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[한국교육과정평가원] 2025년 제2차 무기계약직(행정조원) 채용
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상세내용
[한국교육과정평가원] 2025년 제2차 무기계약직(행정조원) 채용
[모집 기간]
2025.03.26(수) 14:00 ~ 2025.04.07(월) 14:00
[모집 직무]
행정지원
[자격 요건]
하단 상세 공고 참조
[전형 안내]
서류접수 - 면접전형 - 최종합격
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합격스펙 & 합격자소서
더보기중앙대 / 산업보안학과 / 학점 4.06 / 오픽: IM1 / 사회생활 경험: 보안 관련 대기업 인턴 6개월 1회 / 취약점 경진대회 수상 3회, 개발 관련 대외활동 2회, 보안 관련 장기 교육 2회 / 기타: 정보처리기능사, 네트워크관리사 2급, CPPG
1. 지원자님이 HD현대에 적합하다고 생각하는 이유와 HD현대에서 이루고 싶은 꿈을 설명해 주세요. (500자) "글로벌 선박 사이버 복원력 경쟁력 확보" HD현대그룹은 한국선급(KR)으로부터 사이버 보안 기술에 대한 기본인증을 획득하는 등 UR E26 및 E27과 같은 선박 사이버 보안 규제에 발 빠르게 대응하기 위해 솔선수범하고 있습니다. 비즈니스의 성공 여부와 직결되는 보안의 업무 중요도를 높게 보고 있다는 점에서 HD현대그룹만의 독보적인 경쟁력을 확인할 수 있었습니다. 입사 후 HD현대그룹 선박의 보안성을 강화하는데 이바지하겠습니다. 저는 보안에 대한 열정과 실행력을 기반으로, AI보안 기술개발 교육과정 우수활동팀 및 우수교육생 선정, CVE 2건 및 KVE 18건 발급, 웹 취약점 발굴 대회 수상 2회, CTF 본선 진출 2회, 논문 경진대회 대상 등의 성과를 얻은 바 있습니다. 다양한 문제에 직접 대응할 수 있는 기업의 보안 담당자가 되기 위해 기술 보안, 관리 보안 가리지 않고 다양한 분야의 지식을 습득하기 위해 노력하였습니다. 보안에 대한 제 열정과 실행력을 토대로 HD현대그룹이 글로벌 선박 사이버 복원력 경쟁력을 확보할 미래를 함께 만들어가는 인재가 되겠습니다. 2. 지원한 직무를 잘 수행하기 위해 어떤 노력을 해왔고, 지원한 회사에서 어떻게 성장하고 싶은지 설명해 주세요. (500자) "현업과 소통하며 성장하는 보안 담당자" 인턴 근무 당시 FAB보안운영팀에서 EPS 운영 업무를 맡았습니다. 이 중 가장 기억에 남는 경험은 장비 관리에 어려움이 있다는 생산직 재직자분의 문의를 통해 숨겨져 있던 문제도 같이 해결한 것입니다. 현업분과 소통을 통해 정보 교환의 선순환을 끌어낼 수 있었고, 이로써 문의받은 장비 3대뿐만 아니라 100여 대가 넘는 부서 전체의 장비 관리 정책을 재설정하여 보안을 강화했습니다. 각자 보안과 장비의 특성이라는 정보의 불균형 속에서 서로 협력하여 효율적으로 보안을 강화한 좋은 경험이 되었습니다. 보안 업무에서 가장 중요한 것은 타인과의 협력이라고 생각합니다. 사내 프로그램을 활용하여 자기계발을 통한 개인 보안 역량 강화와 더불어, 생산직 및 개발자와 같은 현업과의 소통을 통해 안전한 신기술을 만드는데 기여하고 싶습니다. 소통을 바탕으로 적극적으로 목표를 달성해내는 현대정신을 가진 신입사원으로 거듭나겠습니다. 3. 다른 사람들과 협업하여 공동의 목표를 달성한 경험과 해당 과정에서 본인은 어떠한 역할을 수행하였는지 설명해 주세요. (500자) "저는 소통을 바탕으로 팀원들의 어려움을 이해하고 프로젝트를 성공적으로 해결한 경험이 있습니다." BoB 그랑프리의 클라우드 보안솔루션 개발 프로젝트에 참여하여 전략/기획 업무를 맡아 창업 활동을 수행했습니다. 사업화 전략 구상이 필수였으나, 데모테스트 일정에 맞추기 위해 개발 일정이 촘촘하게 짜인 상태였고, 회계 수업을 들어본 적 있기에 전략/기획 업무에 자원했습니다. K-MOOC 강의를 들으며 사업화 전략을 구상하는 방법을 익혔고, 이후 발표에서 전략에 대한 접근 방식과 실제 사업화 가능성에 대한 긍정적인 평가를 받았습니다. 소프트웨어 학부 복수전공을 통해 쌓은 개발 지식을 바탕으로 팀원들과 끊임없이 소통하며 현재 프로젝트의 애로사항을 듣고, 이를 전략 부분에 반영하여 보완한 것이 긍정적인 평가를 받을 수 있었던 이유라고 생각하며, 프로젝트의 성공을 위해서는 팀원들과의 자유로운 의견 교환이 전제되어야 한다는 것을 깨달았습니다. 이러한 노력의 결과, 목표하였던 데모테스트를 원활히 진행할 수 있었고, 예비창업패키지 서류 통과라는 결과로 이어질 수 있었다고 생각합니다. 4. 지원자님은 무엇을 할 때 가장 큰 보람과 행복을 느끼시는지에 대해 설명해 주세요. (500자) "의지할 수 있는 사람들과의 프로젝트 진행" BoB 교육 기간 중, 같은 트랙 교육생들과 함께 팀을 꾸려 제 3회 모의해킹 경진대회 우리CON 2023에 참여하였습니다. 일주일 간 우리은행의 모든 웹서비스 및 모바일 어플리케이션을 대상으로 취약점을 발굴하여, 취약점의 위험도 및 개수에 따른 점수를 바탕으로 시상을 진행하였습니다. 4명으로 구성된 '우리은행 구내식당' 팀으로 참여하여 총 118개의 취약점을 제보하였으며, 위험도 중 이상의 취약점도 다수 발굴하여 우수상이라는 성과를 얻을 수 있었습니다. 버프스위트와 파이썬을 이용해 취약 가능성이 있는 지점을 리스트업 하였으며, 이를 통해 많은 취약점을 찾을 수 있었습니다. 9 to 10으로 진행된 BoB 교육 기간과 병행하였던 대회였기에 체력적으로, 정신적으로도 한계에 도달했었지만, 마음이 맞고, 의지할 수 있는 팀원들과 함께했기에 즐겁게 극복해나갈 수 있었고, 만약 성과를 거두지 못했더라도 좋은 기억으로 남았을 것 같습니다. HD현대 그룹의 유능한 선배님들과 즐겁게 프로젝트를 진행할 수 있기를 기대하고 있습니다.
서성한 / 정치외교학과/국제통상학과 / 학점 3.98/4.5 / 토익: 930, 오픽: IH, 기타: DELF B2 / 사회생활 경험: 인턴 1회 / 대외활동 5회, 수상 3회 / 한국사검정시험: 고급, 기타: KBS 한국어능력검정 3+급
1. [인성] 본인은 다른 사람들에게 어떤 사람이라고 평가받고 싶은지와 그 이유에 대하여 기술해 주시기 바랍니다. (1000자, 공백 포함) 저는 믿음직한, 신뢰할 수 있는 사람으로 기억되고 싶습니다. 각박한 세상 속에서도 저를 떠올리면 세상은 아직 살만하다고 생각할 수 있도록, 타인에게 희망을 줄 수 있는 밝은 별빛이 되고 싶습니다. 이는 ‘살아가면서 어떠한 일을 하든지 남들에게 모범이 될 수 있는 올바른 사람이 되어라’는 부모님의 어린 시절부터의 가르침에 기인합니다. 저는 이러한 사람이 되기 위해 항상 이타심과 배려에 기반하여 사람들을 대해왔고, 주변인들과의 원만하고 화목한 대인관계를 형성하기 위해 노력해왔습니다. 재학 중 참여했던 연합 동아리에서 부회장으로 활동하며 동아리원들의 의견을 적절히 수렴하는 배려의 리더십을 보였고, 동시에 간혹 있었던 갈등 상황에서 조화로운 조정자의 역할을 수행했습니다. 또한 정기적으로 타 학교 동아리들과 교류하는 대외 업무에 앞장서며 동아리 활동의 운신을 넓혔고, 지속적인 커넥션을 구축하는 데 기여할 수 있었습니다. 이러한 노력이 빛나 감사하게도 저는 어느 집단에 소속되든 주변에 마음 놓고 이야기할 수 있는 믿음직한 사람들이 있었으며, 해당 집단이 끝난 후에도 그들과 친밀한 관계를 지속해왔습니다. 상급자의 위치에서는 모범이 되는 선배가, 하급자의 위치에서는 싹싹한 동생으로 기억될 수 있었습니다. 이러한 대인관계 태도는 일을 함에도 많은 도움이 되었습니다. 저는 GC Labs에서 정부초청 산업인력들에 대한 연수사업 실무를 수행하며 연수생 요청사항과을 꼼꼼하게 반영했습니다. 다소 지시적이고 권위적인 태도에도 항상 고객에 대한 친절과 미소로 응대하며 현명하게 대처하였고, 연수 종합만족도 항목을 전년대비 약 33% 향상시킬 수도 있었습니다. 또 사업 과정을 통해 자사 해외영업 부서와의 교량 역할을 수행했고, 자사가 최근 추진하는 국제 네트워크 확장에도 기여했다 자부합니다. 믿음직한 사람이 되고 싶다는 소망에서 시작된 대인관계 역량은 제 자연스러운 일부가 되었고, 향후 최상의 서비스를 위한 친절봉사의 고객관리 정신으로서 전문건설공제조합의 고객가치창출인이 되겠습니다. 2. [역량] 기존에 시도하지 않았던 새로운 일에 도전해 강한 열정과 노력을 바탕으로 목표를 달성할 수 있었던 경험에 대해 기술해 주시기 바랍니다. (1000자, 공백포함) 학창시절까지 저는 언제나 지도를 받는 입장이었습니다. 학업 성적 향상과 진로 진학 등 많은 부분들에서 조언을 해주시는 주변 선생님들의 가르침을 받아 학업성취도는 우수한 편이었습니다. 그런데 대학 진학 후에는 저는 이러한 수동적인 역할에서 벗어나 제가 직접 멘토가 되어 사람들을 이끄는 일을 해보고 싶었습니다. 대학 진학 관련 노하우들과 실패경험들을 타인에게 나누고 타인의 성장을 지원하는 일을 하며 보람도 느끼고 또 우리 공동체에 기여해보고 싶었습니다. 제가 생각하는 도전적인 목표는 ‘자신의 틀을 깨고 나가는 것’이었으며 저는 많은 경우 이를 달성해왔습니다. 그러나 이제는 비단 자신의 성장만이 아닌 타인의 성장을 이끌어내는 것 역시 저의 도전 목표가 되었습니다. 저는 재학 중 지인의 소개로 사설 학원에 출강하며 중고등학생들에게 수험과목을 가르친 적이 있습니다. 학생들을 가르치면서 느꼈던 점은 아이들이 스스로가 설정한 한계에 자신의 발전가능성을 과소평가하고 있던 것입니다. 해당 학원은 저소득층 아이들이 많아 입시정보가 부족하고, 학업성취도의 향상보다는 의무감으로 다니는 경우들이 대다수였습니다. 이에 저는 아이들에게 단순 내신관리가 아닌 그 이상의 비전을 제시하며 자신의 한계를 뛰어넘는 도전을 추구하도록 돕고 싶었습니다. 저는 자발적으로 시간과 자비를 들여 특별팀을 꾸리고 5-6차례 대학탐방을 다니며 더 넓은 세계를 보고 꿈을 가질 수 있게 도왔습니다. 아이들의 성적 데이터를 체계적으로 분석하여 장기추세선을 도출하고 과목별로 강점과 약점을 도출하여 맞춤형 진로 지도 및 입시상담을 해주었으며, 최선을 다하는 모습에는 언제나 격려와 칭찬을 아끼지 않았습니다. 지도를 받던 입장에서 제가 겪었던 어려움과 불편함을 적극적으로 알려주며 시행착오를 줄이고 학업 역량 향상을 지원했습니다. 약 8개월 간의 모두의 노력 끝에 지도하던 아이들의 약 70%가 목표했던 대학에 갈 수 있었으며, 자신의 꿈을 이루고 이에 행복해하는 모습을 보며 저 역시 뿌듯함을 느낄 수 있었습니다. 3. [지원동기 및 기타사항] 본인이 전문건설공제조합에 필요한 이유 및 지원 분야에 적합한 이유에 대해 관련 경력이나 경험 및 활동을 중심으로 기술해 주시기 바랍니다. (1000자, 공백포함) 제가 전문건설공제조합에 필요한 신입인 이유는 제가 자사의 인재상에 부합하기 때문입니다. 저는 냉철한 분석력을 토대로 현상의 이면을 관찰하고 창의적인 대안을 제시하는 ‘혁신주도인’의 면모를 지니고 있습니다. 저는 제 전공과목 관련 서적을 약 20권 독파하며 이론적 소양을 심도있게 쌓았습니다. 그리고 특유의 통찰력과 분석력을 발휘한 창의적인 정책 대안을 제시하여 장관상을 포함한 전국 규모 공모전에 3차례 입상하는 성과를 만들어냈습니다. 또한 제 특유의 분석력은 이론적 분야에만 그치지 않았습니다. 저는 GC Labs에서 인턴십을 수행하면서도 문제해결력과 혁신을 이루어낸 경험이 있습니다. 제가 속했던 국제개발협력팀은 신사업부서였으며 인턴십을 처음 선발했기에 업무 수행상의 체계적인 로지스틱이 부재했습니다. 저는 사업 수행 과정에서 가장 크게 예산이 세는 부분인 교육비 지출 항목을 줄이기 위해 AI툴을 적극 활용하는 한편, 외부 전문가 섭외 방식에 대한 예산상의 질적 제고 방안을 일정 수치화된 보고서를 통해 팀장님께 기안드렸습니다. 감사하게도 이것이 승인되어 저는 나름의 재량을 발휘해 사업 수행을 지원할 수 있었고, 교육비 예산도 일정 감소시켜 주변인들로부터 ‘일 잘하는 우리 인턴’이라는 좋은 평가도 받을 수 있었습니다. 전문건설공제조합의 신입으로서 담당하게 될 업무인 자사 영업기획 및 조합원 신용평가업무, 리스크관리 및 보증업무 수행을 위해서는 건설업계와 우리 조합원이 직면한 시장 환경에 대한 면밀하고 통찰력 있는 분석이 요구됩니다. 다년간의 규제 완화로 인한 부동산 재개발 붐에도 불구하고 현재 건설업계는 상당한 불황에 시달리고 있습니다. 저는 살면서 제가 발휘해 온 이러한 분석력과 통찰력을 기반으로 우리 조합원들에게 좀 더 정확한 정보를 제공하고, 조합원들이 직면한 개별적인 문제 상황에서 가장 유리한 공제 서비스를 제공하겠습니다. 이를 통해 우리 조합원들의 경제적 지위 향상은 물론 건실한 한국 건설업의 발전에도 기여할 수 있는 전문역량인의 면모를 발전시키겠습니다.
지거국 / 화학 / 학점 3.27/4.5 / 토익스피킹: 130 / 사회생활 경험: 공기업인턴1회 /
1. 본인이 가진 가장 뛰어난 점과 그렇게 판단한 이유, 한국기술교육대학교 업무수행에서 나타날 수 있는 긍정적 효과에 대하여 기술해 주십시오. 주변 사람들로부터 미세한 디테일까지 놓치지 않는다는 이야기를 종종 듣는 것이 저에게 있어서 꼼꼼하다는 장점으로 작용하게 되었습니다. 소변 스트립의 불량을 검수하는 업무를 수행하며 긍정적인 피드백을 들었던 경험이 있습니다. 제품에 먼지가 붙어있거나 선이 그어져 있는 경우와 스트립이 수평으로 잘 붙어있는지 검수하는 업무를 수행하였습니다. 스트립을 더블 체크하며 더욱 꼼꼼하게 확인하였고 주임님께 스트립을 꼼꼼하게 잘 확인한다고 칭찬을 받았습니다. 전체적으로 한 번 본 후에 다시 한번 미세한 부분까지 확인하며 최소 2번 이상 제품 하자를 검수하는 과정을 통해 불량품과 양품을 정확히 분류해 낼 수 있었습니다. 이처럼 섬세한 성격이 한국기술교육대학교에서 업무를 수행할 때도 긍정적으로 작용할 수 있다고 생각합니다. 서류작업이나 회의록 작성, 문서 정리 등을 할 때 빠진 점이 없는지 두 번 이상 체크하며 실수하거나 필요한 것들을 놓치지 않고 업무를 수행할 수 있을 것입니다. 2. 자신의 주변에서 발생한 문제를 이전과 다른 방식으로 해결했던 경험에 대하여 기술해 주십시오. 에 있는 염분의 양을 파악할 수 있는 스트립의 개발을 위한 실험을 진행했던 경험이 있습니다. 발색이 아쉬운 점을 해결하는 것을 목표로 삼아 개발을 시작하였습니다. 5개월간 진행되었던 연구보고서를 분석하여 발색에 크게 영향을 주는 두 가지 시료의 비율을 변화시키는 실험을 진행했습니다. 50번 이상의 반복된 실험을 통해 저농도에서 색 구분은 쉽게 되었지만, 고농도에서 색 구분은 여전히 잘 안된다는 점을 확인할 수 있었습니다. 이후 여러 번의 실험에도 차도가 보이지 않았지만 포기하지 않고 방법을 생각해 보았고 염도와 지시약의 연관성 논문과 NaCl 적정 실험을 참고하여 특정 지시약이 염도 농도별 색상 구분에 영향을 줄 수 있다는 점을 발견했습니다. 이것을 실험에 적용하여 스트립이 각각의 농도별로 구분되는 지시약의 양과 각 시약의 비율을 찾게 되었습니다. 이와 같은 노력으로 스트립이 고농도에서 저농도까지 각각의 농도에 따라 맨눈에서의 구분이 쉬워지는 성과를 낼 수 있었습니다. 3. 본인이 저지른 가장 큰 실수와 그 실수를 다시 하지 않기 위해 노력한 경험에 대하여 기술해 주십시오. 현장실습을 진행하였을 때 새로운 연구를 진행하며 그에 대한 결과를 보고해야 하는 상황이었습니다. 처음 보고를 드렸을 때 실험을 10번 이상 한 후에 일주일간 보고서를 한꺼번에 작성하여 보여드렸고 담당자분께서는 진행 경과에 대한 자세한 상황을 알 수 없다고 하시며 중간에 보고를 꼭 해달라고 말씀해 주셨습니다. 그래서 그 이후로 보고를 드릴 때는 매일 실험을 마무리하고 난 뒤 오늘 변경한 시약의 양과 결과를 간단하게 말씀드렸고 그것을 바탕으로 주기적으로 날짜별로 변경 시약 등을 자세히 설명해 놓은 보고서를 작성해서 보여드렸습니다. 이렇게 연구를 진행하니 피드백 받기도 용이했고 담당자분도 실험의 진행 상황을 대해 이해하기가 쉽게 되어 부족한 부분에 알맞은 도움을 주실 수 있었습니다. 이후 인턴 생활을 할 때도 업무를 맡으면 중간중간 보고를 드리며 제가 잘하고 있는지 확인받았고 이를 통해 큰 실수 없이 업무를 수행할 수 있었습니다. 4. 학업, 팀프로젝트, 인턴활동 등을 추진하면서 시간과 일정을 효율적으로 관리하여 주어진 업무나 과제를 효과적으로 해결했던 경험에 대하여 기술해 주십시오. 인턴 생활 중 과제를 부여받게 되었고 주어진 기간 안에 과제를 제출해야 하는 상황이었습니다. 12개의 질문에 대한 과제를 수행해야 했기 때문에 하루에 분량을 정하여 과제를 수행해야겠다고 생각하였습니다. 한 달 정도의 기간이 있었고 3주 정도는 과제를 작성하고 마지막 한 주 동안은 작성한 과제에 대한 검토를 진행하며 수정하고 마무리하는 시간을 가져야겠다고 생각하였습니다. 업무시간을 이용해 작성해야 하는 과제였기 때문에 빠듯하겠지만 하루에 적어도 한 질문에 대한 글을 작성하기로 마음먹었고 인턴 과정 중 수행한 업무, 그것을 통해 얻은 역량 등을 생각해 보며 과제를 작성하였습니다. 전화나 서류 받기 등 인턴 업무를 소홀히 할 수는 없었기 때문에 중간에 남는 시간을 최대한 활용하여 글을 썼습니다. 주어진 시간 동안 과제 작성과 검토, 수정을 완료하였고 3일 정도의 시간 여유를 두고 과제를 제출할 수 있었습니다. 5. 함께 일하고 싶지 않은 사람의 유형에 대해 설명하고, 만약 부득이하게 같이 일하게 되었을 때는 어떻게 할 것인지에 대하여 기술해 주십시오. 저는 자신의 기분에 따라 다른 사람을 대하는 태도가 달라지는 사람의 유형을 대하기가 어렵습니다. 실험실에 처음 들어가 실험을 진행할 때 실험실 기구들을 다루는 일이나 처음 쓰는 시약의 위치를 찾는 것이 힘들었고 종종 선배들께 질문을 했던 경험이 있습니다. 선배 중 한 분께서 위와 같은 성격을 갖고 계셨고 선배가 기분이 좋을 때는 친절하게 설명을 해주셨지만 그렇지 않은 경우 쌀쌀맞고 자세히 알려주시지 않았고 이것으로 인해 제 기분까지 다운되었습니다. 그래서 이후부터 선배가 불친절해지실 때는 먼저 잘 알지 못하는 것에 대해 죄송하다고 사과드리며 최대한 밝고 긍정적인 표정으로 대화하며 알려주신 것에 대해 감사 인사를 했습니다. 선배도 조금은 덜 쌀쌀맞게 대해주셨고 기분도 더 이상 안 좋아지지 않았습니다. 부득이하게 이러한 분과 함께 일하더라도 앞선 경험처럼 최대한 그분에게 긍정적으로 대해 드린다면 기분도 풀어지실 것이고 서로가 기분 좋게 일할 수 있다고 생각합니다. 6. 한국기술교육대학교가 수행하는 업무를 아는 대로 설명하고, 이 중 본인이 하고 싶은 업무와 그 이유를 기술해 주십시오. 한국기술교육대학교에서는 직업훈련 교사, 실천 공학 기술자, 인력개발담당자들을 양성하고 그들의 직무능력을 향상하기 위한 훈련을 진행합니다. 또한 직업 훈련 및 공학교육에 관한 선도 모형을 개발하고 운영하며 보급하기 위해 노력하고 있습니다. 근로자 등에 대한 원격훈련도 진행하고 중소기업에 기술 지도를 하고 창업보육센터를 운영하는 등의 산학협력도 진행합니다. 이외에도 직업상담사 등 고용 서비스종사자에 대한 직무능력 향상 훈련을 진행하고 직업 능력개발에 대한 훈련을 심사평가하기도 합니다. 저는 이러한 한국기술교육대학교의 업무 중 중소기업에 기술 지도를 하는 일에 참여하고 싶습니다. 성장성 있는 중소기업이 기술개발을 통해 발전할 수 있고 업무를 수행하는 과정에서 저 또한 동기부여 받으며 더 좋은 기술지도 방법을 생각해 볼 수 있을 것입니다. 이것이 중소기업과 한국기술교육대학교 모두에게 도움이 되며 서로의 성장에 긍정적인 영향을 줄 것입니다.
최종합격후기
더보기[한국재정정보원] 2024 상반기 체험형 청년인턴 서류 합격 후기
한국재정정보원이란, 디지털예산회계시스템을 안정적으로 운영·관리하고 국가재정 관련 정책의 개발을 지원함으로써 국가재정 업무의 발전에 이바지하고, 디지털예산회계시스템의 수출 등 재정정보화 분야의 국제협력을 강화함으로써 국제사회의 재정정보화에 이바지함을 목적으로 하는 기관입니다! ✨ 인턴 공고 어디선가 공고를 보고 지원을 할까 말까 고민을 하다가 디지털 역량을 쌓을 좋은 기회가 될 것 같아서 지원을 해봤슴니다 (고민이 많은 펴언~ 😑) 서류 전형 한국재정정보원 인턴 자소서 문항은 총 4가지로 아래와 같았습니다! 1. 본인이 한국재정정보원에 지원하게 된 동기와 관심을 가지게 된 계기를 기술하여 주십시오. 2. 지원한 직무와 관련하여 가지고 있는 직무역량을 갖추게된 본인만의 주도적인 경험을 상세히 기술해 주십시오. 3. 소속된 단체나 모임에서 발생한 문제 해결을 위하여 혁신적인 아이디어를 제안하여 좋은 결과를 얻은 경험을 기술하여 주십시오. 4. 본인이 소속된 모임이나 단체 생활 중 다양한 사람들과 형성하게 된 윤리적 가치관을 상세하게 기술해 주십시오. 특별히 독특한 질문은 없었기 때문에 쉽게 쓸 수 있었어요 하지만, 저에게 있어서 재정정보원이라는 기업이 조금 생소했기 때문에 기업 분석에 힘을 쏟았답니다! 자격증은 한능검 기재했고, 교육사항은 최대한 꽉 채워서 내려고 노력했슴니다 꼬옥 쥐어짜면 되. ~ 서류 전형 후기 요즘 정신이 없어서 서류 발표날이란걸 잊고 있다가 문자 알림 확인하고 부랴부랴 들어가기 로그인 하고 들어가는 요 과정이 젤 떨리는거 아시죠 ㅠ.ㅠ 결과는 서류 합격!! ❤️ 고작 서류 합격일 뿐이지만 요즘응 뭐라도 합격했다는 연락이 전부 소중하드라구요 …. 참고로 서류는 3배수 입니다! 별거 아닌 후기지만, 궁금하신 점 있으시다면 언제든 편하게 질문 주세용 인터뷰 - 원 정 님 https://blog.naver.com/ozyomi/223460952245 🎯한국재정정보원 공고 보러가기 🎯현재 모집중인 인턴 공고 보러가기 🎯인턴 지원 후기 보러가기 🎯인턴 합격 자기소개서 보러가기 🎯인턴 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 서류부터 면접까지! 기업 별 합격후기 모음집 feat. CJ, SK 등 💡인턴 서류/면접 합격 꿀팁 ft.네이버, 카카오 외 24개 🤭 면접관이 좋아하는 성격의 장단점 예시 모음 #️⃣ 자소서 글자수의 중요성과 관리 방법 인턴 경험만으로도 가능한 경력기술서 예시 및 작성 팁 📣 🌱 대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
[건강보험심사평가원] 2023 상반기 신입 서류 합격 후기
안녕하세요 취준생분들의 합격을 기원합니다 저는 공기업을 위주로 준비를 하고 있어요 그렇게 2023년도 상반기 건강보험심사평가원 서류관련 이야기를 가져왔습니다. 중요한 채용일정 정말 서류를 준비했던 이야기만 써보려고 합니다 심사직(5급) 일반을 지원했습니다. 지원자격인 면허취득후 관련 업무 1년이상 경력자입니다. 1. 서류 작성 우대사항 ♠ 병역여부: 해당없음 ♠ 보훈여부: 비대상 ♠ 장애여부: 비대상 ♠ 기초생활수급자 대상여부: 비대상 ♠ 다문화가족 대상여부: 비대상 ♠ 북한이탈주민 대상여부: 비대상 ♠ 우대사항에 해당하는 경력사항 대상여부: 비대상 ♠ 강원지역 인재여부: 비대상 ♠ 비강원인재여부: 대상 교육사항 ♠학교교육: 5개 (대학교: 의학용어, 간호연구,지역간호실습, 여성간호학, 보건의료법규) ♠직업교육: 3개 (ncs코드: 06010114 2개, 06010101 1개) 자격(면허)사항 ♠ 간호사면허 ♠ 한국사능력검정시험 1급 ♠ 컴퓨터활용능력 1급 ♠ 데이터분석 준전문가(ADsP) 어학능력 : 없음 경력사항 ♠종합병원: 4년 8개월 ->심사경력 X 자소서 내용을 다 쓰고, 글자수가 남으면 소제목을 작성하고 아니면 소제목을 작성하지않았는데요 그런데 통일성 있게 소제목을 다 작성하거나, 다 작성하지않거나 하는것이 좋다더라고요. ↑ 얼마전에 알았어요 ㅎㅎㅎ 2. 합격 여부 22년도 하반기: 서류합격, 필기탈락 ♠ 자격증: 간호사면허증, 한국사1급 ♠ 경력: 4년8개월 (23년도와 동일) ♠ 직업교육0개 ♠ 학교교육 5개 ♠ 인턴경험 및 심사경험: 없음 23년도 상반기: 서류합격, 저의 생각으로는 자격증보다는 경력과 자소서가 중요한거 같아요 자소서★★★★★ 3. 자기소개서 작성과 관련하여 주저리주저리 자소서는 첨삭은 따로 받지 않고, 친구 1인에게 피드백 을 받았습니다. 자소서작성시, 많은 분들의 자료가 있었으나 저에게 도움이 된 자료는 면쌤(youtube) 였습니다. 심평원의 미션, 비전, 인재상을 보며 내용을 인용하기도하고, 자소서 1항목-인재상 1해당 총 인재상 4개의 항목을 다 써서 나는 심평원의 인재상에 부합하다 를 어필하려고 노력했어요. 좀 더 구체적으로 적어보도록 노력해볼게요 인재상 4. 자기소개서 문항별 작성 내용 자소서 200~500자 이내 ▶ 경험사항 1. 어떤 사안에 대해 본인과 의견이 다른 사람과 우호적 관계를 형성한 경험이 있다면 그 과정과 결과를 포함하여 기술하여 주십시오. -> 주요내용: 대인관계능력, 갈등관리 [인재상: 소통하고 협력하는 인재] →경험을 찾아서 최대한 상호존중의 자세로 하였다로 썼어요 2. 지금까지 약속과 원칙을 지켜 상대방과 신뢰를 형성하고 유지했던 경험에 대해 기술해 주십시오. -> 주요내용: 직업윤리능력 [인재상: 공정함으로 신뢰받는 인재] ▶ 자기소개서 1. 우리원에 지원한 동기 및 실천하고자 하는 목표를 우리원의 핵심가치 중 한가지와 연계하여 기술하여 주십시오. -> 지원동기 [인재상: 국민을 위하는 인재] 2. 지원한 직무와 관련한 활동 또는 경험, 본인의 역할, 주요성과등을 설명하고, 해당성과가 현업에서 어떻게 활용될 수있는지 기술하여 주십시오. -> 직무관련 지식, 스킬,경험 강조 [인재상: 열린전문성을 갖춘 창의적인재] 인터뷰 - bestS 님 https://web.archive.org/web/20230521233615/https://blog.naver.com/mt9919/223105806858 🎯건강보험심사평가원 공고 보러가기 🎯 현재 모집중인 신입 공고 보러가기 🎯신입 면접 후기 보러 가기 🎯 신입 합격 자기소개서 보러가기 🎯신입 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 🎯합격후기 제출하고 50000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 📈 면접 직행시켜주는 자기소개서 소제목 모음.zip 취업 준비를 위한 챗GPT 사용법: 프롬프트로 시작하는 완벽 가이드 🌰 직무 분석 팁 (자소서 작성 전에 꼭 알아야 할 것들) 👩‍🏫 PT 면접 준비 방법 완벽 정리: 대기업 PT 면접 합격 전략 ⚡면접 합격 시그널 5가지 : 핵심 신호 분석 🌱대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 *해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
[해커스 교육] 2022 상반기 합격 후기
🌱 대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 🎯 해커스교육그룹 공고 보러가기 🎯 현재 모집중인 신입 공고 보러가기 🎯신입 면접 후기 보러 가기 🎯 신입 합격 자기소개서 보러가기 이직 준비 중인 요즘🥹 내 직무는 마케팅이고 다양한 곳에 지원을 했는데 그 중, 해커스 교육그룹에 대한 채용 과정 전반에 대한 후기를 남겨 보기로 했다! 준비하면서 정보가 제한적이라는 생각이 들어 후기를 남기고자 했고, 지원하는 분들에게 조금이나마 참고나 도움이 되었으면 좋겠습니당!! 서류 전형 - 면접 - 인적성 - 신체검사 순서로 진행되며, 결론적으로 나는 입사 포기를 했다,, 그 이유는 글 말미에 적어두기로,, ㅎㅎ 해커스 교육그룹 자기소개서 서류 합격 우선 마케팅 분야로 지원을 했고, 구체적으로 어떤 분야인지는 모자이크 했다,, 그리구 가릴만한 정보는 최대한 모자이크를 했다!! 서류 합격을 하면 유선 통보와 함께 면접에 관한 메일을 보내주신다. 서류합격은 1-2 일 내에, 빠르게 연락이 왔던 듯하다. 아무래도 수시 채용이라 빨리빨리 진행되는 듯. 자기소개서는 그냥 여느 기업에 있을 법한 무난한 질문 + 본인이 질문 을 만들어서 답변하는 특이한 형식 1문항이 섞여 있었다. 후기 보니 서류 합격률은 꽤 높은 듯?! 해커스 교육그룹 면접 이제 서류 합격을 했으니 면접 준비 시작,, 준비하면서 이것저것 정보를 서치해보니 면접이 어렵다는 후기가 많았다,, 그게 부담스럽기도 했고 그리고 내가 이 시기에 면접 여러 개가 겹쳐 있어서 준비를 많이 못 했기도 했고, 하필 그날 스트레스 받는 일도 있어서 해커스 면접 가는 당일에 카페에서 준비하다가 살짝 울었음.. 그리고 면접을 보러 갔는데 이게 웬걸.. 하나도 안 어렵고 오히려 내가 이제껏 봐왔던 면접들에 비해 상대적으로 수월한 면접이라고 느껴졌음 ㅎㅎ PT 면접 pt 면접과 일반 실무 관련 면접 두 가지 종류의 면접이 하루에 진행된다. 그래서 2시간이라는 긴 시간을 견뎌야 함,, pt 면접 후기부터 남겨 보자면, 랜덤으로 주제를 뽑아서 20분 동안 준비한 후, 3분 동안 면접관들 앞에서 피티를 진행하면 된다. 당연히 질의응답 시간은 그 후에 주어진다. 근데 3분짜리 피티라는 게 사실 말만 피티고, 본인 생각만 간단하게 정리해서 핵심 포인트 - 이유 - 기대 효과 순서대로 말하면 된다. 근데 이걸 당연히 피티 한 번도 안 해본 생 초짜 신입이 하기엔 부담스러울 테고, 중고신입들이 유리할 거라는 생각이 들었다. 짧은 시간 내에 순발력을 발휘해야 하는데 여러 번 피티 해본 사람과 안 해본 사람의 경험치 차이가 아무래도 있ㅈㅣ 않을까.. 아무튼 피티 면접은 해커스에 대해서 간단히 공부해가고, 내가 해커스에서 하고 싶은 마케팅의 방향성을 잘 정리한다면 하나도 어렵지 않음!! 실제로 현장에서 피티 후 아이디어 좋다는 칭찬도 들었따 😆 실무 면접 실무 면접은 당연히 자기소개서와 포트폴리오를 바탕으로 진행된다. 나는 혼자 면접을 보게 됐는데, 약 40분이 넘는 시간 동안 세세하게 질문을 하신다. 근데 본인이 한 일에 대한 성과 정리가 평소에 잘 되어 있는 사람이라면 답변하기 무난한 수준이어서 소문으로(?) 듣던 것만큼 하드한 면접은 아니라는 생각이 들었다. 오히려 질문이 나의 마케팅에 대한 가치관이나 그런 딥한 질문이 아니라 단순히 내 활동에 대한 성과 위주의 질문이라 저 정도의 질문으로 나라는 사람이 해커스와 핏이 맞을지 판단이 가능할까..? 의문이 들기도 했다. 여튼 내가 하고 싶은 말은 해커스 준비하시는 분들 본인의 활동에 대한 정리 + 해커스에 대한 공부 이 두 가지만 어느 정도 잘 되어 있다면 하나도 어렵지 않으니 너무 걱정하지 마세요!! 그리구 면접관, 인사팀 직원분들도 정말 친절하심!! 잘할쑤이씀🌟 면접비 2만 원 야무지게 챙겨 나옴 😆 요즘 면접비 때문에 부자 되는 것 같은 느낌임.. 들어가기 직전에는 기분이 너무 안 좋아서 한숨 쉬면서 들어갔는데 막상 면접 보고 나오니까 기분 좋아져서 칭구 불러내서 떡볶ㅇㅣ 먹으러 갔따 두끼 떡볶이 + 메론 설빙 존맛탱 💛 해커스 교육그룹 인적성 면접은 당연히 붙을 거라고 생각했는데..(?) 인적성은 솔직히 엄청나게 자신이 없었따.. 해커스 20대 대기업 인적성 책으로 평소에 틈틈이 공부하고 있긴 헸지만 실제로 인적성을 응시해 본 경험이 없었기 때문에. 그리구 인적성이 공부해도 소용없다는 이야기가 많아서 두려웠음.. 심지어 면접 합격 전화 후 인적성까지 하루 정도 밖에 시간이 없었기 때문에 준비할 시간도 없었다. 하루 전에 유튜브로 인적성 중요 유형들만 엄청 보면서 같이 풀어보는 정도로만 공부했다. 특히 소금물 문제랑 거속시,, 뭐 이런 문제 엄청 공부하고 외웠는데 결론은 소금물 안나옴 ㅎ 근데 어떤 분 후기에는 나왔다는 이야기도 있는 걸로 봐서는 랜덤한 문제인 듯하니 여러 방면으로 대비하시는 걸 추천!! 근데 공부해도 소용없는 문제들이긴 했다.. 인적성도 패스하긴 했는데 분명 잘 봐서 패스된 건 아닌 듯.. 🧐 인적성은 내가 시험 보는 과정을 타임랩스로 촬영해야 하는데 인사팀에서 방법을 세세하게 가르쳐주시니 걱정 안 해도 됨 ㅎㅎ 해커스 교육그룹 신체검사 (*개인적인 의견) 인적성까지 통과되면 인사팀에서 연봉, 복지 등 관련해서 안내 전화가 온다. 인적성 응시하고 하루도 안되어서 전화 온 듯.. 그러고 신체검사까지 받고 문제없을 시 최종 입사하게 된다!! 개인적인 생각으로는,, 정확한 금액과 구체적인 처우는 밝힐 수 없지만 만약 입사를 해서 근무를 하게 된다면 업무에 들어가는 나의 노력과 시간에 대해서 알맞은 보상을 받고 있다는 느낌이 들지 않을 것 같다는 생각이 들었다. (나는 내가 생각한 나름의 연봉, 복지 기준이 있으니까! 하지만 물론 다른 분들께는 또 이 조건이 잘 맞을 수도 있음!) 그런 마음 상태로 꾸역꾸역 입사를 할 순 없으니 이 기회가 더 간절한 분께 가는 게 맞을 듯하여 유선으로 입사 포기 의사를 전달드렸다! 친절하신 인사팀, 면접관 님들께 정말 감사했다 ㅎㅎ 궁금한 분들은 잡플래닛 참고해도 좋을 듯!! 어쨌든 결론은 해커스 교육그룹 채용 과정에 대해서 정보도 제한적이고 어렵다는 후기도 많고 하다 보니 걱정하는 분들이 많은 것 같은데 그렇게 걱정하지 않아도 된다는 말을 하고 싶었다!! 인터뷰 - 서울 님 https://blog.naver.com/seoulcity112/222837576759 🎯신입 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯 현재 모집중인 공고 보러가기 🎯신입 면접 후기 보러 가기 🎯 신입 합격 자기소개서 보러가기 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 🎯 대기업 채용 리스트 더보기 🚀토익스피킹 vs 오픽 : 더 맞는 시험 고르기 🌈 대기업별 인재상&자소서에 녹이는 법 📃인턴 자기소개서 작성법 💘대외활동 꿀팁 BEST 8 💥공모전 성공 가이드 🌱 대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
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