DB생명
- 기업형태
- 대기업
- 접수기간
- 2025.09.01 ~ 2025.10.10
- 채용형태
- 신입
- 모집직무
- 기획/경영, 마케팅/광고, IT/개발, 디자인, 금융, 미디어/콘텐츠, 건설, 의료/바이오, 기타
- 학력
- 대학졸업(4년) 이상 · 졸업예정자 지원 가능
- 급여
- 회사 내규에 따름
- 근무지역
- 서울 강남구, 대구 중구, 강원특별자치도 강릉시
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[DB생명] 2025년 하반기 신입사원 모집
[모집분야]
[DB생명]종합직
[DB생명]상품계리
[DB생명]자산운용
[DB생명]IT
[DB생명]AI
[응시자격]
- 대학(대학원) 졸업 또는 2026년 2월 졸업예정자로서 모집 해당전공 및 관련학과 이수자, 동등학력 소지자
- 전 학년 성적 평균 B학점 이상 (4.5만점 환산 시 3.0 이상)인 자
- 지원하는 회사 및 직무에 대한 열정과 역량을 보유한 자
- 병역필 또는 면제자로 해외여행에 결격사유가 없는 자
[전형방법 : 회사별 전형]
- 서류전형
- 인적성전형 (AI역량검사)
- 면접전형 (1단계 실무진면접, 2단계 임원면접)
- 채용검진
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스터디 모집글 쓰기스터디 모집글 보기1. 자신이 가진 열정을 발휘하여 성취감을 느꼈던 경험을 기술하십시오. <1+1 = 2가 아닌 3이상의 열정을 창출합니다.> 지난해 IBK기업은행에서 청년인턴 행원으로 근무하면서 '1+1' 아이디어를 바탕으로 고객의 더 큰 만족을 드린 경험이 있습니다. 저희 영업점을 방문하는 주 고객층은 어르신입니다. 그리고 대부분 스마트폰을 보유하고 계셨습니다. 영업점 내에 대기고객이 많을 때는 하염없이 기다리는 시간이 길었는데, 저는 이 시간을 활용해 어르신 고객에게 은행의 어플을 설치해 드리려고 했습니다. 기존에 출시한 어플의
1. DB하이텍의 인재상 중 본인에게 가장 어울리는 인재상을 고르고, 해당 인재상을 통해 성취감을 느꼈던 경험을 기술하십시오. <전문성 - 이론과 실재의 오차를 좁히는 집요함> DB하이텍의 엔지니어에게 가장 필요한 가치는 공정의 특성을 설계에 완벽히 녹여내는 '전문성'이라고 생각합니다. 학부연구생 시절, 저전력 연산 증폭기의 레이아웃 최적화 과제를 수행하며 설계 전문가로서의 성취감을 경험했습니다. 당시 초기 시뮬레이션은 성공적이었으나, 레이아웃 이후 포스트 시뮬레이션에서 Gain이 15% 이탈하는 난관에 부딪혔습니다. 저는
이 글은 LG전자 HS사업부 기구설계(기계) 직무에 합격한 지원자의 실제 자기소개서입니다. CATIA/NX 기반 사출·체결 설계, DFM 관점의 조립성 검증, 실험 재현성 개선 경험을 어떻게 직무 경쟁력으로 풀어냈는지 참고해보세요. 👉 LG전자 기구설계 합격 자소서 AI 요약·직무별 작성 포인트는 **[링커리어 자소서 만능검색기]**에서 확인할 수 있습니다. 1. 본인의 직무관련 경험과 강점에 기반하여 LG전자에 대한 지원동기를 작성해주세요. 본인의 경험에 기반하여 직무관련 본인의 강점과 경쟁력이 무엇인지 구체적으로 적고, 이
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