Internet Explorer 서비스 종료 안내

Internet Explorer(IE) 11 및 이전 버전에 대한 지원이 종료되었습니다.

원활한 이용을 위해 Chrome, Microsoft Edge, Safari, Whale 등의 브라우저로 접속해주세요.

D+20

2025 관악청년청 청년도전지원사업 잡(Job)아라 참여자 모집

1330

고용노동부

기업형태
공공기관/공기업
참여대상
대학생, 직장인/일반인
접수기간
시작일2025.02.10
마감일2025.03.09
활동기간
25.3 ~ 25.12
모집인원
60명
활동지역

지역 제한없음

우대역량
기타
홈페이지
https://www.checkin-gwanak.or.kr/core/?cid=29&role=programview&pSeq=1073&tab=
활동혜택
활동비, 전문가/임직원 멘토링
관심분야
  • 창업/자기계발

  • 기타

활동분야
  • 기타

추가혜택
-

공유하기

상세내용

2025 관악청년청 청년도전지원사업 잡(Job)아라 참여자 모집


■ 도전+ 프로그램 (중/장기)

- 밀착상담, 사례관리, 자신감 회복, 진로탐색, 취업역량강화 ,외부활동, 자율활동 프로그램 및 사후 관리 제공

- 이수 시 참여 수당 매달 50만원 지급

- 전체 이수 시 이수 인센티브

- 취업 인센티브(6개월 내 취업 후 3개월 근속)


■ 모집 대상

1. 만 18세 (2007년생)~ 만 39세(1986년생)

2. 사업 신청일 이전 6개월 이상 취업,교육, 직업훈련 참여 이력이 없는 청년

3. 사업 신청일 이전 정부 또는 지자체로부터 유사한 성격의 사업에 참여하여 수당을 지급받고 지급이 끝난 날로부터 6개월이 지난자

   * 단 국민취업지원제도 1유형의 경우, 마지막 지급일이 아닌 취업지원 서비스 종료일 기준 6개월 경과

4. 고용보험법에 따른 구직급여(실업급여)를 받지 않거나 받은 날로부터 6개월이 지난자

5. 사이버대학교, 대학원, 방송통신고등(대)학교 등 재학생(졸업예정자 및 휴학생 포함) 불가


■ 모집 인원 : 총 60명

1. 중기 1기 30명 (화요일반)

2. 장기 30명 (목요일반)


■ 모집 기간 : 2025. 02. 03(월) 오전 10시 ~ 모집 인원 충족 시까지


■ 진행 기간 : 2025. 03. 11(화) ~ 


■ 진행 장소 : 관악청년청 (서울시 관악구 남부순환로 1759)


2025 관악청년청 청년도전지원사업 잡(Job)아라 참여자 모집

지원서 다운로드

  • '지원서 파일 없음'

이 공고를 스크랩한 사용자들이 궁금하다면?

내 정보를 입력하면 스크랩한 사용자들의
학교, 전공, 연령, 관심 직무 현황을 확인할 수 있어요!

이 활동에 관심을 가지는 사용자 (6명)

합격스펙 & 합격자소서

더보기오른쪽 화살표
  • 인제대 / 통계학과(자연과학계열) / 학점 3.58 / 사회생활 경험: 한국승강기안전공단 인턴 3개월 / 한국사검정시험: 고급, 컴퓨터활용능력: 1급, 기타: 사회조사분석사 2급

    <자유형식 자소서> 1. 고용노동부는 청년, 중장년, 여성 등 다양한 취약계층을 대상으로 맞춤형 일자리 지원 프로그램을 운영하고 있습니다. 특히 통계학적 지식과 분석 능력을 활용해 특정 연령층이 직업 교육이나 일자리 매칭 프로그램에서 어떤 자원이 필요한지 효과적인 정책을 데이터에 기반하여 의사결정을 지원하는 데 기여할 수 있습니다. 맞춤형 일자리 지원 프로그램에 효과적인 정책을 추진하기 위해 아래와 같은 방법을 추진할 계획입니다. 정부 웹사이트에서 고용 분야에 관련된 정부 보고서, 정책 문서, 법률 및 규정 등을 분석하여 국민의 일자리 창출을 위한 운영 및 정책 제정에 대한 이해를 높일 것입니다. 정부 기관에서 제공하는 공공데이터를 활용해 정보를 수집하고 특정 연령층 별로 일자리 매칭 프로그램에 필요한 자원을 예측하기 위해 데이터를 분석하여 미래에 필요한 자원을 위한 예측 모델을 구축하여 정책에 수립할 것입니다. 효율적인 자원배분을 위해 중요성과 시급성에 원칙에 배분하고 예산 초과 등을 고려하여 자원 배분에 영향을 미치는 요인을 관리할 것입니다. 정책을 실행하고 일정 시간이 지난 후 데이터를 분석하여 결과를 평가하고 보고서를 작성함으로써 개선 방안을 도출할 계획입니다. 이러한 방식을 바탕으로 다양한 취약계층을 대상으로 맞춤형 일자리 지원 프로그램을 지원하고 국민의 일자리 창출에 기여하겠습니다. 2. 상대방의 이야기를 끝까지 듣고 각자의 성향을 있는 그대로 바라봄으로써 상대방을 편안함을 느끼게 해줍니다. 특히 고용 직무는 다양한 이해관계자들과 상호소통하면서 다른 사람의 의견과 입장을 이해하고 존중하는 것이 원만한 인간관계를 유지하고 협업을 통해 공동의 목표를 달성하는 데 기여할 수 있습니다. 또한 정책 기획이나 데이터 프로젝트 진행 중에 팀원과 갈등이 발생했을 때 상대방의 이야기를 끝까지 듣고 타인의 감정이나 상황을 이해하면서 타협과 협력을 통해 문제를 침착하게 해결할 수 있습니다. 팀 내에서 목표 달성을 위해 협력과 조화를 도모하며, 팀의 목표 달성을 위해 다른 팀원들과 함께 노력하는 분위기에 기여할 수 있습니다. 다만 정책 기획이나 데이터분석에서 중요한 의사결정을 내리는 상황이나 업무에 필요한 상황에서 결정력이 부족할 수 있습니다. 업무 계획표를 작성하고 우선순위를 정하고 실행하는 것이 중요한 업무를 먼저 처리하며 철저한 시간 관리로 업무를 효율적으로 처리할 수 있습니다. OO 공단 인턴 때 사회조사분석사 2급 실기 과정이 남았습니다. 업무와 공부를 병행해야 했을 때 철저한 공부 계획표로 시간을 효율적으로 관리하여 사회조사분석사 2급 자격증을 취득할 수 있었습니다. 3. ‘중재자’란 갈등 상황에서 중립적인 입장을 취하고 상대방의 이야기를 경청하면서 갈등의 원인을 파악합니다. 상대방을 존중하고 이해를 도모하기 위해 갈등 해결 과정에서 공정성과 투명성을 바탕으로 공동의 목표를 설정함으로써 모든 이해관계자가 해결책에 동의를 이끄는 것이라고 판단됩니다. OO 공단 OO 지사에서 동기들과 'OOO 안전' 홍보 팀프로젝트를 진행할 때 팀 내에 갈등이 발생했습니다. 각자의 성향이 뚜렷하고 추구하는 방향이 다름을 인정하고 팀원들과 함께 팀 회의를 통해 공동의 목표를 설정하고 공유하는 것이 중요하다고 판단했습니다. 팀 회의를 진행할 때 브레인스토밍 기법을 활용해 정해진 시간 동안 서로의 아이디어를 공유할 때 아이디어에 대해 비판하지 않는 방식을 갖자고 제안했습니다. 특히 구체적인 시간을 정하는 것이 조직의 효율성을 높이고 비판하지 않는 방식이 각자의 의견을 존중하고 이해하는 방법이라고 판단했기 때문입니다. 이런 방식은 아이디어를 찾고 발전하는 과정에서 팀원들 간의 유대감과 협력심이 증진되어 효과적인 팀 협업을 도모하면서 갈등을 원만하게 해결할 수 있었습니다. 이처럼 조직 내에서 갈등을 유연하게 대처하고 관리할 수 있는 능력은 일자리 정책 및 제안 업무에서 다양한 이해관계자들과 공동의 목표를 달성하는 데 유용하게 사용될 것입니다. 4. 고용노동부 청년인턴을 통해 데이터 분석 전문가로 취업을 다음과 같은 계획으로 추진할 것입니다. 고용 분야와 관련된 산업 및 단체와 협력을 통해 정부의 운영과 정책 제정에 대한 실무경험을 쌓을 수 있고 정부의 입장을 깊이 있게 이해할 수 있습니다. 또한 다양한 이해관계자들과 정책 과정을 협업하는 과정에서 데이터 분석 프로젝트에 참여하여 실무 능력을 향상할 수 있습니다. 경영정보 시각화 능력 자격증을 취득하여 데이터를 시각적으로 표현하는 능력을 강화하여 데이터 분석 결과를 이해하고 전달하는 데 도움이 됩니다. 또한 고용노동부에서 추진하는 데이터 분석 관련 교육 프로그램을 참여하여 전문적인 지식이나 기술을 취득할 것입니다. 다양한 배경과 전문성을 가진 동료들과 함께 협력과 학습 기회를 가짐으로서 다양성에 대한 이해도를 높이고 팀워크 및 커뮤니케이션 역량을 강화할 수 있습니다. 또한 데이터 분석 프로젝트, 경험을 강조하는 이력서를 작성하고 데이터 분석 관련 질문에 실무 능력을 증명할 기회를 가질 수 있습니다. 이런 경험을 바탕으로 데이터 분석 전문가로 취업하여 데이터에 기반한 의사결정을 지원할 것입니다.

    2024 상반기

    고용노동부

    고용분야

  • 부산대 / 식물생명과학 / 학점 3.30/4.5 / 토익: , 토익스피킹: 130, 오픽: , 기타: / 사회생활 경험: 공기업 인턴 / 한국사검정시험: 고급, 컴퓨터활용능력: 1급, 기타:

    직장인으로서의 직업윤리가 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 설명하시오. 사회인으로서 일을 할 때 가장 중요시되는 직업윤리는 책임의식입니다. 어떤 일을 하든지 책임감은 꼭 필요한 덕목이고 책임감을 가지고 있는 사람은 그만큼 신뢰할 수 있다는 뜻도 되기 때문입니다. 공공기관에서 근무하는 직원은 자신이 해야 할 일에 대해 충분히 숙지하고 맡은 일에 대해서는 책임감을 가져야 합니다. 저 또한 공공기관에서 충분한 정보제공을 해주지 않아서 일반인으로써 꽤 곤란한 상황에 처한 적도 있습니다. 요청을 의뢰하는 사람은 상대방을 온전히 믿고 의지하게 되기 때문에 만약 잘못된 정보나 충분하지 않은 정보를 제공한다면 결과는 불을 보듯 뻔한 것입니다. 대학교 2학년 때 학부였던 것이 전공이 결정되면서 각 교수님의 실험실에 배정이 되어 연구과제를 수행하였습니다. 석박사 선배들과 밤 늦게 까지 실험과정을 반복하면서 각자 맡은 일에 대해 토론하고 논의하는 과정을 거쳤습니다. 그 결과 빠른 시간 안에 논문 포스터에 이름을 공동으로 올릴 수 있게 되었고 학술대회에서 상도 받게 되었습니다. 여러 조직생활에서 갈등상황이 생겼던 사례가 있다면, 원인과 결과를 중심으로 기술하되 본인이 어떠한 역할을 했는지 구첵적으로 기술하시오. 초등학교에서 계약직으로 일을 할 때였습니다. 저보다 먼저 들어 온 수습교사와 다른 선생님들 간의 관계 속에서 전체 분위기가 안 좋게 보였던 적이 있습니다. 물론 팀워크가 중요시 되는 회사는 아니지만 어린 아이들과 소통하는 학교에서 선생님들간의 관계가 안 좋아 보일 때 아이들이 바라보는 시선이 어떨 지 짐작이 가고도 남았습니다. 사회에서 나 혼자만이 아닌 조직이라는 단체다라는 생각으로 생활해야 하고 학교라는 울타리는 소통과 단합이 무엇보다 중요하다는 생각이 들었습니다. 그래서 먼저 솔선수범하는 모습을 보였고 혼자서 하기 힘든 일이면 항상 달려가서 도움을 주고 함께 일하는 자세를 가졌습니다. 타인의 입장에서 공감하고 그들을 존중할 때 스스로의 가치가 더욱 빛날 것입니다. 직무수행을 통하여 문제해결능력을 발휘한 경험이 있으면 기술하시오. 저는 항상 새롭게 도전하고 시작하자는 좌우명을 가지고 있었기 때문에 새로운 일에 대한 두려움이 없는 편입니다. 고용노동부 직업교육으로 전산세무와 전산회계 과정을 학습하고 ERP와 공공기관에서 자체적으로 쓰는 행정프로그램에도 익숙해졌습니다. 또한 창업진흥원에서 시행하는 창업보육전문매니저 자격을 취득하여 공통이론과정 후 각 대학교 창업보육센터의 실무수습교육을 진행하였습니다. 이러한 교육과 실무경험을 바탕으로 맡겨진 일에 대한 책임감과 성실성을 가지고 임하겠습니다. 정부지원 R&BD 과제를 관리하면서 AI, 바이오, 화학, 소재 등 대학이 주관기관으로 참여기업과의 컨소시엄으로 사업계획서를 확인하고 그들의 비지니스 모델 고도화를 위한 멘토링을 수행한 적이 있습니다. 또한 창업 액셀러레이팅 부서에서 창업기업을 위한 네트워킹 행사, IR피칭교육을 담당하면서 기업이 가지고 있는 잠재적인 역량과 기업가의 자질에 대해 판단해 볼 수 있는 기회를 가졌습니다.

    2023 상반기

    (주)IEN한창

    해외영업

  • 부산대 / 식물생명과학 / 학점 3.3/4.5 / 토익: , 토익스피킹: 130, 오픽: , 기타: / 사회생활 경험: 공기업 인턴 / 한국사검정시험: 고급, 컴퓨터활용능력: 1급, 기타:

    1. 지원분야와 관련된 보유 역량을 전공, 교육훈련, 경력 등을 중심으로 기술하시오. - 본인만의 차별화된 보유 역량(직무전문성, 자격, 특별한 노력, 우대자격 등)은? 국민건강보험공단에서 고용노동부 프로그램으로 2개월간 일을 하였습니다. 총무부에 배치되어 건강보험 지식을 익히고 각종 민원 업무와 공문서 작성 등 처음 사회 경험을 하는 데 좋은 경험을 할 수 있었습니다. 제가 맡은 일은 ARS를 대신해 건강보험료를 환급하는 업무인데 처음으로 민원인과 접하는 기회를 가질 수 있었습니다. 여러가지 상황에서 정보를 정확하게 전달하고 대처하는 능력도 기를 수 있었습니다. 학교를 졸업하고 관공서와 학교에서 일할 기회가 많았습니다. 2. 동아리, 프로젝트, 업무 등 경험에서 본인 주도하에 전체 프로그램을 계획하고 총괄하여 과제를 수행한 경험이 있다면 기술하시오. - 진행과정상 발생된 문제(구성원간 불화, 예기치 못한 문제 등)를 해결하기 위한 노력 및 결과는? 구체적인 직업역량을 기르기 위해 고용노동부에서 시행하는 청년 취업성공패키지 프로그램에 참여하여 전산회계와 전산세무 과정을 학습, 수료하였습니다. 처음에는 어렵게만 보였던 회계, 세무 지식이 학습을 통해 명확해 졌습니다. 모든 기업에 있어서 빠질 수 없는 재무상태와 경제상황을 파악하는 일은 어디에 있든지 가장 중요한 일이라고 생각합니다. 기본적인 회계와 세무 학습을 통해 재무회계 지식과, 매입, 매출, 부가세신고와 원가회계, 기업에서 꼭 필요한 연말정산 까지 학습하는 동안 몰랐던 지식을 알게 되었습니다. 재무재표와 부가세신고서 등 실제 익히고 학습하면서 기업이 가지고 있는 재무재표를 읽을 수 있었고 재무상황이 현재 어떤지도 파악할 수 있었습니다. 회계재무 학습을 통해 실제 실제 업무에 적용하기 위해서의 학습을 게을리 하지 않겠습니다. 또한 기업의 회계재무에 필수적으로 쓰이는 ERP 프로그램을 스스로 학습하여 ERP 인사2급 자격증을 취득하였습니다. 맡은 바 최선을 다하고 기업의 인사관리에 있어서 가장 중요한 꼼꼼함을 갖추고 있어서 전반적인 업무를 수행할 수 있는 능력도 가지고 있습니다. 앞으로 프로그램의 전문적인 회계와 생산 분야로도 학습하고 자격증을 취득하여 환경변화에 적극적으로 대처하고 개인 한 사람 한 사람의 능력과 기회를 돌아보는 자세도 잊지 않겠습니다. 3. 상대방에게 자신의 생각이나 의견을 성공적으로 설득한 경험이나 삶의 어려움을 극복했던 경험을 상황·행동·결과를 중심으로 기술하시오.(구체적 기술) 지역 고용혁신 프로그램의 하나인 일자리 르네상스 프로그램인 희망씨앗멘토 사업에 참여하였습니다. 2016년 8월, 40시간의 교육을 마치고 각 학교에 배치되서 멘토로 일을 하게 되었습니다. 함께 배치 된 멘토와 함께4개월 간 도서관 환경을 꾸미고 아이들의 부진한 방과후 교육을 돕는 일을 지원하였습니다. 처음 학교에 배치되었을 때는 어떤 일부터 해야하는지 막연한 생각이 들었습니다. 부장선생님께서 멘토들에게 상주 할 공간과 도움이 필요하면 언제든 이야기 하라고는 하셨지만 어떤 프로그램으로 아이들의 교육을 도울 지는 체계적인 계획이 잡히지 않았습니다. 그래도 혼자 일하는 것보다 다른 멘토와 함께 머리를 써가며 도움을 주고받으니 막연했던 일들이 명확해지기 시작하였습니다. 어떤 일을 하든 적극적으로 의견을 내고 힘든 점에 대해서는 공감해 주는 사람이 얼마나 힘이 되는지 알았습니다. 함께 게시판을 꾸미고 게임을 만들면서 아이들에게도 진정한 멘토의 의미에 대해서도 알려주었습니다. 쉬는 시간이나 방과 후에 특히 호기심을 가지고 모여 든 아이들이 서로를 칭찬하는 모습과 책을 읽고 쓴 글귀를 보면서 뿌듯함과 보람을 느꼈습니다. 다른 사람과 함께 하나씩 무언가를 만들어 가는 일과 협동의 큰 가치에 대해서 다시 한번 느낄 수 있는 계기가 되었습니다.

    2023 상반기

    (주)가산에이앤

    정부지원사업PM

최종합격후기

더보기오른쪽 화살표
  • 고용노동부 11기 청년기자단 & 해외특파원 모집/지원/합격후기

    고용노동부 11기 청년기자단 &amp; 해외특파원 모집 출처: http://blog.naver.com/molab_suda/221444557351 한 학기를 연장하면서 글을 쓸 곳을 무작정 검색해보았다. 그러다가 알게 된 고용노동부 청년기자단&amp;해외통신원. 원고료가 지급되고 매달 2개씩 글을 작성한다는 점에서 한번 해볼 만하다고 생각했다. 다양한 친구들의 사례를 생생하게 전달할 수 있었기 때문이었다. 무엇보다 고용과 관련된 기사를 써본 적이 있어 그 기사를 포트폴리오로도 제출할 수 있었다. ​ 지원서 구성 개요(해외 체류 상황), 인적 사항(주요 개인 정보), 일반 사항(장비를 사용할 수 있는지 없는지) 경력사항 및 활동사항(모든 사항 작성 가능), 그리고 온라인 포트폴리오를 3건 제출해야 한다. 활동사항이 없을 경우 고용노동부 블로그에 게시된 기존 기사를 참고하여 원고를 작성하여 제출하면 된다. 그리고 자유로운 양식으로 1장 내외로 자기소개서를 작성하면 된다. ​ 자기소개서를 쓸 때 전반부는 간략한 내 소개와 지원 동기로 채웠고, 후반부는 내가 앞으로 어떻게 활동하고 주로 어떤 기사를 작성할 것인지, 활동 계획 위주로 작성하였다. 일단 한국에서도 해외취업이 화두로 떠오르는 것처럼 터키 이즈미르에서도 해외취업이 주요 관심사라는 점을 강조하면서, 터키의 대학생들이 영어를 비롯한 여러 외국어를 배우며 유럽으로 진출하고 싶어 하는 상황을 지적했다. ​ 학생들을 위해 학교에서도 다양한 커리큘럼이 준비되어 있다는 현황도 구체적으로 제시했다. 실제로 나 역시 English for Career Development 과목을 수강하면서 영문 서류작성법, 인터뷰를 준비하는 방법, 적절한 어휘 구사에 대한 조언, 실제 인터뷰 상황을 가정하고 원어민 교수와 연습해볼 수 있다고 언급하기도 했다. 친구들의 사례도 추가로 언급했다. 별도로 터키 취업현황 총론을 다루고자 하는 계획도 담았다. 합격, 그리고 활동 시작 공고문에서는 3월 4일에 발표가 난다고 했지만 더 늦게 발표되었다. 3월 14일에 발표가 났고 4월부터 활동을 시작하게 되었다. 4월부터 11월까지 8개월 동안 활동하고 매달 2개의 기사를 작성해야 한다. 즉, 총 16개의 기사를 작성해야 하는 것이다. 많은 양이지만 심도 있는 칼럼이나 논설문이라기보다는 현황과 정보를 취재하고 전달하는 경우가 많기 때문에 그렇게 큰 부담이 되지는 않는다. ​ 한 건당 원고료는 5만 원, 2건을 작성하면 한 달에 10만 원을 지급받게 된다. 2건을 모두 작성한다는 기준으로 다소 촉박한 일정이다. 1주 차에는 1차 원고 기획안, 2주 차에는 1차 원고 완성본, 3주 차에는 2차 원고 기획안, 4주 차에는 2차 원고 완성본을 제출해야 하기 때문이다. 국내 기자단 분들의 경우에는 고용노동부의 행사를 방문하여 취재하거나 관련 정책에 대해 기사를 다루는 것이 다르게 해외에서는 스스로 주제를 선정하고 원고를 작성해야 하기 때문에 쉽지는 않다. ​ 추천하는 이유(해외통신원의 경우) 그래도 추천하고 싶은 이유는 우선 고용노동부 소속이기 때문에 활동을 통해 자연스럽게 여러 정보를 얻을 수 있다는 점이다. 청년기자단의 경우에 아무래도 직접적으로 연결될 것 같은데, 활동을 하면서 관련 정책을 알아보고 비교해볼 수 있으니, 특히 저학년일수록 유용한 정보를 얻어 갈 수 있을 것이다. 해외통신원의 경우에도 각 나라 현황을 살펴볼 기회가 된다. 나 같은 경우에도 지원서를 작성할 때 여러 강의들을 살펴보았고, 그중 유용한 강의를 수강할 수 있었다. ​ 해외통신원의 경우 귀국 후 해촉이 아니라 청년기자단으로 전환 후 활동 가능한 점, 연임이 가능하다는 점도 좋다. 난이도 도 그렇게 높지 않다. 앞서 언급했듯, 그 이전의 기사들을 보면 스스로 기획하고 자세한 논조를 가지고 접근하기보다는 현황과 정책을 소개하는 쪽으로 원고를 작성하기 때문이다. 부지런하게 뉴스를 보고 대화를 하며 정보를 모으고 최대한 원고를 많이 작성하면 쉽게 충족할 수 있는 활동량이다. 활동자를 위한 팁. 정부기관에서 운영하는 만큼, 기본적인 업무는 합리적으로 이루어진다. 활동비 지급에 대해서 따로 걱정할 필요가 없다. 기획서를 제출하고 점검받은 후, 승인된 기획서를 바탕으로 기사를 월 2회 작성해야 한다. 편집부의 판단에 따라 고용노동부 공식 블로그에 게시되지 않을 수도 있다. 매달 기사를 작성할 필요는 없지만 수료기준으로 책정된 기사는 작성해야 수료증을 발급받을 수 있다. 고용노동부의 특성상 현장 취재와 실제 사례를 구체적으로 다루는 주제선정이 매우 중요하다. 국내 기자단의 경우에는 고용제도와 현황과 여러 기관을 취재하는 것이 주를 이루었고, 해외 특파원의 경우 인터뷰이를 확보하는 것이 제일 중요한 요소였다. 실제로 해외에서 활동하면서 나 역시 거의 대부분 인터뷰이를 확보하여 기사를 작성했다. 실제 현장의 목소리를 듣고 직접 발로 뛰며 주제를 찾아다니는 자세가 매우 중요한 활동이라고 생각한다. 따라서 국내에서 참여할 때에도 생각보다 많은 시간을 할애해야 할 것이다. 이를 감안하여 지원여부를 결정하는 것이 좋겠다.

    2019.11.30

    조회수 1147

    댓글수 0

    스크랩수 0

  • [외교부] 외교부 서포터즈 모파랑 24기 합격 후기

    대외활동을 찾아보다가 알게 된 외교부 서포터스 모파랑!! 정치 + 외교에 관심있었던 저에게 최적의 대외활동이라고 생각되어 지원했습니다. ​ 처음으로 지원해보는 대외활동이라 마감 전날까지 지원할지 말지 고민했는데요. 동생이 이번에 안되면 다음에 넣으면 된다며 지원하라고 해서!! 마감 하루 전에 서류 작성하고 사전미션 제작해서 바로 지원했습니다. ​ 결과는 최종 합격..💫 ​ 저도 모파랑 지원할 때 블로그를 많이 참고했기 때문에 다음 기수에 지원할 분들을 위해 모파랑 최종 합격 후기를 공유하고자 합니다 :) ​ 1. 서류 접수 1차: 네이버 폼 + 사전미션(카드뉴스/영상) ​ 사전미션으로 카드뉴스는 지원자가 많을 것 같아서 나름 전략적으로 영상으로 지원했습니다! 지원 당시에 미국에 거주하고 있었고, '미국 스쿨버스 교통법'을 주제로 영상을 제작했습니다. ​ 모파랑에 들어가서도 외국에서 거주하는/이민가는 사람들에게 도움이 되는 콘텐츠를 만들고 싶었기 때문에 활동 포부를 드러내기에 적합한 주제라고 생각했습니다. ​ 블로그로 합격 후기를 서치했을 때, 모파랑은 망고보드를 사용한다고 해서 사전 미션 영상은 망고보드 템플릿을 이용하여 제작했습니다. ​ *아래는 사전미션 영상의 캡쳐본입니다. 네이버 폼에는 개인정보, 자기소개, 지원동기, 활동포부, 언어 능력, 편집 능력, 사전미션, sns 계정, 등등 작성하는 란이 있었습니다. ​ 모파랑의 주요 활동은 카드뉴스나 영상을 제작하는 것이기 때문에, 이에 필요한 역량과 관련 경험을 카테고리로 묶어서 '나는 외교부 서포터스에 필요한 역량을 갖추고 있다!'를 강조했던 것 같습니다. ​ 외국 거주 경험 + 콘텐츠 제작 능력+ 활동 포부 이 세가지를 연결하여 풀어나갔습니다. (자세한 내용들은 모자이크 처리하겠숩니당..) ​ ​ ㄲ ㅑ 이렇게 서류 합격 문자를 받았어요!!!!! 로밍이 안되어 있어서 인스타로 서류 합격자 명단에 이름은 확인했으나, 문자나 메일이 안와서 걱정했는데요! 알고보니 로밍이 안되어 있어서 문자가 안왔던거였다,, 2. 면접 준비 미국에서 19일에 귀국하는 거였지만, 서류 합격 문자를 받고 나서, 면접 전날로 비행기 표를 변경했습니다~! (대한항공 🫰🏻) ​ 면접 예상 질문들은 블로그를 보면서 추렸는데요. 카테고리대로 나누어 준비해서 질문에 맞게 조합하여 답변할 수 있도록 연습했습니다! 1. 자신에 대하여 - 자기소개 - 장점 ​ 2. 콘텐츠 - 사전미션 소개 - 좋았던/ 아쉬웠던 콘텐츠 - 만들고 싶은 콘텐츠 ​ 3. 가치관 - 리더 or 팔로워 - 불화/갈등 대처법 - 일의 우선순위 - 가장 영향력 있다고 생각하는 sns 채널 ​ 4. 외교부 - 외교부 Sns 채널 장단점, 개선방안 - 외교톡톡에 대해 - 관심있는 외교부문 ​ 5. 지원서 기반 개별질문 ​ 대기하는 동안에는 조별 면접시간 15분, 개인 답변 시간 1분이라고 고지해주셨어요. (24기 기준입니당) 시간이 얼마나 주어질지 모르니 30초/1분 답변 따로 준비하는거 추천드려요!! ​ 실제 면접에서는 아래 질문들을 받았습니다. 1. 자기소개 2. 모파랑 활동에서 도움될 자신의 능력 3. 해외 거주경험이 모파랑의 활동에 어떻게 도움이 될 것인지 4. 자신을 한 단어로 표현 5. 지원서 기반 질문 저는 면접볼때 거창한 용어나 사자성어는 사용하지 않았고, 다른 지원자분들도 외교에 대한 관심은 높을테니 외교에 대한 관심보다는 능력과 경험을 강조했습니다. ​ 모파랑 서포터스의 역할이 무엇이고, 나는 모파랑이 되기 위해서 이런걸 해왔고, 할 수 있으며, 이런걸 하고싶다! 를 보여주는데 집중했습니다. ​ 미리 작성한 답변에 키워드를 하이라이트해서 외워갔던 것이 돌발 지문이나 복합적인 질문에 답변하는데 도움이 많이 됐던 것 같습니다! ​ 최종 합격!!🫢✨ ​ 여기까지가 저의 모파랑 최종합격 후기입니다. 서류와 면접 준비 과정에서 다소 주관적일 수 있는 정보들도 포함되어있으니 각자의 상황에 맞게 꿀팁들만 가져가시길 바래용!! 다들 모파랑 하세요〰️🫧 인터뷰 - gyeong님 ​ https://blog.naver.com/parkgyeongeun1130/223659121743 💚외교부 서포터즈 모파랑 26기 모집 공고 💚팀원 구하러 가기 💚나에게 맞는 대외활동 찾으러 가기 💚대외활동 후기 보러 가기​ 💚대외활동 오픈 카톡방 입장하기 (비번 : 1004) 함께 보면 좋을 콘텐츠 🎨기획&amp;마케팅 스펙으로 딱! 아이디어 공모전 리스트 💯대외활동 지원서 작성법과 예시 (합격하는 꿀팁 4가지) 🍓 대외활동 종류 알아보기 (나에게 딱 맞는 활동 찾는 법) 💚대외활동 SNS 계정 키우기 TIP (feat. 2024년 인스타그램 알고리즘) 🎓 토익(TOEIC) 준비물, 주의사항, 시험 시간 (2024ver.) 🌱 대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.

    2025.01.17

    조회수 605

    댓글수 4

    스크랩수 3

인기 활동인기 활동 리스트 보러가기

오른쪽 화살표

담당자 Q&A (0)

    담당자 정보

    담당자
    링커리어
    연락처
    이메일
    [중소기업중앙회] 제 16회 중소기업 바로알리기 IDEA 공모전_250326 담당자 Q&A 하단 배너

    이 공고 조회자가 많이 본 공고

    「2025 관광서비스 모니터링단」 참여자 공모
    스크랩
    313
    담당자 답변 8
    「2025 관광서비스 모니터링단」 참여자 공모

    한국관광공사

    D-4
    조회 3,552
    댓글 19
    2025 MG청년누리 장학생 모집(~4/6)
    스크랩
    149
    2025 MG청년누리 장학생 모집(~4/6)

    MG새마을금고 지역희망나눔재단

    D-8
    조회 3,017
    댓글 0
    「KB Dream Wave 2030」KB인재양성 2025년 참가자 모집
    스크랩
    80
    담당자 답변받기