Modu Food Service, Inc.
- 기업형태
- 외국계기업
- 접수기간
- 시작일2024.07.18마감일채용 시 마감
- 채용형태
- 체험형 인턴, 채용연계형 인턴, 기타
- 급여
- 연봉 5453만원 ~ 5453만원
- 모집직무
- 경영/사무, 생산/제조, 연구개발/설계
- 근무지역
- 해외
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직원수 66명 규모의 식품 제조&유통회사 R&D / 사무직 채용
7590
상세내용
회사
- 2018년 설립된 직원수 66명 규모의 식품 제조&유통회사
: 계열사 포함 1,200여명 근무중
홈페이지
- https://www.modufoodservice.com/
근무지역
- 미국 캘리포니아주, Vernon
: 근무지역 직원수 66명
모집 포지션
1. R&D
- 식품 생산과 공정에 관련된 지식을 바탕으로 샘플 제작, R&D 작업 어시스트, 작업 내용 페이퍼 워크, 문서관리, 식품 제조, 마켓 리서치
2. 사무직
- Invoice 관리, 샘플 준비 및 배송, 서류 관리, other office duties
급여
- 시간당 19불
기타
- 점심제공
- 유급 병가 5일 제공
근무시간
- 월~금요일, 오전 9시~오후 6시
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[진행절차]
1. 회사 및 미국인턴 관련 궁금한 사항은 하단에 연락처(전화, 카카오톡, 메일)를 통하여 문의 or 첨부하는 영문 이력서에 맞춰 이력서 작성 후 janghc@workbridge.co.kr 로 전달(이력서 확인 후 개별 연락하겠습니다.)
2. 지원에 필요한 서류 준비
- 영문 이력서, 대학&대학교 재학 또는 졸업증명서, 대학&대학교 성적증명서, 여권사본 등
3. 회사에 이력서 접수
4. 스카이프, 줌 등을 통한 화상면접 진행
5. 고용된 자에 한하여 미국 J-1비자를 받기위한 승인서류 발급절차 진행
6. 비자인터뷰 진행
7. 출국하여 근무시작
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※ 본 채용정보는 해외취업전문기업 워크브릿지(www.workbridge.co.kr)를 통하여 Modu Food Service, Inc.에 지원 들어갑니다.
※ 서류 통과자에 한하여 면접이 진행되고, 면접에 합격하면 미국 J-1비자를 받아 출국하게 됩니다.
※ J-1비자를 받기위한 승인서류 발급절차 진행은 워크브릿지가 진행하며, J-1비자를 받기위해 필요한 승인서류 발급비용은 개인이 부담합니다.
- 수속비용 4,700불(1년) / 5,300불(1년 6개월)
: 포함내역 - DS-7002, DS-2019, SEVIS, SITE VISIT, 의료보험료
: 불 포함내역 - 비자인지(185불) 구입, 편도 항공권 구입비용
※ 일정 조건에 충족되는 분들은 미국 입국 후 최대 500만원의 국가 지원금을 신청할 수 있습니다.
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[문의 및 지원하기]
- 전화 : 02-554-7574 // 010-6383-7564
- 카톡 : heungchan
- 메일 : janghc@workbridge.co.kr
지원서 다운로드
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합격스펙 & 합격자소서
더보기지거국 / 전자공학 / 학점 3.98/4.5 / 오픽: IH / 학부연구생, 학회 포스터세션 참여 / 컴퓨터활용능력: 1급
1.아드반테스트코리아의 지원한 직무분야에 지원한 동기에 대하여 기술해 주시기 바랍니다. (최소 300자, 최대 500자 입력가능) 처음 전공 수업을 통해 반도체 이론 지식을 배우고 흥미를 가지게 되며 4차 산업혁명 속에서 반도체 업계에서 역량을 발휘하여 성장하고 싶은 꿈을 키우게 되었습니다. 그중 반도체 테스트 장비 분야에서 세계 시장 점유율 1위로서 업계를 선도하는 아드반테스트코리아는 저에게 강렬한 인상을 남겨주었고 Field Service Engineer가 되기 위한 목표를 가지게 되었습니다. 따라서 저는 목표를 이루기 위해 Field Service Engineer로서 가장 필요한 역량이라고 생각하는 의사소통능력과 문제해결능력을 확보하기 위해 다양한 조직에 속하여 소통을 통해 조직의 발전을 위해 기여하고 학부연구생으로 활동하며 공정 실습 및 소자 제작, 분석을 경험하였습니다. 이를 기반으로 아드반테스트의 일원이 되어 빠르게 업무를 배우고 성장하여 Field Service 업무의 전문가가 되어 국내뿐 아니라 세계적인 재원들과 협업하고 소통하여 Issue 들을 해결해 나아가는 모습을 보여드리고 싶습니다. 2. 아드반테스트코리아의 9가지 기업가치 중 2가지를 선택하시어, 해당 경험에 대하여 기술하여 주시기 바랍니다.(*작성요령 참고) (최소 300자, 최대 500자 입력가능) 저는 학과 학생 자치회의 구성원과 교내 농구 동아리 회장의 역할을 수행하며 조직의 발전과 성공을 위해 Teamwork을 발휘하고 학부 연구생 활동을 통해 연구한 결과를 토대로 학회 포스터 세션에 참가하여 포스터를 발표하고 수상하여 Number One을 이뤄낸 경험이 있습니다. 우선 학생 자치회의 구성원으로서 학생들의 더 나은 학교생활을 위해 조직 내의 꾸준한 의견 교류와 소통을 통해 학생들의 편의를 개선하였고, 농구 동아리의 회장으로 활동하며 동아리원을 이끌어 팀으로서 교내 농구 대회에 참가하여 준우승을 기록한 경험이 있습니다. 또한 학부연구생 활동을 통해 소자를 직접 제작하고 측정 및 분석한 결과를 토대로 국제 학회 IMID 2023에 참여하여 1 저자로서 연구 결과를 발표하고 Best Poster Paper Award를 수상한 경험이 있습니다. 이를 통해 협업을 통해 조직의 발전을 위해 나아가고 포기하지 않고 노력하여 인정받을 수 있는 것을 깨닫게 되었습니다. 3. Field Service란 회사에서 어떤 일을 하는 일이라고 생각하는지와, 본인의 어떤 면이 Field Service 업무에 적합하다고 생각하는지를 구체적인 사례를 들어 기술해 주시기 바랍니다. (최소 300자, 최대 500자 입력가능) Field Service 업무는 전문성을 바탕으로 설비 운용 시에 생기는 Defect과 문제를 빠르게 파악하고 팀원뿐 아니라 고객과 적극적인 소통을 통해 문제를 해결해 나아가는 직무라고 생각합니다. 따라서 저의 문제 분석 및 해결 역량과 의사소통 능력은 Field Service 업무를 수행함에 있어 적합하다고 생각합니다. 저는 3년간 식당에서 고객 응대 아르바이트를 하며 고객의 불만 사항과 서비스 개선을 위한 경험을 하였습니다. 이를 통해 문제가 생길 시 침착하게 고객의 입장에서 생각하고 적극적이고 빠른 소통을 통해 문제를 해결하며 소통 능력을 확보하였습니다. 또한 학부 연구생을 통해 다양한 반도체 공정 장비를 다루어 설비 능력과 경험을 쌓으며 공정시에 생기는 이슈를 파악하고 해결하며 문제 분석 및 해결 역량을 확보하였습니다. 이러한 저의 역량을 발휘하여 Field Service 업무를 수행하며 빠르게 문제를 파악하고 적극적인 소통을 통해 해결해 나가는 모습을 보여드리겠습니다.
광운대학교 / 전기공학과 / 학점 3.54/4.5 / 오픽: IH / 사회생활 경험: 아르바이트 5회 / 학부연구생, 반도체관련교육, 동아리활동
1. 본인이 회사를 선택하는 가장 중요한 기준을 제시하고, 왜 KLA가 그 기준에 적합한지 기술하여 주십시오. [교내외 활동을 통한 직업관의 확신] 반도체 관련 전공과목을 수강하며 반도체 엔지니어의 꿈을 키웠습니다. ‘디지털 논리회로’를 통해 반도체에 처음으로 관심을 갖게 됐습니다. 하나의 기본적인 논리회로를 시작으로 최초의 컴퓨터가 탄생했다는 점이 인상 깊었습니다. 또한, ‘반도체 및 나노공정’에서는 반도체 8대 공정의 원리와 특성을 공부했고, 이론적으로 배웠던 반도체가 실제 어떻게 양산되는지 알게 되어 흥미로웠습니다. 이는 나중에 학부 연구생으로 반도체 공정 연구를 진행함에 있어 큰 도움이 됐습니다. 지난 10월, 'SEDEX'에 참여하여 직업관에 대한 확신이 생겼습니다. 반도체 산업을 분담하고 있는 여러 기업과 기술들을 보며, 반도체 산업에 대한 시야와 이해도를 넓힐 수 있었습니다. 삼성과 같은 반도체 종합 회사뿐만 아니라, 설계/장비/계측 등을 담당하는 다양한 글로벌 회사들을 더욱 구체적으로 알게 됐습니다. ‘SEDEX’를 통해, 꼭 반도체 산업에 종사하여 실력 있는 글로벌 엔지니어로 성장하고 싶다는 간절한 마음과 책임감을 느꼈습니다. [최고 기술력을 바탕으로 성장하는 기업, KLA] KLA는 현재 반도체의 계측/검사 시스템 부문에서 압도적 점유율로 계측 장비 부문을 선도하고 있는 기업입니다. 또한, 최근 반도체 파운드리 산업의 집적화/수율 이슈로 KLA 제품의 수요가 증가함에 따라, 앞으로의 성장 가능성도 무궁무진하다고 생각합니다. KLA의 광학, 레이저, 현미경 등의 독보적 기술력을 바탕으로 최고의 설비 노하우를 겸비하여, 세계 곳곳에서 고객에게 정확한 솔루션을 제공하는 글로벌 엔지니어로 성장하겠습니다. 2. 어려운 상황이었지만 논리적으로 접근하여 해결했던 대표적인 경험에 대해 당시 상황/본인의 역할/결과를 포함하여 구체적으로 기술하여 주십시오. [학습모델 변경을 통한 머신러닝 정확도 향상] Python을 사용해 주변에서 얻을 수 있는 데이터를 머신러닝에 적용한 프로젝트 경험이 있습니다. 주제는 ‘현지 풍속과 기압을 통해 파고를 예측하는 것’이었습니다. 선형 회귀/로지스틱 회귀/다중 분류 모델 중, 입력 변수로 결과 값을 예측할 수 있는 선형 회귀를 선택했습니다. 그러나 현지 풍속과 기압, 두 변수만으로 예측한 파고의 정확도는 62%였고, 선형회귀 모델로는 정확도 개선에 한계가 있다고 판단했습니다. 처음 저희가 파고를 예측하려 했던 이유는 사람들이 파도의 위험도를 미리 알고 대비할 수 있도록 하기 위함이었습니다. 따라서 저는 로지스틱 회귀로 모델을 변경하면 예측 정확도가 분명히 올라갈 거라 생각하여 의견을 제시했고, 팀원들도 모두 이에 동의했습니다. 이후 두 입력 변수만으로 ‘위험한 날’과 ‘안전한 날’을 예측할 수 있는 로지스틱 회귀로 모델을 변경했습니다. 변경 후, 예측 결과가 모두 False(위험)로 출력되는 문제가 발생했습니다. 저는 이전의 파고 데이터 값이 로지스틱 회귀 모델의 함수 계산식에 부합하지 않아 문제가 발생했다고 판단했습니다. 따라서 파고 데이터를 위험 높이인 2.1m를 기준으로, 그 이상은 False(위험, 1), 이하는 True(안전, 0)로 수정했고, 예측 정확도를 91%까지 증가시켰습니다. 정확한 원인 분석과 데이터 수정을 통해 신뢰도 높은 프로그램을 구현하여 정말 뿌듯했습니다. 앞으로도, 업무 수행 시 발생하는 이슈를 트러블 슈팅하여 장비의 신뢰도를 높이고, 이를 바탕으로 고객이 믿을 수 있는 엔지니어로 성장하겠습니다. 3. 본 직무에 지원한 이유와 해당 직무에 본인이 적합하다고 판단하는 근거를 기술하여 주십시오. [회사와 고객의 징검다리 : Customer Service Engineer] 반도체 기술이 심화됨에 따라 반도체 장비 기술도 크게 요구되고 있습니다. 이에 따라, 공정의 최전선에서 장비의 생산성을 향상하는 CSE의 역할도 점점 더 중요해지고 있다고 생각합니다. 또한, 고객과 가장 가까이서 업무를 수행하기에, 이슈에 대한 현 상황과 고객의 니즈를 누구보다 정확히 알고 있습니다. 따라서 CSE는 회사와 고객을 연결하는 ‘꼭 필요한 존재’라 생각했고, 이 점에 매력을 느껴 지원했습니다. 한편, CSE 직무를 수행함에 있어, 문제 해결을 위한 적극적 자세와 직무에 대한 관심이 가장 중요하다고 생각합니다. 학부 연구생 동안 ‘CVD 공정 최적화’를 연구하던 중, 갑작스럽게 장비 문제가 발생하여 연구가 중단된 적이 있습니다. 저희 팀은 장비를 직접 분해/조립/테스트하여 4가지 측면(진공펌프, 압력센서, Ar 배관, 내부 Particle)에서 원인을 파악했고, 부품 교체를 통해 Ar 배관의 Leak 문제를 직접 해결했습니다. 이 과정을 통해 설비에 대한 이해도를 키울 수 있었고, Leak/O-ring 등을 계속 체크하며 연구를 진행해 연구 성과도 달성할 수 있었습니다. 반도체 장비 엔지니어 직무 부트캠프(5주 인턴)도 적극적으로 참여했습니다. 온라인 시뮬레이션을 통해 APC/EFEM과 같은 실제 설비에 대해 학습했으며, 장비 이슈에 대한 트러블 슈팅, 기술 세미나, SOP 제작 등의 과제를 수행하며 직무 이해도를 키웠습니다. 이를 바탕으로 KLA에 꼭 필요한 Customer Service Engineer가 되겠습니다. 4. 성격의 장단점을 기재해 주시고, 입사 후 본인의 장,단점을 어떻게 활용하고 극복해 나갈 지 기술하여 주십시오. [#적극적 #능동적 #열정적] 적극적인 자세로 업무를 배우겠습니다. 대학 입학 후, 총 5번의 아르바이트 경험이 있습니다. 새로운 업무를 배울 때마다, 항상 적극적으로 배우려 노력했습니다. 담당 업무를 완벽히 숙지하기 위해, 상대의 말을 귀담아들으며 진정성 있는 마음으로 임했고, 이는 가게 사장님, 동료들과 좋은 관계 속에서 함께 일할 수 있도록 해주었습니다. 능동적인 태도로 근무하겠습니다. 저희 팀에는 학부생 위에 지도 교수님을 제외하고 외국인 Post Doctor만 있었기 때문에, 영어로 소통하며 장비 사용을 숙달해야 하는 어려움이 있었습니다. 그러나 정확한 업무 숙지를 위해, 현재 알고 있는 것이 맞는지 Post Doctor에게 끊임없이 질문했고, 업무 매뉴얼도 직접 만들었습니다. 이러한 태도를 통해 연구실 내 장비들을 완벽히 다룰 수 있게 됐고, 영어 역량 또한 키울 수 있었습니다. 이는 CSE 직무를 수행함에 있어, 협업 시 업무 능률과 개인의 업무 능력을 향상할 수 있다고 생각합니다. 배우고자 하는 적극적인 자세로, 맡은 업무에 열정을 가지고 근무하는 KLA의 일원이 되고 싶습니다. [유연한 엔지니어가 되겠습니다] 한편, 완벽주의적 성격을 가지고 있어, 프로젝트 수행 시 처음 세운 최고 수준의 목표를 끝까지 기준 삼는 리더 역할을 담당했습니다. 분명히 이는 좋은 장점이지만, 현실적 상황이 바뀌었을 때 이에 유연하게 대응하지 못한다는 단점이 될 수 있다는 것을 알게 됐습니다. 이 점을 계속해서 인지하겠습니다. 그래서 어떠한 문제 상황에서도 적절한 대처 방법을 찾는 엔지니어로 성장하겠습니다.
연세대학교 / 식품영양학과 / 학점 3.88/4.3 / 컴퓨터활용능력: 1급
1. 구체적인 지원 직무와 해당 직무를 지원한 동기 및 본인만의 차별화된 강점 또는 경험에 대해서 기술하여 주시기 바랍니다. (800자 이내) 대학교 타 전공 경영 교과목을 수강하며 10개 이상의 비즈니스 모델을 설계하고, 창업 동아리에서 기획부터 실행, 피드백까지 모든 과정을 몸소 경험해 보며 영업관리 전문가를 꿈꾸게 되었습니다. 한화생명금융서비스의 영업관리자는 영업 목표를 달성하기 위한 영업 전략을 계획하고 실행합니다. 저의 차별화된 역량이 해당 업무를 수행하는 과정에서 빛을 발할 수 있다고 확신합니다. [꼼꼼한 문제 해결의 비결, 원활한 의사소통] 글로벌 카메라서비스 단기 아르바이트 근무 당시, 신규 구독자에게 50% 할인 서비스를 제공하는 구정 프로모션을 진행했습니다. 중국, 일본, 베트남 등 세계 각지에 프로모션을 노출해야 했는데, 나라별로 연휴 기간 및 계묘년을 상징하는 동물이 달라 한국과 동일한 문구 및 디자인으로 프로모션 페이지를 제작하게 되면 문화적 차이가 발생할 우려가 있었습니다. 이에 각 나라의 담당자분께기간은 어떻게 명시하면 좋을지, 문구와 디자인은 어떻게 변경하고 싶으신지 여쭤본 뒤 디자인팀과 조율했습니다. 그 결과, 나라별 맞춤 프로모션을 노출해 해당 기간 내에 성공적으로 구독자를 유입시켜 목표를 달성했습니다. 더불어, 꼼꼼한 업무 능력을 인정받으며 사수님으로부터 '인턴왕'이라는 별명을 얻게 되었습니다. 해당 경험을 통해, 이해관계자의 입장에서 먼저 생각해 보고 추후 발생 가능한 문제를 파악하는 법을 배웠습니다. 또한, 각 나라의 담당자분들께 상황을 설명해 드리고 이견을 조율하는 과정에서 소통 역량을 길렀습니다. 한화의 영업관리자로서, 유관부서와 원활히 소통하고 FP별 목표설정을 도우며 회사 발전을 도모하겠습니다. 2. 혁신적인 목표를 수립하여 지속적이고 열정적으로 추진했던 경험 또는 본인의 강점을 발휘하여 노력한 경험을 구체적으로 기술하여 주시기 바랍니다. (800자 이내) [새로운 분야를 학습해 선생님이 되다] '쉬운 길 대신 새로운 길을 가자'는 가치를 마음에 새기고, 현실에 안주하지 않고 도전해 왔습니다. 웹 개발 공부에 도전해 저의 아이디어를 성공적으로 구현해 낸 경험이 있습니다. 생활 속 불편함을 덜어주는 서비스를 만들고 싶다는 꿈이 있었지만, 개발 역량 없이는 실제로 구현하기에 한계가 있었습니다. 이에 '한 달 안에 실제 웹사이트를 구현해 보자'는 목표를 설정하고 창업동아리 ‘00'에 입부해 코딩 공부를 시작했습니다. 하지만 프로그래밍 분야를 처음 접해보는 만큼, 간단한기능을 구현하는 데에도 수십 번의 오류가 발생했습니다. 이에 14시간의 코딩 튜토리얼 영상을 따라해 보고, 00, 00 등 유명 웹페이지를 '클론 코딩'하며 새로운 지식을 습득했습니다. 하루에 3시간씩 자며 약 한 달간 치열하게 공부한 결과, 마침내 내 주변 운동 친구 찾기 서비스 <00>를 성공적으로 제작할 수 있었습니다. 세부적인 기능, 비즈니스 모델, 앱 UI, 개발까지 프로젝트의 ‘A to Z’를 네 명의 팀원과 함께 고민하고 만들었기에 노력의 결실이 더욱 값지게 느껴졌습니다.시행착오를 통해 얻은 노하우를 공유하고자 다음 기수 운영진을 맡아 Python 기초 강의를 진행했습니다. 생소한 언어를 설명 가능한 수준까지 체득하는 과정에서, 마음먹은 일은 반드시 해내고야 마는 근성을 기를 수 있었습니다. 이는 한화생명금융서비스의 핵심 가치인 '도전'과 일치합니다. 주도적인 마인드로 업계를 뒤흔드는 한화생명금융서비스의 시도에 동참하여 보험 업계를 선도해 나가고 싶습니다. 3. 입사 후 회사에서 이루고 싶은 목표나 꿈을 기술하여 주시기 바랍니다. (800자 이내) [해외 고객까지 만족시키는 글로벌 영업관리자로 성장하겠습니다.] 단기적으로는, '소통창구'로 불리는 영업 관리자가 되어 구성원 모두가 '고객 만족'이라는 목표 하에 행복하게 업무를 수행할 수 있는 환경을 만들고 싶습니다. 이후 영업관리 전문가로서 지속 성장하여, 장기적으로는 국내뿐만 아니라 해외로 뻗어 나가고 싶습니다. 6년의 해외 거주 기간 동안 다양한 경험을 통해 글로벌 마인드를 길렀습니다. 중국 유학 시절, 봉사활동 단체 ‘00'에서 한국 이미지 개선에 앞장서는 민간 외교관의 역할을 한 경험이 있습니다. 광복절날 상하이 임시정부 앞에서 행인분들께 꽃을 나눠드리며 우리나라의 역사에 대해 설명해 드리고, 아동 복지관에서 아이들에게 한국 동요를 가르쳐 주는 행사에서 큰 보람을 느꼈습니다. 교내에서도 한국의 문화를 알릴 수 있는 기회를 마련하고자 학생회에 자원해, 각 부스에서 각 나라의 음식을판매하는 'International Food Day'를 기획했습니다. 한국 부스에서는 대표적인 K-푸드인 김밥과 떡볶이를 판매해, 참여 국가 중 가장 높은 매출을 달성했습니다. 이후 3년간 학생회 활동을 이어 나가며 한국 문화를 알림과 동시에 다른 국가의 문화를 이해하고 포용하는 법을 배웠습니다. 저의 글로벌 마인드와 능숙한 소통 능력, 외국어 역량은 해외 고객사 및 담당자와 소통하고 협상하는 과정에서 특히 빛을 발할 것이라 생각합니다. 한화생명금융서비스 해외 법인에서 신시장을 개척해 나가며, 전 세계를 무대로 업무를 수행하는 영업 총괄 사업부장으로 성장하고 싶습니다.
최종합격후기
더보기[인턴 합격자 인터뷰] 마케팅에 관심있다면? CJ FOOD 마케팅 인턴 인터뷰 확인!
안녕하세요! 링커리어 콘텐츠 에디터 16기 변형근입니다. 오늘은 마케팅직무와 관련하여 CJ FOOD에서의 인턴합격 인터뷰를 가져왔습니다! 마케팅에 관심있는분들은 관심있게 보시면 좋을꺼같네요! Q1 : 자기소개 부탁드립니다! A : 안녕하세요! 오늘은 여러분들께 제가 인턴 근무를 했던 CJ FOOD 마케팅 부서를 소개하려고 합니다. 저는 현재 저는 현재 디자인 BA코스를 공부하고 있는 졸업반 디자인과 학생 입니다. 지원동기부터 어떤 업무를 하였는지 하나씩 소개해 드리겠습니다! Q2 : 지원스펙과 지원동기 부탁드립니다! A : 사실 스펙이 엄청나지는 않았고, 학교에서 했던 과제물이나 휴학 기간에 잠깐 잠깐 했던 일들을 바탕으로 첫 인턴십을 위한 포트폴리오를 제작하였습니다. 링커리어를 통해서 여러 회사를 탐색하던 중, CJ에서 마케팅 인턴 직분을 구인하고 있는 것을 발견하였고, 당시에 관심 있던 직업군 중 하나였던 디지털 마케팅과 잘 어우러져 지원하게 되었습니다. Q3 : 합격TIP과 면접질문에 대해 알려주시면 감사하겠습니다! A : 사실 크게 면접은 필요에 의해 형식적으로 이루어졌고, 다행히 신경써서 작업한 포트폴리오를 보시고 마음에 들어하셨어서 특정한 질문이라기 보다는 포트폴리오에 있는 작업물에 대한 설명이 주를 이루었으며, 이후에는 해당 직무에 대한 이해도를 끝으로 면접이 종료되었습니다. Q4 : 주요업무는 어떠셨나요?? A : 현재 싱가폴에서 단독으로 운영 중인 배달 중점 매장인 비비고 키친과 레디잇의 디지털 마케팅 업무를 하였으며, 한그릇이라는 새로운 브랜드를 런칭함으로서 로고를 동반한 브랜딩과 디지털 마케팅 업무를 도맡아 했었습니다. 또한 주변의 다른 시장의 동향을 파악하고 어떠한 점을 보완해야하고 수정해야할지에 대하여 고민하고 의논 하였습니다. Q5 : 직무를 수행함에 있어 만족하시나요?? A : 처음 들어가기 전, 인턴을 처음해보는 상황이었기에 많이 걱정을 하고 입사하게 되었지만, 해외 파견 근무지라 그런지 상사분들도 너무 좋으셔서 근무 환경이 편안하고 자유로워서 즐겁게 근무할 수 있었으며, 무엇보다 워라벨이 가장 잘 지켜져, 야근이라던가 이후에 과도하게 일을 하게 되는 날들이 거의 없었습니다. 더불어, 해외 파견지라 많은 인원들이 있기보단 적은 인원으로 꾸려져 있어 보다 빠른 피드백과 자유로운 소통이 가능해, 더 퀄리티 좋은 아웃풋을 낼 수 있었습니다. 이상으로 CJ FOOD 인턴 합격자 인터뷰를 마쳤습니다! 더 많은 인턴,췽버 정보는 링커리어에서 확인해보실수있습니다! 저는 다음에 더 유익한 정보로 포스팅이어가겠습니다! 감사합니다~!
[CJ제일제당] 2022년 하반기 Food Sales 서류/온라인 TEST 합격 후기
🎯 CJ 제일제당 공고 보러 가기 🎯 현재 모집중인 신입 공고 보러가기 🎯 신입 지원 후기 보러 가기 🎯 신입 합격 자기소개서 보러가기 CJ제일제당 상반기 채용이 떴길래 끄적여 봅니다 *모든 내용은 오피셜 아니고 뇌피셜 채용 공고 E-commerce Sales를 쓰고 싶었는데 22년 하반기는 채용 TO가 없었다 마케팅으로 넣어볼까 했지만, 현실적으로 생각했을 때 공모전 경험조차도 없기 때문에 내 경험이랑 엮을 수 있는 최선이 Food Sales 직무라고 판단했다 +23년 상반기 전형은 인턴이 없어졌다고 하던데, 이런 기회 꼭 잡으시길,, 물론 인턴의 장점도 있지만 채용 연계형 인턴은 전형도 더 길고, 인턴 기간동안 다른 기업 지원을 병행하기 어려워서 취준생한테 이런 희망고문이 없음 ^_ㅠ 서류 전형 경력사항 - 인턴 2회, 아르바이트 3회 (아르바이트 더 많은데 최근 경험 위주로 어필할 만 한 스토리가 있는 경험만 기재함) 대학교 수강과목 - A+ 받은 과목 중 Food Sales 직무랑 조금이라도 엮을 수 있는 과목으로 선택 CJ아르바이트, 공모전 수상경력 없음 봉사 및 교내외 활동 - 영업 직무부트캠프, 기자단, 봉사단, 학생회 등 5개 최근 경험 + 영업 관련 어필할 수 있는 활동 위주로 기재 어학사항 - 토익, 토스 자격/면허사항 - 운전면허 2종, 컴활 1급 끝 ^_^ 어학이나 자격에선 정말 임팩트 없는 편인데 하반기 서합률 60% 이상인 거 보면, 직무에 직접적으로 쓰이지 않는 이상 이제 이런 스펙은 크게 의미 없는 듯 (인턴 동기 중에 토익 없는 분도 있었음) 어학이나 자격증보다 인턴/대외활동이 낫다고 생각해서 최소한의 준비만 했던 것 같다 자기소개 *23년 상반기 문항이랑 다를 수 있음 *이렇게 쓰라는 게 아니라 저는 이렇게 썼으니 참고만 하시길! 1. CJ제일제당에 지원하게 된 동기와 여러 지원자들 중 본인이 'ONLYONE' 이라고 생각하는 부분은 무엇인지 작성해 주십시오. (CJ에서 ONLYONE의 의미 참조) (800자 이내) 대단한 지원동기는 없어도 자취해서 햇반, 비비고 만두 많이 먹었다 같은 식상한 얘기는 피했다 이전 경험 짜낸 지원동기 + CJ 최근 행보 짧게 언급하면서 ~ 부분에서 발전 가능성을 느꼈음 + 내 ~ 경험을 활용해서 ~에 동참하고 싶다 이런 뉘앙스 ONLYONE은 CJ가 항상 강조하고 있는 부분이기도 해서, 흔히 말하는 직무 관련 필살기 경험을 적었다 *Onlyone; 온리원 정신은 모든 면에서 최초, 최고, 차별화를 추구하는 CJ가 최우선으로 지향하는 가치. 이를 바탕으로 남들이 하지 않은 새로운 제품과 서비스, 시스템, 사업을 지속 창출해가고 있음. 2. 본인이 지원한 직무 수행시 필요하다고 생각하는 역량을 중심으로 직무를 정의해보고, 해당 직무를 본인이 잘 수행할 수 있다고 판단하는 근거를 기술해주십시오. (본인의 강점, 가치관, 관련 경험에 근거) (800자 이내) 직무 관련 가장 중요하다고 생각하는 역량과 그 이유 언급 + 관련 경험 서술 나는 쓰고 싶은 경험이 많아서 상황 요약을 최대한 짧게 하고 두 가지 역량과 그에 맞는 경험을 썼다 역량(키워드) → 경험 → 직무 및 기업에 기여할 수 있는 부분 순서로 작성 3. CJ제일제당이 속한 식품산업군은 급속한 환경의 변화가 이루어지는 시장입니다. 식품산업군의 지원 직무 Specialist로 어떤 미래를 그리고 싶은지, 본인의 성장 계획을 작성해주십시오. (800자 이내) 현재 식품산업군 동향에 대한 간략한 의견(ex. 현재 국내 식품산업은 ~ 특성을 보이고 있으나, ~ 수요가 지속해서 증가하고 있다) → 언급한 동향과 제일제당 주력 사업 or 신사업 엮어서 단기적, 장기적 계획으로 나눠서 제시 800자에 하나의 계획을 구체적으로 쓰기엔 어려울 것 같아서, 단기/장기로 나눠서 최대한 내 아이디어를 다양하게 담고자 했다 얼마나 식품 및 유통 트렌드에 관심을 갖고 있는지, 그리고 트렌드에 맞춰 CJ제일제당의 어떤 면과 엮을 수 있을지 등을 보여줄 수 있는 문항이라고 생각 (인턴 과정으로 직무를 겪고 다시 읽어 보니, 해당 직무와의 연관성은 다소 낮았던 것 같지만 적극성은 보여줬다고 생각한다) *자소서는 경력과 연결성 있게 쓰려고 노력했고, 두괄식 서술 못지 않게 '질문에 대한 답'을 빠짐없이 적었는지도 중요한 것 같다 (인사담당자가 글을 처음 읽었을 때에도 질문에 대한 답이 있구나라고 쉽게 인지할 수 있도록) 경험은 다들 아시겠지만 수치와 결과(팩트) 위주로 두괄식 서술. 주절주절 상황 설명보다 액션 및 배운점 비중을 더 높게 → 이 경험으로 회사에 기여할 수 있는 부분 or 포부 지원 당시 플랜테이블(식물성 식품) 같은 신제품 관련 트렌드나, ONLYONE, GSP(7대 전략 제품), 웰니스, 지속가능성 등 기사나 IR 자료에서 찾은 기업 키워드도 자소서에 최대한 녹이려고 노력했다. 서류 준비 과정 취준 하면서 제일 신기했던 건 1일 1자소서 쓰는 사람들,, 난 자소서 쓰기 전에 자료를 많이 보는 편이라 1일 1자소서는 절대 불가능했다 ㅎ - 데이터 취합 채용/직무/기업 정보, DART 보고서(회사의 개요, 사업의 내용 위주로)는 기본, (DART 보고서가 가장 객관적이고 구체적이라 보면서 면접 때 질문하고 싶은 것도 미리 생각해두면 좋음) CEO 신년사(기사) → 기업 방향성 예측, 채용 관련 영상(CJ는 제당슈만 유툽에 이것저것 많음), 기업 및 경쟁사 최근 이슈(기사), 지속가능보고서 (기업 홈페이지) 서류 및 자소서 쓰기 전 항상 이 정도 검색은 했던 것 같다 식품/유통만 팠기 때문에 중간에 나가리 되더라도 아예 쓸모없는 지식은 아니더라 🙃 이렇게 기업 관련 정보들을 익히다 보면, 그에 맞춰서 어떤 경험을 어떤 역량, 키워드로 어필해야 할 지 감이 대충은 잡히는 것 같다 그리고 인싸담당자(AND)나 면접왕 이형, 강민혁, 내일부터 출근 등 취업 관련 유튜브는 화장할 때든 뭐든 플리 마냥 틀어놓는 것도 추천 ^~^ 여튼 그래서 얼레벌레 서류 합격 하자마자 바로 온라인TEST(AI 역량검사) 준비 역량검사는 GS리테일 빼고 한 번도 탈락한 적이 없어서 (GS리테일은 한 번도 못 붙음 ^^) 간단히 적어 보자면, 온라인TEST(AI 역량검사) 1. 기업 인재상 숙지 및 내 캐릭터 설정 2. 일관성 유지(이성적 or 직관적, 외향적 or 내향적 등) 3. 너무 완벽한 인간미 없는 답변 지양. 적당히 솔직하게 (ex. 동료를 위해 가벼운 거짓말 정도는 할 수 있다, 내 성공을 위해 남에게 아부할 수 있다 등) 4. 구역검/신역검 게임 및 전형 파악 (진행 순서, 질문 답변 시간 등) 이 정도..? 인 것 같다 처음 할 땐 기계랑 면접보는데도 떨리더니 이젠 그냥 귀찮은 정도 ㅎ + 기계가 얼굴 표정이나 목소리를 기록하기 때문에 집에서 조용하고 밝은 환경 세팅이 어렵다면 인터뷰박스나 서울일자리카페 활용 추천 홈페이지에서 예약할 수 있고, 1주 1회, 1회 최대 3시간 무료 이용 가능 취준 시즌 되면 예약하기 힘들어서 나만 알려고 했던 곳인데 취준 끝났으니 공유합니다 ㅎ 9/25 서류 제출(마감날) 10/7 서류 합격 발표 10/12~13 온라인 TEST 10/21 온라인 TEST 합격 발표 전형별 텀이 엄청 긴 편은 아니라, AI 역량검사 같은 건 사전에 미리 연습해 두는 걸 추천 (22년 하반기 온라인TEST는 신역검이었음) 면접이랑 인턴 후기는 언제 쓸 지 모르겠으나.. 23년 상반기 쓰시는 분들에게 도움이 되길 바라며 오늘은 이만 여기서 끝 ^^7 인터뷰 - 옥이 님 https://blog.naver.com/s3huna/223057515765 🎯 현재 모집중인 공고 보러가기 🎯 신입 지원 후기 보러 가기 🎯 신입 합격 자기소개서 보러가기 🎯 합격자소서 제출하고 15000원 받기 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
[신입] "CJ제일제당" Food Sales 서류, 온라인 TEST 후기
🍽️ CJ 계열사 공고 보러가기 🍽️ 현재 모집중인 신입 공고 보러가기 🍽️ 신입 지원 후기 보러 가기 🍽️ 신입 합격 자기소개서 보러가기 안녕하세요. 취준생 쯰입니다. 제가 오랜만에 취준일기를 작성하게 되었네요. 3월에는 컴퓨터 학원 다니느라 정신없기도 했고, 아직 상반기 채용 공고들이 눈치만 보다가 4월 시작하자마자 미친듯이 공고를 뿌려대고 있네요. 9월 ? 10월 정도부터 취준을 본격적으로 시작하고, 쓰디 쓴 서탈의 경험을 많이 하고 자소서를 열라게 고쳐오고 있었어요. 이번 상반기 열심히 뿌셔보자 !!! 다짐하며 야심차게 작성했던 기업이 바로 CJ 제일제당 입니다. 제일제당은 솔직히 취업 본격적으로 시작하기 전부터 가고 싶었던 기업 중 하나였어요 .. 먹는거 좋아하고 관심많은 저에게는 DREAM 기업 .. 일단 서류결과 후기를 미리 알려주자면, 서류합격을 했습니다 !!!!! 하 오랜만에 서류합격 소식이라서 넘 기뻤고,, 이 기세를 몰아 이번 상반기 뿌실 용기를 얻었습니다. CJ 제일제당 2022 상반기 신입사원 모집 채용공고 CJ 제일제당 전형단계는 온라인 TEST > 4월 말에 1차 면접 > 5월에서 6월 4주간 인턴십 > 6월 중 2차 면접 으로 진행됩니다. 이게 취업 전형의 기본 중 기본이죠 .. 인턴십 없는 전형 별로 없는듯 .. 그래도 4주는 양반인 것 같네요. 이건 제 나름대로 열심히 기업분석 해본건데, 필요하신 분들 함 보세요 ~ CJ 제일제당 홈페이지 + 사업보고서 + 블로그 + 현직자 인터뷰 내용 등등 정말 많이 찾아봄 !! (그냥 내가 보려고 정리한 내용이니 훈수 ㄴㄴ ) CJ 제일제당 자소서 문항 food sales 1. CJ제일제당에 지원하게 된 동기와 여러 지원자들 중 본인이 'ONLYONE' 이라고 생각하는 부분은 무엇인지 작성해 주십시오. (CJ에서 ONLYONE의 의미 참조) _ 800 - 기업분석 내용을 기반으로 한 지원동기 - only one 에 해당하는 키워드 관련 경험 - 마지막 마무으리 2. 본인이 지원한 직무 수행시 필요하다고 생각하는 역량을 중심으로 직무를 정의해보고, 해당 직무를 본인이 잘 수행할 수 있다고 판단하는 근거를 기술해주십시오. (본인의 강점, 가치관, 관련 경험에 근거) _800 - 저는 ~ 역량이 필요하다고 생각합니다. 왜냐하면 ~ 하기 때문입니다. - 언급한 역량 관련 경험 - 경험을 기반하여 해당 역량을 직무에 어떻게 적용해나갈지 간단히 언급하며 포부로 마무으리 3. CJ 제일제당이 속한 식품산업군은 급속한 환경의 변화가 이루어지는 시장입니다. 식품산업군의 지원 직무 Specialist로 어떤 미래를 그리고 싶은지, 본인의 성장 계획을 작성해주십시오. _800 - 입사 후 포부 한 줄 정리 : 저는 ~ 로 성장하고 싶습니다 !!!!!!!! - 기업분석을 통한 cj 제일제당의 발전 현황 - specialist 로의 미래 상상의 나래 - 이를 위해서 노력할 점 상세하게 설명 그리고 특이했던 점은 이력서에 대학교 수강과목 입력 칸 이 있었어요. - 지원한 직무와 유관하다고 생각하는 과목 중심으로 입력해 주시기 바랍니다. 흐음 정말정말 고민 많이 했다.. 지원한 직무랑 유관하다고 생각하는 과목이 ㄹㅇ 하나도 없는데 .... 겨우겨우 생각하다가 작성한 3가지 과목 소셜데이터의 이해 / 분류의 이해 / 기업가 정신과 창업 이렇게 자소서 및 이력사항을 기재하여 제출완료 ✨ 서류결과 4/8일 서류결과는 cj 계열사 중에서 가장 빨리 나온 편이었어요 ! 원래 제일제당이 항상 결과들이 늦게 나와서 제일늦당이라는 별명이 있다는데 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 제일빠르당 !!!!! (╹ڡ╹ ) 후우.. 두구두구두둑 무야호 !!!!! 합격이라니 !!!! CJ 서합 한 것만으로도 기분이 너무 좋네요 ... 그동안 자꾸 서탈해서 넘 우울하고 힘들었는데 ... 최종 떨어지더라도 할 수 있다는 힘을 얻을 수 있었던 경험 .. 이왕하는거 최종까지 뿌셔보고 싶다오 !!!! AI 역량검사 + CJ 인성검사 CJ 제일제당 공식 유튜브 채용 설명편 CJ 제일제당은 작년 하반기부터 인적성 시험이 없어졌다고 해요 !!! 앙 개꿀 ㅠㅠㅠ CJ 인적성 공간지각능력 그 문제 걱정 많이 했는데 .. 다행쓰 아 그리고 지원자들끼리 많은 논란 ? 혼동? 이 있었던 AI 역량검사는 우려와는 달리 구버전으로 진행했습니다 !!! 신 유형이 진짜 더 어렵고 낯선게 많더라고요.. 이번 대비해서 몇 번 연습했는데 진짜 힘들었어요. 뭐 그렇다고 이전 유형에서 아직까지 합격한 적이 없어서 그닥 자신있는 것은 아니었는데, ( (오히려 나한테는 신유형이 더 이득이었던걸까 ? ) ) 그래도 게임 같은거 더 연습해보고 기본 질문사항을 열심히 연습해서 12일 오후에 응시완료 했습니다 ! AI 역검 상황대처 문제 1. 직장 내 커뮤니티 프로그램을 영업하는 영업사원으로 무료버전만을 사용하는 기업 담당자에게 유료버전을 영업해보라 ? 2. 부서를 이동했는데, 그 팀원들이 상사에 대한 안좋은 이야기 하는 것을 듣게 되었다. 또한 상사도 팀원들에 대해 좋지 않게 자신에게 이야기하고 있을 때, 상사에게 어떤 이야기를 할 것인가 ? >> 누가봐도 소통역량에 대해 중요하게 생각하는 것 같았습니당. 심층대화 질문 1. 위험을 동반하거나 손실이 큰 일을 추진하는 편인가 (예/아니요) 1-1. 위험을 수반한 일을 추진하지 않았던 경험이 있나요? 그 이유는 ? 1-2. 만약에 다시 돌아가도 그렇게 할껀가요 ? 2. 아 까먹었다가 기억났었는데 또 까먹었어요 . . 다시 기억나면 작성해볼게요 .. >> 근데 이것도 그닥 잘 답변하지는 않음 ㅎ #CJ제일제당인성검사 #CJ온라인인성검사후기 #CJ인성검사 CJ 온라인 인성검사는 30분이 주어지지만, 10분 조금 넘어서 완료했습니다. 카메라 안켜도 되어서 여기서는 표정 찌푸려도 괜찮았어요 ㅋㅋ ㅋ ㅋ 인성검사는 아니다 / 대체로 아니다 / 대체로 그렇다 / 자주 그렇다 / 항상 그렇다 중에서 해당하는 것을 골랐어요. 컨셉을 과하게 잡지는 않았고, 요즘 내향형 인간이 되어가는 제가 최고로 외향형 인간이었을 때를 상상하며 .. 사회생활 굿잡맨 ~ 으로 맞춰서 했답니다. 그리고 CJ 인재상 중에 열정 이런거 초점두고 체크체크 ! 예전에 네이버 인성검사 했었을때 진짜 꼼꼼하게 물어보는 것 같았는데, CJ 는 생각보다 막 어렵지는 않았어요. 그냥 기본중에 기본 물어보는 것 같은 느낌 ? 이렇게 CJ 제일제당 온라인 시험까지 완료 ✨ 진짜 제발 면접 보러 갈 수 있었으면 좋겠다 ... 나중에 합격결과 나와서 2편까지 작성할 수 있으면 좋겠다이 ~ 인터뷰 - 쯰 님 https://blog.naver.com/wlgml013/222701086386 🍽️ 현재 모집중인 공고 보러가기 🍽️ 신입 지원 후기 보러 가기 🍽️ 신입 합격 자기소개서 보러가기 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
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