경기청년지원사업단
- 기업형태
- 기타
- 참여대상
- 대상 제한 없음
- 접수기간
- 시작일2024.08.05마감일2024.08.18
- 활동기간
- 24.9 ~ 24.9
- 모집인원
- 250명
- 활동지역
지역 제한없음
- 우대역량
- 휴학 중/시간 투자 가능
- 활동혜택
- 활동비, 수료증 및 인증서
- 관심분야
교육
정치/사회/법률
- 활동분야
기타
- 추가혜택
- -
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2024년 경기도 청년참여기구 4기 청년위원 모집
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상세내용
2024년 경기도 청년참여기구 4기
청년위원 모집
■ 접수기간 : 2024. 08. 05.(월) ~ 08. 18.(일)
■ 활동기간 : 위촉일로부터 1년
■ 모집대상 : 19세 이상~ 39세 이하 경기도 청년 250명
1.경기도에 거주하는 청년
2.경기도에 소재한 직장에서 근무하는 청년
3.경기도에 소재한 학교에 재학 중인 청년
4. 공무원은 겸직신고 및 수당신고 가능한 자
※ 경기도 청년 정책 및 청년 관련 이슈에 관심이 있는 청년 중 아래의 1~3번 중 한 가지 이상 해당되는 분
다양한 청년의 참여기회 제공을 위해 신규참가자 우선 선발
(관련 해당사항에 있어 주민등록등본, 재직증명서, 재학증명서 제출)
■ 주요활동 ※ 경기도 청년기본조례 제 10조 2 근거
1. 경기도 청년정책 제안 및 모니터링
2. 권역별 분과별 청년 네트워크 형성
3. 국내·외 청년단체 및 청년참여기구와 협력·교류
4. 청년시민으로서 역량강화 교육
■ 참여혜택
1. 소정의 회의 참석 수당 지급
2. 경기도지사 위촉장 수여 등
■ 선정방법 : 신청 - 서류심사 - 사전교육(필수) - 면접심사(필수) - 선발자 발표
- 접수기간 : 8. 5. (월) ~ 8. 18.(일) / 온라인 접수 (bit.ly/46xdSZA)
- 서류심사 : 8. 19. (월) ~ 8. 22.(목)
- 서류발표 : 8. 23. (금) / 개별 문자 발송
- 사전교육 : 8. 24.(토) ~ 8. 28.(수) / 기간 내 필수 이수, 세부 일정 별도 공지
- 면접심사 : 9. 7.(토) / 필수 참석 ,남부 북부 면접 장소 상이 예정
- 선발자 발표 : 9.11.(수) / 개별 연락 및 잡아바 어플라이 홈페이지 발표
- 발대식 : 9.21.(토) / 필수 참석, 세부 일정 별도 공지
※ 세부일정은 변경 될 수 있음.
■ 문의사항 : 경기청년지원사업단(☎ 070-8834-7047)
■ 유의사항
1. 지원서에 착오·허위 기재 사항이 발견되면 선정 시 불이익이 있을 수 있으며, 지원자 본인의 책임으로 간주됩니다.
2. 경기도 활동 및 거주 확인을 위한 증빙자료 제출 및 사전필수교육을 이수해야 추후 참여기구 활동이 가능합니다.
3. 기재내용이 사실과 다를 경우 선정이 취소될 수 있으며, 심사결과에 대한 내용은 공개하지 않습니다.
4. 세부사항 붙임파일 필독 후 신청해주세요.
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합격스펙 & 합격자소서
더보기지거국 / 경영학 / 학점 3.89/4.5 / 토익: 945, 오픽: AL / 사회생활 경험: 1회 / 1회 / 컴퓨터활용능력: 1급, 기타: 물류관리사, 무역영어 1급, 유통관리사
1. 본인의 지원직무를 어떻게 이해하고 있는지 구체적으로 기술하고, 해당 분야에 본인이 적합하다고 판단할 수 있는 근거를 사례 및 경험을 바탕으로 기재해 주세요. (최소 500자, 최대 1,000자 입력가능) [회사의 심장, SCM] SCM 직무는 회사의 심장이라고 생각합니다. 심장이 전신에 혈액을 공급해 우리 몸을 움직이는 것처럼, SCM 직무 또한 지역 사업소 등 회사의 모든 네트워크에 상품을 공급해 회사를 움직이는 역할을 하기 때문입니다. 그중에서도 현대모비스 서비스부품BU의 SCM 직무는 현대차 및 기아차의 A/S용 순정 부품 공급을 책임진다는 점에서 그 중요성이 매우 크다고 생각합니다. 자동차를 구매하는 소비자가 가장 중요하게 생각하는 요소 중 하나가 A/S의 속도인 만큼, 고객이 원하는 부품을 신속하게 전달하여 A/S가 빠르게 이루어지도록 하는 것이 부품 공급사의 책무입니다. 따라서 SCM 직무에는 기존의 물류 프로세스를 개선하여 리드 타임을 절감하기 위한 혁신적 사고력이 필요합니다. 저는 프라다코리아 물류팀에서 인턴으로 근무하며 혁신적 사고를 바탕으로 제품 입출고 시간을 단축한 경험이 있습니다. 의류 입출고 업무를 담당할 당시 매장에서 철수한 이월 상품과 이탈리아에서 들어오는 신상품 입고 물량이 폭증했습니다. 하지만 이 상품들을 보관할 공간을 찾기 위해 돌아다니면서 동선 낭비가 발생해 업무가 지연되는 문제가 있었습니다. 저는 이러한 문제의 원인을 랙의 보관 효율성 부족이라고 판단했습니다. 이에 랙의 보관 효율을 높이기 위해 기존 입구와 가까운 랙에 보관되어 있던 이전 계절용 상품과 매장에서 철수하여 입고되는 이월 상품을 내년까지 출고되지 않을 것이라 예상하여 꺼내기 어려운 창고 안쪽에 보관하였습니다. 이로써 창출된 공간에는 입고 1~2일 내 바로 출고되는 이탈리아에서 들어오는 신상품들을 보관했습니다. 이때 동종 상품들을 비슷한 위치에 입고하여 출고 작업 시 효율적으로 상품을 피킹할 수 있도록 했습니다. 이러한 노력의 결과 간절기 물량 증가에 효과적으로 대응할 수 있었고 업무 효율을 개선할 수 있었습니다. 혁신적 사고를 바탕으로 사소한 부분부터 개선하여 신속하게 부품을 공급하기 위해 노력해 고객 만족 극대화에 기여하는 사원이 되겠습니다. 2. 목표를 달성하는 과정에서 힘들고 어려운 문제가 발생하였음에도 포기하지 않고 임무를 완수한 사례를 작성해 주세요 (최소 500자, 최대 1,000자 입력가능) [성취 지향적 태도로 이뤄낸 완판] 성취 지향적 태도로 마케팅 가용 자원 제로(zero) 상태를 이겨내고 비누 100개 완판이라는 목표를 달성한 경험이 있습니다. 한국무역협회 지역특화청년무역전문가 양성사업 참여 당시 전통 비누 제조 1인 기업의 제품을 아마존에 판매하는 프로젝트를 진행했습니다. 하지만 당시 사업단에서 지원하는 활동 지원금은 30만 원뿐이었고, 그마저도 미국 풀필먼트 센터로 보내기 위한 비용으로 모두 소진하였습니다. 마케팅 가용 자원이 전무한 상황이었지만, 저는 한정된 자원 속에서도 최고의 성과를 내고 싶다는 욕심이 생겨 완판이라는 높은 목표를 수립했습니다. 그리고 이를 달성하기 위해 직접 발로 뛰어 일당백의 마케팅을 해보자는 전략을 세웠습니다. 우선 부족한 마케팅비를 충당하기 위해 당시 지자체에서 실시하던 중소기업 수출 경쟁력 강화 지원 사업에 직접 신청서를 제출해 지원금 300만 원을 확보했습니다. 확보한 지원금을 가지고 제품의 경쟁력을 강화하기 위한 패키지 리뉴얼을 실시했습니다. 가격 경쟁력을 높이고자 제품의 박스를 기존 3구에서 2구로 변경하였고, 전통 비누임을 강조하는 훈민정음 무늬의 완충재, 곤룡포 무늬의 띠지를 추가하는 등 디자인 요소를 강화하였습니다. 또한 마케팅 비용을 절감하기 위해 온라인 커뮤니티를 통한 홍보 전략을 택했습니다. 우선 구글 트렌드 분석을 통해 뉴욕, LA 등 미국 내 대도시를 중심으로 비누에 대한 관심도가 높다는 점을 파악하였습니다. 해당 정보를 기반으로 미국 내 대도시 거주자들이 가입한 뷰티, 셀프케어 관련 페이스북 커뮤니티 30곳에 저희의 제품을 홍보하는 콘텐츠를 업로드하여 약 10만 명의 잠재 고객에게 제품을 홍보했습니다. 이러한 노력의 결과 한정된 예산으로도 비누 100개 수량 완판이라는 성과를 달성할 수 있었습니다. 성취 지향적 태도로 어떠한 어려움이 있어도 주도적으로 높은 목표를 수립하고 이를 달성하기 위해 노력하는 사원이 되겠습니다. 3. 공동의 목표를 달성하기 위해 다른 사람들과 힘을 합쳐 노력했던 경험을 구체적으로 기술하고, 그 경험을 통해 배운 점을 작성해 주세요 (최소 500자, 최대 1,000자 입력가능) [협업: 어려움을 나누는 것] 어려움을 나누는 협업의 가치를 실천하여 박람회 부스 운영을 성공적으로 해낸 경험이 있습니다. 방콕 식품 박람회에 참기름 제조업체와 함께 참가했을 당시 총 30명의 바이어와 수출 상담을 하자는 목표를 세웠습니다. 이에 바이어의 부스 방문을 유도할 수 있는 샐러드 시식 행사를 기획하였고, 효율적인 행사 운영을 위해 음식 제조, 시식 행사 진행 및 홍보, 바이어 상담 통역으로 역할을 분담했습니다. 이 중 음식 제조 역할의 경우 매일 아침 일찍 일어나 채소를 사와야 하는 상황이었는데, 저와 한 팀원이 그 일을 수행하기로 했습니다. 다른 팀원들은 아침잠이 많아 아침에 일찍 일어나는 것을 어려워했기 때문입니다. 대신 마트에 다녀오지 않은 팀원들은 매일 밤 당일 상담 건에 대한 감사 인사, 견적서 발송 등 바이어 사후 팔로우업을 담당하기로 했습니다. 이에 저희는 매일 약 한 시간가량 일찍 일어나 마트에서 시식 행사에 필요한 채소를 구해와 세척하고 먹기 좋은 크기로 손질하여 부스 오픈 전 종이컵에 세팅했습니다. 시식 진행 및 홍보 담당 팀원은 박람회장 내부를 돌아다니며 바이어에게 시식을 권유하고 저희의 부스를 홍보했습니다. 하지만 해당 역할을 담당한 팀원이 넓은 박람회장을 오랜 시간 돌아다닌 탓에 체력적인 부담을 호소했습니다. 이에 저희 팀은 팀원 간 역할을 주기적으로 변경하기로 합의했습니다. 팀원의 어려움을 팀 전체가 나누는 것이 팀의 존재 이유라고 생각했기 때문입니다. 이에 두 시간 단위로 역할을 변경하며 모든 팀원이 상대적으로 체력 소모가 큰 시식 진행 및 홍보 역할을 수행해 어려움을 분담했습니다. 이러한 노력의 결과 목표했던 수치보다 50% 높은 45건의 바이어 상담 기록을 달성할 수 있었습니다. 또한 해당 경험을 통해 협업이란 상대방의 어려움을 이해하고 이를 나누고자 하는 마음가짐임을 알았습니다. 회사 생활 중 동료의 어려움을 무시하지 않고 이를 나누기 위해 노력하여 공동의 목표를 달성하기 위해 협업하는 사원이 되겠습니다.
지거국 / 경영학부 / 학점 4.15 / 4.5 / 토익: 965, 토익스피킹: 레벨 8 / 사회생활 경험: 글로벌 인턴(U.S.) / 산학협력단 실습생, 자작자동차 동아리, 청년무역전문가 양성프로그램 / 한국사검정시험: , 컴퓨터활용능력: , 기타: 물류관리사
1. 지원 동기와 해당직무에 본인이 적합한 이유를 작성해 주세요. 글로벌 전장 부품사 유라코퍼레이션에서 고객사의 납품 계획을 수립하고, 청주 공장 내 물류의 흐름을 관리하여, 기존 부품뿐만 아니라 고전압 커넥터 및 정션블록, 충전 커플러 등 친환경 부품의 납품 관리를 통해 시장을 이끌고 싶습니다. 저는 6개월간 미주 내 시카고 소재의 freight forwarding company에서 logistics coordinator로써 일리노이 인근 13개 주에서 항공 선적 요청이 들어오는 SHPR와 F/U를 하며, 미국발 - 한국행 대한항공 consolidation을 담당하였습니다. 특히, 국내 소재 TI automotive 및 STX engine 등 주요 auto parts 관련 SHPR-CNEE를 담당하였습니다. 동 기간 미국의 생산자와 한국의 소비자를 원활히 연결해주어, 회사의 생산계획에 차질 없이 공장이 운영되도록 관리하였고, 고객사 납기일에 맞춰 성공적으로 납품이 진행될 수 있도록 징검다리의 역할을 하였기에 해당 직무에 적합하다고 생각됩니다. 2. 성장과정과 성격을 작성해 주세요. "이성적으로 분석하여, 빠르고 정확하게 대응하다." 23개월의 군 복무를 1분 1초가 급박하게 돌아가는 의무소방대원으로 복무하였습니다. 화재, 구조, 구급 출동은 요구조자의 생명과 직결되는 상황이므로 사고 현장에 도착하면 이성적으로 상황을 빠르게 분석하되, 누구보다 안전하고 확실하게 수습하고자 하였고, 이러한 기여를 인정받아 2017년도에는 충청북도 도지사 표창장을 받았습니다. "철저한 계획력과 100% 실행력" 15개월간 한국무역협회/산업통상자원부 산하의 국책 사업단을 팀장 직위로 이끌며, 총 4차례의 서울/부산/제주 박람회를 기획 및 운영하였습니다. 사업단 측에서 발생하는 모든 금전적인 부분은 지원해주신다고 하셨지만, 최소의 비용으로 최대의 결과를 산출하고 싶었습니다. 이에 따라 월/주/일간 계획을 수립하고, 매주 온/오프라인 미팅, 사전 답사 일정을 조율하는 등 철저한 계획을 수립하고, 이를 전적으로 실행하여 동 기간 사업단 내 최상위 퍼포먼스 평가를 받았습니다. 3. 지원 직무와 관련된 경험이나 교육내용을 작성해 주시고 그 과정에서의 느낀점을 작성해 주세요. 미국 인턴으로 근무 중 항공 선적 화물이 3주가 지연되어 기업의 생산라인에 차질이 생길 뻔했었습니다. 8월 17일 파트너사로부터 미국-동남아시아 order를 받았습니다. 화물의 사이즈로 인해 카타르와 터키항공을 안내하였고, 파트너사에서 터키항공(ORD-IST-DAC)으로 컨펌을 주셨습니다. 안내받은 8 PLTS 화물을 08/25 출항 목표로 항공사에 drop 하였습니다. 하지만 동남아시아행의 경우 모든 항공사가 space 부족을 연유로 갑인 상황에, 저렴한 운임 대신 지연이 잦았던 터키항공 측으로부터 화물의 사이즈가 좋지 못하다는 이유로 09/04 조정 통보를 받았습니다. 설상가상으로 경유지였던 이스탄불에서 같은 이유로 부분 출항이 발생하여, 모든 화물이 09/17에 최종 목적지에 도착했습니다. 귀책 사유가 항공사에 있었지만, 3주가 지연되어 생산라인에 차질이 발생할 수 있었고, 이와 같은 예기치 못한 상황에 대응하기 위한 물류 방안과 전략을 계획하는 것이 필요하다고 느꼈습니다. 4. 인생에서 가장 중요하게 생각하는 본인의 가치관이 무엇인지와 이유를 알려주세요. "기본에 충실하여, 적극적으로 도전하자!" 15개월간 국책사업단을 팀장 직위로 이끌며, 한국무역협회 주관 전자상거래 경진대회에서 대학과 사업단 대표로 수상을 하였습니다. 소속 사업단은 내부 사정으로 인해 경쟁 사업단보다 이론과 실무 과정이 늦었었고, 담당자님께서도 수상은커녕 참가 또한 욕심이라고 말씀하셨습니다. 이에 따라 팀원들의 사기도 저하되고, 많은 트러블이 있었습니다. 하지만 저는 직책이 있는 만큼 우리 사업단의 입지를 굳건히 다져놓고 싶었고, 그 무엇보다 실패가 두려워 도전하지 않고, 포기하고 싶지 않았습니다. 이에 따라 저는 요령을 피우기보단 전국 팔도에 흩어져 있는 팀원들을 한명 한명씩 찾아가 왜 우리가 프로젝트를 진행해야 하는지, 만약 수상하지 못해도 그 과정에서 무엇을 배울 수 있는지를 강조하며, 기본에 충실하여 다가갔습니다. 4주의 짧은 기간 내 기본기를 중심으로 적극적으로 도전해 싱가포르 수출 및 전국대회 수상을 할 수 있었기에 가장 중요하다고 생각합니다. 5. 상기 질문외에 서술하고 싶은 내용 작성해 주세요. "직책에 한계점을 두지 않고, 직무 활동 수행" 근무 기간 동안 직접 핸들링했던 일부 파트너사의 항공 수출 증감분을 분석하여 기존 거래처를 관리하고, 이를 CS센터와 협업하여 서비스 품질을 개선하고자 하였습니다. 특히, 파트너사/SHPR 측에게 리커트 척도 설문지를 주기적으로 제공하여 개선할 점을 파악하고, 이를 통해 고품질의 서비스 제공과 인근 타 사로의 고객사 유출 방지를 위해 노력하였습니다. 또한, 단순히 발주 물량이 줄어든 것인지 혹은 다른 파트너사 및 글로벌 국제특송업체로의 유출이 있었는지, 분기별로 사전 안내를 주신 파트너사로부터 다음 분기 발주 물량을 안내받지 못하여 이를 본사와 CS센터에 사전 안내하는 등 기존 거래처를 유지하기 위해 다양한 노력을 하였습니다. 저는 비록 인턴사원이었지만, 그 직책에 한계점을 두지 않고 최대의 퍼포먼스를 창출하기 위해 늘 도전해왔습니다. 입사 후 상기의 경험을 기반으로 신규 고객사 및 기존 거래처의 납품 관리에 최선을 다하겠습니다.
지방4년제 / 문과 / 학점 4.04/4.5 / 토익: 890 / 한국사검정시험: 고급
1. 지원분야와 관련된 본인의 보유 역량을 기술하시오. 지방공기업에서 청년 인턴으로 근무하며 체육 시설을 이용하는 이용객의 문의에 적극적으로 대응하였습니다. 주말에 테니스 대관 문의를 위해 사무실에 방문한 이용객이 있었습니다. 대관 현황을 확인해 보니 이미 다른 이용객의 대관 예약이 잡혀있어 이용하지 못하는 상황이었습니다. 하지만 이때 급히 대안을 마련하여 차량으로 이동할 때 불과 몇 분 거리에 있는 테니스장을 안내해 드렸으며 바로 대관할 수 있다는 사실을 확인한 뒤에 현장 결제를 도와드렸습니다. 그 결과, 적극적인 안내 및 설명을 통해 테니스장을 이용하실 수 있도록 원만하게 조치하였습니다. 당시의 나라면 어떻게 했을지 생각하면서 해결책을 제시했기에 이용객의 입장에서 편의를 배려해 드릴 수 있었고, 좋은 인상을 심어드릴 수 있었습니다. 이를 계기로 고객을 응대하는데 필요한 맞춤 서비스 능력을 기르기 위해 노력하였습니다. 2. 자신의 생각이나 의견이 상대방에게 성공적으로 설득했던 경험을 상황, 행동, 결과 중심으로 구체적으로 기술하시오. 물류센터 반품 공정에서 근무하며 업무 설명 및 안내를 통하여 사원들의 협력을 이끌어낸 경험이 있습니다. 현장에는 수많은 사원이 각기 배정 받은 공정에서 근무하고 있었습니다. 그 중에서 사원 4인이 한 조가 되어 근무하는 공정이 있었습니다. 여기서 점심시간 이후 한명이 조퇴하면서 결국 남은 세 명이 근무해야 했습니다. 그러나 이들은 한 명이 조퇴하였다는 이유로 제대로 업무를 하지 않았습니다. 당시의 저는 여러 공정에서 오랫동안 근무한 경험을 바탕으로 업무를 직접 시연하며 구체적으로 설명 및 안내하였습니다. 이를 통해 반품공정 전체를 위해서 사원들 각자 맡은 업무가 중요하다는 점을 역설하였습니다. 업무 도중에 힘들면 직접 도와 줄 것이며 중간관리자에게 말씀드려 직원을 보강하겠다고 설득하였습니다. 그 결과, 이들의 업무 적응을 돕고 협력을 이끌어냈으며 곧 대체 인원이 보강되어 업무를 마무리했습니다. 이를 계기로 솔선수범하는 자세를 통해 구성원의 공감을 얻는 것이 중요함을 깨달았습니다. 3. 최근 5년 내에 직면했던 삶의 어려움이 무엇이었으며, 그것을 어떻게 극복하였는지 기술하시오. 지난날 아무런 연고도 없는 지방에 거주하며 직장생활을 했었던 경험이 있습니다. 제 의지와는 무관한 연유로 공장에 입사하여 초면인 사람들과 근무해야 했으며 회사 숙소에서 지내야 했습니다. 하지만, 여기서 포기하지 않고 그 현실을 극복하기 위해 노력했습니다. 우선 직장생활에 적응하기로 마음먹었습니다. 처음에는 업무가 생소하여 적응하기 힘들었지만, 시간이 지나 점차 익숙해졌습니다. 여기서 정말 힘들었던 것은 직장 내 인간관계였습니다. 한 곳에서 장시간 단순 반복적인 업무를 하다 보니 매너리즘에 빠지기 쉬웠습니다. 이런 분위기에서 사소한 실수에도 모두가 예민했으며 직장 내 불화도 잦았습니다. 하지만 이런 분위기에 휩쓸리기보다는 업무에 집중하였습니다. 여기서 다른 직원들은 뒷정리에 소홀했지만 저는 담당한 부분에 대해서는 청소나 뒷정리까지 마치고 퇴근하였습니다. 그 결과, 나중에 관리자께서 업무 현장을 점검하신 후 아침 조례 시간에 책임감 있는 업무 태도를 바탕으로 좋은 평가를 해주셨습니다 4. 직무수행을 통하여 문제해결 능력을 발휘한 경험이 있으면 기술하시오. 외국인학교에서 총무직으로 근무하며 가스 공급이 중단되어 어려움을 겪고 있던 교직원의 주거 문제를 해결하였습니다. 해당 교직원은 집안의 가스 공급이 중단되었다는 내용으로 업무 지원을 통해 이를 해결해줄 것을 요청하였습니다. 당시 원인이 무엇인지 파악해보니 3개월 동안 가스 요금이 미납되어 공급이 중단되었음을 확인하였습니다. 이를 해결하기 위하여 요금을 납부하고 공급을 정상화하고자 하였습니다. 당시 교직원 입장에선 언어 장벽으로 인하여 스스로 공무 처리가 곤란했습니다. 그리하여 제가 해당 교직원과 함께 은행에 방 문하며 창구업무를 통하여 요금을 납부하였습니다. 다음으로, 해당 가스회사에 연락을 걸어 요금 납부 사실을 확인하였으며 가스공급 정상화를 요청하였습니다. 또한, 자동 이체를 신청하여 매달 요금이 납부되어 가스 공급이 중단되는 일이 없도록 조치하였습니다. 마지막으로, 이 같은 업무 전반을 정리한 내용을 해당 교직원에게 이메일로 보내드려 업무 처리 내용을 직접 확인하도록 하였습니다. 5. 직장인으로서의 직업윤리가 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 설명하시오. 제가 생각하는 직장인으로서의 직업윤리는 높은 책임감을 바탕으로 본인의 위치에서 제 역할에 충실한 자세가 선행되어야 합니다. 이러한 신뢰를 바탕으로 조직의 구성원으로서 서로가 본인의 역할을 할 수 있다고 생각합니다. 지난날 외국인학교에서 총무직을 담당하며 교 직원들의 업무를 지원하였습니다. 교직원들이 업무상 지원이 필요한 경우 전산으로 오더를 요청하였으며 이를 해결하는 업무였습니다. 간혹 업무가 생소하여 어떻게 해야 좋을지 난감한 적이 있었습니다. 여기서 거부감을 갖고 포기하기보다는 이를 해결하기 위한 방법을 찾고자 하였습니다. 고되고 힘들었지만 업무를 처리하면서 모르는 것을 깨우치며 점차 성장하고 있다는 느낌을 받았습니다. 여기서 사원 들의 오더 모두가 결국 학교 운영 전반에 필요한 업무들이었고 이들이 업무에 집중할 수 있도록 지원하는 직무가 총무라는 생각이 들었습니다. 이를 계기로 총무직으로서 매사에 진중한 자세로 책임감을 느끼며 업무에 임하겠다는 마음가짐을 갖게 되었습니다. 6. 경기도의료원에 가장 부합된다고 판단되는 인재상을 기술하시오. 제가 생각하는 경기도의료원에 가장 부합된다고 판단되는 인재상은 봉사자입니다. 지역 사회의 어려움에 공감하며 지속적인 관심을 두고 이를 능동적으로 실천하는 자세가 필요하다고 생각합니다. 지난날 서울 북부 관리센터에서 근무하며 어려운 환경에 처한 분들을 뵌적이 있었습니다. 현장을 방문하여 어려운 사정을 직접 목격하면서 그동안 주위에 너무 무관심했다는 생각이 들었습니다. 여기서 주위에 관심을 두고 사회에서 제가 할 수 있는 일을 찾기 시작했습니다. 이를 계기로 봉사활동을 시작하였으며 학창 시절부터 헌혈을 지속하고 있습니다. 처음에는 헌혈에 대해 잘못된 인식과 오해를 가진 주변인들이 말리기도 했습니다. 그럼에도 저는 중도에 포기하지 않았습니다. 봉사단 단원으로서 헌혈을 실천하였으며 다회 헌혈자로서 소아암 환자를 위하여 헌혈증을 기부하였습니다. 이것은 지속적인 관심과 꾸 준한 실천이 있었기에 가능했습니다. 그 결과, 2023년 경기도 청년봉사단 5기 우수단원으로 선정되었습니다.
최종합격후기
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🌱 대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 💚 청년기자단 공고 보러 가기 💚팀원 구하러 가기 💚나에게 맞는 대외활동 찾으러 가기 💚대외활동 후기 보러 가기 LH에서 청년기자단을 모집한다는 공고문을 보고 지원하고 싶었지만, 대외활동 경력이 없어서 망설였어요,, 하지만 대학생 3학년 지금 시기에 지원을 하지 않으면 시간이 흘러 후회할 것 같아서 지원을 했습니다!! https://blog.naver.com/happyhouse2u/222447400200 모집 공고문입니다. 사진찍고 기록하는것이 좋아서 블로그 기자단에 지원했습니다! 지원서 양식에는 지원서와 블로그 시안이 있었습니다. 서류 전형 지원서에 주요 경력 및 활동 사항이 있었어요. 가장 걱정되고 부족한 부분이라 지원동기와 자기소개를 정말 열심히 썼던 것 같아요. 1. 지원 동기 및 자기소개 실내디자인전공으로 평소에 주거공간 디자인에 관심이 있었습니다. 이와 더불어 청년 주거복지 정책에 대한 포스팅을 보고 관심을 갖게 되었습니다. 또한 주거공간디자인 전공 강의를 통해 주거공간을 직접 디자인 해봄으로써 주거공간의 발전과 정책을 여러 사람들에게 알리고 싶었습니다. 주거 디자인에는 어떤 복지가 있으며, 어떤 주거형식이 나오는지 알아야 한다고 생각합니다. 따라서 이를 배우고 습득하는 것이 끝이 아니라 기존 전공 지식을 접목시켜 이를 알지 못하는 사람들에게 전달하고 싶습니다. 교내 과 동아리 회장과 학과 학생회 활동을 통해 다양한 경험을 하였습니다. 건축답사 동아리를 통해 다양한 건축물을 직접 보고 느낀것을 사진과 답사 기록을 통해 남겼습니다. 직접 사진을 찍고 기록을 남김으로써 촬영 능력과 기록작성 능력이 향상되는 계기가 되었습니다. 또한 블로그 작성과 동아리 카페 운영을 통해 기록에 대한 두려움이 없으며, 보다 더 나은 전달력을 위해 꾸준히 노력하고 있습니다. 컴퓨터 프로그램은 포토샵, 일러스트, 인디자인, 스케치업, 오토캐드, 3D맥스, 루미온, 프리미어 프로등 다양한 프로그램 사용이 가능합니다. 2. 내가 생각하는 청년 주거복지 정책에 대해 ( 행복주택, 청년전세임대, 청년 매입임대등) 사회 초년생으로 사회를 살아가는데에 있어서 경제적으로 부담이 있는 청년들을 위해 보다 더 나은 사회를 살아갈 수 있도록 도와주는 정책이라고 생각합니다. 청년들이 처음으로 나온 사회는 생각보다 쉽지 않고 어려운 상황이 많이 생깁니다. 하지만 다양한 어려운 상황 중 가장 중요한 부분인 '의식주' 중에서 '주'를 도와주는 정책이라고 생각합니다. 청년주거복지정책은 비교적 저렴한 임대료로 인해 청년들이 부담을 가지지 않고 살아갈 수 있도록 도와주는 정책입니다. 청년들을 위한 설계를 통해 청년들이 자신의 주거공간에서 더 발전을 하고 사회를 살아가는데 도움이 되지 않을까 생각합니다. 또한 소외계층 학생들을 우선적으로 하는 정책이다 보니 주거공간 마련에 대해 스트레스가 있던 학생들이 줄고 있는 것 같습니다. 3.기자단 활동계획( 팬(블로그)기자단, 영상기자단) [블로그 콘텐츠 아이디어를 반영하여] 블로그 형식을 카드뉴스 형식으로 디자인 하여 빠르게 스크롤을 넘기는 현대 SNS 사용 스타일에 발맞춰 콘텐츠를 제작합니다. 사진과 그래픽의 적절한 조화와 간결한 글을 통해 보다 많은 청년들이 접근하기 쉽도록 콘텐츠를 계획하는 것이 목표입니다. 주의할점: 이미지만 있으면 블로그 노출이 어렵고, 텍스트 검색을 했을 경우 게시물이 나오지 않기 때문에 블로그 노출을 위해 텍스트를 상단과 하단에 간결하게 작성해야 합니다. 기대효과: 간결하면서도 정확한 정보를 빠르게 전달할 수 있습니다. 글씨보다 그래픽이 많다는 것을 이용해 사람들의 친근함과 접근성을 증대시킵니다. 많은 글 보다 훨씬 가독성이 좋다는 장점이 있습니다. 모델링 그래픽을 사용해 알기 쉽게 전달하는 콘텐츠를 기획합니다. 다양한 주거정책이 있는데 이를 간단한 모델링을 통해 여러 주거 형식을 보여준 후, 주거 정책에 대해 콘텐츠를 작성합니다. 자원분야가 영상분야가 아니긴 하지만 다양한 주거형태를 모델링 그래픽과 동영상을 통해 많은 청년들이 직접 주거공간에 방문하지 않아도 간접적으로 볼 수 있도록 하는 것이 목표입니다. 주의할점: 블로그 콘텐츠 이기 떄문에 영상은 15초 이내로 블로그 글 작성을 돕는 서포트 느낌으로만 느껴지게끔 제작해야합니다. 기대효과: 사진과 함께 모델링 이미지와 영상을 보여줌으로써 사람들의 이해도가 높아지고 다양한 콘텐츠를 접할 수 있게 됩니다. 지금 보니 나름 열심히 작성해 지원했던 것 같아요! 최대한 나의 경험과 성격을 보여주고 다른 사람들이 가지고 있지 않는 나만의 무언가를 찾으려고 계속 노력했던 것같 습니다@! 블로그 시안도 작성했는데 이는 LH 청약센터 홈페이지를 방문하여 많은 도움을 받았습니다! https://apply.lh.or.kr/lhapply/main.do 그리고 1차 서류전형에 합격했다!! 1차 합격 문자를 면접 전날 받아서 그날 밤에 면접 준비를 했던 것이 생각납니다,, 이때 하필 공모전 마감이랑 겹쳐서 공모전 마감을 끝낸 후에 허겁지겁 면접 준비를 했었습니다ㅠ 면접 전형 2차 면접!! 5명이서 한조를 이루어 면접을 진행했습니다. 하얀색 와이셔츠를 입고 비대면으로 진행했는데 쫌 떨렸던것 같습니다. 질문은 1. 지원하게 된 동기와 그 이유 2. 다른 사람과 차별화를 둔 나만의 콘텐츠는? 3. 2번 답에 대한 심도 있는 질문 으로 총 3가지 질문으로 면접이 이루어 졌었습니다. 1번은 서류전형에 작성했던 지원동기를 인용하여 실내디자인 전공, 주거공간디자인 수업을 통해 느낀점을 주를 이루어 대답했습니다. 2번,3번 역시 전공인 실내디자인 전공으로 인한 프로그램 사용과 관련 지식으로 콘텐츠 제작을 진행 한다 하였습니다. 1번은 맨 마지막 순서였는데 2번부터 역순으로 진행되서 숨쉴 시간없이 바로 대답을 했고, 3번질문도 가장먼저 질문하셔서 빠르게 생각해 답했던 기억이 납니다 ㅎㅎ 그날 집가는 길에 받은 합격문자!! 근데 다음날에 합격 오류 문자였다고 다시 문자왔다 이게 뭐람 ㅠㅠ 다행히도 그날 저녁에 최종 합격 됐다고 전화가 왔습니다. 어째든 합격인셈... 위촉장이랑 기사증입니다:) 사실 벌써 오리엔테이션도 하고, 이미 기사 2개를 작성했습니다! 앞으로 열심히 기자단 활동을 해야겠습니다 (∗❛⌄❛∗) 인터뷰 - 늘혜 님 https://blog.naver.com/khi03140/222555726254 💚대외활동 오픈 카톡방 입장하기 (비번 : 1004) 💚팀원 구하러 가기 💚대외활동 후기 보러 가기 💚나에게 맞는 대외활동 찾으러 가기 💚 대외활동 리스트 보러가기 🚀토익스피킹 vs 오픽 : 더 맞는 시험 고르기 🌈 대기업별 인재상&자소서에 녹이는 법 📃인턴 자기소개서 작성법 💘대외활동 꿀팁 BEST 8 💥공모전 성공 가이드 🌱 대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
2024 문화체육관광부 정책기자단 'SNS' 기자단 합격 수기!
안녕하세요! '링커리어 콘텐츠 에디터 20기' 누리입니다. 오늘은 대외활동 합격수기 첫번째 게시글로 '2024 문화체육관광부 정책기자단' 합격 후기를 인터뷰해보았어요. 공기업이나 국가기관에서 근무하는 것을 목표로 잡고 있는 분들은 더욱 집중해서 읽어봐주세요! ㅎㅎ 먼저 대한민국 정책기자단에 대해서 간단히 설명드리겠습니다. 정책기자단 이란, '국민이 실제 생활 현장에서 체감하는 정부 정책 에 대해 알리고 국민과 소통하는 역할'을 합니다. Q. 간단한 선발과정 A. 대한민국 정책기자단은 'SNS 기자단', '텍스트 기자단', '영상 기자단' 으로 나뉘며 각자 다루는 매체가 다르지만, 모두 '문화체육관광부'의 심사를 통해 선발된다는 공통점이 있습니다. 저의 경우 'SNS 기자단'에 속해있습니다. Q. 합격꿀팁! A. 두 가지 정도로 정리할 수 있을 것 같은데요, 첫째 는 '짧고 간결하게 열정 드러내기', 둘째 는 '미리 나를 대변하는 콘텐츠 제작해두기' 라고 할 수 있습니다. 지원동기를 500자 이내로 작성하라고 하셨기 때문에, '소제목'을 활용해 최대한 임팩트 있게 시선을 끌면서도 조리있게 말을 풀어나가는 것이 가장 중요했어요. 또, SNS 기자단이다보니 SNS역량을 미리 피력해두는 것도 중요합니다. 평소 작성한 게시물이나 자기소개 등에 나의 관심사 등이 어떻게 표현되고 있는지 체크해보시는 게 좋을 것 같아요. Q. 정책기자단 활동 중 가장 인상 깊었던 활동? A. '국민비서 구삐'에 대한 이용경험담을 SNS콘텐츠 기사화 한 경험이 있는데요, 조회수 2만회를 돌파하고 댓글이 100여개 달리는 등 뜨거운 반응을 경험한 바 있습니다. 기사 소재 발굴-담당자 승인-콘텐츠 제작의 형태를 거치다 보니 내가 생동감있게 전달할 수 있는 분야가 무엇인지에 대한 고민을 하게 만들어 준 활동이기도 했어요. Q. 타 공기업 대외활동이 아니라 정책기자단에 지원한 이유? A. 문화체육관광부 대한민국 정책기자단 은 국민의 눈높이로 국민에게 필요한 정책을 홍보하고 소통할 수 있는 부분인 만큼 모든 정책기자단의 꽃으로 불리면서, 문화체육관광부에서 콘텐츠 분야로 중요하게 다루는 만큼 많은 훌륭한 인재분들이 거치면서 그 역사도 깊은 활동중 하나라고 할 수 있습니다. 그동안 중소벤처기업부 국민 서포터즈, 제품안전 크리에이터 등과 같이 다양한 정책들을 콘텐츠화 하면서 공감대를 형성할 수 있는 친근한 콘텐츠를 발굴하고자 하였어요. 또 정책분야에 관심을 갖게 되면서 지금의 정책콘텐츠를 브랜딩 하여 매거진 형태로 유저분들에게 소개를 친근하게 할 수 있었던 기반을 낳게 해준 활동이라고 해도 과언이 아닐거 같습니다. 평소 계정의 방향성에 대해서도 많은 생각을 하게 해주었고 평소 글쓰기와 콘텐츠를 발굴하는데 있어서 공부도 하고 많은 관심이 있었던 만큼 저에게는 최적의 활동이 되었을지 않았을까 생각합니다. 어떠셨나요? 많은 도움이 되셨나요? 저는 여러분들이 궁금해하실만한 또 다른 유용한 컨텐츠로 돌아올테니 많은 관심 부탁드립니다. 감사합니다.
[경찰청] 정책기자단 14기 합격 후기
안녕하세요 하늘빛이에요! 경찰청 정책기자단 합격해서 활동한 지 이제 1년이 다 돼가는데... 활동 끝날 때쯤인 이제서야 합격 후기를 올리네요ㅠ 이번 포스팅에서는 경찰청 정책기자단 14기 지원 과정과 합격 후기, 활동 후기에 대해 정리해 보려고 합니다! https://blog.naver.com/polinlove2/223023189536 3월 7일까지 경찰청 정책기자단 15기를 모집하고 있는데 경정기에 관심 있으신 분들, 경정기에 지원하려고 고민 중이신 분들에게 많은 도움이 되었으면 좋겠네요 ㅎㅎ 1. 지원계기 & 모집공고 경찰청 정책기자단에 지원한 이유? 솔직히 말해서 저는 원래 경찰에 큰 관심을 가지고 있거나, 경찰을 진로 희망으로 하고 있는 건 아니었어요 대학생이 된 이후 코로나로 인해 대외활동에 대한 의지가 거의 없던 상태에서 이제라도 다시 시작해보자! 라는 마음으로 정부 부처에서 모집하는 여러 기자단을 찾아보던 중 경찰청 정책기자단과 고용노동부 정책기자단 모집 공고를 보게 돼서 지원했던 거였어요 두 부처 모두 국민들에게 직접적인 영향을 미치는 여러 정책을 시행하고 있기에 기자단으로 활동하기에 괜찮을 것 같다는 생각이 들었거든요 제가 활동 중인 14기 모집 당시 공고는 저런 형태로 되어있었고, 주목할 만한 점은 당시에 같이 지원했던 고용노동부 기자단과는 다르게 선발 과정에 면접이 포함되지 않고 100% 서류로만 심사를 한다는 점이었어요! (다만, 이전 기수인 13기 때는 카카오톡 페이스톡으로 비대면 진행했었고, 현재 모집 중인 15기는 대면으로 진행할 예정이라고 하니 참고하시면 좋을 것 같아요) 지원서 형태나, 제가 어떻 게 지원서를 작성했는지는 뒤에서 말씀드릴게요~ 2. 지원서 작성 지원서, 그리고 포트폴리오 경찰청 정책기자단 활동 후기를 포스팅하고 있는 지금 후회하고 있는 점 중 하나인데.. 제가 14기에 지원했던 당시 지원서를 현재는 가지고 있지 않아요ㅠ 이게 어떻게 된 거냐면... 메일로 제출한 뒤에 따로 저장을 해뒀을 줄 알았는데 알고 보니 저장을 안 해 뒀었고, 보낸 메일함을 확인해 보니 용량이 커서 다운로드 기간 제한이 있는 대용량 첨부파일로 전송되는 바람에 다시 다운로드할 수가 없더라구요ㅠㅠ 그래서 지원서는 이번에 다시 지원한 15기 지원서를 기준으로 말씀드릴게요! (14기와 15기 지원서에는 거의 차이가 없어요) 경찰청 정책기자단을 지원하려면 지원서와 포트폴리오 파일 이 두 가지를 제출해야 합니다 정부 부처 소속으로 여러 기자단을 해 온 제가 느끼기에도 경찰청 정책기자단 지원서는 조금 빡센 편이라고 할 수 있을 것 같아요! 그렇지만 합격하면 더 큰 의미가 있기에 ㅎㅎ 지원서를 살펴보면 1.인적사항 2.경력 및 활동사항 3.수상경력 4.자기소개 및 지원동기 5. 기자단에 선발된 이후 활동 계획(월별) 6. 포트폴리오 7. 경찰청 SNS에서 가장 기억에 남는 포스팅, 이유 8. 경찰청 SNS 운영에 대한 자신의 의견 9. 경찰청 정책기자단의 입장에서 기사(취재기사, 사진, 영상, 웹툰, 등) 직접 작성 이렇게 9개 항목으로 나뉘어 있는 칸을 모두 작성해야 되거든요 ㅎㅎ 저도 처음에 지원하려고 고민중일 때는 "이걸 어떻게 다 채우지...?"라는 생각이 진짜 많이 들었었어요ㅠ 저는 14기 지원 당시에 취재 기자로 지원했고, 이번 15기도 취재 기자로 지원했어요~ 위에 있는 인적사항 란은 자신의 SNS 계정 등을 적는 거라서 특별한 게 없고, 그 아래에 있는 장비 보유 및 관련 자격증 같은 경우 해당 사항이 있으면 선발에 조금 더 유리하다고 알고 있어요 경력 및 활동사항을 적는 칸에는 기본적으로 두 개를 적으면 되고, 추가적으로 더 적어도 되긴 할 텐데 경력 및 활동사항은 갯수가 중요한 게 아니라 그 활동에 성실히 참여했는지가 더 중요하겠죠?? 저는 작년에 14기 지원할 때 지역 청소년 기자단 활동이랑 KTV 국민방송 국민기자단 활동을 적었어요 그리고 이번 15기에 지원할 때는 현재 활동중인 경정기 14기랑 고용노동부 정책기자단 활동을 적었습니다! 지원서 첫 페이지의 맨 아래쪽에는 수상 경력을 기재하는 칸이 위치해 있어요 사실 저는 수상 경력이 별로 없어서 고등학생 때 기자단 활동에서 상 받았던 거랑 작년에 했던 고용노동부 정책기자단에서 연간 우수 기자로 선정된 걸 적었습니다 2페이지부터 본격적으로 작성해야 할 내용이 시작돼요 자기소개 및 지원동기칸은 저 같은 경우 학교에서 미디어를 전공하고 있고, 지금까지 왜 여러 정부 부처에서 기자단을 해왔는지, 이러한 활동을 통해서 어떤 걸 느꼈는지, 경찰청 정책기자단에 왜 지원하게 되었고, 어떤 걸 하고 싶은지에 대해 중점적인 내용들만 포함해서 적었어요 그 다음으로는 경찰청 정책기자단에 선발되면 월 별로 어떤 활동을 할 건지 계획서를 작성해야 하는 칸이 존재해요 이 칸을 적을 때 조금은 막막할 수도 있는데, 이때는 경찰청 홈페이지에 있는 보도자료와 언론 기사를 참고해서 매년 어떤 특별단속, 집중단속 등이 이루어지고 있고, 정기적으로 열리는 행사는 어떤 게 있는지, 최근에는 어떤 범죄들이 문제가 되고 있는지를 파악한 다음 적으시면 훨씬 수월하실 거예요! 바로 아래에는 기존에 제작한 콘텐츠를 바탕으로 한 포트폴리오를 제출하는 칸이 있는데 이건 PDF 파일로 만들어서 메일로 보낼 때 같이 첨부하시면 돼요! 저는 한글 파일에서 이런 형태로 포트폴리오를 만든 후, PDF 파일로 변환해서 제출했어요 14기 지원 당시에 대외활동을 2년 넘게 안 했던 상태라 고등학교 때 했던 활동으로 거의 다 채웠었는데 지금 보니까 너무 단순한 형태네요😅 다음으로, 경찰청 SNS 포스팅 중 가장 기억에 남는 것과 그 이유예요 팁을 드리지면, 경찰청에서는 공식 채널로 블로그, 인스타그램, 페이스북, 유튜브를 운영 중입니다 해당 SNS 채널에 많은 콘텐츠가 업로드되어 있으니 채널을 쭉 살펴본 후 작성하시는 게 도움이 되실 거예요~ 경찰청 SNS 운영에 관한 의견을 적는 칸이 있는데 이건 국민 중 한 사람으로서 봤을 때 어떤 장단점이 있는 것 같은지 솔직하게 작성하시면 될 것 같아요 마지막으로, 경찰청 정책기자단의 입장에서 블로그에 올라갈 기사를 가상으로 작성하는 란이에요 저는 14기 지원 당시에는 경찰청 보도자료를 참고해서 기사를 작성했었고, 이번 15기에 지원할 때는 14기 활동 시 실제로 발행한 기사를 기반으로 조금 수정을 거쳐 제출했어요! 2. 최종 합격 지원서를 제출하고 나서 일주일 정도가 지났을 시점에 최종 합격자 발표가 이루어졌고, 정책기자단 14기로 최종 합격했습니다 ㅎㅎ 발대식 당시 코로나19 확진자가 계속 늘어나고 있던 상황이라서 발대식은 줌으로 간단하게 진행되었어요 발대식이 끝나고 며칠 뒤 택배로 위촉장과 기자증, 활동 물품이 도착했습니다! 활동 물품은 사진에 있는 것처럼 경찰청 로고가 새겨져 있는 블루투스 키보드와 정책기자단 개인별로 이름이 새겨져 있는 경찰 키링이었어요~ 참고로, 13기까지는 지급되던 명함이 14기부터는 지급하지 않는 것으로 바뀌었습니다 3. 활동 후기 경찰청 정책기자단 활동 시작~ 경찰청 정책기자단은 카카오톡 단톡과 밴드를 통해서 활동을 하게 됩니다! 카카오톡 단톡의 경우 기자단 경찰청 직원분들이 중요 공지사항이나 특별기사 신청 등에 대한 내용을 주로 알려주시고, 밴드의 경우 기사 계획서 작성, 완성한 원고(기사, 콘텐츠 등)를 제출하는 용도로 사용하게 돼요~ 기사가 발행되기까지 아래와 같은 과정을 거쳐야 합니다 1. 기사 계획서 제출 2. 담당 직원분의 승인 or 미승인 3. 기사 작성 4. 밴드에 기사 업로드 5. 담당 직원분의 확인&피드백 6. (피드백이 있을 경우) 수정 후 재업로드 7. 경찰청 블로그에 기사 업로드 완료 기사 소재를 어떻게 찾아야 하는지 궁금하실 텐데요 주로 경찰청 홈페이지 내 보도자료에 있는 소재를 주제로 선정하거나, 언론을 통해 보도되는 기사에서 범죄, 생활안전, 치안 등의 소재를 활용하면 됩니다 이외에도 직접 경찰분을 찾아가 인터뷰하거나, 연속 시리즈로 기획해서 기사를 작성하는 기자분들도 계시더라구요~ 이렇게 소재를 찾았다면 기사계획서를 작성해 밴드에 업로드하는 방식이에요! 저렇게 밴드에 기사계획서를 올리고 나면 며칠 안으로 담당 직원분께서 이렇게 댓글로 승인 여부를 알려주십니다 저는 주로 기사와 카드뉴스 형태로 제작해서 한글 파일과 카드뉴스 이미지 파일을 압축한 뒤 밴드에 원고 형태로 업로드했어요 담당 직원분께서 원고를 확인한 이후 경찰청 공식 블로그에 올리시고 나서 링크를 댓글로 남겨주시더라구요! 이렇게 되면 기사 한 건이 최종적으로 발행되기까지의 과정이 끝나게 돼요 각 기사에 대한 취재지원비(원고료)는 매달 말에 경찰청 대변인실 직원분께서 엑셀 표를 만들어 단톡에 공지해 주시면 이상이 있는지 확인하는 절차를 거치게 됩니다 취재지원비는 기사 유형에 따라 나뉘게 되는데 일반기사(텍스트+카드뉴스) - 50,000원 특별기사 - 70,000원 콘텐츠(웹툰) or 유튜브 출연 - 100,000원 숏폼 - 25,000원 이렇게 건당 정해져 있어요~ 특별기사는 기자단 단톡에 공지되는 건데 경찰청에서 중요한 행사나 정책을 주제로 기사를 발행해야 하는 경우 기자단 중에서 신청자를 받아 추첨하는 방식이에요! 추첨된 기자는 해당 주제로 기사를 작성하고 그 기사는 70,000원의 특별기사비를 받게 된답니다 :) 추가적으로, 매달 조회수 TOP3에 든 기사를 작성한 기자님은 일반기사 1건에 해당하는 취재비를 더 받게 돼요~ 저는 작년 7월에 발행한 기사가 TOP3로 선정되기도 했었어요 ㅎㅎ https://blog.naver.com/polinlove2/223025190647 https://blog.naver.com/polinlove2/222979177211 https://blog.naver.com/polinlove2/222988989807 지금까지 제가 발행한 기사 중 일부입니다! 보통 기사는 경찰청 블로그에만 올라가는데, '도로교통법 시행규칙 - 우회전 관련' 기사는 경찰청 인스타그램에도 같이 올라갔었죠 ㅎㅎ 14기 활동을 기준으로 매달 몇 건 이상 기사를 써야 한다고 정해진 건 없었습니다 다만, 활동이 너무나 저조할 경우 기자단 임기가 끝나고 나서 받게 되는 활동 증서를 받지 못하게 될 확률이 높아요... 7월부터는 정기적으로 몇 차례 정도 경찰청이나 서울경찰청 등에서 기자단끼리 모여 기사 주제를 정하는 기획회의를 진행했습니다! 대부분의 기자단은 서포터즈처럼 팀 미션 같은 게 거의 없어서 대외활동 중에서는 개인플레이 성격이 짙은 편이긴 하지만 기획회의를 통해서 다른 기자분들과 소통할 수 있다는 게 정말 좋더라구요 :) 경찰의 날에는 인천에서 열린 경찰의 날 기념식이랑 국제치안산업대전에 참석해서 대통령님도 뵐 수 있었던 기억이 나네요 ㅎㅎ 어제, 2월 기획회의를 마지막으로 경찰청 정책기자단 14기의 오프라인 활동은 끝나게 되었습니다~ 이제 임기 종료까지 한 달도 안남았네요ㅠㅠ 기자단 활동 초반에는 어떤 주제로 기사를 써야 할지 감도 안 잡히고, 카드뉴스를 한 번도 안 만들어 봐서 헤매고, 개인적인 사정으로 잠깐 활동을 하지도 못했던 제가 이번 14기 활동이 끝날 때쯤 돌아보니 조금이나마 기사 쓰는 게 익숙해져 있는 모습이네요😊 기자단 활동을 끝까지 계속해나갈 만큼 경정기는 정말 매력적인 기자단인 것 같아요 ㅎㅎ 활동을 열심히 하려고 노력하다 보니 기자단 담당자분께서 좋게 봐주신 것 같아요 그래서 2023년에도 15기로서 연임에 도전해 보려고 합니다 :) 경찰청 정책기자단은 경찰을 꿈꾸고 계신 분들뿐만 아니라 미디어, 법, 행정 전공 등 다양한 분들이 활동하시는 기자단입니다! 관심 있으신 분들이 많이 지원해 주시길 바랄게요~~ 인터뷰 - 하늘빛 님 https://blog.naver.com/psy30201/223031363027 💚다른 대외활동 보러가기 💚팀원 구하러 가기 💚나에게 맞는 대외활동 찾으러 가기 💚대외활동 후기 보러 가기 💚대외활동 오픈 카톡방 입장하기 (비번 : 1004) 함께 보면 좋을 콘텐츠 🐪무스펙도 가능한 인턴! 일경험 인턴 막차 모음.zip ✍️자기소개서 성장과정 잘쓴 예시: 작성법 3가지 🚀대외활동 자기소개서 작성법: 합격률을 높이는 비법과 꿀팁 🖥️2025 SQLD 시험 일정: 난이도 및 합격 공부법 총 정리 🔠2025년 토익 응시료부터 접수방법 등 시험 정보 총 정리 🌱 대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
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삼성 청년 SW 아카데미
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[경기도공익활동지원센터] 공익해봄 프로젝트 1기 참여자 모집(~4/18)
경기도공익활동지원센터
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2025년도 크리에이터 미디어 신직업 육성 사업 교육생 모집공고(~4/21)
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D-3
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