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[신입지원가능] Account Manager - 호텔 영업 담당 (계약직, 1년)

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상세내용

[누구나 마음편히 놀 수 있게, Yanolja 소개]

야놀자는 전 세계에서 가장 빠르게 성장하는 글로벌 대표 여행 플랫폼이자 트래블 테크 기업입니다. 여행의 B2B2C 밸류 체인을 원스톱으로 연결하고 글로벌 여행산업의 디지털 전환을 선도하고 있습니다.

야놀자ㆍ인터파크ㆍ트리플ㆍ데일리호텔 등 시장을 이끄는 여행 슈퍼앱 포트폴리오를 통해 숙박ㆍ레저ㆍ교통 등 여행을 위한 모든 서비스를 제공하고, 야놀자클라우드의 클라우드형 솔루션을 인공지능ㆍ블록체인ㆍ사물인터넷 등 혁신기술과 접목해 전 세계 190개 국 이상의 호텔, F&B, 레저, 주거 등 공간 전반에 공급하며 글로벌 여행 산업의 패러다임을 전환하고 있습니다.



[Yanolja 주요 기사]

https://www.asiaa.co.kr/news/articleView.html?idxno=141353

https://www.imaeil.com/page/view/2024022115194160067

https://monthlypeople.com/news/articleView.html?idxno=700112



[호텔사업 소개글]

호텔사업은 야놀자 호텔/리조트 카테고리의 제휴점 관리 및 공급, 전체 거래액을 담당하는 조직입니다. 호텔/리조트 제휴점 영업으로 신규 제휴점을 확보해 거래액을 확대하고, 이탈 제휴점 관리를 통한 active 비율을 상승시킴으로써 Global NO.1 야놀자의 시장 점유율 확대를 목표로 하고 있습니다.



[채용팀 Talk]

해당 포지션은 호텔사업 내 호텔영업 소속으로, 1년 계약직 포지션입니다. 1년 이상의 아웃바운드 영업 경력, 데이터 기반의 영업 관리 경험이 있으시고, 여행/숙박 산업 및 플랫폼에서의 영업 경력이 있으신 분을 채용하고자 합니다. 영업 담당자를 희망하는 신입 분들도 지원 가능하니, 야놀자에서 Sales Specialist로 성장하실 분들의 많은 지원 부탁드립니다! 



[담당 업무]

- 어카운트 예약 거래액 달성을 위한 영업 활동 및 전략 수립과 실행

- 어카운트 객실 사입 매출 달성을 위한 객실 확보, 구입, 판매, 협상 진행

- 담당 지역 광고 상품 판매



[필수 경험과 역량]

*관련 경험 및 역량을 보유하시고 계시다면, 서류에 필수적으로 작성 부탁 드립니다.

- 1년 이상의 아웃바운드 영업 경력 (신입 지원 가능)

- OTA, 여행사, 숙박업체, O2O 플랫폼 영업 경력을 보유한 분

- 프로모션 상품 수주, 사입, 금액 수취형 프로모션 확보 경험을 보유한 분

- 데이터 기반의 영업 관리 경력

- 담당 어카운트 매출을 분석하고 전략을 수립하여 영업을 실행했던 경험을 보유한 분

- 대면/유선/서면 협상을 통해 어카운트를 관리했던 경험을 보유한 분



[우대 사항]

*관련 경험 및 역량을 보유하시고 계시다면, 서류에 함께 작성 부탁 드립니다.

- OTA 산업에 대한 이해도가 높은 분

- 사교적이며 능숙한 커뮤니케이션 스킬을 지닌 분

- 꼼꼼하고 시간 관리에 능한 분

- 문제 해결 능력과 돌파력을 갖춘 분



[채용 전형 안내]

서류전형 → 1차 인터뷰 → 2차 인터뷰 → 처우협의 → 최종합격


[서류전형] 

- 야놀자는 자유양식의 지원서류(이력서,경력기술서)를 받고 있습니다. 

- 본인의 강점을 잘 어필 할 수 있는 방식으로 자유롭게 작성하되, PDF 형태로 제출을 권장합니다.

- 포트폴리오, 개인홈페이지, 블로그, Github 링크 등도 함께 제출해주시면 더욱 좋습니다.


[1차 인터뷰] 

- 직무와 관련된 전문 지식 및  경험에 대한 이야기를 나누는 자리입니다.

- 화상 혹은 대면으로 진행되며 업무 연관성이 높은 야놀자 구성원이 참석하며 1시간 가량 진행됩니다.


[2차 인터뷰]

- 직무와 관련된 역량과 경험에 대하여 1시간 가량 심층적인 이야기를 나누게 됩니다.

- 이와 더불어 야놀자와 지원자가 서로의 가치관과 생각을 확인하는 질문도 주고 받습니다.


[처우 협의]

- 인터뷰 전형 합격 이후, 개별적으로 보상에 대한 협의를 진행합니다.

- 처우 산정에 필요한 증빙 서류 제출을 요청드리며, 산정 완료 시 빠른 시일 내 채용 담당자가 안내 드리고 있습니다.


[최종 합격]

- 야놀자 합류를 축하드리며 오퍼레터를 발송합니다.

- 오퍼레터에는 최종 제안드리는 포지션과 연봉, 현금성 복지 등의 보상 패키지와 입사일이 포함되어 있습니다.



[참고 사항]

- 상황에 따라 과제 또는 추가 인터뷰, 평판조회 전형이 추가될 수 있습니다.

- 국가유공자 예우 및 지원에 관한 법률에 의거 취업 보호 대상자 및 장애인은 관련 법규에 따라 우대합니다.

- 채용 절차 진행 시 구직자에게 수령한 서류는 구직자의 채용 여부 확정일 이후 1년 동안 보관하고 이후 파기합니다.

- 각 전형에서 허위 사실이나 부정행위 발견 시 즉시 영입 절차가 중단/취소될 수 있습니다.



[지원방법]

자유양식의 이력서를 아래 링크로 지원

https://careers.yanolja.co/o/135505



[문의]

초영서, Talent Acquisition Partner

tcho.youngseo@yanolja.com



[복지 패키지]

Y-Player가 행복하게 일할 수 있도록,

일과 휴식을 함께 즐길 수 있는 워케이션 진행

마음 편히 놀 수 있게 야놀자 앱 포인트 연 100만 원 지급 (5주년에는 50만 원 추가지급)

점심 식대 연 288만 원 (1일 1.2만 원) 

다양한 연차 사용 (반차/반반차)

오피스 내 무료 간식 자판기 TT 머신 운영

생일 축하금 및 조기 퇴근권


Y-Player가 성장할 수 있도록,

자기개발교육비 지원

영어교육 프로그램 지원

마이북 서비스 (개인 직무 서적 지원, 연 20만 원)

 

Y-Player와 그 가족까지,

명절 상여금 (연 40만 원)

단체 상해보험 및 일상생활 배상책임보험 (배우자, 자녀 포함)

보육 수당 지급 (연 120만 원/만 6세 이하)

자녀 출산 시 출산 축하 선물 지원

모성보호실 제공

독감 예방 접종비 지원


이외에도 경조금 등의 기본 복지를 포함하여 다양한 복지를 제공하고 있습니다!

(회사의 복지제도는 상황에 따라 유연하게 변경될 수 있습니다.)


지원서 다운로드

  • '지원서 파일 없음'

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  • 건국대 / 응용통계 / 학점 4.0 / 토익: 970, 토익스피킹: , 오픽: IH, 기타: / 사회생활 경험: / 없음 / 한국사검정시험: 고급, 컴퓨터활용능력: 1급, 기타:

    1) 귀하가 생각하는 직장인이 가져야 할 가장 필요한 지식이나 기술 또는 가치관을 작성하고, 이와 관련한 본인의 경험을 근거로 서술하시오. - 직장인이 가져야 할 가장 필요한 역량은 소통 역량이라고 생각합니다. 원활한 커뮤니케이션 없이는 고객응대, 프로젝트 추진, 업무 연계 등 직장인의 어떤 업무도 완벽히 처리할 수 없기 때문입니다. 공직유관단체의 경영혁신센터에서 인턴으로 근무하며 [코로나 피해 소상공인 컨설팅 지원] 프로젝트에 참여한 경험이 있습니다. 사후 관리로 만족도 조사를 위해 고객과 통화 중, 흥분한 고객으로부터 약속과 다른 절차와 컨설턴트의 불성실한 태도에 대한 항의를 받았습니다. 저는 컨설턴트 관리 담당이 아니었지만 코로나 사태로 힘든 경영 환경하에 도움이 절실히 필요했던 고객의 마음을 이해했고, 이에 따른 상심과 분노에 공감을 표했습니다. 또한, 향후 프로젝트의 개선을 위해 고객의 불만 사항을 적극 반영하겠음을 약속하며 조사를 마무리지었습니다. 몇 시간 후 같은 고객으로부터 자신이 흥분한 상태였음에도 친절히 응대해주어 고마웠다는 감사 전화를 받았습니다. 자칫 큰 컴플레인이 될 수 있는 상황에 공감과 소통으로 조사 업무를 완수하며 직장인에게 있어 업무를 위한 소통이 가지는 중요성을 배웠습니다. 2) 귀하는 마감시한이 정해진 문제를 해결하고자 할 때, 어떤 부분을 최우선순위에 두고 해결하려는 지와 그 이유를 경험에 근거하여 서술하시오. - 저는 '완성도'를 최우선 순위에 두고 문제를 해결합니다. 마감시한 내에 업무를 완수해도 완성도가 떨어진다면 장기적인 조직의 신뢰를 얻을 수 없기 때문입니다. 따라서 업무 효율화를 병행하여 완성도를 높이는 데에 필요한 시간을 줄이는 문제해결 전략을 추구합니다. 카페 근무를 하며 인근 기업으로부터 음료 100여 잔과 케이크, 빵 등의 디저트를 주문 받은 경험이 있습니다. 근무자는 저뿐이었고, 2시간 남짓한 마감시한에 맡은 주문을 완수해야 했습니다. 저는 업무 시작 전 주어진 여건의 한계를 분석하고 서비스의 완성도를 최우선으로 한 효율적인 제조 프로세스를 검토했습니다. 또한, 맡은 업무에 집중하기 위해 카페 근무 경험이 있는 친구를 탄력적으로 임시 고용한 후 가장 간단한 아메리카노 위주로 매장 고객을 응대하게 했습니다. 갑작스러운 대량 주문에 제조 도중 매뉴얼 규정 재료가 소진되었지만, 가장 비슷한 맛을 내는 재료를 유통업체에 즉각적으로 요청하여 임기응변했습니다. 업무 효율화 전략으로 기업의주문을 마감시한 안에 완수할 수 있었고, 동시에 매장판매의 공백을 메우며 서비스의 완성도로 조직의 신뢰를 유지한 경험이었습니다. 3) 자신을 긍정적으로 변화를 시켜서 자신뿐만 아니라 주변의 사람들에게 긍정적인 변화를 전파한 사례를 소개하시오. - 가능성에 대해 포기하지 않는 태도로 주변 사람들을 긍정적으로 변화시킨 경험이 있습니다. 제약회사의 장학생으로 활동하며 장학재단의 홍보를 위해 UCC 콘테스트에 참여했습니다. 강당에 모여 무작위로 팀을 짜 하루 안에 영상을 제작하는 콘테스트였습니다. 영상 전공자가 한 명씩 할당된 다른 팀과는 달리, 저희 조엔 영상전공자도, 제작 경험자도 없었습니다. 다른 팀의 화려한 편집기술과 IT 장비에 주눅든 저희 팀은 시작 전부터 의욕을 잃어 형식적인 참여 태도를 보였습니다. 저 또한 막막했으나 팀장으로서 포기할 수 없었습니다. 저는 "노력한다고 성공을 보장하진 못하지만, 포기하면 100%의 실패를 보장한다."라고 주장하며 팀원들을 격려했습니다. 또한, UCC의 핵심인 아이디어와 시나리오에 집중한다면, 오히려 화려한 편집기술과 대비되 어 다른 팀에 비해 돋보일 것임을 어필했습니다. 성공 가능성에 대해 포기하지 않는 태도와 합리적 근거에 공감한 팀원들은 적극적이며 긍정적으로 참여에 임해주었습니다. 그 결과, 다른 팀의 비슷비슷한 설명형식의 영상과 달리 홈쇼핑 컨셉의 유머러스하고 전달력 높은 영상으로 전체 2위의 성적을 거두었습니다. 4)귀하가 ‘농협’에 지원한 동기를 작성하고, 그러한 지원동기를 바탕으로 입사 후‘농협’에 어떻게 기여할 것인지 대하여 작성하시오. -인구의 절반이 수도권에 몰려 있는 한국의 특성상 균형 있는 발전을 위해서 농촌의 경제활성화가 필수적입니다. '농업 발전'을 핵심으로 하는 농협의 모든 미션과 비전이 제가 추구하는 '국가공동체 발전'이란 핵심가치와 상통합니다. 저는 농협의 일원으로서 농업경쟁력 강화를 통해 국민경제의 균형 있는 발전을 이루어 낼 것입니다. 통계학을 메인으로 경제학, 경영학을 공부하며 데이터의 분석과 활용에 대한 역량을 쌓았습니다. 이러한 역량은 대규모 데이터로 합리적 결정을 내리는 농협 금융사업의 수익성 향상과 조합원 편익 향상에 활용가치가 높습니다. 또한, 공직유관단체 경영팀에서 다양한 프로젝트에 참여하며 쌓은 경영기획 역량으로 농업경제사업의 유통구조개선, 농가소득 증대와 영농비용 절감에 기여하겠습니다. 입시영어학원 강사 경험과 100시간 이상의 교육봉사활동으로 커리큘럼 기획 역량과 교육사업에 대한 이해를 함양했습니다. 이를 통해 영농인력 육성교육, 농축협 발전지도 및 사회공헌 사업을 담당하며 농협의 교육지원사업 발전에 기여하겠습니다. 위와 같이 농협의 자랑스러운 all-rounder가 되어 '함께하는 100년 농협'을 만들겠습니다. 5) 최근 우리 사회는 언택트 사회로 변화가 진행 중입니다. 이와 관련하여, ‘농협’이 언택트 사회에서 능동적으로 성장할 수 있는‘농협의 디지털혁신’ 아이디어를 제안하시오. - 저는 [언택트 캠핑 플랫폼 사업]을 제안합니다. 통계에 따르면 코로나 사태로 제한된 해외여행의 반사이익으로 20년도 국내 캠핑 수요가 전년 대비 3배 이상 증가했습니다. 캠핑용품 판매액은 106%가 증가했으며, 신종 바이러스 출현으로 앞으로도 국내 캠핑 이용자 수는 꾸준히 증가할 전망입니다. 경관이 우수한 농촌의 폐교, 농장과 캠핑의 결합인 팜핑(farmping)이 새로운 캠핑 트렌드로 떠오른 이때, 농협이 [언택트 캠핑 플랫폼 사업]으로 지역 농촌과 캠핑 수요자들을 연결한다면 농촌경제 활성화와 농협 수익증대, 내수 진작 3가지 이점을 얻을 수 있습니다. 야놀자, 여기어때 등의 숙박 플랫폼 UI를 벤치마킹하여 캠핑장 대여 플랫폼을 구축합니다. 캠핑장 대여료를 제로 가격에 가깝게 설정하여 초기 시장침투로 점유율을 확보한 후, 근처 하나로마트와 연계해 캠핑장 예약 고객에게 일정 금액의 할인 혜택을 제공합니다. 캠핑장 대여료가 아닌 부가 상품으로 수익을 올리는 사이드 메뉴 전략을 세운다면, '국내 캠핑 = 농협'이라는 국민 인식이 자리잡힐수 있습니다. 저는 위와 같은 기획안으로 언택트 사회에서 농협을 능동적으로 성장시키겠습니다.

    2021 상반기

    지역농협

    일반관리직 6급

  • <지원동기> [나도 같이 놀자] 놀기를 싫어하는 사람이 있을까요? 저 역시 노는 것이 즐겁고 항상 놀기만 하고 싶다는 생각을 품고 있습니다. 그만큼 노는 것을 좋아하고, 제가 좋아하는 것이 일이 되길 항상 희망하고 있습니다. 이런 제게 놀이문화를 선도하는 야놀자는 꿈의 직장입니다. 얼마나 놀아봤다고 노는게 일이 되면 잘 할 수 있다고 하는 걸까요? 놀기의 끝판왕 이강건의 놀기 역사를 말씀드리겠습니다. [대망의 북경 거지] 대망의 대학교 1학년시절, 대망이라는 말 그대로 학점이 대망했던 시기였습니다. 하지만 공부를 못해서 그런게 아니라 학교를 못가서 대망했던 시기였습니다. 군대를 가야한다는 압박감. 군대를 가면 제 인생은 끝이 난다고 생각했고, 누구보다 열심히 놀았습니다. 대학교를 입학하자마자, 자전거를 샀습니다. 가난한 유학생이 생각해낸 최고의 이동수단이었고, 1년 2개월동안 인터넷 서칭과 중국 친구들의 추천을 통해 북경 전역을 돌아다녔습니다. 최고로 즐거웠고, 1년 2개월동안 찍은 4천여장의 사진앨범을 보면 뿌듯한 경험이지만, 힘들었던 적도 있었습니다. 바로 숙소 문제였습니다. 자전거로 이동하다보니, 숙소와 먼 곳은 당일로 돌아오기 힘들었고, 목적지 부근의 다인용 숙소를 잡아 숙박하기도 했습니다. 8명에서 많게는 15명까지 한방에서 자기도했고, 자는 동안 가방을 도둑 맞았던 경험도 있었습니다. 덕분에 몇 일을 다른 지역에서 여행하다 기숙사로 돌아오면, 친구들에게 북경 거지라는 별명도 얻을 수 있었습니다. 고기도 먹어 본 사람이 잘 먹고, 놀기도 놀아 본 사람이 잘 논다고 생각합니다. 비록 대망의 대학교 1학년이었지만, 숙소의 중요성을 누구보다 깊이 깨달았고, 이를 통해 숙박문화를 바탕으로 야놀자의 놀이문화를 선도하는 것에 기여할 수 있을 것이라 확신하고 지원했습니다. <강점> [철이 든 졸업생] 놀기만 잘 놀면 된다는 안일한 생각으로 야놀자에 지원한 것은 아닙니다. 일에 대한 전문성이 요구되는 야놀자인만큼, 마케팅 인턴으로써 업무를 해낼 수 있는 역량도 갖추고 있습니다. 놀기와 어느정도 연관이 있는 일이 무엇일까 고민한 끝에 광고대행사에 입사했습니다. 사람들에게 즐길거리를 제공하여 브랜드를 홍보하는 일이 재미있을 것 같았습니다. 시장 트렌드를 분석하여 사람들이 재미있어 할 만한 캠페인을 기획하는 일이 적성에 맞았습니다. 그렇게 11개월동안 광고대행사에서 근무했고, 이때 키운 역량을 바탕으로 세 가지 측면에서 야놀자 F&G에 기여할 수 있을 것입니다. [야 : 야무지고,] 업무가 진행되는 과정에서 어떤 돌발 상황이 발생해도, 그 상황에 적극적으로 대처하여 피해를 최소화 할 수 있을 것입니다. kt 성화봉송의 인스타그램 해시태그 이벤트를 운영하는 과정에서, 한 번은 이벤트 당첨사실을 충분히 공지했으나, 회신이 오지 않아 당첨을 취소했던 고객으로부터 항의를 받은 적이 있습니다. 하지만 사전에 이러한 돌발상황에 대처할 수 있는 매뉴얼을 작성해 놓았고, 유연하게 고객의 항의에 대처했었습니다. 사전에 돌발 상황에 대한 대비책을 준비해 놓는 치밀함으로, 제가 맡은 업무를 철저히 완수하겠습니다. [놀 : 놀라울 정도로 꼼꼼하고,] 다수의 업무를 함께 처리하는 과정에서 키운 꼼꼼함으로 업무의 디테일을 챙길 수 있을 것입니다. 대행사의 특성상, 여러 업체의 광고를 함께 진행하는 것은 일상다반사였습니다. 그러다보니 어쩌다 한 가지씩 업무를 놓치거나 실수하는 상황이 발생했습니다. 그래서 저는 업무의 기한과 중요도를 체크한 수첩을 만들어 업무의 디테일을 챙겼고, 수첩을 만든 후 부터는 꼼꼼한 업무능력을 발휘할 수 있었습니다. 야놀자 F&G에 입사하면, 업무의 A to Z를 꼼꼼하게 챙겨 상급자에게 먼저 업무진행 상황을 공유할 수 있도록 하겠습니다. [자 : 자기보다 우리를 생각하는 이 강건입니다!] 조직 내에서 유의미한 협업을 이끌어 낼 수 있을 것입니다. skt의 7식당이라는 행사를 기획할 당시, 식당내에서 사용할 주문 어플리케이션 제작을 위해 외주 제작팀과 커뮤니케이션해 본 경험이 있습니다. 업체 선정부터 단가협상과 제작 일정 관리까지 전체적인 제작 과정을 공유받으며 행사 일정에 문제가 생기지 않도록 관리했습니다. 그 결과, 행사는 차질없이 진행할 수 있었고, 제작팀의 성과가 마음에 들었던 대표님께서는 다른 행사의 어플리케이션 제작까지 이어서 맡겼고, 제가 그 업체와의 커뮤니케이션을 담당했었습니다. 야놀자 F&G에 입사 후에도 유관 부서간의 긴밀한 협업을 이끌어낼 수 있는 소통의 중심에 서겠습니다. <입사 후 포부> [야놀자와 함께 그리는 미래] 저는 빠른 시일 내에 IoT 기술에 정통한 마케터로 성장하고 싶습니다. 4차 산업혁명의 바람이 불고 있는 요즘, IoT기술은 가파르게 성장하며 다양한 산업에서 새로운 부가가치를 창출하고 있습니다. 야놀자 역시 IoT 기술을 적극 도입하여 숙박업계의 서비스 질 및 고객 편의성을 높여오고 있고, 앞으로도 첨단 기술을 기반으로 온오프라인 통합 플랫폼을 고도화하고 글로벌 숙박 시장에서 경쟁력을 갖춰 나가려 노력하고 있습니다. 10년 이내에 저는 IoT 기술에 정통한 마케터로 성장하여, 야놀자 F&G가 글로벌 숙박 시장에서 경쟁력을 갖추는 것에 기여하겠습니다. 그렇게 되기 위해 저는 3년, 5년, 그리고 10년 후의 제 모습을 그리고 있습니다. 첫 3년 동안 야놀자 F&G의 기업 문화와 업무를 배우겠습니다. 해외 경험을 통해 체득한 다양한 문화의 이해 능력과 광고대행사에서 근무하며 키워온 협업 능력을 바탕으로 다른 부서와도 효율적으로 협업하여 빠르게 적응하겠습니다. 5년차 정도까지는 배운 경험과 전문 지식을 바탕으로 실적을 내겠습니다. 현재 사드보복으로 인해 방한 중국인 관광객의 수는 급감했지만, 사드보복의 여파가 회복세를 보이고 있기 때문에 향후 중국 관광객 유치를 위한 노력이 필요하다고 봅니다. 야놀자 F&G의 마케터로서의 역량뿐 아니라 제가 가진 경험을 살려 중국인 관광객 유치에 대한 방안을 모색하겠습니다. 10년 후에는 글로벌 숙박 시장에서 매출을 올리고 있을 야놀자 F&G에서 새로운 숙박 상품과 기술 기획에 참여해 회사와 함께 나아갈 방향을 고민하며 나아가고 싶습니다.

    2018 상반기

    야놀자

  • 인서울 / 인문 / 학점 3점 후반 / 대외활동 3회

    저희에게 보여주고 싶은 본인의 역량을 자유롭게 서술해주세요. [10000자 이내] [대인관계 역량] 7개의 아르바이트를 통해 다양한 연령대의 사람들을 만나며 관계를 맺고 경험을 쌓았습니다. 또한, 200명이 수강하는 뮤지컬 강의의 조교를 맡아 8번의 공연 관람을 기획하고 진행한 경험이 있습니다. 이러한 경험을 바탕으로 관계를 유지하며 목표를 달성하는 법을 배울 수 있었습니다. 이러한 경험은 업주님을 포함해 다양한 고객을 만나고 영업해야 하는 야놀자 영업직무에 적합한 인재가 되는데 단단한 기초가 될 것입니다. [첫 영업 성취경험] 스타벅스에서 일할 당시, 상품을 판매하며 영업을 통해 얻은 성과가 주는 기쁨을 깨달은 경험이 있습니다. 텀블러를 구매하기 위해 내점한 고객을 응대했었습니다. 고객과 대화를 통해 주로 사용할 공간, 용도, 취향을 알게 됐고 적합한 제품을 추천했습니다. 이후 구매에 만족한 고객이 텀블러 17개를 추가로 주문하는 성과로 이어지게 됐습니다. 이 경험을 통해 영업사원으로 일하며 좋은 제품을 고객에게 알리고 고객이 행복한 구매에 기여하고 싶다는 생각을 갖게 되었습니다. '좋은 숙박'을 위해 관심고객을 발굴하고 컨설팅 하는 야놀자의 영업사원으로서 고객의 행복한 숙박과 여행에 기여할 수 있도록 노력하겠습니다. 이러한 역량을 바탕으로 성과를 낼 수 있는 전략을 가진 야놀자의 일원이 되겠습니다. 적극적인 자세로 관심 고객을 발굴하고, 고객에게 맞는 상품을 찾아 성공하는 컨설팅을 할 수 있도록 고민하고 배우는 사원이 되겠습니다.

    2018 상반기

    야놀자

    좋은숙박영업

최종합격후기

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  • [SK E&S] 2024 상반기 채용연계형 인턴 서류합격, SKCT 후기

    결과부터 말하면 서류합, 인적성 탈이다. 최대한 많은 정보를 담아보려 노력했으니, 참고하길 바란다ㅎㅅㅎ 1. 채용 공고 일단 공고부터 까리하다. SK계열사 중에서도 갓갓갓인 E&amp;S의 채용연계형 인턴인데 3학년을 뽑는다ㄷㄷ ​ 더 엄청난건 SK E&amp;S는 이번년에 공채를 진행하지 않는다. 이 인턴십이 공채라고 봐도 무방하다 모집대상에 3학년 학생만 뽑는다고 나와있는데 여기 허점이 좀 있다 4학년이여도 지원을 할 수 있다ㅋㅋ... 졸업 유예를 한다고 하면 되니까... 전환률도 거의 100%일건데 이 정도 기업 붙으면 졸업 유예 해서라도 인턴해야지 ​ 실제로 카톡 오픈채팅방 인원들 중 4학년들이 꽤 있었다 기사를 가지고 있거나.. 작년도에도 지원했던 경력자... 인적성 시험 유 경험자들도 많았다.. ​ 3학년인 사람들에게는 불합리해 보일 수 있으나, 기업 입장에서는 3학년 1년키워서 뽑는거나, 4학년 1년 키워서 뽑는거나, 똑똑한 사람만 뽑으면 그만이기에... 3학년인데 지원서를 쓸 수 있다는거에 감사한다 모집 직무는 위와 같으며, 직무당 1~2명 정도 뽑는걸로 알려져 있다. 이번년에는 공채가 사라져 이 인턴에서 기존에 비해 조금 더 뽑는다고 하나... 그래봤자 비슷할 것으로 예상된다 ​ 왜 이렇게 적게 뽑냐고? 애초에 사원수가 600명도 채 안된다. 소수정예 느낌의 대기업이랄까.. 나는 전자전기공학부이므로 전력사업 직무에 지원했고 다른 직무들은 자신이 없어 1지망, 2지망 둘 다 전력사업으로 했다 2. 스펙 학력 : 홍익대 전전 자격증 : 컴활1급, 운전면허 특이사항 : 알바다수, 어학연수 2개월, 교내 학술동아리, 교내 중앙동아리, 교외 연합동아리 ​ SK E&amp;S 인턴은 영어자격증이 필수가 아니다! 3. 자소서 SK E&amp;S 인턴의 자소서는 총 4문항이며, 각 문항 800자씩이다 나는 4개 문항 다 800자로 꽉 채웠다 1. SK E&amp;S에 관심을 가지고 지원한 이유와, 인턴으로 입사하여 어떻게 성장하고 회사에 기여하고 싶은지 본인의 강점을 기반으로 작성해 주십시오 소제목 : [꿈] ​ 내용 : 성인이 된 후 주식투자를 시작하며 증권사 리포트, 시장 보고서, 기업 재무재표 분석을 통해 경제학의 기초를 다졌다. 해당 분야의 진로를 삼고 싶었으나, 전공과는 거리가 있다고 생각에 꿈을 접고 전공에 집중했다. 3학년 1학기에 '전기기기' 과목을 통해 발전기의 OO에 대해 배웠다. 발전기 구조의 변화에 따라 소비전력이 달라지고, 다양한 형태의 손실전류를 고려하는 것이 매력 있게 다가와 전력 관련 직무를 탐색하였다 SK E&amp;S의 전력사업직무에서 접었던 꿈인 경제분야와 전공인 전력지식을 모두 필요로 하는 것을 알았다. CBP 시장에서 전력수요 예측을 시작으로 발전원별 공급 용량, 환율, 국제유가 등을 추정하고 미래의 SMP를 예측하여 발전 계획을 수립하는것은 경제와 전력분야를 함께 활용할 수 있는 일이었다. 또한 SK E&amp;S의 넷제로를 향한 발자취를 보고 미래가 기대되는 기업이라고 생각하였고 함께 성장하고 싶다는 마음에 지원하였다 ​ 전력사업 인턴기간동안 빠른 학습 능력으로 업무에 신속히 적응하여 성과를 창출하겠다. 그 방법으로는 첫째, 계속 전진하겠다. 모르는 것에 떨지 않고, 항상 배움의 자세로 나아가겠다. 둘째, 매주 배운 점과 알아야 할 내용을 담은 '인턴보고서'를 작성하여 빠른 성장을 도모하겠다.... 식으로 썼다 ​ 아무래도 이 글을 보는 사람들은 1번에서 제일 고민하고 있을테니 구체적으로 적었다 난 애초에 반도체만 준비했었기에 전력관련 스펙이 없어 스토리텔링에 강점을 둬서 적었다 2. 지원 직무와 관련하여, 학교/사회 생활을 통해 본인의 전문성 및 역량 개발에 도움이 되었던 경험, 경력, 활동을 먼저 서술하고 지원 직무를 수행하는데 어떻게 활용(도움)될 수 있는지 작성해 주십시오 소제목 : [시장 분석과 위기 대처의 전략가] ​ 내용 : 전공 4점대 외에 전력사업 직무에서의 역량에도 집중해왔다. 첫째, 주식 투자한 8종목의 평균 수익률이 OOO%를 달성한 것은 제가 시장을 정확하게 분석하고, 그에 따른 전략을 성공적으로 수립, 실행할 수 있다는 것을 입증한다. ~~를 통해 시장 동향을 예측하고 계속 피드백을 해왔다. 전력시장의 동향을 분석하고 예측하는 데 도움이 될 것이다. 둘째, 셀프사진관 창업 계획을 통해 시장분석 및 수요 예측 경험을 쌓았다. ~~~~~를 했고 이를통해 경제적 타당성 분석과 전략적 의사결정에 필요한 시장 이해력을 향상했다. 셋째, 군 시절 부대 상황데이터를 수집하고 보고서를 제출하는 일을했다. 성실함과 꼼꼼함으로 인정받아 3개월이 소요되는 군 내 교육 과정을 1개월 만에 마치며 능력을 입증했다.... ​ 이 문항이 가장 고민이 많았던 것 같다. 아니 전력사업직무에 대한 정보가 없어도 너무 없다 ㅋㅋㅋㅋㅋ 블로그부터 유튜브, 코멘토 싹 둘러봤는데도 감이 잘 안 잡히더라 ​ SKCT 붙으면 울 학교 전력사업관련 교수님께 여쭤볼까 했지만 인적성 탈 ^^ 3. 어려웠던 문제나 상황을 자발적, 의욕적으로 스스로 끝까지 완수했던 경험을 작성해 주십시오 솔직히 이런 문항 볼 때마다 쓰고 싶은 말이 있다 "지금 이 문항에 대해 자소서 쓰는거 자체가 어려운 문제고 이걸 완수했다고..;;" ​ 이 문항에는 반도체 프로젝트에서 꼼꼼함으로 다른 사람들보다 Error Trend를 많이 찾아낸 내용으로 적었다 내가 생각해도 딱히 좋은 내용은 아닌거 같다 ​ 앞으로 이런 문항을 대비하기 위해 삶에 시련이 좀 더 필요할 듯하다 4. 타인과의 소통/설득을 통해 협력을 이끌어 내어, 가치 있는 결과를 성취하였던 경험을 작성해 주십시오 소제목 : [협력을 통한 가치창출] ​ 내용: 중앙 음악 동아리에서 팀장이었고, 오디션에서 합격한 팀만 공연할 수 있는 상황이었다. 내 팀은 ~~한 이유로 합격하기 어려운 상황이었다. 고민 끝에 ~~를 해서 팀의 분위기와 곡 완성도를 높였다. 타 팀과 다르게 무대 위에서의 동선까지 ~~로 계획하여 관객의 몰입을 극대화하도록 구상했다. 결과적으로 오디션에 선발되어 공연을 마쳤다. 이 경험은 타인과의 소통으로 협력을 끌어내, 각자의 잠재력을 최대한 발휘해 결과물을 창출하는 것의 가치를 깊이 이해하게 했다... ​ 이 문항도 힘들었다. 우리과가 팀 프로젝트 자체가 거의 없고, 동아리 임원진 같은 경험도 없었다 4. SKCT (인적성) - 온라인 SK E&amp;S는 서류에서 합격률이 높고, SKCT로 초박살을 내버린다. SK그룹에 왜 고학벌이 많은지 SKCT를 풀면서 알게되었다. 수능을 잘 본 친구들이 매우 유리한 구조이다 ​ 학벌이 낮다고 SKCT에서 떨어진다는 말이 아니다. 수능을 준비할 때 기른 역량과 SKCT를 준비할 때의 출발선이 비례한 구조라는 것이다. 이는 대부분 인적성이 비슷할 수 있으나, SKCT는 인적성 시험들 중에서도 난이도가 높아서 기본 역량이 더욱 중요한 것 같다 책은 봉투 모의고사 포함 3권? 4권? 정도 풀었던 것 같다 SKCT 시험 날짜가 학교 시험기간이랑 제대로 곂쳐서 진짜 죽는 줄 알았다 ​ 심지어 SKCT 보는 날에도 전공과목 시험이 있어 자취방에서 SKCT보고 바로 학교로 달려가서 전공 시험봤다 :( 일정은 위와 같았고, SKCT 앱? 프로그램? 을 깔아야 한다 ​ 떨어진 이유를 복기하자면 계산기 여부가 제일 컷던거같다 SKCT를 준비할 때 모니터에 계산기랑 메모장이 없다는 후기를 봤었다 ​ 그래서 문제집을 풀 때 눈으로만 푸는 훈련을 했고 수리문제에서 좀 어려운 문제는 바로 패스하는 훈련을 했다 ​ 하지만 실제 SKCT시험에서는 계산기랑 메모장이 주어졌고, 수리문제 난이도가 어려웠다 ​ 계산기도 쓰라고 줬는데 안 쓰고 눈으로만 풀면 손해보는거 같아서 뚝딱거리면서 화면에 있는 계산기 써 봤는데 훈련이 안되어있으니 뇌정지가 계속 오더라 ​ 시간은 흐르고... 더 급해져서 그 만큼 빨리 풀려하다 보니 오히려 더 안 읽히고.. 결국 평소 14~16개는 거뜬히 풀던 수리에서 6개정도 풀었다 하하.... ​ 아 맞다 실행역량도 없었다. N-back이랑 IQ테스트 시험같은거?도 없었다 ( 내 아까운 시간.. ) ​ 언어이해, 자료해석, 창의수리, 언어추리, 수열추리 각 20문제씩이랑 심층검사만 있던걸로 기억한다 ​ 각 문제마다 시간이 주어져 있다. Ex) 30초, 1분 문제는 패스하면 다시 돌아와서 풀 수 없다 ​ 온라인 모의고사들 보면 20문제를 15문에 푸는 연습을 많이 하게 될텐데 1문제당 시간을 재서 푸는 연습이 더 도움이 될 것 같다 나를 제물삼아 다들 면접까지 가길 바란다~! 끗! 인터뷰 - dote_engineer 님 https://blog.naver.com/dote_engineer/223534997568 🎯SK하이닉스 공고 보러가기 🎯 현재 모집중인 신입 공고 보러가기 🎯신입 면접 후기 보러 가기 🎯 신입 합격 자기소개서 보러가기 🎯신입 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯이공계 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 💙2025 SK하이닉스 합격 후기 모음직 (ft. 합격 스펙, 면접 질문 리스트) 💙 2025 SK하이닉스 현직자 Q&amp;A (자소서 팁, 상반기 티오 등) 상반기 채용중인 대기업 기업 분석 자료.zip 2025 GSAT 예상 일정&amp;후기 모음 (준비물, 문제예시, 공부법 등) 2025 상반기 삼성 서류합격률 완벽 분석 | 서류 준비 전략 총정리 🌱대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격수기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.

    2025.03.17

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  • [현대카드/커머셜] 2025 상반기 서류 합격 후기

    안녕하세요 오늘은 현대카드커머셜 후기입니다 현카가 마케팅으로 엄청 유명한 기업이라 큰 기대 없이 그냥 빠르게 써서 제출했었는데 서류 합격해버려서 너무 놀랐던 기억이..! ​ 현대카드 자기소개서 문항이 실험적이기도 하고 저는 비상경, 금융경제 대외활동 0회라서 자소서 쓸 때 블로그 후기를 엄청 찾아봤거든요, 저의 후기가 비금융권 취준생 분들께 큰 도움이 되지 않을까.. 싶은 마음에 남겨봅니다! 1. 채용 공고 [현대카드/커머셜] 2025 Internship 공고 현카는 인턴십/신입을 General 직군으로 모집 후 인턴십 과정에서 배치 직무 및 부서가 나뉘는데요 사실 인턴십이 2주씩 두 부서에서 근무하게 돼서 체험할 수 있는 부서가 한정적이라 하더라고요! ​ 그래서 자기소개서를 정말 General 하게 작성하는 것보다는 세부 직무를 하나 정해서 해당 직무 맞춤으로 작성하시는 걸 추천드립니다 저 같은 경우에는 Brand 직무 관련해서 적었고요 대신 브랜드 커뮤니케이션, Culture 마케팅 등 Brand 내 다양한 업무를 포함해서 작성했습니다! (물론 이게 정답은 절-대 아니기 때문에 참고만 하십쇼) 2. 지원 꿀팁 ✔️ 가능하다면 인턴십(상반기) 노리기 ​ 카드사나 은행사는 하반기가 메인이라 들었는데요 그래서 그런지 신한카드도 하반기만 뽑는,,,! ​ 현대카드는 신기하게 상반기 채용 연계형 인턴, 하반기에는 공채 신입을 뽑고 있는데요 최종적으로는 둘 다 결국 공채 신입을 뽑는 건데 상반기에는 1달간의 인턴십 기간이 있다 보니 중고신입분들이나 미졸업자 분들은 여건 상 많이 지원하지 않으시는 거 같더라고요 ​ 그래서 실제로 주변 친구들 케이스를 들어봐도 하반기보다 상반기가 서합률이 더 높았기 때문에 본인이 여건만 가능하다면 주저하지 마시고 상반기는 꼭 열심히 노려보시는 걸 추천드립니다 (물론 어디까지나 상대적인 거고.. 현카는 원체 높습니다..) ​ ​ ✔️ 인적성 미리 준비 ​ 현대카드, 신한카드는 서류 배수가 높은 대신 인적성에서 많이 탈락한다는 소문이 많았는데요 서류 배수가 20:1이라는 소문이 어쩌면 사실이었을지도.. 싶을 정도로 인적성에서 정말 많이 떨어졋구요.. 스터디에서도 합격률이 정말 극악이었습니다 어차피 할 거 인적성 미리미리 해두십쇼 꼭.. 3. 기업 분석 신한카드 후기에서 기업 분석 어떻게 하면 좋은지 자세하게 설명해둬서 현대카드 기업 분석 방법도 아래 포스팅 참고하시면 좋을 것 같습니다! 또 하나 꿀팁이 있다면 경력직 공고 찾아보기..! 현카캐 채용 홈페이지에 가면 현재 모집 중인 인턴십뿐만 아니라 경력직 공고도 있는데요 예시로 상품기획/마케팅 경력직 공고를 보시면 신입 공채 공고보다 JD가 자세하게 나와있습니다 직무소개, 담당업무, 자격요건, 우대사항 등 해당 직무에 필요한 요소들을 떠먹여주는 아주 중요한 자료이기 때문에 기존의 경력직 채용 자료를 봐두시는 걸 추천드립니다! 4. 현대카드 자기소개서 1번 본인이 가장 관심을 가지고 몰입했던 경험을 소개하고 해당 경험이 본인에게 어떠한 영향을 주었는지 설명해 주세요 ✔️ 문제 상황 (왜 몰입했는지) ​ 데이터를 활용한 마케팅 프로젝트를 적었습니다 저의 자기소개서를 오랜만에 다시 보니까 '가장 관심을 가지고 몰입했던' 이유가 자세히 나와있지 않아 조금 아쉽긴 하네요..! ​ 다시 쓰게 된다면 왜 이 프로젝트에 몰입했는지 현대카드 혹은 브랜드 직무와 연관 지어 로열티를 보여주면 더 좋지 않을까 싶네요! ​ ​ ✔️ 해결 과정 / 결과 및 배운 점 ​ 위에 신한카드 자소서 글에서도 언급했는데 결과보다는 과정이 훨씬 중요하다고 생각합니다 ​ 만약에 제가 한 공모전에서 1등을 수상해서 그 결과에 초점을 맞춰서 자소서를 적었다고 할 때, 만약 저보다 더 유명한 대회에서 1등을 하신 분이 나타난다면 제 자소서는 당연히 밀리게 되겠죠.. ​ 여러분들이 돌유처럼 엄청난 마케팅 캠페인으로 대한민국을 흔들지 않는 이상 현직자 입장에서 공모전 수상 내용은 귀엽게 보신다고 들어서.. 결과보다는 그 과정에서 내가 어떤 사고를 갖고 어떻게 진행했는지 이 마인드셋을 중심으로 자소서를 적어주시면 더 좋을 것 같습니다 ​ 물론 그렇다고 해서 너무 문과 st 서술보다는 중간중간 구체적인 수치를 넣어서 글을 깔끔하게 하는 것도 중요하겠죠 아무튼 결과는 최대한 짧고 간결하게! ​ ​ ​ ✔️ 회사에서 어떻게 활용할 것인지 ​ 마지막에는 간단하게 이 경험이 입사 후 현대카드커머셜에서 어떻게 활용될 수 있을지 정리 겸 간단한 어필로 마무리해 줬습니다 5. 현대카드 자기소개서 2번 예상하지 못한 문제를 마주하여 어려움을 겪었던 경험과 이를 극복하기 위해 본인이 한 노력을 소개해 주세요 ✔️ 해결 과정 / 결과 및 배운 점 ​ 앞에서 문제 상황 설명을 장황하게 하고 해결 과정을 '힘들었지만 이겨냈다'라고 간단하게 마무리해버리면 진짜 일기장이 되어버리기 때문에 어떻게 이겨냈는지 자세하게 적었습니다 ​ 여기서 분량이 가능하다면 이 경험이 나에게 어떤 영향을 미쳤는지도 언급해 주면 좋은데요 물론 앞에서 해결 과정이 정리되지 않았는데 배운 점을 대뜸 끼워 넣어버리면 어게인 일기장이기 때문에 조심하시길.. (경험담입니다..) ​ ​ ✔️ 회사에서 어떻게 활용할 것인지 ​ 여기서도 마찬가지로 지금까지의 경험이 입사 후 현대카드커머셜에서 어떻게 활용될 수 있을지 정리 겸 간단한 어필로 마무리해 줬습니다 5. 현대카드 자기소개서 3번 수행하고 싶은 직무 관련하여 지금까지 관련 역량 및 전문성을 갖추기 위해 어떠한 노력을 했는지 설명해 주세요. ✔️ 직무 관련 경험 ​ (개인적인 의견입니다) 앞에서는 겸손 모드로 과정에 집중했다면 여기서는 내가 열심히 살았다!를 강조하기 위해서 상대적으로 조금은 결과를 강조해서 적어줬습니다 물론 현카 브랜드에 지원하시는 분들은 마케팅에서 난다 긴다 하시는 분들이 많을 테니 저의 경험이 꽤나 귀여워 보이셨겠지만.. 아무튼 지금까지 인생에서 가장 유의미했던 성과를 수치화해서 첫 줄부터 박아줬습니다 ​ ​ ✔️ 해결 과정 / 결과 및 배운 점 ​ 어떻게 해결했는지 그 과정은 구체적으로! 근데 해결 과정을 단순 나열하는 것보다는 내가 '이렇게 생각해서 이런 시도를 해봤어'와 같이 해결 과정에서 저의 논리와 생각이 드러나게끔 설명충st로 적으려고 노력했습니다 ​ ​ ✔️ 회사에서 어떻게 활용할 것인지 ​ 이 부분이 전체 중 마지막 부분이기도 하고 마지막에 여운을 남겨드리고 싶은 발칙한 마음과 현카 같은 경우에 회사에 대한 저의 사랑(?)과 기업 분석 능력을 어필할 수 있는 문항이 없어서 나름의 승부수를 걸어보았습니다.. ​ 제가 생각하는 현대카드커머셜 브랜딩의 정의 그리고 저와 함께 앞으로 만들어갈 비전..을 최대한 있어보이게ㅎㅎ 적어보았습니다 ​ ​ 현대카드 브랜드 자소서 후기를 풀어봤습니다 다 적고 처음부터 다시 읽어보니까 제가 뭐라고 1타 강사 빙의해서 자소서 작성법을 적어 둔 걸까요 꽤나 웃기네요ㅋㅎ ​ 암튼 다음에는 인적성 썰로 돌아오겠습니다! 한국사가 아니라 (북)한국사가 됐던 레전드 난이도 현카 인적성....ㅜㅜ ​ 아 그리고 합격 자소서를 보여드리고 싶지만 이 안에 개인적인 내용밖에 없음 이슈로 가능한 선에서 최대한 보여드리고자 했는데요ㅠ 대신에 저렴하게 공개하고자 하니 혹시 풀버전이 궁금하시다면 댓글 남겨주세요 ​ + 그리구 취준/이직 때 활용하기 좋은 노션 템플릿 무료 나눔 중이니 참고 부탁드려요 인터뷰 - hailey 님 https://blog.naver.com/haileyishailey/223781949579 🎯현대카드/커머셜 공고 보러가기 🎯 현재 모집중인 신입 공고 보러가기 🎯신입 면접 후기 보러 가기 🎯 신입 합격 자기소개서 보러가기 🎯신입 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯이공계 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 대기업 현직자 피셜 취업에 도움되는 대외활동 💻 챗GPT 표절 검사로 자소서 검증하는 법 자기소개서 성장과정 잘 쓴 예시! 2025 대기업 인재상 총정리 (삼성전자 포함) 😽 2025 이력서 작성 가이드 A-Z 🌱 대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.

    2025.03.14

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  • [현대오토에버] 2025 상반기 서류 합격 후기

    2월에 최종 본 현대 오토에버의 면접 후기를 지금에서야 가지고 왔습니다 공채가 아니라 수시 채용 전형이고 기존 전형과 조금 다를 수 있다는 점 참고해 주세요 제가 참가한 전형입니다 혹시 궁금하신 부분은 비밀 댓글로 질문 해 주세요!! 제가 답변 할 수 있는 부분까지 답변 드리도록 하겠습니다. 정보 공개하면 안 되는 부분도 있어서요. ​ 1. 서류 전형 자기소개서 질문은 다음과 같았습니다 ! 그리고 교내 합불 조사를 해 봤을 때 서류 통과된 사람들이 그렇게 많지 않았더라구요 ​ 그래서 교내에서도 제게 어떤 스펙을 가지고 있는지 묻는 연락이 많았습니다. 저도 사실 여타 회사처럼 무난하게 쓰려고 했으나 자동차 유관 회사나 완성차 회사들은 제가 꼭 가고 싶은 기업이었기 때문에 조금 더 회사 별로 핏을 맞춰서 정성껏 썼어요. 그게 아무래도 통과에 작용했지 않나 싶습니다. ​ 서류 합격과 1차면접 까지의 승률은 80% 이상이라 다양한 회사를 써본 점도 물론 도움이 됐습니다 저는 현대위아에 합격해서 HMAT을 전반기에 쳤었기 때문에 현대 인성 검사는 비대상이었습니다 !! ​ 생각보다 이걸로 탈락 하시는 분들이 많던데 그냥 저는 솔직하게 그리고 꾸밈 없이 대답 했던 거 같아요. 제가 설정한 저의 성격이 (실제 성격도 그런 편) 전략적인 삶을 일상화하는 (?) 그런 사람으로 설정했었기 때문에 너무 과한 배려는 맞지 않다고 생각해서 최대한 단호하고 그리고 손익을 위해 생각하는 사람을 베이스로 답변하고 그 사고를 기반으로 선택 했더니 두번다 무탈하게 통과 했습니다. ​ 직무 대비는 여타 계열사들과 모빌리티군 동일 직무 jd 참고해서 같이 준비했어요 ​ 2. 면접 전형 면접 관련해서 기업 분석과 직무 공부한 내용은 또 다른 글로 올리도록 할게요 !! 그리고 과제 테스트 가 난관이었는데요 저는 컨설팅 펌 경력이 없어서 사실 좀 걱정했어요 근데 이번에는 주변에 손을 벌리고 도와달라 하고 싶지 않아서 그냉 제 힘으로 인턴 때 했던 대로 했습니다! ​ 걱정과 달리 1차 면접에서 반응이 너무 좋았어서 다행이었어요 ㅎㅎ 그래서 인턴 경험이 유관하지 않음에도 불구하고 최종까지 갈 수 있었던 것 같습니다 ​ ​ 대략적으로 이런 식으로 저는 매 면접을 준비 하는 편입니다 !! ​ 1차 면접을 위한 과제 테스트 안내 문자가 왔어요 ! 저는 온라인 화상면접으로 진행 했고 제가 진행한 전형은 PT 가 있는 면접이라서 PT 준비 를 함께 거쳤습니다 ​ 사전에 준비할 수 있는 내용은 아니니까 그냥 연락 받고 준비 하시면 되고 제 개인적인 경험으로는 다른 여타 기업들보다 기한이 널널하게 주어진 편이라서 충분히 무리없이 진행할 수 있었어요. 인터뷰 - mine 님 https://blog.naver.com/rumeenarie/223780680463 🎯모집중인 현대 공고 보러가기 🎯 현재 모집중인 신입 공고 보러가기 🎯신입 면접 후기 보러 가기 🎯 신입 합격 자기소개서 보러가기 🎯신입 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯이공계 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 2025 LG전자 합격후기 모음집 (feat. 합격 스펙, 자소서, LG-wayfit 등) 2025 LG 인적성 LG Way Fit Test 합격후기 모음집 2025 대기업 인재상 총정리 | 삼성전자&middot;SK하이닉스&middot;LG&middot;현대&middot;포스코 📊채용중인 기업별 지원자 평균 학벌 + 스펙 모음.zip [자기소개서 성장과정 잘쓴 예시] 작성법 3가지 🌱대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격수기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.

    2025.03.14

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