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[미국인턴/취업][반도체기업] GST America | Operation Technician 부문 채용
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상세내용
![[미국인턴/취업][반도체기업] GST America | Operation Technician 부문 채용](https://cdn.imweb.me/upload/S20220623b6db24c7eda01/22b29b260be0a.png)
GST AMERICA
Address: 1000 River St, Essex Junction, VT
Website : http://www.gst-in.com/
![[미국인턴/취업][반도체기업] GST America | Operation Technician 부문 채용](https://cdn.imweb.me/upload/S20220623b6db24c7eda01/8f2106b3e28e8.png)
“ GST America 는 한국에 본사가 있는 반도체 장비 회사이며 오스틴에서는 삼성 오스틴 반도체 (Samsung Austin Semiconductor) 와 협력하고 있습니다. GST는 세계적인 반도체장비산업의 기수가 되자는 신념아래 2001년 10월 설립하여 환경에너지 전문기술로 성장한 코스닥 상장기업입니다.
GST는 반도체와 디스플레이 제조공정에서 발생하는 배출가스를 정화하는 장비인 Scrubber와 공장장비의 작업온도를 조절제어하는 장비인 Chiller을 주력으로 생산하고 있습니다. 세계최고 수준의 기술기업을 추구하는 GST는 끊임없는 연구개발과 차별화된 기술경쟁력으로 차세대 Scrubber와 신개념 Chiller를 공급하여 고객가치 창출을 위해 노력하고 있습니다.
미래를 열어가는 기술로 직원,고객,주주의 행복에 기여하고, 나눔경영을 실천하여 사회의 발전에 기여하는 기업, 기술혁신과 변화로 인류의 진보에 공헌하는 기업이 되기위해 최선을 다하고 있습니다.”![[미국인턴/취업][반도체기업] GST America | Operation Technician 부문 채용](https://cdn.imweb.me/upload/S20220623b6db24c7eda01/53ae2ad11fca0.png)
모집안내
⁕ NY지점에서 먼저 교육 후 VT지점에서 근무 할 예정입니다.
◾ 채용부문 : Operation Technician
◾ 근무시간 : 08:00AM ~ 17:00PM (1hr lunch), 업무 On call 추가 대응 시 over time 적용
◾ 급여 : $26 / an hour
◾ 연 환산 급여 : 약 $54,080/ a year (주 40시간 52주 근무 기준 이며, 주말 및 공휴일 over time 근무에 따라 변동 가능)
◾ 급여 외 보상 : PTO 5.3 / 80 hrs, Paid Holiday ( New Year's Day, Martin Luther King Day, Memorial Day, Independence Day, Labor Day, Thanksgiving Day, Day After Thanksgiving Day, Christmas Eve, Christmas Day,*New year’s Day)
Job Description
- Monitor, control GST equipment
- Perform basic preventive maintenance activities
- React to error messages of equipment
- Perform visual inspections (quality check)
- Recover from process and tool interruptions
- Complete all required reporting and documentation
- Actively participate in continuous improvement processes, learning and skills development
- Strong team member, able to work well with a global team, and other duties as assigned
- On-call service
전형절차
◾ 문의 신청서 제출(구글폼)
◾ 비자발급 가능 여부 검토 후 개별 전형/기업 안내 실시
◾ 전달받은 이력서 작성 후 회신(첨삭진행)
◾ 기업 서류/ 화상 면접전형 진행
◾ 합격자, 미국 스폰서기관 인터뷰 (회사-지원자 간의 보증을 해주는 미국 국무성 지정 기관, 별도 안내예정)
◾ 주한미국대사관 인터뷰 (별도 안내예정)
◾ 출국/출근
접수기간
채용 시 마감
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㈜커리어랩스는 지원자에게 알선비나 기업 매칭에 따른 비용을 받지 않습니다.
⋇ 파견직이 아닌 「합격기업 소속」으로 근무하게 됩니다.
⋇ 비자 발급비용은 본인 부담입니다.
☎ 지원문의: Tel. 031-8027-9060 / Email : hr@careerlabs.co.kr
✏ 신청서 제출: https://forms.gle/JDniMmJnRN39ESU56
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합격스펙 & 합격자소서
더보기서울과학기술대학교 / 기계공학과 / 학점 4.08/4.5 / 토익: 920, 오픽: AL, 기타: IELTS 7.5 / 학부연구생 1년, 중앙 운동 동아리 회장, 국내 논문 1개,
1. 삼성전자를 지원한 이유와 입사 후 회사에서 이루고 싶은 꿈을 기술하십시오 (700자) 1000단 이상의 V-NAND를 위한 효율적인 회로 설계로 삼성전자의 메모리 반도체 기술력 증진에 기여하겠습니다. 제가 들어가고 싶은 기업의 기준은 영향력입니다. 삼성은 뛰어난 기술력으로 3차원 NAND를 최초로 개발해 세계 반도체 시장에 큰 파장을 불러왔습니다. 현재는 200단 이상의 적층 기술력을 확보하여 양산 계획에 있습니다. 기술의 급격한 발전과 트래픽 급증으로 메모리 반도체의 중요도가 높아지는 요즘, 메모리 반도체 점유율 1위인 삼성전자에 입사하고 싶은 마음은 더욱 커졌습니다. 전기공학, 전자회로, 신호와 시스템, 제어공학 전공과목을 통하여 반도체와 회로 부품들의 원리를 배웠고, 프로테우스 시뮬레이션 프로그램으로 HPF, LPF와 트랜지스터를 이용한 제어 회로 등을 설계 후, DMM, 오실로스코프를 이용하여 분석하는 법을 배웠습니다. 또한, Capstone Design등의 팀프로젝트에서 회로설계를 담당하여 팀원들과 의견 조율을 통해 프로젝트를 성공시킨 경험이 있습니다. 다양한 회로를 직접 설계한 후 분석한 경험과, 원활한 소통 능력은 더욱 효율적인 회로 설계에 도움이 될 것입니다. 이러한 역량을 최대한 발휘하여 현재 차세대 메모리 시장에서 활발하게 연구되고 있는 200단 이상 NAND를 더욱 효과적으로 양산할 수 있는 회로를 제작할 것이며, 더 나아가 1000단 이상의 적층이 가능한 회로를 성공적으로 설계하겠습니다. 2. 본인의 성장과정을 간략히 기술하되 현재의 자신에게 가장 큰 영향을 끼친 사건, 인물 등을 포함하여 기술하시기 바랍니다. (작품 속 가상인물도 가능) (1,500자) 저는 모든 일에 끈질기게 노력하며 문제 상황을 해결하기 위해 항상 적극적으로 행동하는 기질을 가지고 있습니다. 끈질긴 노력의 자세 고등학교때 매년 열리던 논문 발표 대회를 통하여 끝까지 포기하지 않는 끈질긴 노력이 중요하다는 것을 배웠습니다. 첫 대회 출전 때 친구들과 입상을 목표로 대회에 나갔지만 입상을 하지 못하였습니다. 그래도 포기하지 않고 관심있는 분야로 다시 도전하였습니다. 열전소자를 이용하여 겨울철 창문으로 버려지는 폐열을 모아 전기를 발전시키는 연구를 진행하였고, 원리를 충분히 이해한 후에 발표를 하여 금상을 받았습니다. 그 경험을 통하여 포기하지 않고 계속 도전하면 해낼 수 있다는 것을 깨닫게 되었습니다. 그 이후, 포기하지 않고 끝까지 노력하는 습관은 학부연구생으로 battery-free digital tooling head 연구 시 COMSOL 시뮬레이션을 이용하여 검증을 할 때 많은 도움이 되었습니다. 프로그램에 대해 배운 것도 없이 맡은 일이었지만, 따로 공부를 하여 내장되어 있는 수식들이 무슨 의미인지 이해한 후, 직접 수식들 작성하여 코일들의 인덕턴스를 구할 수 있었습니다. 또한, 졸업작품으로 마찰전기 나노발전기의 ADC 회로를 설계할 때, output을 안정시키기 위해 6상 전파 정류 회로에 대해 공부하여 더욱 효율적인 회로의 설계가 가능하였습니다. 적극적인 문제 해결의 자세 대학 배드민턴 동아리 회장을 하며 책임감을 가지고 적극적으로 문제를 해결하려는 자세가 중요하다는 것을 배웠습니다. 항상 배드민턴에 열정적이었기에 회장으로 활동했지만 코로나가 극으로 치닫는 추세였기에 운동 동아리들은 활동이 가능한 공간이 사라지는 추세였습니다. 하지만 회장이라는 직책을 맡았기에 막중한 책임감을 느껴 갖은 노력을 했습니다. 먼저 주변에 있는 배드민턴장을 모두 찾아보고, 영업시간과 제한인원 등을 알아보기 위해 모든 곳에 전화를 해보았습니다. 영업중인 사설 배드민턴을 알게 되었지만 대관비가 만만치 않았기에 회원들의 금전적 부담을 최소화하기 위해서 교내 지원금에 대해 확인해보았습니다. 동아리 연합회 회장에게서 부정적인 답변이 돌아왔지만 그대로 포기할 수 없어 직접 학교 관계자에게 연락하여 문의를 하였습니다. 결국 동아리는 지원금을 받을 수 있었고, 주기적으로 동아리 활동을 유지했습니다. 코로나라는 특수 상황 속에서도 열정을 가진 동아리원들을 포기할 수 없어 매주 체육관을 대관했고, 더 많은 기회를 주기 위하여 다른 학교들과 연락을 해 교류전을 주최하기도 했습니다. 더 나아가, 전국 배드민턴 동아리 연합회가 주최하는 행사에 참가하여, 배드민턴 잡지에 실리기까지 했습니다. 이러한 적극적이고 끈질긴 노력으로 코로나라는 특수 상황에서도 동아리 활동을 유지할 수 있었고, 교내 우수 동아리로 선정되기까지 하는 성과를 세웠습니다. 이러한 경험을 통하여 실제 업무를 진행할 때도 막히는 부분이 있어도 끈질기게 공부하고, 문제가 생기면 적극적으로 노력하여 1000단 V-NAND를 실현시키는 엔지니어가 되겠습니다. 3. 최근 사회이슈 중 중요하다고 생각되는 한가지를 선택하고 이에 관한 자신의 견해를 기술해 주시기 바랍니다. (1,000자) 데이터 센터 규모 확대에 따른 저전력 고성능 메모리 반도체의 필요성 증가 요즘 데이터 센터의 규모는 빠르게 증가하고 있습니다. Digital Realty Trust Inc., Cisco Systems Inc.와 삼성증권의 정보에 따르면 글로벌 데이터 센터의 규모는 최근 5년간 50% 급증했다고 합니다. 이는 4차 산업과 코로나로 인해 언택트 시대가 조금 더 일찍 등장하게 된 현상과 관련이 있습니다. 많은 산업들이 비대면 전환을 실시했고, 비대면 플랫폼에 대한 개개인의 접근성이 높아졌습니다. 그에 대한 여파로 메타버스와 AI의 발전이 급격하게 이루어졌고, 방대한 데이터를 생성하는 두 기술의 발전으로 인해 데이터 센터의 규모도 급증하게 된 것입니다. 메타버스와 AI는 모두 네트워크 상에서만 존재하는 것이지만 그 정보를 모두 저장하기 위해서는 실질적인 데이터 센터가 존재해야만 합니다. 그렇기에 데이터 센터는 점점 규모가 확대되고 있지만 까다로운 입지 조건으로 인해 특히나 민간 데이터 센터 기업들은 부지 확보에 어려움을 겪고 있습니다. 하지만 데이터 센터의 핵심 역할을 하는 D램과 SSD가 더욱 효율적으로 발전하게 된다면 그러한 어려움을 해소시킬 수 있을 것입니다. 또한, 엄청난 전력 소비량으로 인하여 데이터 센터의 전력 공급 시 친환경 에너지를 이용하자는 말이 나오고 있습니다. 이는 입지 조건을 한 층 더 까다롭게 만드는데, 최근 삼성전자에서 출시된 LPDDR5X와 같이 저전력 고성능 D램을 활용한다면 같은 공간을 사용해도 더 많은 데이터 처리가 가능하고 전력 공급면에도 압박이 덜 하여 부지 확보를 더욱 손쉽게 할 수 있을 것입니다. 최근 메모리 반도체는 소형화의 한계에 다다르며 기술의 발전이 끝을 보고 있다는 말이 나오지만 언택트 시대가 도래함에 따라 급증한 데이터 트래픽과 그와 함께 데이터 센터의 규모가 확대되며 저전력 고성능 메모리 반도체의 수요도 점점 증가할 것입니다. 4. 지원한 직무 관련 본인이 갖고 있는 전문지식/경험 (심화전공, 프로젝트, 논문, 공모전 등)을 작성하고, 이를 바탕으로 본인이 지원 직무에 적합한 사유를 구체적으로 서술해주시기 바랍니다. (1,000자) 제품의 최적화 회로에 관심이 많아져 전자융합연구실에 들어가 digital tooling head를 최적화하는 연구를 하였습니다. 기존 제품의 배터리 교체 문제를 완화시키기 위하여 여러가지 방법을 생각해보았지만, 무선 충전이 가장 효율적이라고 판단하여 해당 제품을 무선으로 충전시킬 수 있는 방법을 찾아보았습니다. 기존 digital tooling head는 제품 자체에 디스플레이가 달려서 상태를 바로 볼 수 있지만, 최적화를 시킴으로 기존 제품에 무선으로 충전이 되는 센서를 부착한 후, 와이파이 모듈의 무선통신 기술을 이용해 정보를 바로 컴퓨터로 전달할 수 있게 개발하였습니다. 이제까지 배웠던 간단한 이론들을 이용하여 실제 제품을 최적화시킨 후, 당ㅋ연하게 생각했던 일을 다른 방법으로 구현해 본다면 더욱 최적화가 가능하다는 사실을 경험했습니다. 회로 설계 졸업작품으로 마찰전기 나노발전기를 제작할 때 회로 설계를 담당하였습니다. 발전기의 출력은 AC의 형태를 띄기에 전력을 실제로 사용하기 위해서 ADC 회로를 설계했습니다. 적절한 사양의 부품을 찾기 위해 여러 논문과 데이터 시트를 분석했고, 브리지 정류기, 레귤레이터 IC, 콘덴서를 구매하여 회로를 직접 제작했지만 전력이 도출되지 않았습니다. 그 이유는 실제 출력 값이 예상보다 더 낮았기 때문이었습니다. 아주 낮은 전력에 적용할 수 있고 부품을 최소화하는 회로에 대해 찾다가 맥류를 DC에 가까운 형태로 만들어 주는 6상 반파 정류 회로에 대해 알게 되었습니다. 마찰전기 나노발전기의 각 모듈을 6상 반파 정류 회로의 형태로 연결하고, 출력되는 전력으로 콘덴서를 충전시킨 뒤 일정 시간대가 지나면 LED에 연결하여 작동시키는 회로 제작에 성공하였습니다. 이러한 경험들을 토대로 같은 목적의 회로를 다양한 방법으로 구현해보며 최적화할 수 있는 방법을 찾아내겠습니다. 더 나아가 여러 논문, 데이터 시트를 분석하고 COMSOL, Proteus를 이용한 경험을 이용하여 면밀한 회로 검증을 진행하겠습니다.
동서대 / 정보보안학과 / 학점 4.09/4.5 / 토익: 645 / 사회생활 경험: 시큐리티허브 인턴 / 교내 포렌식 대회 우수상 / 기타: 정보처리기사, ADsP, AWS Certified Cloud Practitioner
1. 본인이 어떤 사람인지 한 단어로 표현하고, 그 이유를 설명하세요 (최대 500자 입력가능) 저를 표현하는 단어는 "거울" 입니다. 저는 발표를 할 때 청취자의 입장을 바라보는 관점에서 진행합니다. 발표를 하는 목적은 청취자가 해당 내용을 듣고 조금이라도 무엇을 설명하는지 이해를 하는 것이라고 생각합니다. 학부시절 ‘소프트웨어 디자인 패턴’이라는 과목을 수강한 적이 있습니다. 해당 과목은 소프트웨어의 GoF 디자인 패턴을 대해 배우는 것으로 10가지는 교수님이 강의를 해주시고 나머지 13가지는 학부생들끼리 개인별로 패턴들을 하나씩 맡아 그에 대해 강의를 하는 방식이였습니다. 저는 그 중 ‘퍼싸드 패턴’을 선택하였고 해당 패턴을 쉽게 이해하기 위해 다양한 검색 및 공부를 진행하였습니다. 그 중에 제가 제일 쉽게 이해한 개념이 바로 건조기를 이용하여 설명을 하는 것이였습니다. 퍼싸드 패턴이란 본래 서브시스템에 있는 인터페이스 집합에 대해 하나의 통합된 인터페이스를 제공하는 해 주는 것입니다. 그래서 건조기의 들어있는 각 부품들(먼지통, 회전통, 먼지받이, 타이머)을 서브시스템이라 명칭하고 각각을 실행했을 때와 이것을 통합하여 하나의 버튼으로 실행을 하는 방식으로 발표를 진행하였습니다. 그 결과 학부생들끼리 평가를 매기는 방식이였음에도 불구하고 A+ 라는 높은 학점을 받을 수 있었습니다. 이러한 발표처럼 자신만의 생각을 전하는 것이 아닌 타인의 입장에서 생각하여 행동을 하기 때문에 저는 저를 표현하는 단어는 “거울” 이라고 생각합니다. 2. 창신그룹의 핵심가치 (도전, 끈기, 협업, 혁신, 존중) 중 한 가지를 선택하여, 그와 관련된 가장 인상 깊었던 사례와 그 이유는 무엇인지 기술해 주십시오 (최대 500자 입력가능) 저는 창신그룹의 핵심가치 중 ‘도전’을 선택하겠습니다. 관련된 가장 인상 깊었던 사례는 부산에서 거주중인 제가 서울에서 진행하는 K-Shield 주니어 교육 프로그램에 참가한 것입니다. 이 교육 프로그램에 참가하기 위해, 저는 매주 2일씩 먼 거리를 이겨내고 일정한 시간을 투자해야 했으며 처음보는 사람들과 팀을 이루어 프로젝트를 진행해야 했습니다. 처음에는 적응과 협업이 어려웠지만 이 도전 과정을 통해 두 가지 정도를 얻을 수 있었습니다. 첫째, 저는 시간관리능력을 얻었습니다. 부산과 서울을 오가며 교육 프로그램에 참가하는 도중 많은 일정을 조율하고 계획해야 했습니다. 또한, 함께 공부하는 동료들과 업무의 우선순위를 정하고, 프로젝트와 개인 생활을 균형 있게 관리하는 방법을 배웠습니다. 이를 통해 제가 보유한 시간을 최대한 효율적으로 활용하며 학습하는 방법을 익혔습니다. 둘째, 팀 프로젝트를 통한 협업 경험을 얻었습니다. 처음보는 사람들과의 협업은 비록 어려웠지만, 서로의 의견을 존중하고 소통하며 공동의 목표를 향해 나아가는 과정을 통해 협업 능력을 키울 수 있었습니다. 더불어, 함께 프로젝트를 진행한 동료들과 인맥 네트워크를 형성하며 보안 분야에서의 성장과 의지를 공유할 수 있었습니다. 이런 도전을 통해 이 경험이 앞으로의 전문적 성장에 도움이 될 것이라 확신합니다. 앞으로도 이러한 도전적 정신을 기반으로 지속적인 성장을 추구하며 창신 INC에서 더 나은 성과를 창출할 것입니다. 3. 창신INC에 지원한 동기와 입사 후 실천하고자 하는 목표를 직무 및 자신의 역량과 결부하여 기술해 주십시오 (최대 1,000자 입력가능) 창신INC에 지원한 동기는 이 회사가 지속적인 혁신과 변화를 추구하는 경영 철학을 가지고 있기 때문입니다. 저는 기존의 관행에 안주하지 않고 끊임없이 발전을 추구하는 회사에서 일하고자 하는 강한 열망이 있으며, 창신INC의 비전과 가치에 큰 공감을 하고 있습니다. 따라서 창신INC에서 저의 역량을 발휘하고 함께 성장하고자 지원하게 되었습니다. 입사 후 실천하고자 하는 목표는 제 역량을 활용하여 창신INC가 추구하는 혁신과 변화를 만들어내는 데 기여하고자 합니다. 제가 담당하는 직무에서 이러한 목표를 이뤄낼 수 있도록, 제 경험과 지식을 활용하여 끊임없는 연구와 개발을 진행하겠습니다. 또한 동료들과 적극적으로 협업하며 업무 전반에 걸쳐 혁신적인 아이디어를 제안하고 실행력을 발휘해 높은 성과를 이루기 위해 노력하겠습니다. 제가 가진 역량은 의사소통과 문제 해결 능력입니다. 이를 직무 수행에 활용하여 고객과 회사에 가치를 창출하는 서비스와 제품을 개발하고, 기존 서비스와 제품의 개선을 거듭해 시장에서 경쟁력을 강화하겠습니다. 또한 원활한 커뮤니케이션 능력과 서로 다른 배경을 가진 동료들과의 협업 경험을 통해 프로젝트에서 원활하게 일할 수 있는 팀워크를 구축하겠습니다.
충남대 / 정밀응용화학 / 학점 3.12/4.5 / 토익스피킹: 140/레벨 6 / 청년 프로젝트, Case 제작 프로젝트, 교육 실습
[GST의 CS Engineer 직무를 수행하기 위한 역량과 경험] # 반도체 지식 나노기술연구협의회, 반도체설계 교육센터, 반도체 NCS 등 다수의 반도체 공정과 장비 교육을 이수하며, 공정과 장비의 관계, 변수에 따른 장비의 운전 Window 등 그 이해도를 높였습니다. 단위 공정과 그 장비의 목적, 방법을 이해하며, 기본적인 반도체 지식을 쌓아왔습니다. 반도체 공정, 장비를 이해하고자 학우들과 스터디를 구성하고, 1년에 걸쳐 국가 및 사설 기관의 강의를 이수, 수료 시험 기준을 만족하며 꾸준히 학습했습니다. 이와 같은 반도체 지식을 바탕으로 다음의 프로젝트를 수행하며, 제품 생산과 직결되는 장비의 성격을 깨닫고 불합리를 개선했습니다. # 문제해결 능력; System 개선으로 이룬 생산 안정화 교내 Case 제작 프로젝트를 수행하며, 생산 과정의 System 문제를 개선해 일정한 수율을 얻었으며, 생산량의 증진을 끌어냈습니다. 프로젝트의 수행 시, 생산 과정 중 장비가 정지하며, 생산 시간이 증가하고 제품의 생산량이 불안정한 문제가 발생했습니다. 이를 해결하기 위해 장비의 중단 원인을 찾고자 했습니다. 먼저, 장비의 Set-up부터 완성 제품의 검수까지 생산 과정 전반을 꼼꼼히 살폈습니다. 이러한 과정에서 장비의 운전 기록을 분석하고 제품의 Parameter를 점검해 그 원인이 Case의 곡면 치수 변화임을 발견했습니다. 곡면 치수에 따라 장비의 인식률이 저하되며 Data의 입력 지연으로 장비가 중단됐습니다. 이러한 입력 지연의 해소를 위해 장비의 인식률 개선과 Case 곡면의 정확한 치수 측정이 필요하다고 판단했습니다. 따라서 장비의 Data 입력 지연을 방지하며, Parameter 변화의 정확한 인식을 위해 제품의 Jig를 제작했습니다. 그 결과, Case의 모든 정보를 Jig에 입력해 제품의 불량률을 줄여 생산량을 150%로 증진했습니다. 또한, 제작한 Jig를 입력해 Parameter 인식률을 향상했으며, Data 입력 지연을 해소했습니다. 그에 따라 안정적 생산 과정을 운용해 일정한 생산량을 유지했습니다. [타인과의 협업으로 성과를 도출한 경험] # 협업; 원인의 해결 대전시 ‘청년 프로젝트’에 참여해 시가 직면한 문제 중 청년 인구 감소 문제를 해결하기 위해 활동했습니다. 프로젝트는 대전시의 일반 청년으로 구성됐습니다. 따라서 해당 문제에 대한 배경지식이 부족해 문제의 원인을 정확히 이해하기 힘들었습니다. 이에 프로젝트팀은 문제를 정확히 이해하고, 그 근본 원인을 해결하고자 관련 단체와 협업을 수행해 2가지 해결방안을 도출했으며, 시행 여부를 검토한다는 시의 응답을 얻었습니다. 제 역할은 해결방식을 기획하는 것이었습니다. 프로젝트의 목적 달성을 위해 해당 문제의 원인을 가장 효율적으로 해결하고자 했습니다. 그에 따라 관련 연구를 진행하는 청년 단체를 섭외해 협업을 진행했습니다. 청년 단체와 함께 인구 보고서, 통계 자료 등의 객관적인 자료를 활용해 문제의 원인을 분석했으며, 분석한 3가지 원인 중 현재 해결 가능성이 가장 큰 원인인 ‘청년 문화의 부족’을 선택했습니다. 또한, 구체적 해결방안을 도출하고자 문제의 당사자인 청년이 직접 참여하는 토론 방식을 선택했습니다. 3가지 원인 중 청년 문화의 부족 외의 일자리 불안정, 거주지 수요 과다 원인을 해결하고자 하는 팀원이 있었습니다. 이들은 문화라는 추상적 개념을 구체적으로 해결하기 어렵다고 생각했습니다. 하지만 프로젝트팀과 청년 단체는 토의를 진행하며, 평소 불편함을 느꼈던 사례를 공유하고 그 대부분 문화 시설, 공유 장소의 부족에서 기인한 것임을 파악했습니다. 이를 통해 프로젝트팀의 목적과 주제를 통일했으며, ‘청년 문화의 개선 방안 도출’이라는 공동의 목표를 설정했습니다. 그에 따라 주제의 명확한 이해와 실질적인 의견 수렴을 위해 소모임 토론 방식을 기획했으며, 토론은 참가자 70명을 10개 조로 나눠 토론을 진행했습니다. 그 결과, 2가지 해결방안을 도출해 대전시의 긍정적 검토 의견을 얻을 수 있었습니다. 이러한 경험을 통해 ‘문제의 해결을 위한 원인의 객관적 분석’과 ‘실질적 해결방안의 도출을 위한 적극적인 협업’의 중요성을 깨달았습니다. [새로운 방법으로 목표를 설정하고 성취한 경험] # 목표 달성; Manual 제작으로 얻은 신뢰 단위조작 실험 및 설계 과목을 수강할 때, 복수전공 학생은 참여도가 낮을 것이라는 편견에 의해 팀의 신뢰를 얻기 힘들었습니다. 이에 적극적인 참여로 팀의 신뢰를 얻으며, 구체적 결과를 도출하고자 기존 자료를 재구성해 실험 Manual을 제작했습니다. 실험을 진행하며, 단순히 참고 문헌과 결괏값의 나열로 엉성히 구성된 기존의 실험자료로 인해 결과 도출이 어렵다고 판단했습니다. 따라서 기존 자료를 논리적으로 재구성한 실험 Manual의 제작을 제안하고, ‘새로운 방식을 도입한 실험자료의 재구성’이라는 목표를 설정했습니다. 실험의 목표가 명확하고, 일정한 단계를 거치는 성격에서 착안해 실험자료에 학습 지도 방법을 도입했습니다. 이를 통해 팀이 달성해야 하는 실험의 결과, 이론의 습득을 최종 학습 목표로 적용했습니다. 또한, 실험 과정을 일련의 단계로 묶어 단계에 따른 세부 목표를 설정해 중간 점검 목록 및 행동 지침으로 설정했습니다. 이러한 과정으로 실험의 준비부터 결과 도출까지 유기적인 연관성에 따라 실험 자료를 재구성했으며, 실험의 목표를 확실히 이해하고 정확한 방법으로 실험을 진행할 수 있도록 Manual을 제작했습니다. 그 결과, 4가지 실험의 자료를 재구성해 실험을 진행했으며, 이상적 결과와 오차가 15% 미만인 결과를 도출했습니다. 또한, 그 효율성을 인정받아 해당 과목의 Manual로 채택됐습니다. 이처럼 실험을 주도해 자료의 재구성, 개선된 실험 결과라는 구체적 성과를 도출함에 따라 팀의 신뢰를 얻을 수 있었습니다. 이처럼 자료를 재구성하는 과정을 독자적으로 진행하며, 다른 학우보다 더 많은 시간을 할애해야 했습니다. 또한, 실험 팀은 낯선 방식의 자료에 대한 효율성에 의문을 가졌습니다. 그러나 해당 경험을 통해 기존 방법의 문제점을 새로운 관점으로 분석하고, 이를 개선하기 위해 목표를 설정해 논리적으로 해결하는 자세를 얻을 수 있었습니다.
최종합격후기
더보기[삼성전자 DS] 2024 상반기 대학생 인턴 서류 합격 후기
안녕하세요 오늘은 삼성전자 인턴 서류 합격 후기글을 남기려 합니다! 저는 2024년 상반기 대학생 인턴 공고에 지원했습니다. 삼성은 질문이 거의 변함없기 때문에 방학에 미리 자소서를 작성해두고, 공고가 뜬 이후로는 작성한 자소서를 바탕으로 첨삭을 여러곳에서 받았습니다. 지원당시 제 스펙으로는 - 전체 평점 & 전공 평점: 4점 이상 - 어학: 오픽IH, 토익825 - 반도체관련 부전공 - 각종 교육, 동아리, 공모전 수상 입니다. 1. 서류 전형 *서류 접수 기간: 2024년 3월 11일 ~ 2024년 3월 18일 *지원한 직무: 삼성전자 DS 메모리 공정기술 ① 삼성전자를 지원한 이유와 입사 후 회사에서 이루고 싶은 꿈을 기술하십시오. (700자) -> 부전공과 공정실습을 통해 어떤 역량을 갖고 있고, 입사 후 포부에는 HBM 관련해서 적었습니다. ② 본인의 성장과정을 간략히 기술하되 현재의 자신에게 가장 큰 영향을 끼친 사건, 인물 등을 포함하여 기술하시기 바랍니다. (※작품속 가상인물도 가능) (1500자) ->이 문항에서는 의견이 갈리는 거 같은데요, 자소서 전문 첨삭하는 분께서는 '직무 관련 경험으로 적는게 1순위다'라고 하셨고, 현직자분께서는 '전공 싹 빼고 인성으로만 채웠다'라고 하셨습니다. 제 경우에는 1번과 4번에서 직무 관련 경험과 역량을 적을 예정이었기 때문에 인성 관련 스토리로만 적었습니다. ③ 최근 사회이슈 중 중요하다고 생각되는 한가지를 선택하고 이에 관한 자신의 견해를 기술해 주시기 바랍니다. (1000자) ->ESG 관련 경험이 있었기 때문에 주제를 ESG로 잡고 적었는데요, 이후에 자소서 문항을 분석하고 여러 사례를 알아보는 과정에서 흔한 주제이기 때문에 피하는 걸 추천한다고 합니다. *논란이 있을 수 있는 주제는 적지 않는 걸 추천드립니다. (정치, 종교 등) ④ 지원한 직무 관련 본인이 갖고 있는 전문지식/경험(심화전공, 프로젝트, 논문, 공모전 등)을 작성하고, 이를 바탕으로 본인이 지원 직무에 적합한 사유를 구체적으로 서술해 주시기 바랍니다. (1000자) ->여기에서는 1번 문항에 간략히 언급했던 부전공에 관해서 자세히 풀었습니다. 그리고 데이터 분석 관련한 경험과 장비 경험을 적으면서 최대한 직무와 관련된 경험으로 어필했습니다. < TIP > 학교 취업센터의 컨설턴트님께 첨삭 받는 걸 추천드립니다. 여러번 상담을 거치면서 자소서가 다듬어져서 처음과는 확연히 다른 차이를 실감할 수 있었습니다. 소제목을 이용하고 두괄식으로 가독성있게 작성하시는 것을 추천드립니다. 문항 분석부터 하고 작성시작하는 걸 추천드립니다 (질문의 의도를 파악하기) 4학년까지 긴 시간동안 어떤 경험을 했는지 자세하게 기억이 나지 않을 수도 있습니다. 노션이나 엑셀에 경험을 정리해 두고 분석한 문항 별로 필요한 사례를 뽑아서 쓴다면 수월하게 시작할 수 있습니다. 합격 자소서를 읽어보며 방향을 잡는 것을 추천드립니다. *서류 결과 발표 일정: 2024년 4월 5일 메일을 통해 결과 안내를 받을 수 있었습니다. 결과는 합격 !! 2. GSAT 인적성 절차는 탈락했기 때문에 정보를 공유하는 건 아닌 거 같아서...ㅎㅎ 간단히 후기만 남기겠습니다! 서류 합격 후에는 GSAT 응시를 위한 절차를 안내하는 메일이 옵니다. 지시대로 기한내에 신분증 등록 및 주의사항을 숙지해 둬야 합니다. 온라인으로 응시하기 때문에 화상통화를 위한 전용 앱도 깔아둬야 합니다. 본 시험 일주일 전에는 응시환경을 완벽히 준비한 채로 진행하는 모의테스트가 있습니다. 4학년 1학기 시험기간에 학업과 병행하며 준비하다 보니 충분히 시간 투자를 못한 것이 탈락 원인으로 생각됩니다. 따라서 연초 방학부터 공부를 시작하거나 미리미리 공부해 두는 것을 추천드립니다. 저는 학점이 강점이라고 생각해서 못놓아주고 GSAT를 소홀히한 대가로 탈락을..ㅜㅠ했네요. 대학생 인턴 지원자 분들 모두 좋은 결과 있으시길 바랍니다. 파이팅! 인터뷰 - semi2023 님 https://blog.naver.com/semi2023/223802218727 🎯삼성전자 DS 인턴 공고 보러가기 🎯현재 모집중인 인턴 공고 보러가기 🎯인턴 지원 후기 보러가기 🎯인턴 합격 자기소개서 보러가기 🎯인턴 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯이공계 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 💙2025 상반기 삼성그룹 공채 합격자료 모음 (ft. 최신 합격스펙, gsat 면접 후기) 💙 2025 상반기 삼성그룹 대학생 인턴 합격후기 모음 (ft. 합격스펙, gsat 면접 후기) 2025 삼성 사회적 이슈 주제 | 작성법 및 합격 자소서 예시 2025 상반기 삼성 직무기술서 모음 (ft. 신입/인턴 삼성전자 직무기술서, 우대 전공 등) 2025 상반기 삼성 서류합격률 완벽 분석 | 서류 준비 전략 총정리 🌱대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격수기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
[CJ제일제당] 2024 하반기 ESG 기획/서울 신입 서류 합격 후기
1. 채용 공고 ‘제가 이번에 지원한 CJ제일제당 2024 하반기 채용 공고는 아래와 같습니다. 공통부문 ESG 기획 직무에 지원을 했고, 비교적 서류 지원 기간과 날짜가 긴편이여서 이번에 취준을 할지 말지 고민하다가 그냥 함 지원해봤습니다. 그래서 지원마감 하루전날 밤새 서류 작성하고 지원했네요.. 다른분들은 이러지 마시길ㅋㅋㅋ 그나저나 취업하기 참 힘들겠다 미리부터 느낀게 전형단계.. 왤케 많나요... 지원 안내 모집기간 2024.9.12(목) ~ 10.4(금) 17:00:00 *한국시간 기준 지원방법 CJ그룹 채용 홈페이지 "recruit.cj.net" 지원서 작성 지원자격 국내외 학사학위 이상 소지자 (기졸업자 및 25년 2월 이내 졸업 예정자) *R&D 직무의 경우 국내외 대학 석사 학위 소지자 지원 가능 전형 단계 (9/12~10/4) 지원서 접수 (10월 중) TEST 전형 -인성검사(CFT) -인지능력검사(CAT) (11월) 1차 면접 -직무 전문성 면접 -CJ Chat (12월) 2차 면접 (25년 1월) 입사 -R&D 전형과 경영관리 전형은 1차 면접 시 직무 전문성 PT면접이 진행됩니다. -1차면접 대상자에 한하여 AI역량검사가 사전 진행되며, 반드시 응시해야 합니다. -전형 단계 및 일정은 내부 사정에 의해 변경될 수 있습니다. -각 전형의 세부사항은 합격자에게 개별 안내드릴 예정입니다. 부문 부문 공통 직무 ESG 기획 지역 서울 담당업무 -기후변화 대응 위한 원재료 수급 현황 파악 및 리스크 분석 -지속가능경영보고서 작성 -글로벌 공급망 ESG진단/실사 운영 우대사항 -기후, 기상학 및 경영학 관련 전공 -기업 기후 변화대응 시나리오 분석 경험 -영어 능력 우수 2. 서류 지원 이력서의 경우에는 기본정보부터 경력사항, 활동사항, 수상내역 등 작성해야 할 항목들이 많으니까 미리미리 엑셀 파일로 정리해두고, 기입하시는걸 추천드립니다. 그리고 CJ제일제당의 경우에는 활동사항과 수상내역은 5개씩으로 제한하고 있으니까 내역이 많으신 분들은 어떤 활동과 수상내역을 작성할지 고민하셔야 합니다! 저의 경우에는 각각 10개 이상이라 이걸 추리는데 많은 고민을 했습니다. 하지만 교내활동보다는 교외활동 위주로 지원 직무와 관련성이 높은 것 위주로 추렸고, 수상내역의 경우에는 장려상, 동상 보다는 대상, 최우수상과 같이 큰 성과 위주로 작성했습니다. 자기소개서의 경우에는 CJ제일제당 공통부문은 문항이 2가지였습니다. 그래서 하루만에 자소서를 쓰는게 가능했음..ㅋㅋㅋ 1. CJ제일제당과 해당 직무에 지원한 동기 및 입사 후 성장 로드맵을 구체적으로 작성해주세요. 2. ONLYONE(최초, 최고, 차별화)적 결과를 창출한 경험을 지원 직무에서 어떻게 발휘할 수 있을지 작성해주세요. (*ONLYONE CJ그룹의 핵심가치) 자소서 1번 문항의 경우에는 크게 3가지로 나누어서 작성했습니다. 1) CJ제일제당 지원동기 -CJ제일제당 기업분석이 필요합니다. 저는 그냥 DART에서 사업보고서랑 지속가능경영보고서 그리고 CJ제일제당 유튜브 채널 참고했습니다. 2) ESG 기획 직무 지원동기 -인턴 경험을 함께 작성하며, 설득력을 높였습니다. 3) 입사 후 성장 로드맵 -단기적 목표, 중장기적 목표 이렇게 작성하시는 분들이 많던데 저는 그냥 CJ제일제당 ESG 기획 직무에서 하고 싶은 것 5가지 정도 작성했습니다. 자소서 2번 문항의 경우에는 ONLYONE 최초, 최고, 차별화 각 요소에 맞춰서 3가지 경험을 작성할까 했는데 글자수 제한으로 2가지 경험을 작성했습니다. 특히 CJ그룹의 경우에 ONLYONE 가치를 정말 중시하는 것 같습니다. 따라서 해당 가치를 어필할 수 있는 경험을 잘 찾아보시고 작성하시길 추천드립니다. [경험1] + [경험2] + [해당직무에서 어떻게 발휘할 수 있을지] 흐름으로 작성했습니다. 3. 서류 합격 2주 후 서류전형 결과가 나왔고, 합격 결과와 함께 다음 전형인 온라인 테스트 전형(CJ CAT & CFT)에 대한 안내를 받았습니다. 사실 서류조차도 합격을 예상하지 못해서 정말 좋았는데 온라인 테스트 전형에 대한 걱정이 더 컸던 것 같습니다... 인적성 공부 한번도 안해봄... 인터뷰 - Delia 님 https://blog.naver.com/felizdelia/223688655740 🎯CJ제일제당 신입 공고 보러가기 🎯 현재 모집중인 신입 공고 보러가기 🎯신입 면접 후기 보러 가기 🎯 신입 합격 자기소개서 보러가기 🎯신입 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯이공계 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 🎀 [예약] 2025 상반기 CJ그룹 합격 자소서 가이드북 (~서류 마감) 2025 CJ그룹 합격후기 모음.zip (ft. 합격 스펙, 자소서, 인적성 후기) CJ그룹 2024 인적성 검사 총정리 (ft. 문제예시, 준비물, 후기 등) 대기업 현직자가 말한 기업별 자기소개서 작성법! ✍ 대기업 인사팀이 말하는 자기소개서 평가 포인트 상반기 채용중인 대기업 기업 분석 자료.zip 🌱대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격수기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
[CJ제일제당] 식품/공통부문 2024 하반기 신입 HR 서류 합격 후기
국취제 수당 받기 위해 + 평상시 채용 공고에 관심이 많아 4학년 여름방학부터 서류 지원하기 시작했고 막학기인 2학기엔 여러군데 자소서 작성해보았습니다 사회복지 / 상담심리를 복수전공하였지만 사람에 대한 관심을 토대로 역량 강화 및 조직문화에도 관심이 있어서 경영지원까지도 고려했습니다 경영지원은 관심은 있어도 우대 자격에 해당되는 것이 없다고 느껴졌고, 하나 있다면 경영지원처 인턴 2달 경험이 있습니다 1. 공고 2. 자소서 질문 CJ제일제당과 해당 직무에 지원한 동기 및 입사 후 성장 로드맵을 구체적으로 작성해 주세요 ONLYONE(최초,최고,차별화)적 결과를 창출한 경험을 지원 직무에서 어떻게 발휘할 수 있을지 작성해 주세요. *ONLYONE: CJ그룹의 핵심가치 3. 키워드 분석 글자수가 정확이 기억이 안 나는데 1000~1500자 사이로 작성 가능했던 것 같아요 그래서 첫 질문에는 지원동기와 성장로드맵 2단락으로 작성을 하였고 소제목도 설정하였습니다. 두번째 질문은 기업의 가치와 결부해서 직무 역량을 잘 작성해야겠다고 생각이 들어 저의 경험 중, ONLYONE(최초,최고,차별화)을 잘 보여질 수 있는 경험을 찾아서 첫 도입부를 작성하였습니다. 4. 서류 작성 소감 및 후기 서류 제출까지 기간이 있어서 초안만 두고 제출을 안 하고 있었는데 제출하면 1004명을 추첨 받아 기프티콘을 준다고 해서 더 빨리 제출하였던 기억이 있습니다. 또, 채용 과정에 있어서 공지도 잘 해주고 채용 인스테 게시글도 잠깐 올려주시고 CJ가 취준생 입장을 배려해준다는 느낌을 받았습니다. 작성하면서 제가 초점을 둔 것은 전형적이고 보편적인 자소서가 아닌 나만의 스토리가 담긴 차별화된 자소서였음 좋겠다는 마음을 담아 작성하였습니다. 또한, 면접도 염두해두어야 하기에 허황된 가치만 나열하는 것이 아닌 실제로 추후 하고자 하는 전략 수립을 위주로 작성해보았습니다. 감사하게도 서류에 합격이 되었었고, 온라인 테스트 및 인적성 경험이 한번도 없었는데 부랴부랴 준비를 했었습니다. 작성하면서 CJ 사이트는 물론 채용 공고만 몇 십번 봐왔던 것 같은데 하나의 기회가 확장되어가는 순간은 늘 기쁨으로 하루를 준비하게 되는 원동력이었습니다. 추후에 테스트, 면접 후기도 작성해보겠습니다 읽어주셔서 감사하고 궁금한 점 있으시면 댓글 주세요! 인터뷰 - 사랑 님 https://blog.naver.com/qkrtpqlsglgh/223769531162 🎯CJ제일제당 신입 공고 보러가기 🎯 현재 모집중인 신입 공고 보러가기 🎯신입 면접 후기 보러 가기 🎯 신입 합격 자기소개서 보러가기 🎯신입 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯이공계 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 🎀 [예약] 2025 상반기 CJ그룹 합격 자소서 가이드북 (~서류 마감) 2025 CJ그룹 합격후기 모음.zip (ft. 합격 스펙, 자소서, 인적성 후기) CJ그룹 2024 인적성 검사 총정리 (ft. 문제예시, 준비물, 후기 등) 대기업 현직자가 말한 기업별 자기소개서 작성법! ✍ 대기업 인사팀이 말하는 자기소개서 평가 포인트 상반기 채용중인 대기업 기업 분석 자료.zip 🌱대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격수기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
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