사단법인 프렌드림
- 기업형태
- 비영리단체/협회/재단
- 참여대상
- 대상 제한 없음
- 접수기간
- 시작일2025.03.11마감일2025.08.20
- 활동기간
- 25.8 ~ 25.8
- 모집인원
- 00명
- 활동지역
해외
- 우대역량
- 기타
- 활동혜택
- 수료증 및 인증서, 봉사활동시간
- 관심분야
교육
사회공헌/교류
- 활동분야
봉사단-해외
해외탐방-유료
- 추가혜택
- -
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해외
교육
사회공헌/교류
봉사단-해외
해외탐방-유료
○ 공모개요
캄보디아,몽골,네팔,아프리카 케냐,우즈베키스탄 전문 봉사단체 사단법인 프렌드림/캄보프렌드에서
2025년 하계 캄보디아 개인건축(교육)봉사자를 모집합니다.
캄보디아 시골마을 가난한 가정의 주택을 봉사단이 직접 건축하고 기증하는 봉사프로그램이며,
시골마을 초등학교에서 아이들에게 교육봉사도 할 수 있는 봉사프로그램 입니다.
건축에 대한 기본지식이 없어도 누구나 참여 가능하며, 건축봉사와 교육봉사에 필요한 준비물,건축자재,
공구,교육교재 등을 사단법인 프렌드림/캄보프렌드에서 제공합니다.
○ 접수기간 및 일정
6박8일 일정으로 진행됩니다.
- 2025.08.14(목) ~ 2025.08.21(목)
또한 소그룹 단체 건축(교육)봉사 프로그램도 현재 지원자 모집 중입니다.
소그룹 건축(교육)봉사 프로그램은 10명이상 소그룹 단체에서 봉사일정을 스스로 정하여 (6박8일 이상) 현지에서
건축봉사와 교육봉사 활동 가능합니다 (캄보디아, 몽골)
○ 참가자격
- 제한없음 (학생,일반인 누구나 참여 가능합니다)
- 홀로 신청 가능하며, 친구와 함께 동행하여 신청가능합니다.
- 건축에 대한 지식이 없어도 누구나 참여하실 수 있으며, 봉사에 필요한 준비물,건축자재,공구,교육봉사 교재.
준비물 등을 사단법인 프렌드림/캄보프렌드에서 제공합니다.
○ 응모방법
- 본인이 희망하는 봉사차수를 선택한 후 사단법인 프렌드림/캄보프렌드에 봉사신청
- 사단법인 프렌드림/캄보프렌드 홈페이지를 통한 봉사신청 또는 전화(02-2677-5091) 신청
-기타 봉사프로그램에 대한 자세한 내용(봉사비용,봉사개요,봉사방법 등)은 사단법인 프렌드림/캄보프렌드 홈페이지에
자세히 안내되어 있습니다.
○ 문의사항
- 전화 (02-2677-5091) 사단법인 프렌드림/캄보프렌드 www.friendream.or.kr
대학생 대외활동 공모전 채용 사이트 링커리어 https://linkareer.com/
이 공고를 스크랩한 사용자들이 궁금하다면?
내 정보를 입력하면 스크랩한 사용자들의<자유형식 자소서> 1. 지원동기 및 입사 후 포부 저는 고등학교 시절부터 경영 동아리에 참여하여 경영 분야에 대한 열정을 키워왔습니다. 팀원들과의 경영 문제를 논의하고 실질적인 문제해결 과정을 경험하며, 경영 분야에 대해 흥미를 넘어서 전문가로서 다양한 혁신과 변화를 이루고 싶다는 확신을 가지게 되었습니다. 대학 시절, 디지털 경영과 마케팅 분야에서 다양한 팀원들과 함께 기획 능력과 가독성 높은 ppt 제작을 통해 완성도 높은 팀 프로젝트를 통해 학점을 유지할 수 있었습니다. 특히 저는 교내 멘토 멘티 활동인 ‘리본’ 학습공동체 활동을 통해 1년동안 멘토로써, ‘검색 광고 마케터 1급’ 자격증반과 전공 시험 대비반을 운영하여 매주 3시간씩의 적극적인 스터디와 꾸준한 태도로 자격증 취득까지 이루어 낼 수 있었습니다. 교내활동을 넘어서 저는 ‘2023 경기도 자치분권 청년 서포터즈’에 참여해 6월부터 11월까지 용왕 팀의 리더로서 다양한 분야의 타 대학생분들과 담당자님과의 적극적인 소통을 통한 의견 조율, 역할 분배와 피드백 제공, PPT 제작을 담당하여 팀원들과 협력하며 문제를 해결하는 과정은 저에게 큰 도전이자 값진 경험이었습니다. 이 과정 속에서 배운 문제 해결 능력과 리더십은 저를 더욱 성장하게 만들었고, 경영 분야에서의 제 역량을 더욱 강화시켰습니다. 귀사의 혁신적인 디지털 마케팅은 저의 적극적인 소통 태도와 리더십 능력이 경합되어 큰 시너지를 낼 수 있다고 생각합니다. ‘사람들의 이야기로 세상을 연결하는’ 이라는 귀사의 도전은 저의 목표와 일치하며, 함께 일하는 과정에서 서로의 강점을 극대화할 수 있다고 확신합니다. 저는 마케팅 분야에서 전문가가 되는 것을 목표로 하고 있습니다. 귀사에서의 경험은 저의 목표를 달성하는데 중요한 밑거름이 될 것입니다. 귀사의 디지털 혁신과 AI를 기반으로 한 도전적인 과제들과 프로젝트들을 통한 직접 경험을 통해 직무 능력 역량 강화와 지속적인 성장과 발전의 기회를 제공할 것이며, 저는 이를 통해 장기적인 업계의 일원으로써 전문성을 확립하고 싶은 것이 저의 목표입니다. 2. 장정 및 보완점 제가 가장 자신 있는 부분은 어떠한 직책이나 일을 맡을 때 끝까지 수행하는 강력한 책임감과 설득력 높은 적극적인 소통 능력이라고 생각합니다. 인스타그램 대외활동 계정(@jvaavi)을 운영하며 경영 분야 또는 타 분야 팔로워 분들과의 적극적인 소통으로 4200명의 팔로워 분들과 함께 저의 채널을 성장시키고 있습니다. 특히, 2023년 7월부터 11월까지 5개월 동안 사단법인 미래 소비자행동에서 주관하는 ‘청년 소비자행동 플랫폼 1기’ 활동을 통해 1주일에 한 번씩 팀원들과의 회의를 통한 일반 소비자를 대상으로 SNS을 활용하여 설득력 높은 소비자 정보를 전달하며 적극적인 소통을 이어나갔습니다. 이 활동을 통해서 저는 5개월 동안 우수한 성과를 거둠으로써 우수 서포터즈로 선정되는 만족한 결과를 성취해낼 수 있었습니다. 저는 종종 시간 관리에 어려움을 겪을 때가 있었습니다. 그러나 대학 시절 프랜차이즈 한 곳에서 3년 동안의 아르바이트 경험과 특히, 2024년 1월부터 6월까지 6개월 동안 ‘페이즈 매거진 서포터즈’ 활동을 통해 페이즈 공식 인스타그램에 매주 1-2회씩 콘텐츠 에디터로 팔로워들에게 브랜드의 제품 소개 및 구매 유도는 물론이고 콘텐츠 업로드를 통한 효율적인 정보 전달과 팔로워들과의 적극적인 소통으로 활동 기간이 3개월이었던 저의 에디터 활동은 담당자님의 제안으로 6월까지 함께할 수 있었습니다. 매주 월요일 또는 수요일에 업로드를 진행함으로써 업로드 2일 전까지 담당자분께 기사 타이틀 전달과 원고, 편집 이미지와 릴스 전달이 필수였습니다. 이러한 도전들을 통해 저의 조직력과 계획 능력을 향상시키는 데에 도움을 주었습니다. 시간을 효율적으로 관리하는 방법들을 배우고 또 적용함으로써, 제가 맡은 업무를 더욱 효과적으로 수행할 수 있게 되었습니다. 이러한 경험을 통해, 저는 일정 설정에 있어 우선순위를 정하는 능력을 개발하였으며, 저에게 주어진 프로젝트와 활동들을 정확하고 타당한 기한 내에 완료하기 위해 최선을 다하고 있습니다. 3. 조직 생활 중 문제해결 or 목표 달성 했던 경험 제가 출전한 공모전 중 대홍기획에서 주관하는 ‘2023 DCA 공모전’에 저희 학과 학우분들과 함께 브랜드 이프로의 홍보 방향성을 담은 기획서로 참여하였습니다. 최대 4명으로 이루어진 팀 출전으로 기획 담당 3명으로 팀을 구성하였지만 디자인 전공 1분이 필요한 상황이었습니다. 그때 저는 링커리어에 저희 팀에 기본적인 정보와 참여할 브랜드, 진행 중인 상황을 간단하지만 가독성 높은 읽기 자료로 작성하여 카카오톡 오픈 채팅방 링크를 첨부해 업로드하였습니다. 글을 업로드한지 얼마 지나지 않아 3명의 디자인 전공자분들께서 포트폴리오와 기본 정보를 보내주셨고, 저의 적극적인 소통과 설득 능력으로 저희 팀이 요구하는 부분을 확실히 말씀드려 니즈에 맞는 디자인 담당자분을 선택할 수 있었습니다. 기획 담당자들이 기획 내용을 담은 PPT 초안을 작성해 디자인 담당자에게 전달해 드려 심미적 요인을 추가하여 작업물의 완성도를 높여주심으로써 문제를 성공적으로 해결할 수 있었습니다. 특히, 2024년 1학기 진행된 졸업프로젝트에서는 한국관광공사의 버추얼 인플루언서인 여리지를 활용한 ‘광고 제안서’ 작성 프로젝트 과정에서 번뜩이는 기획 아이디어가 떠오르지 않자 저는 팀원들에게 브레인스토밍 방식을 활용해보자는 제안을 제시했으며 자연스러운 분위기 속에서 관련 키워드를 던지기 시작하여 결국 저희 팀이 목표로 하는 아이디어 방식까지 도달할 수 있었으며 기획서의 질을 높여 문제를 해결할 수 있었습니다. 저는 이러한 경험을 통해 조직원들과 함께 하는 프로젝트에서 문제 상황이 발생할 시 설득력 높은 해결 방안 제시와 소통 능력으로 참여를 이끌어내며 리드하는 역할을 담당하였습니다. 팀을 구성하여 관리하고 조율하며 팀원들과의 피드백을 주고받고 각자 역할을 담당하여 무사히 문제 해결과 목표 달성을 이루었던 경험들을 통해 실무에서 이러한 상황들이 발생하더라도 저는 적극적이지만 능동적인 태도로 문제 해결 능력의 준비가 되어있다고 생각합니다.
1)성장과정 [공동체에 더 나은 바람을 불어넣자] '잘할 수 있는 일을 하며 타인과 공동체에 긍정적인 변화를 주자'는 가치관이 있습니다. 대학 시절 교육봉사활동을 하며 청소년들에게 전공수업으로 공부하고 자신 있는 과목을 강의한 경험이 있습니다. 그리고 교육봉사를 받은 청소년들이 활동이 끝난 후 지식이 넓어진 거에 행복해한 적이 종종 있었습니다. 이때 느꼈던 '보람, 자부심'은 가치를 매길 수 없는 소중한 감정이라 생각합니다. 따라서 추후 직장생활을 하면서도 업무수행을 통해 고객님들과 이러한 감정을 주고받고 싶다는 생각을 하였습니다. 이후 사회 속에서 자부심을 느끼며 할 수 있는 일을 고민하였습니다. 그러던 중 식품의 이동과정을 배운 전공수업과 군복무시절 보급직으로서 군수품 발주에 고마워하는 장병들을 떠올리며 재화의 흐름을 배우는 물류업에 매력을 느꼈습니다. 이에 따라 물류 및 관련업종인 선박과 해운업에 대한 지식을 같은 분야를 지향하는 학생들과 함께 쌓고자 선박금융연구회 활동을 하였습니다. 이러한 과정은 제 삶에 녹아져서 책임감과 문제해결능력으로 발전되었습니다. 선박금융연구회활동을 하며 스터디장소와 대관방식을 변경하여 회원들의 편리함을 도모한 경험이 있습니다. 이전에는 연구회활동을 예약이 가능한 스터디 카페에서 매주 일정 금액을 지불하고 대관하여 회원들이 다소 불편함을 느꼈습니다. 이에 저는 회장으로서 환경을 개선하여 회원들이 만족하는 연구회를 이끌 책임을 느꼈습니다. 따라서 회원들이 원하는 교내단과대학을 목표대관장소로 지정하고 계약을 체결해 보기로 하였습니다. 이에 따라 운영기획서를 작성하고 대관기준에 연구회가 부합하는 점을 관계자에게 전달하였습니다. 결국 토요일마다 강의실을 사용하는 조건으로 계약을 맺으며 회원들의 회비를 절감하고 동일한 강의실에서 편하게 활동할 수 있게 되었습니다. 현업에서도 한진인으로서 자부심을 느끼고 현황에 안주하기보다 화주와 한진 그리고 사회에 긍정적인 바람을 넣을 수 있는 의견들을 제안하고 실현하며 가치관을 이루겠습니다. 2) 일반적으로 경험하기 힘든 특별한 체험/남다른 성취경험 [정량적 분석과 의사소통으로 이뤄낸 목표] 선박금융연구회 회장직을 수행하며 성공적으로 해운시황분석대회를 개최한 경험이 있습니다. 당시 저를 포함한 회장단은 회원들의 요구에 따라 물류업까지 주제확장을 주장했지만, 지원기관인 부산금융진흥원은 해운업에 한정 짓기를 원하며 의견갈등이 있었습니다. 이에 저는 대회에 참가하는 신입회원을 대상으로 주제선호도 설문조사를 하였습니다. 또한 해운업과 물류업 간 연관도를 통계적으로 분석한 논문들을 조사했습니다. 그리고 설문조사결과와 선행논문을 진흥원과 공유하고 의견을 협의하여 주제를 확장하되 해운업을 중점으로 분석하길 신입회원에게 권고하였습니다. 그 결과 구성원 모두가 만족하는 대회를 개최할 수 있었습니다. 또한 물류직무 중 신규화주를 발굴하는 과정에서 재무지표와 사업성을 분석하여 탄탄한 영업업체를 선별하는 역량을 기르고자 신용보증기금에 재직하고 다양한 업체의 사업서류를 검토하였습니다. 특히 코로나특수 이후 전기 대비 매출이 감소하여 보증료가 인상될 상황에 처한 화물운송업체의 보증서 연장을 담당한 적이 있습니다. 이때 해당업체가 당기에 수취가 가능한 매출채권이 있는지 대표님께 확인하였고 함께 채권을 검토하며 효력이 있는 채권을 발견하였습니다. 이를 통해 보증료를 동결하며 업체에 동일한 금융지원을 할 수 있었습니다. 그리고 이러한 과정을 인턴업무발표회에서 발표하고 문제해결능력을 인정받아 우수인턴으로 수료할 수 있었습니다. 이러한 경험들은 대학 시절 사단법인이나 기업 대표님과 협업하여 소속된 조직을 위해 헌신을 한 점에서 책임정신을 실천한 일례입니다. 또한 단체에서 문제상황이 발생하여도 공동의 목표가 있다면 정량적인 근거를 분석하고 공유하여 문제를 해결할 수 있다는 교훈을 얻었습니다. 한진의 물류현장에서도 다양한 변수들로 물류 프로세스에 차질이 발생할 수 있습니다. 하지만 모두가 '화물의 효율적인 이동'이라는 목표를 가지고 있습니다. 이때 상기 경험들에서 쌓았던 분석력과 의사소통력을 발휘하여 한진의 물류사업에 기여하겠습니다. 3) 물류에 대한 가치관 [화주가 기대하는 바람직한 물류] 물류란 모든 산업의 든든한 지원군이라 생각합니다. 기업에서 신상품을 개발하여도 이를 만들기 위한 부품제조기업과 완제품을 유통하는 업체와의 물적 이동이 수반될 때 비로소 소비와 매출이 발생하기 때문입니다. 이러한 가치관을 바탕으로 글로벌선사를 대상으로 종합물류컨설팅 프로젝트를 하며 바람직한 물류란 선복량과 배차량 등 공급 요인도 중요하지만, 화주가 바라는 물류서비스를 영위하여 안정적인 화주관리와 유치 또한 필요하다는 점을 알게 되었습니다. 여기서 화주가 물류회사에 바라는 점을 두 가지 측면으로 분류할 수 있습니다. 첫 번째는 '글로벌사업 확장'입니다. 최근 내수시장위축으로 해외에서 다른 해외로 상품을 상거래 하는 국내화주가 증가하고 있습니다. 이때 화주는 화물이 이동하는 해외에 자체법인과 물류센터 등 인프라가 안정적으로 구축된 물류기업을 원합니다. 또한 물류업에서 글로벌사업을 확장할 시 해외거래하는 국내화주뿐 아니라 해당지역화주까지 유치하여 내수물류가 부진하는 시황에 안정적으로 대응할 수 있습니다. 두 번째는 '투명한 미들마일시스템' 입니다. 화주는 화물의 도착이 본격적으로 확인되는 미들마일부터 물류회사의 이미지를 형성합니다. 하지만 정보의 불투명성 때문에 화주는 여전히 불규칙한 운임과 배차지연 등의 불편함을 겪고 있습니다. 따라서 이를 주선하는 물류는 합리적인 데이터를 바탕으로 운임과 배차가 투명하게 이뤄지는 과정까지 포함됩니다. 이러한 과정을 통해 화주는 원하는 서비스를 물류사로부터 받았다고 생각할 것입니다. 한진은 우즈벡의 ELS법인 사업강화와 최근 물동량이 증가하는 인도네시아 사무소를 법인전환을 하며 글로벌 물류영업을 강화하고 있습니다. 또한 디지털플랫폼사업부를 신설하여 최적화된 미들마일을 추구하고 다양한 모델의 중개솔루션 개발로 고객 만족을 극대화하고 있습니다. 이러한 한진의 사업방향은 저의 물류가치관과 부합하며 투자 비용이 신규화주 유치로 회수 된다면 지속가능한 영업이익이 기대됩니다. 4) 지원동기 및 입사 후 포부 [자신 있는 실무를 하며 동적인 물류서비스를 제공하자] 한진과 함께한다면 지역사회에 트렌디한 물류서비스를 제공할 수 있다는 확신이 들어 지역인재에 지원하였습니다. 한진부산컨테이너터미널에 재직 중인 선박금융연구회 선배님의 특강을 들으며 한진에 대하여 알게 되었습니다. 선배님께서 들려주신 한진은 부산신항 물류센터 인수, 대전 스마트 메가 허브 설립 등 사업영역 확장과 더불어 물류비용 최소화를 추구하고 있었습니다. 또한 택배, 물류사업에 안주하지 않고 숲, 훗타운 등을 통한 사업모델 다각화를 추구하는 모습이 인상적이었습니다. 이처럼 물류에 신선한 변화를 주는 한진의 모습에 물류업은 정적이라는 저의 관념을 바꿀 수 있었습니다. 이처럼 아시아를 대표하는 물류 기업이라는 비전을 가진 한진에 매력을 느꼈습니다. 그리고 그동안 배운 물류지식을 바탕으로 실무경력을 쌓고 직접 기획한 사업안을 실현하여 화주와 사회에 더욱 큰 행복을 드리는 한진인이 되고 싶습니다. 이러한 목표를 달성하기 위하여 입사 후에는 직접 부산의 화물을 운영관리하며 실무경험을 쌓겠습니다. 특히 부산에는 한진부산컨테이너터미널이 있고 연간 300만 TEU 이상의 컨테이너 작업이 이루어지는 해운물류중추입니다. 이러한 부산에서 한진의 지역인재로서 컨테이너업황을 꾸준히 확인하고, 업무처리방식을 선배님들께 적극적으로 여쭤보겠습니다. 이후 5~7년 차 한진인이 된다면 현장에서 쌓아온 실무경력을 바탕으로 부산의 유망한 협력사 및 화주업체를 발굴하겠습니다. 이 과정에서 업체의 재무적지표뿐만 아니라 업황, 사업성 등 다양한 지표들을 함께 분석하겠습니다. 그리고 현재에 안주하지 않고 CPIM취득 등 실무에 도움이 되는 자기개발을 꾸준히 이어가겠습니다. 그리고 10년 차 이상의 한진인이 된다면 직접 한진의 새로운 사업을 기획하는 아이디어뱅크가 되고 싶습니다. 이때 신규디지털물류플랫폼, 업체발굴모델 등 구체적인 신규사업을 발굴하여 그동안 한진에서 받아온 행복과 보람을 화주와 지역사회에 나누는 삶의 목표를 이루겠습니다.
1. 지원동기 "네, 저는 준비되어있습니다" 스포츠 비즈니스에 관한 관심을 기반으로 스포츠 마케팅 대행사와 한국농구연맹에서 근무하고, 최근에는 다양한 프로구단과 스폰서십 마케팅을 담당하며 다양한 종목과 환경에서 스포츠 팬들을 직접 만나고 소통하며 역량을 키웠습니다. 현장 업무 경험뿐 아니라 현직자분들의 온라인, 오프라인 멘토링 프로그램을 수강하고, 해외 스포츠 마케팅 성공사례나 논문을 읽으며 스포츠 홍보/마케팅 실무에 활용하기 위한 지식도 함께 쌓았습니다. 저는 다음 세 가지 경험을 통해 성장시킨 경험을 바탕으로 한국프로홀덤협회가 추구하는 목표인 홀덤에 대한 건전한 문화의 확산과, 한국을 대표하는 선수의 양성을 실현하기 위해 일할 준비가 되어있다고 자부합니다. 첫째로, 후원사의 스폰서쉽 관리부터 마케팅 소스를 활용한 이벤트 및 프로모션 기획의 능력이 있습니다. 시즌 간 스폰서 데이를 기획하고 운영하며 스포츠 스폰서십에 대한 실무를 경험했습니다. 고양 오리온 프로농구단 마케팅 대행을 하며, 구단의 스폰서들의 마케팅 효과를 극대화할 수 있도록 경기일 별로 스폰서 데이를 정하고 온/오프라인 홍보부터 장내 이벤트까지, 주력상품 또는 이미지를 가장 돋보이도록 구성했던 경험이 있습니다. 그 결과 스폰서사의 마케팅 담당자들의 호평을 얻을 수 있었고, 차기 시즌에 90%를 웃도는 재계약률을 달성할 수 있었습니다. 최근에는 스위스 뉴트리션 브랜드인 `스폰서`를 삼성라이온즈 프로야구단, 서울 삼성 썬더스 농구단, 삼성생명 블루밍스 농구단, 서울시청 여자사이클팀 등 여러 프로스포츠팀의 스폰서십 마케팅 업무를 담당하여 구단과 후원사가 함께 상생할 수 있는 구조에 대해 고민하고, 성공적으로 시즌 간 후원활동을 진행하였습니다. 둘째로, 고객(팬)의 니즈에 맞는 상품 구성과 가격을 설정할 수 있는 분석력이 있습니다. 한국농구연맹 인턴으로 근무하며, 팬의 방문 패턴과 서비스 성과 지표를 파악하고 새로운 상품을 기획하며 농구 팬이 원하는 부분을 자료화 하였습니다. `서울 SK 나이츠`와 `서울 삼성 썬더스`의 팬 분석을 통해 같은 연고지이지만 팬의 성향과 지불금액 의사에 차이점이 있음을 발견하고, 타겟을 고려한 차별화된 티켓 패키지 상품을 기획하여 평균 70%의 판매 성과를 달성하였습니다. 위 경험을 통해 새로운 프로모션 기획 및 시장 데이터 분석, 그리고 상품 판매 데이터와 구매 후 설문 지표의 분석을 통한 상품화 능력을 길렀습니다. 앞으로 함께하게 될 후원사의 특성을 자세히 분석하여 팀의 특성을 반영한 컨텐츠와 상품을 생산하고, 마케팅 시너지 효과를 위한 다양한 기획을 하겠습니다. 셋째로, 최근의 트렌드를 재해석하여 행사 및 이벤트에 대입하는 기획 능력을 익혔습니다. LG 세이커스 시즌 이벤트를 기획하며, 팬 전체가 신나게 즐길 수 있는 새로운 이벤트를 고민하였습니다. 당시 세계적으로 마네킹을 따라 해 다 함께 몸을 멈추는 영상이 유행하였는데, 이를 경기장에 적용해보고자 ‘마네킹 캠’을 기획하였습니다. 처음에는 전 관중이 갑자기 행동을 멈추는 것에 어색해하였지만, LG 세이커스만의 고유한 이벤트로 자리 잡았습니다. 이는 화제가 되어 MBC Sports+에서 기사를 통해 소개되었고, 프로농구 올스타전에도 적용되는 등 경기 외적 요소의 재미를 어필하여 구단을 홍보하는 계기가 되었습니다. 입사 후에도 팬과 원활한 소통과 긍정적 반응을 끌어내기 위해, 유행에 뒤처지지 않는 젊은 감각의 컨텐츠를 기획하겠습니다. 2. 업무 역량을 발휘하여 목표를 달성한 경험 "창단 첫 경기, 매진 달성" 저는 대명킬러웨일즈 아이스하키단의 성공적인 창단 및 개막 홍보/마케팅 업무를 담당하여 목표를 달성한 경험이 있습니다. 당시의 소중한 경험을 바탕으로 한국프로홀덤협회의 가치를 널리 알리고, 홀덤이 대표적인 마인드 스포츠 종목으로써 대중화되도록 노력하겠습니다. 2016년, 대명 킬러웨일즈 아이스하키단 창단 홍보 업무를 맡게 되었습니다. 제가 담당한 첫 업무였고, 대명 그룹 내에서도 스포츠 구단 창단은 처음이었기 때문에 사전 홍보에 대한 정보가 부족했기 때문에 홍보/마케팅의 방향성을 찾는 데 어려움이 많았습니다. 어떻게 하면 사람들에게 구단의 이름과 종목의 생소함을 덜어낼까 고민하게 되었습니다. 아이스하키가 새롭지만 흥미롭고, 친숙해지기 어려운 종목이 아니라는 점을 어필하고자 다음과 같은 홍보, 마케팅 안을 고안하였습니다. 먼저 연고지에 대한 특성을 파악하고 집중적으로 홍보할 타겟을 정하고자 인천 지역의 인구 조사와 아이스하키에 대한 인지도를 먼저 조사했습니다. 아이스하키에 더 익숙한 외국인들과 새로운 것에 빠르게 익숙해지는 어린 학생층을 주 타겟으로 삼았습니다. 이는 관중 확보는 물론, 유소년 스포츠의 기반을 다지는 계기가 될 것으로 생각했기 때문이었습니다. 외국인 거주 비율과 어린 자녀를 둔 구매력이 높은 가구 비율이 높다는 점, 그리고 쇼핑센터가 많아 인구 밀집도가 높은 송도를 중심으로 4주 동안 오프라인 홍보를 계획했습니다. 아이스하키라는 종목을 소개하고, 자연스럽게 인천 연고의 아이스하키팀이 창단하였다는 점을 홍보하기 위해 송도에 있는 쇼핑센터의 장소 협조를 받아 아이스하키 체험 세트를 구성하였습니다. 남녀노소 즐겁게 아이스하키 체험하도록 유도했고, 이어 대명킬러웨일즈라는 구단을 홍보하기 위한 입장권 및 경품 제공 이벤트도 진행하였습니다. 주중에는 선수들과 인근 다섯 군데의 초등학교에 방문하여, 일일 체육 선생님으로서 직접 아이스하키를 소개하고 체험해보는 프로그램도 진행하였습니다. 또한, SNS 계정 공유 이벤트를 통해 입장권과 MD 상품 할인권을 배포하였고, 구단에 대한 정보와 경기 일정을 주 3회 이상 업로드하여 팬과의 소통을 이어 나갔습니다. 이러한 홍보 활동을 통해 창단 첫 개막일에 1,500석 규모의 경기장을 가득 메웠고, 목청껏 대명 킬러웨일즈를 응원해주는 팬들에 감사함을 느꼈습니다. 사회에서 처음으로 맡은 임무를 잘 수행했다는 뿌듯함을 느꼈고 앞으로 마주하게 될 새로운 상황에 대해서도 도전하여 성취해 낼 자신감이 생기는 계기가 되었습니다. 그리고 책으로만 배웠던 스포츠 마케팅의 이론을 직접 적용하여 실무에 대해서 배우고 성과를 낸 소중한 경험이었습니다. 3. 입사 후 목표 "K-홀덤이 세계 정상에 우뚝 서는 그날까지" 먼저 한국프로홀덤협회에 입사 후 매사 배우고자 하는 자세로 업무에 임하며 제 직무의 전문가가 되겠습니다. 입사 후 협회가 추구하는 목표와 계획에 대한 공유는 물론, 장기적으로는 홀덤 문화의 대중화와 2028 LA 올림픽을 비롯한 세계 대회에서의 활약을 위해 준비하며 팬의 마음을 이끌어내는 K-홀덤의 전문가가 되고자 합니다. 한국프로홀덤협회가 추구하는 건전한 홀덤 문화 확산을 바탕으로 한국을 대표하는 선수를 발굴할 수 있는 마케팅 전문가로 성장하도록 다음의 목표를 가지고 업무에 충실히 임하겠습니다. 1. 목표를 공유하고 준비하는 구성원이 되겠습니다. 스포츠와 관련한 지난 경험을 바탕으로 팀이 좋은 성적을 내기 위해서는, 선수 개개인의 능력 뿐 아니라 대외적 업무를 수행하는 모든 구성원의 호흡이 중요하다는 점을 배웠습니다. 따라서 입사 직후에는, 모든 구성원과 제가 헌신하게 될 조직에 대한 목표와 이를 단계적으로 실행하기 위한 세부 계획을 숙지하겠습니다. 한국프로홀덤협회의 앞으로 더 높은 지점을 향해 달려 나갈 때 팬의 기대치에 맞는 마케팅 컨텐츠 기획과 팬과의 커뮤니케이션을 단계적으로 수행하도록 하겠습니다. 2. 열심히 소통하겠습니다. 데이터를 통해 동향을 분석하고 미래 방향을 예측하는 것도 물론 중요하지만, 직접 경기장 내에서 느낄 수 있는 트렌드의 변화를 체감하며 고객의 목소리를 직접 듣는 경험이 앞으로의 계획과 마케팅 전략 수립의 인사이트를 발견하는데 더 큰 도움이 된다고 생각합니다. 일방적으로 협회에서 제공하는 수동적 커뮤니케이션이 아닌, 팬 또는 회원사 등 수요자의 의견을 수렴하고 반영하여 소통을 이끌 수 있는 아이디어를 낼 수 있도록 하겠습니다. 3. 최상의 경험을 제공하겠습니다. `백문이 불여일견이고, 백견이 불여일행` 이라는 고사성어는, 다른 분야보다도 스포츠 부분에 적용했을 때 이치가 더욱 잘 맞는다고 생각합니다. 스포츠 현장에서 근무하며 가장 크게 깨달은 점은, 팬은 경기를 관람하는 것뿐만 아니라 예매하는 시점부터 귀가할 때까지를 전체 만족도를 평가하는 기준으로 삼는다는 점입니다. 기존의 홀덤 선수들이 협회의 주도로 발전된 리그 및 대회 운영에 대한 만족도도 높이고, 일반 대중들이 홀덤을 스포츠로 경험한 후 지속적인 관심을 불러일으키기 위해서 경험적 만족도를 높이는 방안을 고안하겠습니다. 팬이 경험하는 구간마다 최선의 경험을 선사하여 K-홀덤 문화 안착과 성장을 이루겠습니다. [경력 사항 1] 회사명: 엘란컴퍼니코리아(주) 재직 기간: 2021.02 ~ 2021.10 (마케팅팀, 매니저) 회사 소개: 스위스 뉴트리션 브랜드 `SPONSER` 국내 총판사 담당 업무: 프로구단 스폰서십 마케팅 및 온/오프라인 마케팅 채널 관리 및 사내 제반업무 [주요 업무 내용] 1. 프로스포츠단 스폰서십 마케팅 관리 1) 서울삼성썬더스, 용인삼성생명블루밍스 스폰서십 마케팅 관리 - 주요 성과 주요 제품 `이뮤노가드` 홍보 동영상 기획 및 동 소재 온라인 광고 진행 (조회수 15만회 달성) 삼성썬더스 선수들과 함께하는 온라인 경품 이벤트 기획 및 진행 (실 참여자 약 1,200명) 2) 삼성라이온즈 프로야구단 스폰서십 마케팅 관리 - 주요 성과 상반기 추가 구매 납품 건으로 1,600만원 추가 매출 기록 (후원 금액 500만원 상당) 인스타그램, 유튜브 채널 홍보 컨틴츠 기획 광고 집행 (13만 뷰/1달) 3) 서울시청 여자 사이클팀 스폰서십 마케팅 관리 - 주요 성과: 상반기 추가 구매 납품 건으로 500만원 추가 매출 기록 (후원 금액 500만원 상당) 인스타그램, 유튜브 광고 소재 기획 광고 집행 (8만 뷰/1달) 2. 온/오프라인 마케팅 및 판매 효율 개선 - 주요 성과: 네이버 스마트스토어 키워드 광고 집행 효율성 개선 (ROAS기준 약 300% 상승) 신세계 백화점 오프라인 행사 진행 및 현장 매니저 응대 가이드 작성 및 교육으로 매출 상승 (약 110%) 3. 사내 시스템 개선 - 주요 성과: 수입-유통 과정의 전 과정에 대한 비용 산출을 기점으로 40여개 SKU에 대한 원가관리 가이드 제작 유통 채널 별 마진 책정 및 영업/마케팅 제안서 작성 [경력 사항 2] 회사명: (주)유니크커뮤니케이션 재직 기간: 2016.07 ~ 2018.11 (스포츠마케팅팀, 사원) 회사 소개: 스포츠 마케팅 대행사 담당 업무: 프로스포츠 구단 및 스포츠 협회 경기 운영 및 시즌 마케팅/이벤트 기획 [주요 업무 내용] 1. 프로스포츠 구단 홈경기/마케팅 운영 대행 1) 고양 오리온 오리온스 프로농구단 시즌 운영 대행 (2017.05~2018.11) - 역할 및 담당: 홈경기 경기 및 이벤트 기획, 비 시즌 행사 진행, 대학생 마케팅 체험단 운영 - 주요 성과 리그 최초 ‘타 구단 선수 은퇴기념 홈 경기 티켓’ 기획 (김주성선수 은퇴투어) 전체 후원사 대상 ‘브랜드 데이’ 경기일 기획 및 진행 일반인 대상 3:3 농구대회 기획 및 진행 WOW스쿨(연고지 소재 학교 방문 행사) 해당 학교 MOU체결 및 해당 ‘스쿨데이’ 기획 온라인 게시 및 홈 경기장 송출 영상물 컨텐츠 기획 2) 대명킬러웨일즈 아이스하키단 시즌 운영 대행 (2016.07~2018.11) - 역할 및 담당: 홈경기 경기 운영 및 이벤트 총괄, 장치/장식물 디자인 기획, 홍보, MD 상품 기획 및 판매 - 주요 성과 3년 연속 개막전 수용 가능 좌석을 웃도는 관람객 방문 (가용 좌석: 1,500석) 노인 일자리 활성화를 위한 ‘실버 아이스하키꾼’ 운영 (2018-19시즌) 경기 당 유료 관객 수 약 80% 증가 (2016-17시즌, 2017-18시즌 결과 대비) 3) LG 세이커스 프로농구단 시즌 이벤트 운영 (2016.07~2017.03) - 역할 및 담당: 홈경기 이벤트 및 응원 기획 및 운영, 비시즌 행사 대행 - 주요 성과 16시즌 연속 10만 관중 동원 기록 성공 사회공헌 이벤트 방안 개선으로, 전 시즌 대비 사회공헌 기부금 약 30% 증가 색다른 경기 중 이벤트 도입 내용 기사화 ? 마네킹 캠 (mbc sports+) 3. 스포츠 협회 주최 행사 및 기타 업무 대행 1) 대한아이스하키협회 업무 대행 (2016.07~2018.11) - 역할 및 담당 해외 대표팀 초청 스킬 트레이닝 캠프 운영, MD 상품 판매대행 13개국 여자 아이스하키 국가대표팀을 초청, 통합 교육프로그램 진행 대한아이스하키협회 공식 MD 상품 5종 인터넷 판매 대행 2) 대학 농구협회 리그 운영 - 역할 및 담당 남/여 대학 농구 리그 주요 경기 운영 대행 경기 운영 리그 후원 스폰서 캠퍼스 내 홍보 및 경기 중 이벤트 진행 한국농구연맹 (사단법인 KBL) 인턴 재직 기간: 2019.09 ~ 2020.04 (티켓세일즈팀, 인턴사원 및 서울연고지역 팀장) 회사 소개: 대한민국 남자프로농구리그 운영 및 농구 관련 사업 진행 및 지원 담당 업무: 프로농구단의 팬 데이터 분석 및 티켓 상품 개발 및 홍보 [주요 업무 내용] 1. 프로농구단 티켓 상품 개발 및 티켓 판매관리 1) 서울 SK 나이츠 프로농구단 티켓세일즈 업무 - 역할 및 담당: 시즌회원권과 홈경기 티켓 판매 및 구단 티켓패키지 개발 및 홍보, 판매 - 주요 성과 서울 삼성 썬더스와 협업한 S더비 패키지 판매율 73%달성 판매 진행된 2개 패키지상품 판매율 78%달성 시즌 회원 재구매 세일즈로 전년 대비 23% 높은 재구매율 달성 2) 서울 삼성 썬더스 프로농구단 티켓세일즈 업무 - 역할 및 담당: 시즌회원권과 홈경기 티켓 판매 및 구단 티켓패키지 개발 및 홍보, 판매 - 주요 성과 서울 SK 나이츠와 협업한 S 더비 패키지 판매율 54% 달성 판매 진행된 5개 패키지 상품 판매율 72%달성 시즌 회원 재구매 세일즈로 전년 대비 11% 높은 재구매율 달성 2. 2019-2020시즌 좌석 가격 리뉴얼 - 역할 및 담당: 서울SK나이츠, 서울삼성썬더스 티켓의 객단가 및 판매율 상승을 위한 가격 리뉴얼 - 주요 성과: 프리미엄 좌석 고급화 전략으로, 주요 좌석 매출 8% 상승 3. 티켓 세일즈 전략 제안 - 역할 및 담당: 사업 참여 구단의 패키지상품 및 일반판매 연간현황 분석 및 가이드 제공 - 주요 성과: 프로농구단의 상품 다양화와 티켓 계층 다분화 필요성을 판매 데이터를 통해 전달 및 차년도 전 구단 사업 참여의 계기 마련
안녕하세요, 2024년이 끝나가 또 한살 먹는 20대 아저씨입니다~ 오늘은 대외활동 추천 및 후기로 인사드립니다! 저는 2024년 3월부터 10월까지 H점프스쿨 11기로 활동했습니다! 작년 이맘때 지원하기 전에 인터넷을 열심히 찾아봤던 기억이 있어 저도 적어봅니다.. 일단 활동소개부터 간단히 해드릴께요! 그러나 매년 바뀌는 점이 있기 때문에 그 점 유의해주세요~~ 대외활동 소개 11기 포스터!! H점프스쿨은 현대자동차와 사단법인 점프에서 주최하는 대학생 교육봉사활동입니다. 평범한 봉사활동과의 차별점은 아무래도 장학금은 200만원과 현대자동차 임직원님들과의 멘토링입니다! 이 부분은 활동 후기에서 자세히 설명드리고! 제가 서류작성한 것과 잘 기억은 나지 않지만.. 면접후기 먼저 설명드리겠습니다! 서류 전형 올해는 다를수도 있지만 11기 서류문항은 총 네가지였습니다! [문항1] 현대자동차그룹 대학생 교육봉사단에 지원하게 된 동기를 자기소개서와 함께 서술해주세요. (공백 포함 600자 이내) 저는 지원동기 작성할 때 솔직한 제 얘기를 작성했습니다. 간단하게 제 스토리를 말씀드리면, 어렸을 때 교사의 꿈을 가지고 있었으나 반대가 있어 공대에 진학함. 꿈을 포기하고 전역 후 학원 아르바이트를 하는데 교육의 기회를 충분히 얻지 못하는 아이들이 생각남. 교육봉사를 찾다보니 H점프스쿨을 알게 되었고 지원하게 됨. 아이들에게 공부만 가르치는 것이 아니라, 좋은 어른이 되어주고 싶음. 이런 내용이었습니다.. 저 때 제 관련 경험은 학원알바 3개월, 지역아동센터 교육봉사 1개월이었습니다. [문항2] 오랜 기간동안 열정을 발휘하여 성취감을 느낀 경험에 대해 서술해주세요. (활동명/활동기간/활동내용, 공백 포함 300자이내, 최대 3개까지 기재) 이 문항이 저한테는 가장 어려웠는데, 제가 21학번이라서 대학교 때 특별한 활동을 한 것도 없고 군 전역하고 바로 지원한 것이라서 적을게 없었습니다.. 그래서 제 군생활 적었습니다. 저는 강원도 최전방 GP에서 군생활을 했고, 실제로도 배운 점도 많고 제 스스로가 많이 바뀐 시간이었습니다. 내용은 대략.. GP에서 처음에는 너무 힘들었지만, 최선을 다하여 군생활을 많은 사람들의 인정을 받으며 잘 끝냄. 최선을 다하면 뭐든 할 수 있다는 자신감을 얻음. 이렇게 적었습니다! 최대 3개였는데 저는 정말 적을게 없어서 이거 1개 적었습니다. 저는 운이 좋았던 걸지도 모르니 다들 많이 적으시길.... [문항3] 학습 의욕 및 동기가 낮은 청소년에게 어떤 방법으로 학습 동기를 키워줄 수 있을지를 본인의 강점을 활용하여 수업 방향을 제시하고, 본인이 되고 싶은 멘토상에 대해 간략히 서술해주세요. (공백 포함 700자 이내) 가장 긴 문항이었는데요.. 제가 평소 생각하던 내용 적은 것 같습니다. 학습 동기부여를 위해 꿈을 정하는 것을 도와주고 싶음. 꿈이 없는 학생과는 다양한 활동을 통해 꿈을 같이 찾아주고, 꿈이 있는 학생과는 꿈을 이루는 방법을 같이 고민해 줄 것임. 그럼에도 하기 싫어하는 아이들은 다양한 교수방식을 시도하며 학습을 시켜보겠음. 멘토상은 내가 그동안 좋은 선생님들께 영향을 받은 것처럼, 좋은 영향을 줄 수 있는 멘토가 되고 싶음. 공부뿐 아니라 아이들을 바른길로 이끄는 선생님이 되고 싶음. 이렇게 적었습니다! 지원자분들께서도 평소 생각하시던 좋은 멘토에 대해 고민해서 적으시면 될 것 같습니다! ㅎㅎ [문항4] H-점프스쿨은 장학샘들에게 현대자동차그룹 임직원 및 다양한 분야의 사회인 커리어 멘토링 등 여러 경험의 기회를 제공하고 있습니다. 장학샘으로서 활용 계획을 본인의 1년 일정에 맞추어 서술해주세요. (공백 포함 500자 이내) 4번 문항은 이렇게 적어도 될지 모르겠지만.. 저는 어떻게 적어야할지 모르겠어서 1년동안 H점프스쿨에서 해주는 어학강의 혜택, 멘토링 등 다 이용하겠다고 했습니다. 그리고 야심차게 해외탐방도 가겠다고 적었습니다..ㅋㅋㅋㅋ 대략적으로 충분히 혜택을 이용하겠다고 하시면 되지 않을까.. 싶습니다 ㅎㅎ 서류 내고 정말정말 걱정하면서 기다렸는데.. 발표날 오후 4시30분쯤 메일이 왔습니다!!!!! 여러분들도 당일 저녁까지.. 희망을 놓치지 마시길! 서류합격메일~~ 비밀일수도 있으니 일단 가렸어요... 서류합격 메일에 이렇게 면접 날짜와 시간도 같이 알려주십니다!! 그 후에도 면접 리마인드 메일이 두 차례 더 와요! 면접장소는 며칠 뒤 그 리마인드 메일에 나옵니다! 유의사항은 면접 날짜는 절대 변경이 불가능하다고 합니다..! 혹시나 일정 있으시다면 지원하실 때 잘 확인하시길! 면접 전형 면접준비가 정말 쫄렸는데요.. 제가 면접을 너무 오랜만에 봐서 걱정이 태산이었습니다. 면접 예상 질문 제가 근 2-3년 면접후기 찾아보고 준비했던 예상 질문들입니다. 제가 가장 많이 본 질문들만 정리한 거라서 이 질문들 답은 꼭 미리 생각해보시면 좋을 것 같아요! 1. 자기소개(MBTI관련) 및 지원동기 2. 장학샘의 필수자질 3. 1년간 성실하게 임할 수 있는지? 4. 공부하기 싫어하는 아이를 만난다면 어떻게 할 것인지? 5. 그동안 아이들과 어떻게 친해졌는지? 6. 가장 자신있는 과목? 7. 멘토링을 통해 얻고 싶은 것은? 8. 성격의 단점, 어떻게 극복했는지? 9. 거주지와 센터와의 거리? 10. 어떤 과목을 몇학년까지 가르칠 수 있는지? 11. 아이들에게 어떻게 다가갈 것인지? 이 외에도 조금 더 있었는데 이 질문들에만 답변을 준비했었습니다. 이 외에는 제 자기소개서와 관련된 꼬리질문들 준비했습니다! 자기소개와 예상질문 준비할 때 저는 유튜브에서 면접왕 이형 채널이랑, AND 채널 많이 참고했습니다! 홍보는 절대 아니고 저는 도움을 많이 받아서 추천 드립니다! 자기소개 작성하실 때 보시면 좋을 것 같아요. 면접 질문 이제 실제로 제가 받았던 질문들과 답변을 적어보겠습니다! 면접이 거의 1년전이라 다는 기억이 안나도 대략적으로 적어보겠습니다! 저는 일단 서울/경기/인천 지역이라서 면접은 고려대학교 현대자동차 경영관에서 봤습니다! (순서는 잘 기억이 안나서 순서는 뒤죽박죽입니다..ㅜㅜ) 모든 질문은 공통질문은 준비된 사람부터 먼저 말씀하라고 하셨고, 저는 거의 다 마지막에 답변한 것 같습니다.. Q1. 자신의 강점과 관련하여 자기소개 A1. 그냥 자기소개만 준비했는데.. 강점 섞어서 하라고 하셔서 제가 원래 하려던 거에 저는 애들이랑 뭐 운동도 해줄 수 있고, 다른 것도 해줄 수 있습니다~ 조금 추가만 했습니다! Q2. 센터와 거리가 얼마나 되시는지, 괜찮으신지? A2. 학교에서 약 50분, 집에서 한시간반 정도되고, 괜찮습니다! Q3. 학원알바 경험도 있고, 센터에서 봉사도 하셨는데 별명이 있으셨는지?? A3. 별명은 딱히 없었고, 아이들이 유튜브 하시냐... 이런말이랑 부끄럽지만 선생님 귀엽다 이런말 들은 적 있습니다..(면접관님들 다 웃으셨습니다) Q4. 여학생들이 선을 넘는 행동을 하면 어떻게 하실건지?? A4. 그런 점에서는 매우 단호하게 한다는 식으로 대답했습니다 Q5. 동료 장학샘이 안 오는날에 다른 아이들이 공부 못하고 있으면 어떻게 하실건지?? 또 동료장학샘에게 어떻게 말할건지? A5. 일단 아무것도 안하고 있는 아이들도 데리고 진도를 맞춰서 공부시키거나, 다같이 놀겠습니다. 동료장학샘의 경우는 처음에는 괜찮지만 그런 상황이 반복되면 진지하게 대화를 해보겠습니다. Q6. 현재 아르바이트와 지역아동센터에 다니고 있는데 언제까지 하는건지? A6. 2월까지 하기로 모두 합의가 되어 있는 상태라 활동기간인 3월에는 영향이 없을 것입니다! Q7. 어떤 과목을 몇학년까지 가르치실 수 있는지? A7. 국영수는 모두 가능하고, 사회와 과학은 중학교까지 가능합니다. Q8. 공부하기 싫어하는 아이들과 어떤 활동을 해줄 수 있는지? (질문이 잘 기억이 안납니다ㅜㅜ) A8. 다양한 수업도 시도할 것이고, 운동도 같이 해주고, 문화체험도 같이 하겠습니다! 등등... 대략 이정도였던 것 같습니다..!! 면접관님은 세분이었고, 면접은 대학생 3명 or 4명 단체 면접이었는데, 저희 조는 대학생 3명이었습니다. 사실 아까 제가 추천드린 유튜브는 아무래도 무서운 취업 관련 면접대비여서, 꼬리질문을 준비를 많이 했는데 그런 분위기는 아니었습니다 ㅎㅎ 다들 웃어주시고 매우 편안한 분위기였어서, 15분이 정말 금방 지나갔던 것 같습니다..! 정말 붙고 싶었지만 기대를 많이 못하고 있었는데... []~( ̄▽ ̄)~* 최종발표날 메일을 받고 너무 기분 좋았습니다!! 아직도 잊을 수가 없네요... 활동 후기 H점프스쿨 활동을 8개월동안 정말 즐거운 마음으로 활동했던 것 같습니다. 사실 초반에는 아이들 때문에 스트레스도 많이 받고, 고민도 많이 했었습니다. 그래서 돈 안 받아도 되니까 그냥 그만둘까.. 이런 생각까지 했었습니다. 그때 저희 센터 동료장학샘하고 얘기를 많이 하면서 고민을 많이 해결했습니다. 힘들 때 동료장학샘들도 도와주고, 매니저님들도 정말 잘 도와주십니다. 반에 힘든순간을 극복하고서는 항상 웃으면서 했습니다. 시험기간에도 아이들의 순수한 모습에 힐링을 받기 위해서 센터에 갔던 것 같습니다. 저는 사실 처음에 200만원에 꽂혀서 지원했는데, 멘토링이 예상외로 정말 좋았습니다! 멘토링을 하면 물론 취업과 관련된 팁도 많이 얻어가지만, 다들 엄청난 분들이 멘토님으로 나오십니다. 정말 배울 점이 많고, 열정적으로 좋은 에너지를 내뿜는 멘토님들을 많이 뵈는 것이 정말 좋았습니다. 또 발대식, 역량강화캠프 때 전국에서 온 장학샘들을 만날 수 있는데 정말 밝은 에너지를 가진 배울 점이 많은 장학샘들이 많습니다. 그런 목적으로 친해지는 것은 아니지만 좋은 인맥을 많이 가지는 것 같습니다. 저는 8개월동안 센터에서도 나름 열심히 해서 11기 우수장학샘으로 선정되어서 해외탐방도 다녀왔습니다! 해외탐방후기도 이어서 적겠습니다! 제가 삼성드림클래스나, 다른 대외활동은 안해봐서 어떤 것이 더 낫다 이런말씀은 못 드리겠지만, 저는 내년에 대외활동을 한다고 하면 H-점프스쿨을 한번 더 할 것 같습니다. 정말 많은 것을 배우고 얻어가니 망설이지 마세요!! 정말 추천드리는 활동이고 궁금한 점 문의주시면 답해드리겠습니다~ 모두 파이팅!! 인터뷰 - 기야님 https://blog.naver.com/skymt713/223692993940 💚H-점프스쿨 공고 보러 가기 💚팀원 구하러 가기 💚나에게 맞는 대외활동 찾으러 가기 💚대외활동 후기 보러 가기 💚대외활동 오픈 카톡방 입장하기 (비번 : 1004) 함께 보면 좋을 콘텐츠 🍕공모전 수상작 분석 (수상작의 특징과 평가 포인트) 💯대외활동 지원서 작성법과 예시 (합격하는 꿀팁 4가지) 🍓 대외활동 종류 알아보기 (나에게 딱 맞는 활동 찾는 법) 💚대외활동 SNS 계정 키우기 TIP (feat. 2024년 인스타그램 알고리즘) 🎓 토익(TOEIC) 준비물, 주의사항, 시험 시간 (2024ver.) 🌱 대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
안녕하세요 오늘은 지난 2월 말 KB라스쿨에 지원했었던 후기를 작성해 보려고 합니다! 대외활동 소개 'KB라스쿨'이란 KB국민은행의 사회공헌사업으로 '즐겁게 공부하는 학교'라는 뜻을 갖고 있어요 실시간 강의 (ZOOM 실시간 스트리밍), 대학생 멘토와의 1:1 전담 멘토링, 폭넓은 학습 지원 (회화, 캠스터디‥) 등 엄청나게 다양한 활동 지원을 해주고 있어요 그동안 다양한 멘토링에 참여해 보았지만 대부분 교재비나 문화체험비 지원으로 끝났는데 KB라스쿨은 멘티 학생회와 캠스터디 등 멘티들이 주도적으로 공부할 수 있도록 운영되고 있다는 점이 너무 좋은 것 같아요 서류 전형 서류는 KB라스쿨 사이트에 들어가서 작성하시면 돼요 한번 제출하고 나면 내용을 확인할 수 없기 때문에 제출 전에 반드시! 꼭! 작성하신 서류 따로 저장해두시길 바래요 학습 멘토링을 위해 본 사업에서 지원하는 강의 및 특강 영상(모의고사) 등을 어떻게 활용할 계획인지 작성 (500~800) > KB라스쿨에서 어떻게 강의를 제공하는지 이해도가 있어야 작성할 수 있는 문항인 것 같아요 라스쿨 고등 유튜브 채널에서 인강 강사들의 강의 영상이 올라와 있으니 참고하시면 좋을 것 같습니다 멘티의 활동을 독려하고 꾸준히 참여시킬 수 있는 효율적인 방법 작성(500~800) > 라스쿨이 온라인 멘토링이다보니 답변 작성도 온라인 위주로 적었어요 지원 동기(500~800) > 대외활동 단골문항! 라스쿨의 이념과 연관지어 작성했습니다 본인의 장단점 (300~500) >장단점과 함께 단점에 대한 에피소드, 극복의지를 적었습니다 멘토링 진행 경험 중 가장 기억에 남는 사례 작성 (200~500) > 이 질문은 멘토링 경험이 있는 사람만 작성하는 질문이에요 저는 꾸밈없이 진솔한 이야기를 적으려고 했고 작년 다문화멘토링 중에 겪었던 에피소드를 적었어요 서류합격자 발표 후 바로 그다음 날부터 면접일정 시작이라 시간이 엄청 촉박했어요 게다가 면접안내 메일이 일괄전송된 게 아니라 밤 10시까지 계속해서 횟수를 나누어 전송이 되어서 저는 9시 50분 넘어서야 서류합격 메일을 받을 수 있었어요 면접 전형 저는 그나마 다행히도 면접 둘째날이라서 준비할 시간이 좀 있었습니다 (그래도 부족하긴 매한가지..) KB라스쿨 면접 후기를 찾아보니까 자기소개 및 지원동기 KB라스쿨에 대해 아는 만큼 말하기 왜 0학년을 선택했는지/다른 학년으로 매칭되어도 참여 의향이 있는지 이 3가지 질문이 가장 많이 나오더라고요 그래서 저 3개만 답변을 달달 외우고 다른 질문들은 따로 준비를 하지 않았어요 EBS멘토링과 삼성카드 열린멘토링 면접을 봤던 경험이 있어서 비슷하게 나오겠지~ 하는 안일한 마음이었..ㅎ 그런데.. 웬걸 저 질문들 중 단 한 개도 면접에서 나오지 않았습니다.. 면접 후기 면접에 대해서 자세히 이야기를 풀자면, 면접관 2명, 지원자 4명으로 다대다 면접이었어요 면접 시간 전까지는 계속 대기실에 있다가 정각에 회의실로 들어가면서 면접이 시작되었습니다 면접할 때 바로 평가되는 게 아니라 면접 과정을 녹화한 뒤에 모든 면접 일정이 끝나서고 심사한다고 해요 질문은 5개 정도 나왔습니다 자신만의 멘토링 노하우 > 지금까지의 멘토링 경험에 대해 말하고 온•오프라인 멘토링 각각에서의 제 노하우를 말씀드렸어요 멘티들과 친해지는 방법 > 지난 연도 면접후기에서 봤던 질문인데요 멘티 성적 관리 방법 > 전 이 질문이 가장 답하기 어려웠어요 기존 멘토링이 전부 초중등생이라 수업하면서 시험대비를 해본 적이 없어서 어떻게 말해야 될까 고민하다가 멘티가 성적에 대해 부담스러워할 수 있으니 큰 목표보단 단계적으로 목표를 세워서 성취감을 느낄 수 있도록 돕고 학습태도나 공부 습관 등을 지도해줄 거라고 했어요 멘티의 학습의지가 낮은 경우, 학습의지와 참여율을 높이는 방법 > 소통과 라포, 두 가지 키워드를 중심으로 답변했습니다 다양한 대외활동과 멘토링을 하면서 겪은 인상 깊었던 경험을 소개하고, 그 이유 > 서류 마지막 문항에 적었던 에피소드를 짧게 줄여서 이야기했습니다 제가 너무너무 좋아하는 이야기라 구구절절 말하고 싶은 걸 꾹 참느라 힘들었어요..ㅎ 멘토링 경험이 처음이신 분들은 다른 대외활동 경험을 활용하면 될 것 같아요 답변 순서는 첫시작을 고르게 분배해주셔서 크게 부담스럽진 않았어요 면접 시간은 딱 30분 걸렸습니다 경직되고 차가운 분위기가 아니라 면접관분들이 엄청 잘 웃어주시고 경청해주셔서 긴장이 덜 되었던 것 같아요 제가 면접 봤을 떄 라스쿨에 대해 아는 것을 말해보라는 질문이 나오지는 않았지만 단골질문인 것 같아서 제가 면접준비할 때 참고했던 영상들을 올려봐요 최종 합격 후기 최종합격 결과는 라스쿨 사이트 공지사항에 명단이 올라오고 메일로도 안내가 왔어요 합격자 명단을 확인해보니 2024 면접 합격자는 221명이었습니다 n년 이상 연달아 멘토로 활동하게 되면 서류합격 시 면접 패스하고 바로 합격인 것도 있어서 아마 221명보다 더 많은 멘토분들이 있을 것 같아요 결과 당일에 합격자가 발표되었다는 문자를 받자마자 바로 사이트에 접속했는데 접속이 몰려서인지 사이트가 먹통이 돼서 3~40분 뒤에야 확인할 수 있었어요 그 시간 동안 피 말렸다.. 후 KB라스쿨 멘토 지원은 정규랑 상시 2가지가 있어서 정규모집 놓치신 분들은 상시모집을 노려봐도 괜찮을 것 같아요! 그동안 여러 멘토링 면접 보면서 긁어모아뒀던 질문들 모아서 파일 만들었는데 혹여나 필요하신 분들은 댓글 달면 메일로 보내드릴게요! 아래는 멘토링키트 언박싱 후기입니다 대외활동하면서 이런 합격키트를 받아보는 건 처음이라 정말 설렜어요! 커다란 박스 안에는 블루투스 키보드와 스톱워치, 보조배터리, 스터디플래너 캉골 에코백 등이 있어요 역시 대감집 노비가 최고.. 한 해 동안 열심히 하는 노비가 되어볼게요!! 인터뷰 - 이해님 https://blog.naver.com/9532psj/223380993808 💚KB라스쿨 공고 보러 가기 💚팀원 구하러 가기 💚나에게 맞는 대외활동 찾으러 가기 💚대외활동 후기 보러 가기 💚대외활동 오픈 카톡방 입장하기 (비번 : 1004) 함께 보면 좋을 콘텐츠 🍕공모전 수상작 분석 (수상작의 특징과 평가 포인트) 💯대외활동 지원서 작성법과 예시 (합격하는 꿀팁 4가지) 🍓 대외활동 종류 알아보기 (나에게 딱 맞는 활동 찾는 법) 💚대외활동 SNS 계정 키우기 TIP (feat. 2024년 인스타그램 알고리즘) 🎓 토익(TOEIC) 준비물, 주의사항, 시험 시간 (2024ver.) 🌱 대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
안녕하세요, 은설입니다. 날씨가 많이 풀려서인지, 새로 시작한 자취생활이 좋아서인지 저는 요즘 몸과 마음의 체력이 아주 좋은데요, 여러분들은 어떤 겨울을 보내고 있나요? 저에게 이번 겨울은 감사하게도 쉼이 허락되는 재충전의 시간인 거 같아요. 올 초에, 이번 년도는 정량적인 스펙을 쌓기보다는 나라는 존재에 대한 고민을 해보고 싶다는 생각이 들었어요. 취준이 정말 눈앞에 오니까 오히려 앞으로는 없을 대학생이라는 기간이 소중하게 느껴지는 거 같더라고요. 방학동안은 지금까지의 나의 대학생활을 되돌아보는 시간을 보냈습니다. 당시에 할 수 있는 선택에서 늘 최선을 다하고자 했기에 후회는 없지만 아쉬운 점들은 있더라고요. 특히 지난 대학 생활을 되돌아보며 꽤나 나에게만 집중된 생활을 한 것 같다는 생각이 들었어요. 나의 성장, 나의 욕망을 쫒으며 열심히 달렸거든요. 그러다보니 늘 나의 부족한 점을 찾고, 나에게 없는 것이 있으면 나도 그걸 갖기 위해 노력했던 거 같아요. 설령 그것이 나와는 전혀 관계가 없던 것이라도요. 준비의 과정은 길고 성취는 짧았기에 만족감을 느끼기보다는 허덕이며 살았던 거 같습니다. 그래서인지 이번 한 해는 나의 성장보다는 타인의 성장을 위해 치열하게 고민하고 누군가를 열렬히 사랑해보는 경험을 하고 싶다는 결론에 도달했습니다. 결과가 아닌 과정에서 만족감을 느낄 수 있지 않을까 하는 기대가 있어요. 그러던 중 제 눈에 띈 것이 바로 현대차 그룹 대학생 교육봉사단 H-점프스쿨이었습니다. 단순히 교육봉사를 넘어 교육나눔의 선순환 구조를 만들어 win-win의 관계를 구축한 프로그램을 보니, 가슴이 뛰더라구요! 그리고 그 과정을 꼭 경험해보고 싶다는 생각이 들었습니다. 아직 최종 결과가 나오지 않아 과정을 경험할 수 있을진 잘 모르겠지만, 나름 이번 겨울 방학에 심혈을 기울여 준비한 과정이라 남겨두고 싶다는 생각이 들어 글을 씁니다. 부족하지만 누군가에겐 도움이 될 수 있으면 좋겠어요! 대외활동 소개 1. H-점프스쿨이란? H-점프스쿨은 현대차그룹에서 주최하는 대학생 교육봉사단입니다. '오늘의 멘티, 내일의 멘토'라는 슬로건이 해당 활동을 가장 잘 표현할 수 있다고 생각하는데요, 현대자동차 임직원분들과 각 분야의 사회인 멘토와의 관계를 맺으며 대학생은 멘티로 사회 경험을 배우고, 또 지역아동센터의 청소년들과 학습 지원 관계를 형성하여 멘토로 누군가를 끌어주는 역할을 합니다. 나눔과 공감이라는 가치를 실현하며 본 사이클에 참여하는 모든 사람들이 자긍심을 느끼고 관계를 통해 성장할 수 있는 구조라는 것이 가장 큰 장점인 거 같아요. (저도 이런 판을 짜는 기획자가 되고 싶네요!) 소개 홈페이지를 아래 공유드리니, 관심있으신 분은 한 번 확인해보시면 좋겠습니다. https://h-jumpschool.kr/ 서류 전형 2. 서류 작성 관련 해당 프로그램은 10개월 간 진행되는 대장정입니다. 3월달부터 청소년과 함께 1년을 보내야 하다보니 12월 말에서 1월 초에 모집을 진행합니다. 관심있으신 분들은 캘린더에 12월 말, 종강 후에 해당 공고 확인해보기를 적어놓고, 챙겨서 보시면 훨씬 여유있게 준비하실 수 있을 거 같아요. 이번에는 12월 31일까지가 접수 기간이었어요. 그러다가 1월 1일까지로 기한이 연장되어 좀 더 완성도있는 자기소개서를 쓸 수 있었어요. 재작년에도 기한이 연장된 거 같던데, 이렇게 선물같이 제출 기한을 늘려주면 괜히 기분 좋고 더 열심히 쓰게 되는 게, 운영사무국의 전략 아니었을까 하는 생각이 들기도 합니다. 서류 작성 및 제출은 모두 홈페이지 내에서 진행되며, 따로 지원서를 저장할 수 있는 기능은 없기 때문에 제출 전에 꼭 한글파일로 따로 저장해놓으셔야 합니다! 자기소개서 이번 기수가 10기인데요, 10기의 지원서 질문은 다음과 같았습니다. 지원동기와 자기소개(600자 이내) 오랜 기간 열정을 발휘하여 성취감을 느낀 경험(활동명, 활동기간, 활동 내용, 300자 이내, 최대 3개) 아동이 자신에게는 미래가 없다고 생각하며 무기력한 모습, 어떤 식으로 다가가 성장할 수 있을지 본인의 강점을 기반하여 서술(700자 이내) 현대자동차 임직원 및 다양한 분야 사회 멘토가 커리어멘토링 제공, 어떻게 활동할지 1년의 계획을 고려하여 서술(500자 이내) 이런 대규모 대외활동을 지원할 때면 과연 그 많은 지원자들의 지원서를 다 읽을까?하는 의문이 드는데요, 그렇기 때문에 글을 쓸 때 전략을 세워서 내가 어필하고 싶은 부분을 명확하게 이야기를 해주는 게 좋을 거 같다는 생각이 들었어요. 그래서 저는해당 글에서 내가 어필하고 싶은 것이 어떤 것인지 키워드를 뽑아 소제목을 만들어서 붙혔습니다. 그리고 강조하고 싶은 부분엔 ""(따옴표)를 써서 여긴 꼭 읽어주세요!를 어필했습니다. 서류 전형 팁 지원동기와 자기소개를 쓸 때는 제 경험 중 가장 해당 활동에 어필이 될 만한 것이 무엇인지를 선별하여 그를 중점적으로 작성했습니다. 저는 2가지를 어필하고 싶었는데 첫번째는 22살때부터 시작하여 4년차 학원강사 경력이 있다는 것이고, 두번째는 어린 시절 저에게 좋은 배움터이자 쉼터였던 지역아동센터가 다른 아이들에게도 그러하도록 일조하고 싶다는 것이었습니다. 이에 두개의 소제목을 달아 진정성과 스킬을 두루 갖춘 인재다~ 를 어필했습니다. 오랜기간 열정을 발휘하여 성취감을 느낀 경험 오랜기간 열정을 발휘하여 성취감을 느낀 경험 질문은 아무래도 해당 활동이 중도탈락자가 많은 활동이라 이런 질문을 넣은 것 같다는 생각이 들었습니다. 그래서 지금까지 했던 활동 중 1. 장기간 진행되었던 활동 중에서 2. 지역아동센터 교육봉사와 연관을 지을 수 있는 역량을 소개하는 방향으로 글의 가닥을 잡았습니다. 소제목으로는 역량 키워드를 넣고, 활동 기간이 눈에 띄게 앞에 적었습니다. Ex) [주도성과 성실] 인문실험공모전, 2022.06-2022.12 [6개월] 자신에게는 미래가 없다고 생각하며 무기력한 모습, 어떤 식으로 다가가 성장할지 본인의 강점을 기반하여 서술 해당 질문 같은 경우엔 가장 오랫동안 고민하여 적은 답안이었는데요, 구체적인 행동 계획을 작성하고 그 행동을 잘 수행할 수 있는 근거로 저의 경험을 뒷받침했습니다. "해당 아동에게 필요한 것은 ~~이며, 나의 ~~한 경험을 통해 쌓은 ~~한 역량을 통해 이를 할 수 있을 것이다." 같은 느낌으로요. 짧은 단락안에 녹여야 하는 말들이 많아 한 단어 한 단어 정말 고심해서 정했어야 했고, 그리고 너무 뻔한 말만 하게 되서 더 고민이 됐는데요. 사실 학부생 수준에서 이런 대답이 얼마나 차이가 나겠어요, 조금은 뻔한 느낌이 나더라도 나의 경험을 토대로 작성하며 나만 할 수 있는 답변으로 만들고자 노력했습니다. 현대차 임직원 및 다양한 분야 사회 멘토가 커리어 멘토링 제공, 어떻게 활용할지 1년의 계획을 고려하여 서술 저는 이제 막학년으로, 사회로 나가기 전으로 누구보다 조언이 절실하고 간절했습니다. 제가 취업하고 싶은 분야가 어떤 것인지, 그 분야에 가기 위해서 현대자동차 임직원과의 멘토링이 나에게 어떤 의미가 있는지를 서술했고, 내가 이 기회를 잘 활용하기 위해서 어떤 작업을 팔로업할 것인지에 대해 적었습니다. 저는 현대자동차에서 진행되고 있는 사업 중 관심있는 것이 있다는 것도 따로 자료조사를 진행하여 구체적으로 명시했습니다. 저는 이렇게 서류를 작성하여 제출을 했는데요, 혹 제 자소서 읽어보고 싶으신 분 계시면 댓글로 달아주시면, 제가 메일 보내드리도록 하겠습니다! 제출을 하고나서 잊고 있으면, 문자로 결과가 발표되었다는 사실을 알려줍니다. 그러면 메일로 확인해보면 되는데요, 올해는 1월 11일에 1차 결과 발표가 진행되었습니다. 심사하는 데 10일정도 걸렸네요. 면접 전형 면접 준비 면접 준비를 저는 삼일 정도 진행했습니다. 이제 어느덧 4학년이 되면서 면접 고인물이다보니 면접에 대한 부담감이 많이 사라졌는데요. 예상 질문을 만들어 답변을 달달 외우기보다는 내가 왜 이 활동을 해야 하는지에 대해 스스로에게 물어보면서 생각을 정리하는 정도로 준비를 했습니다. 그러기 위해서는 해당 활동에 대해 우선적으로 이해를 할 필요가 있었고, 기관에 대해 파악할 필요가 있었습니다. 저는 H-점프스쿨 홍보 블로그에 올라온 우수장학샘들의 사례를 찾아 읽고, 괜찮은 말들이 있으면 발췌해서 모았어요. 그리고 제가 합격한 기관의 니즈와 비전이 나와는 어떤 관련이 있는지 고민해보고, 블로그에 올라와 있는 예상질문을 모았습니다. 그리고 마지막으로 해당 활동을 하기 위해서 나 스스로에게 어떤 질문을 던져야 할지에 대해 고민해보았습니다. 면전 준비 Step1. 자료조사 <홍보페이지 및 이달의 우수장학생 인터뷰 발췌> 발췌를 한 내용들을 카테고리별로 나눴는데요, 나누고 보니 마인드, 스킬 및 수업 관련, 장학샘으로서의 고민으로 크게 나눌 수 있었습니다. 마인드는 교육봉사를 임하는 장학샘으로서 멋진 마인드를 가지고 계신 분들의 말을 모은 것인데요, 그 안에서 세부적으로 지원동기, 아이들을 대할 때 갖는 태도(학습 관련/정서 관련), 봉사를 할 때 갖는 태도 관련으로 나눌 수 있습니다. 스킬 및 수업 관련한 것으로는 아이들과 수업을 할 때 원활한 관계를 위해 어떤 방법을 쓰는지, 예컨대 칭찬스티커판이나 교환일기 같은 아이디어를 모은 항목입니다. 장학샘으로서의 고민은 활동을 하며 수준차이가 발생할 때, 혹은 아이들이 각각 요구하는 것이 다를 때 같은 활동을 하며 장학샘으로서 겪는 고민에 대한 묶음이었습니다. 글을 모은 이후에는 반복적으로 읽으며 나라면 어떻게 할지, 상황에 대한 나만의 관점을 확립하는 과정을 거쳤습니다. Step2. 기관 분석 기관 분석은 현대자동차가 제시한 기관 소개글을 참고했습니다. 제가 합격한 기관의 경우 운영하고 있는 인스타나 카페, 블로그 등이 아~무것도 없어서 알아낼 수 있는 부분이 아주 적었는데요. 뭐,, 이건 나만 모르는 것이 아니니까... 기관의 비전을 읽으며 그 말을 나의 언어로 바꾸고 해석해보는 작업을 진행했습니다. 또 학습센터 청소년들의 특징에 따라 어떤 학습이 필요할지에 대해서도 고민했습니다. Step3. 예상질문 예상 질문 파트는 블로그 기출 모음과 스스로에게 물어볼 질문, 유의사항으로 나누어 작성했습니다. 블로그에 합격 후기 글이 많기 때문에 예상 질문 리스트를 만드는 것은 어렵지 않았는데요, 오히려 너무 많아서 힘들었습니다. 카테고리화를 하니 <자기소개>, <책임감과 지속성 관련>, <사전지식 관련>, <가치관 관련>, <센터 관련>, <상황제시질문>으로 나눌 수 있었습니다. 확실히 책임감과 지속성이 중요한 것 같았습니다. 상황제시질문같은 경우는 ~~한 학생을 어떻게 대할 것인가? ~~한 상황에서 어떻게 행동할 것인가와 같이 상황이 제시가 되고 이후 어떻게 행동할지를 답변해야 하는 질문을 의미합니다. 스스로에게 물어볼 질문은 나는 왜 이 활동을 하려고 하는지, 이를 통해 얻을 수 있는 것과 잃을 것은 무엇인지, 내가 멘토로서 자질을 갖추고 있는지, 아이들에게 무엇을 가르칠 수 있는 사람인지 또 무엇을 가르치고 싶은지와 같은 질문을 던져봤습니다. 해당 정리내용도 공유해드릴 수 있습니다. 원하시는 분은 댓글로 메일주소 달아주시면 보내드리겠습니다. 면접 후기 면접장 분위기는 딱딱하진 않지만 그렇다고 해서 또 막 편하지도 않은, 그냥 면접같은 분위기입니다. 제가 합격한 기관의 경우 몇명을 뽑을지는 모르겠지만 면접을 본 인원은 13명 정도 였습니다. 4~5명 정도 뽑는다면 경쟁률은 대략 3:1정도 되겠네요. 면접관 분들은 3분이셨습니다. 다 대 다 면접이다보니 인당 답변할 수 있는 시간이 그리 길지 않습니다. 그래서 내가 어떤 사람인지 확인하는 정도의 면접이 될 것이라고 예상했고, 예상대로 였습니다. 이런 면접일수록 자기소개에서 하고 싶은 얘기를 얼른 얼른 써먹어야 면접을 제 페이스로 끌고 올 수 있는 거 같습니다. 또 분명 제 지원서를 잘 기억하지 못할 것이 분명하므로 새로운 답변을 만들어내기보단 나의 지원서를 기반으로 떠먹여드린다는 느낌으로 답해야 할 필요가 있는 거 같습니다. 키워드를 던지면서 지원서를 읽어보고 싶게 만드는 답변을 하려고 했습니다. 면접 질문 면접 질문 복기 자기소개와 지원동기, 자신이 해당 활동에 적합한 사람이라고 생각하는 이유 학습 동기가 낮은 아이들을 어떻게 지도할 것인가? 멘토링과 중요한 일정이 겹쳤을 때 어떻게 행동할 것인가? 마지막으로 하고 싶은 질문이나 준비해온 말 면접 질문들은 모두 예상한 범위 내에서 나왔습니다. 뻔한 질문들이 나오는 만큼 그 안에 저의 색을 잘 녹여내서 답변을 해야 할 거 같은데, 제가 어땠는지는 잘 모르겠습니다. 면접관 분께서 마지막으로 해주신 말이 있습니다. 이미 여기까지 오셨다는 점에서 충분히 알차게 살고 계신 것이며, 면접의 결과는 기관의 방향성에 가장 적합한 사람을 골랐을 뿐 그 이상도 이하도 아니라는 말이었습니다. 필요 이상의 상처와 좌절을 걱정하는 마음이 느껴져서 좋았습니다. 결과가 언제 나올지는 모르겠지만, 나오기 전까지는 잊고 살렵니다..ㅎㅎ 긴 글 읽어주셔서 감사합니다~ 인터뷰 - 설리반님 https://blog.naver.com/dmstjf0128/223003171291 💚H-점프스쿨 공고 보러 가기 💚팀원 구하러 가기 💚나에게 맞는 대외활동 찾으러 가기 💚대외활동 후기 보러 가기 💚대외활동 오픈 카톡방 입장하기 (비번 : 1004) 함께 보면 좋을 콘텐츠 🍕공모전 수상작 분석 (수상작의 특징과 평가 포인트) 💯대외활동 지원서 작성법과 예시 (합격하는 꿀팁 4가지) 🍓 대외활동 종류 알아보기 (나에게 딱 맞는 활동 찾는 법) 💚대외활동 SNS 계정 키우기 TIP (feat. 2024년 인스타그램 알고리즘) 🎓 토익(TOEIC) 준비물, 주의사항, 시험 시간 (2024ver.) 🌱 대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
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