교원그룹
- 기업형태
- 중견기업
- 접수기간
- 시작일2024.07.22마감일2024.07.28
- 채용형태
- 신입, 경력직
- 모집직무
- 경영/사무, IT/인터넷, 영업/고객상담
- 근무지역
- 서울 중구
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[교원그룹] 2024년 7월 각 부문별 신입 및 경력 정기채용
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상세내용
[교원그룹] 2024년 7월 각 부문별 신입 및 경력 정기채용
[모집기간]
7월 22일 - 7월 28일
[학력조건]
- 대졸이상
[전형절차]
서류전형 > 면접전형(직무별 상이) > 처우협의 > 채용검진 > 입사일 조정
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합격스펙 & 합격자소서
더보기경북대학교 / 정치외교학과 / 학점 4.23/4.3 / 토익: 945, 토익스피킹: 170/lv7 / 한국사검정시험: 고급, 컴퓨터활용능력:
1. 본인의 경험 중 어려움을 극복하고 성과를 이루어 낸 사례에 대해 기술해 주세요 (그 성과를 이룰 수 있었던 결정적인 이유 포함). (최대 1,000자 입력가능) [고진감래를 체현하다] 편입 공부를 하던 때가 기억이 납니다. 군 전역 후 기존 전공공부를 하며 부족함을 절실히 느꼈고, 이로 인해 회의감을 가지게 되었습니다. 그러면서 하루하루를 위축된 상태로 보냈고, 의지와 자신감은 더욱 낮아지게 되어 휴학을 결정하게 되었습니다. 목표 없이 하루하루를 살아가던 중, 평소 관심 있어 하던 한국사능력검정시험을 준비하게 되었습니다. 생애 처음으로 재미있게 공부를 했고, 덕분에 원하는 급수에 합격할 수 있었습니다. 그 후, 한 가지 다짐을 하게 되었습니다. “취업이 잘 되는 학문이 아니더라도, 내가 흥미를 느낄 수 있는 학문을 공부하자.”라고 말입니다. 그렇게 찾게 된 학문이 바로 ‘정치외교학’이었습니다. 자연스레 해당 학문을 전공하기 위한 편입 공부를 시작했고, 곧바로 독서실로 향했습니다. 비록 흥미를 느낀 분야에 관해 공부하는 것이었지만, 매일 독서실에서 공부하는 것이란 쉬운 일이 아니었습니다. 아침 일찍 일어나서 독서실로 향한 후, 가만히 앉아서 전공 서적을 정독하는 것이 꽤 고단했던 것입니다. 또한, 주변 친구들이 각자 맞는 전공을 찾아 열심히 공부하고, 원하는 것을 이루기 위해 부단히 나아가는 모습을 보며 왠지 스스로 뒤처진다는 조급함도 가지게 되어 심적으로 힘들었습니다. 하지만, 매일 독서실 건물 옥상에서 마음을 다잡으려 노력했습니다. “친구들과 비교하여 사는 건 중요하지 않다. 어제의 나보다 열심히 사는 것이 훨씬 중요하다.”라며 자기암시를 했던 것입니다. 즉, 매일매일 발전하려 노력하고, 더 나은 미래를 그려나가다 보면 충분히 원하는 바를 달성할 수 있다고 믿었던 것입니다. 그렇게 약 8개월을 공부하고 편입시험에 응시한 결과, 원하는 학교에 합격하여 편입학을 할 수 있었습니다. 요컨대, 끝이 보이지 않는 터널에 있는 것 같다 생각할지라도 "꾸준함"이라는 덕목을 가지고 하루하루 노력하다보면 언젠간 결실을 맺는다는 교훈을 얻었던 것입니다. 2. 해당 직무에 지원한 동기와 그 직무의 전문가로 성장하기 위해 지속적으로 해왔던 노력에 대해 기술해 주세요. (최대 1,000자 입력가능) [사람을 좋아하는 사람] 제가 가지고 있는 지식이나 경험을 다른 사람에게 전달하고, 상대방의 이야기도 경청하며 함께 공유하는 것을 즐겨왔던 저로서, 귀사의 영업부문 채용공고는 제가 지원서를 내는 데 있어 조금도 망설이지 않게 만들었습니다. 이러한 영업 업무를 충실히 해내기 위해, '긍정'과 '소통' 역량을 지속적으로 키워왔습니다. 어렸을 때부터 부모님으로부터 긍정적인 마음가짐의 중요성을 배울 수 있었습니다. 시험이나 과제 점수가 그리 좋지 못하더라도, "다음에 더 잘하면 돼. 이거 하나가 너의 자질을 판단할 수 없는거니까."라는 말씀을 해주시면서 기죽지 말고 긍정적인 마인드로 모든 일에 임하도록 독려해주셨습니다. 이러한 분위기 덕분에, 첫 대학 전공에 대해 회의감을 가지고 방황할 때에도 쉽게 포기하지 않고 "해낼 수 있다!"라는 자기암시를 할 수 있었습니다. '건강한 정신이 육체를 지배한다'라는 말처럼 가끔 몸이 힘들더라도 머릿속에 깃들어있는 건강한 정신 덕분에 이겨낼수 있었던 것입니다. 그러한 긍정적 마인드 덕분에 원하는 대학교 편입도 한 번에 성공할 수 있었고, 이후에도 시민기자 활동을 포함한 여러가지 경험을 병행하고 있습니다. 또한, 외국인을 포함한 많은 사람들과 만나며 서로의 이야기를 공유했던 경험은 해당 업무를 수행하는 데 적합할 것이라 생각했습니다. 현재 소속되어있는 경북대학교 국제개발연구원에서 함께 일하는 외국인 석사연수생들은 아시아, 중남미, 아프리카 등 다양한 국적의 학생들입니다. 비록 영어 발음도, 문화도, 생각도 다르지만 모두 개방적이고 긍정적인 사고를 가지고 있습니다. 이는 저 또한 마찬가지이기 때문에, 지난 8월부터 그들과 많은 이야기를 나눠오고 있습니다. 40명이 넘는 외국인 석사연수생과 함께 소통하며 그들과 함께 이야기를 나눈 경험은 교원그룹의 영업 업무를 수행할 때 각기 다른 성격을 가진 사람들을 만나더라도 서슴없이 제 역량을 뽐낼 수 있도록 도와줄 것이라 생각합니다.
인서울 / 영어영문학과 / 학점 3.64 / 오픽: IH / 사회생활 경험: 스타트업 인턴 2회 / 소프트웨어경진대회 장려상 / 컴퓨터활용능력: 1급
1. 본인에게 주어졌던 일 또는 본인 스스로 시도했던 일 중 가장 도전적인 경험은 무엇입니까? 그 일을 하게 된 이유와 그 때 느꼈던 감정, 가장 어려웠던 점과 그것을 극복하기 위해 했던 행동과 생각, 결과에 대해 작성해 주시기 바랍니다. (1000 자 10 단락 이내) [정보시스템 공학 복수전공 이수 - 소프트웨어 경진대회 입상] 저는 대학교 3학년, '정보시스템 공학' 복수전공 이수를 결정하였습니다. 목표를 세울 당시에 저는 기획, 개발 분야에 대해 한 번도 전문적으로 교육을 받아보지 못한 상태였기 때문에 저에게 도전적인 목표였습니다. 그러나 이후 꾸준한 노력 끝에 소프트웨어 경진대회에서 입상하는 성과를 이룰 수 있었습니다. 저는 학창 시절 공학 계열을 공부해보리라고는 생각해본 적이 없었던 학생이었습니다. 그러나 대학교 3학년에 빅데이터 수업을 듣게 되면서 IT에 대한 지식을 가지고 있는 것이 필수적이라는 생각이 들었고, 난생처음 공학 공부를 시작하게 되었습니다. 처음 해보는 코딩과 컴퓨터에 관한 공부는 힘겨웠습니다. 학교 진도를 따라가기 위해 매일 부족한 공부를 해야 했고, 교수님의 말씀을 녹음해 외우다시피 하며 공부를 해나갔습니다. 동기들보다 늦은 시간을 따라잡기 위해 노력하며 2년을 보낸 저는 2021년 소프트웨어 경진대회에 도전하였습니다. 저는 앱 기획을 위해 교내 플랫폼 분석과 설문조사를 진행하였습니다. 그리고 곧, 저는 '오늘 반소매 가능한가요?'와 같이 날씨에 따라 어떤 의상을 입을지를 묻는 게시글이 매일 인기 글에 올라오는 것을 보며 '날씨에 따른 의상선택'이라는 니즈를 파악하였습니다. 또한 경쟁사 분석을 통해 차별화가 될 수 있는 지점에 대해 고민하였고, 질병을 선택지에 추가하여 '날씨와 질병'을 기반으로 한 의상 추천 애플리케이션을 기획하였습니다. 뚜렷한 기획 목표가 생기자 팀원들과 함께 막힘없이 프로덕트를 만들어 나갈 수 있었습니다. 그리고 그 결과, 완성도 높은 앱이라는 평가를 받으며 교내 대회에서 5위 상인 장려상을 받을 수 있었습니다. 2. 이제까지 가장 강하게 소속감을 느꼈던 조직과 그 조직의 발전 또는 협력을 위해 본인이 노력했던 일 중 가장 기억에 남는 경험은 무엇입니까? 당시 본인의 행동과 생각, 결과에 대해 작성해주시기 바랍니다. (1000 자 10 단락 이내) [뱅크샐러드 - 주도적으로 협력을 니끌어냈던 경험] 저는 스타트업 기업에서 약 7개월간의 인턴 생활을 경험하였습니다. 가장 오랜 기간, 그리고 스타트업이었기에 주도적으로 업무를 수행한 곳이었기에 가장 강하게 소속감을 느꼈던 조직입니다. 그리고 이곳에서 저는 레거시가 전혀 없는 업무를 진행하거나, 생전 처음 접하는 업무를 진행해야 하는 경우가 잦았습니다. 이러한 어려움을 해소하기 위해 여러 동료분들께 협력을 요청 드리면서 문제를 해결해나갔습니다. FAQ 커버율 시트 제작 및 자동화 업무는 사내차원에서 처음 시작하는 프로젝트였기 때문에 레거시가 존재하지 않았던 상황이었습니다. 이에 따라 저는 프로젝트와 관련 있는 분들을 만나 뵙고 그분들의 조언을 들었습니다. 그 조언을 토대로 한 달 만에 FAQ 210개와 분류 값 342개를 새롭게 정리하며 성공적으로 FAQ 커버율 시트를 제작할 수 있었습니다. 혼자라면 훨씬 오래, 훨씬 어렵게 해냈을 일을 도움을 통해 빠르고 효율적으로 해낼 수 있었던 것입니다. 이 과정에서 도움을 구하며 좋지 않은 이야기를 듣기도 했고, 선뜻 도움을 주셨던 분들도 계셨습니다. 그러나 날카롭게 말씀을 해주신 분을 통해서 저의 부족한 부분을 파악하며 더 잘 해내고자 하는 마음을 갖게 될 수 있었고, 도움을 주신 분의 선의를 통해서 포기하지 않고 프로젝트를 수행할 수 있었습니다. 스마트상품기획개발운영이라는 직무는 개발, 디자인, 상품에 관한 다양한 현직자들을 만나야 하는 직무입니다. 따라서 여러 사람과의 커뮤니케이션이 필수적인 직무입니다. 즉, 여러 사람과 소통하면서 기업에 효율적이라고 판단되는 기획을 추진해야 하는 직무입니다. 따라서 저는 교원그룹에서 동료와 소통하며 기업의 성장에 기여할 준비가 되어 있는지를 묻기 위해 위 질문을 지원자에게 주셨다고 생각합니다. 저는 무조건 좋은 관계, 무조건 나쁜 관계란 없다고 생각합니다. 사람은 모두 다르고 특히 동료의 의견은 그것이 어떤 방향이든 도움이 된다고 생각합니다. 혼자일 때 보다 함께하는 것이 더 큰 가치를 갖고 있다고 생각하기 때문입니다. 교원그룹에서도 함께의 가치를 중시하며 동료들과 함께 성장하는 경험을 이뤄내겠습니다. 3. 지원분야와 관련된 본인의 보유역량 및 학습, 경험 등에 대해 작성해 주시기 바랍니다. * 학습활동, 프로젝트, 동호회, 공모전, 관련 경력 등 / 포트폴리오 등 관련 자료가 있다면 입사 지원서에 별도 파일 첨부 가능 (2000 자 20 단락 이내) [심리테스트를 기반으로 한 물품추천 쇼핑몰 웹페이지 기획/제작 경험] 온라인 기획 분야에서 서비스 제공 환경에 대한 이해가 뒷받침 된다면 더 정교하고 실효성 있는 기획을 해낼 수 있을 것이라는 생각에 웹 페이지 개발 교육 과정 프로그램을 이수하였습니다. 실제 상품을 판매할 수 없는 쇼핑몰 홈페이지를 기획하면서, 사람들의 유입을 가장 많이 끌어올수 있는 방법은 무엇일지에 대한 고민을 하던 저는 ‘심리테스트를 기반으로한 물품추천’ 이라는 컨셉을 기획하였습니다. 그리고 직접 피그마를 통해 웹페이지를 기획하고 HTML, CSS,Javascript를 통해 웹페이지를 제작하였습니다. 그 결과 홈페이지 콘테스트에서 디자인의 완성도가 높다는 평가를 받으며 프로젝트를 무사히 완료할 수 있었습니다. [CRM 마케팅 경험 : 팝업 평균 클릭율 50% 달성] 저는 더핑크퐁컴퍼니에서 마케팅PM으로 근무하며 각 앱의 ASO 개선과 CRM 마케팅 업무를 수행하였습니다. 당시 가장 높은 성과를 냈던 프로젝트는 팝업 평균 클릭율 50%를 달성했던 경험입니다. 더핑크퐁컴퍼니는 약 20여개의 앱을 5개언어로 관리하고 있었기 때문에 언어별, 국가별로 팝업클릭율의 편차가 컸던 상황이었습니다. 이에 저는 모든 국가에서 팝업 클릭율 평균이 50%가 넘도록 하고자하는 목표를 가지고 각 언어별, 국가별로 클릭율이 가장 높았던 팝업 이미지를 분석하였습니다. 이를 통해 선호하는 배경색, 콘텐츠들을 알아낼 수 있었고 이를 적용하여 팝업 이미지를 기획하였습니다. 그 결과 8월 첫째 주에 발송한 3개 팝업에 대해 모두 클릭율이 50%가 넘는 성과를 달성할 수 있었습니다. [기능 개선 안내 콘텐츠 기획 및 제작, 콘텐츠 만족도 93%] 고객 맞춤 서비스를 기획해보고 싶었던 저는 뱅크샐러드의 CX 파트에서 인턴으로서 6개월간 근무를 하였습니다. 당시 자사의 애플리케이션은 대대적인 업데이트로 인하여 잦은 앱 내 기능 변화가 있었고, 그에 따른 고객 불만 VOC 비율이 높았던 상황이었습니다. 저는 1. 잦은 업데이트로 고객들이 기능 파악에 혼란을 겪고 있으며, 2. 각각의 기능을 관리하는 부서들이 기능에 대한 고객의 피드백을 원하고 있음을 알게 되었고 그에 맞는 콘텐츠를 기획하게 되었습니다. 1. VOC 통계상 높은 우선순위를 갖고 있으면서도 2. 안드로이드와 iOS 모두에 존재하는 기능이며 3. 실험이 완전히 끝난 기능에 한해 콘텐츠가 소개될 수 있도록 콘텐츠를 직접 제작, 운영하였고 콘텐츠를 확인한 고객 중 93%가 추가된 기능이 도움이 되었다고 답변하는 성과를 달성할 수 있었습니다. [고객 지향적 사고를 통해 평균 좋아요 수 300% 증가, 팔로워 200% 증가] 저는 기업의 공식 인스타그램을 운영하며 고객 지향적 사고를 통해 평균 좋아요 수 300% 증가, 팔로워 수 200% 증가라는 성과를 달성하였습니다. 당시 한국통합민원센터는 외국의 공문서를 번역하는 상품을 주력으로 하고 있었지만 잘 알려지지 않은 상황이었습니다. 정성들여 제작한 포스팅의 조회수도 매우 낮은 상황이었습니다. 이에 따라 저는 기업을 이용하는 고객VOC, 검색 유입, 팔로잉 목록들을 분석하였습니다. 그리고 곧 ` 미국 비자 발급받는 법` 등과 같이 사람들이 주목하는 `여행`이라는 키워드를 이용하면서도 상품의 필요성을 부각하는 콘텐츠를 제작할 수 있었습니다. 그러자 극적으로 팔로워 수와 좋아요 수는 증가하였습니다. 기획에 있어서 '고객 지향적 사고'의 중요성을 깨달을 수 있었던 경험이었습니다. 4. 본인이 금번 지원하게 된 동기와 이루고 싶은 목표에 대해 작성해 주시기 바랍니다.(1000 자 10 단락 이내) 저는 기업 선택에 있어서 '충족감'을 중요하게 여깁니다. 그리고 이런 충족감을 느낄 수 있는 SK엠앤서비스에서 제가 가진 고객 분석 역량을 활용하여 고객들이 서비스를 '쉽게 이용할 수 있도록' 서비스를 개선해나가고 싶습니다. [고객에게 편의를 제공하는 것이 최우선인 서비스] 저는 기업의 CSR 활동과 관련된 대외활동을 두 차례 경험해보면서 기업이 사업에 기여하는 영향에 관해 공부해본 경험이 있습니다. 그리고 막연히 '기업은 이윤만을 창출할 것'이라는 인식을 벗어나 기업이 사회에 선한 영향력을 끼칠 수 있다는 것을 배웠고, 그런 영향력을 끼치는 기업에서 근무하고 싶다는 목표를 갖게 되었습니다. 그리고 SK엠앤서비스는 맞춤형 복지로 이용자들에게 최선의 편의를 제공할 뿐만 아니라 사회적 기업에 대한 혜택을 지원하며 선한 영향력을 사회에 끼치고 있습니다. 이런 SK엠앤서비스에서 고객에게 도움이 될 수 있는 서비스를 제공할 수 있다면 큰 보람이 될 것으로 생각하여 지원하게 되었습니다. [고객 분석 역량을 활용한 서비스 개선] 제가 가진 고객 분석 역량을 활용하여 SK엠앤서비스의 고객들이 서비스를 '쉽게 이용할 수 있도록' 서비스를 개선해나가고 싶습니다. 각종 솔루션, 서비스들이 등장하면서 다양한 서비스를 이용하는 고객들의 소리를 제대로 분석하여 서비스를 만들어내는 역량은 중요해졌습니다. 그리고 저는 뱅크샐러드, 더 핑크퐁 컴퍼니 등의 기업에서 다양한 플랫폼들을 운영, 관리, 기획하는 업무를 수행하며 '고객 분석 역량'을 키워나갔습니다. 고객 경험을 긍정적으로 바꿔본 경험과 고객 유입을 높여본 경험 등을 기반으로 SK엠앤서비스의 서비스를 이용하는 고객들에게 최적의 서비스를 제안하겠습니다.
인하대 / 정치외교 / 학점 3.39 / 토익: 820, 토익스피킹: , 오픽: AL, 기타: OPIC Chinese AL / HSK6급 / 사회생활 경험: 인턴1회 / 한국사검정시험: , 컴퓨터활용능력: 2급, 기타:
1. [공통]본인에게 있어 '동료 또는 조직'은 어떤 의미가 있나요? 교원그룹에서 왜 이런 질문을 하였을 지에 대한 본인의 의견도 적어주세요 [다양한 인재가 만들어가는 하나의 목표를 위한 조화] 저에게 있어서 조직은 조직의 가치관과 저의 가치관을 일치시켜 공통의 목표를 함께 달성하며 저의 가치를 증명하는 필드이자 기회입니다. 저는 한국에서 중국으로, 중국에서 다시 한국으로 돌아와 조직에 적응하는 두 번의 거대한 변화를 성공적으로 마주했습니다. 그것이 가능했던 이유는 제가 다른 조직의 조직원이 될 때 무엇보다 그들의 신뢰를 얻고 조직 공통의 관심사 및 목표를 빠르게 습득하려는 열정을 가졌기 때문이라고 생각합니다. 저에게 동료는 함께 일하는 사람들이 아닌 함께 공통의 목표를 이루는 사람들입니다. 그렇기 때문에 더욱 중요한 것은 그 가치실현을 함께하는 소중한 동료와의 관계라고 생각합니다. 해당 질문은 저에게 수많은 사람과 하나 되어 교원의 확실한 목표의식을 향해 달릴 수 있는가 라는 질문으로 다가왔습니다 저는 학생회 임원으로 인도장 직원으로 공기업 인턴으로 근무한 경험으로 여러 필드에서 각자의 색깔을 가진 다양한 인재가 모여 하나의 목표를 향해 고군분투하는 과정을 겪어보았습니다. 나와 다른 조직원의 모습에 마찰이 생길 때도 있었지만 결국 우리는 조직 공통의 목표를 추구하고자 모인 동료라는 마음가짐으로 소통과 대화로 조화를 이 루었고 협력 을 이끌어 냈습니다 저의 경험을 바탕으로 하여 더 행복한 고객 을 꿈꾸는 교원의 조직원과의 소중한 평생 인연이 되도록 다시 한번 도전하겠습니다. 변화의 필요성을 가장 크게 느꼈던 순간을 떠올려주시고 그 상황을 어떻게 해결하였는지 적어주세요 행동이 동반되는 진정한 변화 제가 대학생 과학생회의 국원으로 있던 때 학기가 시작하고 얼마 지나지 않아 제가 속한 사업기획국의 국장 자리가 갑작스럽게 공석이 되어 제가 인수인계 없이 급하게 국장 업무를 대행했던 경험이 있습니다 저는 과거 학생회를 해본 경험이 있었고 기존 국원들과 두루 친하게 지내고 있었기 때문에 국원들의 개성과 역량을 어느정도 파악하고 있었습니다 이에 제 가 생각하기에 어느 조직원이 어느 업무를 잘할 수 있을 것인지 판단하여 각 조직원에게 업무를 분배해 주었습니다 업무의 효율과 빠르게 조직을 안정시키는 것이 가장 급한 일이 라고 생각했기 때문입니다 특히 보고 및 승인의 과정을 간소화하기 위해 저 혼자 공금 관련 업무를 담당하고 있었습니다 그러던 중 국원들이 새로운 국장인 제가 본인들을 신뢰하지 않 아 공금을 맡기지 않는다는 오해를 하고 있다는 것을 알게 되었습니다 저의 효율 중심적 사고가 조직원들에게 오해를 불러올 수 있음을 고려하지 못한 결과였습니다 조치를 취하지 않으면 조직의 효율을 떨어뜨리고 서로를 향 한 신뢰가 무너지는 결과를 가져올 수 있겠다는 생각이 들었습니다 저는 곧바로 공감과 대화를 중심으로 조직원과 꾸준히 소통하여 저의 의도가 잘못 전달된 것을 바로잡으려 노력했습니다 더 나아가 저는 저의 변함없는 조 직원을 향한 신뢰와 저의 가치관의 변화를 더 확실한 행동 으로 증명해주고 싶었습니다 저희는 회의를 통해 누가 어떤 일을 잘할 수 있을지 와 더불어 누가 어떤 일을 하고 싶어하는지 를 중점으로 완전히 새로운 업무분장을 진행했습니다 특 히 공금관리 사업기획 등 책임소재가 큰 업무 일부를 다른 국원들과 나누었습니다 흥미와 책임의식을 어깨에 짊어진 국원들은 훨씬 진지한 태도로 업무에 임했고 일부 업무를 덜어낸 저 역시 더 꼼꼼하게 다른 업무에 임할 수 있었습니다 결과적 으로 이전까지 다소 가라앉았던 회의 분위기는 활기차고 열정적인 모습으로 변화할 수 있었습니다. 지원한 직무와 관련된 전공 혹은 경험 경력이 있다면 적어주세요 경험을 통해 HR 전문가로 성장할 준비 완료 O기업에서 근무하며 외국인 고객들의 클레임을 통번역하고 이를 해결해 주었습니다 저는 매번 다양한 문제를 대할 때 정해진 매뉴얼에 따라 일관 성을 유지하 는 것의 비효율성을 깨닫고 데스크 직원의 구성 고객의 국적 등을 참조한 알고리즘 형식의 모델을 제작했습니다 이를 통해 고객이 가장 몰리는 시간대의 평균 대기인 원이 30명대에서 10명 중후반으로 확연히 줄었고 인도장 전체의 병목현상을 완화할 수 있었습니다 또한 저는 저의 기본 업무 외에 신규직원들에게 외국어 및 기본 업무 교육을 겸하고 있었는데 저의 문제해결 모델을 단순화하고 예상되는 문제까지 포함하 여 직원들의 교육 교재로써 활용했습니다 특히 해결이 간단한 문제의 경우 신규직원에게 우선하여 고객을 인도하여 해당 직원의 단순 인도 업무 외에 문제 해결 숙련도를 높이는 수단으로 활용하였습니다 이제 막 일을 배우는 신입직원이 문제상황을 능숙하게 해결하는 직원으로 성장하는 것을 보며 조직의 방향으로 인재를 서포트 하는 것에 대해 큰 보람을 느 꼈습니다 또 O기업에서 판촉직원들의 교육을 담당하는 인턴으로 근무한 경험이 있습니다 신규직원에 대한 기본 직무교육 직급별 심화 CS 교육 복지 차원에서의 감정노동자 힐링 프로그램 등을 지원하는 업무였습니다 이를 통해 HR 업무 특히 교육 및 지원 부분에서의 실무를 경험해 볼 수 있었습니다 그 중 제가 직접 힐링 프로그램을 기획할 기회가 주어졌습니다 저는 편의를 위해 평소에 거래를 해왔던 익숙한 업체의 교육이 아닌 판촉직원들의 나이 성 비 만족도 등 폭넓은 요소를 고려하여 참여도가 높을 것이라 예상되는 업체의 교육을 선정하였습니다 비록 새로운 업체를 찾고 협의하는 과정이 수월하지는 않았지만 기존 대비 50% 이상 빠른 속도로 교육 인원이 채워졌고 이것이 누적되어 적지 않은 시간 자원을 확 보할 수 있었습니다
최종합격후기
더보기[신입] 교원그룹 디자인팀 인터뷰
👋🏻 안녕하세요 ! 날씨가 슬슬 쌀쌀해지는데 가을 준비 잘 하고 계신가요? 가을이 다가오면서 하반기 공채가 하나 둘씩 뜨고 있습니다. 취업에 관심을 가지는 여러분들이 많을텐데요 그런 여러분들을 위해~ 교원그룹에서 일하고 계시는 디자이너와 함께 인터뷰를 진행했답니다! 👏🏼👏🏼👏🏼 교원그룹 신입 디자이너 인터뷰, 지금 시작합니다! 💡 Q. 자기소개 부탁드려요. 안녕하세요! 교원그룹에서 디자이너로 열심히 일하고 있는 하은이라고 합니다~ Q. 본 회사에서 어떤 직무를 맡고 계신가요? 교원그룹에서 편집디자인과 웹디자인 등 시각적으로 디자인이 필요한 모든 파트를 담당하고 있습니다! 디자인 감각을 유지하기 위해서항상 노력하고 있어요 ㅎㅎ Q. 본 회사에 합격하기까지 과정이 궁금합니다! 이력서, 자기소개서와 포트폴리오를 가장 먼저 준비했습니다! 서류 합격이 된 후 총 2번의 면접을 봤는데, 1차 면접때는 20개가 넘는 질문들에 힘들었지만 2차는기본적인 질문이였어요. 인턴을 다니면서 준비를 하는거라 쉽지 않았지만 어떻게(?) 잘 되어서 다행이네요 ㅎㅎ Q. 지원 당시의 스펙이 궁금해요. 가장 강점은 무엇이었나요? 저는 학부시절부터 큰 기업에서 일하고 싶다는 생각이 있었어서 자격증 공부도 병행했어요. 사실 디자인에선 크게 필요없다고들 하지만 컴활2급과 컴퓨터그래픽스운용기능사를 취득했습니다. 그러나.. 중요한것은 역시 포폴 아닐까요...ㅎㅎ Q. 지원 당시의 스펙이 궁금해요. 가장 강점은 무엇이었나요? 자신없는 부분은 굳이 드러낼 필요 없지만 과하게 꾸며내지 않는것 역시 중요합니다. 저는 포트폴리오를 일기장럼처럼 편하게 볼 수 있도록 구성과 말들에 신경을 많이 썼는데 팀 차장님께서도 이부분을 좋게 봐주셨다고 하셨어요! 신입에겐 큰 디자인적능력보다는 발전가능성을 보는것 같습니다. Q. 지원 당시의 스펙이 궁금해요. 가장 강점은 무엇이었나요? 막막하고 자존감이 떨어지는 순간들이 정말 많이 올테지만 스스로가 중심을 잘 잡고 자신감을 가지는것이 가장 중요하다고 생각합니다. 흔들리는 순간이 온다면 과녁이 흔들리는 것이 아니라 내 화살이 흔들리는 것이라 생각하기 때문에 무조건 스스로 중심을 잘 잡기!! 할수있다고 계속 말해주기!!!! 이렇게 교원그룹 디자이너의 인터뷰를 함께 보았는데, 어떠셨나요? 모두 힘내서 열심히 본인을 어필할 수 있길 바랄게요💡! 힘들어도 자기 자신을 믿는 것이 가장 포인트라는 것을 한번 더 느낄 수 있었답니다🔥 취업에 관련한 더 많은 정보는 링커리어에서 확인할 수 있으니, 많은 관심 부탁드립니다!❤️ 다음주에 더 유익한 콘텐츠로 만나요~👀
[신입] "교원그룹" E커머스 마케팅기획 직무 합격 후기
📂 교원그룹 채용 공고 보러가기 📂 현재 모집중인 신입 공고 보러가기 📂 신입 지원 후기 보러 가기 📂 신입 합격 자기소개서 보러가기 안농안농 고언니에요-! 히히 저 완전 오랜만에 쓰는 취업관련 포스팅이네용 정말 이제 거의 1년을 향해가는 면접 후기인데요 저는 2020 하반기에 교원그룹 마케팅 직무 면접을 봤었습니당 ㅎㅎ 서류를 통과해서 1차 면접 봤고, 1차 면접에서 떨어졌어요 ㅠㅠ 1차 면접에서 떨어진 이유를 생각해보자면? 그때 면접 시간이 정말 짧았고 5명에 40-50분? 이런느낌으로 면접을 봤어요 심지어 PT발표도 하고나서 추가 질문받고 개인질문까지 하는데 ㅋㅋㅋ 한시간 정도 면접봤던걸로 기억합니다,,,, 한명당 말할 수 있는 기회가 별로 없는데 거기서 관심을 못받으면 별로 말을 못하는 ㅜㅜ 그런 면접이었어서 저는 애초에 PT면접에서 주목을 못시켰던것 같아요 같이 면접 들어가셨던분들 중에 2명이 관련해서 질문을 좀 받았어요 그 2명 위주로 면접이 흘러가는 느낌..?! 하지만 어쩔 수 없죠,,, 뭐 이미 피티를 잘못했으니 ㅠ 받아들여야죠 솔직히 못했다 잘했다 보다는?! 그냥 심사위원 마음에 들고 좋게 보이면 관련된 추가 질문을 하시는 것 같아요! 1. 면접 아침 8시부터 면접보러 오라고해서 너무나도 힘들었던 면접입니다 ㅠㅠ 을지로 3가였나,, 을지로입구였나,, 집에서 가까웠기에 망정이었지 ㅎ 그리고 면접 전형은 좀 촉박하게 알려주더라구요 면접은 3일 진행됐는데 저는 두번째날에 면접을 봤었어요-! 1차 면접에 프레젠테이션, 직무면접, 인성면접 이렇게 3개나 진행됐던 면접이에요 순서는 프레젠테이션 할거 만들고 나서 인성면접을 한명씩 들어가서 봤고 직무면접은 5명씩 들어가서 조별로 봤어요-! 1층에 스벅이 있어서 스벅에서 커피를 사고 잠을 깨면서 면접준비를 했답니다! ㅎㅎ 면접복장은 그냥 정장입었어요-! 자율복장이면 보통 정장을 입지 않나요?! 저는 그냥 자율복장이면 사진처럼 정장입고 면접을 갔답니다 ㅎㅎ 그럼 교원그룹 면접질문 아래서 알려드릴게요-! 1) 인성 면접 질문 교원그룹 인성 면접질문 소통 이나 협업 경험 을 엄청 물어봤어요.....! 그리고 나머지 자소서 기반 질문은 3-4가지 했던 것 같아요! 인성 면접 질문 1. 협업을 했던 경험? 2. 갈등이 있을 때 팀원을 어떻게 설득했는지? -> 결과물을 보여주면서 했다. 3. 팩트만 가지고 할 수 없을텐데, 어떤식으로 소통할건지? 등과 같은... 모든 협업 상황에 대해서 물어봐서 경험은 다 털렸구,, 나중엔 잠깐 생각해본다고 한 것 같아요.. ㅎ 자기소개서 기반 질문 1. 시장조사나 마케팅 전략 조사를 통해 아이디어를 기획했다고 했는데, 어떤 채널로 아이디어를 얻는지? -> SNS를 통해서 어떻게 얻는다 말함 2. 그러면 눈여겨보는 유튜버 있는지? 마케팅 전략은 어떤게 기억에 남는지? + 마지막으로 하고싶은말 하라고 시간 주셨어요! 성격의 장점으로 잘하겠다고 하니 입사해서도 꼭 그렇게 해야해요!? 해서 네!라고 해맑게 대답하니 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 안그러시면 어쩌냐해서 안그럴 수 없다고 하고,, 좋은결과 있으면 좋겠다고 하시면서 인성면접 끝! 2) 직무 & PT 면접질문 교원그룹 직무 + PT 면접질문 사진 찾아보니까 면접때 프레젠테이션 했던게 캡처로 남아있어서 첨부해봤어요-! PT면접은 당연하지만,,, 기업 조사를 미리 많이 해가고 아이디어를 몇개 생각 해가면 좋더라구요 저는 교원면접에는 진심이 아니었기에... 남들 다 아는정도?로 준비해서 갔던 것 같아요 그래서 아이디어도 부족했고 기업에 어떤 니즈가 있어서 어떤식으로 마케팅하면 좋을지 제안을 제대로 못했던것 같아요ㅠ 정확하게 기억은 안나지만 주제 3가지 중에 한가지를 자유롭게 선택 해서 PT하는거였어요! 시간은 30분 정도 줬던걸로 기억하고 PPT 5장 이내로 만들라고 했어요 시간은 은근 촉박하답니다ㅠㅠ 저는 아이디어도 생각안하고 가서 아예 생각없이 감 ㅎㅎㅎㅎㅎ 호호 거기서 뭐해야할지 생각하고,,, 그러다보니 뻔한아이디어 ^^! ㅋㅋㅋㅋㅋ + 시간은 좀 촉박했던걸로 기억해요ㅠ PT면접은 이전에도 많이 해봤었는데 동시에 들어가서 다같이 피티하고 바로 면접본건 교원이 처음이었던것 같네용! PT 질의응답 1. 제 PT에는 질문없었고, 5명 지원자 중에 2명한테만 관련해서 질문하셨어요! (별로라서 그런가봄.. ^^) 개인 질문 1. 자기소개는 안했어요. 2. 개인질문 없고...... 공통질문에 대해서만 답한것 같아요 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 애초에 PT하고 나니 남은시간이 30분인가.. ㅜ_ㅜ 별로 없긴했어요ㅠㅠ 흑흑 공통 질문 (모든 공통질문은 생각나는 사람이 손들고 말하라고 하셨어요!) 1. 교원그룹의 마켓85 홍보할 수 있는 마케팅 전략은? 2. 요즘 잘된 앱이나 이커머스 하나 설명해주고, 그 이유는? 마지막 할말 * 마지막 할말할 시간을 빼서 주신답니다. 다들 공통질문이고,, 역량에 대해 말할 기회가 없어서 그랬는지 역량을 말했답니다!!! 너도 역량 말하구,, 이때 짧게 말하라고 안하시고 하고싶은말 다하라고 하셔서.. 1분 좀 넘게 ! (자기소개 준비한거) 조금 자세하게 덧붙여서 말했던 것 같아요 ㅎㅎㅎ 헤헤.... 2. 후기 교원그룹 1차 면접은 아주 고되었던,, 면접으로 기억에 남아있어요 ㅋㅋㅋㅋ 면접비를 줬던것 같은데............ 면접비 + 선물을 줬었던 것 같아요 아마도 면접비는 2-3만원 정도였던 것 같고 선물은 교원그룹에서 만드는 여행용 키트 이런걸 줬던걸로 기억합니다 ㅋㅋㅋㅋ 사진도 있는것 같은데 찾으면 첨부해둘게용 ㅎㅎ E커머스를 확장하려고 신규사업을 위해 신입을 뽑는 것 같았던 교원그룹이에요-! 면접가서 회사에 대한 설명도 많이 듣고 복지나 이런것도 많이 알게된 회사였는데요 개인적으로 나쁘지 않겠다 라고 생각됐었던 회사입니다 특히 집에서 가까워서 너무 좋다고 생각했던 회사입니다 하지만 1차 탈락 ㅜㅜ 아마도 1차면접 배수를 많이 뽑지 않았나.. 왜냐면 면접 타임이 너무 많았거든요 ㅋㅋㅋ 마케팅 직무만해도 5명씩 몇타임을 봤는데 그래서.. 아주 많이 배수를 뽑은것 같다고 추측하며 사실 아쉬움은 없습니다 ! 다른 면접이 많이 겹쳐서 많이 준비를 못했었는데 후회없이 면접은 보고와서 홀가분 했답니당 ㅎㅎ 이렇게 오랜만에 쓰는 취준포스팅 끝-! 교원그룹 면접 보시는분들에게 도움이 되었으면 좋겠어요,,💞💕💞 참고로 코로나 심할때인데도 대면 면접 봤습니다! 인터뷰 - 고자매 님 https://blog.naver.com/gosisters_/222485155559 📂 현재 모집중인 공고 보러가기 📂 신입 지원 후기 보러 가기 📂 신입 합격 자기소개서 보러가기 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
[HD현대그룹] 현대글로벌서비스 서류합격 후기
🎯 HD현대그룹 공고 보러 가기 🎯 현재 모집중인 신입 공고 보러가기 🎯 신입 지원 후기 보러 가기 🎯 신입 합격 자기소개서 보러가기 안녕하세요! 꿈리미 입니다~! 오늘은 현재 채용중인 HD현대그룹 중 현대글로벌서비스 기업의 서류합격 후기입니다 :-) 작년까지 현대중공업그룹이었는데 네이밍이 HD 현대그룹으로 바뀌면서 아직까지는 많은 분들에게 현대중공업으로 친숙하실 거에요! HD현대그룹이 9/25일까지 서류접수를 한다는 소식을 듣고, 제 합격 후기가 조금이나마 여러분들에게 도움이 되고자 합니다! HD현대그룹에는 정말 많은 기업들이 속해있지만, 저는 그 중 현대글로벌서비스 기업의 영업 직무에 지원했어요. 조선/기계 전공 우대라고 적혀있었기에 문과생인 저는 사실 큰 기대를 안했는데 이렇게 합격 소식이!!!!!!!! 정말 상상도 못한 결과였지만, 너무 행복하게 면접 준비를 했습니당 자기소개서 항목 1번 항목 당시 자기소개서 항목은 1. 지원 직무에 요구되는 역량은 무엇이라 생각하며, 이를 위해 어떠한 노력을 해왔는지 기술해 주십시오. 해당 항목은 경력사항인 BGF리테일에서 매출 상승을 이룬 경험을 토대로 작성했어요! 당시 점포의 입지와 고객층의 특징을 설명하고, 그 특징을 살려 어떻게 매출 상승안을 기획했는지를 상세히 설명했습니다. 그 결과로 00% 매출 상승을 이루었는지 결과값을 설명하는 3단 구조로 작성했어요. 이러한 결과를 이끈 역량이 00 이라고 생각하고 그 역량을 현대글로벌서비스에서 어떻게 발휘하겠다 라는 식으로 마무리 했습니다. 매출 상승을 이룬 00 역량 영업이란 ~ 이라고 생각한다. 이 00을 이루기 위해 00을 한 경험이 있다. 경험 상세히 작성 그 경험을 통해 00 을 이루었다. 이 역량을 통해 현대글로벌 서비스에서 00을 하겠다. 2번 항목 2. 본인의 삶에서 다른 사람에게 꼭 이야기 해주고 싶은 경험이 있다면 기술해주십시오. 해당 문항에서는 베트남 해외봉사 경험을 작성했습니다. 꼭 자소서 문항이 아니더라도 개인적으로 제 인생에 있어서 가장 기억에 남는 활동 중에 하나였고, 또 그 활동을 통해 제가 느끼고 배운점이 참 많다고 생각했거든요! 그 경험 속에서 배웠던 점과, 그 배우기 까지의 과정들 그리고 과정 속에서의 고난들을 상세히 설명했습니다. 소제목 00은 저를 이끈 00입니다. 베트남 해외봉사에서 00에 대한 열정을 보인 경험이 있습니다. 경험 나열 이를 통해 00을 배울 수 있었습니다. 이 역량을 통해 현대글로벌 서비스에서 00을 이루겠습니다. 3번 항목 3. 타인과의 갈등을 원만하게 극복한 경험에 대해 기술해 주십시오 해당 문항에서는 공모전 참여 경험을 작성했습니다. 대학생이라면 한 번쯤은 해보았을 공모전, 팀플, 학술대회, 경진대회 등을 작성하면 좋을 것 같은 항목입니다. 해당 경험에서 타인과 어떤 갈등이 있었지만, 어떻게 해결했는지, 해결하기 위해 어떠한 노력을 했는지를 작성하고 이를 통해 배운 점을 작성하면 좋을 것 같아요! 소제목 00 공모전 참여 당시, 00 갈등 상황을 00한 역량으로 극복한 경험이 있습니다. 공모전 사례 설명 해당 경험을 통해 갈등을 극복하며 00상을 수상했습니다. 이러한 경험을 통해 현대글로벌 서비스에서도 협력을 이룰 수 있는 인재로 거듭나겠습니다. 4번 항목 4. 본인의 취미와 특기에 대해 기술해주십시오. 사실 전 이 문항이 제일 막막했어요. 왜냐하면, 저는 딱히 잘하는 것도 취미도 없는 항상 공부와 자기소개서만 열심히 쓰던 취준생이었거든요... 이런 저에게 취미와 특기라니.. 하지만 제 경험들을 나열해보니 봉사시간이 300시간이 넘는 것을 깨달았고, 사실 여러 봉사활동을 하면서 배운 점도 또 느낀 점도 많았다고 생각해서 <봉사> 를 주제로 잡고 글을 썼습니다! 이처럼 취미와 특기라고 해서 막연히 대단한 것을 찾으려고 애쓰시기 보다는 실제 경험들을 나열해보고 그 경험의 공통점을 이룰 수 있는 큰 꼭지를 찾는 것이 중요하다고 생각해요! 사실 저도 상경 계열 문과생이어서 HD 현대그룹 ( 구) 현대중공업)에 붙을 것이라고는 생각치도 못했지만, 우대 사항에 해당 되는게 하나도 없음에도 불구하고 당당하게 서류합격부터 인적성, 면접까지 합격해 최종까지 간 것을 보면 우대사항은 진짜 우대하는 사항일 뿐 필수 조건은 아니라고 생각합니다! 그러니 문과생 여러분들도 기죽지 말고, 자소서를 최선을 다해 작성해 꼭 합격하시길 바랍니다! 파이팅입니다 :-) 인터뷰 - 꿈리미 님 https://blog.naver.com/lim2_8/223211781682 🎯 신입 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯 현재 모집중인 공고 보러가기 🎯 신입 지원 후기 보러 가기 🎯 신입 합격 자기소개서 보러가기 🎯 합격자소서 제출하고 15000원 받기 🎯 대기업 채용 리스트 더보기 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
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