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[알파브라더스] 콘텐츠 마케터 (주니어)

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알파브라더스

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기업형태
중소기업
접수기간
시작일2024.09.12
마감일2025.07.10
채용형태
계약직
모집직무
마케팅/광고/홍보, 디자인
근무지역
서울 강서구
홈페이지
https://www.alphabrothers.co.kr/

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상세내용

[알파브라더스] 콘텐츠 마케터 (주니어)


알파브라더스
 

"We Build Company" - 알파브라더스는 컴퍼니 빌딩형 액셀러레이터입니다

· 투자실적 : 2020년부터 누적 32.71억원· 사내벤처 실적 : 2020년부터 총 5개의 사내벤처 창업· 정부 연계 액셀러레이팅 : 2022년부터 매해 평균 3개 용역 실행


  • 알파브라더스는 초기기업을 대상으로 투자하는 액셀러레이터이며, 그 중에서도 단순 자금지원에서 그치지 않고 실무인력까지 지원하는 ACTIVE 액셀러레이터입니다.

    독립레이블을 양성하는 창업지원 그룹 ABCDEX 본부알파브라더스의 창업지원 그룹은 유망기업에게 자금투자와 실무지원을 제공하며, 실무분야 별로 ABCDEX 6개 본부로 구성되어 있습니다.창업지원 그룹 ABCDEX본부 지원을 통해 성공적으로 자립하는 기업은 독립레이블이라 불립니다.

     

    창업지원 그룹 ABCDEX 본부는 어떤 업무를 지원하나요?
     

  • ● ADVISOR 본부 - [정부지원금부터 민간투자까지 자금조달 러닝메이트] : 알파브라더스 어드바이저본부는 초기에 필요한 자금 확보 뿐만 아니라 기업 생애주기에 맞는 자금조달 컨설팅을 제공합니다.
  • ● BRAND 본부 - [제품과 서비스의 기본! 브랜드 설계와 작업까지] : 알파브라더스 브랜드본부는 로고, 패키지, 상세페이지, UXUI, 사진/영상 촬영 등 토탈 브랜딩 서비스를 지원합니다.
  • ● CREATIVE 본부 - [숫자와 데이터로 매출을 일으키는 마케팅] : 알파브라더스 크리에이티브본부는 고객 행동 데이터 분석을 통해 더 효과적으로 매출 증대를 이끌어내는 마케팅 전략 구축 및 실행을 지원합니다.
  • ● DATA & DEV  본부 - [비즈니스 모델 검증과 시장에 필요한 서비스 개발] : 알파브라더스 데이터전략본부는 MVP 테스트를 통해 초기 비즈니스 모델의 시장성, 사용성, 기술성 검증을 진행하고 잠재 고객 데이터를 기반으로 시장에 필요한 웹과 앱개발을 지원합니다.
  • ● EXPERT 본부 - [회사 경영관련 지원과 컨설팅 제공] : 알파브라더스 엑스퍼트본부는 11명의 사내 노무사, 세무/회계사, 변호/변리사, 경영지도사 등 전문가의 지속적인 컨설팅과 실무를 지원합니다.
  • ● XCELERATE 본부 - [사내벤처 성장 및 혁신 지원] : 알파브라더스 액셀러레이트본부는 가속하다는 뜻을 가진 Accelerate에서 착안하여 사내벤처의 성장과 혁신을 빠르게 추진하는 역할을 맡고 있습니다.
  •  우리 회사에 대해 더 알고 싶으시다면?https://www.alphabrothers.co.kr/



     

    채용 배경

    알파브라더스 브랜드 본부는 2023년 초, 디자인 구독 서비스를 런칭한 후 지속적으로 성장 중입니다. 브랜드 본부를 디자인 전문 에이전시로 브랜딩하기 위해, 브랜드의 마케팅 전략을 만들어 갈 동료를 찾고 있습니다.
     

    팀 소개 

    브랜드 본부 전략기획팀은 알파브라더스 브랜드 본부가 디자인 전문 에이전시로 시장에 포지셔닝 할 수 있도록 브랜드 전반의 전략을 구축하고, 콘텐츠 마케팅을 비롯한 다양한 활동을 통해 브랜드 커뮤니케이션 채널을 관리 감독하는 업무를 담당하고 있습니다.
     

    주요 업무

    내부 마케팅 담당 부서와 협업하여, 알파브라더스 브랜드 본부의 마케팅 전략을 점검하고 실행합니다. 마케팅 전략을 바탕으로 콘텐츠를 기획하고 실무팀, 채널 별 외주사의 콘텐츠 생산을 관리감독합니다.

    업무 상세 내용
  • · 알파브라더스 브랜드 본부 브랜드 / 마케팅 콘텐츠 기획

  • · 유튜브, 인스타그램, 블로그 채널 별 마케팅 목표(KPI) 설정 및 달성

  • · 콘텐츠 업로드 및 생산일정 관리

  •  

    자격 요건

    우리는 아래 자격들을 갖춘 지원자를 원해요.
     [필수] 마인드셋· 원활한 협업과 커뮤니케이션 능력이 있는 분 · 빠르게 변화하는 콘텐츠 트렌드를 파악하고 적용할 수 있는 분· 주도적이고 성장을 추구하는 태도를 지향하는 분· 브랜드와 커뮤니케이션 채널을 성장시키는 경험을 원하는 분 
    [필수] 스킬셋· 협업툴 사용 능력 : 피그마(Figma) / 노션(Notion) · 문서 작성 능력 : 기획안, 보고서 작성 능력· AI툴 활용 능력 : chatGPT / Claude 등의 AI 활용능력 
    [우대] 스킬셋· 마케팅, 콘텐츠, 미디어 관련학과 졸업자 또는 졸업 예정자이신 분· 마케팅 실무 / 인턴 경험이 있으신 분· 콘텐츠 제작 및 SNS 광고 기획 경험이 있으신 분  

    조직문화와 인재상을 위한 맞춤 복지 혜택

    알파브라더스는 구성원들이 끊임없이 성장하고, 도전에서 배우고, 주도적으로 성과를 창출할 수 있는 조직문화를 만들기 위해 오늘도 고민합니다.
     

    1. 회사의 성장과 개인의 성장을 동반한다. 우리는 [성장 지향형 인재]입니다.

    성장 지향적 인재를 위한 맞춤 복지제도를 소개합니다.
  • · 신규입사자를 위한 일학습병행 프로그램 운영
  • · 온·오프라인 직무교육을 수강할 수 있는 스터디룸 운영
  • · 자격증 취득 비용 지원 실행
  • · 1,500권 이상의 직무 관련 도서를 보유한 사내 도서관 운영
  • · 외부기관 연계 직무교육 프로그램 제공
  • · 시니어를 위한 외부 전문가 1:1 멘토링 시행
  •  

    2. 실패는 없다, 레슨런만 있을 뿐. 우리는 [도전 지향형 인재]입니다.

    도전 지향적 인재를 위한 맞춤 복지제도를 소개합니다.
  • · 랩업을 위해 언제 어디서나 가능한 주니어-시니어 면담제도 운영
  • · 매 월 팀과 회사의 방향성 논의 및 랩업을 위한 시니어 세미나 진행
  • · 분기 혹은 반기 별 팀워크 랩업을 위한 본부(팀) 별 워크숍 제도 운영
  • · 사업을 꿈꾸는 알파인을 위한 사내벤처 프로그램 운영
  • · 커리어 향상을 위한 사이드 프로젝트 지원
  • · 대표님과 1:1 커피챗 제도 운영
     
  • 3. OUTPUT = Performance x Time. 우리는 [성과 지향형 인재] 입니다.

    성과 지향적 인재를 위한 맞춤 복지제도를 소개합니다.
  • · 오전 07시부터 오전 11시까지 내가 선택하는 선택적근로시간제 운영!
  • · 오전 11시부터 오후 4시까지 코어타임만 지킨다면 퇴근은 자유!
  • · 1일 1커피 혹은 1일 1디저트, 알파가 쏩니다! 제휴카페 쿠폰 제공
  • · 누구에게도 방해받고 싶지 않다면? 스마트 워크부스 사용 자유!
  • · 재택? 카페? 어디서든 원하는 곳에서 근무 가능한 원격근무제 시행!
  • · 일잘러는 건강관리도 철저해야죠? 제휴 헬스장 이용권 제공
  •       ※ 원격근무제와 헬스장 이용권은 3개월 이상 근속 시 적용

     

    채용 과정


    [ 첫번째, 입사 지원 ]
  • 아래 지원하기 버튼을 통해 지원서 작성 (소요시간 3분 미만)
  •  

    [ 두번째, 서류 전형 ]
  • · 상시채용으로 진행되며, 이력서를 검토하는 대로 합격, 불합격 상관 없이 모든 지원자 분께 서류전형 결과를 발표합니다.
  • · 이력서, 자기소개서, 포트폴리오 제출 (필수)
  • · 서류 전형 합격자에 한하여 `컬쳐핏 검사` 전형이 진행됩니다. 
  •  

    [ 세번째, 과제 및 면접 전형 ]  - (약 30분 ~ 1시간 이내)
  • · (과제 제출이 필요할 경우) 면접 전형 전까지 메일로 회신해주시면 됩니다.
  • · 지원자분과 적합도를 알아보기 위한 인터뷰 
  • · 이력서, 자기소개서, 포트폴리오를 중심으로 이야기 하되, 본인의 핵심 스킬셋이 무엇인지 왜 그렇게 생각하는지에 대해 여러 경험을 함께 소통하는 자리입니다. 
     
  • [ 네번째, 서류 검토 ]
  • · 면접 전형 합격자에 한하여 개별로 구비서류를 메일로 요청드립니다.
  • · 메일을 받으신 날로 부터 3일 이내 회신해주셔야 합니다.
  • · 제출한 구비서류 중 허위 사실이 발견될 경우 채용이 취소될 수 있습니다.
     
  • [ 다섯번째, 처우 협의 ]
  • · 제출한 서류에 이상이 없을 경우 입사제안서를 메일로 발송드립니다.
  • · 메일을 받으신 날로부터 3일 이내 회신해주셔야 합니다.
     
  • [ 최종 합격 ]
  • · 최종합격 시 개별 연락으로 안내합니다.


  • <확인해주세요>

  • · 경력 위주로 서류를 작성해주세요.
  • · 서류 전형 합격자에 한해 개별 합격 안내 및 대면 면접을 진행하고 있어요.
     
  • <꼭 읽어주세요>

  • · 지원 시, `포트폴리오`를 필수로 제출해주시고 희망연봉을 기재해주세요.
  • · 자료 제출 칸에 첨부 혹은 링크를 넣어주세요. (파일크기가 50MB를 넘는 경우 서류 접수 시 링크 첨부하여 제출)
  • · 포지션에 따라 사전 과제가 있을 수 있습니다.
  • · 계약직(6개월) 이후 평가를 통하여 정규직 전환 여부를 결정합니다.
  • · 문의사항이 있으실 경우 인사총무팀 (070-4285-2228 / hr@alphabrothers.co.kr)으로 문의주세요.


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    • 지거국 / 회계학과 / 학점 3.74 / 사회생활 경험: 인턴 1회 / 대외활동 1회, 공모전 1회 / 컴퓨터활용능력: 1급, 기타: 재경관리사, 전산세무 2급

      1. 자신의 장점과 단점은 무엇이며, 단점을 극복하기 위해 노력했던 행동과 생각, 결과에 대해 서술하십시오. (최대 500자 입력가능) “실수도 실력이다.”실수할 때마다 어머니가 해 주신 말씀입니다. 저는 이 말로 인해 실수하지 않기 위해 꼼꼼한 성격과 깊게 생각하는 습관을 기를 수 있었습니다. 저의 꼼꼼함은 아르바이트를 할 때도 돋보였습니다. 출근 후, 해야 할 일들을 정리하여 체계적으로 기록하고, 여러 번 확인하여 실수를 최소화하고 일의 효율성을 높였습니다. 이는 매장 업무 체계를 잡는 데 도움이 되었고, 매장 오픈 후 매출 우상향 곡선을 그리기도 하였습니다. 하지만, 꼼꼼히 하려다 보니 일처리 속도가 느리다는 것이 단점입니다. 일을 처리하는데 많은 시간이 필요할 뿐만 아니라 일의 마감 기한을 놓치는 경우도 있었습니다. 이 단점을 극복하기 위해 일의 우선순위를 파악하고, 목표 일정을 설정하여 그 기한까지 일을 완료하도록 노력했습니다. 월, 주, 일 단위 계획을 세워 먼저 처리해야 할 일을 우선순위에 따라 처리하였습니다. 이를 통해 아르바이트, 학업, 대외활동을 한 학기에 수행할 수 있었습니다. 입사 후에도 주 업무뿐만 아니라 사소한 일에서도 항상 ‘꼼꼼함’을 가지고 행동하며, 철저히 시간을 관리하는 습관을 통해 신뢰받는 대한전선의 사원이 되겠습니다. 2. 자신의 인생에서 가장 열정적으로 추진했던 경험은 무엇입니까? (열정을 가지게 된 이유, 추진 준비 과정, 어려웠던 점과 해결 과정을 포함하여 서술하십시오.) (최대 800자 입력가능) 회계학과를 전공하며 재무회계, 세무회계 등의 과목을 수강하며 회계에 대한 이론적 지식을 습득할 수 있었습니다. 하지만 이론적 지식을 실무에 적용할 수 있는지 의문이 생겼고, 이론 지식을 실무에 적용하고자 공모전과 교내 재무제표 경진대회에 참여하였습니다. 공모전에서는 팀원들과 비즈니스 모델 구상 등의 과제를 수행하였습니다. 교내 재무제표 경진대회에서는 기업의 재무비율을 분석하여 재무 상태를 파악하고, 전기와 비교하여 기업의 성과를 이해할 수 있었습니다. 하지만 헷갈리는 이론 지식도 많았을 뿐만 아니라, 실무에서 필요한 지식과의 연계가 부족하여 좋은 결과를 가져오지 못하였습니다. 이후 기업에 회계 지식을 적용하기 위해서는 경제적 지식 또한 필수적이라고 느꼈고, 이에 경제학과를 부전공하였습니다. 기업의 행동이 어떻게 소비자들과 국제 경제에 영향을 미치는지 알 수 있었고, 리먼브라더스 사태와 같은 사례를 통해 기업의 안정적인 성장을 위한 방법에 관심이 생겼습니다. 기업의 안정적 성장을 위해서는 회계적 성과와 안정성이 뒷받침되어야 하고, 이에 알맞은 프로젝트 관리를 할 수 있어야 합니다. 이를 위해 회계 지식을 더욱 강화하고자 재경관리사를 취득하였습니다. 이를 바탕으로 심화된 회계 지식을 익힐 수 있었습니다. 또한 전산세무 2급 자격증을 취득하여 실무 처리 능력도 기를 수 있었습니다. 이러한 경험은 저에게 어려움을 극복할 수 있다는 자신감과 끊임없는 학습의 중요성을 상기시켜 주었습니다. 이처럼 끊임없이 발전하는 모습으로 대한전선의 프로젝트 관리 직무에서 뛰어난 성과를 이루겠습니다. 3. 협업을 통해 공동의 목표를 달성한 경험은 무엇이었으며, 목표를 위해 타인과 소통했던 과정 등을 구체적으로 서술하십시오. (협업을 하게 된 상황/목표, 달성 과정에서 어려웠던 상황, 소통 방식을 포함하여 서술하십시오.) (최대 800자 입력가능) 저는 대학 시절 동아리 활동에서 공연이라는 목표를 위해 노력하여, 공연을 성공적으로 끝마친 경험이 있습니다. 연습이 없는 날에도 동아리방에 나와, 선배들의 피드백을 들으며 부족한 점을 보완해나갔습니다. 잘 고쳐지지 않는 점도 있었지만 포기하지 않고, 공연을 준비하는 다른 모든 동아리원과 서로서로 피드백을 주고받는 등 협력하여 부족한 점을 극복하고 공연을 성공적으로 준비할 수 있도록 힘을 모으곤 하였습니다. 또한, 새로 가입한 동아리원 중에서 새로운 환경에 적응하기 어려워하거나 기존 동아리원들과 잘 친해지지 못하는 동아리원이 몇몇 있었습니다. 공연을 위해서는 함께 협동하고 연습해야 했지만, 새로 가입한 동아리원들이 불편해하거나 적응을 하지 못해 연습에 차질이 생길 때도 있었습니다. 그래서 저는 편안한 분위기를 조성하여 새로운 동아리원들이 빠르게 기존 동아리원들과 친해지며 동아리에 적응할 수 있도록 도왔습니다. 새로 가입한 동아리원들과 많은 대화를 하려고 노력하고, 기존 동아리원들과 친해질 수 있도록 모임을 주선하기도 했습니다. 모임이 끝난 후에는 따로 연락하여 잘 들어갔냐고 묻는 등 개인적으로 연락을 주고받아 새로운 동아리원들이 빠르게 기존 동아리원들과 친해지며 동아리에 적응할 수 있도록 돕기 위해 노력했습니다. 이러한 노력으로 공연을 성공적으로 마무리할 수 있었고, 동아리 내에서도 긍정적인 분위기를 조성할 수 있었습니다. 이 경험을 통해 협력과 의사소통의 중요성을 깨달았으며, 다양한 상황에서 의사소통 능력을 발휘하는 방법을 배울 수 있었습니다.

      2024 상반기

      대한전선

      프로젝트 관리

    • 서성한 / 이과 / 학점 3.44/4.5 , 4.25/4.5 / 오픽: IM1 / 기타: ADsP

      1. 삼성전자를 지원한 이유와 입사 후 회사에서 이루고 싶은 꿈을 기술하십시오. [끊임없이 도전하는 엔지니어] 제가 삼성전자에 지원한 이유는 제 강점인 “새로운 분야에 대한 도전”을 바탕으로 회사와 함께 성장하고 싶기 때문입니다. 삼성전자는 세계 1위 반도체 기업이지만 그 성과에 안주하지 않고 끊임없이 혁신을 추구하는 기업입니다. 저는 기계공학을 전공하고 대학원에서는 MEMS(미세전자기계시스템)라는 새로운 영역에 도전했으며, 나아가 수전해 시스템을 응용하여 수소 생산을 위한 미생물 전기화학 셀에 관해 연구를 수행하였습니다. 이처럼 삼성전자의 미래 지향적이고 현재에 안주하지 않고 끊임없이 도전하는 성장 정신이 제가 꿈꾸는 방향과 같습니다. MEMS 제작에 반도체 제조공정을 적용하여 생산성을 향상한 경험이 있습니다. 3D 프린팅으로 제작한 PDMS Mold의 높이 편차를 알파 스텝으로 측정했을 때 크게 나타났습니다. 이를 해결하기 위해, Photolithography 공정을 사용하여 PDMS Mold를 설계했고 PDMS를 양산할 수 있었습니다. 또한, 미생물 연료 전지의 성능 평가 실험을 진행하며 분석 장비와 Origin을 이용하여 데이터 분석 역량도 쌓을 수 있었습니다. 이러한 경험을 바탕으로 공정 과정에서 Defect가 발생하였을 때, 원인에 대한 분석을 통해 문제를 해결하고 생산성을 향상할 수 있는 공정 기술 엔지니어가 되어 삼성전자의 발전에 기여하고 싶습니다. 2. 본인의 성장과정을 간략히 기술하되 현재의 자신에게 가장 큰 영향을 끼친 사건, 인물 등을 포함하여 기술하시기 바랍니다. (※작품 속 가상인물도 가능) [협업을 통해 이달의 우수 사원상까지] 18개월 동안 패밀리 레스토랑에서 아르바이트하면서, 저는 엔지니어로서 필요한 역량인 타 파트와의 협업을 끌어내는 소통 능력을 기를 수 있었습니다. 저는 홀 프런트 업무를 맡으며, 주방, 홀 서비스, 홀 백 업무 등 전체적인 업무가 원활하게 이루어질 수 있도록 인원을 배치하고, 소통하는 역할을 담당하였습니다. 처음에는 내향적인 성격을 가져 팀원들을 이끄는데 어려움이 있었습니다. 하지만 용기를 내어 같은 파트 팀원들에게 먼저 다가갔고 외향적인 성격으로 점차 변해가며 타 파트 팀원들과의 원활한 협업을 통해 업무를 효율적으로 이끌어갈 수 있었습니다. 주말 점심시간에는 손님이 매우 많아서 홀 서비스에 인원을 많이 배치하고 홀 백 업무의 인원 감축하여 서비스 응대에 중점을 두었고, 그 이외의 시간에는 홀 서비스의 인원을 감축하고 홀 백 업무에 인원을 배치하여 정리 및 세팅 업무에 중점을 두었습니다. 이러한 업무 배치 및 타 파트와의 협업을 통해 이달의 우수 사원상을 받기도 하였습니다. 또한, 협업을 통한 경험은 대학원 생활에서도 큰 도움이 되었습니다. 회계 업무를 맡으며, 기초적인 데이터 정리나 필요한 재료 주문 등 의 보조 업무를 팀원들에게 분배하여 효율적으로 연구실 생활을 이끌어갈 수 있었습니다. 본 경험을 통해 얻을 수 있던 소통 능력을 기반으로 엔지니어분들과 협업하며 성과를 끌어낼 것입니다. [포기하지 않는 마음가짐] 교수님께서 건네신 “될 때까지 시도해 보자”라는 한 마디가 제가 성장할 수 있는 원동력이 되었습니다. 저는 수소 생산을 위한 미생물 전기화학 셀에 관한 연구를 진행하였는데, 제작 공정 과정에서 접합 수율이 25%에 불과했었습니다. 글라스 웨이퍼와 CVD 공정을 통해 페럴린 C 코팅 처리가 된 PDMS를 플라스마 표면 처리하여 접합하는 과정에서 문제가 있었습니다. 문제를 해결하기 위해 제작 공정 과정 조건들을 변경해 가며 시도하였고 결과적으로 마스킹 테이프 도면에 문제가 있음을 확인할 수 있었습니다. 마스킹 테이프가 부착된 부분에 페럴린 분자들이 코팅되어 표면처리를 방해하였고, 이러한 이유로 접합이 제대로 이루어지지 않았던 것이었습니다. 도면을 변경함으 로써 틈새로 흘러드는 페럴린 분자들을 억제할 수 있었고 새로 제작된 PDMS는 접합 수율을 80% 가까이 달성할 수 있었습니다. PDMS 접합 수율을 높임으로써, 셀 제작 비용을 약 68% 줄일 수 있었습니다. 이 외에도 실험을 새로 세팅하고, 수율을 높이기 위해 제조 공정 과정을 여러 방법으로 시도해 보는 과정에서 많은 실패를 거듭하였습니다. 하지만 교수님께서 해주신 말씀을 항상 되새기며 도전했습니다. 이후, 실험을 진행하며 한 문제씩 해결할 때마다 성취감을 통해 큰 자신감을 얻을 수 있었습니다. 이러한 경험을 바탕으로 실패해도 문제 해결을 위해 끈기 있게 도전하는 엔지니어가 되겠습니다. 3. 최근 사회 이슈 중 중요하다고 생각되는 한 가지를 선택하고 이에 관한 자신의 견해를 기술해 주시기 바랍니다. [삼성전자의 AI스마트폰 혁신] 삼성전자가 개발한 AI 스마트폰, 특히 갤럭시 S24 시리즈는 현재 기술과 산업의 최전선에 있는 중요한 이슈입니다. 인공지능이 탑재된 세계 첫 AI 핸드폰으로서, 클라우드 AI와 온디바이스 AI를 결합하여 개인화된 사용자 행동 패턴을 학습하여 최적화된 서비스를 제공합니다. 삼성전자는 AI 기능을 구현하기 위해 자체 AP인 엑시노스 2400을 개발하였습니다. 엑시노스 2400은 전작 엑시노스 2200 대비 CPU 성능이 1.7배 향상되었고, 인공지능(AI) 연산 능력은 14.7배 향상되었다고 발표하였습니다. AI 스마트폰 출하량은 올해에만 1억대를 넘어설 전망이며, 2027년까지 연평균 83%의 시장 성장률을 보이며 연간 출하량이 5억 2200만 대에 달할 것으로 예상됩니다. 이러한 통계는 삼성전자가 AI 스마트폰 시대를 연 것으로 시장의 빠른 성장 가능성을 보여줄 수 있습니다. 이러한 혁신은 단순히 새로운 기술의 개발에 그치지 않고 반도체 산업에도 깊은 영향을 미칠 것이라고 예상됩니다. AI 기능 구현을 위한 고성능 반도체의 필요성이 증가함에 따라 반도체 제조공정의 개선, 에너지 효율의 최적화가 요구될 것입니다. 삼성전자는 이미 FinFET 기술을 넘어 차세대 공정 기술인 3nm 공정에서 GAAFET에 대한 경쟁력을 갖추고 있습니다. 기술 혁신을 통해 경쟁사들을 제쳐 초격차를 이룰 수 있다고 생각합니다. 셀 제조 공정 과정에서 연구했던 제조 공정 과정을 기반으로 하여, 다가오는 AI 시대의 흐름에 맞게 제조 기술 담당 공정 기술 엔지니어로서 회사의 성공에 기여하고 싶습니다. 4. 지원한 직무 관련 본인이 갖고 있는 전문지식/경험(심화전공, 프로젝트, 논문, 공모전 등)을 작성하고, 이를 바탕으로 본인이 지원 직무에 적합한 사유를 구체적으로 서술해 주시기 바랍니다. [이론에서 실전으로] 이론적인 경험을 실제 공정 과정에 접목하였습니다. 대학원에서 반도체/디스플레이 핵심 공정 및 장비, 재료공학 및 광전자학 개론 수업과 나노 소자 공정 교육을 통해 8대 공정과 MOSFET 구조의 동작 원리에 대한 역량을 쌓을 수 있었습니다. 또한, 한국 나노기술원에서 펩 장비 교육 과정을 이수함으로써 필요한 장비 사용 역량을 키울 수 있었습니다. 이러한 경험을 통해 셀 제작 과정에 반도체 공정 기술을 직접 접목할 수 있었습니다. [공정 조건 개선] 공정 조건을 개선하여 문제를 해결할 수 있었습니다. PDMS의 균일한 높이를 달성하기 위해 photolithography 공정을 이용한 PDMS Mold를 설계하였습니다. 하지만, 감광액의 레시피 변화에 따라 예상되는 높이와 알파스텝 분석장비를 통해 측정된 실제 높이와는 차이가 있었습니다. 이러한 높이 차이의 원인을 해결하기 위해 spin coater 장비와 mask aligner의 변수를 조정하며 원인을 분석하였고 Spin coater 장비의 성능에 문제가 있음을 확인할 수 있었습니다. High speed RPM을 수정하여 레시피 대비 30% 느린 속도로 공정 조건을 새로 설정 할 수 있었습니다. [문제 해결을 통한 생산비용 50% 절감] 니켈 전극 기반의 생촉매 전극을 촉매로 활용하여 생산비용을 50% 가까이 절감하였습니다. 연료전지 시스템 내부에서 주로 사용되는 백금 전극은 비용 효율이 낮고 내구성이 떨어집니다. 또한, 백금 전극 증착 과정에서 photolithography 공정을 두 번 진행해야 하기 때문에, 이를 해결하기 위해 생촉매 전극을 촉매로 활용하여 백금을 대체하였습니다. 생촉매전극으로 친환경적이고 전기화학적 성능이 뛰어난 SWCNT에 전기화학적 미생물인 지오박테리아를 안착시켜 내구성을 확보할 수 있었습니다. 이러한 경험을 통해 생산 비용을 50%로 절감할 수 있었습니다. 이러한 생산비용을 고려한 설계는 생산성을 향상하는데 도움을 줄 수 있을 것입니다

      2024 상반기

      삼성전자DS

      제조&기술담당_반도체공정기술

    • 중앙대 / 공공인재학부 / 학점 4.07/4.5 / 오픽: IH / 사회생활 경험: 신용보증기금 인턴 / 금융보안원 논문 공모전 / 한국사검정시험: 고급

      1. IBK캐피탈에 지원한 동기와 IBK캐피탈에서 이루고 싶은 본인의 목표에 대해 기술하시오. IBK캐피탈의 다양한 금융서비스를 통한 사회적 가치 창출에 매력을 느껴 지원했습니다. 신용보증기금에서 기업의 보증 연장, 갱신 업무를 통해 유동성 공급에 어려움을 느끼는 기업들을 지원하면서, 많은 보람을 느꼈습니다. 이러한 경험으로, 업무를 통한 사회적 가치 창출에 매력을 느꼈습니다. 즉, 이러한 업무를 수행할 때, 업무 몰입도가 커져서 목표로 한 커리어까지 성장할 수 있다고 생각합니다. IBK캐피탈은 중소기업에 대한 투자를 촉진하기 위해 설립되었으며, 일시적으로 유동성 공급에 어려운 기업들을 지원하고 있습니다. 또한 투자금융과 시설대여업 등을 통해 중소기업들을 지원하고 있습니다. 이처럼, 다양한 금융서비스를 통해 중소기업들을 지원하는 IBK캐피탈에 근무한다면, 강한 업무 몰입도를 통한 성장이 가능하다고 생각합니다. 제가 만약 IBK캐피탈에 입사한다면, 적절한 유동성 공급을 통해 민간 경제에 활력을 불어넣어 주고, 최적의 리스크 관리를 통해 회사의 성장에 기여하고 싶습니다. 이러한 목표를 이루기 위해, 기업금융 업무를 수행할 때, 기업의 재무제표와 대표자의 신용정보조회서와 같은 서류들을 꼼꼼히 조사해서, 결격사유 유무를 파악하겠습니다. 이를 통해, 부실 채권을 사전에 예방하고 기업에 유동성을 공급해서 민간 경제 활성화에 기여하겠습니다. 2. 본인의 인생에 가장 큰 영향을 미친 사건과 그 사건이 주는 의미에 대하여 기술하시오. 제가 가장 중요시하게 생각하는 가치는 모르는 것을 알 때까지 탐구하는 치열함입니다. 고등학교 1학년 때, 수학 성적이 좋지 않아 새로운 학원에 등록했습니다. 학원 선생님께서는 모르는 문제를 치열하게 고민해보고, 그 결과를 함께 논의하는 것을 강조하셨습니다. 즉, 모르는 문제를 충분히 고민하지 않고 질문을 하면, 가르쳐주시지 않고 돌려 보내셨습니다. 선생님의 교육 철학에 적응하기 힘들었지만 꾸준히 노력하고 치열하게 고민을 한 결과, 수학에 대한 이해도가 심화되었으며, 자연스럽게 수학 성적도 높아졌습니다. 뿐만 아니라 이 정도면 됐겠지 라는 나태한 생각에서 탈피할 수 있었고, 다른 과목들을 공부할 때에도 치열하게 공부할 수 있었습니다. 결론적으로, 학원 선생님의 교육 철학은 저에게 학습에 대한 태도와 삶의 자세에 많은 영향을 끼쳤습니다. 그 이후, 위기가 발생했을 때, 쉽게 포기하지않고 최선을 다해 고민했습니다. 이러한 깨달음은 제가 단점을 보완하면서 지속적으로 성장할 수 있게 한 원동력이라고 생각합니다. 제가 만약 IBK캐피탈에 입사한다면, 모르는 부분에 대해서 쉽게 넘어가지 않고, 치열하고 집요한 태도로 고민하고 학습하겠습니다. 이를 통해, 업무에 빠르게 적응하고 구성원으로부터 신뢰받는 직원으로 성장하겠습니다. 3. 인생에서 최종적으로 이루고 싶은 목표는 무엇인지 기술하시오. 리스크 관리 전문가가 되는 것이 목표입니다. 대학교 2학년 때 거시경제학을 수강하면서, 리먼 브라더스 사태가 세계 경제에 미친 영향들을 분석했습니다. 이를 통해, 기업의 안정적인 성장을 위해서 최적의 리스크 관리의 필요성과 매력을 느꼈습니다. 따라서 최고의 리스크 관리 전문가가 되는 것이 목표이고, 다양한 활동들을 통해 리스크 관리에 필요한 역량들을 키웠습니다. 학부에서 7개의 경제 전공 과목을 수강하여 경제, 금융 지식들을 함양했습니다. 또한 신용보증기금에서 기업 보증 연장, 갱신 업무를 수행하면서 리스크 관리 역량을 키웠으며, 경제 관련 공모전 참여하면서, 실제 사례들의 쟁점들을 분석하고, 국내 논문과 해외 사례들을 참고하여 개선방안을 도출했습니다. 이를 통해 분석력과 통찰력을 키웠습니다. 그리고 매일 경제 뉴스를 보면서, 세계적인 경제 이슈들을 체크하고 있습니다. 해당 이슈의 발생 원인을 파악하고, 미칠 영향들을 분석하면서 경제, 금융 시장의 이해도와 분석력을 키웠습니다. IBK캐피탈에 입사한 후에도 리스크 관리 전문가가 되기 위한 노력은 계속될 것입니다. 실무 역량을 쌓으면서, 빠르게 성장할 것이고 리스크 관리 전문가로 성장해서 IBK캐피탈의 성장에 기여하겠습니다. 4. IBK캐피탈의 일원이 되기 위하여 필요한 역량은 무엇이고, 이러한 점을 갖추기 위해 그동안 준비한 것을 설명하시오. IBK캐피탈의 일원이 되기 위해, 리스크 관리 역량과 금융 이해도, 분석력이 필요하다고 생각합니다. 신용보증기금에서 기업의 보증 연장, 갱신 업무를 수행하면서 리스크 관리 역량을 키웠습니다. 업무에서 가장 중요한 부분은 관련 서류를 꼼꼼히 조사한 후 기업 대표자의 결격사유 유무를 파악해서 리스크 관리를 하는 것입니다. 최적의 리스크 관리를 하기 위해 업무를 세 단계로 나눴습니다. 첫 째, 법인등기부등본과 주주명부를 통해 대표자가 등기상, 실질적인 대표권 행사 가능 여부를 파악했습니다. 둘 째, 국세완납증명서 및 4대보험완납증명서를 통해 체납 여부를 확인했습니다. 셋 째, 재무제표와 신용정보조회서를 확인해서 대출 상환능력 유무를 파악했습니다. 세 단계로 나누어 업무를 수행한 결과 리스크 관리를 잘 할 수 있었고 생산성도 높아졌습니다. 그 결과 총 142건의 보증 및 갱신 업무를 실수없이 마칠 수 있었고, 우수인턴까지 선정되었습니다. 또한 경제 스터디에서 국내외 경제 이슈들이 우리나라의 경제, 기업에 미친 영향들을 분석하면서 금융 이해도와 분석력을 키웠습니다. 구체적으로, 미국의 고금리와 인플레이션이 우리나라 경제에 미친 영향들을 AD-AS모형으로 분석했습니다. 이러한 역량들로, IBK캐피탈 업무에 빠르게 적응하겠습니다. 5. 자신을 가장 잘 표현할 수 있는 단어와 그 이유를 기술하시오. 저를 가장 잘 표현할 수 있는 단어는 오뚝이입니다. 오뚝이처럼 저는 위기가 와도 쉽게 포기하지 않고 최선을 다해 극복하고 성과를 내려고 합니다. 금융보안원 논문 공모전에서 위기를 극복하고 입상을 한 경험이 있습니다. 마감 3주를 앞두고 주제를 바꿔야하는 문제가 생겼습니다. 핀테크 규제 현황과 개선 방안을 주제로 정했으나 조사 과정에서 이미 해당 주제가 시행 예정임을 발견했습니다. 주제를 바꾸지 않으면 한계점이 명확해 보였기에 주제를 바꾸기로 결정했습니다. 이러한 위기로 팀 분위기가 위축되었지만, 경제 뉴스를 통해 최신 이슈들을 파악했고, 공모전 취지에 맞는 사례들을 찾으려 노력했습니다. 그 결과 우리나라 정책, 법이 금융소비자를 가상자산으로부터 보호하지 못하는 원인 파악 및 개선방안 제시를 주제로 결정했습니다. 그 후, 주 3회 대면 회의를 가져서 각자 조사한 부분을 정리해서 공유했고, 같이 논문을 작성했습니다. 또한 수시로 비대면 회의를 열어 각자 작성한 논문의 피드백도 진행했습니다. 짧은 기간이 큰 동기부여가 되어 모두 열정적으로 맡은 역할을 수행했고, 그 결과 장려상을 받았습니다. 이를 통해, IBK캐피탈에서 업무 수행 중에 어려운 상황에 처해도 포기하지 않고 최선을 다해 팀에 긍정적인 영향을 끼치고, 회사의 성장에 기여하겠습니다.

      2025 상반기

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    • [주택도시보증공사] 2025 상반기 HUG 체험형 청년 인턴 서류 지원 후기

      안녕하세요 :) 오늘은 HUG, 주택도시보증공사 체험형 청년인턴 서류 검증 대상자 선발이지만 서류 최종 불합격한(?) 후기입니다. ​ 여기는 특이하게 서류 지원 &gt; 서류 검증대상자 선발 &gt; 서류 합격 &gt; 면접 &gt; 최종 합격 으로 이어지는 과정입니다. ​ 서류 합격에서는 최종 합격 인원의 2배수 (소규모는 3배수)를 선발합니다! 또, 이전 단계인 서류 검증대상자 선발에서는 서류 합격 인원의 1.2배수를 선발합니다! ​ 요약하자면, 1명 뽑는 지사 인턴은 서류 검증대상자가 4명, 서류 합격자가 3명입니다! ​ 4명 전부 서류를 제출해서 자격 충족 못하면 마지막 4번째 사람에게 면접 기회가 주어집니다! ​ 따로 등수가 나오는 것은 아닙니다! 저도 서류 검증대상자에 선발되고, 최종 서류 불합격을 해서 아마 4등이지 않았을까...? 라는 생각입니다 ~! ​ 1 . 자기소개서 팁 그래서 간략하게 자기소개서를 어떻게 작성했는지(?) 소개하려고 합니다 ㅎㅎㅎ ​ 문항은 5문항으로, 5~600자 이내로 크게 어렵지는 않게 느껴졌습니다! ​ &lt;문항 1&gt; 1. 우리 공사 체험형 인턴 지원동기와, 지원자가 인턴 근무를 통해 성취하고 싶은 역량 또는 달성하고 싶은 목표를 기술해 주십시오. ✅자기소개서 작성 TIP [사회에 선한 영향력과 HUG] 1) 금융분야에 관심을 가지게 된 계기 &gt; HUG와의 연관성 2) 300명의 고객에게 보증 이행 관련 응대와 서류 접수 진행 : 책임감 있는 업무 수행 포부 ​ &lt;문항 2&gt; 2. 최근 우리 공사와 관련된 이슈에 대해 기재하고, 그에 대한 본인의 의견을 기술해 주십시오. ✅자기소개서 작성 TIP [전세 사기 증가와 그 길에 있는 HUG] 1) 전세 사기 증가 현황과 HUG의 영향 2) HUG에서 해야 할 노력 : 첫째, 둘째, 셋째~ ​ &lt;문항 3&gt; 3. HUG는 &lsquo;최고전문가&rsquo;를 지향하는 인재를 추구합니다. 공사 직무를 수행하기 위해 본인이 가지고 있는강점은 무엇이며, 업무 수행 시 이를 어떻게 활용할 것인지 구체적으로 기술하여 주십시오. ✅자기소개서 작성 TIP 1) 눈썰미와 세심함 -금융공기업 인턴 시 고객 응대 에피소드 + 활용방안 2) 이전 업무와의 유사성 -금융공기업 인턴 업무 경험 + 활용방안 ​ ​ &lt;문항 4&gt; 4. HUG는 &lsquo;변화&rsquo;를 선도하는 주도적 인재를 추구합니다. 기존 관행으로부터 문제의식을 갖고, 주도적으로 새로운 변화를 이끌어 냈던 본인의 경험을 구체적으로 기술해 주십시오. ✅자기소개서 작성 TIP [창의적인 아이디어로 해결했던 문제] 1) 기존 문제 제시 2) 문제점 인식 &gt; 해결방안 모색 3) 해결방안 제안 및 도입 4) 결과 및 추후 인턴 기여 방안 ​ &lt;문항 5&gt; 5. HUG는 고객과 국민에게 &lsquo;신뢰&rsquo;받는 인재를 추구합니다. 배려와 협조를 통해 타인에게 신뢰받았던 본인의 경험을 구체적으로 기술해 주십시오 ​ ✅자기소개서 작성 TIP [공동체 정신을 발휘할 수 있는 지원자] 1) 팀 프로젝트에서 갈등 상황 2) 갈등 해결을 위한 방안 모색 3) 갈등 해결을 위한 노력 및 해결 4) 기여 방안 ​ 원래는 서류에서 예비가 공개되었다고 해서(?) 서류 합격할 줄 알았는데.... 제가 4등인 것 같군요 ㅎㅎㅎ 인터뷰 - 중태 님 https://blog.naver.com/0407xownd/223742283838 🎯주택도시보증공사 채용 공고 보러가기 🎯 현재 모집중인 신입 공고 보러가기 🎯신입 면접 후기 보러 가기 🎯 신입 합격 자기소개서 보러가기 🎯신입 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯이공계 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 🔝 [6월 4주차] 취준 필독! 합격 자소서 스크랩 Top 10 2025 존경하는 인물 자소서 작성법 | 답변 예시, 이유, 추천리스트 2025 취업 준비를 위한 SWOT 분석 예시|자소서&middot;면접에 바로 쓰는 전략 하계 인턴 자소서 작성 가이드 2025|문항별 팁, 합격 예시 자유양식 자기소개서 합격 예시ㅣ문항 및 항목 구성, 주의사항 2025 자기소개서 장단점 예시 총정리|성격 장단점 잘 쓰는 법 🌱대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 *해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격수기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.

      2025.06.30

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    • [기술보증기금] 2024년 정규직 신입 채용 서류 합격 후기

      안녕하세요, 노르망디 쏘닉입니다 24년도 기술보증기금 정규직 채용 서류전형에 합격했습니다! 개인적인 이유로 필기는 못볼 것 같지만.. 내년에 지원하시는 분들을 위해서감이 살아있을때 개인적인 서류 꿀팁 납겨봅니다. 1. 작성하기 전 ​ 📖자소서 작성시 체크포인트 1. 내 경험이 얼마나 잘 정리되어 있는가 2. 지원하는 회사 및 사업에 대해서 잘알고 있는가 3. 정리된 경험으로 지원하는 회사에 어떻게 기여하는지 체크했는가 4. 지원하는 회사에서 요구하는 기본적 스펙을 갖췄는가 &lt;참고 하면 좋은 글 &gt; ✍️직장인의 자소서 작성 꿀팁 공유(1. 나에 대해 분석하기) https://m.blog.naver.com/net0491/223541500651 ​ 저는 회사에 지원할 때 이런 큰 틀에서 접근하는데 기보를 예로 들어보면 내 경험(금융 관련) 인턴(채권관리), 대출약정 및 채권관리, 회계결산 기보 보증 사업(주력), 비재무지원(기타), 융합형 인재(이공+상경+법학)를 중요시함 기여 대출업무 경험, 일반 및 상각채권관리 경험, 재무제표 분석 경험 보증 심사 때 신청 기업의 재무제표 분석 -&gt; 대출심사 프로세스 -&gt; 채권 사후관리 로직으로 갈 것인데 이 세 가지 루트에 모두 경험이 있으며, 이론적+실무적으로 경험이 있음 내 역량 이론 - 이과(DB, SQL, 통계) + 문과(여신, 추심, 상법) 수업 들은 것 실무 - 위의 3번의 금융권 경험 이렇게 적어놓고 각 자소서에 접근합니다. (이 과정이 제일 중요한 것 같아요) 자소서 항목별로 보면 자소서 1번 항목 1. 기술보증기금의 인재상은 이공계, 상경계, 법학적 직무 역량을 갖춘 융합형 인재입니다. 이 중 본인이 강점을 가지고 있는 직무 역량을 한 가지 선택하고, 1) 해당 직무 역량을 키우기 위해 어떤 노력을 해왔는지 본인의 경험에 기초하여 설명해 주십시오. 2) 선택하지 않은 직무 역량을 어떻게 개발해 나갈 것인지 구체적으로 기술해주십시오. ​ A : 내 주력인 상경을 보여주되, 나머지도 잘 언급해서 융합형 직무 역량 세 가지를 보여주자 - 상경 : CPA 수험생활 + 금융권 경험 - 이공,법학 : 들은 수업토대로 역량을 발전시켜 업무에 어떻게 적용시키겠다 (이 회사 사업 중 어떤 사업에 어떻게 시너지를 발휘할 수 있을지 언급) ​ 자소서 2번 항목 2. 다른 사람들과 팀을 이루어 프로젝트 또는 과제를 수행했던 경험 중, 타인과 갈등을 겪었던 경험이 있다면, 1) 어떠한 갈등이었는지 그리고 이를 해결하기 위한 본인의 노력과 그 결과에 대해 설명해 주십시오. 2) 이러한 경험을 바탕으로 본인이 향후 기금 업무 수행 중 갈등 상황에 직면했을 때 어떻게 해결할 것인지 구체적으로 기술해 주십시오. A : 이건 미리 준비해놓은 경험 정리 중 하나를 골라서 자소서 질문에 따라 바꿔주세요 저 같은 경우는 학부 시절 한 프로젝트 조장을 하면서 한 팀원 때문에 팀원 간 불화가 있었는데, 어떻게 노력했더니 어떠한 성과가 나왔고 어떤 걸 느끼게 되었다 라는 템플릿을 만든게 있는데 이걸 토대로 이 문항에 적용해서 가공하여 적고 2)문항에 기보에 어떻게 적용하겠다! 라고 적었습니다 ​ 자소서 3번 항목 3. 본인의 편의와 공공의 이익 사이에서 고민했던 경험이 있다면, 1) 고민했던 당시 상황을 설명해 주십시오. 2) 당시 본인의 고민 해결방안과 그렇게 행동했던 이유를 구체적으로 기술해 주십시오. A : 약 2년동안 일하면서 느낀건 '공익' 이라는 것이 업무에서 생각보다 많이 중요합니다. (특히 공기업이라면 더욱 더) 따라서 이 질문은 본인이 공익성을 고취시킨 경험을 잘 적는게 중요해요. 일례로, 본인의 단체 생활 경험 중 일이 힘든 나머지 '나 하나쯤이야'라는 생각이 들었지만 단체, 공동의 이익을 위해 불편함을 감수했다 는 내용이 들어가면 좋습니다. ​ 자소서 4번 항목 4. 본인이 기존의 방식에서 벗어나 새로운 관점으로 문제를 해결하기 위해 시도했던 경험이 있다면, 1) 해당 경험을 구체적으로 설명해 주십시오. 2) 문제 해결 과정에서 직면했던 어려움과 이를 극복했던 방안은 무엇이며, 해당 경험을 통해 본인이 느낀 점을 구체적으로 기술해 주십시오. ​ A : 이것도 2번 문항처럼 미리 정리한 경험 중 하나를 골라 가공해야 합니다. 저도 그랬고 많은 취준생 분들도 처음에 어려워 하는 문항으로 알고 있는데 세상을 바꿀 혁신적인 변화보다는 점진적이지만 긍정적인 방향의 변화 성과도 좋습니다. 다만, STAR 기법 을 맞춰서 적는 게 중요합니다. 저의 경우는 기존 집단의 관행이 비효율적이었음 -&gt; 내가 그 업무를 맡으며 능동적으로 바꾸려 함 -&gt; 어떤 방법을 가미해서 프로세스를 업그레이드 함 -&gt; 효율적으로 업무처리를 해서 집단의 성과가 올라감 이런 방식으로 적었습니다. ​ 자소서 5번 항목 5. 기술보증기금의 핵심가치는 &lsquo;공정 &middot; 혁신 &middot; 연대&rsquo;입니다. 이 중 직원으로서 가장 중요하다고 생각되는 핵심가치를 한가지 선택하고, 1) 그렇게 선택한 이유를 구체적 근거를 들어 설명해 주십시오. 2) 기금 핵심가치 제고를 위해 어떠한 노력을 하면 좋을지 본인만의 차별화된 방안을 제시해 주십시오. ​ A : 가만보면, 2~4번 문항이 각각 공정 연대 혁신 이었습니다. 보통은 하나가 자소서 문항에 없으면 인재상 중 없는 부분을 적곤 하는데, 이 경우에는 어떤 걸 넣어도 상관없을 것 같아요 저는 혁신을 선택해서 내가 이만큼이나 너네 사업에 대해서 공부했다! 는 것을 보여줬습니다. 특히 '기술'보증기금임을 강조하면서 기보만의 경쟁력을 갖출 방안을 제시했어요 ​ 이런 방법으로 자소서를 작성했고, 탄탄하게 작성되어있는만큼 면접때도 큰 빛을 발한다고 생각합니다. 제 글이 조금이나마 취뽀하시는데 도움되길 바라면서 ​ 그럼 Bon Courage! 인터뷰 - 쏘닉 님 https://blog.naver.com/net0491/223540210329 🎯기술보증기금 채용 공고 보러가기 🎯 현재 모집중인 신입 공고 보러가기 🎯신입 면접 후기 보러 가기 🎯 신입 합격 자기소개서 보러가기 🎯신입 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯이공계 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 🔝 [6월 2주차] 취준 필독! 합격 자소서 스크랩 Top 10 2025 존경하는 인물 자소서 작성법 | 답변 예시, 이유, 추천리스트 2025 취업 준비를 위한 SWOT 분석 예시|자소서&middot;면접에 바로 쓰는 전략 하계 인턴 자소서 작성 가이드 2025|문항별 팁, 합격 예시 자유양식 자기소개서 합격 예시ㅣ문항 및 항목 구성, 주의사항 2025 자기소개서 장단점 예시 총정리|성격 장단점 잘 쓰는 법 🌱대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 *해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격수기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.

      2025.06.25

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