CJ ENM 콘텐츠제작(숏폼) 채용[서초구/신입o]

상세내용

│ 모집분야

※ 모집부문: 모바일라이브제작1팀
※ 담당업무: 콘텐츠제작
- 간단한 30초 이내의 숏폼 제작
- 구매 전환형에 가까운 포맷
- 홈쇼핑 영상, 모바일 라이브 영상, 인서트 영상 등을 활용한 재편집 형태
- 영상 편집 가능자
* CJ온스타일 어플에 올라가는 영상

│ 자격사항

- 학력: 무관
- 경력: 무관(신입 및 경력 모두 가능)
- 숏폼/홈쇼핑/라이브커머스/구매전환형 콘텐츠 제작 경력자 우대
- 편집툴 활용 가능자 必(프리미어, 애프터이펙트 등)
- 포트폴리오 제출 必
- 손이 빠르신 분 우대
- 근거리 거주자 우대
- 즉시 면접 및 출근 가능자

│ 근무조건

- 급여조건 : 월 2,246,720원 [세전/1년 이상 근무 시 퇴직금별도]
- 근 무 지 : 서울 서초구 과천대로 870-13 [남태령역 도보 7분]
- 근무시간 : 주 5일(평일) 09:00 ~ 18:00
- 복리후생 : 식사지원(중식, 석식) , 셔틀버스지원, 키스템프 그룹사 복리후생 제공 (4대보험, 명절선물, 생일선물, 경조사비, 의료지원 등 기타 당사규정)
- 채용형태 : CJ ENM에서 키스템프그룹사 소속 파견 6개월 계약근무 후 기업사정 및 업무 평가에 따라 연장 가능성 有(최대 2년까지 근무 가능, 6개월 근무도 가능)
※ 근무 후, CJ ENM 기업명이 기재 된 경력증명서 발급가능 [발행처: 키스템프 그룹사]

- 기타사항 : 회사내규에 따라 초과근무수당이 월급여에 일부 포함

│ 지원방법

- 1. 지원 희망시 우선적으로 010-2348-1695로 CJ ENM(콘텐츠제작)_생년월일_이름_지원예정 문자 必
- (당사양식 또는 자기소개서가 있는 개인이력서)국문이력서 첨부하여 E-MAIL: kistemp6352@naver.com지원
※ 지원시 제목에 "CJ ENM(콘텐츠제작)_생년월일_성함_전화번호" 필히 기재 요망(* PDF 지원불가)

│ 문의처

- 담당자 : 인재채용팀 홍 수 아 대리
- 유선전화 : 010-2348-1695
- 문의방법 : 이메일 문의 (빠른 답변 가능)
- 메일문의 : kistemp6352@naver.com

* 상기 급여 및 복리후생 등의 채용조건은 회사사유에 의해 변경될 수 있습니다.
* 개인정보 보호 및 활용 동의
- 본 채용건에 최종 제출하신 입사지원서 상의 개인정보는 개인정보 보호법 및 신용정보의 이용 및 보호에 관한 법률에 의거하여 당사 상시 채용을 위한 용도로만 사용됩니다.
- 본 채용건에 입사지원서 제출시 당사의 상시 채용 전형 과정에서의 개인정보 활용에 동의한 것으로 간주됩니다.
* 제출한 채용관련 서류는 채용 여부가 확정된 이후 14일 안에 요청시 반환 또는 폐기해드립니다.
* 당사는 채용합격 이전에 “계좌번호, 주민등록등본” 제출을 요청 하지 않습니다.
* 키스템프 그룹사를 사칭하는 보이스피싱에 주의 하시기 바랍니다.
* 추후 해당 채용건 최종합격시 경력 관련 증빙서류 제출 필수/ 허위사실 기재시 입사 취소 및 불이익을 당할 수 있음을 유의 바랍니다.

서류전형 합격자 발표 및 면접전형은 입사지원시 기입한 연락처로 개별통보(문자 또는 유선)하며, 전형방법 및 일정은 업체의 사정에 따라 변경될 수 있습니다. 또한, 응시분야에 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있습니다.
· 모든 채용절차는 취업규칙, 근로기준법 및 관련법규에 따라 진행되고 있으며, 채용절차의 공정화에 관한 법률 제 11조 및 개인정보보호법 제 21조에 따라 채용서류의 반환 및 개인정보가 불필요하게 되었을 때는 지체없이 파기합니다.

* 채용 서류 반환에 관한 고지
· 이 고지는 '채용절차의 공정화에 관한 법률' 제 11조 제5항에 따른 것으로, 최종합격자를 제외한 구직자를 대상으로 기 제출한 채용서류를 반환 받을 수 있습니다.
· 채용에 응시한 지원자 중 최종합격이 되지 못한 구직자는 최종합격 발표일로부터 180일 이내에 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려드립니다. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 지원자가 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 당사에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실될 경우에는 반환한 것으로 봅니다.
· 채용서류 반환 청구를 하려는 지원자는 인사팀에 문의주시면 법적 기준에 따라 절차를 안내 드립니다.
· 지원자의 반환 청구에 대비하여 최종합격 발표일로부터 180일까지 채용 서류를 보관하게 되며, 그때까지 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 '개인정보보호법'에 따라 지체없이 채용서류 일체를 파기할 예정입니다.
- 본 채용건에 기재한 개인정보는 입사시 인사업무(입사지원, 계약 및 입사처리)외에 다른 용도로 사용되지 않으며, 지원하신 이력서는 채용 추천을 위해 키스템프 내부 데이터베이스에 저장됩니다. 채용추천 비동의시, 인재채용팀으로 연락부탁드립니다.