다른 팀원이 그 부족한 부분을 보완해주었습니다. 그 덕분에, 총 20개 상점의 참여를 얻을 수 있었습니다. 인근 대학가에 팝업부스를 설치한 후, 팀원들과 구호를 외치며 밝은 분위기를 유도하였습니다. 이에 관심을 가진 주민 및 대학생들과 이야기를 나누고 쿠폰을 배포하는 시간을 가졌습니다. 그 결과, 쿠폰 사용률 73.3%를 달성할 수 있었습니다. 같은 목표를 달성하는 과정에서 서로의 부족한 부분을 채워주었기 때문에 프로젝트를 성공적으로 마무리할 수 있었습니다. 4. 본인이 속한 단체에서 타인과의 갈등이 생겼던 경험을 간략히 기술하고, 그 갈등을 해결하기 위해 기울인 노력에 대해 기술하여 주십시오. <관찰과 변화를 통한 학생들의 성적 향상> 영어학원 조교로 일을 하였을 때, 좌석배치를 조정하여 학생들의 성적이 평균 5점이상 상승하였습니다. 학생들이 자율학습실에 들어올 때, 습관적으로 뒷자리에 앉거나 친구들과 어울려 앉았습니다. 일주일간 관찰한 결과, 이는 면학 분위기를 해친다고 판단하였습니다. 화장실에 자주 가는 학생은 출입문에 가까운 자리에 앉도록 하는 등 각자의 특성과 사정에 맞게 자리를 배치했습니다. 또한, 공부에 집중하지 못하는 친구가 있다면, 5분씩 나가서 쉴 수 있도록 규칙을 정했습니다. 혹은, 직접 자리에 찾아가서 무슨 일이 있는지 물어보고 문제를 해결하려고 노력했습니다. 변화를 줌으로써, 자율 학습에 참여한 15명의 학생들은 좋은 성적을 받을 수 있었습니다. 비효율적인 것에 익숙해져 있더라도, 능동적으로 문제를 파악하는 것이 중요하다고 생각했습니다.
덕성여대 / 심리학과 / 학점 3.55 / 토익: 775, 토익스피킹: , 오픽: , 기타: / 사회생활 경험: 국민연금공단 일경험인턴 / 한국사검정시험: 고급, 컴퓨터활용능력: , 기타:
1. 인천시설공단에 지원하게 된 동기와 자신만의 비전을 제시하시오. 공원을 좋아해서, 인천 대공원과 송도 센트럴파크를 자주 갑니다. 멋있는 조경 속, 누군가의 노고가 섞인 것은 성인이 되어 알게 되었습니다. 공원을 거닐기 좋아하던 시민에서, 공원의 관리에 동참하는 직원이 되고 싶다는 생각에 인천시설공단에 지원하게 되었습니다. 인천시설공단에 입사하여, 인천 시민의 원활한 시설 이용에 동참하기 위해선, 무엇보다 고객 응대가 중요하다고 생각합니다. 직장 내에서 고객 관리에 힘썼던 저는 강사로 활동했을 당시, 주기적인 상담으로 분기 퇴원율 5% 미만 달성과 신입생 만족도 조사에서 '매우 만족' 평가를 얻은 경험이 있습니다. 꼼꼼한 성품과 높은 고객 응대력으로 인천시설공단에서 마주할 수 있는 민원응대에서도 동일한 업무 결과를 얻을 수 있을 거라 생각합니다. 2. 업무수행 중 소통의 부재로 어려움을 겪었던 당시 상황을 기술하고, 중요하게 생각한 것은 무엇이며, 어떻게 극복했는지 자세하게 기술해 주십시오. 입사 초반 당시, 직장이 바쁜 분위기라 팀장님께 모르는 것을 자문해야 했지만, 스스로 해보자는 생각이 앞서 자신의 생각대로 업무에 임했던 경험이 있습니다. 결국, 업무에서 막힌 부분이 발생하게 되었고, 팀장님께서는 직장 내 소통의 중요성을 알려주셨습니다. 이후에는 처음 해보는 업무에선 팀장님과 선 상의 후, 가르쳐 주신 내용을 기록하였습니다. 업무를 하나씩 습득하여 유관 업무에 적용하며 점차 일에 능숙해졌고, 업무 보고에서 팀장님으로부터 인정받은 경험이 있습니다. 이 경험을 통해, 직장 내 의사소통의 중요성에 대해 깨닫게 되었습니다. 인천시설공단의 인턴으로 임하면서, 상사, 동료와 지속적인 커뮤니케이션을 행하며, 소통의 부재로 막힘없게 업무에 임하도록 하겠습니다. 3. 직장, 팀 프로젝트 등을 추진하던 중 어려운 문제에 대하여 창조적이고 논리적 사고를 통해 효과적으로 해결했던 경험과 개인의 전문성 확보를 위해 노력한 내용에 대해 기술해 주십시오. 직장에서 한국창의력 올림피아드 지도교사로 추천받아 이끈 경험이 있습니다. 팀 아이들이 같은 클래스가 아니었기 때문에, 처음엔 냉랭한 분위기로 시작했습니다. 분위기를 부드럽게 하기 위하여, 첫 회의 때는 서로 알아가는 시간을 만들었습니다. 그 후 모임부터는 'AI' 소재에 맞게 대본을 제작하기 위해, 브레인스토밍 기법을 이용했습니다. 시간 내 던져진 소재로 이야기의 틀을 잡아갔고, 어색했던 첫 시작과는 달리 모양이 잡힌 모임으로 점차 변하게 되었습니다. 대회에서는 본선 진출하여, 장려상을 수상하는 결과를 얻었습니다. 처음에는 어색한 팀 분위기의 어려움을 당면했지만, 가벼운 아이스브레이킹과 브레인스토밍 기법을 통해 팀의 화합을 이끈 경험은 인천시설공단에서 제가 맡게 될 업무에서도 도움이 될 것입니다. 팀 내 단합력을 높이고, 여러 가지 아이디어를 합하는 능력으로 조직 내에 담당할 업무에 힘쓰겠습니다. 4. 공단 직원이 가져야 할 가장 중요한 직업윤리는 무엇이며, 또 그렇게 생각하는 이유에 대해 본인의 경험이나 가치관을 중심으로 기술해 주십시오. 봉사정신과 협동정신이라고 생각합니다. 봉사정신의 필요 이유는 인천시설공단의 업무 특성상, 직원이 드러나지는 않지만, 관리하는 시설이 완전한 형태로 유지돼야 하기 때문입니다. 필요한 역량인 봉사정신을 기르기 위해 최근에 인천 청인 학교의 체험학습 인솔자로 참여했습니다. 특수학교 학생들인 만큼 소통이 힘들었지만, 손을 잡으며 교감하거나, 웃음을 보일 때, 봉사자로서 뿌듯함을 느꼈습니다. 인천시설공단의 직원으로서 설 때, 시설 이용 고객의 만족을 위해 봉사하는 마음으로 임하겠습니다. 협동정신의 필요 이유는 소통이 잘 되는 조직이 성과도 낼 수 있기 대문입니다. 이전 직장에서 원장님의 지시로, 중복 수강 신청을 강사마다 5명 이상 결과를 냈어야 했습니다. 당시 팀장님이 팀원들에게 지침을 내려주셨고, 팀원들은 지시된 기한 내에 임무를 달성했습니다. 그 결과로 다른 팀보다 먼저 성과를 냈습니다. 인천시설공단에서도 동료와 협력하여, 빠른 성과를 내는 직원이 되겠습니다.
최종합격후기
더보기[서울시여성가족재단] 서울 우먼테크 해커톤 수상 후기
드디어 서울 우먼테크 해커톤이 끝났다!! 또 하나의 해커톤을 해치운 기념으로 바로 후기 쓰러왔당 이번 해커톤은 주최측에 대해 아쉬운 점이 많았어서 그런 부분들을 적어보려한다. 취지도 좋고, 다른 해커톤에 비해 확실히 자본의 향기가 좀 났던.. 고런 해커톤이었는데 '해커톤'이라는 행사 자체에 참여자들이 어떤 니즈를 가지고 오는지 잘 이해하지 못하는 느낌이었고, 해커톤의 기본적인 것들이 잘 갖춰지지 않았다는 느낌도 받았다. 그냥 이것저것 도와주려고는 하는것 같은데 방향성을 잘못 잡은 것 같달까.. 그리고 멘토링에 강제성이 너무 높은 점도 어려웠다. 개강 이후에 행사가 마무리 된다는 점도.. 어쨌든 OT부터 시작-! 해커톤 OT 오티는 대방역 앞에 있는 서울가족플라자에서 진행되었다. 앞에 카페에서 다른 할일 좀 하다가 들어갔다. 장소는 쾌적하고 좋았음! 나는 개인으로 참여했지만 친한 피엠 친구와 같은 동아리했던 디자이너분을 우연히 만나게 되어 팀까지 같이 하게 됐다 케이터링 있는 해커톤은 처음이었다 (다만 먹을 수 있는 시간은 아주 짧았음 대충 입에 쑤셔넣고 끝..ㅎ) 우선 행사에 대한 안내와 관련사에 대한 홍보? 소개?가 진행되었다. 이때 팀빌딩하는 방법도 안내를 해주셨는데 그게 꽤나 충격적이었다. 일단 주제 5개 중에 하나를 고르고 그 주제 내의 사람들끼리 1시간 반동안 대화를 나누라고 했다. 근데 이제 팀하자고 말하면 안됨.. 그냥 너 협업 어떤식으로 해? 어떤 플젝해봤어? 어떤 아이디어 가지고있어? 이걸 1시간 반동안 얘기하는 것... 주제간 이동도 안된다고 했었는데 상황이 좀 그러니까 갑자기 주제 간 이동을 허용해줬다 일단 나는 친구랑 같이 여기 주제에 앉았는데 내가 사실 피엠인 친구랑 같이 팀을 하게 될 거라곤 생각을 안하고 왔는데 쓱 훑어보니까 pm수가 너어어어무 많았다 이거 무조건 팀에 pm 2명은 들어가야 말이 된다고 계산을 했고 보통 팀에 pm은 1명이지만 여기 비율이 이상하길래 어차피 팀에 피엠 두명할거면 같이하자고 이야기가 되어서 같이 팀원을 찾게 되었다. 1시간 반동안 직접적인 팀빌딩을 할 수도 없고 그냥 뜬구름 잡는 얘기를 하게 되는데 문제는 파트비율이었다. 우리 주제는 사람이 정말 많은 편이었는데도 불구하고 1/3이 피엠이고 프엔이 2명 밖에 없었다.. 이게 말이 되냐구요.. 한팀에 프엔 2명도 벅찬데 피엠이 막 7~8명 있는 상황에 프엔 2명은 솔직히 팀빌딩 하지 말라는거 아닌가ㅠ 너무 막막했다. (디자인도 엄청 적었지만, 해커톤은 원래 디자인 없이도 많이하고 피엠이 커버하면 되니까 그렇다 쳤다) 결국 피엠2 디자인1 프엔1 백엔2로 팀을 모았다. (근데 바로 다음날 프엔분이 사정상 드롭..) 이 해커톤이 미리 지원서를 내고, 서류 합격을 해서 해커톤에 참여하게 된건데 대체 서류때 뭘 보고 합격을 시킨건가 싶어졌다. 각 파트의 비율을 왜 이렇게 안맞추고 뽑았는지 이해가 안갔고 피엠 수를 대폭 적게 뽑았어야 하는게 아닌가 싶었다 프엔이 없어서 너무 불안하고 이해도 안갔지만 다음날 온라인 오티에서 팀원을 더 구할 수 있게 해준다고 하셔서 우선 기다리고 온라인 오티에 참석했다 근데 또 같은 방식... 그냥 자꾸 대화를 나누래.. 나는 그 어떤 해커톤, 동아리, 플젝에서 이런식으로 팀빌딩을 해본적이 없는데 팀빌딩을 주도해야하는 pm입장에서 너무 힘들었다. 결국 온라인 오티에도 프엔은 구하지 못했고 따로 매치시켜준다고 연락이 왔지만 연락만 왔지 사후조치는 하나도 이뤄지지 않았다 외부에서 알아서 데려와도 되냐니까 그것도 안된대.. 솔직히 나는 이미 이 해커톤이 제대로 진행될 수 없는 해커톤이라고 확신했고 나 역시도 그냥 드롭하려 했지만 우리 팀원들이 좋았다 그래서 그냥 참고 해보기로했다. 프로젝트 진행 백엔 개발자 한분이 배워가면서라도 프엔 파트를 맡아보시겠다고 해주셔서 바로 기획 구체화와 와프 제작에 들어갔다. 개발자가 고작 2명이기 때문에 디자인이라도 얼른 넘겨야 했다. 빠르게 아이데이션 하고 팀계획서도 내고 기능명세서도 쓰고 컨셉 회의, lo-fi WF 제작도 진행했다. 그리고 디자이너분이 프로토타입도 빠른 시간 내에 엄청 고퀄로 만들어주셨다 디자이너님 멋있어요.. 1차 멘토링 그리고 진행된 1차 멘토링 멘토링은 필수였고 (팀원수-1)명이 필수 참여를 해야했다ㅠ 나는 이 멘토링에서 기분이 많이 나빴다 일기도 썼음..ㅋㅋㅋㅋ 프엔 멘토링이었고, 우리가 1차적으로 썼던 기능명세서랑 프로토타입을 보여드렸다 아직 디자인이 100프로 된건 아니었기 때문에 여긴 아직 덜됐다 이렇게 말하면서 설명을 드렸다 보여드림과 동시에 친절한 말투로 피드백을 시작하셨다. 프로세스에 대한 지적이 주를 이뤘다. 여러 장표의 예시를 보여주시면서 이런걸 안썼기 때문에 우리의 플젝 프로세스가 굉장히 잘못됐다는 내용이었다. 사실 말씀하신 장표 다 있었는데 해명할 시간도 없이 계속 혼남.. 솔직히 내가 느끼기엔 너네 이거 프로젝트 프로세스가 엉망이야 기획은 제대로 안되어있고 화면만 흉내냈네 이런 느낌으로 혼나는 기분이었다 와프도 안만들고 IA도 안썼지? 너네 스토리보드가 뭔지도 모르지? 너네 그냥 네이버지도 베낀거 아냐?라는 식으로 말씀하시는데 분명 프엔 멘토링이었는데 우리가 프엔 개발하면서 궁금한 걸 묻는 자리 아닌가.. 참석은 다하라고 하면서 멘토링의 의미가 너무 퇴색된 시간이었다고 느꼈다. 해커톤은 짧은 시간 내에 MVP위주로 구현하는 행사인데 말씀하신대로 하려면 기획만 한달은 걸릴 것 같았다. 그냥 모르겠어.. 나는 이때 너무 회의감이 들었어서 2차 멘토링은 참여하지 않았다. (이것도 팀원수-1명이 무조건 참여해야만해서 다른 팀원들이 모두 들어갔다) 예선 진출 그렇게 시간이 흐르고 예선 제출일이 다가왔다. 해커톤이 아니라 아이디어톤이 아닌가 싶을만큼 개발이 전혀 완성되지 못한 상태에서 피피티를 만들어서 제출했다. 본선 진출 그리고 본선에 진출하게 되었다. 본선 진출한 팀의 경우 PT 멘토링이 진행되었다. 이것도 필수였는데 개강 이후라서 시간 내기가 까다로웠다. 결국 발표자는 시간이 안되어서 발표자가 아닌 사람들만 참여했다. 멘토링 내용 자체는 좋았으나 발표자가 없는데 멘토링을 꼭 해야만 한다는 것도 그냥 표면적으로 "우리 멘토링 했어요"하는 보여주기식 같이 느껴졌다. 그리고 본선은 오티했던 곳에서 진행되었다. 개강 이후 평일 오전부터 시작하는 행사였어서 나는 수업과 겹쳐 참석을 못했다. 다른 피엠이 발표를 진행했고 우수상을 받았다. 상을 받아서 기분은 좋았지만, 이 행사가 추후 또 진행된다면 고칠 점은 고치고 좀 더 디벨롭 되어 긍정적인 영향을 줄 수 있는 해커톤이 되면 좋겠다는 마음에서 이 글을 쓰게 되었다. 좋은 방향으로 잘 개선되면 좋겠다. 인터뷰 - 채영 님 https://blog.naver.com/entjchangee/223577773260 🖱️기획/아이디어 공모전 찾으러 가기 🖱️현재 모집중인 공모전 보러가기 🖱️역대 수상작 보러 가기 🖱️공모전 팀원 구하러 가기 🖱️공모전 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🖱️공모전 역대 수상작 보러가기 함께 보면 좋을 콘텐츠 🍕공모전 수상작 분석 (수상작의 특징과 평가 포인트) 💯 대학생을 위한 마케팅 공모전 스펙 쌓기 노하우 🍓 2024 취업 자소서 예시 모음.zip 💚대외활동 SNS 계정 키우기 TIP (feat. 2024년 인스타그램 알고리즘) 🎓 토익(TOEIC) 준비물, 주의사항, 시험 시간 (2024ver.) 🌱 대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
[서울시] 2024 서울시 대사증후군 관리사업 홍보영상 공모전 우수상 후기
공모전 정보 📌 공모전 정보 공모대상 서울시 소재 대학교 대학원 재학생 및 휴학생 (만 39세까지) 공모일정 7/22~9/30 공모내용 및 주제 대사증후군 관리의 중요성을 알리는 내용 대사증후군 예방 및 관리를 위한 생활습관 개선 방법을 소개하는 내용 서울시민을 대상으로 서울시 대사증후군 관리사업을 홍보하는 내용 더 자세한 정보는 위 포스터 참조! 공모전 참여 계기 지역사회간호학을 배웠다면...지역사회간호학 실습을 나갔다면...절대 모를 수 없는 대사증후군 관리사업. 간호학과와 정말 연관되어 있는공모전 활동이라고 생각을 하여 서울시 대사증후군 관리사업 홍보영상 공모전에 대학교 동기들과 함께참여하게 되었다. 공모전 준비 과정 솔직하게 말해 3달 전에 지원한 공모전이라, 자세한 작업 시간은 기억나지 않는다. 얼핏 떠올려 보자면.. 🧩 작업 과정 콘티 작성 1일 영상촬영 1일 편집 2일 💖 사용 어플 콘티 굿노트, 한컴, 프로크리에이트 영상 아이폰 15pro 4k 60프레임 편집 컴퓨터 캡컷 콘티는 전부터 해야지...해야지... 하다가리경이가 만들어온 콘티로 진행! 영상 촬영은 연주언니네 집에서 진행됐다. 촬영에 대한 자세한 콘티를 짜지 않았기에촬영은 즉석 짜임으로 진행되었다. 어떻게 찍어야 하나.. 정말 막막했던 서울시 대사증후군 관리사업 홍보영상. 집에 있는 재료와 저녁에 먹기로 한 엽떡으로 쥐어짜내 영상을 촬영했다. 편집의 경우, 처음으로 나레이션을 넣은 공모전 제출본이었는데 확실히 ai가 아닌 찐 음성이 퀄리티가 높아보인다는 생각이 들었다. 우수상 수상 1주일 정도 미뤄진서울시 대사증후군 관리사업 홍보영상 공모전. 우린 100만원을 가진 우수상 수상자가 되었다.으하하-! 우수상이라니 . 너무 행복하자나요~ 시상식 수상작 발표 후 3개월 이후 이뤄진 시상식. 서울특별시청 서소문청사 1동에서 진행됐다. 시청 옆에 위치해 있으며,대회의실에서 진행! 시상식을 위한 시상식은 아니고... 2024 서울시 대사증후군 관리사업 성과대회 중공모전 시상식이 이뤄지는 거였다. 기념품을 받은 견과류와 황금보리,그리고 우산! 쪼~끔 당황스러웠던 점은 우리 자리가 마련되어 있지 않았다는 점 ㅠㅠ 그래서 맨 뒤에서...구경하다가 시상식 할 때 나갔다. 우리 옆자리에 계신분께 사진을 부탁해서 받은 사진! 저 수상하고 왔어요 여러분~ 백만원 판넬과 생화 꽃다발, 그리고 표창장이다. 좋았던 점은, 표창장을 무려 3개나 주셨다는 점! 뿌듯합니까? 네... 뿌듯해요. 셋이서 나간 두번 째 공모전이었는데, 우수상이라는 큰 상 주신서울시 대사증후군관리사업지원단에게 감사인사 드리며... 😃😃😃 냉장고에 판넬 걸기 성공 +1 ! 인터뷰 - 미나리 님 https://blog.naver.com/hyacinth_white/223702845163 🖱️기획/아이디어 공모전 찾으러 가기 🖱️현재 모집중인 공모전 보러가기 🖱️역대 수상작 보러 가기 🖱️공모전 팀원 구하러 가기 🖱️공모전 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🖱️공모전 역대 수상작 보러가기 함께 보면 좋을 콘텐츠 🍕공모전 수상작 분석 (수상작의 특징과 평가 포인트) 💯 대학생을 위한 마케팅 공모전 스펙 쌓기 노하우 🍓 2024 취업 자소서 예시 모음.zip 💚대외활동 SNS 계정 키우기 TIP (feat. 2024년 인스타그램 알고리즘) 🎓 토익(TOEIC) 준비물, 주의사항, 시험 시간 (2024ver.) 🌱 대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
[KOSAC] 2024 코삭 KOSAC 서울지역 챌린저상 수상 후기
오랜만에 돌아온 대학생 예미나 입니다^.^ 학업 관련 내용을 올려야지 올려야지 매일 생각했지만 미룬이는 미루고 미루고 미루다 이제서야 수상후기를 남깁니다..~ 지원 계기 ot 자료 우선 코삭 KOSAC에 지원하게 된 계기는 2024-1 전공 수업으로 "전략적브랜드 관리"를 수강하게 되었는데, 이 수업과 연계된 대회였기 때문입니다 수업을 수강함과 동시에 대회 공모전을 준비한거죠.. (즉, 공모전=성적 이라고 보면 됩니다) 준비한 ppt로 수업시간에 발표를 하고, 교수님 피드백을 받고 그 피드백을 토대로 코삭에 최종적으로 제출을 했어요! 팀플 싫어 인간이 왜 이 수업을 수강했냐면.. 너무 도태되고 나만 제자리 걸음인 것 같아서 뭐라도 해보고자 혼자 당당하게 수강신청을 했습니다..^^ 다행히 알고 지내던 동생이 먼저 팀플 같이하자고 손을 내밀어줘서 정말 정말 열심히 준비를 했어요 2024 KOSAC 주제 2024 KOSAC의 주제는 "안전한 사회 만들기 프로젝트" 였습니다! 마약, 도박, 보이스피싱 같이 최근 피해사례가 많아진 범죄를 예방하기 위한 캠페인을 제안해야 했어요 처음에는 보이스피싱을 선택하고 고민하다가 마약으로 주제를 변경했고, 마약이라는 주제 안에서도 다이어트약 오남용을 다루기 위해 회의를 진행하다가 "ADHD약 오남용 문제" 를 최종 주제로 정했어요! 보이스피싱➡️다이어트약 오남용➡️ADHD치료제 오남용 준비 과정 교내 경진대회용 회의기록 일주일에 3번 이상은 밤마다 줌으로 회의를 했어요 아무래도 학기 중이라서 다들 낮에는 스케줄이 있어서 거의 밤 11시에 시작하고, 새벽 2~3시에 끝나는 날이 많았답니다 자료조사만 몇 주동안 했던 것 같아요 게다가 중간에 학교 수업을 위한 발표까지 준비해야해서 시간이 많이 부족하다고 느껴졌어요 그래도 모든 팀원이 끝까지 포기하지 않고 노력했답니다🥲 KOSAC 공모전, 전략적브랜드관리 수업 외에 교내에서 진행하는 캡스톤 경진대회에도 출품하려고 회의록을 꼼꼼하게 작성해두었어요! 학교 발표 학교 발표를 준비하면서 주제가 다이어트약에서 ADHD치료제로 바뀌어서 촉박하게 준비를 했어요 표지 우선 저희 팀이 선정한 메인 주제는 ADHD 치료제와 영양제는 다름 을 알리는 캠페인 입니다. 그래서 치료제랑 영양제랑 달랑! 이라는 메인 슬로건을 제작했습니다. 상황분석의 핵심은 청소년의 마약 예방 교육이 실질적으로 잘 이루어지지 않고 있고, 청소년들이 마약을 자신과 관련 없는 문제라고 인식하고 있다는 것인데요 대치동 같은 학군지에서 ADHD 약 처방률이 높고, 집중력 영양제로 잘못 알고 오남용하는 경우가 빈번하다는 자료를 첨부하여 실제로는 그렇지 않다는 문제도출을 진행했습니다. ADHD 치료제에 대한 잘못된 지식이 잘못된 선택을 이끌어냈고 그것을 바로잡아야 한다는 것이 바로 달랑캠페인의 최종 목표라고 보면 됩니다. 하지만 이 과정에서 실제 ADHD 치료제 복용이 필요한 환자들이 불편함을 느끼지 않도록 '틀린 것이 아닌 다른 것' 이라는 내용을 추가했습니다 [IMC 전략] 저희 팀은 기업, 지역사회, 개인으로 나눠서 IMC 전략을 세웠는데요 다양한 방법으로 치료제랑 영양제랑 다르다는 것을 알릴 수 있는 IMC 전략 아이디어를 정리해 보았습니다 학교 발표를 위한 PPT는 급하게 만드느라 퀄리티가 조금 떨어졌지만, 전달하고자 하는 내용을 최대한 논리적으로 정리한 대본은 마음에 들었어요! 많은 학생들이 발표를 해야해서 거의 타임어택으로 랩하듯이 대본을 읊을 수 밖에 없었지만요..🥹 수업 내 미니 시상식을 진행했는데 무려 우수상을 수상했답니다!! (스타벅스 커피 쿠폰 받았어요😋) 발표는 밤을 새고 학교에 가서 무슨 정신으로 했는지 기억이 나지 않아요ㅋㅋ 문제점 해당 PPT 발표를 토대로 교수님이 피드백을 해주셨습니다 1. 디자인 전공의 부재로 인해 PPT 퀄리티가 낮음 너무 많은 색이 들어가 있어서 보기 불편 2. 끼워맞추는 듯한 imc 전략 도입부 달랑 이라는 말과 어울릴 수 있게 종을 활용했는데 억지스러웠음 3. 굳이 하지 않아도 될 기업 협업 아이디어 4. 달랑 약국을 더 보완 그래서 이 부분을 보완해서 최종적으로 KOSAC에 제출할 기획안을 수정하고, 또 수정하고 무한 수정을 했습니다...^^ 결과물 및 최종결과 매일 밤 거의 울면서 회의를 했는데, 결론적으로 챌린저상을 수상하게 되었습니다! 물론 지역 본선에 나가지는 못했지만 수많은 참가자 중 15%에 해당하는 ‘챌린저상’을 수상하게 되었어요✌️ 최종 디자인은 색을 통일하고 네온 느낌을 주는 걸로 했습니다! (jpg 변환 과정에서 글씨체가 깨졌네요...) ㅠㅠ 글씨체가 깨졌어요 대충 보여드리자면 이런식으로 불필요한 디자인은 제거하고 내용을 보충해서 제출 시간에 겨우겨우 맞춰서 출품을 했어요! 이렇게 서울 지역 챌린저 상을 수상했고, 상장도 배송되었답니다!! 처음 도전하는 공모전이었는데 이 공모전을 통해 저는 상을 3개나 수상했어요ㅎㅎ KOSAC에서 주는 챌린저상 교내 캡스톤 경진대회 금상 교내 에세이 대회 동상 캡스톤 경진대회랑 에세이 대회 후기는 다음에 올려보도록 할게요! 공모전을 준비하면서 느낀 점 공모전을 준비하면서 경험이라는 것이 얼마나 중요한 지 알게됐어요 저를 제외한 팀원 두 분은 공모전 참여 경력이 꽤 있던 분들이라 한 학기동안 많이 배웠던 것 같아요:) 공모전을 준비할 때 아이디어를 하나하나 잘 정리해두면 나중에 정말 좋은 것 같아요! 디자인을 조금 더 신경썼더라면 하는 아쉬움은 있지만 그래도 챌린저 상을 수상하게 되어서 한 학기를 뿌듯하게 마무리 했습니다! 오랜만에 대학생 다운 포스팅을 했네요 아직 2학기가 남았습니다...^^ 졸업 전까지 대학생 예미나 달려...! 인터뷰 - 예미나 님 https://blog.naver.com/ye_ey_mina_/223595185036 🖱️기획/아이디어 공모전 찾으러 가기 🖱️현재 모집중인 공모전 보러가기 🖱️역대 수상작 보러 가기 🖱️공모전 팀원 구하러 가기 🖱️공모전 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🖱️공모전 역대 수상작 보러가기 함께 보면 좋을 콘텐츠 🍕공모전 수상작 분석 (수상작의 특징과 평가 포인트) 💯 대학생을 위한 마케팅 공모전 스펙 쌓기 노하우 🍓 2024 취업 자소서 예시 모음.zip 💚대외활동 SNS 계정 키우기 TIP (feat. 2024년 인스타그램 알고리즘) 🎓 토익(TOEIC) 준비물, 주의사항, 시험 시간 (2024ver.) 🌱 대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
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