주식회사 링키지랩
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- 대기업
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- 채용형태
- 계약직
- 모집직무
- IT/인터넷
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- 경기 성남시 분당구
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[kakao 계열사, 장애인만 채용] 카카오 AI 학습데이터 구축 담당자 (신입)
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합격스펙 & 합격자소서
더보기한양대 / 경영학부 / 학점 4.44/4.5 / 토익: 925, 토익스피킹: 160/레벨7, 오픽: , 기타: / 사회생활 경험: 예금보험공사, E1 / 한국사검정시험: , 컴퓨터활용능력: , 기타:
1. 본인의 성장과정과 지원동기 대해서 기술해 주세요. (600자) DSC인베스트먼트 및 주식회사 E1의 투자 인턴 경험을 통해, 금융의 본질을 파악할 수 있었습니다. 금융은 위험에 대한 거래입니다. 위험은 미래에 대한 불확실성으로부터 비롯되는 것으로, 이를 파악하는 것이 금융의 핵심이라고 생각했습니다. 따라서, 보험업은 금융의 본질을 가장 잘 파악할 수 있는 곳이라고 생각했습니다. 보험사는 미래에 대한 위험을 회피하는 대가로 보험료를 수취하며, 해당 자산을 운용함으로써 고객들에게 수익성과 안정성에 기반한 보험 상품을 제안하는 선순환 사업을 영위합니다. 저는 세 번의 금융권 인턴 경험을 통해, 직접 벤처기업에 대한 투자심사보고서를 작성하며 기업 가치를 평가한 경험이 있습니다. 투자 기업에 대한 각 Risk Point를 도출하고, Valuation을 통해 위험을 수치화했습니다. 저는 이러한 경험을, 보험업에서 더 발전시키고 싶습니다. 위험을 체계적으로 파악하여 안정적으로 자산을 운용하고, 수익 증대를 통해 고객 친화적인 보험료 형성에 기여하겠습니다. 이를 통해, 금융의 본질을 파악하는 전문 금융인으로 성장하고, 동시에 대한민국의 건강한 사회 발전에 기여하는 사람이 되고자 한화손해보험에 지원했습니다. 2. 담대한 목표를 세우고 달성하고자 노력했던 경험에 대해 기술해 주세요. (800자) “도전을 통해 투자 설득에 성공하다” 벤처투자팀 인턴 과정에서 임원진을 대상으로 투자심사 PT를 제공하여, 투자 설득에 성공한 경험이 있습니다. 인턴 과제는 국내 전기 이륜차 기업의 투자심사보고서를 작성한 뒤, 두 차례의 임원 PT를 수행하는 것이었습니다. 이를 위해, 경영 전략과 마케팅 분석 Tool을 활용하여 보고서를 작성했고, 1차 발표를 진행했습니다. 그러나, 지나친 이론 도구의 사용과 추상적인 내용으로 인해, 좋은 평가를 받을 수 없었습니다. 목표 달성을 위해서는 개선이 필요했습니다. 이를 위해, 크게 두 가지 방법을 계획하고 시행하였습니다. 우선 ‘발로 뛰는 분석’을 위해, 투자 대상 기업의 현장에 방문했습니다. 기업 IR을 경청하고, 스타트업 대표와 질의를 주고받으며 기업의 현실적인 비전을 파악했습니다. 더 나아가, ‘고객 접근형 분석’을 위해 전기 이륜차 고객을 직접 찾아다니며 설문을 요청했습니다. 그들을 마주하기 위해, 전기 이륜차 배터리 교환소에 ‘무한 대기’했고, 35도가 넘는 무더위 속에서 8시간 동안 대기한 결과, 총 30명에게 설문을 요청할 수 있었습니다. 설문의 결과 다양한 고객 Needs를 파악할 수 있었고, 기업의 투자 포인트를 도출할 수 있었습니다. 이러한 열정적인 노력 끝에, 임원 PT에서 설득에 성공하며 본투자심사까지 Deal을 연결할 수 있었습니다. 위 경험은, 새로운 도전으로 개인의 목표를 달성하는 방법을 배울 기회였습니다. 또한, 이론과 행동적 분석을 융합하는 것이 투자 설득으로 이어질 수 있다는 것을 깨달을 수 있었습니다. 3. 당사가 자신을 선발해야 하는 이유를 본인의 전문성과 연결하여 기술해 주세요. (800자) “이론과 실무를 융합한, 조화로운 분석가입니다” 모든 경영학 전공과목에서 A+를 받는 장기적인 성과를 달성했습니다. 이를 통해 산업 및 기업 분석을 위한 Tool을 익혔고, 자산운용을 위한 기본 이론을 학습할 수 있었습니다. 또한, 논리적, 분석적 사고의 함양을 위해 3년간 경제 기자로서 활동했습니다. 총 28개의 기사를 작성하며 변화를 포착할 수 있는 능력을 함양했습니다. 더 나아가, 이론을 실무에 적용하고 활용하고자 세 번의 금융권 인턴 경험을 쌓았습니다. 우선, 국내 벤처캐피탈 DSC인베스트먼트에서 6개월간 총 22개의 신규 투자에 대한 투자심사 보고서를 검토했습니다. 각 산업의 미래 비전을 익힐 수 있었고, Top-Down 형식의 보고서 작성 방법을 배울 수 있었습니다. 또한, 전기차 산업분석 보고서를 직접 작성하며, 미래 모빌리티 시장의 동향을 예측할 수 있었습니다. E1 벤처투자팀에서는 미국 전기차 인프라 기업에 투자하기 위해 글로벌 인프라 시장을 분석했습니다. 또한, 국내 전기 이륜차 기업에 대한 투자심사보고서를 직접 작성하며, 투자를 위한 ‘A to Z’의 모든 과정을 경험할 수 있었습니다. 해당 과정에서, 가치사슬 분석, 경영 전략 분석, 회계적 분석 등을 수행할 수 있었고, 탄탄한 이론에 기반하여 열정적으로 인턴 과제에 임한 결과, 정규직 입사를 제안받는 성과를 거둘 수 있었습니다. 저는 위 경험을 통해, 이론과 실무 역량을 고루 갖춘 조화로운 분석가로 성장할 수 있었습니다. 또한, 자산운용 직무에서 가장 중요한 ‘분석 역량’을 갖춘 인재로 성장할 수 있었습니다. 4. 다른 사람과 소통하고 협력하여 문제를 해결한 경험에 대해 기술해 주세요. (800자) [공동의 목표 달성이 중요했던 대회 주최 경험] 대학교 모의재판 경연 대회를 직접 기획하고 운영하며, ‘소통과 협력’의 중요성을 깨달았습니다. 대회를 준비하며, 예산 편성에 관하여 사무국 간의 갈등이 발생했고, 이견 조율이 필요했습니다. 대회를 총괄하는 사무총장으로서, 두 가지 개선안을 시도했습니다. “의사소통 체계를 갖추다” 우선, 의사소통 시스템을 구축했습니다. 정기적인 회의를 통해 소통 시간을 확장했고 온라인 회의가 정착되지 않은 2018년, 온라인 회의를 제안하며 소통 공간을 확장했습니다. 또한, 직접 추가적인 시간을 들여, 회의 전 안건을 취합하고 배포하며, 소통의 효율성을 높였습니다. “유기적인 관계를 통해 협업 의지를 강화하다” 더 나아가, 공유하는 시간을 늘릴 것을 제안했습니다. 원활한 대회 진행을 위해서는 구성원들 사이의 유기적인 관계와 친밀감이 선행되어야 한다고 생각했고, 이를 위해 경주의 환경정화 캠페인에 1박 2일로 참여할 것을 제안했습니다. 저 또한 대회 준비로 바쁜 와중이었지만, 따로 시간을 내어 봉사활동 기획안을 작성하였고, 이를 발표하며 팀원들을 설득하기 시작했습니다. 이러한 노력 끝에, 공유하는 시간을 늘릴 수 있었고, 개인적 시간을 함께하며 친밀감의 폭을 깊게 할 수 있었습니다. 대회 개최 결과, 참여자 및 관중의 만족도 평가에서 역대 최고 수준의 결과를 받았습니다. 이를 통해, 의사소통 시스템의 중요성을 깨달을 수 있었고, 유기적인 관계 속의 유대감과 협업 의지가 있을 때, 비로소 공동의 목표 달성이 가능하다는 것을 깨달았습니다.
한신대 / 경제학과 / 학점 3.96 / 토익: 635 / 봉사대외활동 / 한국사검정시험: 고급, 컴퓨터활용능력: 1급, 기타: 전산회계1급,전산세무2급,fat1급,워드프로세서
1. 성장과정 - 정직의 중요성 어렸을 적부터 정직과 신뢰는 중요한 것이라고 교육을 받으며 자랐습니다. 회계직무 또한 회사의 돈을 관리하는 직무이기 때문에 무엇보다 도덕성, 정직함 등 윤리적인 측면이 중요하다고 생각합니다. 한번은 학창시절에 굉장히 인기 있는 동아리에 들어가고 싶어 했던 적이 있습니다. 그 동아리는 경쟁률이 높아서 면접을 필수로 봐야 했는데 그 당시 친했던 친구의 언니가 동아리의 부장으로 있었기 때문에 친구가 언니에게 살짝 이야기해주겠다는 제안을 했었습니다. 잠시 솔깃했었지만 스스로에게 떳떳하지 못한 행동을 하고 싶지 않았고 나로 인해 다른 친구들이 피해를 입는 것은 더더욱 싫었기 때문에 거절하였습니다. 결국 그해에는 경쟁률이 치열해 동아리에 들어갈 수 없었지만 그 다음해에 열심히 준비해서 정당하게 면접을 보고 합격하였습니다. 2. 성격의 장단점 - 몸에 밴 꼼꼼함 꼼꼼함이 장점이라고 생각합니다. 이전에 봉사 대외활동을 했을 때 팀에서 총무역할을 맡았었습니다. 지출처리를 위해 영수증을 첨부해야 했기 때문에 매 활동마다 영수증용으로 당일 날짜를 적은 작은 지퍼백을 늘 들고 다녔습니다. 그래서 팀원들로부터 정말 꼼꼼한 성격인 것 같다는 이야기를 들은 적이 있습니다. 또한 설 선물 단기 CRM 아르바이트를 두 번 정도 했었는데 그 당시 주문 상품들의 종류와 개수, 금액 등을 대조해보는 과정에서 금액이 일치하지 않는 문제가 생겼었습니다. 그래서 어느 부분에 오류가 있었는지 찾아내기 위해 한참을 붙잡고 있다가 결국엔 고객님의 요구에 의해 상품이 변경되었던 것이 전산에 미처 반영되어 있지 않아 발생한 문제였다는 것을 찾아냈던 경험이 있습니다. 단점은 낯가림이 있다는 점입니다. 이 점을 개선하기 위해서 아르바이트나 봉사활동에서 새로운 사람을 만났을 때 먼저 한마디라도 걸어보고 다가가려고 시도하는 등의 노력을 하였습니다. 일단 먼저 다가가보니 친해지는데 걸리는 시간이 점점 줄어드는 것을 느꼈습니다. 아직 완벽하지는 않지만 꾸준히 노력하고 개선하는 자세로 임하겠습니다. 3. 지원동기 - 올바른 방향성을 가진 기업의 가치 흔히 양약과 한약을 비교할 때 이시대의 대다수의 사람들은 양약을 선호하는 경향이 강합니다. 그것은 양약에 비해 한의약이 과학과 함께 발전하지 못했기 때문이라고 보는데 이를 해결하기 위해 한의약의 과학화에 앞장서는 기업이 바로 씨케이주식회사라고 생각합니다. 또한 현시대는 시장의 흐름이 매우 빠르게 변화하기 때문에 소비자의 의사를 빠르고 적극적으로 반영하는 기업만이 살아남을 수 있습니다. 씨케이주식회사는 실제로 소비자의 다양한 니즈를 반영하기 위해 100명의 인플루언서와 123효소를 공동개발 하였고 선예약 물량을 완판시키며 높은 성과를 달성하였습니다. 때문에 이러한 가치관을 가지고 실행에 옮기는 기업은 미래가 매우 밝다고 생각합니다. 미래가 밝은 기업이 성장해나갈 때 재정적으로 튼튼하게 유지되는데 있어서 세무적인 부분도 중요할 것입니다. 꼼꼼하게 부가세 유형이 무엇인지 파악하여 매입매출전표를 정확히 작성해서 신고기간 내에 부가세 신고를 적절하게 마치고 기타 세무적인 부분에서도 저의 역량이 잘 드러날 것이라고 생각합니다. 기업의 일원으로써 꼼꼼하고 성실하고 끈기 있게 회사의 재무적인 부분을 든든하게 받쳐주고 싶습니다. 4. 입사 후 포부 - 오늘보다 내일 더 발전하는 사람이 되자 세법이나 회계기준은 매번 개정되는 특징을 가지고 있기 때문에 회계직무에서는 ‘자기발전’ 능력이 중요하다고 생각합니다. 저는 현재에 안주하기보다는 내일 조금이라도 발전하기 위해 끊임없이 도전하는 사람입니다. 대학교 3학년 때 금융경제개론이라는 어려운 강의에 굳이 도전하고 힘들었지만 꾸준한 노력으로 좋은 결과를 만들어냈던 것처럼 만약 입사하게 된다면 어떤 어려움이 있더라도 끈기 있게 해결해나갈 자신이 있습니다. 입사 초기에는 주어진 업무와 환경에 빨리 적응하기 위해 최선을 다해 노력할 것입니다. 또한 업무에 적응을 하고나서도 업무시간 외의 시간들을 효율적으로 활용해서 성실하게 공부하고 결산에도 참여해보고 싶습니다. 그렇게 끊임없는 도전을 통해 발전해나가서 기업이 성장해나가는데 보탬이 되는 회계분야의 전문가가 되고 싶습니다.
부산외국어대학교 / 일본어 / 학점 3 / 토익: 805, 토익스피킹: 레벨5, 오픽: , 기타: JPT817 / 사회생활 경험: 일본후루타니산업IT회사3개월인턴십 / 한국사검정시험: , 컴퓨터활용능력: , 기타:
*재학 중 활동 사항 대학교 때 전공 공부 이외로 많은 대외활동에 참여했습니다. 1) 첫 번째는 [한일문화관광 교류 촉진 프로젝트] 도쿄에 있는 관광학부 대학생들과 팀을 이뤄 후쿠오카, 오사카, 도쿄까지 이동하면서, 현재 일본의 관광객 유치시스템에 대해서 분석하고 체험해보며 많은 문화 활동을 체험했습니다. 그 안에서 일본 관광에 배울 점이 무엇인지 생각하고, 한국은 어떤 식의 관광시스템을 만들면 좋을지 보고서를 작성 후 제출했습니다. 이 경험을 통해서 일본인들의 가치관, 생활방식에 대해서 조금 더 깊게 이해하고 배울 수가 있었습니다. 2) 두 번째는 [오사카 후루타니산업 인턴십] 오사카 소재의 IT 기업이었던 후 루타니 산업에서 인턴십을 한 경험이 있었습니다. 2주 동안 첫째 주에는 비주얼 베이식 언어를 배웠고, 두 번째에는 팀을 이뤄 배운 언어로 코딩을 하여 신입사원 회원등록 프로그램을 만들었습니다. 이때 처음으로 4인으로 이루어진 팀의 리더를 역임했습니다. 리더로써 팀을 이끈다는 것은 쉬운 일이 아니었습니다. 논리적인 사고방식으로 업무를 이해하고, 업무를 분배하는 능력, 주기적인 진척보고를 통하여 팀이 잘해나가고 있는지 확인하는 점 등 처음 해보는 경험에 스트레스를 많이 받고 힘든 점도 많았지만, 지금 생각해보면 너무나도 소중한 경험이고 추억이라고 생각합니다. 1. 성격의 장단점 * 첫번째 장점 : 자신의 성장과 목적달성을 위해서 움직이는 [행동력] 예를 들면, 제 인생 하나의 목표였던 일본 워킹홀리데이를 가기 위해서는, 도항비, 기초생활자금 등 돈을 모을 필요가 있었습니다. 그것을 위해 반년간 한국의 맥도날드에서 일하였습니다. 동시에 워킹홀리데이 필요한 서류와 혼자 생활하게 되면서 필요해질 것들을 생각하면서 하나씩 하나씩 차근차근히 준비해나갔습니다. 그렇게 반년에 걸쳐서 목표금액을 모으고, 무사히 비자를 취득 후 일본 워킹홀리데이에 가는 것이 가능했습니다. 이러한 경험을 바탕으로 TDK 주식회사에서도 무작정 업무를 하는 것이 아니라 항상 목표를 먼저 세우고, 그것을 달성하기 위해 계획적으로 행동해 나가겠습니다. * 두번째 장점 : 업무효율 증대를 위한[체력] 새로운 환경, 새로운 도전에 있어서 체력이 뒷받침 되지 않으면, 무엇도 불가능 하다고 생각하며 살아왔습니다. 매주 고강도의 운동 및 새로운 취미의 운동을 찾아 하는 것을 좋아합니다. 저의 이러한 생활 습관은 새로운 환경에 적응하는 상황에 큰 도움이 되고 있으며, 건강한 생각과 신체로 직장동료 및 상대방 거래처에게도 좋은 에너지를 전달 할 자신이 있습니다. * 단점 : 타인을 많이 의식하는 점 어렸을 때부터 상대방의 마음을 읽기 위해서 많이 노력해왔습니다. 무엇을 원하는지 내가 어떤 행동을 취하면 상대방이 기뻐하고 좋아할지를 생각하면서 행동하다 보니, 제 뜻대로 상황이 흘러가지 않았을 때 괜히 혼자서 토라지고 스트레스 받았던 기억이 많습니다. 단점 이라고는 생각한적도 있지만, 항상 상대방의 말을 귀담아 듣고, 상대상대 어떤 것을 원하고 있는지 좋은 방향으로 계속 발전시켜 나간다면 충분히 장점이 될 수 있는 무기라고 생각하고 있습니다. 2) 관심과 흥미를 비즈니스로 평소에 일본에 관심이 많아 대학에서 일본어를 전공하였고 대학시절에는 일본에 워킹홀리데이도 다녀왔으며 사회에 나와서는 전공을 살리고자 일본을 상대로 해외영업 직무에 종사하기도 했습니다. 부족한 저의 영업 역량을 기르기 위해서 저자 ‘도키 다이스케’의 “왜 나는 영업부터 배웠는가?” 라는 책을 읽어가며, 나에게 부족한 점, 영업을 하기 전 고객사와 나의 관계를 1~5단계로 나누어 생각하며, 상황에 맞는 행동을 하는 것을 습득하는 등 저는 영업 직군에 꼭 필요한 인재이며, 계속해서 배워 나갈 준비가 되어있습니다. 이런 모든 경험을 바탕으로 전자부품 세계 최고 수준의 제품을 만들어내는 TDK 주식회사에 입사할 수만 있다면 최선을 다해 저의 영업역량을 발휘하여 귀사의 발전과 저의 성장을 이루고자 지원하게 되었습니다. 모나지 않은 성격으로 새로운 환경, 동료에 금방 적응할 수 있으며, 새로운 것에 대한 도전정신과, 실패를 두려워하지 않는 “장현수” 입니다. 3)마지막으로 [동원산업 참치사업팀 해외영업팀] 동원이라는 큰 회사에서 자사의 참치 제품을 일본 거래처를 상대로 영업 및 판매하였으며, 국내 로컬 업체의 매출 실적 관리, 외근을 통한 관계 유지 등 많은 업무를 수행 하였습니다. 통조림용 캔 참치가 아닌 가공제품의 참치는 매우 많은 종류가 있습니다. 자사 제품의 지식을 습득하기위해, 매일 같이 현장에서 참치를 가공하는 현장을 눈으로 직접 보면서, 프로세스를 학습하였습니다. 짧은 시간안에 제품의 규격, 판가, 가공비 등을 직접 엑셀로 만들어서 정리하였으나, 단기간으로는 제품의 지식 습득이 어려웠습니다. 하지만 끊임없이 직접 눈으로 보고 업무 이외의 시간까지 학습한 결과, 짧은 시간안에 제품의 SPEC에 대해서 많이 학습 하였고, 남에게 설명 할 수 있을 정도의 레벨이 되었습니다. 아직은 전자부품 관련 지식이 부족하지만, 영업을 잘 수행 해내기위한 저의 경험 및 역량과, 새로운 것에 관심을 갖고 실패를 두려워 하지 않는 도전정신 등 금번 기회에 귀사의 뛰어난 제품을 제대로 학습하여, 함께 성장 할 수 있는 발판을 마련해 주셨으면 좋겠습니다.
최종합격후기
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9월 본격적으로 취준을 준비하면서 다양한 회사의 채용 사이트를 들락거리기 시작했습니다. 사실 9월에는 워낙 공고가 많이 올라와서 쓸 수 있는 곳은 많았지만, 자소서를 처음부터 새로 쓰는 것만으로도 정말 큰 부담이었고... 생각보다 많은 곳을 준비하지 못해서 아쉬움이 남습니다..ㅠㅠ 서류 탈락의 슬픔을 느끼며 자존감이 바닥을 치고 있는 나에게 취준 준비 이래 처음으로 서류 합격의 행복을 준 곳은 바로 LG D&O 두둥! 제가 D&O를 지원하기 전 인터넷 서칭을 통해 자료를 얻고자 했지만, 많이 알려지지 않은 계열사라서 그런지 관련 후기가 많이 없었습니다... 그래서 또 다른 D&O 지원자들에게 도움을 주고자 후기를 작성합니다!,! 제가 지원한 건 [본사] 총무 신입사원 수시채용 공고였습니다. 지원 기간 : 2023-09-04 ~ 2023-09-18 1. 공고 상세 내용 ■ 입사하면 무슨 일을 하나요? - 강서사옥/사업장 방문 출입 관리, 사원증/출입증 발급 및 폐기, 시스템 운영 등 사옥 물리 보안을 관리합니다. - 피트니스센터, 주차장 등 사옥 내 임직원 복리후생 시설 운영을 관리합니다. - PC 자산 구매, 대여, 폐기, 관리 등 전사 PC 자산을 관리합니다. - 사무환경, 차량, 도급 관리 등 임직원 복리후생을 지원합니다. - 직장 민방위대 대원 관리, 훈련 전파 등의 업무를 수행합니다. ■ 함께할 팀, 함께 성장해요! 업무지원실은 총무와 홍보 Part로 구성되어 있습니다. - 총무 Part는 사옥 운영 관리 및 보안, 사회 공헌 활동, 임직원 복리후생 지원 등 사업 지원 전반에 걸친 업무를 수행합니다. - 임직원들이 업무를 원활하게 수행할 수 있도록 양질의 근무환경을 구축합니다. - 임직원들의 직원 경험을 고려한 효율적인 자산관리 및 업무 프로세스 개선을 추진합니다. - 풍부한 인프라와 잘 갖추어진 프로세스 속에서 다양한 업무를 경험하며 사업 전반에 대한 시야를 넓힐 수 있습니다. - 일을 통한 성장뿐만 아니라 다양한 사내/외 교육 기회도 제공되어 체계적으로 역량을 쌓을 수 있습니다. >> 지원 자격 ■ 지원 자격은? - 4년제 대학 이상 졸업자 및 졸업예정 · 유예자 (졸업예정 · 유예자는 2023년 12월 초 입사 가능자 한정) - 전공 및 경력 무관- 해외여행에 결격사유가 없는 자 / 남자의 경우, 병역필 또는 면제자 - 토익 600점 / 토익스피킹 120점 / OPIC 120점 / 新HSK 4급 210점 / JPT 600점 이상 中 한 가지 이상 보유 必 (서류 접수 마감일 기준 2년 이내 유효 성적에 한함, 단 해외대 학위 취득자는 어학 성적 제출 제외) ■ 우대합니다 - 행사 운영 및 기획 경험을 보유하신 분 - 엑셀 등 OA 활용 역량이 우수하신 분 - 유관부서와의 원활한 소통과 협업 역량, 성실함을 갖추신 분 - 꼼꼼하게 책임감을 가지고 업무를 수행하시는 분 >> 전형 절차 서류전형 -> 인적성 검사 -> 1차 면접 -> 2차 면접 -> 건강 검진 2. 기업 및 직무 분석 >> 기업 및 직무 분석 - D&O는 Development와 Opportunity의 약자로 고객을 위한 새로운 가치를 개발하고 특별한 경험의 기회를 제공한다는 의미를 담고 있음 -비전 : 기업 고객의 비즈니스 성공과, 개인 고객의 풍요로운 삶을 위한 새로운 공간가치 창조 - 사업영역 : 레저사업 (곤지암리조트, 서울 보타닉 파크 코트야드 호텔 등), 부동산컨설팅사업, 공유 오피스 사업(플래그원), CM 사업(건설 시공관리)을 수행 -LG의 경영이념인 인간 존중의 경영을 바탕으로 인간의 존엄성과 사회의 공익을 우선시하는 나눔 경영 실천 중 > 소외된 이웃과 청소년들에게 꿈과 희망을 전달(상상 문고, 안전 배움터, 스키캠프 등) -총무 파트는 임직원들의 자부심, 만족도를 제고할 수 있는 양질의 근무환경을 구축하고 직원 경험을 고려한 효율적인 자산관리 및 업무 프로세스 개선을 추진 -사옥 운영 관리 및 보안(매출 및 운영 비용에 대한 전반적인 손익관리/사무환경 조성/구내 통신 운영. 건물 운영 관련 이슈 대응 및 사옥 물리 보안 관리), 사회 공헌 활동(지역사회와의 교류 확대와 상생을 골자로 하는 1 사 1촌 프로그램/지역아동센터의 독서 환경 개선 및 어린이들의 독서습관 확립을 돕는 상상 문고 사업 > 회사와 지역사회의 공존), 임직원 복리후생 지원(사무환경, 차량, 복리후생 시설, 연말연시 행사 기획운영) -경영자원을 효율적으로 운영하고 지원하는 직무임 > 급변하는 상황에 대한 판단력과 대처력이 필요, 다양한 부서와 협업할 수 있는 스킬과 커뮤니케이션 역량 필요, 고객 지향적 마인드와 팀워크로 업무지원 관련 관계 법령에 대한 이해 필요 >> D&O 인재상 PASSION : 꿈과 열정을 가지고 세계 최고에 도전하는 사람 INNOVATION : 고객을 최우선으로 생각하고 끊임없이 혁신하는 사람 CREATIVITY : 팀워크를 이루며 자율적이고 창의적으로 일하는 사람 COMPETITION : 꾸준히 실력을 배양하여 정정당당하게 경쟁하는 사람 LG D&O 사이트 바로 가기 https://www.dnocorp.com/main/main.do LG 채용 사이트 바로 가기 https://careers.lg.com/ 3. 자소서 항목 1. 지원 동기를 구체적으로 작성해 주시기 바랍니다. 300-600자 ☞ "인재 존중"이라는 키워드를 중심으로 작성했습니다. D&O가 실시하고 있는 인재 존중 기반의 활동을 언급하며 지원 동기를 작성했습니다. 키워드 소개(2-4문장) -> 키워드 기반 활동 언급(5문장) -> 포부(3문장) 2. 지금까지 가장 열정적/혁신적으로 임하여 성과를 이룬 경험과 그 과정에서 배운 교훈을 작성해 주시기 바랍니다. 300-600자 ☞ 대학 재학 중 펀딩 프로젝트를 진행한 경험이 있어 이를 저의 가치관을 연계하여 자소서를 작성했습니다. 가치관은 해당 기업의 인재상이나 경영이념을 활용하는 것이 좋습니다. 저는 "도전정신"을 핵심 가치관으로 설정하여 전개했습니다. 가치관 소개(1-2문장) -> 가치관을 배우고 실현한 활동 소개(1-2문장) -> 활동을 통해 배운 경험(느낀 점)과 결과적 수치 제시(5-7문장) 3. 본인의 차별화된 역량은 무엇이며 지금까지 해당 역량을 개발하기 위해 수행한 활동들을 구체적 사례 중심으로 작성해 주시기 바랍니다. 300-1000자 ☞ 역량은 당연히 지원 업무에서 필요한 역량을 제시하고 이와 관련된 경험을 서술해 주는 것이 중요합니다. 2번 문항과 마찬가지로 기업의 인재상이나 경영이념을 활용하는 것이 좋고, 공고 내용에 나와있는 수행 업무나 우대 사항에 기재되어 있는 것들을 활용해도 좋습니다. 저는 특별히 고객이 아닌 임직원들을 지원하는 업무이기 때문에 임직원들을 저의 고객으로 생각하여 ~하겠다는 맥락으로 작성했습니다. (LG의 경영이념인 '고객을 위한 가치창조'->'고객 중시' 활용) 총무 업무에서 중요한 역량 제시(1-2문장) -> 해당 역량을 중요성을 깨달은 경험 1 소개(5-7문장) -> 해당 역량을 실천한 경험 2 소개(5-7문장) -> 포부(1문장) 자소서 항목은 취준을 하고 있다면 모두 작성해 볼 수 있는 항목으로 구성되어 있었습니다. 글자 수도 많지 않아서 큰 어려움은 없는 거 같습니다! 두둥! 첫 서류 합격!@ 결과 발표는 약 2주 반 뒤인 10월 05일에 나왔습니다. 다음엔 LG 인적성 후기로 찾아오겠습니다! https://blog.naver.com/kk970202/223460107384 인터뷰 - 원은 동글 님 https://blog.naver.com/kk970202/223290602403 🎯LG D&O 공고 보러가기 🎯 현재 모집중인 신입 공고 보러가기 🎯신입 면접 후기 보러 가기 🎯 신입 합격 자기소개서 보러가기 🎯신입 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯이공계 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 2025 LG전자 합격후기 모음집 (feat. 합격 스펙, 자소서, LG-wayfit 등) 2025 LG 인적성 LG Way Fit Test 합격후기 모음집 2025 대기업 인재상 총정리 | 삼성전자·SK하이닉스·LG·현대·포스코 📊채용중인 기업별 지원자 평균 학벌 + 스펙 모음.zip [자기소개서 성장과정 잘쓴 예시] 작성법 3가지 🌱대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격수기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
[LG유플러스] 2024 상반기 CX 전략기획 신입 서류 및 인적성 후기
2024 상반기 LG U+ 신입 채용 CX전략기획 서류, 자소서, 인적성 후기 2024 상반기가 끝나갈 때 뜬 유플러스! 그러나 직무가 몇 개 뜨지 않았다.. 계속 지망하던 콘텐츠/마케팅 직무가 없었음 직무 설명과 우대사항을 고려해 Consumer 본부의 CX전략기획 직무에 지원했고, 서류와 인적성 전형을 통과해 면접까지 보게 되었다. 간단한 스펙 SKY 비상경 학점 4점 중반 인턴 3회 (마케팅, 콘텐츠 관련) 전략학회 대외활동 2회 면접, 인턴 후기는 여기서! https://blog.naver.com/bebraveto/223670052478 1 . 서류 / 자소서 작성 JD가 이렇게 나와있었기에, 해당 업무와 우대사항을 꽉꽉 눌러담은 자기소개서를 작성하고자 했다. 자기소개서는 총 3문항이었고, 문항당 700자 정도로 무난한 편이었다. 나는 원래 전략 직무를 준비하지 않고, 마케팅 위주로 준비를 해 왔다 보니 최대한 JD에 기술된 내용이랑 나의 경험을 하나씩 연결하려고 노력했다. 그래서 자소서를 어떻게 썼냐면... <문항1> 직무와 관련해 기울인 노력이나 경험(프로젝트/경진대회/공모전/연구/학습) 가운데 자신의 강점이 잘 드러나는 사례를 기술하고, 그 강점으로 LG유플러스에서 달성하고 싶은 목표가 있다면 기술하여 주십시오. -> '넓은 시야' 를 가지고 있음을 강점으로 뽑고, 이와 관련한 인턴 경험을 수치화해서 담아냈다. <문항 2> 목표달성을 위해 스스로 노력하였던 점과 이를 통해 조직과 본인에게 일어난 변화를 구체적으로 기술하여 주십시오. -> 유플러스가 고객 중심적 사고를 강조하고, 지원하는 부서 역시 CX(고객경험) 부서임을 참고해 고객 중심적 사고 를 발휘한 인턴 경험 사례를 풀어냈다. <문항 3> 소속된 조직의 공동과업을 달성하는 과정에서 발생했던 어려움과 그 어려움을 극복하기 위해 기울인 노력에 대해 구체적인 사례를 바탕으로 기술해 주십시오. -> 무난한 협업 문항이었기에 팀 내 갈등 해결 사례를 적었다. 타 회사와 거의 동일한 복붙 문항! 이렇게 해서 서류를 제출했다! 2 . 인적성 / AI면접 서류 결과는 제출 4일만에 굉장히 빠르게 발표되었다! 빠른 전형 과정이 참 마음에 들었던... 이제 남은 절차는 1) 인적성 2) AI 면접 이다. 먼저 인적성의 경우, SKCT나 CJ 인적성을 경험해 본 사람이라면 같은 유형이라는 생각이 들 정도로 유사하다. 프로그램 내에 메모장, 계산기가 있고 20문항을 15분 안에 빠르게 풀어내는 형태다. 나는 자타공인(?) 인적성 바보이자 인적성 통과 횟수가 정말 적은 사람인데, 유플러스의 경우 통과를 했다. LG그룹이 인성을 더 중시한다는 후기를 많이 봤는데... 내가 붙은 걸로 보아서는 이게 맞는 말일 수도 있다! 다음으로 AI 면접의 경우, 잡다 등의 역검과 다르게 100% 면접 형태로 이루어져 있다. 수많은 질문을 기계가 던지면 기계처럼 답변을 해야 하는... 하나의 큰 줄기 안에 3~4개의 꼬리 질문이 달려있어서 진짜 거의 40개? 정도의 질문에 답을 한 것 같다. 여러 후기를 참고했거니 AI 면접은 조명이 밝은 곳에서 미소를 짓고 있는 게 중요하다고 해서 나도 #인터뷰박스고려대점 를 예약하고 방문해서 면접을 진행했다. 이용하는 사람이 그렇게 많지 않고 시설도 좋아서 몇 번 더 이용할 정도로 마음에 드는 공간이었다! 면접의 경우, 나는 따로 준비하지 않고 프리스타일(?)로 진행했다. 대신 미소는 계속 유지하려고 노력했고, 버벅임을 최소화했다. 그래서 내용은 정말 별로였음... 에도 불구하고 합격한 걸 보아서는 내용이 그렇게 중요하지는 않은 듯? ㅎ 절차가 많아서 꽤나 힘들었지만... 전략 직군을 잘 뽑지 않기 때문에 많은 사람에게 도움이 되는 후기였길 바라며... 인터뷰 - 버섯 님 https://blog.naver.com/bebraveto/223745206328 🎯채용중인 LG 공고 보러 가기 🎯 현재 모집중인 신입 공고 보러가기 🎯신입 면접 후기 보러 가기 🎯 신입 합격 자기소개서 보러가기 🎯신입 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯이공계 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 🤓 2025 대기업 인재상 총정리 🤟 취준생을 위한 직무분석 방법 4 step! 자소서 성장과정 잘쓰는 tip! 입사 포부 예시 모음: 직무별 작성법 가이드 😎기업 지원의 기초 SWOT 분석 하는 법! 🌱대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
[삼성바이오로직스] 2024 하반기 신입 서류 합격 후기
안녕하세요 취뽀를 하고 나타난 고앵입니다 이제 곧 삼성 공채 시즌이 시작되는데요 조금이나마 도움을 제공해드리고자 글을 부랴부랴 적게 되었습니다 1. 스펙 대학 : 지거국 상위권, 생명 관련 전공 학점 : 4.23/4.5 (전공학점 : 4.34) 어학 : 오픽 IH 자격증 : 생물공학기사, 위생사 인턴 : GIST, 한국생명공학연구원, 대상 연구소 각 한달씩 대내외 활동 : 학생회 3년, 학술동아리 1년 수상 이력 : 총장상 (성적우수상), 학술제 최우수상 리스크 : F 학점 존재, 1년 추가학기 진행 2. 직무 적합성 서류 직무 적합성 서류 대략 4개월간 삼성 공채가 진행되는만큼 서류 접수도 타회사 대비 굉장히 빨리 시작되었는데요 그래서 저는 첫 자소서(ㅎㅎ)를 삼성바이오로직스에 넣게 되었습니다 추후 서류를 다시 보았을 때의 충격이 잊혀지지 않네요 Ps. 먼저 타회사에 자소서를 제출해보시길 추천드립니다 ㅜㅜ 먼저 취미와 존경인물 의 경우 솔직하게 기재했습니다 취미는 베이킹 존경인물은 인턴십 때 사수님을 적었네요! 그리고 삼성 자소서는 총 4개의 항목으로 구성되었는데요 간략하게 제가 적은 자소서의 틀을 적어보겠습니다 1. 삼성바이오로직스에 지원한 이유 제가 어떠한 문장을 적어도 다른분들과 굉장히 유사할 것 같았기에 힘을 조금 빼고 적었습니다 또한 공정엔지니어링으로 입사하고 나서 직무가 정해지는 만큼 직무 타겟팅도 구체적으로 진행하진 않았는데요… 하지만! 지원 직무에 대한 내용은 무조건 숙지해야한다고 생각했기에 삼성바이오로직스 홈페이지나 유튜브를 통해 강조할 부분을 참고했습니다 2. 성장 과정 제가 진행한 3번의 인턴십을 기재했는데요 인턴십 전체를 정성적으로 강조하기보단 첫 인턴십에 비중을 많이 두었습니다 특히 저는 첫 인턴십을 통해 기존과 달라진 점을 적음으로써 성장적인 부분을 강조한 것 같아요 그리고 추후 진행한 인턴십과도 연계를 지으면서 인턴십에서 진행한 실험들도 같이 적었습니다 추가적으로 여러 실험 중 동물세포배양 경험이 굉장히 큰 이점으로 작용 한 것 같습니다. 3. 시사 이슈 아마 가장 어렵게 느껴지실 항목이 아닐까 싶네요 ㅠㅠ 하지만 꼭 주제를 바이오로 선택하지 않아도 괜찮은 것 같았습니다 저는 면접에서 잘 대응할 자신이 없었기에 유튜브에서 자주 접한 사회적이슈(취업)를 선택했으며 주제보다는 저의 논리를 재차 확인했습니다 그래도 너무 찬반이 엇갈리거나 부정적인 사회적 이슈는 다루지 않는게 좋아보입니다! 4. 태도 학술제에서 최우수상 받은 경험을 토대로 협업 역량을 강조했습니다 하지만 면접스터디를 진행해보니 저를 제외한 모든 분들께서는 전문성을 강조하셨더라구요 ㅎㅎ… 만약 다른 항목에서 전문성을 강조하지 않으셨다면 꼭 전문성을 위주로 기재하시길 추천드려요 추후 컨설팅을 받아보니 원래 이 항목에는 모든 역량과 전문성을 때려 넣는다고 하셨습니다 조금이나마 글을 적어보았는데요 취준 중이신 분들에게 도움이 되었으면 좋겠습니다 인터뷰 - 고앵 님 https://blog.naver.com/kim41689/223773824044 🎯삼성바이오로직스 공고 보러가기 🎯 현재 모집중인 신입 공고 보러가기 🎯신입 면접 후기 보러 가기 🎯 신입 합격 자기소개서 보러가기 🎯신입 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯이공계 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 💙2025 상반기 삼성그룹 공채 합격자료 모음 (ft. 최신 합격스펙, gsat 면접 후기) 💙 2025 상반기 삼성그룹 대학생 인턴 합격후기 모음 (ft. 합격스펙, gsat 면접 후기) 2025 삼성 사회적 이슈 주제 | 작성법 및 합격 자소서 예시 2025 상반기 삼성 직무기술서 모음 (ft. 신입/인턴 삼성전자 직무기술서, 우대 전공 등) 2025 상반기 삼성 서류합격률 완벽 분석 | 서류 준비 전략 총정리 🌱대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격수기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
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