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[HD현대중공업] 경영 사무보조 기간제 모집
[모집 기간]
3/12~3/19
[모집 직무]
경영 사무보조 기간제
[자격 요건]
- 대졸 이상
- 공인 어학성적 보유자
[전형 안내]
서류전형 - 1차 면접 - 신체검사
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내 정보를 입력하면 스크랩한 사용자들의1.지원자님이 HD현대에 적합하다고 생각하는 이유와 HD현대에서 이루고 싶은 꿈을 설명해 주세요. (최대 500자 입력가능) HD현대중공업은 디지털 전환을 활용한 스마트 선박과 그린쉽 기술 개발을 통해 조선해양산업의 경쟁력을확보하고 있으며, 저는 이 과정에서 해양에너지 설계 전문가로서 기여하고자 합니다. HD현대는 환경에 대한사회적 책임감과 더불어 엔진 핵심 기술력으로 안정성을 확보하고 있기에 이해관계자들에게 신뢰를 심어주며, 저역시 최종적인 탄소중립 추진에 있어 미래 에너지원의 해상 운송을 책임지는 꿈을 기대하게 되었습니다. 특히, 현재 신재생에너지 설비와 수소 에너지 기술, 소형모듈원자로 등의 핵심 설계를 통해 차세대 에너지원운송 솔루션을 개발하고 미래 성장동력을 확보하는 중요한 단계에 있습니다. 이를 위해, 국제 사회에서 원전 및신재생 에너지 전환 사업을 실천하는 것을 목표로 직무에서의 영향력을 인식하며 동료, 발주처 등과의 협업에서 책임감을 보이는 열정 구성원이 될 것입니다. 2. 지원한 직무를 잘 수행하기 위해 어떤 노력을 해왔고, 지원한 회사에서 어떻게 성장하고 싶은지 설명해 주세요. (최대 500자 입력가능) 조선해양산업에서는 설계의 정확성과 품질 관리가 매우 중요합니다. 도면을 정확히 이해하고, 국제 기준을준수한 설계를 작성하는 것이 필수적이기에, 저는 플랜트 교육을 통해 SDA와 집진기 시스템의 P&ID, PFD, GA등의 도면의 기술적 정보를 학습하고 국제 품질 기준을 익혔습니다. 또한, 설계, 조달, 품질, 시운전 등의 직무를실습하며 배관, 펌프, 압축기 등 utility 및 장치 설비를 파악하고 공정 요건을 분석하는 경험을 쌓았습니다. 이러한경험을 바탕으로 프로젝트의 선두 주자인 설계팀에서 기술 문서 작성 및 도면 검토 업무를 책임지겠습니다.더불어, 생산성과 환경성을 동시에 개선하는 목표로 블루 수소 연료전지 발전을 UniSim으로 설계하고 CCUS와에너지 재활용을 적용한 논문을 작성한 경험이 있습니다. 앞으로도 탄소중립을 위한 신기술에 관심을 가지고,이를 실제 설계에 모사해 보며 성장하고자 합니다. 3. 다른 사람들과 협업하여 공동의 목표를 달성한 경험과 해당 과정에서 본인은 어떠한 역할을 수행하였는지 설명해 주세요. (최대 500자 입력가능) 캡스톤 디자인을 수강하며 ESS의 화재 확산 방지 방안을 설계한 경험이 있습니다.처음에는 단열재의 두께와 종류를 최적화해 해결하고자 했지만, 예상보다 성능과 비용에서 큰 효과를 거두지못했습니다. 그럼에도 결론으로 채택하자는 팀원이 있어 의견 차이가 있었지만, 저는 ESS에서 중요한 것은'지속적인 전력 공급' 임을 강조하며 실제 화재 사례를 통해 설명하고 설득할 수 있었습니다. 또한, 헤매는 팀원이생길 때에는 간이 ppt를 만들어 내용을 정리하며 회의한 결과, 원하는 모듈만을 사출해 안전성을 더욱 높인3단계의 시스템을 구축할 수 있었습니다. 비록 처음 설정한 목표와 계획이 적합하지 않았더라도, 과정을 통해 무엇이 실질적으로 효과적인지 확인하는작업은 의미가 있다고 생각하는 저의 긍정적인 자세가 팀의 결단력에 도움이 됨을 느낄 수 있었습니다. 이처럼,팀원들이 각자의 역량을 발휘할 수 있도록 도왔던 경험으로 직무에서도 유사한 상황에서 능동적인 소통을 발휘할수 있을 것입니다. 4. 지원자님은 무엇을 할 때 가장 큰 보람과 행복을 느끼시는지에 대해 설명해 주세요. (최대 500자 입력가능) 저는 새로운 분야에 도전하고, 부족한 부분을 채워가는 과정에서 큰 보람을 느낍니다. 학부에서 진행한 팀프로젝트에서 컴퓨터 프로그래밍 실습에서 배운 Python을 활용해 온도 분석을 하고, Ansys로 시뮬레이션을시도한 경험이 있습니다. 이러한 도전이 프로젝트의 좋은 결과로 이어졌을 때, 배움과 성장이 저에게 큰 성취감을안겨주었습니다. 이를 계기로 데이터 분석 역량의 중요성을 깨닫고, 디지털 전환이 가속화되는 시대에 맞춰데이터 자격증을 취득했습니다. 회귀분석과 데이터 마이닝 기법을 학습하면서 부족한 부분을 채우고 더 나은결과를 만드는 과정이 저에게 동기 부여가 됩니다. 최근에는 어학 공부에도 관심을 두어, 플랜트와 공학 관련 해외대학 강의를 들으며 글로벌 지식을 확장하고 있습니다. 다양한 채널로 지식을 습득하며, 글로벌 협업이 많은직무에서도 역량을 활용할 수 있다는 기대감에 앞으로도 새로운 기술을 배우고 이를 업무에 적용하는 과정에서보람을 느끼며 성취하고자 합니다.
1.성공적인 프로젝트 경험을 기술해 주세요. 성공적인 프로젝트 경험: 아시아 대학생 문화 교류회 기획과 실행 아시아 대학생 문화 전시컨벤션 행사 기획 프로젝트는 예상치 못한 상황 변화에 대응했습니다. 특히, 23년도 교통편 규정의 변화를 고려하여 프로그램을 조정하고 새로운 전략을 도입했습니다. 이 경험은 최근 실적이 좋지 않았던 HD현대미포에서의 업무에도 큰 도움이 될 것으로 기대됩니다. 또한, PC선 수주 환경 개선과 생산성 제고를 통해 일회성 비용을 축소하는 등의 전망을 고려할 때, 이 경험이 더욱 가치 있게 평가될 것입니다. 2. 지원 동기 및 관련 경력에 대해 설명해 주세요. HD현대미포의 재무(원가, 회계) 사무지원직에 지원하게 되어 기쁨을 느낍니다. 기업의 미래 지향적인 방향성과 안주하지 않고 발전하는 문화에 공감하며, 현대 미포조선의 ESG 경영에 호기심을 느낍니다. 또한, 공시 업무를 통해 일하는 것에 대한 이해도를 높이고, 향후 재무 기획 등 다양한 업무를 할 수 있는 기반을 마련할 것으로 기대합니다. 전 직장에서의 외국인 지원 경험을 통해 꼼꼼함과 세심함, 그리고 친절함과 배려심이 업무 수행에 필수적임을 깨달았습니다. 이러한 역량은 HD현대미포에서의 업무에 큰 도움이 될 것으로 믿습니다. 더불어 SAP ERP 프로그램을 활용한 법인카드 비용입력과 정산, 세금계산서 전표입력 등 다양한 업무 처리 경험을 통해 회계 시스템에 대한 이해와 숙련도를 향상시켰습니다. 저는 HD현대미포에서의 성장과 기업의 발전에 동참하고 싶습니다. 3. HD현대미포조선에서 추구하는 도전과 성장에 대해 설명해 주세요. 도전과 성장을 추구하는 HD현대미포 HD현대미포는 안주하지 않고 지속적인 발전을 추구하는 기업으로서, 현대 미포조선의 일원으로 세계적인 선박 건조 기업으로 알려져 있습니다. 기업은 조선 분야에서 세계 1위로의 도약을 이루었으며, 현재는 새로운 도전을 통해 미래에 대비하고 있습니다. HD현대미포는 현대 미포조선의 ESG(환경, 사회, 지배구조) 경영을 통해 지속 가능한 성장을 추구하고 있습니다. 미래 지향적인 방향성을 가지고 있으며, 안정적인 성장을 위해 기존의 조선 분야를 넘어 엔지니어링 중심의 사업으로 사업 전환을 추진하고 있습니다. 이러한 기업 문화 속에서 일하는 것은 안주하지 않고 도전하는 열정을 공유하는 사람들에게 매력적일 것입니다. HD현대미포에서는 역량을 발휘하고 성장할 수 있는 기회가 많으며, 현대 미포조선의 미래를 이끌어 나갈 수 있는 동력을 제공합니다.
1. 삼성중공업을 지원한 이유와 입사 후 회사에서 이루고 싶은 꿈을 기술하십시오. 700자 이내 (영문작성 시 1400자) 저는 기업을 선택할 때 “지속 가능한 경쟁력”과 고객이 만족할 수 있는 “제품 품질의 우수성”을 기준으로 삼고 있습니다. 이러한 가치관을 바탕으로 삼성중공업 구매 부문에 지원하게 되었습니다. 삼성중공업은 협력회사에 기술 향상 교육을 지원하고 특허를 무상으로 공동 개발하는 등 상생 경영을 도모하며, frame agreement 체결과 스마트 야드 조성 활성화로 공급망의 지속 가능성 관리에 힘쓰고 있습니다. 또한, 2023년 주요 품질 지표에서 101~158% 초과 달성하며 품질 관리에서 두각을 나타냈고, 83억 달러의 수주를 달성하여 시장 경쟁력을 입증했습니다. 이러한 “글로벌 시장 경쟁력”과 “사회적 책임”을 지닌 삼성중공업의 비전과 성장에 기여하겠습니다. [설계 논리와 소통의 융합] 설계 프로젝트를 진행한 경험이 있습니다. 아이디어 제시부터 모델링 및 검증까지 전 과정을 거치며 체계적인 설계 논리를 갖추었습니다. 또한, 예산 내에서 최대의 효율을 발휘하도록 자재들의 스펙과 가격을 비교하여 제품을 제작하며 예산 관리와 기획 능력도 함께 길렀습니다. 마지막으로, 사람들과 문제를 해결하고 의견을 조율하는 과정에서 커뮤니케이션 능력도 기를 수 있었습니다. 입사하여, 길러온 공학적, 소통 역량들과 더불어 삼성중공업만의 직무 Skill-Up 특화 과정, 학술 연수와 같은 차별화된 교육을 통해 Global 구매 전문가로서 성장하고 싶습니다. 2. 본인의 성장과정을 간략히 기술하되 현재의 자신에게 가장 큰 영향을 끼친 사건, 인물 등을 포함하여 기술하시기 바랍니다. (※작품 속 가상인물도 가능) 1500자 이내 (영문작성 시 3000자) [다 경험이다] 어릴 적, 속상한 일을 겪을 때마다 어머니께서는 "괜찮다. 다 경험이다. 이번 일을 경험 삼아 앞으로 잘하면 된다"라고 말씀하셨습니다. 이 말은 덕분에 자연스레 긍정적인 사람으로 자랄 수 있었습니다. 특히 도전하고 싶은 일이 생길 때 결과에 연연하기보다 과정에서 무엇을 배웠는지를 더 중요하게 생각하게 되었습니다. [“나”에 대한 고민] 대학교 입학 당시, 입시에서 원하는 결과를 얻지 못하고 기계공학이 적성에 맞지 않는다는 고민으로 많은 방황을 겪었습니다. 전공에 대한 흥미를 잃고 학문에 대한 열정도 사라지기 시작했습니다. 이러한 시점에 입대하게 되었고, 후임 박재범과의 만남이 제 생각에 큰 영향을 미쳤습니다. 재범이는 뉴욕 사모펀드에서 근무 중 입대를 하였습니다. 저보다 먼저 사회경험이 있었고, 제가 하는 고민을 앞서 겪었기 때문에 제 생각들을 공감해 주고 이해해 주었습니다. 대화 중 가장 기억에 남는 것은, 대학 시절로 돌아간다면 교내 커뮤니티를 적극적으로 활용하겠다는 말이었습니다. 학교에서 제공하는 다양한 활동과 네트워크를 통해 학문적, 인생적으로 더 많은 것을 얻을 수 있었을 것이라고 하였습니다. 이야기를 나누면서 저는 전공이 적성에 맞지 않는다는 핑계로 대학 생활을 낭비하고 싶지 않다고 생각하게 되었습니다. 복학 후, 전공과목을 다시 배우기 시작했습니다. 특히 ‘고체역학’과 ‘동역학’을 수강하며 처음으로 전공에 대한 흥미를 느꼈습니다. 이 경험은 지식을 넘어서, 어떻게 학문에 접근해야 하는지를 깨닫는 계기가 되었습니다. 또한, 과거 과목들을 재수강하며 공부 방법을 재정립했습니다. 체계적이고 효율적인 방법으로 접근한 결과 성적이 눈에 띄게 향상되었고, 전공에 대한 새로운 열정과 자신감을 얻었습니다. 복무 중 소중한 인연과의 대화를 통해 학문적 성과뿐 아니라 삶을 어떻게 바라보고 살아야 하는지에 대한 중요한 교훈을 얻었습니다. [새로운 즐거움] 사람들과 어울려 지내는 것을 좋아했던 저는 학과 총대 활동과 다양한 팀 프로젝트를 통해 새로운 즐거움을 발견했습니다. 특히, 공통된 목표를 향해 의견을 조율하고 협업하는 과정에서 큰 재미를 느꼈습니다. 총대를 하며 학과 프로그램들이 원활하게 진행될 수 있도록 도왔습니다. 학생들의 의견을 조율하며 참여율 상승 등의 목표를 달성하는 데 집중하였고, 프로그램이 성공적으로 진행되었을 때 큰 성취감과 즐거움을 느꼈습니다. 설계 프로젝트를 하며 팀원들과 협력하며 문제 해결 능력을 길렀습니다. 특히, '프리웨이트용 운동 보조 기구'의 구동 방식 설계에서 기존 메커니즘의 한계를 극복하기 위해 'scissors'와 'cam' 메커니즘을 결합했습니다. 편심-cam을 추가 설계하여 속도 조절을 최적화하고, Creo로 3D 모델링과 Ansys로 전산 해석을 통해 제품의 안전성과 효율성을 검증했습니다. 결과로 학과 설계 경진대회에서 우수상을 받을 수 있었습니다. 다양한 경험을 통해 얻은 효과적인 협업과 의견 조율 능력, 그리고 그 과정에서 얻은 흥미는 앞으로의 도전에 대한 자신감을 주었습니다. 3. 최근 사회 이슈 중 중요하다고 생각되는 한 가지를 선택하고 이에 관한 자신의 견해를 기술해 주시기 바랍니다. 1000자 이내 (영문작성 시 2000자) [메마르는 땅] 지방소멸은 한국 사회에서 매우 심각한 이슈로, 청년층의 도시 집중과 출산율 저하가 주요 원인입니다. 이는 지역 인구 감소로 인해 지방의 경제와 사회가 붕괴되고, 국가 전체의 균형 발전에도 악영향을 미칩니다. 현재 많은 지방 도시는 인구 감소로 학교, 병원, 상점 등이 사라지고, 지역 경제가 침체되는 악순환에 빠져 있습니다. 청년층은 대도시로 이동하고, 남은 인구는 고령화되면서 지역 경제는 더욱 위축되고 있습니다. 이로 인해 국가 전체의 인프라 불균형과 사회적 양극화가 심화될 수 있습니다. 지방소멸의 심각성은 첫째, 지역 경제 붕괴가 국가 경제 성장을 저해한다는 점입니다. 중소 도시와 농촌의 경제 활동이 줄어들면 국가 경제에도 부정적 영향을 미칩니다. 둘째, 인구 밀집 지역의 과도한 집중은 주거 문제, 교통 혼잡, 환경 오염을 초래할 수 있습니다. 해결책으로는 첫째, 청년층의 지역 정착을 유도하는 정책이 필요합니다. 창업 지원과 원격 근무 인프라를 구축하여 청년들이 지역에서 창업을 하거나 일할 수 있는 환경을 마련해야 합니다. 예를 들어, 창업 보조금과 세제 혜택을 제공하고, 원격 근무를 위한 공동 작업 공간을 지원하여 청년층의 지역 정착을 촉진할 수 있습니다. 둘째, 지역 특화 산업을 발굴하고 육성하여 각 지역의 경제적 경쟁력을 높여야 합니다. 예를 들어, 농업이 주요 산업인 지역에서는 농산물 가공 산업을 지원하고, 관광 자원이 풍부한 지역에서는 관광 인프라를 강화하는 접근이 필요합니다. 이러한 산업 육성은 지역 경제를 활성화하고 인구 유입을 이끌어낼 수 있습니다. 셋째, 지방과 도시 간 인프라 격차를 줄이기 위해 교통망과 생활 편의 시설을 개선하고, 원거리 교육과 의료 서비스 제공을 위한 디지털 솔루션을 도입해야 합니다. 이러한 개선은 지방 주민들의 생활 질을 높이는 데 기여할 것입니다. 지방소멸 문제는 국가의 지속 가능한 발전을 위해 반드시 해결해야 할 과제이며, 지역 사회와 국가의 장기적인 생존을 위해 다각적인 대응이 필요합니다.
HD 현대중공업 서류 합격 후기 스펙 학교 : 인서울 4 년제 학점 : 전체 3.7/4.5, 전공 4.01/4.5 어학 : OPIC IM2 기타 : 직무 관련 공모전 및 경진대회 수상 자기소개서 문항 팁 서류 합격 후기 작성에 앞서 주의사항을 말씀드리겠습니다 . 1. HD 현대중공업은 글자수 기준이 아닌 Byte 기준이기 때문에 채용 플랫폼에서 작성하는 것과 실제 채용홈페이지에서 작성하는 것과 차이가 있을 수 있습니다 . 그렇게 때문에 채용홈페이지에서 글을 작성해서 기준에 충족하는지 미리 파악하시기 바랍니다 . 2. HD 현대중공업은 상남자의 회사입니다 . 그렇기 때문에 서류 접수를 한 이후에는 본인이 어떻게 작성했는지 확인을 할 수 없습니다 . 그렇기 때문에 워드나 한글에 최종제출전 자기소개서 내용과 이력사항들을 미리 옮겨 놓기를 추천합니다 . 1. 지원자님이 HD 현대에 적합하다고 생각하는 이유와 HD 현대에서 이루고 싶은 꿈을 설명해 주세요 . HD 현대의 비전 , 핵심 가치 , 현재 진행 중인 프로젝트와 주요 사업 분야 등을 철저히 조사하세요 . 이를 바탕으로 지원 동기를 구체적으로 작성하는 것이 중요하며 , Dart 라는 사이트와 회사 유튜브를 참고해서 정리를 하는 것을 추천합니다 . HD현대중공업과 HD현대 유튜브를 많이 참고하시면 좋습니다. 지원하는 직무와 나의 직무 역량을 매칭시키는 것이 가장 중요합니다. 자신이 HD 현대에 적합한 이유를 경험과 능력을 통해 구체적으로 설명하여 인사담당자를 납득시켜야합니다 . 예를 들어 , HD 현대는 개발 중인 친환경 선박 관련된 유사한 경험이 있다면 이를 매칭하여 작성하면 더욱 설득력이 높아집니다 . HD 현대에서 이루고 싶은 꿈을 단기적 , 중장기적 목표로 나누어 작성할 필요가 있습니다 . 단기적으로는 입사 후 초기 성과 , 중장기적으로는 어떻게 성장하고 싶은지 그리고 회사의 주요 성과에 어떻게 기여하는 목표를 제시하였습니다. 2. 지원한 직무를 잘 수행하기 위해 어떤 노력을 해왔고 , 지원한 회사에서 어떻게 성장하고 싶은지 설명해 주세요 . 지원한 직무의 핵심 역량과 요구사항을 철저히 분석하는 것이 중요합니다 . 주변 사람 중에 해당 직무 인터뷰를 하는 것이 가장 좋습니다 . 그것이 힘들다면 관련 직무에 대해 어떤 역량이 필요한지 정리해보는 것을 추천 드립니다 . 해당 직무를 위해 어떤 노력을 해왔는지 구체적으로 서술합니다 . 관련 자격증 취득 , 관련 학문 연구 , 인턴십 경험 , 개인 프로젝트 등을 직무 역량과 관련된 내용을 기술해야 하며 , 각 노력의 과정에서 실제로 얻은 성과나 교훈을 구체적인 사례를 통해 설명이 중요합니다 . 예를 들어 , “ 생산관리 직무로 6 개월간의 OO 사에서 인턴으로 어떤 역할을 맡아 어떤 성과를 냈고 배운 점은 무엇인지 ” 와 같은 내용을 포함하여 설득력을 높였습니다. 글을 마무리하는 문장으로 앞서 기술한 이러한 경험을 통해 어떻게 기여하며 성장할지 작성하며 앞으로의 포부를 나타내었습니다. 3. 다른 사람들과 협업하여 공동의 목표를 달성한 경험과 해당 과정에서 본인은 어떠한 역할을 수행하였는지 설명해 주세요 . 팀 프로젝트 , 동아리 활동 , 인턴십 등에서 협업을 통해 목표를 달성한 경험을 구체적으로 서술합니다 . 상황 , 목표 , 과정 , 결과를 명확히 설명합니다 . 해당 문항을 작성하기 전 본인 진행했던 프로젝트에 대한 정리가 완벽하게 된 상태가 되어야 글을 작성하기 수월합니다 . 맡은 역할 , 문제상황 , 문제 해결을 위한 아이디어 , 갈등 속에서 갈등을 어떻게 해결했는지 등을 구체적으로 정리하는 것이 중요합니다 . 해당 문항에서는 팀워크에 대해 물어보는 것이기 때문에 팀 프로젝트 도중에 발생했던 갈등상황에 대한 내용을 중점적으로 기술했습니다 . 간단하게 예를 들면 , “ 팀원 간의 소통 부재로 A 라는 문제가 발생했으며 , 이를 해결하기 위해 B 라는 아이디어를 제공하여 문제를 해결하였으며 팀의 C 목표 달성에 기여했다 .” 와 같이 문제 상황을 어떻게 해결했는지 기술했습니다 . 중요한 것은 내가 조직 생활을 할 때 독선적이지 않고 타인의 의견을 수용함과 더불어 나의 의견을 개진하여 문제를 해결할 수 있음을 보이는 것 같습니다 . 4. 지원자님은 무엇을 할 때 가장 큰 보람과 행복을 느끼시는지에 대해 설명해 주세요 지원자의 개인적인 성향을 알아보기 위한 문항이라고 파악했습니다 . 솔직한 본인의 성향과 그에 대한 사례들을 작성해도 되겠지만 , 저 같은 경우 최대한 회사와 Fit 하다는 느낌을 주기 위해서 회사의 인재상을 참고하여 문항을 작성했습니다 . HD 현대중공업의 인재상은 회사 홈페이지에 자세히 나와있으며, HD현대중공업의 인재상은 다음과 같습니다. 세상을 이끄는 혁신 두려움 없는 도전 서로에 대한 존중 모두를 위한 안전 다음과 같습니다 . 4 가지 중에서 본인과 가장 부합하는 키워드를 선택하여 글을 작성하면 좋을 것 같습니다 . 물론 해당 키워드에 대한 관련 사례와 본인의 경험을 드러나게끔 글을 작성하는 것이 필수입니다 . 합격 인증 사진
- 스펙 (학교 / 학점 / 어학 / 자격증 / 경험) 지방 4년제 어문학 / 3.98/4.5 / 토익-875,토스-AL/ 경력 -자소서 항목 별 작성 요령 (550자 이내) 1. **성공적인 프로젝트 경험을 기술해 주세요.** . 성공적인 프로젝트 경험: 아시아 대학생 문화 교류회 기획과 실행 아시아 대학생 문화 전시컨벤션 행사 기획 프로젝트는 예상치 못한 상황 변화에 대응했습니다. 특히, 23년도 교통편 규정의 변화를 고려하여 프로그램을 조정하고 새로운 전략을 도입했습니다. 이 경험은 최근 실적이 좋지 않았던 HD현대미포에서의 업무에도 큰 도움이 될 것으로 기대됩니다. 또한, PC선 수주 환경 개선과 생산성 제고를 통해 일회성 비용을 축소하는 등의 전망을 고려할 때, 이 경험이 더욱 가치 있게 평가될 것입니다. 2. **지원 동기 및 관련 경력에 대해 설명해 주세요.** HD현대미포의 재무(원가, 회계) 사무지원직에 지원하게 되어 기쁨을 느낍니다. 기업의 미래 지향적인 방향성과 안주하지 않고 발전하는 문화에 공감하며, 현대 미포조선의 ESG 경영에 호기심을 느낍니다. 또한, 공시 업무를 통해 일하는 것에 대한 이해도를 높이고, 향후 재무 기획 등 다양한 업무를 할 수 있는 기반을 마련할 것으로 기대합니다. 전 직장에서의 외국인 지원 경험을 통해 꼼꼼함과 세심함, 그리고 친절함과 배려심이 업무 수행에 필수적임을 깨달았습니다. 이러한 역량은 HD현대미포에서의 업무에 큰 도움이 될 것으로 믿습니다. 더불어 SAP ERP 프로그램을 활용한 법인카드 비용입력과 정산, 세금계산서 전표입력 등 다양한 업무 처리 경험을 통해 회계 시스템에 대한 이해와 숙련도를 향상시켰습니다. 저는 HD현대미포에서의 성장과 기업의 발전에 동참하고 싶습니다. 3. **HD현대미포조선에서 추구하는 도전과 성장에 대해 설명해 주세요.** **도전과 성장을 추구하는 HD현대미포** HD현대미포는 안주하지 않고 지속적인 발전을 추구하는 기업으로서, 현대 미포조선의 일원으로 세계적인 선박 건조 기업으로 알려져 있습니다. 기업은 조선 분야에서 세계 1위로의 도약을 이루었으며, 현재는 새로운 도전을 통해 미래에 대비하고 있습니다. HD현대미포는 현대 미포조선의 ESG(환경, 사회, 지배구조) 경영을 통해 지속 가능한 성장을 추구하고 있습니다. 미래 지향적인 방향성을 가지고 있으며, 안정적인 성장을 위해 기존의 조선 분야를 넘어 엔지니어링 중심의 사업으로 사업 전환을 추진하고 있습니다. 이러한 기업 문화 속에서 일하는 것은 안주하지 않고 도전하는 열정을 공유하는 사람들에게 매력적일 것입니다. HD현대미포에서는 역량을 발휘하고 성장할 수 있는 기회가 많으며, 현대 미포조선의 미래를 이끌어 나갈 수 있는 동력을 제공합니다.
스팩: 인서울 상위권 졸업(학점:4.07/4.5) 인턴 2회 경력 공모전 2회 수상 오픽 IH HD현대인프라코어는 국내 대표적인 건설기계 회사로, 방산엔진까지 포함한 다양한 포트폴리오를 구축하고 있어서 미래에도 꾸준하게 성장하는 기업이라 확신하여 지원했습니다. 자소서를 쓸 때 중점을 둔 부분은 지원하는 직무의 높은 관심과 이해도를 표현하는 것과 준비 과정을 어필하는 것이었습니다. 전공 공부와 관련 공모전 경험, 인턴 경험을 통해 직무에 대한 높은 이해와 구체적인 목표를 설정한 것이 서류 합격에 도움이 된 것 같았습니다. 또한, 2번의 인턴 경험을 통해 조직에 대해 잘 적응할 수 있다는 것을 사례를 통해 어필하여 직무 경험 뿐만 아니라 팀에도 잘 융화될 수 있다는 것을 자소서에 녹인 것이 큰 도움이 되었다고 생각합니다. 또한 서류 합격에 도움이 되었다고 느낀 부분은 금융공기업에서 기업 보증 연장, 갱신 업무를 수행했을 때 발생한 일화를 자소서에 녹인 것이라고 생각합니다. 인턴 업무를 수행할 때, 전문성을 높이기 위해 한 노력과 이를 통해 만든 성과를 설명드렸고, 회사에 입사하게 된다면, 할 노력들을 어필할 것이 도움이 되었다고 생각합니다. 마지막으로 타인과의 갈등 해결을 묻는 문항에는, 대학교때 발생한 갈등을 "역지사지의 정신"과 "지속적인 소통" 으로 해결한 것을 설명했고, 회사에서 업무 수행 중에 발생하는 갈등 또한 사업부 간의 다른 방향으로 인한 것이어서 역지사지가 필요하며, 제가 적극적으로 중재해서 해결하겠다고 어필했습니다.
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