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D+2

[CJ ENM] HRD 경력채용

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상세내용

[CJ ENM] HRD 경력채용



[직무소개]

[Position] HRD

- 그룹 및 ENM Entertainment 사업 전략 연계한 인재육성 로드맵 수립 및 실행

- Team Effectiveness 제고 활동

- 조직 개발 프로그램 기획 및 시행

- 리더/핵심인재 파이프라인 강화 프로그램 기획 및 실행

- ENM 특화 전문성 강화 (주요 직무 성장 체계 수립 및 프로그램 기획/시행)


[자격요건]

- 4년제 학사 이상(전공무관)

- 10년 이상의 HR 업무 수행 경험을 보유하신 분 (HRD 경력 최소 7년 이상)

- 전략 및 기획 보고서 경험을 다수 보유하신 분

- 전략적 문제해결 및 프로젝트 수행/관리 역량을 갖추신 분

- 프로그램 기획 및 콘텐츠 개발 경험이 있으신 분

- 커뮤니케이션 역량으로 성과 낸 경험이 있으신 분


[채용 프로세스]

- 전형절차: 서류전형 ▶면접 전형 ▶ 평판조회 및 채용검진 ▶ 합격자 발표

- 면접부터의 자세한 일정은 합격자에 한하여 개별 공지드릴 예정입니다.


[CJ ENM] HRD 경력채용


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