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D+27

청년 바다마을 조성 설계 아이디어 공모전

32040

해양수산부

기업형태
공공기관/공기업
참여대상
대학생
시상규모
2000만 원
접수기간
시작일2024.12.27
마감일2025.02.27
홈페이지
https://www.sealife.go.kr/
활동혜택
실제상용화
공모분야
  • 기획/아이디어

추가혜택
지자체 기본설계에 자문참여가능

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상세내용

청년 바다마을 조성 설계 아이디어 공모전


해양수산부(장관 강도형)는 12월 27일(금) ‘청년바다마을 조성 설계 아이디어 공모전’을 실시한다고 밝혔다.


해양수산부가 주최하고 한국어촌어항공단이 주관하는 이번 공모전은 2025년 청년바다마을 조성 사업의 본격적인 추진에 앞서 입주 대상인 청년층의 선호와 요구를 반영하여 사업의 실효성을 강화하기 위해 마련되었다. 


청년바다마을은 청년층의 귀어 활성화 및 안정적 정착을 목적으로 어항 인근의 유휴부지에 30호 미만의 주거단지를 조성해 일자리를 제공하고 어촌계 가입 등 지역사회 편입까지 지원하는 패키지 사업으로 2025년부터 8개소가 시범 조성될 예정이다.


공고일 기준 19세 이상 39세 이하인 대학생 및 대학원생이면 응모할 수 있으며, 개인뿐만 아니라 3인 이내의 팀으로도 참가할 수 있다. 참가 희망자는 귀어귀촌종합센터 누리집에 게시된 공고에 따라 2025년 2월 27일까지 온라인으로 접수하면 된다.


건축설계, 주거단지 조성, 귀어귀촌정책 등 각 분야의 전문가로 구성된 위원회의 심사를 통해 대상 1작품, 우수상 1작품, 장려상 2작품 총 4작품을 선정한다. 당선작에 대해서는 해양수산부 장관상 또는 한국어촌어항공단 이사장상과 함께 소정의 상금(대상 1,000만 원, 우수상 500만원, 장려상 각 250만 원)이 수여된다. 또한 당선된 아이디어는 검토를 거쳐 사업시행 지침에 설계예시로 담길 예정이며, 수상자에게는 지자체의 기본설계에 자문역으로 참여할 수 있는 기회도 제공할 예정이다.


한편, 해양수산부는 2025년 3월에 서면 및 현장평가를 통해 3개 지자체에 대해 청년바다마을 대상지를 선정할 계획이다.


강도형 해양수산부 장관은 “이번 공모전을 통해 청년바다마을의 입주 대상인 청년들의 창의적이고 다양한 아이디어가 제안되길 기대한다”라며, “앞으로 청년 귀어인과 어촌마을 주민 모두를 위한 청년바다마을을 조성하여 어촌에 새로운 활력을 불어넣을 수 있도록 최선을 다하겠다”라고 말했다.


청년 바다마을 조성 설계 아이디어 공모전



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    • 지거국 / 국제무역학과 / 학점 3.96/4.5 / 토익: 760 / 한국사검정시험: 고급 , 기타: 무역영어1급, 유통관리사2급, ERP물류정보관리사1급

      1. 지원하신 직무를 수행하기 위해 필요한 역량을 기르고자 어떤 노력을 했는지 구체적인 사례에 근거하여 서술해주세요. [250~ 500자] Guide> 어떤 역량인지/ 역량을 기르기 위한 학습방법, 경험, 기간 등/ 적용사례/ 활동 단체나 네트워크 등 경험의 사실관계를 확인할 수 있도록 세부적으로 작성 -무역학도로서 전공공부에 충실하며 외국적 선사 및 해운물류연구 공공기관 인턴을 수행했습니다. 또한 부산선박금융연구회 활동을 통해 일관적으로 인사이트를 넓혀나갔습니다. 이후 재직 중인 회사에서 해운수출 포워딩 영업 업무를 수행하면서 주요 화주인 대형 석유화학업체들의 분기 비딩에 다수 참여하였고, 다양한 아이템들을 전 권역로 핸들링한 경험이 있습니다. 저는 선사, 운송사 그리고 해외파트너 담당자분들과의 소통하고 프라이싱을 직접 수행했습니다. 이렇게 하여 경쟁력 있는 물류비 셋팅과 신속 대응으로 입사 3개월 차에 신규화주 영업유치에 성공하여 주체적으로 실적을 거두어냈습니다. 뿐만 아니라 대학시절부터 글로벌 경제 및 해운뉴스 스크랩을 꾸준히 하여 레포트를 개인 블로그에 포스팅했습니다. 이러한 동향과 전 권역에서 주요 포트들을 선정하여 운임소싱하여 해운시황레포트를 작성했습니다. 이는 비딩 준비때나 고객의 문의나 클레임에 신속하고 정확하게 대응하는데에 유용하게 쓰일 수 있었습니다. 2. 실패한 경험에 대하여 서술해주세요. [250~500자] Guide> 어떤 일을 목표로 했는지/ 목표 달성을 위해 들인 노력/ 수행 과정에서 부딪힌 장애물/ 그때의 감정과 생각/ 실패원인/ 이를 통해 배운 점 등 경험의 사실관계를 확인할 수 있도록 세부적으로 작성 - 해양수산부 주관 '모의 IMO총회'에 도전 경험이 있습니다. 부산선박금융연구회 스터디원들과 팀을 이뤄 '해상오염물 배출권 거래제의 도입에 관한 제안'을 주제로 선정했습니다. 어렵고 방대한 내용들인 탓에 국제해사기구 홈페이지, 부속서 그리고 관련 국내외 논문들을 샅샅이 읽고 전공교수님과 인턴으로 근무했었던 해양수산공공기관 박사님들의 자문을 얻으며 준비해나갔습니다. 그 중 영어발표 영상 제출 과제가 있어 영문 대본을 작성하여 수시로 읽고 말하는 연습을 했습니다. 그런데 영어 스피킹이 서툰 한 팀원이 있었습니다. 저와 팀원은 그 팀원의 분량 녹음본을 정상 버전과 느린 버전으로 보내주고 따라 읽어주며 도왔습니다. 발표촬영과정에서 실수는 잦았지만 이러한 노력과 포기하지 않는 그 팀원의 끈기로 최종제출을 할 수 있었습니다. 아쉽게도 본선 진출하진 못했지만, 이를 통해 통해 소통과 격려로 만들어진 구성원 간의 조화와 포기하지 않는 열정과 끈기가 중요하다는 것을 알게 되는 값진 경험이었습니다. 3. 물류업계의 현재 트렌드와 미래 물류업의 전망에 대해 구체적인 근거를 포함하여 서술해주세요. - 비대면 소비가 급증하여 온라인 이커머스 서비스가 동시에 확대되었습니다. 이에 풀필먼트가 핵심입니다. 풀필먼트에 있어서 먼저, 자동화 : 스마트 물류 그리고 디지털화 : 가시성과 효율성이 높은 디지털 물류시스템 등의 경쟁력이 필수 입니다. 또한 전 물류업계에 있어 ESG경영이 트렌드 입니다. 이 두 가지를 혁신하고 선도하는 기업이 최고 글로벌종합물류기업으로 거듭날 것 입니다. 팬데믹 기간 유례없던 호황을 누렸던 해운업계가 올해 2분기 이후 지속적으로 운임 하락세에 있습니다. 최근 금리인상, 러우크라 전쟁 등이 그 이유 입니다. 또한 호황 속에서 발주된 선박들이 곧 인도되어 공급이 증가하여 코로나 이전 수준으로 돌아갈 것 추측됩니다. 그 시기 계약, 각종 데이터 및 지표들을 복기하고 현재와 비교하며 앞으로의 전략 및 대안들을 준비해야할 것 입니다. 물론 실적의 중요성을 빼놓을 순 없겠지만, 기존 고객사와 물량을 유지하는데 최선을 다하며 신규 수주 확장에도 힘써야 한다고 생각합니다. 4. 입사 5년 후, 회사에서 내가 듣고 싶은 나의 평판은 무엇인지 보기에서 하나 선택하고 그 이유를 구체적으로 서술해주세요. [250~500자] A. 기존 방식에 얽매이지 않고 업무를 수행하는 창의적 직원/ B. 주어진 업무를 완벽하게 수행하여 조직에서 인정받는 직원/ C. 사회성이 좋고 인간적이어서 조직내 평판이 좋은 직원 <안녕, 대한통운의 미래> CJ대한통운은 최상의 물류 인프라 및 글로벌 네트워크를 구축하고 있으며 디지털 및 친환경 사업확장으로 물류 산업계를 선도하고 창조적 파괴를 일으키는 기업입니다. 이러한 기업에서 저는 역량과 잠재력을 보다 더 넓은 스펙트럼으로 펼칠 수 있다는 점과 전문가로 성장할 수 있다는 확신이 들었습니다. 포워딩 직무를 수행하는 과정에서 고객을 중점으로 선사, 운송사, 해외파트너 그리고 동료들과의 소통을 통해 협업하며 업무가 이루어집니다. 해당 직무에 있어서 꼼꼼함, 소통능력 그리고 친화력 등이 요구됩니다. 하지만 기본적으로 자신의 고객, 화물 그리고 운송 프로세스에 대해 책임감을 갖고 완벽하게 꿰뚫고 있을 때 이러한 것들은 절로 따라온다고 생각합니다. 이렇게 여러 대안들을 사전에 셋팅하고 항상 해운시황을 예의주시하며 고객의 요구나 클레임에 신속, 정확 응대하여 실적을 달성하고 얼로케이션을 충족하여 인정받는 사원이 되겠습니다. (선택문항) 이외에 본인을 어필하고 싶은 내용을 자유롭게 서술해주세요. 정직, 열정, 창의, 존중 CJ 행동원칙을 실천하여 제 가치관인 "나는 절대 포기하지 않을 것이다"라는 가치관을 결합시켜 매사에 겸손하고 작은 성공에 안주하지 않는 사원이 되겠습니다. 첫째, 항상 성장과 도전을 갈망하며 직무와 사업부 목표 및 전략을 달성하고 또 제시하겠습니다. 국제물류 산업이 세계경기변동에 탄력성이 매우 높은 특성인 만큼 지속적으로 경제 및 물류기사를 스크랩하여 시황을 분석하고 기회가 주어지면 레포트를 작성해보겠습니다. 특히 디지털 포워딩 시스템으로 보다 더 훨씬 효율적으로 업무를 수행하며 역량 및 잠재성을 펼칠 수 있을 것이라 확신합니다. 둘째, "빨리 가려면 혼자 가고, 멀리 가려면 함께 가라"라는 속담처럼, 고객에 대한 책임감을 갖고 win-win 할 수 있도록 최적의 루트, 물류비용 등의 최상의 서비스와 요구사항 및 클레임에 신속, 정확하게 응대를 하며 업무를 수행해내겠습니다.

      2022 하반기

      CJ 대한통운

      포워딩

    • 전북대학교 / 지역건설공학과 / 학점 3.5 / 토익: 420, 토익스피킹: 140 / 하이트진로 서포터즈 / 한국사검정시험: 고급, 기타: 토목기사

      1. 지원분야의 직무를 수행하는데 있어 필요한 핵심역량 한가지를 선택하고 해당 역량을 강화하기 위해 노력했던 경험에 대해서 기술해 주십시오. 농어촌공사의 다양한 프로젝트에서는 여러 이해관계자와의 협력 및 팀원들과의 원활한 소통이 필수적입니다. 이러한 역량을 향상하기 위해, 대학교 재학 시절 행사진행스태프 알바 경험을 소개하겠습니다. 처음 알바를 시작했을 때, 담당자와 부스진행자들과의 원활한 소통이 부족하여 행사진행이 원활하지 못했습니다. 이러한 상황에서 첫 번째로 깨달은 점은 명확한 의사전달의 중요성이었습니다. 부정확한 의사전달은 혼선을 야기하고 행사 진행을 지연시킬 수 있습니다. 그래서 정확하고 명확한 정보를 주고받음으로써 혼선을 최소화하고 행사를 원활하게 진행할 수 있음을 깨달았습니다. 더불어, 행사 내에서 맡은 임무를 수행하는 팀원들과의 잦은 소통을 통해 행사 내의 에러 사항이나 부족한 점을 신속하게 파악하려 노력했습니다. 에러 사항이나 문제가 발생했을 때, 원활한 소통이 없다면 문제를 신속하게 대처하지 못하고 이로 인해 행사 참여자들의 불만이 쌓일 수 있음을 인식하였습니다. 이러한 경험을 통해, 행사진행스태프 알바경험을 통해 커뮤니케이션 능력을 향상하고, 이를 농어촌공사의 프로젝트에서 다양한 이해관계자와 협력하고 팀원들과의 원활한 소통에 활용할 수 있다고 생각합니다. 2. 본인과 이해관계가 다른 사람들과 협업하여 공동의 목표를 달성했던 경험에 대해 기술해 주십시오. 작년에 학과 학생회장으로서, 학생회 국원들과 협업하여 단대 축제를 성공적으로 진행한 경험이 있습니다. 축제를 준비하면서 행정실에서 부스 운영으로 인한 수익 발생이 어렵다는 판단으로 예산 제약이 발생하였습니다. 이로 인해 부스 운영을 중단하자는 의견과 적은 비용으로 흥미를 유발할 수 있는 운영을 하자는 의견 간의 충돌이 발생했지만, 아래와 같은 전략을 통해 공동의 목표를 달성하는 데 성공했습니다. 첫째로, 다양한 학생들의 의견을 수렴하기 위해 정기적인 회의를 개최했습니다. 각 학생들의 아이디어와 제안을 존중하고 토론의 기회를 제공하여 다양한 관점을 반영하였습니다. 둘째로, 의견 충돌이 발생했을 때 중재자 역할을 수행하여 팀 간의 조화를 이루는데 주력했습니다. 중립적인 입장을 유지하면서 각자의 의견을 듣고 이를 조율하여 합의점을 찾아내었습니다. 결과적으로 적은 비용으로 할 수 있는 비비탄 사격 부스를 진행하였고 축제 기간 중에서 가장 성공한 부스 운영을 할 수 있었습니다. 한국농어촌공사 안에서도 여러 이해관계자 간의 갈등이 발생할 수 있습니다. 이 경험을 토대로 효과적인 갈등 해결을 할 수 있다고 생각합니다. 3. 상대의 요구사항을 파악하여 개선하기 위해 노력했던 경험에 대해 구체적으로 기술해 주십시오. 2022년에 학과 학생회장으로 선출된 직후, 코로나19로 인해 멀어진 선후배 간의 교류를 활성화하라는 교수님의 요구가 있었습니다. 2년 동안 어떠한 학과 행사도 이루어지지 않았고 이로 인해 학생회를 이끌기 위한 가이드라인이 없었기 때문에 처음부터 모든 것을 구상해야 했습니다. 이때 어떻게 시작해야 할지 막막했지만, 먼저 학생들의 의견을 듣는 것이 중요하다고 판단하여 설문조사를 시작했습니다. 학생들이 어떤 방식으로 선후배 간의 소통과 교류를 원하는지 조사한 결과, 가장 많은 의견이 나온 것은 저녁 식사 모임이었습니다. 그러나 2022년 초반에는 코로나 상황이 여전히 어려웠으므로 거리두기 규정이 적용되어 많은 인원이 모일 수 없었습니다. 따라서 각 조를 구성하여 거리두기 규정을 준수하였고 선후배 간의 만남을 주선하기로 결정했습니다. 날짜와 장소를 조절하여 겹치지 않게 조직하였고, 각 조에게 미션을 주어 친밀감 형성을 도왔습니다. 또한 가장 우수한 조에게는 소정의 상품을 제공하여 참여 동기를 높였습니다. 이러한 노력 덕분에 2년 동안 멀어져 있던 학생들의 관계를 가깝게 만들었고, 이후 1년 동안 학과 행사를 순조롭게 진행할 수 있었습니다. 4. 문제 발생시 기존과 다른 방식으로 접근하여 문제를 성공적으로 해결했던 경험에 대해 기술해 주십시오. 가장 기억에 남는 경험은 지역 내 어도를 조사하는 과제를 진행했던 것입니다. 어도라는 시설물에 대해 자세히 알지 못해 무작정 부딪혀보자는 생각으로 조사를 하러 다녔습니다. 그 결과 어도의 정확한 위치를 파악하지 못해 시간을 허비하였고 제대로 된 조사를 할 수 없었습니다. 이러한 어려움에 직면하던 중 해양수산부에서 주관하는 국가어도 정보시스템 사이트를 발견했습니다. 이 시스템을 통해 지역 내의 어도들의 위치와 주소를 손쉽게 확인할 수 있었습니다. 이를 통해 어도 위치를 파악하는 시간을 대폭 단축할 수 있었고, 무엇보다도 놓치고 있던 어도들을 더욱 효과적으로 조사할 수 있었습니다. 이 경험을 통해 배운 교훈은 두 가지입니다. 첫째, 문제를 해결하기 위해 새로운 리소스나 도구를 찾아 활용할 때, 시간과 노력을 절약할 수 있다는 것입니다. 둘째, 어려운 과제에 직면했을 때 창의적으로 생각하고 기존의 방법에 구애받지 않고 새로운 접근 방식을 모색하는 것이 중요하다는 교훈을 얻었습니다. 이 경험을 통해 어도 조사 프로젝트를 성공적으로 마무리하였고, 이러한 도전적인 상황에서도 문제를 해결할 능력을 키워나갈 수 있었습니다. 5. 새로운 조직에 대한 이해도를 높이기 위해 노력했던 경험을 기술하고, 해당 경험을 활용하여 어떻게 업무를 파악하고 적응할 것인지 구체적으로 기술해주십시오 학교 재학 시절, 조별과제를 진행하던 중 팀이 갑작스럽게 바뀌었던 경험이 있습니다. 팀 적응을 위해 몇 가지 노력을 기울였고, 이로 인해 조별과제를 성공적으로 완료할 수 있었습니다. 먼저, 팀워크에서는 서로 간의 친밀감과 상호 신뢰가 중요하다고 생각했습니다. 그래서 팀원들과 빠르게 친밀감을 형성하고 서로 신뢰할 수 있는 분위기를 조성하려 노력했습니다. 둘째로, 이미 조장이 정해진 상황이었기 때문에, 제가 미리 조사한 자료를 신속하게 공유하고 피드백을 받았습니다. 이를 통해 팀원들 간의 정보 공유와 협력을 강조했습니다. 셋째로, 조장의 지시에 따라 프로젝트 진행 상황을 정기적으로 공유하고 업무 일정을 조정하였습니다. 이를 통해 업무 일정이 원활하게 진행되도록 노력하였습니다. 농어촌공사에서는 유지관리, 토목건설 사업 관리 등 다양한 업무가 진행됩니다. 이러한 업무에서는 다양한 전문가와의 협업, 새로운 아이디어와 관점의 활용뿐만 아니라, 불가피한 상황에 대처하는 기술과 탄력성이 중요합니다. 따라서 제 경험에서 얻은 팀 적응력, 의사소통 능력, 협업 능력을 활용하여 농어촌공사의 복잡한 프로젝트를 효율적으로 진행하는 데 도움이 될 것입니다.

      2023 하반기

      한국농어촌공사

      토목 5급

    • 지거국 / 국제무역학과 / 학점 3.96/4.5 / 토익: 760, 토익스피킹: , 오픽: , 기타: / 사회생활 경험: / 한국사검정시험: 고급, 컴퓨터활용능력: , 기타: 무역영어1급, 유통관리사2급, ERP물류정보관리사1급

      자신의 성격과 가치관을 정립하는데 있어 가장 기억에 남는 성장과정의 일화를 서술하여 주십시오. 대학생활 동안 한국장학재단 멘토링과 삼성드림클래스 강사로 활동하며 다문화가정, 탈북자 그리고 저소득층 학생들을 만나고 지도했습니다. 학생들과 일대일 소통을 통해 개별 특성을 파악하여 맞춤형으로 학습법과 지도법들을 고안했습니다. 또한 학부모님들과 수시로 소통하며 아이들에 대해 대화를 나누며 신뢰를 쌓았습니다. 이를 통해 다양성을 인정하는 열린 마음과 분별력을 함양할 수 있었습니다. 매일 헬스운동을 합니다. 왜소한 몸을 탈출하고 자신감을 되찾기 위해 시작했지만 이는 일상에서 빼놓을 수 없는 취미와 습관으로 이어졌습니다. 그 결과, 건강한 신체, 자신감 물론 낙관적인 성격을 품을 수 있었습니다 . 몇 달 전 저 자신을 이겨내고 사람들에게 동기부여를 전달하기 위해 바디프로필을 도전했습니다. 3개월을 잡고 PT를 받으며 꾸준한 운동과 체계적인 식단 관리로 목표를 달성했습니다. 영상으로 만들어 유튜브에 업로드하고 블로그에 기록하는 과정을 통해 계획하고 메모하는 습관도 기를 수 있었습니다. 자신의 성격이 가진 가장 좋은 점과 고치고 싶은 점에 대하여 서술하여 주십시오. 가장 고치고 싶은 점인 매사에 의욕은 가득하나 다소 수동적인 성격 탓에 이전에 어떠한 리더십도 맡아본 적이 없었습니다. 이를 극복하기 위해 평창동계올림픽 자원봉사 조장을 자원했습니다. 조장은 공지사항들을 전달하고, 셔틀버스에 전원 탑승 여부를 확인했습니다. 그런데 버스가 자주 정시에 도착하지 않았고 심지어 아예 오지 않기도 했습니다. 피로와 맹추위 속에 있는 조원들을 보고 운영본부에 곧바로 연락을 취했습니다. 원인은 대회기간 중 복잡한 교통상황으로 인한 지각과 기사님들의 노선 이해도 부족이었습니다. 저는 담당자, 버스기사님들과 머리를 맞대어 노선과 시간표를 재배치하고 그 분들께 한 눈에 보기 쉽게 시각자료를 만들어 제공해드렸습니다. 그 결과 셔틀버스는 차질없이 정시에 도착할 수 있었습니다. 이는 맡은 일은 어떻게든 해내고자 하는 책임의식과 뛰어난 친화력 장점 덕분이었습니다. 이를 통해 리더십이란 신속한 판단력과 원활한 소통을 통해 문제를 해결할 수 있는 능력임을 배웠습니다. 당사의 인재상(DREAM)에 비추어 볼 때, 본인은 어떠한 유형의 인재라고 생각되는지 구체적 사례로 서술하여 주십시오 (DREAM 중 해당하는 인재상을 선택 후 서술) [AFFIRMATIVE] 학부시절 전공 팀 프로젝트 준비과정에서 한 팀원이 무임승차하려는 태도 때문에 불만과 갈등이 발생했습니다. 먼저 감정적으로 대응하기보단 충분한 대화를 통해 이유를 들어보고자 했습니다. 연락을 취해봤더니 그 팀원의 불가피한 집안 사정으로 인한 이유였으며 팀에 대한 미안한 심정을 느낄 수 있었습니다. 저는 나머지 팀원들에게 상황을 전달한 후, 클라우드 서버에 공유 드라이브를 만드는 방법을 제안했으며 화상회의를 녹화하여 그 팀원에게 영상을 전달했습니다. 덕분에 그 팀원은 드라이브에 업로드 한 자료들과 회의 영상을 활용하여 프로젝트 발표자 역할을 잘 수행해낼 수 있었습니다. 발표는 잘 끝났으며 수강생 평가 1위를 달성했습니다. 이를 통해 배운 점은 상대방의 입장을 존중하고 배려하여 수용하려는 자세를 지닌다면 해결방안은 도출된다는 것입니다. 또한 팀활동이기 때문에 임의적으로 결정하는 것이 아니라 팀 전원의 동의와 피드백을 수렴하여 의사를 결정해야 한다는 점입니다. 지원직무에 가장 중요하다고 여겨지는 역량은 무엇이며,이를 위하여 본인이 어떤 노력을 해왔는지 구체적 사례를 들어 서술하여 주십시오. 제가 생각하는 물류사무직에서 가장 중요한 역량은 '열정'과 '경험'이라고 생각합니다. 대학교 국제물류론 전공 팀프로젝트에서 '신선물류를 통해 알아보는 참치'라는 주제로 콜드체인의 문제점과 효율화 방안을 제시했습니다. 현장조사와 동원그룹에 직접 연락을 취하여 참고자료를 받는 등 열정적으로 임한 덕분이었습니다. 그 결과 저희 팀은 가장 높은 성적을 거둘 수 있었습니다. 또한 동명대와 해양수산부에서 공동 주관하는 물류 아카데미를 수료하는 등 물류에 대한 인사이트를 넓힐 수 있었습니다. [두 차례의 인턴십] 한국해양수산개발원(KMI)에서는 해운물류연구본부 소속으로 물류 워크숍 장소 섭외, 웨비나 및 연구 보조 등을 통해 물류산업의 이해도와 사무 직무 경험들을 쌓았습니다. 해외선사 CMA CGM에서는 업무 프로그램으로 B/L들의 T/O 번호를 추출하여 문서에 정리하는 작업과 부산세관 통관지원과에 서류제출 등의 업무들을 통하여 이론으로만 배워왔던 수출입 과정을 실무적으로 경험했습니다. 우리 회사에 지원하게 된 이유 / 당사가 성장 할 수 있는 전략에 대한 본인의 생각을 서술하여 주십시오. 제때는 풍부한 경험과 기술을 바탕으로 콜드체인을 선도하는 물류기업입니다. 사명과 매출액 1조 달성 가치관 그리고 통합물류시스템 '블루버' 의미가 심플하면서도 일관적으로 고객에게 신선도 최상 서비스를 제공한다는 확신과 열정을 느낄 수 있었습니다. 이는 마치 물류 핵심인 '가시성 확보'와 '신속성'처럼 회사의 사업목적을 명확하고 빠르게 알 수 있었습니다. 고객의 니즈는 더욱 상승하고 있으며 앞으로 콜드체인 시장은 커지고 다양화될 것으로 예상됩니다. 제때가 차별화된 핵심역량을 잘 발휘한다면 지속적인 성장이 가능할 것으로 예상합니다. 이에 저는 이바지하며 물류 전문가로 성장하고 싶어서 지원했습니다. 제때가 성장하기 위해 에너지 효율을 향상 및 신재생에너지를 활용하는 친환경 장비 확충 그리고 자동화시스템 및 설비 도입을 통한 스마트자동화물류센터로의 전환이 필요하다고 생각합니다. 또한 콜드체인은 일반물류보다 문제 발생 시 타격이 더 크기 때문에 다양한 비상대응책 수립도 중요하다고 생각합니다. 본인이 반드시 입사하여야 하는 이유를 서술하여 주십시오 첫째, 열정적인 자세로 도전을 즐기겠습니다. 상사분들께 질문을 아끼지 않고 겸손한 자세로 임하여 직무와 사내 분위기에 적응하고 제때의 방향성을 읽어내겠습니다. 또 프로젝트가 주어진다면 잠재력과 창의성을 발휘하여 실적을 내겠습니다. 둘째, 지속적으로 성장하겠습니다. 대학시절 해운, 무역 그리고 물류에 관하여 일관적으로 관심을 가지며 공부했습니다. 또한 드론 자격증을 취득하면서 4차 산업혁명 흐름에 따라가며 남들과는 차별화된 역량을 위해 노력했습니다. 이어서 물류관리사나 cpim 등의 취득과 외국어 공부를 꾸준히 할 것 입니다. 셋째, 소통과 협력으로 시너지를 내겠습니다. 고객과 동료들을 가족처럼 여겨 상생하고 존중하는 자세를 통해 새로운 아이디어를 창출하고 예기치 못한 상황들을 해결해나가겠습니다.

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        2025년 동대문구 공공데이터 활용 정책 아이디어 공모전

        서울특별시 동대문구

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        [2025 풍력 발전량 예측 공모전] 데이터 분석에 관심 있는 대학생 필독!
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        제4회 고용노동 공공데이터 활용 공모전
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        제4회 고용노동 공공데이터 활용 공모전

        고용노동부

        D-50
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